實用的第一年工作計劃集錦6篇

時光在流逝，從不停歇，我們又將迎來新的喜悅、新的收穫，寫一份計劃，為接下來的學習做準備吧！相信許多人會覺得計劃很難寫？以下是小編精心整理的第一年工作計劃6篇，希望能夠幫助到大家。

第一年工作計劃 篇1

新學期伊始，為實現學校的培養目標，以及對學生進行良好的教育和管理，針對該班實際情況，特制定本期工作計劃：

一．班級情況：

本班有學生5047人，男生22人，女生28人，他們思想單純，上進心和集體榮譽感較強。有較多同學在國小做過班幹部或組長，有一定的學習和管理能力。但同時還有些學生行為習慣較差，學習態度不夠端正，還不能很快的適應中學的學習環境。雖說是比上一屆好多了，但也有部分基礎相對比較薄弱的學生。少數學生的行為習慣、學習態度、學習成績跟不上整體步調，還有待進一步加強培養。

二．本期班級活動目標及管理：

（一）總體目標：

使學生較快地轉變良好的學習動機，走上新的學習與生活軌道；讓學生意識到作為一名中學生的責任；將班級建設成為講文明、有禮貌、互助互愛、勤奮好學的集體。

（二）具體目標：

首先，團隊精神教育

（1）抓好每一次班會。提出班級的`總體奮鬥目標，以班訓為指標，使同學們振奮精神，共同為班級的未來努力奮鬥，形成“我以班級為榮，班級以我為驕傲”的良好氛圍，進一步增強班集體的凝聚力。開展《日常環保知識競賽》，增強學生環保意識。

（2）抓好入學的第一次運動會。宣傳、表揚積極報項、上場的同學，最重要的是提倡這種“為班級爭光，奮力拼博”的精神，這也是今後從事任何工作必備的精神。

其次，心理品質教育

（1）應試心理教育：結合實際情況，給學生講解心理調整的重要性及如何進行心理除錯，如：遇到挫折時要冷靜分析，從主客觀找原因，採取補救措施；使學生學會化壓力為動力，體會“自古英雄多磨難”的內涵；教會學生掌握辨證的挫折觀，經常保持自信和樂觀的態度；同時針對平時成績較好，考試成績經常不理想的學生進行心理輔導，根據不同學科，邀請科任老師與其交流。

（2）自信心教育：充分利用班會講解自信心的建立與實現，並結合學生的事例現身說法，使學生明確：自信是成功的首要條件，但自信的基礎是自己要有一定的實力，而實力要靠付出和努力。

（3）意志品質教育：首先從小事做起，讓學生從小事中認識自我，評價自我。開學初要求每人制定學習計劃，並要求在日常生活中無論遇到什麼困難都要堅持，只要堅持就是勝利，並在期中期末進行總結。

最後，學校教育與家庭教育相結合

（1）結合每次單元考考試成績，開好每次的家長會，針對學生的現狀，與家長共同探討解決問題的方法，並對下一步工作做好安排，儘快形成家長、教師、學生三位一體的教育模式。

（2）平時，把學生在校的各方面的表現反饋給家長，及時與家長溝通，使家長對孩子在校情況作到心中有數，請家長協助鼓勵或幫助學生，作好學生的思想工作，同時，向家長了解學生在家的表現，及時找到問題所在，對症下藥。

第一年工作計劃 篇2

一、指導思想：

本學期,我們一語組全體成員將繼續認真學習浙江省教育廳教研室《國小語文教學建議30條》、《新課程標準》和教育工作會議的有關精神，進一步深化課程改革，不斷地總結課程實施過程中形成的經驗，深入研究課程實施過程中出現的新問題、新情況，尋找解決問題的對策，抓教學常規的落實，開展課題研究，堅定不移地推進教學方式和學習方式的轉變，領悟新一輪課程改革的特點和培養目標，進一步推進書香校園建設。真正確立以“為了每一個學生的發展”為軸心。努力發展和提高學生的語文素養,全面提高教學質量,使教研組工作上一個新臺階。

二、基本思路

1.圍繞一箇中心：全面提升教學質量

2.踐行兩大特色：學科基礎建設和小班化教育

3.樹立四種意識：常規意識、質量意識、輕負意識、特色意識。

三、工作要點：

1.加強教研組團隊建設，建設學習型教研組。以課堂教學質量為基礎，堅持教研活動前的文章學習，確定每次教研活動主題，做到有目的，有組織，有步驟，有結論。以爭創先進教研組為動力，共同努力，發揮優勢，改進不足，促使教師的專業化成長。

2.在重構課堂教學的過程中，關注效益。重點體現在兩個方面。其一，對教材的`理解和把握（包括計劃、教學設計、教學反思），其核心是教學設計，其靈魂是教學目標。其二，課堂教學的組織能力。教研組將加強研究和學習。在研究和相互學習之中不斷豐富對教材的理解和把握；同時，要通過觀摩、交流、互助，在反思中不斷提高自身的課堂教改能力。將二者有機的結合，形成對重構課堂教學為最初原動力。

3. 開展小班化教學實驗，創設和諧、生動、愉快的“小班化教學”環境，注重學生的個性發揮，崇尚人文關懷，讓小班成為提升師生自信和成就的天地。

4．繼續加強兒童詩的誦讀，經典作品的閱讀，推進書香校園的深入、持久建設。

四、本學期教研重點關注主題：

“寫字教學”。

第一年工作計劃 篇3

一、指導思想

堅持“德育為首，育人為本”，堅持“立德樹人，全員德育”，以養成教育為抓手，牢固樹立“教育就是培養良好的習慣”，整合以“全員性、全程性、全體性”為特徵的德育資源，確立“學生主體地位”，實施“一四五”幸福德育工程，不斷改進德育工作辦法，不斷改進德育評價機制，“全覆蓋、動真情、看實效”，為提高教育質量而努力。

二、工作目標

1、落實學校德育總體目標，實現一個總體思路：實現全員德育，人人都是德育工作者;著力提升兩大素質：教師職業道德素質、學生思想品德素質;深化三大德育特色：養成教育、信心教育、感恩教育;搞好四級文化建設：班級文化、宿舍文化、校園文化、個人文化;堅持五大教育並舉：公民道德教育、民族精神教育、理想信念教育、安全法治教育、心理健康教育。

2、實現育人目標：即培養健全人格，發展綜合素質，造就個性特長，強化“自理、自律、自主、合作”，培養合格公民。初步培養學生學會做人、學會做事、學會學習的良好習慣，使學生的身心和諧發展，在並在思想道德、能力、身體、心理等方面形成一系列優良品質。

三、工作重點

1、構建德育管理體系、評價體系、先進經驗推廣體系，完善“學校、家庭、社會”三位一體的和諧德育環境，以班主任為核心，推行學生自主管理的'機制。

2抓好德育卡管理辦法，推行班級事務承包管理，搞好班級自主管理，推行值日班長報告，實行德育卡管理制度。

3、做好幸福德育工程。借力幸福教育平臺，圍繞“立德樹人”這一主題，暢通“學科滲透”“活動體驗”“文化浸潤”“評價激勵”四條渠道，紮實推進德育改革與創新，讓德育成為師生的幸福源泉和成長動力。

4、加強班級文化建設。根據學生年齡心理、興趣愛好，結合傳統文化，圍繞學校培養目標，精心營造學生喜聞樂見、催人奮進、溫馨高雅的班級文化，使師生目之所及、耳之所聞、觸之所感、心之所思都能在無意識中接受到有意識的教育。

5、認真做好心理健康教育。要通過談心、諮詢、講座等多種形式，對不同層次學生進行心理輔導，幫助學生正確處理好學習、生活、人際關係等方面遇到的心理矛盾問題，提高他們的心理素質，培養承受挫折，適應環境的能力。

6、加強德育工作的方式方法，克服形式主義，講究實際效果。做到學生生活和社會實際緊密聯絡，開展豐富多彩、形式多樣的德育教育活動，寓德育教育於各科教學之中。

7、辦好家長委員會，定期開展培訓，幫助家長認識家庭教育的重要性。建立家長資源庫，利用家長優質的人才資源為學校提供服務。配合社群教育，構建學校、家庭、社會一體化的德育大網路，形成德育合力，優化育人環境，爭取最佳教育效果。

8、教育學生遵守國家法律法規，遵守《中學生守則》、《中學生日常行為規範》、《寧陽十二中學生管理手冊》以及學校的各項規章制度，尊重國旗國歌，尊敬老師，團結同學。

9、加強班級安全工作，，大力做好學生公寓管理，為學生提供舒適、安全、文明的生活環境，促進學生健康成長。

四、工作措施

1、加強學習，提高德育管理水平。

在班級管理中大膽創新、積極主動地開展工作，要有高超的協調能力、精闢的分析能力，在德育教育工作中，曉之以理，動之以情，提高德育工作的感召力。作為教師，要在日常教學中發揮模範、表率作用，注意自己的行為舉止，言談風貌。

“學高為師，身正為範”，用自身的榜樣作用和人格魅力，讓學生佩服，從而仿效。倡導以生為本，以德服人的教育理念，形成勤於學習、善於育人、勇於創新、樂於奉獻的高尚師德

2、“自主學習，我能行”主題班會

第十六週

1、“事事講誠信，處處講誠信”主題班會

2、慶祝元旦實踐活動

第十七週

1、“感謝父母，教育我”主題班會

2、“感謝同學，幫助我”黑板報

3、“感謝班級，為集體榮譽努力”手抄報

第十八週

1、“感謝老師，以實際行動迎期末”主題班會

2、期末考試心理指導

3、“誠信答卷，我的承諾”板報

　第十九周

1、做好期末複習

第二十週

1、完成工作總結

第一年工作計劃 篇4

本學期我擔任八年級物理教學。為搞好教學特做計劃如下：

一：教材分析本冊教材共六章，分別是：走進實驗室、運動與能量、聲、在光的世界裡、物態變化、質量與密度。具體章節有可分為：觀察、實驗探究、討論交流、物理線上幾個大板塊。本冊以物理實驗為教學主線，可不斷激發學生興趣。

二：學生現狀分析

三：針對學生現狀，在教學中採取措施

措施：

1、認真鑽研課標、教材，充分備課。

2、通過從自然、生活到物理的認識過程，激發學生的求知慾，發展對科學的探索興趣。

3、通過基礎知識的學習與技能的訓練，使學生逐步提高分析問題、解決問題的`能力。

4、注重科學探究，提倡學習方式多樣化。

5、注意學科滲透，關注科技發展，增強學生振興中華，努力學習的使命感與責任感。

6、通過單元測驗、自習輔導等形式進行知識的鞏固與提高。

7、重點培養優等生，在班級中樹立學習標兵，增強學生對物理的興趣。

8、建立物理學習小組，科技小組，形成物理學習氛圍。以上計劃還有不完善之處，請領導指正。

第一年工作計劃 篇5

本期我所做的後進生轉化工作如下：

一、首先找到後進生致後的原因。

瞭解後進生致後的原因：

一是全面瞭解學生的德智體，家庭情況和特長；

二是要做細心人、做有心人，善於觀察學生的言行，對學生進行一番深入細緻地觀察摸底；經過一段時間的觀察和了解，基本上把後進生的致後原因掌握了。

通過分析歸納我們認為後進生可以分為三個類別，一是成績差，二是行為差，三是紀律差。

而導致“三差”的主要原因有四個方面，一是受教學因素的影響，二是受環境因素的影響，三是受家庭因素的影響，四是受個人心理因素的影響。對這“三差”、“四因素”，後進生們有的必具其一，有的二者兼有。

二、堅持“三心”、“兩信”，做到理解尊重，是轉化後進生工作的關鍵所在。

所謂“三心”就是愛心、信心、耐心；所謂“兩信”就是信任、信用。這是教師開展後進生轉化工作的總體要求。“冰凍三尺，非一日之寒”，轉化後進生是一項艱苦而細緻的系列工程，非一朝一夕所能奏效。所謂”江山易改，本性難移”講的就是這個道理。欲速則不達。這是事物發展變化的規律和法則，任何操之過急，速戰速勝的想法和行為都會造成揠苗助長，適得其反的後果，後進生轉化工作也不例外。

我們都要善於捕捉、善於發現，讓差生在“黑暗中看到光明”。事物都是不斷髮展變化的，後進生都是可以轉化的`，只要功夫深，鐵捧磨成針，精誠所至，金石為開。如果我們能夠做到這樣的話，那麼即使是一座冰山，也能融化，何況是學生。所以我們說只有不會教的教師，沒有教不好的學生。

三、老師、家長通力合作，是轉化後進生的三大法寶。

導致後進生的原因雖然是多種多樣，但主要還是來自家庭因素、社會因素、學校因素的影響。“解鈴還須繫鈴人”。要想做好後進生的轉化工作，學校、家庭不僅要各負其責，而且還要形成合力，共同完成。

四、主要措施：

１、培優重在拔尖，輔差重在提高。

２、課堂上有意給他們製造機會，讓優生吃得飽，讓差生吃得好。

３、課外輔導，利用課外時間，組織學生加以輔導訓練。

４、發揮優生的優勢，指名讓他帶一名差生，介紹方法讓差生懂得怎樣學，激起他們的學習興趣。

５、對於差生主要引導他們多學習，多重複，在熟練的基礎上不斷提高自己的能力，尤其是學習態度的轉變和學習積極性的提高方面要花大力氣。

６、鼓勵優生多做創新的事情。

第一年工作計劃 篇6

經過漫長的一個暑期，師生又回到了熟悉的黃河涯鎮第一中學校園，但是對於我們九年級的師生來說多少與以往的感覺有所不同，可能是即將面臨升學壓力的緣故吧。當然作為畢業班的老師肩負的重擔也是可想而知的。為了明年九年級能出成績，學校不惜一切代價為九年級配備了最強的師資力量，無論是班主任還是普通任課教師絕大部分都是最有責任心、最有合作精神、最有能力的老師，我們將珍惜這些寶貴的資源，讓每一位老師都最大限度地發揮教學特長，提高整體成績。

一、現狀分析：

(一)學生現狀(主要是存在的問題)

1、這些學生雖然進入九年級，但是學習狀態不佳，主要表現在以下幾個

方面：

(1)早讀：部分學生早上到校不是儘快投入到學習中去，而是有的在補理應頭天晚上應該完成的作業、有的說閒話、有的磨嘰半天不知要幹什麼、早讀目標不清楚也沒有效果。

(2)課堂：有少部分學生課堂不認真聽講、開小差、做小動作等，學

習顯得很被動。

(3)課後：部分學生作業不認真完成拖拉，有的抄襲作業，甚至有個別的'根本就不做業。

目前，年級中出現了以劉玉鵬、楊金東、杜家成等為代表的由於學習更加困難而引起叛逆行為的學生，在一定程度上影響了班級課堂教學，也影響了級部的整體管理

2、擔憂：

(1)原始分在300分以下人數較多，拉動了年級整體水平的下降;

(2)從整體上看男生成績不如女生穩定;有的孩子偏科嚴重。

(二)、教師現狀：

本屆九年級教師大部分是原七年級、八年級跟著迴圈上來的老師，但是由於每一個老師個體差異，使老師間教學能力和教學效果上也出現了發展的不均衡。

二、下一步九年級工作的思考：

(一)、健全機構，凡事提前做好整體部署

1、在校長的領導下，以“多考幾個德州一中、少幾個低分、提高整體水平””為目標，充分發揮學科組長、備課組長的核心領導作用，凡事計劃在前、督促落實、及時反思;強調集體意識、各施其責;集思廣益、群策群力、共謀進步

2、落實學科組長、備課組長和年級組長崗位責任：對於本學科的教學要有具體的計劃、監督落實和反思小結的過程;年級組長要在工作中起好溝通橋樑作用，為各類目標的實現創造良好的外部環境。

(二)、加強教師隊伍建設

1、最大限度地縮短新任教師之間、師生之間磨合期，使教學儘快走上正常軌道。

為了明年九年級能出成績，學校不惜一切代價為九年級配備了最強的師資力量，無論班主任班主任還是普通的課任教師都搭配了最有責任心、最有合作精神、最有能力的老師，我們將珍惜這些寶貴的資源，讓每一位老師都最大限度地發揮教學特長，提高整體成績。

2、充分發揮學科組長、備課組長在教學及管理中的龍頭作用，學科組長、備課組長要多聽課或安排組內的公開課，既優勢互補又有自身教學特色，從而提高整體教學效果

3、紮紮實實開好新老九年級工作交接會，取長補短，豐富自己的教學方法和管理策略;

4、努力督促年級老師們鍛鍊身體，放鬆精神;

(三)、加強集體備課、提高教學效果

1、各備課組長要儘快寫好九年級全年工作計劃和本學期備課組工作安排

2、本學年教師備課要求：充分發揮備課組的集體作用，備課組週會要落實。

3、考試形式安排：九年級第一學期初步安排兩次月考;其間備課組安排單元測試;

(四)、學生管理

1、在政教處的領導下，繼續加強對學生的行為規範教育，在班級中形成自我管理風氣;

2、本學年年級組德育工作的重點是加強“責任意識教育----對自己學業、對家長、對班級、對社會的責任”，使學生養成“學習是自己的事”的責任意識，同時也要有每一個個體都必須歸屬於一個集體的團隊意識;

3、在經過較為充分的討論之後，要求學生書面制定自己的考學目標;大約在第二週召開全年級學生動員大會，第三週召開全年級教師會議，第十

三週召開家長會。力爭營造良好氛圍，把學生的所有精力都投入到學習中來;

4、管好雙差生;對其考試成績、平時表現、個別談話及家長來訪都要有記錄，以備查詢。

九年級工作任重而道遠，但相信經過年級組全體老師的不懈努力，一定會實現預期目標。

(五)、具體工作安排

九月份：

1、召開一次全體九年級學生的會

2、召開九年級全體教師會

3、作好迎國慶的歡慶活動及放假的準備工作

十月份：

1、國慶放假

2、作好階段性檢測的相關工作

3、作好期會考試的複習工作

4、配合政教處、體育組作好各種體育比賽的準備工作

十一月份：

1、複習迎接期會考試

2、做好期會考試的小結工作

3、學生家長座談會

4、配合教務處、政教處、總務處、團委做好學校的相關事務十二月份：

1、召開尖子生會議

2、召開部分學困生會議

3、組織一次系統的目標測試並做好總結工作

4、初步制訂期末複習計劃

5、做好迎元旦慶祝活動

一月份：

1、做好期末複習準備

2、期末考試

3、做好放假準備工作