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春季幼兒園教研工作計劃(15篇)

時光飛逝,時間在慢慢推演,我們又將接觸新的知識,學習新的技能,積累新的經驗,是時候開始寫計劃了。那麼計劃怎麼擬定才能發揮它最大的作用呢?下面是小編精心整理的春季幼兒園教研工作計劃,歡迎閱讀與收藏。

春季幼兒園教研工作計劃(15篇)

春季幼兒園教研工作計劃1

一、教研目標:

1、以抓實教育教學活動研討為核心,優化教學活動的組織,以理論學習為抓手,促進教師吸納、反思水平的整體提高。以教學案例為載體,營造積極互動的探討氛圍。合理安排一日常規,優化區域遊戲活動開展,繼續嘗試新課程改革。

2、認真貫徹落實《綱要》、《指南》精神,以家長工作為紐帶,推動家園一致的和諧教育。注重幼兒個性的培養,促進幼兒全面發展。

3、以點帶面,積極走“以科研促教研,教學科研相長”的道路,深入開展教育科研,凸顯我園特色。

二、教研內容:

(一)強化教育教學常規管理,重視家園聯絡。

幼兒的學習與發展,僅幼兒園單方面的努力是不夠的,必須得到家庭、社會的支援、理解與配合。本學期,我們仍將把家長工作和服務工作作為一項重要工作來抓,開展豐富多彩的活動,全面提升我園的保教質量。

1、建立科學的一日活動常規,細化每一個環節的管理,從入園、晨間活動、集體教學、遊戲活動、餐點、午睡、起身、離園,每一環節有具體明確的要求,制定細則,堅持每天檢查,嚴格操作,發現問題及時解決、杜絕“國小化”傾向,促進幼兒健康、快樂成長。

2、各班做好《家長園地》,提高家長園地的質量,做到更換及時,內容豐富,有較強的指導價值。與此同時,還要紮實做好家訪工作,要求每次家訪後,及時把家訪的事由、教師和家長的意見或建議及達成的共識做書面的記錄。本學期將繼續舉行家長開放日活動,力求形成家園教育合力。

(二)強化幼兒常規習慣,促進幼兒全面發展。

1、立足習慣養成,養成良好的學習、生活、衛生習慣,要求每週明確品德習慣教育重點,在一日活動中滲透,認真落實幼兒在園一日常規要求,幼兒行為習慣要求,把幼兒良好習慣養成落到實處。

2、豐富幼兒戶外活動。

(1)豐富戶外體育遊戲活動的開展,堅持每天的晨間戶外體育遊戲的鍛鍊,體育器材和遊戲內容做到常換常新,幼兒感興趣,能積極參與。

(2)開展豐富多樣的幼兒競賽評比活動等,創造機會為幼兒提供展示的舞臺,讓幼兒在活動中鍛鍊成長。

(三)夯實園本教研活動。

1、繼續以年級組為單位,開展各類教研活動。積極嘗試開展探索型主題活動與生成性活動相結合的課程,改變教師以教材為的載體,關注孩子的需要,從孩子的興趣出發,促進幼兒個性發展,突現“以幼兒為發展”的教育理念。

2、創設豐富的區域遊戲活動的環境,重視區域遊戲活動的開展。每位老師(1)要充分利用教室、寢室、走廊等幼兒園現有的場地,保證區域遊戲活動的空間。(2)要科學安排幼兒的一日生活,保證區域遊戲活動的時間。(3)要注重活動的趣味性。要能吸引幼兒,貼近幼兒生活,建立在幼兒現有的經驗基礎之上。(4)要注重綜合性。遊戲活動是教學活動的延伸,是達成教育目標的'補充,要加強遊戲活動的指導,通過區域遊戲活動的開展,讓幼兒在滿足快樂的同時,增長知識和經驗,獲得各種能力的發展。

3、繼續開展每人一節優秀課評比活動,促進教師間的互研互學,強化教研教改的意識,鼓勵教師勤於探索、著力創新。經驗豐富、教學能力強的教師上好展示課,在教學中充分發揮傳、幫、帶的作用;青年教師的公開課要大膽嘗試、認真反思,實行“一課多研”使自己在教學上逐漸走向成熟。由講課老師就這堂課的關鍵問題作介紹,然後大家暢所欲言,共同討論,目的使大家從中尋求教育途徑。

(四)以人為本,促進教師專業化發展。

聆聽窗外聲音——與大師對話。

當前的社會是開放、合作與交流的社會,閉關自守只會使自己走更多的歪路。我們將繼續通過各種形式來開闊教師眼界,提高教師的教育科研能力。提供外出觀摩學習、姊妹園交流、培訓等多種形式的專業理論學習,提高教師在“活動設計”和“教學反思”的能力。提高教師的教育與研究能力。

注重教學反思——與心靈交流。

一個優秀的幼兒教師必定是一個研究型、反思性的實踐者。為了切實提高教師的實際教學能力,我們在學習新理論、新觀念的同時,要加強對自我教學實踐的反思。在研究理論、研究別人經驗、研究自身教育行為的過程中,提高發現、分析、研究、解決問題的能力。本學期每位老師更要深刻地反思自己的教育行為,認真撰寫教育隨筆或教學反思。

立足課題研究——與實踐融合。

實踐是檢驗真理的標準。我們對任何事物的認識都是一個實踐、認識、再實踐、再認識的迴圈往復以至無窮的過程。理論必須在與實踐的無數次的相互碰撞中才能得以內化和更好的運用、指導實踐。本學期我們要從實踐中的問題入手,積極尋找新思想和新策略來嘗試解決問題,提高對課題研究和教育教學程序的自我分析能力,有效把握教育教學實踐和研究的整個動態過程。

春季幼兒園教研工作計劃2

一、指導思想

本學期,我園將以《3-6歲兒童學習與發展指南》及《幼兒園教育指導綱要》為準繩,以提高教師教科研水平為目的,紮紮實實地抓好本園教育教學工作,優化幼兒一日生活;立足本園實際,挖掘資源優勢,深入課程改革;分層次對教師進行培訓,提高組織活動和教研能力。本學期教研工作主要有以下幾點:

二、主要工作及措施

(一)以新《指南》精神為指導,尋找更適宜本園的教研方式與方法

1、教研內容上,注重實際性,實用性

針對教師在日常教育教學中急需解決的問題或困惑,確立教研專題《開展創造遊戲》、區域活動—如何設定與開發利用圖書區等。並組織教師在教研活動中進行討論;對於教師們共同關注的熱點、難點問題,共同查詢相關的經驗文章或理論,通過集體學習、研討,實踐,以求實的精神、務實的方法、實實在在的內容確保教研工作的實際性,實用性。真正解決教師在教育教學工作中的難題與困難,使教研活動真正發揮促進教師成長的橋樑作用。

2、教研方式上,注重開放式、互動式

緊緊圍繞“找問題、找策略、解決問題、反思”的一系列教研活動過程,採取全體教師參與和輪流主講的方式,培養寫、說、評能力,鍛鍊教師們的口才與膽量。抓住“走出去”的機會,利用到示範園的觀摩及參加各種培訓學習的機會,擴大教師的視野,學習別人的長處,“多問,多學,多實踐”逐步提高教師的教育教學水平。

(二)以加強常規工作為重點,不斷提高本園保教工作水平

1、堅持理論引領。在園本課程的建設過程中,我們必須以《綱要》和《指南》為指導,加強幼兒園課程及相關的理論的學習,樹立正確的兒童觀、教育觀和發展觀,嘗試建立適合本園的園本課程。

2、規範保教工作常規,加強對常規工作的指導與檢查。本學期,將對幼兒一日生活的各個環節及教師工作常規進行跟班指導、督促、檢查、分析、調控,增強保教工作的有序性。

3、實行隨機查課,“推門聽課”的制度,督促教師備好課,上好課,提高教育教學質量。(課後及時與授課教師進行交流,並給予評價指導。

4、觀摩交流,主要觀摩本園教師的公開課,借鑑別人的'教學模式、教學方法以及保教手段,課後組織全體教師進行評,由開課老師就這堂課的有關問題作介紹,然後大家暢所欲言,共同討論,並從中尋求最佳教育途徑。

5、開展班級交流活動,結合營造文明向上的書香校計劃,結合如何設定與開發得用圖書區進行班主題交流等,幫助教師開拓思路,多創新、多思考,進而提升全園的保教工作水平。

(三)以開展專業基本功競賽為契機,加強隊伍建設,提升教師的專業素質。

1、用業務學習及日常交流的時間,對教師進行師德教育。加強對教師愛崗敬業的教育,當好幼兒的鏡子,用自己的一言一行、一舉一動去潛移默化幼兒,真正做到教師的言行舉止成為幼兒學習的良好榜樣,以關懷、尊重的態度與幼兒交往,全身心地投入幼教工作,有效的將新觀念轉化為教育行為。並組織參加安海鎮教師師德師風演講比賽。

2、鼓勵教師利用業餘時間參加進修,給自己充電。建議教師經常翻閱各類早期教育類雜誌,加強對園本課程的研究。鼓勵教師利用課餘時間經常上教育網,不斷吸收新資訊。

3、加強全園教師的教育教學基本功的培訓與提高,鼓勵教師自學自練,,提高教師的基本教育技能。在平行班之間開展互聽互評課活動。儘可能地提供機會讓教師多外出觀摩、聽課、聽講座、借班上課等,豐富經驗,提高教育教學能力。本學期,將配合鎮參加組織參加幼兒教師教育教學技能比賽。

4、學習《指南》競賽為契機,在學習、吸收和實踐新《指南》思想時,要求教師對自己的備課、上課、聽課中所包含的不符合《指南》要求的教育行為進行反思,一切從為了孩子的角度出發及時改進教育教學方法。

(四)以服務家長為宗旨,切切實實做好家長工作。

1、聯絡本班幼兒的實際情況,及時填寫“家園聯絡手冊”。本學期計劃召開家長座談會兩次;向家長開放半日活動一次;通過“家長信箱”,積極採納家長的好建議;以電話聯絡、家訪等多種形式繼續開展好家訪活動;各班對家長園地做到及時更換更新,以便家長對自己孩子情況的掌握及對園裡工作的瞭解。

2、通過家長開放日活動,讓幼兒與家長共同製作體育玩具,共同體驗勞作的快樂並能豐富體育區,開展豐富多彩的體育活動,鼓勵幼兒積極參與,培養幼兒參加體育活動的興趣。

三、教研活動安排:

2月13日:研討早操編排。

2月20日:

1、研討新修訂的《領域活動指導》及《主題活動指導》確定本學期主題及教學內容。

2、讀書交流:《在與眾不同的教室裡》、《36天,我的美國教育之旅》

2月27日:

1、本學期保教、教研工作任務。

2、園內教研:“幼兒園美術十大技能”專題講座

3月06日:

1、《3—6歲兒童學習與發展指南》交流研討活動。

2、讀書交流:《在與眾不同的教室裡》、《36天,我的美國教育之旅》。

3月13日:

1、教師互聽課。

2、讀書交流:《在與眾不同的教室裡》、《36天,我的美國教育之旅》。

3、《3—6歲兒童學習與發展指南》交流研討活動。

3月20日:

1、教師互聽課。

2、讀書交流:《在與眾不同的教室裡》、《36天,我的美國教育之旅》。

3、《3—6歲兒童學習與發展指南》交流研討活動。

3月27日:

1、教師互聽課。

2、讀書交流:《在與眾不同的教室裡》、《36天,我的美國教育之旅》。

3、學習《3—6歲兒童學習與發展指南》。

4月03日:

1、教師互聽課。

2、讀書交流:《在與眾不同的教室裡》、《36天,我的美國教育之旅》。

3、學習《3—6歲兒童學習與發展指南》。

4月10日:

1、教師互聽課。

2、讀書交流:《在與眾不同的教室裡》、《36天,我的美國教育之旅》。

3、學習《3—6歲兒童學習與發展指南》。

4月17日:

1、教師互聽課。

2、班級主題交流會。

3、學習《3—6歲兒童學習與發展指南》。

4月24日:參加苗苗中心園表演遊戲觀摩研討活動。

5月08日:教師互聽課活動。

5月15日:教師互聽課活動。

5月22日:教師互聽課活動。

5月29日:教師互聽課活動。

6月05日:教師互聽課活動。

6月12日:教師互聽課活動。

6月19日:教師互聽課活動。

6月26日:進行學期教研總結工作,鼓勵教師提出合理化建議,並討論下學期教研工作重點。

春季幼兒園教研工作計劃3

一、指導思想

堅持以科學發展觀為指導,認真貫徹落實園務工作計劃,圍繞教研重點、園本培訓等工作,深入課程改革,在做好3—6歲幼兒園課程基礎上,進一步研究和完善0—3歲教育機制,開發0—3歲早教課程,同時抓好幼兒園教育教學工作,努力提高教學質量,提高教師的教科研能力和教學能力,促進幼兒全面發展,並加強園本教研的管理工作和檢查力度,促進教育教學質量的提高。

二、主要工作與措施

(一)以科學發展觀為指導,尋找更適宜本園的教研方式與方法。

1、磨課活動

為使全園老師能更好的開展幼兒園的教育教學工作,在原有水平得到提高,我園將採取“磨課活動”方式,讓每位老師上課、相互聽課、評課,在實踐工作中相互幫助,相互指導,使全園教師都能積極參加教學研究,使新教師儘快成長,老教師也能跟上新課程的步伐。

2、同題異構、一課三研、教學沙龍活動

本學期我園繼續開展以年級組為單位,全園參與的形式開展同題異構、一課三研、教學沙龍的活動,讓年級組的老師充分發揮主人翁的態度,圍繞課堂觀察積極籌備、設計、實施活動。通過這種同伴式的研究方式讓我們的老師知道自己的劣勢與優勢,然後找準自己的發展方向,努力前進。

(二)加強園本培訓,努力提高教研工作的實效性

1、開展一系列的園本教研活動,針對日常教育教學中的問題和困惑,以年級組為單位進行教研研討,這對一些共同點、難點問題,通過園內集體學習、研討。鼓勵教師大膽闡述自己的觀點,提高教師理論與經驗的結合並鍛鍊教師的口才與膽量。

2、規範幼兒園保教工作常規,加強“六認真”的工作管理

我們將根據“六認真”工作,定期檢查、督促、分析、反饋,增強保教工作的有序性,提高教研活動的有效性。同時繼續抓好幼兒觀察記錄工作,促使研究工作能有效促進幼兒的發展,形成有效的幼兒個案研究。

3、完善班級管理檢查制度,繼續開展“優秀班集體”評比

為了更好的優化幼兒的一日活動,我們根據檢查管理制度,由行政及骨幹教師對班級的常規每週進行抽查,並提出反饋意見和建議,讓各班的.常規工作越來越完善。

4、發揮骨幹教師的引領作用。骨幹教師每學期要上好1—2節展示課,在教學中充分發揮傳、幫、帶的作用,並能加強自身學習,提高理論素養,積極撰寫論文,給年輕教師做好榜樣,起到帶頭的作用。

(三)探索0—3歲早期教育的課程模式

根據0—3歲幼兒的年齡特點,我園採用

“高階育嬰師”老師擔任託班的班主任,努力探索0—3歲早期教育的課程模式。同時根據2—3歲幼兒的年齡特點,科學合理地安排一日生活,更好地促進該年齡段幼兒的健康和諧成長。教師積累經驗,嘗試構建0—3歲幼兒的園本課程模式。

(四)加強服務意識,實現家園同步教育

利用家長會、家長學校、家訪、家長開放日、家園共育、家校路路通等多種途徑展開家園間的聯絡,進一步完善幼兒園為家長服務的制度與措施,提高家長的滿意率。加強幼兒園和家長的聯絡和溝通,感受教育新觀念,瞭解幼兒園課程程序,增強家長自主參與的意識。各班有針對性及時指導家長做好家庭教育工作,使家園教育同步。

(五)加強安全教育,提高安全意識

1、創設有關安全教育的活動環境,結合一日活動環節,對幼兒進行衛生安全教育並開展相關的活動,使幼兒掌握一些自我保護的技能,提高幼兒的保護能力,從根本上杜絕事故的發生,最大限度的消除不安全因素。

2、為了提高教師和幼兒對突發安全事故的應變能力,規範和加強幼兒園消防安全管理,預防和減少火災帶來的危害,本學期將組織全園防震演習活動。通過演習活動增強全園師幼、家長的防震安全意識,提高了幼兒的自救自護能力。

三、具體活動安排

三月

1.業務學習,制定各類計劃

2.優秀班集體評比

3.骨幹教師展示活動

4.教師磨課

5.六認真檢查

四月

1.業務學習

2.骨幹教師展示活動

3.全園安全防震演習

4.小、中、大班家長開放日

5.優秀班集體評比

五月

1.業務學習

2.優秀班集體評比

六月

1.全園“慶六一”活動

2.優秀班集體評比

3.工作考核

春季幼兒園教研工作計劃4

一、指導思想

立足“以幼兒發展為本”的理念,以《幼兒園教育指導綱要》為工作指南,在園領導的直接領導下,根據中班幼兒的年齡特點和年級組的實際情況,加強教育教學研究,以推進素質教育和培養幼兒的創新能力為重點,全面提高保教質量,促進幼兒的身心和諧發展和全面發展。

二、工作目標與任務

1、教育觀念的`更新

我組要繼續認真學習《綱要》的四個部分,領悟《綱要》制定的目標、內容和要求,提升理念,更新觀念,努力將新理念轉化為教學實踐行為。

2、推進素質教育,培養幼兒創新能力

重心集中在教師組織教育活動的能力上,因此,我組將在設計活動中,目標確定上要重視創新,要體現層次性,符合幼兒的實際。教學方法上要調動幼兒的主動性,使幼兒積極主動地參與學習活動,真正做到讓孩子們在玩中學、玩中樂、玩中思、玩中探,是他們的多種能力充分得到發展。

3、加強教研活動的開展

(1)本學期將以隨意開展隨堂聽課,教師們一起來聽課,聽後進行評析,讓教師明白有價值的教育活動究竟應該怎樣來組織,從而提高教師教學水平。教師要堅決做到備課有計劃,責任到人,形成積極向上、相互研討的良好氛圍。

(2)充分利用幼兒園為我們提供的現代化學習設施,精心製作好操作性強的班級網站,讓我們和家長、社會得到溝通。遊樂溝通,在理解的基礎上得到支援,從而得到相互學習的機會。認真寫好教育筆記,並及時上傳,讓大家分享教育活動中的所思、所想、所樂,或是困惑,讓大家共同分享,共同出謀劃策,從而共同提高。

4、加強家園聯絡,提高保教質量。

為了讓家長們多瞭解幼兒園的教育教學情況,瞭解孩子在園的學習、生活情況,互相溝通,增進家園間的聯絡,各班要出刊好“家長園地”,使家長工作落到實處。

5、同心同德,建設優良的組風。

我組教師人際關係融洽,相幫相學之風正初步形成。本學期將更上一個臺階,大家敞開心扉,真誠以待,切磋交流,全組將在和諧的人性光輝裡達到教書育人的至境。

三、具體工作安排

二月份:

1、做好開學的各項工作,制訂各類計劃。

2、開展家長會活動

3、規範幼兒一日活動,確保教學秩序正常開展。

4、各班根據主題及時完成室內外環境佈置。

三月份:

1、各教師完成三月份教學隨筆。

2、老師們要自主相互聽課評課。

3、繼續加強對幼兒午餐與午睡的行為習慣的培養。

四月份:

1、各班進一步積累、完善幼兒成長檔案。

2、繼續進行集體備課、議課,提高課堂教學質量。

3、各教師完成四月份教學隨筆和教案設計。

五月份:

1、參與主題活動。

2、組織部分教師外出聽課。

3、各教師完成五月份教學隨筆。

4、參與隨堂聽課活動。

六月份:

1、各教師完成六月份教學隨筆。

2、自主結合對老師教學展示活動。

3、完成各類資料整理總結、歸檔工作。

春季幼兒園教研工作計劃5

一、背景介紹

根據我園所實際發展情況,為了更好地實現未來目標,擴大我園在周邊地區的綜合競爭能力,本學期幼兒園將以加強教師教學技能、區角活動設計能力、戶外體能活動設計能力、家園溝通能力等教研能力為重點,全面提高我園教師的教學能力,進一步提高保教質量,促進幼兒全面發展。本文著重針對提高教師的教育教學能力給出教研計劃。

二、主要工作及具體措施

一)加強師資隊伍培訓:

1、聯絡教材供應商,針對多媒體的.使用開展系列培訓,提高教師多媒體使用能力,同時提高多媒體利用率;

2、強化教師禮儀和職業道德培訓,激發教師發現與學習高尚師德的積極性;

二)加強理論學習,提升教師專業素養:

1、我們將積極組織教師參加園內外的各項學習,努力提高教師教育理論水平,明確學習的目的性,並且要求教師學以致用,把所學理論與自己教學實踐相結合。

2、制定教師自學計劃,要求教師閱讀《學前教育研究》、《幼兒教育》、《學前教育》等幼兒雜誌,認真作好摘錄,並安排分享計劃。

3、每位教師每月都要積極撰寫觀察記錄,每節活動課後都有教學反思並進行交流。

三)開展各種活動,提高教育教學質量:我園針對教師的年齡結構特點,本學期以教師的培養和發展為主體,根據教師不同特點和需求,開展各項教研活動。幼兒園教科研工作計劃1、落實每週備課,說課制度,增加教師之間交流探討課程設計機會。

2、教師仿效優秀案例,邊學邊思邊做,開展案例研討,互相帶動,形成取長補短互相學習良好風氣。

3、觀摩交流,去其他園所參觀學習,並總結分享參觀學習心得;

4、集中觀看一些優秀的教育教學活動,更新教育觀念,吸收新經驗;

四)學以致用,實戰演練:

1、制定各班級公開課計劃,互相學習;

2、根據公開課實際情況,進行公開課評比活動,引導教師們通過活動展現自己的教學風格。教師們也通過互相的學習觀摩,會提高自己的業務能力,讓自己的教育教學水平提高得更快;

三、活動安排

九月份:

1、新生情緒的穩定,班級安排,人員配置。

2、各班教師嚴格執行幼兒一日活動作息安排,強化常規訓練,逐步培養幼兒養成良好的學習習慣、行為習慣、衛生習慣。

3、制定各項教學活動計劃,檢查各班教學工作開展情況(包括活動室環境、主題牆、備課筆記、家長園地等)。

4、開展師資隊伍培訓。

十月份:

1、結合“國慶節”開展《我愛祖國》主題活動;

2、各班環境佈置評比;

3、開展園所交流參觀學習,分享心得;

十一月份:

1、主題牆評比;

2、開展園所內公開課;

十二月份:

1、幼兒手工比賽(中、大班);

2、教師活動案例評比;

3、慶“元旦”活動

一月份:

1、備課筆記、教養筆記、自我反思評比;

2、幼兒期末能力發展水平測試;

3、各班評選“學期好寶寶”;

4、學期結束資料整理;

春季幼兒園教研工作計劃6

一、指導思想:

以教育部《幼兒園教育指導綱要》為導向,圍繞本學期市級教研室工作重點,深化課程改革,優化兒童日常活動,做好園林教育教學工作;以課題研究為載體,立足園區特色,挖掘資源優勢,儘快形成幼兒園辦學特色;提高組織活動和教學科研的能力。

二、工作重點:

1、每位教師都應該樹立“以兒童發展為基礎”的教育理念,建立有利於兒童發展的過程性評價機制。

2、加強教學和科研,搞好實踐和研究。對課程設定的合理性和有效性進行有效的探索。

3、在園區內培訓不同層次的教師,加強全園區教師基本教學技能的培訓和提高,不斷提高專業水平。

4、組織各種比賽和競賽,積極爭取參加市級各種比賽。

三、主要工作及措施:

(一)加強師德建設,全面提高教師素質。

1、利用單週一的政治學習和雙週一的業務學習,加強師德教育。加強教師忠於職守的教育,做孩子的好鏡子,用自己的一言一行,一舉一動潛移默化地影響孩子,真正使教師的言行成為孩子學習的好榜樣,用關心和尊重與孩子交流,投身於學前教育,有效地將新思想轉化為教育行為。

2、鼓勵老師在業餘時間參加深造,給自己充電。建議老師經常看《早期教育》、《幼兒教育》、《幼教博覽》等兒童雜誌。加強園本課程的研究。鼓勵教師利用業餘時間經常去教育網,不斷吸收新的資訊。

3、根據幼兒園教師專業技能的相關要求,加強教師基本教學技能的培訓和提高,鼓勵教師自學和實踐,並相應舉辦一些基本教學技能競賽,提高相應的能力。平時上課聽課,互相評價。開始時老師制定專題研究課題,期間認真觀察探索,期末寫一篇質量專題總結,互相交流。並儘可能為教師提供外出觀察、聽課、借課等機會。豐富經驗,提高教育教學能力。

(二)在新《綱要》精神指導下,通過實施“多元智慧課程”,改變教學和科研方式。

1、在指導策略上,要利用好形勢。

為了使整個幼兒園的教師更好地適應幼兒園的教育教學工作,原來的水平已經提高到這樣

在學期開始時,根據《綱要》的要求,為了將教育環境與孩子的發展結合起來,我園確定在實施每一項主題活動時,環境營造的內容都要與主題教育相結合,定期更換,隨機抽查。為了充分發揮活動區教育的作用,探索活動區教育資源的開發利用,促進活動區與教育內容的有效結合。

(3)深化改革,積極構建適合我園的課程體系。

1、規範教學常規

2、我校將定期對教學和保護工作的常規進行監督和分析,加強教學和保護工作的秩序,提高教學和研究活動的有效性。

(1)合理選課,注重課程的生成。

這學期,我們修改了我們園區的教育教學計劃,探索了適合我們園區的課程體系。在課程的實施和組織上,多元智慧課程仍然是主要的。預成型活動的組織時間是十六週,剩下的兩週留給老師自己,把生成活動的空間留給老師。這學期每個年齡段產生一個主題活動,組織時間兩週。

(2)開展教學活動研究。

綜合課程已經在我們公園試行了一個學期。經過所有老師的努力,可以找到一種方法,但是在一些教學中仍然存在一些問題。為了讓老師取長補短,我們園區開展了集體備課、聽對方講課、專題討論等活動,讓老師的教學水平在這些活動中不斷提高。這學期會有計劃地開展教學觀察、討論、評價活動,比如上課聽課,互相幫助;優質課程評價和案例評價活動;教育隨筆評價等。形成大家積極參與教研活動的良好氛圍。

3、重視園林基礎課程建設

(1)堅持理論指導

幼兒園課程的根本目的是有效促進兒童的和諧發展。課程改革的理念歸結為一點:一切為了孩子的發展。在構建園本課程的過程中,必須重視幼兒園課程及相關理論,以《規程》和《綱要》為指導,樹立正確的兒童觀、教育觀和發展觀,逐步建立以我園“基礎”為基礎的課程體系。

(2)適當下放課程決策權

幼兒園教師是課程建設的.主力軍。他們不僅是幼兒園課程的執行者,也是課程的設計者、決策者和研究者。因此,就幼兒園課程決策而言,教師不應完全專注於領導,而應給予一定的自主發展空間。

(4)樹立全心全意為父母服務的意識,做好父母工作

1、開學時,每個班都精心設計了家長花園的佈局,使之美觀新穎,科目繁多。

2、繼續將主題活動的組織與課題的實踐研究相結合,營造適合兒童的環境,讓兒童在一個關心、接納、關心、支援的良好環境中學習和生活;

3、通過各種形式的家庭合作和聯絡,交流家庭的教育資訊,從而達到家庭協同的教育效果。這學期結束,我們會繼續對家長進行問卷調查,找出我們工作中的不足和優點,更好的為孩子服務。

春季幼兒園教研工作計劃7

一、情況分析:

(一)教師人員分析

我園現共有三個園所,白玉總園、綠地分園、早教中心,共有18個班級(7個小班,6箇中班和5個大班)。本學期為了滿足教學的需求,我園又新進了三位青年教師。目前三園共有36名專任教師,其中包括高階教師13名,一級教師19名,三年以下教齡7名。新教師的加入為教師隊伍注入了活力的同時也給我們的教研工作帶來了一定的困難和挑戰。

(二)師資隊伍分析

優勢:

1、我園有一支充滿活力、日趨走向成熟的教師隊伍,教師中除了四位是50歲以上的老教師,其餘都是中青年教師。老教師有著豐富的專業經驗和紮實的教學技能,繪畫、舞蹈等方面的專業化都引領著青年教師,而青年教師除了在學歷上求上進,提高自身的理論素養的同時,也虛心向中老年教師和有經驗的骨幹教師求教。經過近兩年對新教師的培養和帶教工作,我們幼兒園新教師的專業化水平有了很大的提升,在教學中勇於探索鑽研,在做好自己班級工作的同時,還擔任著我園的電腦製作、課題研究、音樂教學的研究等多方面工作,整個幼兒園的教研氛圍濃厚了。

2、幼兒園人力資源豐富,組成了一支由園長、區教育教學能手、教壇新秀等具有豐富教學經驗的骨幹教師引領團隊。

3、挖掘每位教師的潛能,形成各具特色的輔導小組,有針對性地幫助青年教師在各方面儘快成長。

不足:

1、近幾年由於我園教師成員時有變動,新進教師雖然學歷較高,也有著滿腔的工作熱忱,但由於對我園前期的教研情況不瞭解,因此對教研工作的進一步深入帶來了挑戰。如何承上啟下,儘快適應和跟上步伐還需要更多的努力。

2、教學理論是研的根基,實踐是有效的檢驗工具,也是我們教研最終的目的——更好的進行教學,然而,教師的理論知識與實踐存在著很大的不平衡,如何將學到的理論內化轉化為行為跟進還缺乏經驗,尤其是青年教師教學經驗不足,包括教學提問的設計的有效性,現場調控的隨機性和靈活性還很不夠,需要更多的磨練。

(三)研究現狀分析

上學期我們從本園實際出發認真落實二期課改的理念,教科研為一體,以閱讀活動為研究的載體,以電子圖書、繪本等為工具,探討主題背景下閱讀活動中教師的有效迴應,提高教師靈活運用迴應策略的能力,促進師幼有效互動。在此研究的基礎上,各級組根據幼兒的年齡特點進行了分解和特色化的研究——

託、小班:以電子繪本為工具,研究閱讀活動中教師的有效迴應方式,激發幼兒的閱讀興趣。

中班:以繪本為工具,研究閱讀活動中教師的有效迴應方式,如何提高幼兒的理解表達能力。

大班:以閱讀拓展活動中為切入口,運用多媒體等教學手段,研究教師的有效迴應,充分發揮幼兒的潛能。

在研究的過程中,我們主要採用了正式與非正式的學習、網上平臺互動、一課三研、優秀專題推薦等方式,讓教師在學習中實踐,在實踐中繼續學會學習、學會分析、學會反思、學習如何有效地運用迴應策略進行閱讀教學活動指導,在邊看、邊想、邊思考、邊學習中提高自己的迴應能力。

收穫了點滴

1、幫助教師梳理出了各年齡階段幼兒早期閱讀的特點和不同的迴應方式。

2、教師在實踐中有所提高的幾點:

1)迴應策略的運用要緊緊圍繞目標的達成,重點的解決和難點的突破而進行。

2)迴應策略的運用如追問拓思、鼓勵支援、猜測設疑、歸納小結、適時喚醒、暗示的迴應方式在各年齡階段的閱讀活動中都適用,關鍵是運用的時機。

3)教師在預設迴應上語言比較規範,也較多的運用追問的迴應方式拓展幼兒思路。

4)多媒體的運用吸引了不同年齡層次的'幼兒,也確實為教學服務,有一定的價值。

存在的問題:

1、歸納小結的時機把握得不是很好,往往操之過急。

2、追問拓思,教師雖有將問題深化,拓展思路的意識,但在具體的追問上顯得有些過於形式化。(如只是問孩子:還有呢?對於一些問題在追問的點上還要更加細小,使追問更顯其目的性,為目標的達成服務。)

3、在怎樣處理好繪本與多媒體之間的關係上還要講究一個適度,多媒體不能完全代替幼兒翻閱繪本,包括閱讀的一些行為習慣、品質的養成。

4、設計活動往往對教學方法運用上存在的問題,難點的把控,如何解決,用怎樣的方式解決成為大家共性的問題。

因此,在下個學期,我們還是要將理論學習和行動研究作為教研的主旋律,繼續秉著務實與創新的原則,通過聽課、評課、改課及“一課三研”等形式的活動,進一步提高教師設計組織集體學習活動的能力,促進師幼有效互動。

二、教研目標:

探索主題背景下語言活動的教法設計如何突破重難點,從而提高教師運用教法實施活動的實效性。

三、具體措施:

1、開展探究式學習,內化教師的課改理念。

(1)自主學習:《幼兒園教學活動設計》等網路文章,瞭解如何進行設計和組織一節成功的集體教學活動

(2)互動式學習:A我們在設計和組織中存在哪些缺失。(可以互惠思想和經驗,教研組長和教師共同尋找教育資訊進行分享和交流。)B案例分析《田鼠太太的項鍊》這節成功的教學活動老師是如何設計的,成功在哪裡。

(3)網路資料“幼兒園語言活動的教法”。

關注點:教師結合自己在語言學習活動中碰到的設計組織上的困惑,努力尋求答案。

2、一課三研實踐研討活動

目的:探討語言活動中教法的運用和實效性

方法:選擇小班、中、大班三個年齡段的主題背景下語言活動進行實踐研討。其中三研中的第一研由青年教師進行鍛鍊實踐,第二研由教壇新秀或有一定經驗的教師彙報展示,第三研由教學能手或高階教師、教研組長進行彙報輻射。另外第二和第三研放在大教研組進行,第一研發揮小教研的作用,納入小教研活動中。

關注點:A教師如何設計教法,有效性體現在哪裡。

B小教研組長其中的組織引領作用。

C青年教師的現場教學機制如何,成長的體現性。

3、走出去請進來

1)走出去

目的:吸收學習園外的優秀教育經驗。

方法:外出學習的老師除了認真觀摩記錄外,還要進行一個活動後自我歸納梳理,凸顯亮點向全體老師作介紹。

關注點:A外出學習老師的自我歸納梳理的能力。

B凸顯亮點的介紹能力。

2)請進來

目的:獲取更多的相關經驗,為教學服務

方法:專家講座、優秀示範課

關注點:A 專家關注的與我們關注的之間存在哪些不同,學會梳理和收納

B能否學以至用,促進實踐的提高。

4、參與式討論:語言活動設計中你的教法運用,有什麼問題?

目的:圍繞教師在教學實踐中存在的的共性問題,充分發揮園長、骨幹教師、高階教師的資源,研討解決。幫助新進教師嘗試實踐,真正融入到我們教研過程中,成為教研的主人。

重點:關注新進教師在小組中與經驗教師的互動情況,通過參與小教研活動捕捉新教師成長中的共性困惑,鼓勵新教師在活動中大膽提出勇敢質疑。

5、“優秀教學案例展示”活動

定期將教師中的集體學習活動優秀案例,通過教學園地進行交流,發揮同伴資源,輻射學習優秀經驗。

6、教師論壇(教師先寫專題小結,幼兒園搭建論壇的平臺進行交流)

(1)教師進行“主題背景下語言活動中的教法探索的實效性”的專題小結。

(2)交流平臺——每月一個討論話題,在網路上創設教研平臺,供大家交流。

教師將自己專題中的精髓進行交流、共享。

春季幼兒園教研工作計劃8

我園本學期將以《3~6歲兒童學習與發展指南》為準則,以先進的教育理論為指導,堅持理論聯絡實際,牢固樹立以人為本的教育思想;以加強幼兒園教科研工作的管理,深化特色文化建設為核心,不斷更新教育觀念,提升教師專業素質,促進教師專業化成長,全面提升幼兒園的保教工作質量。

一、重師德、抓學習,注重師資隊伍內涵發展

1.開展好“第五屆閱讀節”活動,引領教師專業成長。本學期在繼續學習貫徹《指南》精神的同時,全園教師學習領會《幼兒園教師專業標準》,反思自身教育教學實踐,每人撰寫3篇600字以上質量較高的學習心得;週四繼續開展教師每週一小時的讀書活動,做好精典摘錄、分享,指導教師讀思結合、讀議結合、讀用結合。每月分別以讀書報告會、讀書交流會、讀書沙龍、作品朗誦會等多種形式開展讀書活動,營造濃厚的校園讀書氛圍。

2.組織教師學習教育教學法規,通過交流、座談等形式來淨化教師的思想和言行,堅決杜絕有損師德的事;注重教師的理論學習,因為理論是實踐的基礎,是一切教育行為的基礎,只有樹立正確的教育理念,才能有效地開展各項活動。

3.幼兒園各教研組以小組的形式每月開展理論學習。教師們在學習的基礎上,進行互相交流,在思維的碰撞中,會激發了更多的智慧火花。通過理論知識的學習,豐富了教師的知識經驗,提高了教師的指導水平。

4.繼續增加教師外出學習觀摩的機會,讓教師走出去看一看、想一想、學一學,回園後寫一寫、說一說、做一做、評一評,在不段嘗試中提高自身的專業水平。

二、抓實踐、共研究,提升師資隊伍教育教學能力。

(一)研究幼兒學習,促進幼兒發展

(1)觀察能力是教師的基本能力,在平時的工作中,要求教師不僅要會進行科學的個案觀察,還要找到有效的個別化教育策略,利用簡單易行的方法撰寫個案觀察記錄。繼上學期“觀察與記錄”的'主題研修之後,本學期重點結合發展中心所提供的觀察記錄表格,落實上期研修成果,在共同學習下選擇性使用,調整部分觀察記錄的設計,做好教師在運用過程中地指導,開展“優秀觀察記錄分享討論會”,進一步提升教師觀察能力與記錄水平,依託《指南》加強對幼兒學習與發展的分析和解讀,能看得見幼兒的學習與發展。

(2)在實踐運用中不斷梳理與完善幼兒發展評價方案。本學期以幼兒園園長為負責人,帶領組長、骨幹教師組建專案小組,審議中心制定的《幼兒發展評價方案》,結合各園師資情況個性化的使用。同時梳理幼兒園現有的幼兒發展評價體系,參考中心制訂的方案,出臺時思幼兒園的《幼兒發展評價方案》並實施,重點關注方案的操作性、評價內容的全面性、評價方式的適宜性等,收集整理教師在操作中的問題與困難,以便為後續研究提供方向。

(3)進一步做好第四期“幼兒成長檔案建立”的實踐研究,提高檔案質量,以確保對幼兒進行客觀、動態的發展評價。“觀察——教育策略——再觀察——教育策略”是一個持續的過程,用科學的方式及時解讀觀察到的兒童行為背後的意義,調整教師的教育行為,更好地促進幼兒發展。本學期圍繞五大領域每班每月每名幼兒完成2張有質量的觀察記錄與分析。

(4)幼兒遊戲環境的創設與教師的指導。尊重幼兒興趣愛好、激發幼兒自主活動為宗旨,根據課程實施進展情況,建立數量充足、種類多樣、材料豐富、與幼兒發展相適宜的遊戲區域,區域活動中教師注重觀察、適當介入、有效指導,為幼兒主動發展提供條件保障。各班級梳理教玩具配備,有計劃的進行添置,保證班內充足的合理教玩具配備。外環境創設中要因地制宜,確保戶外活動時間的同時豐富戶外活動形式,滿足各類需求。

(二)有效地發揮幼兒專用活動室的功能,加強教師的指導。

1.教師針對我園的專用教室,通過問卷調查的形式說出自己的困惑,談談自己的設想。

2.開展現場的研討交流活動。讓老師們從每個活動室的功能性、材料的層次性出發,有目的、有思路地請老師們交流、互動,聽取不同意見。

3.以美術室、科探室為例,教師也來走進專用教室,通過分組的形式也來玩一玩,說一說,解決教師在實踐中遇到的困難。

4.活動環境的創設要能為幼兒提供自我學習、自我探索、自我發現、自我完善的空間,在相對寬鬆的活動氛圍下,才能滿足幼兒發展的需要。大家相約將再次進行活動室方案的細化,在下一次的實踐操作中繼續改進!

(三)初步開展課程化遊戲研究,將“玩”作為活動的基本形式。

1.通過理論學習:虞永平教授《課程遊戲化與教師專業能力》,瞭解課程遊戲化,豐富教師的知識經驗。

2.在大、中、小各年齡段分別開展課程遊戲化教研活動。將“玩”作為活動的基本形式,圍繞五大領域設計教學活動,讓教學活動更加生動;進一步加強課堂教學的研究,圍繞中心“快樂地玩有效地學”的教學主張,積極推薦教師參加組中心的“小荷杯”“清渮杯”“代課教師”優質課評比,促進教師教學方式的轉變和幼兒學習方式的轉變,提升課堂教學水平。

三、分層次,踐方法,深化師資隊伍培訓工作。

1.提高業務助理和教研組長的引領能力。結合幼兒園和中心開展的各項活動,邀請組長積極進行評課與指導;業務助理積極組織園本教研活動並進行展示;業務助理積極撰寫工作心得與體會,吸取好的工作經驗與方法,使專業水平得以提高。

2.做好編外教師的培訓與管理,實行全員培訓。與公辦教師一同參加校內各級各類培訓與競賽,全年完成30學時的校本培訓,幫助他們樹立正確的教育觀念,提高教育教學能力與基本功。

3.作好見習期教師和新聘代課教師的培訓與考核工作,藉助小荷杯做好見習期教師的彙報課,負責完成新聘代課教師的會課活動和基本功考核。

4.多途徑組織好全員培訓。鼓勵與動員教師參與中國遠端網路培訓,重視幼兒園教師的反思與自主專業發展能力;帶領教師共同學習上海明師科技網的“學習性區域”網路課程,做到有方案、有組織、有實效。

四、抓日常、重課堂,提升幼兒園保教質量。

1.常規管理不鬆懈。幼兒園首先要確保每天3小時遊戲時間,給幼兒充分自主學習與活動的空間,集體教學活動中能體現遊戲精神。優化現有課程,通過觀察、記錄、反思、研訓等方式,從環境設定、遊戲區域、活動組織以及生活起居等各種途徑,開展課程方案的遊戲化、生活化、適宜性改造;挖掘開發以遊戲為基本活動、以幼兒為主體、適合本園特點、有效促進幼兒學習與發展的“活教材”,統籌遊戲活動中的各類實物資源、社會專家資源和網路資訊資源等,形成內容科學、管理有序、應用有效的幼兒園課程資源庫。

2.課堂教學有提高。

每位教師要認真對待教育各個環節,從備課到上課再到活動延伸,努力提高課堂教學質量。具體內容有:

(1)每週由教研組長組織本年級組教師共同探討制定主題活動計劃、活動目標、活動過程及教學方法。各班教師根據本班幼兒年齡特點認真備課,制定周計劃,做到先教案後行課,格式統一,目標明確,層次分明。

(2)約課聽課觀摩交流,主要觀摩本園教師的公開課,借鑑別人的教學模式、教學方法以及保教手,段,課後組織全體教師進行評,由開課老師就這堂課的有關問題作介紹,然後大家暢所欲言,共同討論,並從中尋求最佳教育途徑。

(4)開展教研組基本功評比活動,適時開展讀後感、隨筆、自彈自唱、區角環境、自然角環境等各種評比活動,激發教師教育熱情,努力營造我園良好的教育氛圍。

(5)實行隨機查課,“推門聽課”的制度,督促教師備好課,上好課,提高教育教學質量。(每週3~4節)課後及時與授課教師進行交流,並給予評價(作為月考依據)

3.保教質量有提升。

要提高保教質量首先要提高全體成員的保教工作質量意識。要做到這一點當務之急是先讓每個人明確她的職責,經常通過一些有力的手段強化其質量意識。

首先園長要責任到人。園長完善並執行一日活動巡檢記錄表、教師六認真檢查表、教師每月工作考核表等,明確日常工作檢查與評價標準,加強園長的管理意識;每月定期反饋檢查中的問題意識,最後共同商量解決。

其次發揮年級組教研組長的積極引領作用。教研組長的主要任務是帶領大家開展教學實踐研究,為更好地發揮他們在保教質量管理中的積極作用,我們關注的重點是著力提高他們的研究意識。(1)抓計劃制定,讓他們學會制定研究目標,梳理研究內容,並依據研究內容確立研討重點和研討問題。(2)抓教研方式,園長帶領組長積極探索一些有效的研究方法,例如同課異構、案例剖析、視訊剖析、一課多研等,積極發揮引領和示範作用(3)抓考核,通過群眾評議、彙報活動、年級組擂臺賽、研究成果展示等等來督促組長提高研究意識,關注研究實效。

最後關注“幼兒園一日活動評價標準”,強化全體教師的保教質量意識。保教工作質量最基本的責任人是教師,因此強化全體教師的保教質量意識是保教質量管理的根本,我們的主要辦法是:首先讓教師依據“評價標準”有針對性地改進提高;然後通過加強研討和專項考核不斷提高全體教師的保教質量意識;其次讓骨幹教師參與各類園內外調研,在依據一日活動評價標準調研中不斷強化對保教工作質量標準的認識,提高保教質量意識;最後加強日常檢查,讓教師在改進問題中強化保教質量意識

五、抓課題、重實踐,促進幼兒園特色文化建設。

1.幼兒園的科研工作也離不開教師的共同努力,在新課題《農村幼兒園建構遊戲實施與指導策略的實踐研究》誕生之際,所有教師談談幼兒園特色建設發展的方向;針對新課題,鼓勵教師多多參與課題方案的修改工作;認真開展課題前期的準備與調查研究工作。

2.加強科研工作的組織與管理。認真定製本學期課題實施計劃,要求有操作性,並及時做好資料的階段收集、整理、彙總工作。

3.我們將不斷去尋找培養師幼禮儀更科學、更規範的好方法,進一步研究師幼禮儀教育的有效途徑,努力將文明禮儀教育作為一項常規工作堅持不懈地抓下去,讓禮儀之風常駐班級、永駐校園。

4.積極鼓勵教師開展小專題研究,申報市級微型課題,總結實踐經驗,梳理思路,把零零碎碎的東西上升到理性化,概念化的程度,形成有一定推廣價值的科研成果。在《太倉教育》積極投稿,幼兒園做好宣傳發動與指導工作。

具體安排:

三月份:

教研:

1.發揮專用教室功能,開展研討活動。(第一期美術室)(第二週)

2.開展園內青年教師評優課與見習期教師彙報課活動。(第三週)

科研:

1.課題計劃撰寫完成。(第二週)

2.進行有關課題的理論學習。(第四周)

培訓:理論學習邱學清教授《幼兒園活動區遊戲觀察與指導》(第三週)

其他:

1.進行第五屆讀書節活動啟動儀式。(第二週)

2.完成各類計劃的撰寫工作,並及時上傳。(第二週)

3.開展園內自然角評比。(第四周)

四月份:

教研:

1.清荷杯教師參加園內公開課教學展示活動。(第八週)

2.進行約課聽課活動。

科研:

1.園內開展“幼兒成長檔案研究”研修與交流。(第五週)

2.有關課題理論學習與研討。(第六週)

培訓:理論學習“虞永平教授《課程遊戲化與教師專業能力》”(第七週)

其他:

1.豐富區角環境,園內進行區域材料投放檢查與評比。(第六週)

2.做好日常保教工作,迎接中心調研。(第七週)

五月份:

教研:

1.發揮專用教師功能,開展研討活動(第二期科探室)。(十一週)

2.代課教師參加園內公開課展示活動。(第十一週)

3.進行園內約課聽課活動。

科研:

1.進行課題理論學習。(第十週)

2.圍繞班級“建構區”開展材料投放與作品呈現的研究。(第十二週)

培訓:海明師科技網的“學習性區域”。(第十三週)

其他:美術專用教室組織活動展示。

六月份:

教研:

1.觀察記錄研修。(第十四周)

2.發揮專用教師功能,開展研討活動。(第三期建構室)(第十五週)

3.師徒結對展示課活動。(十六週)

科研:

1.進行課題理論學習。

2.收集整理課題相關資料,找問題,求策略。

培訓:視訊觀摩“優秀教學活動”(第十七週)

其他:

1.園內基本功評比活動。(以年級組擂臺賽形式開展)(十七週)

2.開展讀書心得評比活動。(第十六週)

3.完成各類工作總結。(第十八週)

春季幼兒園教研工作計劃9

一、 指導思想:

本學期我園以素質教育為宗旨,繼續學習,貫徹《綱要》精神,積極開展教改實踐,加快推進教師專業化程序,使我園的幼兒教育有新的發展和提高。

二、主要工作及具體措施:

(一)堅持理論學習,樹立先進的教育理念。

1 繼續組織教師學習新《綱要》,深刻領會並認真貫徹其精神。

2、繼續組織教師積極參加區教育單位的有關檔案和政治學習

3、結合教學實踐進行學習,在理論與實踐的互動中,達到觀念與行為的統一,如:利用教研活動,結合本園實際,利用典型的教學案例,結合教師已有的經驗,進一步討論、反思、提升。

4、鼓勵青年教師參加學歷的進修,不斷充電、進取。

(二)改善教學管理,抓好各項常規工作。

1、 進一步確立以人為本的管理理念,尊重、信任每一位教師。

2、 儘量為教師提供自我決策,自我實踐的空間,提高教師工作的'主動性,以及對教師的信任度。

3、 重視骨幹教師的培養和建設,打造團隊精神,促進共同發展。

4、 積極參加區組織的各類觀摩活動和比賽,提高教師的教育教學能力。

5、 加強班級“六必”的管理,並進行定期、不定期地進行抽查、互評。

6、重視環境的創設,盡力為幼兒提供合理的愉悅身心的物質環境和心理環境。

7、 繼續完善《幼兒成長檔案》的內容,增加對幼兒的家訪記錄、家長訪談記錄、電話聯絡記錄等具體內容。

8、 組織幼兒的一日活動,合理安排幼兒的戶外活動,使幼兒體魄強健。

(1) 早操時間:小班:8:45分,中班:8:00分,大班:7:45分。

(2) 要求每班幼兒回園即到大操場進行器械活動或設施活動。

(3)本學期要求大班抓好跳繩、拍球和投擲專案,中班抓好拍球、快速30米跑專案,小班抓好單足立,單、雙跳專案,學期末進行檢查。

9、重視培養良好的生活、衛生、學習及行為習慣,樹立為幼兒終生學習和發展作準備的理念。

(三)深入幼教改革,做好教科研工作。

1、有計劃地組織好每週一次的教科研活動,並做好詳細記錄。

2、建立相對穩定又有彈性的活動課程,有計劃地開展各類遊戲。

3、嘗試生成課程,強調綜合性,生成和預成相結合,依據實際情況,調整活動的程序,重視幼兒的觀察記錄和教師的反思。

4、鼓勵教師撰寫各種論文,爭取有所收穫。

5、 在省課題組的指導下,開展《幼兒科學創造力培養》的實驗和研究。

每月工作安排

二月

1、 各班環境創設比賽。

2、 區域遊戲研討活動及各班預設計劃。

3、 開展幼兒午間操活動(2:40---2:50)。

4、 做好新老生的入園接待工作,穩定教師和幼兒的情緒,使教學工

作儘快展開。

5、 各教師制定教學、班務、主題活動實施計劃及課題研究階段計

劃、具體活動計劃,開展課題實踐活動。

6、 加強幼兒日常管理和教育,培養幼兒良好的學習和生活習慣,

自理能力和自我安全保護意識。

三月

1、 區域活動材料投放及開展(每天上午10:40---11:20)。

2、 幼兒早**賽。

3、 組織召開家長會。

4、 組織中、大班幼兒春遊活動(參觀飛機場)。

5、 以班為為單位,積極開展各類教學活動,使教學與時代共同發展進步,開展以遊戲為主的教學活動。

6、 加強教學管理考核,堅持日常抽查聽課,定期進行課程評估小結。

7、 組織家長開放日活動。

四月

1、 學帶、優青教師上示範研討課。

2、 組織全園教師開展教學公開觀摩活動,組織教師評教、評學。

3、 加強教學管理考核,堅持日常抽查聽課,定期進行課程評估小結。

4、 迎接“六一”活動排練(中旬)。

五月

1、 迎“六一”活動排練。

2、 迎“六一”幼兒繪畫比賽。

3、 加強教學管理考核,堅持日常抽查聽課,定期進行課程評估小結

六月

1、 舉行慶“六一”幼兒繪畫比賽活動。

2、 開展幼兒園親子活動,讓家長參與幼兒的活動中來,讓家長親身體現一下幼兒在園的各項活動,加強家園合作的力度。

3、 教師師德演講比賽。

4、 召開期末家長彙報會,展示幼兒學習成果。

5、 “創設杯”觀察記錄評比。

6、 召開期末家長彙報會,展示幼兒學習成果。

7、 組織期末幼兒教學質量測查。

8、 完成各項考核;總結學期工作。

春季幼兒園教研工作計劃10

一、工作思路:

依據學區指導工作思想和園內自身的發展需求出發,深入學習、研討,來提高教研活動實效性,提高教師專業意識和能力,提高我園保教質量。並以研究教學與研究幼兒一體為基本思路,不斷的更新觀念,促進幼兒全面整體發展。

二、現狀分析

本學期我園共有5個班級,教師隊伍又進行了稍微的調整,上學期我們認真總結了教研工作中的不足,通過了一系列實踐的研討、反饋、總結,取得了一定進展,教師們的教育觀、教研觀有了新的認識。

在教研內容上,從制定教研計劃入手,以研究教學策略為抓手,將教研工作指向“真問題”,提高了教研的實效性。但在教學實踐中教師還缺乏對幼兒學習特點的瞭解。本學期繼續將教學策略的研究作為園本教研的落腳點。進一步加強理論學習和自我反思,將研究教學與研究幼兒一體化,從研究教材教法走向研究幼兒的學習,在對幼兒學習的研究中獲得教育智慧。

幼兒的學習在不斷地發生變化,我們從平時觀察記錄,結合課改的精神要求,培養的目標去分析孩子的現狀。通過上學期的觀察和記錄,總體方面來說:孩子的自主性、觀察力、表現力、創造力有了明顯的轉變,特別是孩子的問題意識增強了,敢於表達。但孩子記錄水平不高,生活經驗不夠豐富,收集各種資訊能力不高,發現了問題如何去解決,也存在相當大的問題。

三、具體措施:

1、更新觀念,理解研究內涵。

組織全園教師圍繞“課程設計的原則方法”和“五大領域的學科知識要點”進行學習與討論。全園教師學習《幼兒園課程》和《學前兒童發展心理學》,瞭解課程設計的原則、方法,把握各年齡幼兒的身心發展規律和特點,以此加強專業理論的學習,紮實自己的理論根基,增強內功。

2、積累經驗,形成個人特色。

每位教師根據個人的專長制定個人教學計劃,並注重日常教學實踐。本學期開展每人一節園內公開教學,安排如下:第4周:瑞寒師,第6周:麗青師,第8周:婷婷師,第10周:燕華師,第12周:娜真師,第14周:瑩瑩師,第15周:美娥師

3、加強反思,提高教學質量。

每位教師不斷反思自己的日常教學行為。從目標確定、內容選擇、材料準備、教師指導、提問設計等方面進行思考。並經常以“幼兒是如何學習的?”“什麼樣的'教學才是有效的?”、“我的教學有效嗎?”、“有沒有比我更有效的教學?”作為反思,來提高日常教學的質量。

4、創設外出、觀摩學習機會,傳達新資訊,擴大新經驗,提高教師對目前幼兒教育的進一步認識。

5、通過園內的《家園共育》欄,以豐富而有針對性的內容,吸引家長關心幼兒園的教育任務,使家園達成共識。

四、各月工作安排

三月份:

1、召開教研會議,傳達教研計劃,明確學期任務。

2、制訂園內各類工作計劃

3、在班級開展“歡歡喜喜過新年”談話活動。

4、安定幼兒情緒,加強班級常規教育。

5、召開新學期幼兒家長會。

6、慶祝“三八”婦女節。

四月份:

1、安定幼兒情緒,加強班級常規教育。

2、開展園內公開教研活動

3、為迎接學區公開教學做準備(選定課題)

4、利用“清明節”對幼兒進行尊敬長輩教育

五月份:

1、開展學區公開教學

2、籌備“六一”各項活動。

3、根據“五一”勞動節,開展“人人愛勞動”活動

4、繼續做好園內公開教學活動

六月份:

1、舉辦“慶六一”節目活動

2、做好幼小銜接工作。

3、開展教學效果實質抽查活動。

4、各班做好期末工作小結。

5、教研工作總結。

春季幼兒園教研工作計劃11

一、指導思想

陶行知先生說:“好習慣養成了,一輩子受用,壞習慣養成了,一輩子吃它的虧。”我們都知道幼兒期是孩子行為習慣形成的最佳時期。低齡幼兒正是走向自我行為的起步階段,這一時期培養孩子的習慣是很重要,也是好習慣形成的關鍵期。可是,對於剛入園的小班幼兒,他們的注意力容易轉移,我們怎樣培養他們的良好習慣呢?本學期教研工作主要是針對小班幼兒的這一年齡特點,我們選擇將各種習慣(生活習慣、行為習慣、學習習慣、人際交往習慣)穿插到幼兒日常生活和遊戲活動中,面對他們感興趣的事物,孩子們就相對比較容易接受和掌握。本學期教研工作主要有以下幾點:

一、促進幼兒養成良好的習慣,形成幼兒園的原本特色,提高教師的教科研能力。

通過對老師工作的情況瞭解和需求調查,教師對適合小班幼兒的生活衛生習慣、行為習慣、交往能力習慣和初步的學習習慣內容含糊、目標不明確、要求不具體;並且將習慣的培養融合在一日生活和遊戲活動中的方法、形式單一,缺乏有效的策略;讓幼兒在隱性的教育中養成習慣的環境創設及家園共育等等方面有很多的困惑。為了提高教師們對小班良好習慣的養成教育工作,因此我們從小班幼兒實際出發,較大大膽地探索和實踐多種有效的活動策略,建立合理的常規,形成幼兒初步的'自我管理、自我服務、自我監督意識;促進幼兒養成良好的習慣,形成幼兒園的原本特色。

二、以《指南》精神為指導,尋找適宜的教研方式方法

1、教研內容注重實用性

針對小班年齡特點、觀察小班幼兒的生活、衛生、行為、交往、學習等習慣以及教師在日常教育教學中需解決的問題與困惑,明確教研態度確保幼兒習慣的養成質量,明確教研專題“基於小班幼兒在遊戲活動中良好習慣養成的實踐探究”等。對於教師共同關注的熱點、難點問題,結合教學經驗與理論依據,組織教師在教研活動中進行討論,通過集體學習、研討、實踐,以求實的精神、務實的方法、實在的內容確保教研工作的實用性,真正解決教師在教育教學工作中的難題與困難,使教研活動真正發揮促進作用。

2、教研方式注重開放互動式

圍繞“找問題、解決問題、反思”一系列教研活動過程,進行全體教師參與方式,培養教師說、評能力。緊抓培訓觀摩機會,利用到示範園蹲點觀摩及參加各種培訓學習機會,擴大教師視野,通過“多學,多實踐”逐步提高教師教育教學水平。

三、以加強常規工作為重點,不斷提高本園保教工作水平,保證課堂質量

本學期繼續將幼兒一日生活中各生活環節、集中教育活動、遊戲教育活動以及日常工作常規方面作為關注重點。通過常規制度的導向引導大家注重落實一日保教規範,注重提高教育教學能力,注重幼兒遊戲教學,使幼兒園保教工作真正落到實處。在課程實施過程中,關注幼兒園一日活動每一細節,重視環境的教育內涵,精心創設園內環境、室內環境、語言環境、交流環境等,讓幼兒與環境互動;在制定遊戲計劃、創設遊戲環境、遊戲指導等各個環節,充分考慮幼兒的年齡特點和現有水平;引導幼兒創造性地利用各種材料、大膽友好交往,促進幼兒社會化和個性的和諧發展。

1、規範養成教育,加強對幼兒各習慣養成的工作指導與檢查。

本學期,將對幼兒各方面習慣養成及教師養成教育工作來進行跟班指導、督促、檢查,培養和增強幼兒習慣養成的能力。

2、實行隨機查課、“推門聽課”制度,督促教師備好課,上好課,提高教育教學質量。課後及時與授課教師進行交流,並給予評價指導。

3、觀摩交流本園教師公開課,互相借鑑教學模式、養成教育的教學方法以及養成工作的開展,課後組織全體教師進行點評,由開課老師就這堂課的有關問題作介紹,然後大家暢所欲言,共同討論,並從中尋求最佳教育途徑。

四、加強隊伍建設,提升教師專業素質。

1、利用業務學習及日常交流時間,對教師進行師德教育。加強對教師愛崗敬業教育,真正做到教師的言行舉止成為幼兒學習的良好榜樣,以關懷、尊重的正確態度與幼兒交往,全身心投入幼教工作,有效將新觀念轉化為教育行為。

2、建議教師經常翻閱各類早期養成教育類雜誌,不斷提高自身教研能力;鼓勵教師利用課餘時間經常上教育網,不斷吸收新資訊。

五、按課題的要求認真落實,完成課題結題工作。

1、分工負責,落實各個課題的開展和結題工作。

2、邀請有經驗的課題指導老師,指導課題資料的梳理。

六、具體工作安排

二月份:

1、制定教研計劃

2、教研組定期開展集體備課,研讀教材

3、各年級商討新早操

4、調研情況前期工作

三月份:

1、教師自主遊戲視訊案例撰寫培訓

2、小班幼兒行為習慣的主題活動研討

3、小班幼兒行為習慣主題教學活動(觀摩)

四月份:

1、小班幼兒行為習慣的環境創設研討

2、小班幼兒養成行為習慣階段性總結、分享

3、建議老師自選與小班幼兒養成教育專案內容有關的書籍或資料閱讀

4、定期開展集體備課和教材的研讀

五月份:

1、“小班幼兒養成教育”閱讀分享

2、小班幼兒交往、學習習慣的主題活動觀摩研討

3、如何培養幼兒四大習慣問題的升入探討與研究

六月份:

1、對小班幼兒生活、衛生習慣進行階段性總結、分享經驗

2、梳理和課題資料,撰寫結題報告

3、教研組的成果展示

4、教研組成員的教研考核與評價

5、教研組整理資料並歸檔

春季幼兒園教研工作計劃12

一、上學期教研工作分析

1、優點

上學期我們對《怎樣與教育目標相結合,讓幼兒全面發展》的主題活動進行了深入的研究,在園領導的正確引導下和老師的共同努力下,取得了顯著的效果。

隨著教研活動的深入開展,提高了教師指導幼兒活動的能力。教研活動中老師通過不斷的探討和研究,解決了工作中的實際問題,如:材料的製作與指導幼兒活動的策略,大家通過不斷的努力提高了自身的專業水平,保證了活動區的活動質量,對活動指導積累了信得經驗。

2、不足

在對幼兒進行活動區指導時發現,幼兒能夠自主選擇材料,但興趣不是很濃。活動區活動中只是簡單的擺弄一些材料,不能細緻的觀察。如:科學區幼兒知識簡單的觀察動植物的生長過程與變化,不能連續去觀察,不會單獨做觀察記錄。

教研工作的目的

教師能依據不表投放適宜的科學區材料,更好的提升材料的使用價值,促進幼兒發展。

二、研究目標與措施

(一)如何根據本年齡班的特點和教育目標,開展適宜的科學活動

學習科學領域的知識,制定並研討科學區材料投放計劃,為落實科學領域目標作充分的準備。

(二)如何根據活動內容和幼兒的需要投放適宜的材料。

1、利用自制科學區玩具介紹,完善老師們的自制玩教具創意,更好的落實科學領域目標。

2、通過區域活動材料投放觀摩活動,指導教師合理創設科學區,並依據計劃投放適宜的玩具材料,有效指導幼兒探究、發現、交流。

(三)如何指導幼兒在活動中探究、感受、體驗獲得相關的學習經驗。

1、深入研究聲、光、電方面的材料投放,通過集體研討有效落實科學領域目標,達到促進幼兒大膽探究的目標。

2、通過在科學區指導幼兒使用新材料的教案設計和觀摩活動,指導幼兒有效地與材料互動,並學會用適當的方式表達、交流探索的過程和結果。

三、收集資料的專案和方式

科學區角材料的照片及說明。

四、具體教研工作安排

三月份

1、3月第二週:各組根據園教研計劃制定本組的'教研計劃。

2、3月第四周:學習有《學前教育增刊》劉佔蘭的文章“探究發現式的科學教育策略”,明確科學活動的教育價值,研討適合本班的科學活動內容。

四月份

1、4月第二週:學習科學活動的相關資料,研究根據本班活動開展情況和幼兒的需要投放適宜的互動材料。

2、4月第四周:交流本班活動開展情況和材料投放的好做法。

五月份

1、5月第二週:研討在活動中如何指導幼兒探究、感受、體驗獲得學習經驗。

2、5月第四周:交流在活動中指導幼兒探究、感受、體驗獲得學習經驗的體驗。

六月份

1、6月第二週:組織相互觀摩對各班的科學區活動進行評價。

2、5月第四周:各班交流組織科學活動的經驗,評出活動較好的班。

七月份

1、7月第一週:組織全員觀摩。

2、7月第二週:教研組進行教研活動總結。

春季幼兒園教研工作計劃13

一、指導思想

根據園務工作計劃的要求,以《幼兒園教育指導綱要》為準繩,以先進的教育理論為指導,以提高教師的教科研水平為目的,堅持理論聯絡實際,牢固樹立以人為本的教育思想,開展集體備課、定期進行課題研討和教學經驗交流活動,提高教師的教育技能。加強課題研究,凸現我園的特色教育。本學期教研工作主要有以下幾點:

二、教研重點加強理論學習,提高教師理論水平

教師在工作之餘,要堅持學習,及時轉變觀念,以先進的教育理念武裝頭腦,以科學的教育方式組織學習,以飽滿的.教育熱情對待孩子。為此本學期我們通過有目的地定期開展教科研學習活動和自學相結合,提高教師理論水平。具體

(1)積極借閱幼教刊物,學習新的教育理念和新的教學方法,做好理論學習筆記,並且要學以致用,把所學理論與自己教學實踐相結合,同時,積極參與本園觀摩活動,努力提高自身教育理論及授課水平。

(2)進一步學習《幼兒園教育指導綱要》,對《綱要》進行深入理解、積極探索、切實落到實處。積極參與教師再培訓教育

2、注重業務培養,提高保教質量

每位教師要認真對待教育各個環節,從備課到上課再到活動延伸,努力提高課堂教學質量。具體內容有:

(1)每週由年級組長組織本級教師共同探討制定主題活動計劃、活動目標、活動過程及教學方法。各教師認真備課,做到先教案後行課,格式統一,目標明確,層次分明。

(2)觀摩交流,主要觀摩本園教師的公開課,借鑑別人的教學模式、教學方法以及保教手,段,課後組織全體教師進行評,由開課老師就這堂課的有關問題作介紹,然後大家暢所欲言,共同討論,並從中尋求最佳教育途徑。

(3)開展評比活動,適時開展兩操評比、教育隨筆、教玩具製作等各種評比活動,激發教師教育熱情,努力營造我園良好的教育氛圍。

(4)實行隨機查課,“推門聽課”的制度,督促教師備好課,上好課,提高教育教學質量。(每週4——5節)課後及時與授課教師進行交流,並給予評價(記分——作為月考依據)

3、紮實開展教研活動,真正發揮其輻射作用

(1)建立教研活動輪值制。輪流主持,充分創造機會讓教師主動積極參與,形成教學互助,讓教師既當學員,又當教員。(英語音樂(江平)珠算(李萍、何得群)美術

(2)研討,是調動教師主動參與培訓的重要形式,它能為每個人提供較充分的表達思想、觀點的機會,讓思想和觀念在不斷交流的過程中得到提升,本學期我們採取的研討方式有:

a、分年級組研討。本學期各班對各主題的教學活動要深入開展,對在教學活動中出現的問題要提出來,大家相互討論,找出解決辦法,並適時做好資料積累(備查),避免以後在教學中走彎路,達到事半功倍的效果。

b、集中研討。本期我園將實施半日開放日活動,每週四由我帶領全體教師共同討論開放日的實施計劃、實施方案、實施手段,並組織大家一起共同尋求解決問題的方法,並做好各項記錄,切實保證實施質量。

4、進一步興起崗位練兵活動,抓好師資隊伍建設

師資隊伍建設是一切工作的根本,不僅關係教師自身的成長,更是關係教育能否順利開展的重要環節。本學期根據上級指示,針對我園實際情況,我們將進一步興起崗位練兵活動,有目的有計劃做好師資建設工作。

(1)繼續加強教師基本功訓練。主要是繪畫(每月兩次字畫展示)、舞蹈(黃遠利)、音樂(江平)、手工製作、(張雨)計算機網路知識學習、課件製作(由付金紅、李萍指導)、活動過程的設計等教學基本功的訓練。

(2)不斷反思,善於總結。反思是教師的一種自我提高的有效形式,在幼兒在一日活動中,教師認真組織幼兒深入觀察幼兒一日生活中的行為和反應,進行分析,並不斷調整計劃,改進教育行為,最終促進幼兒的學習和發展,做好教育心得筆記。

(3)開展教師相互結對活動,相互聽課每月不少於2節,並做好聽課記錄。

(4)每月一篇心得體會、月小節,兩月一篇幼兒觀察日記。月末認真擬訂月計劃(每月28日前交)

5、加強課題研究,凸現我園的特色教育。

(1)繼續加強幼兒的常規管理,養成良好的行為習慣,在此基礎上建立班級特色,如繪畫、舞蹈、珠算等活動,促進幼兒全面素質的發展。

(2)為繼承和發揚中國優秀歷史文化傳統,在全園開展古詩背誦、禮儀教育等(每天早上7:40分由兩名禮儀寶寶站在幼兒園門口用英語向來園幼兒及家長問好)

古詩、兒歌:(每月)

小班:3首大班:4首

中班:4首學前班:4首

(3)特色班將繼續開設幼兒美術、舞蹈、珠算、音樂等特色課程,開發幼兒多元智

6、重視家園共育,解決家長的後顧之憂。

有計劃的組織幼兒參與各類活動,讓每個孩子都有機會展示自己的才能。教師保留好每次活動時的幼兒作品,學期末在“家長開放日”活動中真實地展示幼兒的成果。

春季幼兒園教研工作計劃14

一、指導思想

本學期,我園將以《3-6歲兒童學習與發展指南》及《幼兒園教育指導綱要》為指導,立足本園實際,提高教師組織活動和教研能力;以提高教師教研水平為目的,紮實抓好本園教育教學工作,優化幼兒一日生活。本學期教研工作主要有以下幾點:

二、以新《指南》精神為指導,尋找適宜本園的教研方式方法

1、教研內容注重實用性針對教師在日常教育教學中需解決的問題與困惑,明確教研態度確保公開課質量,明確教研專題“區域活動如何設定與合理利用等。對於教師共同關注的熱點、難點問題,結合教學經驗與理論依據,組織教師在教研活動中進行討論,通過集體學習、研討、實踐,以求實精神、務實方法、實在的.內容確保教研工作的實用性,真正解決教師在教育教學工作中的難題與困難,使教研活動真正發揮促進作用。

2、教研方式注重開放互動式圍繞“找問題、解決問題、反思”一系列教研活動過程,進行全體教師參與方式,培養教師說、評能力。緊抓培訓觀摩機會,利用到示範園觀摩及參加各種培訓學習機會,擴大教師視野,通過“多學,多實踐”逐步提高教師教育教學水平。

三、以加強常規工作為重點,不斷提高本園保教工作水平,保證課堂質量

本學期將關注目光投向幼兒一日生活中各生活環節、集中教育活動、遊戲教育活動以及日常工作常規方面。通過常規制度的導向引導大家注重落實一日保教規範,注重提高教育教學能力,注重幼兒遊戲教學,使幼兒園保教工作真正落到實處。在課程實施過程中,關注幼兒園一日活動每一細節,重視環境的教育內涵,精心創設園內環境、室內環境、語言環境、交流環境等,讓幼兒與環境互動;在制定遊戲計劃、創設遊戲環境、遊戲指導等各個環節,充分考慮幼兒的年齡特點和現有水平;引導幼兒創造性地利用各種材料、大膽友好交往,促進幼兒社會化和個性的和諧發展。

1、規範保教工作常規,加強對常規工作的指導與檢查。

本學期,將對幼兒一日生活的各個環節及教師工作常規進行跟班指導、督促、檢查,增強保教工作有序性。

2、實行隨機查課、“推門聽課”制度,督促教師備好課,上好課,提高教育教學質量。課後及時與授課教師進行交流,並給予評價指導。

3、觀摩交流本園教師公開課,互相借鑑教學模式、教學方法以及保教手段,課後組織全體教師進行評,由開課老師就這堂課的有關問題作介紹,然後大家暢所欲言,共同討論,並從中尋求教育途徑。

四、加強隊伍建設,提升教師專業素質。

1、利用業務學習及日常交流時間,對教師進行師德教育。加強對教師愛崗敬業教育,真正做到教師的言行舉止成為幼兒學習的良好榜樣,以關懷、尊重的正確態度與幼兒交往,全身心投入幼教工作,有效將新觀念轉化為教育行為。

2、建議教師經常翻閱各類早期教育類雜誌,不斷提高自身教研能力;鼓勵教師利用課餘時間經常上教育網,不斷吸收新資訊。

五、重視家園共育,切切實實做好家長工作。

1、聯絡本班幼兒實際,如實填寫“幼兒評估手冊”;通過召開家長會與日常面談等交流形式,積極採納家長良好意見;以電話聯絡、家訪等形式繼續開展家訪活動;各家教園地做到及時更換更新家園聯絡、溫馨提示內容,提醒家長期間的注意事項,增加家長對幼兒的關心,同時便於家長及時掌握瞭解園裡工作內容與安排,做到有效家園互動。

2、發動家長為幼兒自制體育玩具,開展豐富多彩的體育活動,鼓勵幼兒積極參與,培養幼兒參加體育活動的興趣。

3、本學期將在期末進行全面家訪,以找到我們工作的不足和優勢,更好地為孩子服務。

六、具體工作安排

二、三月份:

1、做好迎新生工作,開展全園安全大排查2、強化早操訓練,重點抓常規訓練3、外來工子女、班級兒童、留守兒童登記造冊4、教學常規和幼兒一日常規檢查5、嚴格執行幼兒一日活動作息安排時間,逐步培養幼兒養成良好學習習慣6、檢查各班教學工作開展情況(包括活動室環境,主題牆等) 7、制定教研工作計劃,班級工作計劃 8、參加市20xx年春季幼兒教育教研工作會9、組織教師開展教研活動10、教師教務工作檢查反饋

四月份:

1、抓好安全教育工作,加強常規教育工作2、開展早操觀摩評比活動3、開展“端午節”主題活動4、加強教師教學常規管理,嚴格要求按活動計劃上課5、開展幼兒講故事比賽6、開展園內教研活動及“送教幫扶”活動7、開展區域材料、環境創設觀摩活動8、期中常規工作反饋

五月份:

1、做好“五一”幼兒安全教育工作2、參加中心“慶五一”教職人員文體活動3、參加泉州市幼兒園教壇新秀展示活動(碼頭中心、市一幼) 4、參加市級示範幼兒園教學開放活動5、開展品德教育,重視幼兒自我服務能力培養6、繼續開展教研教學活動7、籌備“六一”各項準備工作8、開展幼兒卡拉Ok比賽9、開展教師職業道德建設活動10、教師教務工作檢查反饋

六月份:

1、開展“慶六一”慶祝活動2、開展幼小銜接工作,組織大班幼兒參觀國小3、加強班級常規教育,培養幼兒良好行為習慣4、舉行大班畢業典禮活動5、期末個人總結反思6、準備好期末各項材料繳交工作7、做好暑假安全宣傳教育8、填寫幼兒評估手冊9、清點財產,材料歸檔

春季幼兒園教研工作計劃15

一、本學期工作重點

繼續進行上學期的“蒙臺梭利教育園本化”及“蒙臺梭利數教育與我園數教育整合”的實踐研究,重點落在混齡教育研究、二期課改與蒙氏教育結合以及蒙氏生活訓練、感官教育、數教育與我們園本特色內容整合等方面,同時要注重蒙氏文化、科學、藝術內容的豐富與積累,並結合各年齡階段的不同研究重點,作好觀察記錄與個案累積工作。

二、具體工作安排

月份內容反饋與調整二三月份討論本學期工作重點學習“教師如何做質的研究”一書中的相關資料,討論觀察記錄的改進。

接待臺灣及美國專家來園指導在上學期工作的基礎上,開學初我們提出了本學期需要思考及實踐的問題:

1、如何使操作中的目的要求在其它各項環節中也能體現;

2、幼兒傾聽理解能力的提高;

3、怎樣使混齡操作不呆板、有合作。同時聽了專家對我園資料積累的點評,我們蒙氏班組的老師都深深感到平時作好案例積累的重要性,因此從下月起,我們將每週二定為我們的教研日,上午教學觀察,下午討論,結合幼兒成長檔案的建立,繼續進行觀察記錄的`研究。

四月份小結上一階段混齡操作及觀察記錄的情況,提出下階段的行動計劃。

課題“園本化”中期回報在上個階段的混齡操作中,我們發現兩個班級中的孩子經過了一個假期有點生疏,所以在本月中,我們創設並提供了一些環境與機會(如:以大帶小的形式分享幼兒的藝術作品,在操作中引導幼兒相互之間的欣賞等)讓兩個班級的孩子能夠積極地互動、交往。由於“非典”的原因,課題“園本化”的中期彙報工作暫停,混齡的工作也因此告一段落。五月份各類資料的收集整理,尋找問題(以《幼兒成長檔案》為主)

請專家來園觀摩點評學習“關於教師專業化素質的培養”以錢晶為主,討論並建立一項課題。

參與了幼兒園的教師論壇,豐富了教師專業化素質培養的內涵。錢晶完成了〈在蒙氏操作活動中培養幼兒專注力的實踐研究〉的課題建立,並申報區級課題。

六月份個人專題小結交流各類資料彙總整理。

三、教研組人員分工

由於我們的蒙臺梭利幼兒班還處於實驗階段,因此組內每個教師都要在積極承擔實踐研究任務的同時發揮出自己的特長,從而為更好的開展教研組工作儘自己的一份力量,具體承擔工作如下:

王憶:全面負責蒙氏班各項工作的統籌安排及蒙氏生活訓練、感官教育、數教育與園本特色內容的整合方面的資料。

沈佩青:負責情報資料積累及中班語言、文化內容的豐富與積累。

楊雯:負責蒙氏與二期課改結合的資料積累幾小班語言、文化內容的豐富與積累。

錢晶:負責各項資料的總結與整理。