辦事處工作計劃

光陰迅速，一眨眼就過去了，我們又將迎來新的喜悅、新的收穫，是時候開始制定計劃了。想學習擬定計劃卻不知道該請教誰？以下是小編為大家整理的辦事處工作計劃，希望能夠幫助到大家。

辦事處工作計劃1

一、街道辦事處20xx年度工作計劃

1、以物流園區建設為契機，繼續強化固定資產投資對經濟增長的拉動作用。

充分利用區政府開發建設物流園區的有利時機，把xx物流園區建設作為經濟增長點的突破口，按照“改造、補充、引進、爭缺的發展思路和黨工委工作目標，舉全街之力，配合區政府做好舊房拆遷和輔助專案以及周邊三產專案的招商補位工作，使之儘快發揮對xx地區的集聚和輻射效應。

2、加快經濟結構調整步伐、增強可持續發展能力。

進一步轉變觀念，與時俱進，完善和發展產業結構，發揮資源優勢；努力引進外埠企業。年內實現財政收入按可比口徑確保增長10%，生產總值增長15%，固定資產投資15000萬元，實際使用外資600萬美元，引進外埠企業15戶，外埠資金18000萬元，新增私營企業40戶，個體工商戶300戶，完成高新技術產品產值5000萬元，高科技專案7個，開發新產品5項。

3、深化經濟體制改革，大力發展民營經濟。

要以產權明晰、防止國有資產流失、維護職工權益為目標，深化企業產權制度改革，今年要確保完成改制企業2戶。大力發展民營經濟，堅持“多服務少干預，多扶持少指令”的原則，真正實現在政治上平等、在經營上放開、在管理上放手，使民營經濟在品類規模上全面快速發展。

4、全力做好為民辦實事專案。

從“兩從”的角度出發，把為民辦實事作為一種理念，貫穿到辦事處的日常工作中去。今年著力做好街道微機室、電子圖書室、環衛工人休息室、殘疾人康復訓練中心、新工人村七棟樓宇間環境整治工程、部分社群居委會辦公服務用房裝修擴建、創業技能促進中心（攜手便民服務社）、社群居民大學等八項為民辦實事專案和社會事業專案。要求各部門認真抓好專案落實工作，尤其要落實好群眾反映強烈，急需解決的專案，要按照責任分工和時間進度表，逐項抓好落實，把好事做實，把實事辦好。

5、全面加強社群建設、切實提高社群服務水平。

一是要做好香榮社群居委會辦公服務用房的建設工作，工人村社群、虹橋社群做好修繕和裝修工作；有計劃的配備硬體裝置，使6個社群的辦公條件基本達到區民政局要求的標準，按照智慧型社群要求，積極爭取財政扶持，對6個社群進行網路升級，使6個社群的數字化辦公條件有明顯改善。

二是要做好第六屆社群居委會的`換屆選舉工作，新一屆的社群幹部在年齡、文化、政治素質等方面都要適合新型社群的要求。採取多種形式對社群幹部進行培訓，堅持定期考核制度，不斷提高社群幹部隊伍的整體素質。要創新適合社群向“五型”方向發展的工作機制和執行體系。

辦事處工作計劃2

一、基本情況

xx街道辦事處現有脫貧戶xxx戶xxx人。其中xxxx-xxxx年脫貧戶xx戶xxx人，（xx社群xx戶xx人，xx社群xx戶xx人）xxxx年以後脫貧戶xx戶xxx人。（xx社群xx戶xxx人xx社群xx戶xx人）。邊緣戶易致貧x戶xx人（xxx戶x人，xxx戶x人，已消除致貧風險）。無監測戶。

二、專案落實

（一）xxxx年我辦扶貧銜接資金專案基礎設施建設類三個。分別為：

1、xx辦xx社群潁河防汛路修建。老路為xm寬水泥砼，挖除重建x米水泥砼，總長xxxm。投入資金xx萬，其中區級資金投入xx萬其他資金xx.x萬。

2、xx社群xx寨莊內路修建。A/B段為土路新建xm水泥砼，長xxxm；C段老路為xm水泥砼，破碎換板，改建為xm水泥砼，長xxx；總長xxxm投入資金xx萬，其中區級資金投入xx.x萬其他資金xx.x萬。以上兩專案由區交通局實施，正在建設中。

3、xx區xx街道xx和xx社群汙水處理工程專案，由區生態環境分局、區重點工程中心實施。新建汙水處理站和汙水收集管網，對兩個社群的xx個自然村的生活汙水進行收集、處理，專案共新建汙水處理站xx座，總設計處理規模xxxxmx/d，新建汙水管網長度約xxxkm；同時對現狀的黑臭水體進行治理，總計治理水域面積約xxxxxmx，處理汙水xxxxxxmx，清理淤泥xxxxxmx，清理垃圾，新建排水溝渠長度約xxxxm。x月份通過審批暫未開始動工。

（二）扶貧到戶專案：

1、產業扶貧

兩社群xxxx年春夏季共發展種養殖產業扶貧到戶專案xx戶，目前已經過辦事處驗收，補貼均以發放。有效促進了脫困戶自我發展內生動力，增加經濟收入。

2、就業扶貧

兩社群今年新增區級公益崗位脫貧人員各一人，現有區級公益崗位xx個，每人每月工資xxx至xxxx元。新增村級光伏公益崗位xx人，每年光伏電站收益百分之xx用於開發村級公益崗位人員工資支出。

3、光伏扶貧

共有xx千萬光伏電站x座，已確權給社群。目前運轉正常，年發電收益約x萬元左右。xxxx年x月起光伏電站發電收益百分之xx用於開發村級公益崗位，剩餘部分除維護開支外，直接發放給部分收入相對薄弱的無勞動力脫貧人員。

4、教育扶貧

申報xxxx年春季“雨露計劃”職業教育補助中高職在校生x名，每人每學期補助xxxx元。

5、社保兜底

目前兩社群共有低保脫貧戶xx戶，分散供養五保脫貧戶xx戶。已做到應保盡保。

6、金融扶貧

兩社群現有意願並符合金融扶貧小額信貸自帶自用脫貧戶x戶x人，為xx社群李奎，發放小額信貸資金x萬元用於發展蔬菜大棚種植。

三、“兩不愁三保障”及安全飲水“回頭看”大排查

按照區委區政府要求，我街道高度重視，於xxxx年x月份紮實有效開展“兩不愁三保障”及飲水安全“回頭看”大排查活動，鞏固脫貧攻堅成果。進一步落實“回頭看”“回頭幫”，提升脫貧成效。

我辦有扶貧任務的xx、xx社群應排查脫貧戶xxx戶xxx人，邊緣戶x戶xx人，已全部走訪排查完畢。經排查所有貧困戶、邊緣戶“兩不愁三保障”及飲水安全均能得到有效保障，年人均純收入均在xxxx元以上，未發現“兩不愁三保障”及飲水安全方面問題。發現人居環境、扶貧基礎業務等其他方面問題xx條，現已整改完畢。

四、鞏固拓展脫貧攻堅成果集中排查

根據x月xx日全國健全防止返貧動態監測和幫扶機制工作部署會會議精神，按照《xx區鞏固拓展脫貧攻堅成果集中排查實施方案》檔案要求，我街道於xxxx年x月x日-x月xx日組織相關力量對脫貧攻堅有關問題進行全面排查，現將有關情況總結分析報告如下：

（一）排查物件和範圍

對轄區內所有農村人口進行拉網式、全覆蓋排查。形成問題臺賬，制定整改措施，建立問題、措施、責任、時限“四

項清單”，依單推進，逐項逐條核實銷號。

（二）主要做法

一、組織社群扶貧專幹x名對轄區內xxx戶脫貧戶、x戶邊緣戶進行入戶走訪排查。主要排查：

1、“三保障”和飲水安全方面，重點排查脫貧人口和邊緣易致貧人口的義務教育、基本醫療、住房安全和飲水安全是否有保障，今年以來發現“三保障”和飲水安全問題是否做到動態清零。

2、產業發展方面，重點排查脫貧人口和監測物件的產業發展專案是否增產增收，各類經營主體、產業幫扶基地、就業幫扶等是否落實帶貧減貧措施，利益聯結機制是否健全，帶動鏈是否穩定。光伏扶貧電站運維管理是否到位高效、綜合利用是否開展全面、收益分配是否精準合規。

3、脫貧人口就業方面，重點排查有勞動能力和就業意願的脫貧人口和邊緣易致貧人口是否實現穩崗就業，務工就業屬性狀態、就業地點等資料資訊是否真實、準確，鄉村公益性崗位開發和管理是否規範有序，薪酬待遇、補助資金等發放是否及時。

4、脫貧人口小額信貸方面，重點排查符合貸款條件、有發展生產意願的脫貧人口和邊緣易致貧人口是否做到應貸盡貸，貸款用途是否符合規定，是否存在“戶貸企用”或變相“戶貸企用”等問題。

5、防止返貧動態監測方面，重點排查鄉村基層幹部、駐村工作隊、幫扶責任人和聯絡人是否開展跟蹤走訪。脫貧戶、邊緣戶幫扶政策與收入是否穩定。

6、幫扶工作方面，重點排查脫貧戶幫扶責任人和邊緣易致貧戶幫扶聯絡人是否安排到位，幫扶政策和措施是否精準落實，定點幫扶單位是否持續加強支援和幫扶，駐村幫扶工作是否持續推進。

二、組織社群兩委xx名，動員村民小組長xx名，採取街道、社群、包片負責人、村民小組負責人x級網格化包保，開展入戶調查，全面摸清底數，深入查擺問題。

重點排查是否有因病因災因意外事故等剛性支出較大或收入大幅度縮減導致基本生活出現嚴重困難戶，對其進行動態監測和幫扶。監測範圍是以脫貧攻堅期國家扶貧標準的x.x倍，也就是年人均收入xxxx元為底線。排查中發現符合監測標準的`農戶，要認真填寫監測物件基礎資訊採集表。早發現、早干預、早幫扶。

三、排查開展與問題整改情況

截至x月xx日，我街道採取入戶走訪的方式，共排查農村人口xxxx戶，其中：建檔立卡脫貧戶xxxx戶，邊脫貧監測戶x戶。

共發現發現xx個問題，其中產業發展方面x個，脫貧人口就業方面xx個，飲水安全方面問題x個，住房安全問題x個，已整改xx個。

1、產業扶貧方面問題x個：xx社群張傳民、餘廣俠、張傳軍、於利軍、王天海、劉素六戶脫貧戶產業扶貧專案已申報，由於之前天氣乾燥，未播種。現在社群幫助下已開始種植。xx社群脫貧戶李奎，大棚蔬菜滯銷，已通過各種形式幫助其銷售，滯銷問題得到有效解決。脫貧戶王兆友想發展養兔產業已幫助進行產業扶貧申報。

2、就業方面問題xx個：xx社群x戶、xx社群x戶共xx戶脫貧戶、邊緣戶中有勞動力的家庭成員因失業、待業等原因未上崗就業。解決方式：一利用村級光伏公益崗位解決一批，二積極聯絡相關就業崗位幫助其就業。目前已利用村級光伏公益崗位解決x人就業，已幫助其中x人介紹就業崗位、聯絡就業。其中xx社群申成英戶，其孫女張悅悅失業，目前正在駕校學習機動車駕駛。

3、飲水安全方面問題x個：xx社群李學信戶水管破裂。已進行水管維修。

4、住房安全問題x個：xx社群農戶巫繼英，房屋存在安全隱患需維修。已向住建局申報危房改造政策並督促聯絡其家庭成員幫助其維修。xx社群低保戶劉雲美房屋存在安全隱患需翻建。已申報危房改造政策。

四、防返貧致貧監測工作

定期組織社群兩委幹部、幫扶責任人加強摸排走訪，開展常態化監測，實施動態管理。建立完善防止返貧致貧工作臺賬，發現問題立行立改，動態清零，堅決防止返貧致貧現象發生。

五、脫貧檔案收集整理

按照xx發x號x省檔案局x省扶貧辦《關於進一步做好精準扶貧檔案的通知》。參考x扶x號xx區扶貧開發領導小組關於印發《做好精準扶貧檔案工作的實施方案》的通知檔案要求，對街道辦事處及xx、xx社群有扶貧工作以來，歷年扶貧資料整理收集造冊歸納。

辦事處工作計劃3

20xx年，xxxxxx辦事處要認真貫徹落實科學發觀，繼續深入開展創先爭優活動，緊緊圍繞xxxxxxx中心工作，結合自身實際，圍繞“一個目標、突出兩個重點、抓好三個落實、強化四項工程”這一主線做好工作。

一、 圍繞一個目標：

我們將繼續堅持以人為本、關注民生的工作宗旨，以構建人文街道、打造特色社群為目標，推動街道社群工作再上新臺階。

二、 突出兩個重點：

以陣地建設為重點。在社群活動陣地上，使xxxxxx社群新建的社群服務中心正式投入使用。同時，各社群立足自身實際，要逐步實現“四個一”（即擁有一個圖書室、一個文體活動場所、一個醫療衛生室、一個綜合服務中心），全方位滿足居民需求。

2、以社群服務為重點。一要以建設一居一品社群的特色定位，不斷強化服務意識，拓展服務領域。緊緊圍繞社群居民生產、生活的實際需求，大力改善服務設施。力爭將水域藍灣小區打造成計生社群，建立 “人口與計生社群援助服務中心”平臺；將xxxxxx小區打造成充分自治型社群；

將xxxxxx小區打造成警民共建型社群；二要開展獻愛心活動，切實做好關愛空巢老人、貧困群眾、殘疾人等弱勢群體工作，使弱勢人員成為包括轄區單位、社會團體共同關注的群體；三要完善轄區離退休人員、城鎮無業居民的醫療保險、養老保險、社會保險工作，做到應保盡保；四要建立健全社群黨組織、社群居民委員會、業主委員會和物業服務企業協調機制，加強解決小區物業管理工作。爭創一處高標準、現代化的低碳型社群，真正把社群建成人居環境好、便民服務好的和諧家園。

三、抓好三個落實：

1、抓好基層黨建目標的全面的落實。一是加強社群組織體系建設，完善黨員資訊化管理。繼續深入開展創先爭優活動，全面提高基層黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用，拓寬黨員服務群眾渠道，充分發揮黨員在和諧社群建設中的.先鋒模範作用。以創建黨建綜合示範社群為目標，創新組織設定，密切黨群幹群聯絡，增強為民服務能力，全面提升服務水平。認真落實黨風廉政建設和紀檢監察工作責任制，切實加強黨員幹部廉潔自律意識，樹立勤勉敬業、求真務實、清正廉潔的機關形象和作風建設；二是抓好計劃生育工作的落實。以穩定低生育水平，提高出生人口素質，促進人的全面發展為目標，繼續貫徹落實利益導向政策，重點做好流動人口的管理服務工作，完成《人口與計劃生育目標

管理責任書》的各項指導任務，繼續做好全員人口資訊工作；三是抓好資訊化建設工作的落實。整合社群現有資訊網路資源，不斷建立覆蓋更大範圍的社群資訊管理和服務平臺，完善資料收集和資源共享工作機制。加強資訊化建設培訓，使每位幹部都能熟練掌握辦公自動化系統的應用。

四、強化四項工程：

1、強化幹部隊伍建設工程。一要嚴格規範《幹部目標績效考核管理實施辦法》，繼續實行幹部目標考核機制，將想幹事、能幹事、熱心服務居民的幹部放到社群領導崗位上；將佔位不作為的社群、辦公室幹部進行調整；二要在街道對各科室、社群目標責任制的考核內容和考核形式上求創新，下功夫，結合工作實際，簡化軟體資料內容的考核，更多側重於科室、社群服務方式的創新和服務質量的提升，建立不定期帶分督察的考核機制，有效提高幹部工作的積極性和主動性；三要推進隊伍作風建設。認真貫徹標本兼治、綜合治理、懲防並舉、注重預防的戰略方針。

2、強化社群居民素質提升工程。一要以“繁榮社群文化、打造特色街道”為主題，繼續深入開展各類群眾喜聞樂見的文體活動，引導社群居民崇尚文明健康的生活方式，豐富廣大市民的文體生活，提升他們的生活質量；二要以建立和諧社群工作為重點，建立健全工作機制，充分利用社群資源，對轄區居民進行思想道德、科學文化、社群公德、職業道德、家庭美德、文明禮儀等教育，繼續深入推進文明小區、文明社群、文明市民、道德模範評選活動，充分挖掘、選樹和推出典型集體和個人；三要按照上級要求做好資訊反饋工作，及時上報精神文明建設工作中的好做法、好經驗，做好外宣視窗，擴大街道整體工作的影響，努力推進辦事處精神文明建設和宣傳工作再上新臺階。

3、強化強基工程。年內力爭完成財政收入xxxx萬元，引進年納稅額xxxxx萬元以上的流通企業一個。

4、強化平安建設工程。 20xx年，我們繼續堅持“打防並舉，預防為主”的方針，建立健全組織網路，全力推進平安工程建設。一要以化解社會矛盾為主線，加大排查化解轄區不安定因素的工作力度，及時掌握情況化解矛盾，不斷完善矛盾糾紛排查調處制度，著力解決群眾最關心、最直接、最現實的利益問題；二要高度重視信訪工作，落實信訪工作責任制，及時解決和落實信訪案件，妥善處置各種突發性、群體事，爭取把各類矛盾糾紛化解在萌芽狀態，確保轄區社會穩定，做到小事不出社群，大事不出街道。

此外，我們將繼續做好人武、群團、民族統戰、統計、檔案、保密工作、體育、科技、教育、關心下一代等工作。

辦事處工作計劃4

20xx年辦事處要以十七屆五中全會精神為指導，進一步解放思想，圍繞第一要務，以堅持發展經濟建設為根本，以轉變觀念提高認識為先導，以實現工作創新為目的，強化紀律，改進作風，勇於創新，大膽探索，服務於我區中心工作，為開創辦事處各項工作新局面而努力

1、積極建立學習型辦事處。以週五學習日、主題活動月、舉辦座談會、知識競賽等活動形式為載體，組織黨員幹部學習，使廣大黨員幹部在新的一年裡思想認識上有新提高，貫徹落實黨的十六屆六中全會精神的堅定性、自覺性進一步增強。

2、大力發展經濟建設。做好XX年年新建生產專案跟蹤服務工作，及時掌握生產動態，提供優質服務。白金觸點廠效益不好，XX年年計劃再新上一技改專案。為確保經濟持續健康發展，辦事處設立經濟發展貢獻獎，對為經濟建設發展做出貢獻的'社群（小區）、個人按照專案的規模效益予以獎勵，對經濟工作無起色的社群（小區）主要領導給予警告、經濟處罰、集體不能參與評優。同時，黨委成員分包社群，分包專案，按照“建設一批，投產一批，儲備一批”的思路，進一步強化對專案工作的領導和指導，形成齊抓共管局面。

3、抓好基層黨組織建設，認真執行“集體領導，民主集中，個別醞釀會議”決定的黨委內部議事決策制度，健全黨內生活制度，定期召開民主生活會，認真開展批評與自我批評，提高解決自身問題的能力，建立健全黨員教育管理制度，規範“三會一課”制度，強化黨員意識，建立黨員聯絡戶制度，發揮黨員在維護穩定和促進增收，帶領群眾致富的先鋒模範作用。

4、安全生產工作，堅持安全生產無小事，繼續落實排查網路建設，堅持日排查，季彙報，查隱患，定措施，堅決杜絕事故發生。

5、矛盾排查工作。認真細緻做好矛盾排查工作，發揮排查網路作用，維護穩定大局。

6、社群建設工作，充分利用社群活動室、學習室、娛樂室等宣傳教育陣地，組織居民學習宣傳黨的政策、法規，豐富廣大群眾的業餘文化生活。

7、其它各項工作。民政、社保、計劃生育、衛生、城建、綠化均要按照區委、政府及上級有關部門的既定目標完成任務。

辦事處工作計劃5

20xx年，街黨工委、辦事處在區委、區政府的正確領導下，按照“兩型社會”、迴圈經濟試點的總體要求，緊緊圍繞打造和實現“宜居xx、數字xx、平安xx、人本xx、和諧xx”的總體目標，團結帶領全街幹部職工和社群居幹，創新工作思路，轉變工作作風，提高行政執行力，真抓實幹、克難奮進，較好地實現了經濟社會各項工作的全面發展，全年的各專案標任務均全部完成。現將一年來的工作總結如下：

一、主要工作目標完成情況

——預計完成全口徑財政收入2127萬元，增幅達21%；預計完成地方財政收入382萬元，增幅達21%。

——預計完成固定資產投資3980萬元，增幅達22.5%。

——完成社群便民網點建設專案2個。

——養老保險擴麵人數為394人，完成全年目標（306人）的129%；醫療保險擴面697人，完成全年目標(350人)的199%。

——新增就業人數為1055人，完成全年目標(450人)的234%。

——預計城市管理“雙創”工作市綜合排名為二類街道第5名。

——我街被市委、市政府授予全市和諧社群建設示範街道的榮譽稱號。

——預計全年網格化管理與服務案件按期結案率為96%。

——做好了xx山地區房源調查工作，為安居工程提供預售、租房資訊共計450套。

——認真落實政府十件實事。積極配合區建設局按期完成了康美、康寧兩個社群連片提檔升級專案的建設工作；火官、攀建兩個社群衛生初級保健站建設工作預計年底可順利完工；全民醫保工作全面完成了區下達的各項指標；在康達社群建立了青少年文體活動陣地。

——黨組織及黨員幹部無違紀（規）；無非正常赴市、省、京上訪；無計劃外生育；安全生產、食品藥品安全無重大安全事故。

二、主要工作舉措和成績

（一）突出“做大做強”，街道經濟全面提速

一是實施“工業強街”戰略。充分發揮xx山緊鄰武鋼廠區和北湖開發區的地域特點，堅持“工業強街”戰略，走特色發展道路。目前在我街有效稅源戶中，工業及建築企業戶數佔三分之二以上，在稅收前十位的企業中，工業企業有8戶，納稅額比例佔到88%。

二是不斷調整稅源結構。經過一年來不斷的引進和培植，在逐步形成一批骨幹稅源戶的同時，一批潛力型中小稅源企業穩步成長，全街納稅5-10萬元的企業16戶，納稅10-20萬元的企業8戶，50-100萬元的企業10戶，100萬元以上企業6戶，較好形成了稅源結構的梯次化，增添了稅源規模化發展的潛力。

三是加大招商引資工作力度。促進各方整合現有土地資源，協調區教育局做好了幼兒園、中國小校騰退閒置土地的工作，目前此工作還在進行中；積極推介經濟適用房、商貿流通業和社群服務業等專案的招商引資。一年來，通過誠信、親情招商促使我街新引進企業比較成熟，今年引進1000萬元企業2家，工作無論是數量還是質量均有明顯進步。

四是大力發展迴圈經濟。街主要領導對轄區環保型企業進行上門走訪，宣傳迴圈經濟工作的有關精神和要求，建立了環保企業臺帳，將武漢錦榮磁材有限公司、武漢鑫凝特種建築材料有限公司、武漢津北環保有限公司3家環保企業納入重點跟蹤服務物件，積極協調有關部門爭取政策，為其解決實際問題4件，協調區科技局，按有關政策成功為武漢津北環保有限公司辦理了800萬的政府貼息貸款；積極主動為北湖汙水處理廠做好該企業周邊的整治、道路暢通及清掃保潔工作，為其營造了良好的經營環境；為武漢錦榮磁材有限公司的職工開展了職業病的體檢；目前正在協調區科技局，為武漢鑫凝特種建築材料有限公司聯絡政府貼息貸款100萬元，盡全力扶持該企業做大做強。

（二）突出“精細長效”，城市管理水平顯著提高

一是全力做好“雙創”工作。建立健全績效考核責任制，採取專項整治與日常管理的方式加強路面控管，促使主幹道路通暢；加大了對二十一號公路的日常環境保障，做到路面上無暴露垃圾；加大“門前三包”工作的管理力度，確保“三包”工作落實到位。通過一年來的.不懈努力，我街城管工作逐步轉向長效管理、精細化作業、街容環境得到明顯改善。

二是城市基礎設施得到明顯改善。實施了康美路街頭小遊園的改造升級,建設面積達1300平方米；改造了與康美路街頭遊園相鄰的四康南路，改造面積達1200平方米；新建了100平方米的廣場花壇，補栽改造廣場綠化帶500平方米；積極與區建設局完成了康美、康寧兩個社群連片提檔升級專案的建設工作。

三是試行垃圾分類管理。將街機關、攀建新苑社群作為垃圾分類管理的試點單位，分別投放了可回收和不可回收的分類垃圾容器，同時在街機關幹部和居民群眾中

大力提倡垃圾袋裝化和分類投放，並對垃圾進行分類回收與分撿。另外，設立了廢舊電池投放回收站，協調環保部門定期回收。

三是加大“四城同創”工作力度。以創全國文明城市為核心內容，以提高居民文明素質為重點，以宣傳教育為重要手段，全街全年開展了週末清潔家園、不文明行為勸導、大規模執法檢查等形式多樣的文明建立活動30餘次，參加活動和受教育的人數達6000餘人次，促使群眾知曉率、參與率、滿意率明顯提升。

四是加強網格化規範管理。對區網格化管理中心交辦的任務及區專班督察的重點問題，做到臺帳完整、交辦迅速、督辦有力、整改到位、按時回告；對社群反映的問題及居民的投訴，實行首問負責制，力求到現場、情況清、協調好、抓落實、重解決，最大限度的處理好各類投訴。

辦事處工作計劃6

1、深化從嚴治黨,大力加強黨風作風建設。一是紮實推進“質量黨建”工作，探索多種型別的黨建模式，拓展服務領域和內容，滿足群眾多元需求。二是不斷強化對“中央八項規定和省委、市委區委關於加強作風建設各項規定的宣傳教育,增強黨員幹部黨性觀念,提高思想認識,自覺抵制和糾正“四風”。三是狠抓機關作風建設。以根治“四風”突出問題為重點,以整治“庸懶散”、提振精氣神、提升執行力為關鍵,完善考評和獎懲機制,引導廣大黨員幹部適應新形勢,增強幹事創業的積極性、主動性,在本職工作崗位上不斷創造新的業績。

2、深化體制改革,積極實踐職能任務轉變。根據市、區的統一部署,全面推進社群、街道改革，主動作為,積極應對,確保街道各項工作穩步推進。一是認真貫徹落實改革方案,認真研究貫徹落實方案計劃和措施,嚴格按照時間節點落實好各項改革任務，確保改革落到實處卓有成效。二是不斷創新工作方法手段,確保改革期間工作的連續性、有效性。針對統籌城市管理、指導社群建設、組織公共服務、創新社會管理和維護和諧穩定、服務經濟發展等職能,積極探索適應職能任務轉變的工作方法手段。

3、保障服務民生,健全完善社會服務體系。一是認真落實好各項優撫政策和救濟措施，充分整合社會資源,引導社群公益組織參與，探索實踐社群服務外包，實現社群服務的專業化、制度化。二是完善創業服務體系，落實就業目標責任，大力開發就業崗位，助推創業帶動就業；規範企業用工行為，加強勞動保障監察，切實維護勞務工合法權益，提升勞動就業保障能力。三是紮實開展扶貧開發“雙到”工作，積極推進各項對口幫扶建設專案。四是充分整合各黨群服務中心資源，尤其是依託社群專業社工力量，組建培育各類特色志願者服務隊伍，著力打造“一社一特色”的志願服務品牌，激發基層工作活力。五是全面推進社會各項事業。落實好人口與計劃生育政策，穩定低生育水平；紮實推進工青婦等群團組織建設；繼續搞好雙擁、民兵預備役、徵兵等工作；進一步促進老齡、民政、衛生、統戰、民族宗教、體育等各項工作。完善志願者服務體系，拓展服務領域；培育社群文化隊伍，豐富社群文體活動，引領城市文明風尚。

4、推進長效管理,全面提升城市治理水平。一是提高市容環境整治水平。繼續整治城市“七亂”現象，加強市容環境與愛國衛生的巡查和監管力度；加大查違工作力度。二是提高城中村（社群）環境綜合整治力度。參照城中村環境綜合整治的有效模式，根據區政府的要求，積極推進城中村消防設施整治工作。三是提高轄區居民愛護環境衛生意識。動員轄區居民開展各類形式的愛國衛生運動，提升轄區環衛保潔質量，向轄區居民宣傳講衛生、講文明和除害滅病常識，建立宜居社群。四是按照“垃圾不落地”實施方案工作要求，強化宣傳工作，以管理為基礎、以執法為保障，持續深入開展“垃圾不落地、羅湖更美麗”工作，打造“最美麗城區”。

5、打造平安社群,不斷創新社會管理手段。一是突出機制建設。加強矛盾糾紛排查化解機制建設,進一步完善形成與信訪、司法調解相互銜接、相互配合的“大調解”工作體系,形成部門聯動、社群配合、齊抓共管的“大綜治”工作格局,健全和完善矛盾糾紛化解工作制度。二是突出防控建設。以加強資訊化、執法規範化、構建和諧幹群關係三項建設為重點,充實基層防範力量。廣泛動員社會各方面的力量參與社會治安防控。指導和督促各單位、企業落實安全生產、消防管理制度。三是突出氛圍營造。通過發放資料、張貼標語、文藝宣傳等多種形式,加強普法宣傳,引導群眾守法、用法、懂法。四是突出隊伍建設。健全完善綜治隊伍教育管理長效機制,積極調動社群、社群服務志願者等群防群治力量,造就一支政治過硬、工作紮實、業務精通的綜治隊伍。

隨著城市功能的不斷完善，基層黨組織要新形勢下發揮領導核心作用，以推動街道、社群各項工作的順利開展。

一是狠抓黨員教育管理。靈活堅持“三會一課”制度，採取舉辦培訓班、設專題講座、組織上黨課等形式；利用現在溝通方式多樣化、現代化的特點，建立qq群、微信群等，實現網上學習和交流。

二是強化服務意識。紮實推進“三級平臺、兩個代辦”，壯大黨員志願者隊伍，引導社群群眾參與到社群建設中來。

三是加強制度創新。在基層黨組織定位與職責、組織生活時間與方式、教育管理內容與要求、黨員權利與義務等方面做出明確合理的規定，鞏固社群黨組織核心地位。

四是抓好乾部隊伍教育選拔。積極推進社群黨務工作者專業化建設，培養一支高素質、職業化、複合型的黨務工作者隊伍；發揮高校畢業生、退伍軍人、退休老黨員等特殊群體的作用，使其成為社群建設的骨幹力量。

五是創新工作模式。探索將物業管理納入基層黨建管理體制，使社群黨建與物業服務工作相互滲透、相互融合、相互配合。創新工作方式與途徑，穩步推進21條背街小巷的改造提升、17個精品小區的建立和集中供熱改造等工作。

六是完善考核獎懲體系。完善《基層黨建考核辦法》，形成書記抓、抓書記，常抓不懈的工作機制。將黨建目標考核和年終考核結合起來，作為幹部獎勵懲處的重要依據。

在上半年的工作中，我作為班主任，在一學期的工作中做的不錯，上半年結束時的測試中，學生的成績都取得了不錯的進步，只有個別學生的成績出現了滑坡，在下學期的教學中，我會重點幫助他們，讓他們的成績恢復過來。在不斷的學習中，很多的同學都建立了很好的同學關係，這是我所期待的！

本學期我繼續擔任高二（3）班的班級管理工作。在前兩個學期不斷的流生後，本學期我班共有34位學生，女生7人，男生27人。學生有了一年半的學校生活後，基本上已經適應學校的管理方式。大部分學生在行為習慣方面有很大的改善，但同時卻發現大部分學生沒有養成良好的學習習慣。其實他們想學好、想做好，但都明顯地缺乏自制、缺乏耐心、缺乏激情，自信心不足、自尊心不強，但逆反心強、自我意識強。其中當然也存在一些在某些方面頑固不化的“不良分子”。這些都給班主任的工作帶來了很大的困難。但幸好在一年半的工作中，與學生建立了良好的信任關係，學生也接受、習慣了班主任的管理方式。令人可喜的是，班裡也陸續出現了一些品學兼優的模範生，時時在無聲的引領全班的學習和各方面的行為。為了讓全班學生能養成良好學習習慣和思想行為習慣，學會自我管理，樹立明確的人生目標，力爭發展自己，順利的過完本學期生活，我依照開學初的`計劃展開工作，現計劃如下：

一、通過個別談話，激勵優生，鼓勵差生。

在利用班會課進行集體心理輔導和行為糾正，學習指導之外，更多的學生問題都是個人問題，更應該注重通過個人談話來解決。通過與學生面對面的談話，讓學生有被重視或被注意的感覺；通過談話，可以更好的因人施教，讓學生明白自己的優缺點，更好發揮自己的優點，彌補自己的缺點，改正自己的劣跡。在談話中我努力做到讓學生多講，自己少講，讓學生說出心理話，提出自己的想法，讓後加以引導。

二、緊密聯絡家長，作好家訪工作。

學生的教育應該是學校和家庭的共同事業。與家長建立緊密的聯絡，有利於雙方全面的認識學生，做到真正的因材施教。我主要通過主動與家長電話聯絡，請個別家長來校協助處理個別學生問題，走進學生家庭這幾種方式與家長取得溝通，相互交流學生在校在家的情況以及學生的教育問題。

三、選拔和培養一批自願並有能力的學生參與管理班級工作。

1。培養自己的心腹

同學中相處的時間多，可能有時有些情況學生比我們班主任更加了解，所以我要培養一些你信任他，他也敢說話的人，我班的很多問題都是靠這些人向我反映，使我能夠儘快的發現並處理。此外，我還對學生進行抽查談話，瞭解班級情況。

2。根據學生的特長和能力，選好班幹部（特別是十位值日班長），：

有了與學生一年多的相處，對學生的能力也有一定的瞭解，再結合班級的現狀。對班級第四屆班幹部進行公開民主的篩選，調配，從普通學生中選入公認的有能力的學生加入班幹部隊伍。並從班幹部中再精選10名學生擔任值日班長，管理班級全天的大小事務。

3、加強班幹部、團幹部的工作指導

首先、給足信任、給足權利。班幹部最重要的希望能得到班主任、學生的信任。所以班幹部的一切工作都透明化，細化。班級裡學生的違紀處分、撤銷處分等都通過班幹部會議進行決議。

其次、發揮班幹部工作的積極性。通過班會或班幹部會議讓學生管理者是不行的。一個學期組織一次班幹部外出活動。

最後、通過班幹部會議進行專項工作指導。如班幹部如何開展工作、班幹部如何管理班級的紀律和學習，值日班長如何等級值日表格，指導班幹部對自己的工作進行檢查、總結。

四、開展多樣式的主題班會，規範行為、樹立學風，進行團體思想心理教育

1、開展有效的思想心理輔導工作。處於高二階段的學生有特殊的心理狀態，比如陳年舊習難改；接受新知識的壓力；人際交往的苦惱；家庭的壓力；再加上青春期的心理特徵，很容易讓學生對學習生活產生畏懼心理或厭煩心理。所以我利用班會課裡開展了一系列主題班會，如“找出缺點，完善自己”，養成良好的學習習慣，我的價值，誰動了我的“乳酪”，感恩，遠離菸酒等主題班會。 此外、為了培養學生的愛國思想和衛生保潔意識，我班團支部還組織了掃墓和獅山保潔活動，收到不少的效果。

2、繼續利用班會課強化行為規範教育，尤其是文明禮儀、三大高壓線。帶領學生繼續解讀《中學生行為規範》《金鄉職業學校學分暫行規定》，並以之教育、約束學生，努力促成學生形成規範意識，實行學生

自我管理。在實際操作上成立了規範的學分考核小組，十位值日班長管理制度，對全班同學的行為進行監督評價。

3、配合學校政教處德育中心工作，有步驟、分階段地開展塑造學生美好心靈的工作。如文明禮儀教育、交通安全教育、愛心教育、感恩教育、”你丟我揀”衛生保潔意識等。積極參加學校班會課設計工作。

五、重抓學習，提高學習效率和成績

職高學生最明顯的是對學習無興趣，學習積極性不高，主動性差，注意力散，但我一直主張以學養德，學生為什麼連續出現各種問題，就是他們沒事可幹，不學習，只要把學生的注意力轉移到與學習有關的事上，學生的行為也會有所改善。所以在學習上，我採取了以下的措施：21

1、要求學生上課一定要動手，記筆記，並進行定期檢查和不定期的抽查，這樣可以避免學生上課無聊說話，睡覺等。這在我班已經延續了兩年，效果很好。

2、加強早讀制度。由四個領讀生輪流，語文讀10分鐘，中途休息十分鐘，英語十分鐘。並由值日班長進行早讀情況登記。

3、實行嚴格的作業收交制度，要求學生當天的作業當天完成，晚自修第三節課後收作業，並檢查無缺交才統一放學。

4、強調考試複習、抓會考。在期會考、期末考、會考前強化學生複習，成立學習監督小組並安排進行全班檢查。組織好學生在考試期間進行復習。

5、在班裡建立成績光榮榜、製造學習競爭氛圍，建立學習優秀和學習進步獎勵制度。表彰成績優秀，成績進步顯著的學生，樹立三個思想健康、成績優秀的學生為班級楷模。

6、加強對各項競賽中獲獎同學的獎勵，除學校獎勵外，還設定班級獎勵，以鼓勵優秀學生，激勵有潛力的學生。

7、平時利用職高學生的優秀事例及現在職高教育的大好形勢來鼓勵學生學好現在的知識專業，以便將來能順利找到好工作。

功夫不負有心人，經過兩年的培養和努力，學生已初步形成一定的學習習慣，並能主動遵守，學生的學習積極性、主動性大大提高。所以我班在每次期中、期末考中都取得了不錯的成績。此外，本學期有不少學生在學校舉辦的第一屆文化技能節中獲獎，如項方崇、王仁豐分別獲得現場作文比賽和說話比賽一等獎，張金卡、陳禮爭獲得平面設計二等獎等。

六、通過集體活動教育學生，培養學生的集體榮譽感和積極爭取的意識，以及受挫後的平和心態。

這學期學校連續開展不斷的開展了一系列集體競賽活動，如高一高二段廣播體操比賽、多次班容班貌評比、高一高二段排球賽、綜合知識競賽等活動。在開學初，為了以防萬一，我就找相應的學生負責按期開展活動，準備參賽。但出乎意外的是：相對於高一時的鬆散和滿不在意，本學期學生對各項集體賽事表現的異常積極和努力。我笑稱“你們真的長大了，真的懂得維護家的榮譽。”學生曾多次主動提出練操；練球，學生爭著上場； 班容班貌佈置上，好多同學主動辦忙 ；在綜合競賽時，學生不顧會考的繁忙，通宵背資料。我被學生的這一系列行為感動。

但好多事情真的不如人願，因為客觀的原因。使得學生的努力沒能取得相應的成績，望著學生沮喪的表情，作為班主任的我真的能感同身受，我恨不得我一人來承受這一切，而不願讓小小年紀的學生過早領受社會的不公。事後，我在班裡進行適時的教育，以平和學生的心態。

總的說來，我班在這一系列活動大體上還是取得不錯的成績。排球賽高二段第一名，兩次班容班貌評比均為三等獎，綜合知識競賽三等獎。說實在話，雖說總體不怎樣，但我要感謝我的學生。

雖說在班級管理上下了很大工夫，但總還是出現不少不如人意的地方。如我班的四項競賽老處於劣勢，班級中還是有不少行為散漫的學生，極度厭學的學生。我們經常講“只要時間，一切總還是有希望。”那我就把希望寄在下一年吧！希望下一學期在學校的領導下我能班級管理上會有個新的突破，能給學生創造更好的學習環境，讓學生真正能學到知識、學到技能、學會做人。

時間總是會走，我也知道自己的能力還不是很強，所以更不能放鬆對學生的要求，因為一切目的就是為了將來學生的大學聯考，只要大學聯考能夠取得成功，那麼也算是對得起我這麼些年的努力。這些只有我才能夠意識到，很多學生還是混混沌沌的，不知道進步，等到大學聯考失敗後就知道後果了，我會努力的進行思想教育的！

辦事處工作計劃7

一、開拓進取，進一步完善各項管理制度

每季度召開一次防範重、特安全事故的工作會議，由辦事處主任或者主任託分管領導召集有關部門負責人和居村主任參加，分析、佈置、督促、檢查轄區內防範特、重安全事故的工作;嚴格落實重安全事故應急處理預案;宣傳、貫徹安全生產的政策、法規，實行安全生產目標管理責任制，明確各級領導和有關人員的安全責任;每季度對轄區內道路交通、危險化學品、消防等方面容易發生重安全事故的單位、場所和裝置、設施，進行嚴格管理和重點檢查;積極參加安全生產教育培訓，監督特種作業人員持證上崗，開展形式多樣的安全生產月宣傳活動;建立健全各項安全生產責任制和安全管理制度，對各類重安全事故的隱患進行查處，發現重安全隱患的責令其立即排除。減少一般事故，杜絕較及以上事故，確保街道安全生產形勢的持續穩定。

二、深化專項整治，規範安全生產秩序

1、深化完善主要領導負責制，各居村主幹要切實履行“一崗雙責”，加強對責任人、責任崗位的直接監督，嚴格落實責任追究制度，切實做到居村安全管理的全覆蓋。

2、危險化學品安全整治。對轄區生產、使用、儲存危險化學品的單位嚴格落實國家的有關規定，配合上級安監部門加強對重危險源監控和重隱患的整治力度，建立完善危險化學品生產經營單位重危險源和重隱患臺帳，制定好相關的應急處置預案。

3、煙花爆竹安全整治。定期對轄區各部門店經營物品的檢查，及時發現，制止非法銷售煙花爆竹的行為，配合上級安監部門進行查處，特別是在春節、清明前後加對銷售網點的檢查，嚴禁不合格產品的銷售。

4、進一步加強安全生產監管隊伍建設，不斷提高安全監管水平。深入實際、深入基層，加強調查研究，以創新的`精神做好安全生產工作。不斷提高安監隊伍的綜合素質，逐步形成高效務實、依法行政、規範有序的安全生產監管體系。

三、加強應急管理，提高防範和處置事故能力

進一步修訂和完善安全生產應急救援預案，組織開展培訓和演練，落實應急救援責任和防範措施。

四、加強安全生產檢查，防範各類責任事故的發生

結合本轄區實際，在重節日和每季末組織開展安全生產檢查，及時發現和查處各類隱患，並督促相關單位及時整改。建立和完善事故隱患臺帳，落實整改措施。

五、加強自身建設，提高業務能力

1、加強業務學習，積極參加上級業務部門組織的培訓，努力提高業務技能。

2、加強安全宣傳教育，以“治理隱患，防範事故”為主題，組織開展“安全生產月”活動，提升安全生產意識。

辦事處工作計劃8

不斷強化鞏固群眾路線教育活動成果，圍繞區委區政府創造深圳質量先行區和建設國際消費中心的主體目標，堅持“創新開路”和“質量至上”，強化精品意識，進一步提升城區品質，強化社會法治思維，營造依法行政、依法辦事的良好工作氛圍；加大探索建立減員增效工作機制力度；加大社會服務組織的孵化與扶持力度，培養越來越多的社會組織協助政府開展各項工作。

1、以憲法普及工作為中心，嚴格落實依法行政各項工作。以憲法宣傳普及工作為中心，通過邀請憲法等相關法律的學者、專家到街道、社群授課，購買、發放法律方面的書籍、光碟等學習資料，積極宣傳法律有關內容，幫助街道工作人員、轄區居民充分領悟憲法的初衷、本意，推動法律概念走進基層、深入民心，幫助街道全體工作人員學法、懂法和用法，持續強化工作人員依法行政意識，形成人人懂法、人人講法的良好社會氛圍。

2、積極推動基層體制改革工作。嚴格按照上級有關要求，逐步深入推進基層體制改革工作，並以此為契機，積極探索形成獨具特色的減員增效工作機制。

3、持續增強社會服務能力。不斷提高工作人員依法行政水平，提高工作效率，充分發掘培育轄區的社會組織，積極探索購買服務工作模式，解放政府自身的工作負擔，讓居民的事情由自己“話事”。開展豐富群眾文體活動，辦好“鄰里相親”社群文化節等群眾文體活動。積極推進文藝精品創作，發動社會力量創作群眾文藝精品。

4、積極配合開展城市更新工作。推動蔡屋圍片區規劃建設工作，打造蔡屋圍商務服務業集聚區；推動桂木園小區、河邊路3號中醫院職工宿舍等多個城市更新專案實施，積極保障中泰小區城市更新專案順利完成拆遷工作，協助完成地鐵9號線工程的紅嶺站、大劇院站、鹿丹村站及相應區間段臨時施工圍擋及管線改遷工程等相關工作，確保地鐵建設工程在轄區順利是施工。

5、加大力度維持整潔、乾淨和舒適的城區環境。按照區裡著力打造國際消費中心的理念，著力營造與之匹配的靚麗街區，嚴格執行城管外包服務履約監管機制；加大垃圾分類監管、定時清理收運、夜間路面巡查等工作力度，鞏固裝修垃圾集中清運工作機制成效；嚴格街面秩序管理，全面開展垃圾減量分類和餐廚垃圾集中處理，推進垃圾回收利用。深入開展“垃圾不落地”行動，加強環衛執法，遏制亂丟亂吐、外掃外拋現象。嚴厲整治城市“七亂”。實現城區更有序，積極參與建立文明養犬示範小區。保持違法建築查處高壓態勢，保持違建查處糾正率95%以上。

6、積極為轄區中小企業提供貼心服務。實行街道處級以上領導幹部掛點走訪聯絡中小企業制度，主動靠前，傾聽中小企業的意見建議，幫助中小企業解決發展中遇到的問題，著力增強轄區經濟活力。以街道商會為平臺，舉辦各類聯誼會、座談會，搭建人才溝通交流平臺。開展各種職工技能培訓講座以及豐富職工生活的活動，全面提高職工自身素質。

7、加大力度維護平安穩定的轄區環境。嚴格落實安全生產“一崗雙責”制度，持續改進和完善全國安全社群建立工作，開展安全隱患排查、執法監察、宣教培演“三項行動”，建立桂園消防一條街，開展應急救援演練，強化安全生產執法工作，繼續推進企業標準化程序，採用安全管理新網格系統加強對轄區的安全監管，重點推進老舊住宅消防系統改造工作，全力保障安全生產形勢平穩。完成電子防控視訊系統和“門禁卡+視訊”系統。推進信訪積案化解，解決一批事關民生的`信訪突出問題。深入推進“平安桂園”建立，構築、完善群防群治安防控體系，開展嚴打“黃賭毒”專項整治活動，開展非法營運聯合整治行動，維護轄區良好的治安秩序和文明、健康的社會環境，增強轄區居民安全感。

8、關注民生，積極促進民生改善。抓好社群建設，強化社群自治，大力推進社群公益服務專案，落實黨政社群共治專案，逐步加大轄區內以及對口幫扶村的扶貧幫困力度，加強對轄區低保、低保邊緣群體的社會救助。認真落實各項計生、勞保等政策，持續開展優生健康惠民工程，對轄區內的計生特殊家庭、計生困難戶提供政策內的最大的幫助；做好創業、就業援助服務，做好企業退休人員社會化服務工作。

辦事處工作計劃9

寒假即將來臨，充分利用“學校放假、社群開學”這一大好時機，各社群要開展豐富多彩、寓教於樂的活動，豐富少年兒童的寒假生活。並通過活動的實施，讓孩子們健康快樂地度過一個有意義的寒假生活，真正做到讓孩子開心、家長放心。

一、寒假活動安排

（一）“道德銀行”各社群推廣

“道德銀行”儲存活動以點帶面，逐步推廣。利用春節的傳統習俗，把“道德銀行”儲存活動納入春節敬老愛老、慰問軍烈屬、部隊等專案，鼓勵孩子們把自己做的好事像存入“道德銀行”。此話動在四個社群和天香國小同時開展活動。假期結束時，評出“美德少年”若干名，在辦事處進行表彰。

（二）開展安全知識講座，確保假期學生安全

開展節前安全知識講座。邀請社群片警對社群少年兒童進行春節前安全常識宣傳，如：如何注意交通安全、乘車安全、不要到河邊去踩冰以免發生意外、在家中如何注意預防煤氣中毒和食物中毒，特別在春節期間家家都會燃放煙花爆竹以示慶賀時要特別注意安全、防止受到意外傷害。其目的使青少年提高消防安全常識，增強應對不法侵害的'防護能力。

（三）開展讀書活動

社群組織學生進行制定寒假生活計劃，包括學習計劃，活動、娛樂等。在有計劃地完成老師留的各項作業同時，閱讀自己喜愛的一本書，在書中尋寶，擴充套件自己的視野。

（四）開展敬老愛老慰問活動

組織學生開展敬老愛老慰問活動。幫他們打掃衛生，整理被褥，陪他們聊天、拉家常。讓居住在這裡的老人感受到社會的溫暖，感受親情，感受關愛。引導青少年關愛老人、關心社會的責任感。社群還組織春節大型遊園聯歡會活動，進行老少共樂歡度新春。增添歡樂的氣氛。

（五）組織慰問活動

春節前夕組織青少年參加一次到中國人民解放軍外國語學院警衛連慰問好的。通過活動，讓學生學習解放軍吃苦耐勞的優良品質。提升學生們假期生活質量。

辦事處工作計劃10

為認真貫徹《中華人民共和國食品安全法》和《食品安全實施條例》堅持以人為本，全面落實科學發展觀，為進一步加強我辦食品安全監管工作，切實解決食品安全存在的隱患和難題，努力創造一個安全、放心的食品消費環境，同時引導食品經營單位進行規範、有序營商，認真貫徹落實市食安委和辦事處黨工委、辦事處的決策部署，堅持黨政同責、標本兼治，加強統籌協調，加快完善監管機制，落實“四個最嚴”要求，現結合我辦工作實際，特制訂工作計劃：

一、以責任網路建設為抓手，夯實監管基礎

1.通過層層簽訂責任書，將食品安全工作納入年度工作綜合考核內容，進一步加強對食品安全工作的統一領導和組織協調。

2.進一步完善基層網格化管理。調整和充實協管員隊伍，落實網格日常監管措施，加強定期巡查，做好工作記錄，發現問題及時報告辦事處。強化屬地管理責任，激勵各村、社群人員不斷通過工作實踐提高業務能力和崗位技能，築牢食品安全第一防線。

二、以治理整頓行動為突破，解決突出隱患

1.紮實開展巡查行動。根據市統一部署，配合市直部門開展食品安全大排查、大整治和嚴打擊專項行動，加強旅遊景區、校園、農貿市場、食品市場等重點區域食品安全的巡查，加強小餐飲、食品攤販綜合治理，強化部門協作，探索長效監管機制。

2.及時配合市直部門加強餐桌安全治理行動。加快推進小作坊、小餐飲、小攤販和農貿市場治理等工作，協助市直部門著力解決群眾反映強烈、風險隱患突出的.食品安全問題，著力落實生產經營者的主體責任。

3.認真開展農村食品安全治理。配合市直部門，聯合辦事處農業服務中心、派出所、綜治辦、辦事處食品安全領導小組辦公室認真開展食用農產品質量安全行動、食用農產品質量安全行動、農村食品安全行動，加強農村集體聚餐食品安全風險防控，淨化農村食品安全環境，提升農村食品安全保障能力和水平。

三、以強化宣傳教育為途徑，推進社會共治

1.進一步加強食品安全宣傳教育。深入開展以食品安全法律法規和科普常識為重點內容的宣傳教育工作，進一步增強全社會食品安全意識，引導公眾健康理性消費。繼續加強校園食品安全教育，切實重視和做好媒體陣地宣傳工作。

2.加大對協管員、資訊員的業務培訓。

辦事處工作計劃11

為了保障人們飲食安全問題，根據市食安辦的具體要求，特制定20xx年度食品安全監管工作計劃。

一、指導思想

以科學發展觀為指導，以確保群眾食品安全為宗旨，進一步轉變管理理念，創新管理方式，充分發揮市場機制.行業自律和社會監督作用，建立讓生產經營者真正成為食品安全第一責任人的有效機制，充實加強基層監管力量，切實落實監管責任，不斷提高食品安全質量水平，確保一方食品安全。

二、工作任務

(一)夯實基礎，強化建立，全面落實食品安全黨政同責

1.推進“兩個建立”任務。將食品安全市和農產品質量安全放心市“兩個建立”作為全市食品安全工作的總載體和主抓手，加強統一領導，完善工作方案，明確責任分工，深入推進建立工作，加快提升區域食品安全整體水平。配強建立辦力量，加強對建立工作的統籌協調和督查指導。加大建立工作投入，充分保障建立所需財力、物力，突出重點解決檢驗檢測、基層執法、風險監測等能力不足問題，加強基層監管力量和裝備裝置、基礎設施等建設。

2.落實基層“三個規範”建設。按照“15個一”的標準，紮實推進城東街道食安辦規範化建設。繼續推進農貿市場快速檢測免費開放。嚴格標準，加強督查，打造基層食品安全體系精品亮點，開創基層食品安全工作新局面。

(二)完善監管體制機制，夯實基層監管網路

1.加強食安委及食安辦建設。完善統一食品安全監管機制，做實做強食安委及食安辦，充分發揮街道食安委統一領導和食安辦協調指導作用，研究和制定新體制下食品安全綜合協調機制，統籌食品安全監管政策措施，建立健全跨部門聯動機制。全面梳理查詢管理漏洞和盲區，結合實際逐項明確細化責任分工，不斷完善與基層各部門的協作機制。

2.加強基層監管網路建設。加強街道食品安全力量配置，下移監管重心，形成工作合力。健全街道食品安全協管員和村級食品安全資訊員聯動的食品安全監督網，形成食品安全專業力量與輔助力量相結合

3.完善基層食品安全監管制度和機制。強化街道對本區域食品安全的.屬地管理責任，建立健全食品安全基層監管網路，推進食品安全工作重心下移，強化基層食品安全管理責任，確保街道。村級食品安全監管責任到位。要著力與大聯動分中心的對接，強化城鄉結合部食品安全工作。充分發揮村級在隱患排查。資訊上報。協助執法和宣傳教育的作用，將食品安全隱患發現在基層，解決在基層。

(三)圍繞“百日攻堅”，著力解決食品安全突出問題

1.加強重大風險隱患的針對性抽檢。嚴厲打擊餐飲服務單位使用“地溝油”。xx殼等非食用物質行為。強化對火鍋店、燒烤店、小吃店、麵店、麻辣燙店。中央廚房和集體用餐配送單位等重點單位，以及美食街。綜合體和校園周邊等餐飲消費聚集區域的突擊檢查。對餐飲服務單位採購和使用食用油脂情況進行監督檢查，嚴查餐飲服務單位進貨查驗記錄及索證索票制度落實情況，嚴防“廢棄油脂”。“口水油”等“地溝油”流入餐飲服務環節，切實保護消費者飲食安全。

2.深入開展農村食品安全治理。以農村食品安全治理為載體，加強農村食品安全日常監管，深入開展食用農產品質量安全“一推兩打三嚴控”行動、農村食品安全“淨流”行動、農村食品安全“掃雷”行動、打擊食品違法犯罪“利劍”行動，淨化農村食品安全環境，提升農村食品安全保障能力和水平。

3.嚴厲打擊違法犯罪行為。強化行刑銜接，嚴格落實國家、省、市關於刑事立案、檢驗鑑定、案件移送的規範性檔案，加強公檢法與行政執法部門的資訊共享平臺建設，健全線索通報、案件移送、案件協商、案情互通、資訊釋出、聯查聯動、案件協查等工作機制。

4.建立聯席會議制度，研究解決法律適用、政策把握以及協作中出現的問題，推動行政執法和刑事司法有效銜接，涉刑案件移送率100%。要加強打擊食品犯罪專業隊伍建設，對大案要案，凝聚合力，集中攻堅，依法從嚴從重查處，確保刑事責任追究到位。

(四)加強宣傳教育，構建社會共治格局

1.加強食品安全的宣傳和檢查。今年，城東街道按照市食安辦的要求，對全街道餐飲行業及食品生產、加工、經營行業進行了檢查，對餐飲行業進行了證照、室內外衛生。垃圾處理。用油情況衛生設施及排煙、排塵、排汙等情況的檢查，通過檢查，排除隱患，杜絕了食品安全事故的發生，實現了零責任事故。

2.強化食品安全培訓。開展食品安全法律法規、業務技能、工作作風等方面的培訓，提高監管人員的責任意識和業務素質。加強對食品安全協管員、資訊員培訓，提高隱患排查。資訊上報、協助執法和宣傳教育的能力。強化對食品生產經營企業負責人、質量管理人員和從業人員的職業道德和專業知識培訓，提高食品安全意識和自身管理能力。確保各級食品安全監管人員和各類食品生產經營單位負責人。主要從業人員的食品安全培訓。

3.完善食品安全投訴舉報制度。加強食品安全投訴舉報協同辦理工作機制，完善舉報投訴處置程式，切實提高辦結質量、縮短辦結時間、提升辦結效率和效能。

辦事處工作計劃12

今年以來，xx街道實施鄉村振興戰略，推進新舊動能轉換，穩增長、促改革、調結構、惠民生等各項工作任務健康平穩發展。x-x月份，實現兩稅收入xxxxx萬元，其中國稅xxxx萬元、地稅xxxx萬元，同比分別增長%、%、%。

（一）落實“七位一體”，打造鄉村振興工作示範點。

堅決落實縣委基層黨建“七位一體”工作思路，全面推進，互促共贏，保障從根本上解決農村基層發展中的要事大事。以核心的鄉村振興示範點，流轉土地xxx畝，與市農科院進行合作對接，實施“玉米、大豆”間作，“玉米、花生”兼作，畝均增收xxx元。為壯大村集體經濟，黨員幹部不畏艱難，不辭辛苦，整理閒散宅基xx畝，建設了百花園、百草園、百果園和百蔬園；對廢舊坑塘進行整理，建設了旱藕、龍蝦養殖小區，休閒垂釣園、森林木屋美食和親子體驗區。今年以來，旅遊採摘大棚、鄉村記憶館、向日葵迷宮、花海棧道、農耕連廊，到處都呈現出熱火朝天的建設場面，成為鄉村振興的新標杆，年可增加集體收入xx萬元。各村立足自身優勢，選準路子，快速實施，在鄉村振興的道路上邁開了步伐。

（二）強化精準招商，爭當新舊動能轉換先行區。

大力度招商，大手筆引強，堅持客商優先，第一時間先接待客商、先服務客商、先為客商排憂解難。無論公務有多繁忙，街道主要領導都是親自研究、親抓親管招商工作，重要客商親自會見，重要考察團親自接待，重大問題親自協調，重大專案親自洽談。把精力花在x小時以外，找客商，抓商機，今年以來已掌握xx餘個重大招商線索並緊密跟進，至x月xxx有限公司年產xxxx噸EPP新材料製品專案落地，已有總投資xx億元的'三個重大專案開工建設，灰度科技即將簽約，十餘個線索正緊密跟進。接觸到美好集團線索後，街道主要領導立即聯絡縣領導，即刻動身前往美好集團進行徹夜交談。從雙方第一次接觸到裝配式建築標準基地專案簽約僅用了xx天時間，目前正在加緊施工，明年x月份投產，屆時年可實現銷售收入x億元，稅收xxxx萬元。

（三）定標農民增收，做好農業轉型升級大文章。

以工業化理念發展現代農業，大力實施“三個一批”工程，為鄉村振興夯實產業基礎。

一是發展一批現代農業基地。大力發展苗圃、蔬菜、林果、食用菌等特色產業，先後建設了千畝苗木花卉繁育中心、千畝油用牡丹基地和千畝蘆筍基地。李王日光溫室示範園一次性建設蔬菜大棚xxx個，大棚總數達到xxx個。

二是領辦一批現代農業組織。農村黨組織領辦、創辦的xx家土地股份合作社，入社群眾麥收過後領到第一次分紅。積極開展大田作物託管作業，在農產品生產經營過程中提供服務。

三是培育一批現代農民。圍繞鄉村振興戰略，培育新型職業農民。先後開設了專業技術培訓專場、特色農業專場、生態旅遊專場等培訓班，累計培訓農村群眾xxxx多人次。

（四）實施民生工程，構築城鄉一體建設新格局。

今年以來，xx街道以城鄉一體化為目標，加快民生工程建設進度。

一是高強度推進棚戶區改造。xx社群、七彩盛世、森信家園、燕魯國際等四大棚改工程加快建設。明年x月底，將完成全部x個拆遷村莊、xxxx餘戶群眾的回遷工作。

二是高標準完善基礎配套。xx綜合大市場、美食街完成了重新改造。投資xxxx萬元，新建成盤河大街，縮短了與主城區的交通距離，帶動了xx新的經濟隆起帶建設。

三是高規格提升城建品味。實施了城區綠化工程，對城區的主要節點進行高標準綠化，美化城區環境，提升城區品質。投資xx萬元安裝LED路燈xxx餘盞，亮化了府前街、步行街、為民路、臨武路等城區主要交通幹線。棚改專案全部建在河湖邊，形成自然魅力景觀帶。投資xxxx萬元正在建設x.x萬平方米法德文化苑，將建成全省第一個鎮級法德文化廣場。

辦事處工作計劃13

為適應公司的發展需要，加強辦事處的運營管理，整合公司有效資源，使辦事處的.工作規範化、制度化，特制定本制度，凡駐外辦事處、駐外人員的管理，均應遵守本制度。

駐外服務人員主要負責所屬區域內的軟體服務工作，包括：軟體使用過程中出現的各種問題，專案的實施，客戶服務費用協助收繳，當地市場的資料收集工作。

一、日常工作：

1、駐外人員工作時間為9:00-12:00，13:00-18:00，如有請假及時和總部負責人彙報並說明具體事由。

2、本區域內客戶提出的服務請求必須立即響應，如有解決不了的問題及時和總部負責人彙報，跟進解決。

3、客戶上門服務時須填寫客戶服務反饋單，每週五以電子版傳至公司部門負責人。

4、駐外人員每週五制定下週工作計劃和本週工作總結，周計劃和總結以電子版傳至公司部門負責人。

5、所屬區域內客戶按月為週期，每月至少拜訪一次。

6、駐外人員聯絡方式需要保持暢通，及時接受公司安排。

二、資料管理：

駐外辦事處在設立後，駐外人員需要建立完整的檔案資料，並對檔案資料進行分類管理，包括現有使用者詳細資料、市場區域內其他客戶資料、區域內同行業公司資料、公司產品資料等。