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國小四年級學期末班主任工作總結匯編15篇

總結就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓進行一次全面系統的總結的書面材料,它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導,快快來寫一份總結吧。總結你想好怎麼寫了嗎?下面是小編整理的國小四年級學期末班主任工作總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

國小四年級學期末班主任工作總結匯編15篇

國小四年級學期末班主任工作總結1

班主任工作是一項極具挑戰性的工作,不僅需要關注學科知識的傳授,更多的是對孩子健全人格的培養。本學年,我擔任四(6)班的班主任工作。能擔任這項工作,我感到光榮的同時,也覺得身上的擔子不清。我時刻牢記“愛崗敬業” “為人師表”的職業道德宗旨,在實際工作中不辭勞苦地主動開展班級管理和德育建設,輔導員工作有了點滴收效。概括性地說有以下四點:

1、認真做好入學前的準備工作

兒童是帶著好奇、興奮的心情步入學校的。為了使他們熱愛學校、熱愛老師、熱愛朋友、熱愛學習,必須給他們創設一個良好的學習環境。開學前我就把教室打理得乾淨、漂亮:桌凳擺得整整齊齊,利用多媒體制作漂亮的課件,配上美妙的音樂,在黑板上畫上色彩明麗的圖畫,牆上佈置國小生守則的掛圖等,有意識地啟發孩子們認識到上學要做什麼。我還從學生的報名冊上初步熟悉他們的姓名、家長及職業和家中的一些大概情況和孩子們在幼兒園的表現,然後和部分家長談些孩子的事。在此基礎上,我才根據學生的具體情況,制訂切實可行的班主任工作計劃,使家長與學校配合,對孩子進行全面教育。

2、抓好十好習慣

新的學校生活,要求孩子們樹立嚴格的集體和時間觀念,遵守學校紀律。剛入學的孩子年齡小,僅懂得了道理,如果不經過反覆訓練,也不一定做到。因此從開學第一天起,我便對他們進行十好習慣的.教育,對怎樣上課、下課、回答問題、尊敬師長、團結同學等等,都做了明確的要求,然後,進行反覆訓練,對做得好的同學給予表揚,並讓他示範給大家看。有的同學做錯了,就讓他們重做一次,兩次……不厭其煩,多次反覆,直到做好為止,不能因為錯了一次而批評,應真誠地鼓勵他們樹立信心去做好。

3、堅持正面教育,寓教育於講故事之中

對四年級的國小生進行教育,僅憑單純的講道理是不行的,孩子們都喜歡聽故事,哪怕是最頑皮好動的孩子一聽講故事,馬上就會安靜下來。我就抓住了的這一好奇心理特徵,常常通過講故事的方法對學生進行教育。為了培養良好的學習習慣,我給他們講“聞雞起舞”的故事,使他們懂得學習應該認真、刻苦。55個孩子在一起學習,難免有打鬧、吵架的現象發生。為了培養孩子們團結友愛的精神,我常根據班內發生的具體事例編成小故事,對學生進行教育。

4、開展豐富的活動,為孩子的能力培養提供舞臺

這學期,我能指導學生,積極參加學校組織的各項活動,讓他們在活動中提高能力,在活動中獲得知識,享受到成功的樂趣。

附班級獲得的榮譽:

(1)20xx.12在第十一屆讀書節“書香板報”中,榮獲四年級組三等獎。

(2)20xx.12在第十一屆讀書節活動中,被評為“書香班級”。

(3)20xx.12在第十二屆科技節活動中,榮獲四年級組團體二等獎。

(4) 20xx.12在四年級整班朗讀比賽中獲第二名。

(5)20xx.12在四年級跳長繩比賽中,獲得第一名。

(6)20xx.1在冬季中長跑比賽中,獲得第一名。

(7)20xx.1在四年級跳繩踢毽比賽中獲得第一名。

國小四年級學期末班主任工作總結2

經過一學期的洗禮,讓我深深感到當一名教師不簡單,當一名班主任更是不簡單。需要無限的愛心、耐心更要有如針般細的心才幹發明出讓小朋友茁壯生長的良好教育環境。

班主任工作是管理人的工作,我所面對的又是朝氣蓬勃,有思想,有感情,自我表示欲強的四年級學生,所以一個學期下來給我最最強烈的體會是:班主任工作中既要有巨集觀的群體管理,又要有微觀的個性發展;要有強烈的前瞻性;工作更要細緻的落實到位,只有這樣才幹使學生在班上健康全面發展。作為四年級班主任,我真對我們班活潑好動的特點,做了如下的工作:

一、加強常規、加強常規教育,培養小朋友們的自覺性。

回憶起開學第一個月的情形,的確比較辛苦。每天如“母雞孵蛋”一般坐在班中。從坐站、舉手、排隊、用餐等一一教起。一個星期之後,學生漸漸地知道了每天何時當做何事。於是,我結合制定的工作計劃,利用晨會、班會等時間,從紀律、學習、衛生、平安人文素養等方面對學生進行規範化教育,使他們明白該做哪些事情,不該做哪些事情。時間一長,學生的行為規範大有進步,已基本上適應了國小生活。

二、多褒揚多獎勵,激發小朋友的上進心。

每天的朝讀課,我都會鼓勵小朋友用自身的方式朗讀課文,並在巡迴檢查的過程中,將認真讀書的學生大肆褒揚,下課的時候把他們叫到面前談談心,誇誇他們的優點”。學生積極性大增,每天早讀課他們都學習自讀課文。每天的教室打掃和其他的行為習慣,我也都會沿用早讀課的獎勵方法,併到一星期結束時進行全面評價,各方面都做得好或在某一方面有進步的,特別是壞毛病改掉一些的,我都會獎他們一顆星,利用小朋友的上進心鞭笞他們。小朋友看到班級中的褒揚榜上的星星都特別的開心,有的小朋友甚至早晨到班級中來的時候都要認真的看一看星星是不是掉了。

三、和家長多聯絡,多推薦,一起促進小朋友的發展。

我認為,一個人的生長離不開家庭的影響。教師對小朋友的影響再大,假如得不到家庭的.響應與合作,必定是勢單力薄的。所以我經常利用家長接送小朋友的時候,與家長推薦,表達自身對教育小朋友的看法,反映小朋友的在校表示和提出一些建議等等。

一學期不知不覺過去了,從學生進校到現在,可以說小朋友們的進步是很大的,會學習,會表達,能與老師、同學推薦,能主動做好班上衛生,有的小幹部也當得有模有樣,並能比較自覺地遵守學校的各項規章制度。在學校舉行的幾次活動中也取得較好成果。

四、做好後進生的轉化工作。

我們這個班,後進生還是有幾個。因此,轉化後進生是班主任的一項必不可少的工作。我認為對後進生要給予特別的關愛。要做到思想上不歧視,感情上不厭倦,態度上不粗暴。要用自身對差生的一片真誠的愛心,去叩響他們的心靈之門。要善於發現他們的閃光點。比方:在課堂上不要緊緊盯著優等生,應多給後進生髮明條件,鼓勵他們舉手發言,和時給予肯定、獎勵,使他們也能自信地面對學習。課外積極輔導,多與家長聯絡,爭取家校聯合為學生髮明一個良好的學習環境,同時也促進班級學習氛圍。

五、新教師的感受。

在這裡特別要感謝對我班主任工作提出珍貴意見的四年級全體老師。尤其是我的兩位指導老師更是孜孜不倦的協助我,讓我在一個學期內輕鬆的適應班主任工作。在安排展板時唐老師教會了我剪星星,在出手抄報時陳老師教會了我如何佈局才幹更好看,細緻到兩邊留幾釐米,中間留多少。雖然都是很小的事情,可我卻深受感動。有時我也會困惑如何和家長溝通,她們總會不厭其煩地向我說說她們的想法,總是知無不言,言無不盡,讓我受益匪淺。她們也非常謙虛,我每次對她們說感謝時,她們總是說:這姑娘蠻好的,就是太見外。一句淺淺的話語,對我來說,卻如沐春風。殷老師和陳老師也是十分的關心我,第一期出黑板報時,我在班上弄了很遲了,殷老師特意從家裡到學校來看我的黑板報,囑咐我早點回家。殷老師就像媽媽一樣關心我。陳老師則像是大姐姐,告訴我提醒學生注意平安。

最後請允許我在這裡像對我班主任工作提出珍貴意見的老師們真誠的說一聲:“謝謝!”

總之,只要我們心中是真誠地為小朋友,為小朋友的健康生長而付出,端正自身的工作態度,一切都為提升小朋友生命狀態為動身點,我相信,我的班主任工作能在不時的磨練中得到提升。通過一個學期的工作,我的班主任工作在校領導的關心與指導下,有所進步,也提高了!班級管理工作千頭萬緒,工作方法千差萬別,讓我在實踐中去探索總結行之有效的方法和經驗,使班級管理工作的水平不時躍上新臺階。

國小四年級學期末班主任工作總結3

一、學期工作概述

本學期,在學校的統一部署下,我以高度的責任心紮實的開展班務工作,它即充滿艱辛、也感到無比快樂。一個學期轉瞬即逝,回顧走過的路程,心中感慨萬千。

二、工作完成情況

(一)日常行為規範的落實

四年級新生是培養規則意識的最佳時期,一方面制定詳細的班規以約束,另一方面利用紅花榜以激勵。半年下來,學生們養成了非常好的日常行為規範。按時到校,按時交作業,鈴聲響馬上進教室,課上發言要舉手,放學站隊快、齊。小組輪流值日;自覺晨讀;提前做課前準備;課下能安全玩耍。每週一評比,學生積極性高。

(二)幹部隊伍的組建和培養

大力表揚班幹部優點,宣傳他們的先進事蹟,幫助班幹部樹立威信。在鼓勵班幹部大膽工作,指點他們工作方法的同時,更嚴格要求幹部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模範帶頭作用,以點帶面。

(三)狠抓教育教學工作

利用班會向學生進行人生觀及理想教育,跟其他老師密切配合從抓學習態度入手,每天抓好教育教學工作。這學期,我們班整體學習風氣濃厚,有一種比學趕幫的氛圍。每天的早讀有課代表和老師定內容,只要同學們一到教室,就書聲琅琅了。

(四)分層教育,轉化後進

我不厭其煩地耐心做好後進生的幫教轉化工作。針對本班如:李嘉恆、王鈺博、王博陽等行為習慣紀律差的,如陳詩雨、程昱淞等學困生,發現問題及時糾正教育,做到“小犯指出批評、多錯檢討通報、大錯約見家長、累犯嚴肅處理”,充分利用班會、召開座談會、個別談心等進行苦口婆心的教育,從情入口、感之以心。多發現他們的“閃光點”、多些“暖處理”給他們定目標限期改正,擴大積極分子隊伍,形成良好的學風和班風。

(五)經常電訪,共同教育

我認為和家長的溝通是很重要的,而且,家長也需要學習,需要和孩子共同成長。每一個家長都是很愛自己孩子的',那麼,什麼是愛呢?愛,就是共同感受,共同分享,共同成長。我要求家長和孩子定一個共同成長的計劃。我徵詢每個家長對孩子的教育的期望,以幫助我更多的瞭解孩子,使我的教育工作做得更具體,更到位,對學生的評價必須講究策略。班主任要把握“激勵勝於讚揚,表揚勝於批評”的原則,讓學生在鼓勵中發揚成績,在微笑中認識不足,在輕鬆愉快的氛圍中受到愛的薰陶,情的感染,懂得理的澄清,保證學生健康地成長。

三、存在不足

1、對學校安排的一些工作有懈怠情緒,不能積極、主動、高效地完成。

2、對犯錯的學生不能有耐心地教導,總是採取簡單、機械的處理措施,不能真正走進學生的內心,讓學生心服口服地欣然接受。

3.針對學困生,精力及時間投入的不夠大。好幫差效果不夠顯著。今後還要尋找一些方法,能耐心地面對學困生。

4.面對學生的不良情緒或所犯錯誤,處理方法有時過於簡單、粗暴,沒能起到從思想上征服對方的作用。今後要多想一些辦法,從內心做到以理服人。

5.面對學生學習壓力大產生煩躁情緒,我處理過於簡單,沒能有效引導學生正視現狀,調整好心理狀態,以一種平和心態面對。今後要真正走進學生的內心,為他們排憂解難。

四、努力方向

1、加強自身學習,瞭解不同年齡階段學生的心理狀況,學會正確引導並做好思想工作。

2、將安全教育放在第一位,時時講、事事講,提高學生的安全意識,特別是暑期防溺水工作做實、做足。

以上是本學期總結,如有不妥,請各位領導批評指正。

國小四年級學期末班主任工作總結4

作為四年級班主任,多少有些苦,有些累,但我下定決心,不管如何辛勞,我也要將普通而又平凡的班主任工作做好。

一、培養學生的良好習慣

四年級學生由於年齡小,自控力差,紀律渙散。我從培養學生良好習慣入手,課上進行趣味教學,儘量吸引學生的注重力,組織好學生的紀律。利用晨會課、思品課學習學校規章制度,提醒學生做好上課預備工作,並且在課後注重觀察學生的行為,根據學生的表現在學生中樹立榜樣。在日常學習中,時刻注重調動學生的積極性,逐漸養成認真聽課、認真作業、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。

二、關心愛護每個學生

作為一名教師,我愛班上的優等生,更愛班級的後進生。在學習中,不讓一個學生掉隊。如我班小欣同學,每次上課發呆,不肯做作業。我沒有放棄他,而是手把手的教他寫字,抓住他的點滴進步,不斷鼓勵他,在學生面前誇獎他是個聰明的孩子。漸漸的,他不但能完成作業,而且成績也有了很大的進步。

在生活上,我更是無微不至地關心每個學生,幫他們削鉛筆、提醒學生按時吃藥、幫學生點眼藥水,甚至學生嘔吐、大小便在身上,我都能盡心幫助,和學生一起動手弄乾淨。以到我們班的學生下課了,老愛拉著我的手問東問西,跟我說知心話,不由自主的叫我媽媽。

三、培養良好的班集體

班集體是培養學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭豔。集體活動,最能培養學生的.凝聚力、集體榮譽感。我帶領學生積極參加學校的各項活動。天天一大早,我總是跟學生差不多時間到校,一到學校就協助學生搞好衛生工作,這樣,學生不僅養成逐步養成熱愛勞動的好習慣,而且時刻想為自己的班集體爭光。開展一些跟教學有關的活動,如:寫字、朗讀、口算比賽等,利用黑板報開展繪畫比賽,展示學生各方面的才能,發展個性。逐步形成一個健康向上、團結協作的班集體。

在這學期中,我與學生在一起,覺得日子過得真快,雖然天天都是忙忙碌碌的,但我忙得興奮,忙得開心,我將更加努力工作。

國小四年級學期末班主任工作總結5

一、加強常規教育,培養學生的自覺性。

回憶起開學第一個月的情形,的確相當辛苦。每天如“母雞孵蛋”一般坐在班中。從坐、站、舉手、排隊、用餐等一一教起。這樣的努力是有成效的,一個星期之後,學生漸漸地知道了每天何時當做何事。於是,我結合制定的工作計劃,利用晨會、班會等時間,從紀律、學習、衛生、安全等方面對學生進行規範化教育,使他們明白該做哪些事情,不該做哪些事情。時間一長,學生的行為規範大有進步,已基本上適應了學校生活。

二、關愛、賞識,真誠為友。

每個孩子都有自己的思想,他們渴望被理解,被尊重。在新課改的大背景下,教師更不能居高臨下地逼視孩子,也不能粗暴冷硬地刺傷孩子。要以朋友的身份蹲下身子和他們說話,平等地進行交流,傾聽孩子的訴說,尊重孩子的選擇,分享孩子的快樂。一位教育家曾指出,教育的奧祕就在於堅信孩子“行”。我首先對每個學生進行全面瞭解,經常同他們個別談心,從學習、心理、家庭等處瞭解學生。對學生進行因材施教,使每個學生都有成功的體驗,從而激發學生學習的積極性。

三、多表揚多獎勵,激發孩子的上進心

每天的早讀課,我都會鼓勵孩子用自己的方式朗讀課文,並在巡迴檢查的過程中,將認真讀書的學生名單寫在黑板上,下課的時候他們將得到老師獎勵的“大拇指”。學生積極性大增,每天早讀課都書聲琅琅。每天中午的午讀時間,每天的教室打掃,我也都會沿用早讀課的獎勵方法,多表揚,儘量少批評或不批評,利用孩子的上進心鞭策他們。

四、關心學生,事無鉅細

關心學生的生活,不僅是生活老師的事情,也是班主任應盡的義務。每天早

晨上班時,做到“一看、二摸、三問”。“一看”——孩子們是否到齊,身體、精神、情緒是否正常。“二摸”——衣服是否穿得適當?小手是否冰涼?“三問”——昨晚作業做好了沒有?身體有沒有不舒服?

孩子們年齡小,經常有個頭疼腦熱的。作為班主任,我總是在孩子出現不良狀況的第一時間聯絡他們的家長,安慰他們,不必擔心掉課,健康的身體是最重要的。

五、要和家長多聯絡,多交流,共同促進孩子的發展。

我始終覺得,一個人的成長離不開家庭的影響。教師對孩子的影響再大,如果得不到家庭的響應與合作,必然是勢單力薄的。所以我經常通過家長接送孩子的時候,通過電話這些途徑,表達自己對教育孩子的看法,反映孩子的在校表現和提出一些建議等等。

雖然工作一點都不輕鬆,但是生活是很充實的`,收穫也是很多的。

六、做好後進生的轉化工作

每個班都會有後進生,因此轉化後進生是班主任的一項必不可少的工作。我認為對後進生要給予特別的關愛。要做到思想上不歧視,感情上不厭倦,態度上不粗暴。要用自己對差生的一片真誠的愛心,去叩響他們的心靈之門。要善於發現他們的閃光點。比如:在課堂上不要緊緊盯著優等生,應多給後進生創造條件,鼓勵他們舉手發言,及時給予肯定、獎勵,使他們也能自信地面對學習。課外積極輔導,多與家長聯絡,爭取家校聯合為學生創造一個良好的學習環境,同時也促進班級的整體發展。

七、把握尺度,愛中有嚴。

義大利著名教育家蒙臺梭利曾寫到:“道德的營養和精神的中毒對人們心靈的危害,正如身體的營養不良對身體的危害一樣。”班裡有幾個很聰明,但非常調皮的小男孩。對於他們身上出現的不良行為,我沒掉以輕心,聽之任之,更不會因其學習成績好而包容、姑息。一次,班裡幾個平常成績、表現都不錯的學生搞惡作劇。我得知後,立即找他們談心,講道理,並嚴厲地批評了他們。從那以後,這些同學也逐漸學會嚴格要求自己,學習上也有了更大的進步。

國小四年級學期末班主任工作總結6

我擔任四年級班主任。班主任工作中既要有巨集觀的群體管理,又要有微觀的個性發展;既要有強烈的前瞻性,工作更要細緻的落實到位。我針對我們班活潑好動的特點,做了如下的工作:

一、好習慣的養成,好班風的形成

我認真觀察,發現孩子們由於各種原因,身上或多或少都存在一定的問題。孩子們的點點滴滴,我都拿本子記下來。與家長常溝通,分析現象和成因。然後,有目的,有計劃地實施。如:孩子的讀書問題。許多孩子覺得讀書無趣。我採取方法:

1、早會上有演一演;

2、課堂上再介紹點有趣的兒童讀本、繪本。

3、午休,我和孩子們一起讀書。

4、家庭作業中設計點有意思的“親子故事”等等。(愛看書的孩子,他會在一個個有趣的故事中明白許多道理;同時,也起到了教育作用。)再如,孩子多動的問題。

我採取措施:

1、制定一些表格,讓孩子自己填寫。

2、能很好完成任務的,馬上在相應的那一欄打鉤。

3、獎賞要分明。

孩子們一步一步走到現在,都要通過他們自己的努力才能獲得榮譽。當然,孩子們也會反反覆覆,這就需要我為不同的孩子制定不同的'計劃。

讓孩子們明確校紀班規,並根據本班情況自編一些兒歌。常常讓孩子們誦讀。養成了好習慣後,好的班風也逐漸形成了。

二、培養良好的班集體。

班集體是培養學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭豔。集體活動,最能培養學生的凝聚力、集體榮譽感。我帶領學生積極參加學校的各項活動,如廣播操比賽、各種評比等。每天一大早,我總是協助學生搞好衛生工作,這樣,學生不僅養成逐步養成熱愛勞動的好習慣,而且時刻想為自己的班集體爭光。通過各項活動展示學生各方面的才能,發展個性,逐步形成一個健康向上、團結協作的班集體。

三、做好學生的安全教育工作。

安全教育課我不會挪作他用,在課上,我教育學生遵守交通規則,注意人身安全,不下河洗澡,不到危險地帶玩耍,注意食品安全,不購買小攤小販出售的不潔食品。學生課間玩耍時也要求他們注意團結,不打架,以免出現事故。把安全隱患消滅在萌芽狀態。

四、協調與科任老師和家長的關係,建立豐富的資訊網路。

班主任只憑自己的威信和力量是不可能取得教育成功的,他必須力爭本班科任老師和家長對學生有一致的要求和態度,並時常同他們交換意見。家長會是學校與家長聯絡的重要途徑,班主任應高度重視,確保會議質量,儘量與家長取得共識。會上可以請個別優秀家長介紹成功教育孩子的經驗,可以談教改的方向,談本期教學內容及要求,談本期整體情況,進行作業展覽或者談學校對家庭教育的建議均可。要充分調動家長的積極性,配合學校教育好孩子,班主任工作才能更加順利輕鬆。

國小四年級學期末班主任工作總結7

我覺得作為一個國小班主任特別是四年級的班主任,既要管理好這個班級,又要去關心每一個孩子的身體、紀律、衛生、安全以及心理健康等情況。如果光靠一個人的努力,是心有餘而力不足的,所以班幹部的培養和使用,就顯得尤為重要。班幹部在班級中的作用非常重要,這些小助手所發揮的核心作用和榜樣作用對班級良好班風的形成有很大影響。以班幹部的管理來帶動全班的管理,這樣會起到事半功倍的效果。所以在這學年,我著重在班幹部的培養上。

在接手這個班級時,通過一段時間的觀察,我先確定了馬思雨、王若嫿、王宇超這3個小朋友為培養的物件。因為我覺得這3個小朋友,首先,他們的思想素質好。只有思想素質好,才會有是非觀念,有責任心,能關心集體,能以身作則,這樣才能在同學中有威信、有影響,才能成為班級的帶頭人。

其次,學生要以學為主,作為一名班幹部,首先應該明確自己是一名學生,學習是每個學生的頭等任務。學生學生幹部只有知識素質過硬,才能在學生中站穩腳跟,才能帶領和幫助其他同學共同完成學習任務。當然,對於學習成績,不一定挑選最優秀的,較好的即可。

當然,班幹部的選拔必須以一定的能力素質為基礎。這3個小朋友的能力還是蠻強的。

在剛開始的時候,就以預備鈴響起之後為鍛鍊時間,在這3分鐘裡,我請馬思雨站在講臺上管理,哪個組的孩子最先做好課前準備,就給哪個組加一顆星星。在這3分鐘裡,只要馬思雨站在講臺上,孩子們必須是安安靜靜的。

能管好這3分鐘後,接著就是午餐後的時間了,在這半個多小時裡,孩子們可以自由安排自己的時間,可以畫畫、看書、做手工。但是一定要安靜。

早上早讀時間,我也請這3個小朋友輪流管理。

在孩子剛開始管理的時候,我一直在一旁協助他,但是千萬別當著孩子們的面當眾指出他的錯誤,而是把他叫到身邊來,悄悄地告訴他該怎麼做,教給他方法。這樣既教給了孩子方法,也不會破壞他在孩子心中的威信。

我也教給孩子可以模仿老師,當老師在管理小朋友的時候,你可以觀察模仿,這樣做的好處就是,孩子可以很快的學會管理的方法,並且有模有樣的,還有你可以從孩子管理的時候去發現自己的問題。因為有一次我就發現孩子在管理的時候語氣很凶,我在下面聽著挺不舒服的。我就反思,我好像平時也會這樣和孩子說話,那孩子聽了心裡肯定也不好受,以後我自己就注意了。

當然,老師既然要讓孩子當小老師進行管理,那麼在孩子管理的時候就要給他足夠的空間,可以有他自己的想法和方法,只要這種方法是可行的,有效果的'。而且,老師要學會慢慢地隱形,比如早讀的時候,我一般到校都比較早,一開始我一來學校就進教室,後來覺得小老師能管好小朋友了,我就開始慢慢地減少在教室的時間,經常去教室轉轉,而不是一直坐在裡面,讓孩子養成自覺地習慣。

現在,我們班級中的馬思雨、王若嫿、王宇超這3個小朋友都可以在班級管理中獨擋一面了,別班的老師也經常誇獎我們的小老師可能幹了,只要小老師在,教室裡可安靜了,都在自己看課外書,沒有一個人吵吵鬧鬧的影響別人。

除了這3個能幹的小幹部外,我也儘量班級中的小朋友每個人都安排自己的事情做,要讓他們明白,班級是我們共同的家,要經營好這個班級,必須每一個人出力才能做好。一大半的孩子我都安排了值日生工作,剩下的一小部人在中午的時候也不閒著,有的人要擦教室外面的瓷磚,有的人要整理飯盒,有的人要整理圖書,教室裡的電風扇電燈也有人管理,只要教室裡沒人就要全部關掉,飲水機也有人管理,早上開晚上關,從沒有忘掉一天。

我覺得我現在記性可差了,總是會忘了一些小事,但是自從我把班級交給孩子們管理之後,我可放心了,他們會把自己的事兒完成的可好了,從不會落下一次不做,甚至還會提醒我做事呢。

我覺得我現在做一個“懶懶”的班主任,可幸福了!

國小四年級學期末班主任工作總結8

時間過得真快,轉眼間和天真頑皮可愛的孩子們已經相處了一個學期,回憶這個學期班主任工作的點點滴滴,有許多感慨,雖然又苦又累,但心裡是甜的,是快樂的。現工作總結如下:

班級建設:

開學初,我制定了班級的價值系統。班名:星星樂園,班歌:一閃閃亮晶晶,班詩,班級精神:誠實,健康,團結,進取,行動口號:樂學苦思,靈敏創新;清潔,寧靜,團結,精進班級願景:只有努力,一切皆有可能;信任自已,終能創造奇蹟。班級圖騰,班規,班級公約等。並讓每個孩子自己起一個名字,然後每個孩子都有自己的學號。

教室的佈置:

發動了學生和家長,讓孩子們從家裡帶來手工作品,還有他們自己漂亮的生活照。後黑板左:我愛我家,把50來張照片一張不差的都貼了上去,像彩虹的形狀;右:星語心願,讓孩子們用便利貼寫上自己的心願,然後我把他們都貼出來了。零星點綴,我讓孩子們自己從家帶來的小手工都放到了黑板上,顯得更加充實,漂亮。

教室綠色環境:

開學初,第一次家長會,我就發動家長和學生,從家裡帶來綠色的盆栽,這樣讓孩子們和這些有生命的植物一起成長。後來班上有30盆左右的漂亮盆栽擺在了教室的窗臺上(本來還有想拿的,因為位置有限所以就沒在拿)。有一次讓學生說說這些盆中哪盆變化最大,細心的孩子一下說出“老師,那盆花的小牙長大了”“老師,那盆的花骨朵全開花了”。

教師圖書角:

在學校要求從圖書室借書之前,我就發動班上的學生和家長,讓他們從家裡帶來自己的課外書籍,讓班上的同學一起分享,就這樣班裡的書架一下子被滿滿的圖書排滿了。孩子們特別喜歡閱讀這些書籍。

家長隊伍:

首先響應學校的號召,找到積極有時間的家長幫助孩子們在第一週放學時整理隊伍,確實,這些家長志願者起到了很大的作用。後來我們又成立的家委會,選出主任一人和副主任兩人。但是想為班級做貢獻的家長還有很多,然後又加入了更多的家長,而且有家長主動建議成立一個家委會的群。就這樣一隻很給力的隊伍成立了,這一學期下來,好多地方都會出現他們的身影。比如開學初的放學隊伍的管理,開學初號召家長買了我們的午讀用書;運動會的參加,拍照,帶著檢錄,幫忙維持紀律等。後來期中階段檢測孩子們的獎品也是他們買來的。

我最感動的是,有一段時間因為我胳膊摔壞了,不能打掃教室衛生,有幾名家長主動來教室幫助打掃衛生,比我擦得還乾淨,就連現在學期末,還有兩個家長每週五都來幫忙掃地拖地。最近元旦的佈置,他們去買了教室佈置用品和孩子們當天的食物。當然,這些工作有的並不是只有家委會的人在做,還有好多家長也都積極參加,比如主動把教室的窗簾洗淨,下雪後,有家長犧牲自己的時間冒著嚴寒幫忙清理操場的積雪。

後來家委會成員給班級的家長分了組,然後組長和家長溝通給每個組起一個名字叫什麼星球。這樣一個家委會成員溝通幾個家長,有什麼事方便解決。很好的組織班級的各種活動的開展。

班級管理:

開學初,我按照姓氏的`順序,把班級學生分成八組,把小貼上獎勵給平時上課、站隊、文明禮貌等表現好的同學,並把貼上粘到後黑板上,還專門找到兩名同學負責,替這些同學粘粘帖。

後來我又換了一種獎勵制度,使用了表揚箱,這個表揚箱還是家長制作的,特別精美。評比方案:小紙條上寫對應學號進行加減分,課堂表現用白色,文明禮貌用黃色,課間紀律紅色,入隊綠色,衛生藍色。一週一小統計,一月一大統計,評出每一項表現最好的幾個人進行表彰。統計由各位家委會成員在週末的時候分工負責,孩子能幫忙的也可以鍛鍊孩子。這樣的一個評比,確實能很好的調動孩子們的積極性,但是由於我個人的身體狀態,只頒發了一次獎品。但是看著孩子們看著那些獲獎人的表情,很羨慕,相信下學期還會有更多的孩子表現的更優秀,這只是我現在想的讓孩子們在物質的獎勵下學習,慢慢的希望他們能夠從心裡自覺學習。

後期我的班級管理,用了眼神的交流。一個眼神,孩子能從說話變成安靜;一個眼神,孩子能從安靜變成活躍。這就需要一段時間師生的配合。我覺得還能夠讓效果更明顯。

特殊課程:

低年級學生天真、活潑可愛、好動,所以學生學習習慣的養成,要下一定的功夫。開學初,學校裡組織我們四年級第一星期有一個獨一無二的入學課程,這一週孩子們不用聽真正的語文數學課,只是在班主任的帶領下了解一些日常的行為習慣,幫助他們瞭解校園,漸漸地熟悉國小生活。這一週為之後的課堂奠定了很重要的基礎。這一週每一次我的課,都會用不同的形式講在不同的時間他們應該在學校裡怎麼度過。

課下,上課,站隊,放學,作業,文明禮貌等方面的規矩。孩子們剛從幼兒園畢業,對於國小的好多作息時間都不熟悉,什麼時間該幹什麼總記不清楚。總會有孩子問:“老師,下節課是什麼?”“老師,什麼時候放學?”漸漸地,他們不再陌生,但是熟悉之後可能更是不顧一開始的拘束,可能還沒有開始那麼規矩。尤其因為我個人身體的原因,有一段時間狀態確實不好,先是胳膊摔了,後來又感冒嗓子說不出話。總之,現在想想,老師的狀態很大程度上影響著孩子們的狀態。所以以後無論如何,我們老師最起碼保重身體,有一個積極向上、精神抖擻的狀態。

本學期的活動:

運動會,體操比賽,慶元旦活動,燕大的學生來上了一堂班會課等。

特殊學習習慣的培養:

這是許多上過幼兒園的孩子入學的一項特殊的但又非常重要的學習習慣。有的學生握筆已經形成了不良的習慣,要想改正似乎有點難。所以語文課上我不僅教會他們寫字的順序,而且嚴格要求學生看書、寫字的姿勢,做到“一拳”、“一尺”、“一寸”。這也算是語文中“寫”上下的功夫,從開始的拼音本,到後來的生字本,我都嚴格他們的書寫格式。

課堂習慣的培養:

對於四年級的孩子,一課堂40分鐘的時間,有的孩子坐不住。因為班名叫做星星樂園,所以正好有四大組:星1組,星2組,樂樂組,園園組。每一組都選一名大的組長,有活動時讓組長負責挑出合適的參賽選手。孩子們能夠為了給自己組多得一分,少扣一分都能認真聽課,不違反紀律。這一個方法確實好用。

自身工作:

作為班主任,我深深懂得教師的一言一行都影響著學生,對學生起著言傳身教的作用。所以在工作中我一直遵循“為人師表”的指導方針。

安全教育:

1、抓思想教育:利用班會課對學生進行思想品德教育,衛生、紀律、安全等經常講,著重培養學生良好的道德品質、學習習慣、勞動習慣和文明行為習慣等。

2、發揮“小幹部”的作用:大膽放手班幹部去管理,並時常給予指導,使其學會一些常規的管理方法,同時也達到班幹部自律的作用。

總而言之,班主任工作是一項很複雜的工作,裡面還有很多學問,很多方法都需要我們不斷地探索,在探索中改進,在探索中創新。

國小四年級學期末班主任工作總結9

班主任工作是管理人的工作,我所面對是朝氣蓬勃,有思想,有感情,自我表現欲強的二年級學生,所以一個學期下來給我最強烈的體會是:班主任工作中既要有巨集觀的群體管理,又要有微觀的個性發展,不但要有強烈的前瞻性而且工作還要細緻的落實到位,只有這樣才能使學生在班上健康全面發展。現我將本學期的工作總結如下:

一、培養學生的良好習慣

二年級學生由於年齡小,自控力差,紀律渙散。我從培養學生良好習慣入手,課上進行趣味教學,儘量吸引學生的注意力,組織好學生的紀律。利用班會學習《國小生日常行為規範》,提醒學生做好上課準備工作,並且在課後注意觀察學生的行為,根據學生的表現在學生中樹立榜樣。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸使其養成認真聽課、認真完成作業、講文明、講禮貌等好習慣。

二、加強與家長聯絡

平時,我會關心愛護班裡的每一個學生。對一些表現不太好的同學,更是傾注了更多的愛和心血。我經常和他們談心,抓住他們的閃光點鼓勵他們。當他們有困難的.時候,我總是耐心地幫助他們。一旦發現他們在學習上、身體上、思想上有什麼特殊情況,我會及時地、主動地和家長聯絡,向他們瞭解情況,耐心地做他們的工作,取得家長的理解和配合,這樣使每一個孩子都能揚長避短,健康地成長。通過一系列的工作,使學校、家庭密切配合,更好地為學生的學習成長服務。

三、自身方面

作為班主任,我深深懂得教師的一言一行都影響著學生,對學生起著言傳身教的作用。所以在工作中我一直遵循“嚴要求,高標準”的指導方針。

1、思想教育常抓不懈:利用班會,團體活動進行思想品德教育,衛生、紀律、安全等經常講,著重培養學生良好的道德品質、學習習慣、勞動習慣和文明行為習慣等。

2、發揮“小幹部”的大作用:大膽放手使用班幹部,通過制定班級管理制度,對學生各方面做出了嚴格要求,班內形成了團結向上的優良班風。

我的班主任工作由於經驗的欠缺,在許多方面還是存在著不足。比如缺少觀察。總不能在事情發生之前,對學生進行及時的教育,從而防止事情發生,我處理事情總是跟在學生的身後。但是,我相信只要我心中是真誠地為孩子,為孩子的健康成長而付出,端正自己的工作態度,一切都為提升孩子生命狀態為出發點,我的班主任工作將會在不斷的磨練中得到提升。

國小四年級學期末班主任工作總結10

盤點20xx,工作不敢說兢兢業業、嘔心瀝血,但卻是踏踏實實、認認真真、盡職盡責。送走了高一屆的畢業班,又迎來新一屆的小同學,工作壓力對我來說的確不小。變動的是歲月,不變的卻是內心的執著與熱忱。總的說來工作中多了一些睿智,少了一些魯莽;心態多了一些平和,少了一些浮躁。

一、精心準備, 開學工作有條不紊

今年的七十多名超大容量班級,對帶四年級的每位老師來說都是一次極大的挑戰,都要付出超出平常的體力和心力來應對,更何況自己又是班主任,多一個人就多操一份心,所以開學的工作必須做到有條不紊。制定工作計劃,進行學前調查,發動開展家校通,佈置美化教室、填寫登記學生學籍,樣樣工作細緻入微,給新學期的工作開了好頭,做好了鋪墊。

二、 一點一滴, 成就學生好習慣

教育就是培養好習慣。四年級的新生六歲的兒童,他們就像是一群剛剛出世的小毛猴,天真、可愛、但頑皮、好動、上蹦下竄,就是天王老子來了他也不理你那回事。培養他們的規矩、紀律,習慣可不是一件容易的。你得順其天性,你得用他的方式、語言、並且喜聞樂見的,這才行得通,而習慣的培養又不是一朝一夕,需要我們的細心、耐心、用心和精心,從一點一滴做起。為了更好的培養我班孩子的好習慣,我主要做了以下幾方面的努力,並卓見成效。

1、 兒歌就是兒童的語言,編排行為習慣兒歌,朗朗上口,易於記憶,收到了很好的效果。:例如上課鈴響聲,孩子們經常不能乖乖做好上課的準備,我們就用兒歌互相提醒:“上課鈴聲丁零響,小朋友們快坐端,文具課本擺整齊,靜候老師來上課”;下課許多同學老忘記擺下節課用的`書本,抬腿就往出跑或忘了喝水或上廁所,下課前就誦讀一遍“下課了,要休息,別忘書本擺整齊,開啟水瓶咕咚咚,上完廁所在遊戲。”別小看這些,兒歌又有趣,讓孩子感到輕鬆,並樂於接受。

2、開展了行為習慣訓導課,一絲不苟教給孩子如何上課、做操、升旗、站隊、課間休息、整理書包、值日、講禮貌、講衛生等等細微又繁瑣的各種習慣,處處以四年級的學生標準來要求。

3、家校合作,合力訓練孩子行為習慣。認真指導家長完成我校制定的每月行為習慣訓練表,這一活動受到家長的好評,並收到很好的成效。

4、除以上外,那就是時時提醒,時時要求。四年級孩子沒定性,作為老師就得時時提醒,時時要求,並且多鼓勵多表揚,樹立榜樣,以一帶十。

三、未雨綢繆,播撒閱讀的種子,著眼孩子長遠發展。

“在孩子心中根植閱讀的種子,讓他們走上大量的高品位的閱讀的路子;開展海量閱讀,開闊學生視野,把世界帶進教室。”是我一直以來秉承的教學理念。

1、堅持《日有所誦》。我們堅持每日誦讀,每一個到校的早讀,都會和孩子們一起徜徉在兒歌、童謠的世界裡,用美妙的聲音開啟一天的學習。本學期誦讀累積篇目已達120餘篇,其中包括兒歌、童謠、童詩、古詩、繞口令、節氣歌等孩子們喜聞樂見的篇目。許多篇目孩子已經耳熟能誦,在豐富孩童語感的同時,也浸潤了我們的經典傳統文化。如《過年了》《數九個歌》《貼窗花》等等,當然也提升了孩子們的識字量。其實誦讀的好處還不僅僅是這些。“日不間斷,日有所誦,水滴石穿,繩鋸木斷天長日久,積累的是語言,培養的是詩性,也是定力和靜氣。”

2、堅持每週一節讀書課。本學期在教室裡共享的經典繪本故事有《小魔怪要上學》《爺爺一定有辦法》《遲到大王》《驢小弟變石頭》《好餓好餓的毛毛蟲》《小種子》《我爸爸》《三個強盜》《打瞌睡的房子》《活了一百萬次的貓》《逃家小兔》《月亮的味道》《你看起來很好吃》《愛心樹》《猜猜我有多愛你》《母雞蘿絲去散步》《鱷魚怕怕牙醫怕怕》和二十三個成語故事。量不大隻是起到了一個拋磚引玉的作用,激起孩子們聽故事的興趣。

3、”沒有量的提升,就沒有質的飛躍。”為了保證讓班上的每一個孩子有書讀,有好書讀,從一開始入學就堅持不懈的培養他們閱讀的興趣並讓孩子們的的閱讀與世界同步,我精心為孩子們選購了一批經典圖畫書,組織開展了班級圖書漂流活動,發動家長親子共讀,把閱讀紮紮實實進行到底,到現在為止,每天一本圖畫書,班上的每個孩子本學期的讀書量平均在六十本左右的圖畫書,和有一本低年級的長篇小說。“相信有一天,這些種子一定會在孩子的心裡開花、結果。

四、精誠攜手,家校合力,教育孩子,責任共擔

做為班主任要想帶好一個班級,僅憑自己的一己之力是遠遠不夠的,況且面對的是一個如此龐大的班集體,這需要各個方面的通力支援,包括搭班同事、家人、和家長。其中最重要的當然是家長,一個優秀的班級想要培養出一批優秀的學生,家長必須是我們的後備主力軍,所以必須做好家長的工作。

1、在學校的安排下,順利召開了我班的第一次家長會,會上我做了題為《教育孩子,我們共同的責任——讓我們一起攜手!打好孩子的人生底色》講說,詳細闡述了自己的教育理念和對教育孩子的方法與期望,與家長朋友做了深刻交流,得到了家長朋友們的認可和支援。 2、平時利用家校通,認真發好每一條簡訊,及時釋出班級資訊和作業資訊,並詳細寫好要求,與家長真誠溝通交流。

3、認真組織開展了“好爸爸、好媽媽”評選活動,評選不是目的,提高家長的教育意識,讓家長更好的為教育孩子盡好自己的責任。

4、開通班級部落格,為老師與家長、家長與家長之間搭起溝通平臺,互相學習,互相促進。

5、主動與家長聯絡,及時反饋孩子在校情況,真誠與他們溝通交流。

五、鞠躬盡瘁,為了這一班的孩子。

因為特殊的原因,本學期我對工作也多了一份特殊的意義,那就是 出於一位母親的慈懷和一位老師的責任,在這個班裡,每一個孩子將都是我的孩子,“愛與嚴並行”。每一天我都堅持早到校,不論早上和下午,早早在教室裡迎接每一位同學;每一天我都堅持晚離開,無論中午還是下午,直到送走每一個孩子;每一節課我都堅持提前三分鐘,每一分每一秒我都力求讓學生不荒廢;每一份作業我都堅持認真批閱,每一個同學我都堅持不放棄。

不知不覺,一個學期就這樣過去了,感覺許多事情還沒有來得及去做,許多事情還沒有做徹底,做完全,也許做了得也沒做得太好,但總的來說我心是踏實的、實在的。

國小四年級學期末班主任工作總結11

今年是我第一年擔任了四年級的班主任。面對那一個個活潑、好動的孩子,如何讓他們健康、快樂地成長,積極主動地投入到學習中呢?這是我所思索的,在實踐中我也想了不少辦法,做了以下一些努力。

一、注重好習慣的養成

剛入學的四年級的學生對學校的紀律制度認識模糊,更別說是形成習慣了,比如說,上學遲到者多,不知做課前準備的多,上課鈴響後依然在外晃盪的多,集會升旗組織紀律等等,一句話,問題多多。而且四年級的學生忘性大,叮囑二次、三次,四次、五次,依然如故,這就要求四年級老師有不厭其煩的、足夠的耐心,以致形成習慣為止。而好習慣的養成也正是我校本學期的教育主題之一,我就有更多的時間和機會把它從八個方面做細做實,即“我的按時上學好習慣、我的文明禮貌好習慣、我的認真學習好習慣、我的安全衛生好習慣、我的健康鍛鍊好習慣、我的熱愛勞動好習慣、我的團結同學好習慣、我的不亂花錢好習慣”等。好的習慣,受益終生,所以對好習慣的培養格外重視,利用班隊會集中學習,課前等適當的機會分散學習,遇到問題及時解決,不給他們形成麻痺的思想。我班同學在班幹部和班主任的帶領下,班級秩序良好,尤其在勞動、做好事等方面表現積極,集會、集隊等能做到安靜、整齊。

二、注重班幹部的培養

班幹部是班主任的左右手,對整個班級的精神面貌起著決定性的作用,因此應該正確選拔,精心培養。作為班級幹部,應具有較強的號召力和自我管理的能力,郎浩、張子怡、王惠同學是我班的班幹部,各方面非常優秀,我在同學中大力表揚其優點,宣傳他們的先進事蹟,從而樹立了班幹部在同學中的威信,時時指點他們的工作方法,對他們更要從紀律、學習,經典誦讀等到各方面嚴格要求,真正起到表率作用。有了這支得力的幹部隊伍,班主任的工作簡單而輕鬆。

三、注重主題班會和隊會的開展

我班的班會和隊會每次都是在有計劃和充分準備的前提下進行的,以保證其實效性,四年級的學生表達能力不夠強,所以我們選取的主題多是發生在學生身邊的事,並且能結合當前時事。討論時先讓表達好些的同學發言,再帶動其他同學,腳踏實際,循序漸進,一個學期下來,每個同學都有一定的進步和發展。本學期我們開展的班隊會的主題有《國小生日常行為規範》、《國小生守則》、《國小生禮儀規範》、《文明禮貌》、《經典誦讀與傳統美德》等等。通過這些主題活動的開展,使他們在學習、紀律、文明禮貌、感恩、愛心等各方面得到鍛鍊,有助於學生的全面發展。

四、加強與家長聯絡。

平時,我能關心愛護班裡的每一個學生。對一些表現不太好的同學,更是傾注了更多的.愛和心血。我經常和留守學生談心,抓住他們的閃光點鼓勵他們。當他們有困難的時候,我總是耐心地幫助他們。一旦發現他們在學習上、身體上、思想上有什麼特殊情況,我總是及時性、主動地和家長聯絡,向他們瞭解情況,耐心地做他們的工作,取得家長的理解和配合,更好地教育了學生。

總之,班主任工作是很有挑戰性的工作,每一個學生都是一個世界,要想成為每一個學生的朋友,要想得到每一個學生的信任,需要付出很多的心血。只要我的心中是真誠地為孩子,為孩子的健康成長而付出,端正自己的工作態度。我相信,我的班主任工作能在不斷的磨練中得到提升。通過一學期的努力,我的班主任工作在校領導和各處室的關心與指導下,有所進步,也提高了!班級管理工作千頭萬緒,工作方法千差萬別,讓我在實踐中去探索總結行之有效的方法和經驗,使班級管理工作的水平不斷躍上新臺階。

國小四年級學期末班主任工作總結12

時間過得飛快,一學期的工作又已經結束。回顧本學期班級中的點點滴滴,有讓自己感到欣喜的地方,同時也有不足之處。

我總體來說說班級本學期的一些情況:

1、本學期學生的日常行為習慣有了很大的進步,學生的行為習慣已經基本上了軌道,一部分在上學期很調皮的學生今年表現都不錯,特別是一些男孩子。學生的學習習慣也日漸良好,老師佈置的作業學生基本能按時完成,許多學生做作業的速度也加快了很多,作業拖拉的小朋友也少了。比如:尹鑫、羅文浩在上學期幾乎每天都會出現和同學打鬧的'現象,學習成績也很差,總是考不及格,本學期斯文了很多,和同學打鬧的現象少了很多,對於學習也多了一份熱情,語文和數學成績都有了一定的提高。

2、學生的集體榮譽感逐漸增強,打掃衛生的習慣也已經養成,而且分工明確。這學期我基本放手讓學生自己去做,上學期總是要我去提醒學生撿起地上的垃圾,把課桌對整齊,別忘了擦窗臺等等,本學期學生已經養成了良好的衛生習慣,越來越自覺,我也可以放心地把工作交給他們自己去做。我們班的垃圾桶我沒有專門規定倒的人,但是每次垃圾桶總是不會滿,因為每個學生都已經養成了這個好習慣,不管是誰看到垃圾滿了,就應該主動把垃圾倒了。每天吃完早點,學生就主動拿起掃把、撮箕、垃圾桶走向環境區域。這是我一年來最大的收穫。

3、班幹部的管理能力有所提高。比如:晨讀的習慣已經養成,班長管得也教好,自修課的紀律比上學期都有了很大的進步,學生在自修課的時候都會安安靜靜在教室裡做作業,但是這主要歸功的不是班幹部,學生都比較聽話,可能是小紅花、小星星的誘惑越來越強了,老師不在的時候大多都會自己認真的做作業,班幹部不用怎麼去管理。班幹部的管理能力還不是很強,和我預期的要求有點差距,我在培養班幹部這方面的能力還有待提高,下學期要朝著這個方向努力。

4、和家長成為朋友,讓他們支援我的工作。接這個班級以來我和家長一直保持著密切的聯絡,經常打電話詢問孩子在家的情況,我覺得家長對我的工作也非常支援。就拿本學期舞蹈比賽那段時間來說,那時我佈置了每天在家做的作業,家長都非常重視,在訓練舞蹈之前就輔導孩子做好了作業,再送孩子去訓練,做到了訓練和作業兩不誤。沒想到家長除了對成績的重視,對這些比賽也能如此重視,我想只要我們用心和他們溝通,家長也會真誠地支援我們。

本學期學生在各方面都有了很大的進步,這是值得高興的事,下學期我要繼續努力,爭取把這個班級建設得更好。

國小四年級學期末班主任工作總結13

今年,我擔任四年級班班主任工作和語文教學任務,對於從未當過班主任的我來說,確實是一種挑戰。經過一學期的洗禮,讓我深深感到當一名班主任不簡單,需要無限的愛心、耐心更要有如針尖般細的心才能創造出讓孩子茁壯成長的良好教育環境。

班主任工作是管理班級的工作,我所面對的是朝氣蓬勃,有思想,有感情,自我表現欲強的四年級學生,所以一個學期下來給我最最強烈的體會是:班主任工作中既要有巨集觀的群體管理,又要有微觀的個性發展,工作更要細緻的落實到位,只有這樣才能使學生在班上健康全面發展。作為四年級班主任,我針對我們班孩子活潑好動的特點,做了如下的工作:

一、讓孩子儘快適應國小生活

我們四年級班有46位孩子,如何能讓他們儘快適應國小生活,學會在40分鐘的課堂上認真地聽講,學會和同學交往是非常重要的。因此,培養學生良好的學習、生活習慣是我教學工作開始的重點。剛開學的幾個星期裡,我採用編兒歌,口令等形式,將學生的學習、生活習慣培養融入情趣之中,讓學生在情趣之中慢慢的養成良好的習慣。從坐直到站立,從寫字到讀書,從保持正確的讀寫姿勢到愛惜學習用品,都需要老師不厭其煩地講,不厭其煩地說。通過一學期來的培養,我班學生基本上都能養成良好的學習、生活習慣。

二、培養良好的班集體

班集體是培養學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭豔。集體活動,最能培養學生的凝聚力、集體榮譽感。我帶領學生積極參加學校的各項活動,如優秀班集體評比、陽光體育長跑活動、跳大繩活動等。每天一大早,我總是跟學生差不多時間到校,協助學生搞好衛生工作,這樣,學生不僅養成逐步養成熱愛勞動的好習慣,而且時刻想為自己的班集體爭光。發展個性,逐步形成一個健康向上、團結協作的班集體。

三、“事事有人做,人人有事做”的班級管理

四年級孩子年齡小,沒有管理經驗,但因為表現欲強,都希望當班幹部,所以從一開始我就注意培養小班幹部。開學前家訪時,在與家長和孩子的接觸中,我簡單的'瞭解了孩子的個性與家長的意願,開學第一天先任命了紀律小班長、文體委員等協助老師日常工作。在以後的幾個星期裡,一邊教這幾個小班幹部如何做工作,一邊從同學們之中去發現各個方面的“小人才”。經過大約一個月的時間,通過讓幾位同學試著管理,在管理中作比較,最終確立了小班幹部。孩子的管理、協調能力是需要培養的,所以我不僅僅讓班幹部進行班級管理,在我們班,46位孩子分成3個小組,每個小組都有負責檢查桌椅擺放,檢查組內衛生,收交作業的同學,所以每個孩子都有屬於自己的一份事做。在管理小組內的事務時,孩子的膽子變大了,組織協調能力得到了鍛鍊,而且我也從中發現了孩子的特點,為今後評選班幹部,促進學生全面發展奠定了基礎。

四、加強與家長的聯絡

平時,我能關心愛護班裡的每一個學生。對一些家庭情況較特殊或表現不太好的同學,更是傾注了更多的愛。我經常和他們談心、交流,抓住他們的閃光點鼓勵他們。當他們有困難的時候,我總是耐心地幫助他們。一但發現他們在學習上、身體上、思想上有什麼特殊情況,我總是及時地、主動地和家長聯絡,向他們瞭解情況,耐心地做他們的工作,取得家長的理解和配合,使每一個孩子都能揚長避短,健康地成長。通過一系列的工作,使學校、家庭密切配合,更好地教育了學生。

回顧一學期的工作,在許多方面還存在著不足。

1、預見性不強。總不能在事情發生之前,對學生進行及時的教育,從而防止事情發生,我處理事情總是跟在學生的身後。

2、做事虎頭蛇尾,不能堅持。對於學校的精細化管理、跳大繩等活動,我總是一陣緊抓,一陣鬆懈,沒有好好堅持到底。很明顯的結果就是緊抓的時候各項成績、效果都很好,鬆懈的時候學生比老師更鬆懈,這是我今後要好好克服的地方,要努力做到“眼勤”“口勤”“手勤”“腦勤”。

3、沒有及時評比、表揚、總結。不善於總結是班主任一個很大的缺失。平時的工作、活動紛繁複雜,只有多對孩子的表現進行總結、評比,孩子才能有榜樣可學,有目標可循,才會更快地朝著良性方向發展。

總之,班級管理工作千頭萬緒,工作方法千差萬別,今後,我還要在實踐中去探索、總結行之有效的方法和經驗,使班級管理工作的水平不斷躍上新臺階。

國小四年級學期末班主任工作總結14

作為四年級班主任,多少有些苦,有些累,但我下定決心,不管如何辛苦,我也要將普通而又平凡的班主任工作做好。

一、習慣的培養

1、一般學習習慣的培養。

低年級學生的一般學習習慣包括:上課習慣、課前準備習慣、作業習慣、預習和複習習慣以及文具的整理習慣和使用習慣等。我根據學生的特點,首先對學生進行具體的學習行為訓練。如在訓練學生上課發言舉手時,告訴學生為什麼上課發言要先舉手,再進行示範練習,要求人人掌握規範的舉手姿勢(舉左手,略高於頭,不要碰撞桌子發出響聲)。發言的體態及聲音的高低。其次,以編兒歌的形式使學生在輕鬆愉快中養成習慣。如在訓練學生課前靜息,按時上學和認真做作業時,把要求和方法編成兒歌指導學生。兒歌的內容是:“上課鈴聲響,快步進課堂,悄悄靜息好,等著老師把課上。”“本子到,墊字板,拿起筆,細心做作業。”又如,在訓練學生擺放和整理學具時,把一般順序和方法利用晨會,班會讓學生演示說步驟,同時我把文具擺放的位置,也通過兒童的形式教給學生作為指導,兒歌內容是:“書包左邊放,圈筆刀放右上,今天用的各科書,放在右下好取放。”其三,注意了良好習慣形成後的鞏固。這是一項重要環節,從心理學的角度看,學生對技能的形成會產生遺忘,因此反覆抓,抓反覆,成為班主任的一項重要工作,我在這一階段,多以比賽、競爭、奪紅旗等方式來鞏固學生的良好習慣。學生在師生雙邊活動中,學習行為和學習習慣得到了及時提醒,督促和大量系統的訓練,使之形成行為遷移,養成良好習慣,人人都有良好的習慣,班風班貌自然得到了發展。

2、特殊學習習慣的培養。

各個學科有學科的特點,因此,教學的方法,學習的方式各不相同。那麼學習這些學科的習慣也就不同,我把它們稱為“特殊的學習習慣。“就拿語文學科中的書寫習慣來說,這是低年級學生一項特殊的但又非常重要的學習習慣。我不僅指導學生如何握筆、運筆,而且教會他們寫字的順序,嚴格看書、寫字的姿勢,做到“一拳”、“一尺”、“一寸”。書寫姿勢及習慣對兒童自制能力及穩定的心理品質的培養具有一定的意義。其它學科的老師有哪些要求,作為班主任老師就該瞭解並配合養成。在和科任老師長期相處中,我逐步知道了各科老師的具體要求。如,體育老師要求他的學生上體育課必穿運動鞋,提前通知學生,體育課上要求人人穿好,確保安全。再如,其它美術等學科的老師需要什麼,有什麼要求,我都做到心中有數,週末佈置,回家準備,課前檢查。慢慢地學生也養成了習慣。我認為,班主任善於抓“特殊習慣“的培養,有利於與各科教師形成教育合力,共同促進學習良好習慣的養成,從而也助於班風班貌的整體發展。因此,新生入學,我都把抓良好學習習慣的.養成,作為班風班貌建設的一個突破口。

我深感一個具有良好班風班貌的班集體,一定具有凝聚力,吸引力,一定會給學生提供一個良好習慣養成的環境氛圍。我就是通過抓一般學習習慣與特殊學習習慣的養成,使我班的班風班貌得了整體發展,每位學生都能把班集體的榮譽與自己的行為緊密結合,都想為集體爭光。因此,學生不但成績和學習習慣好,而且學生的能力也得到了發展。在各種比賽中都取得優異成績。由此可知,抓學習習慣培養,能促進班風班貌整體發展。

二、關心愛護每個學生

作為一名教師,我愛班上的優等生,更愛班級的後進生。在學習中,不讓一個學生掉隊。如我班錢錦同學,每次上課發呆,不肯做作業。我沒有放棄他,而是手把手的教他寫字,抓住他的點滴進步,不斷鼓勵他,在學生面前誇獎他是個聰明的孩子。漸漸的,他不但能完成作業,而且成績也有了很大的進步。在生活上,我更是無微不至地關心每個學生,幫他們削鉛筆、提醒學生按時吃藥、幫學生點眼藥水,甚至學生大小便在身上,我都能盡心幫助,和學生一起動手弄乾淨。以到我們班的學生下課了,老愛拉著我的手問東問西,跟我說知心話,不由自主的叫我姐姐。

三、培養良好的班集體

班集體是培養學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭豔。集體活動,最能培養學生的凝聚力、集體榮譽感。我帶領學生積極參加學校的各項活動,如接力棒比賽、跳繩比賽、拔河比賽等活動。每天一大早,我總是跟學生差不多時間到校,一到學校就協助學生搞好衛生工作,這樣,學生不僅養成逐步養成熱愛勞動的好習慣,而且時刻想為自己的班集體爭光。開展一些跟教學有關的活動,如:寫字、朗讀、口算比賽等,利用黑板報開展繪畫比賽,每兩週就讓學生分組出黑板報,展示學生各方面的才能,發展個性。逐步形成一個健康向上、團結協作的班集體。

一個良好的班集體,必須有一個好的班級領導核心。這個核心,就是班主任領導下的班委會。本學期自開學來,我有意識地通過開展各科活動觀察和分析,發展並挑選了一些關心集體,團結同學,作風正派,有一定組織能力,開創精神和奉獻精神的學生來擔任班幹部。當班幹部選定後,我便加強培養、教育、既要放手讓他們開展工作,又要根據實際加強指導。特別是對班幹部的要求更加嚴格,要求他們以身作則:如經常佩戴校徽、穿校服等,學習成績優秀,團結同學、處處起模範帶頭作用,做老師的得力助手。經過不斷的培養和努力,終於提高了學生幹部的工作能力,讓他們分工協作,使學生自己管理自己,逐漸形成具有本班特色的優良班風。

當班主任很累,事情很多,有的時候還會很心煩,這都是免不了的,但是,當你走上講臺,看到那一雙雙求知的眼睛,當你看到你的學生在你教育下有了很大的改變,當你被學生圍著快樂的談笑,當學生把你當成最好的朋友,當家長打電話來告訴你,孩子變了,變的懂事聽話了;那快樂是從心裡往外湧的。

班主任要用個人的魅力征服學生,要用自己的熱情和朝氣去感染學生,無論是服裝還是言談,都會對學生產生很大的影響。班主任工作是很有挑戰性的工作,每一個學生都是一個世界,要想成為每一個學生的朋友,要想得到每一個學生的信任,需要付出很多的心血。但是,這一切都很值得,因為,你得到的將是一個美麗的世界!工作著是美麗的!

國小四年級學期末班主任工作總結15

驀然回首,大半個學期的時光已經悄然逝去,回顧所做的工作,平淡、瑣碎,但也有了一些收穫。作為一名新的教師兼班主任,從學期一開始我就深怕自己不能勝任這個崗位,但同時也充滿信心。可以說經過半學期的工作,我開始慢慢了解了班主任工作,並在其他班主任老師的悉心指導和幫助下取得了一定的效果。一個班,關起門來就是一個大家庭。如果,這個大家庭中的每一個孩子都如兄弟姐妹般互相關心、幫助,那麼他便是溫馨的、溫暖的,而班主任就是這個家的組建者,回首這半學期的工作,我和學生們都努力踏實地做好每一件事,有辛勤的耕耘,有收穫的喜悅,也有不足與遺憾。

一、表揚批評與小紅花制度逐漸完善

在我們班是表揚三次加一朵小紅花,批評三次減一朵小紅花,半月一總結,小紅花得數前三的同學可以選擇獎品或者班級心願,得數前十的同學發表揚信,獎品比如鉛筆橡皮,心願比如和老師合照、選一首歌大家一起聽等,小孩子都愛聽好聽的話,所以此舉措成效較為明顯。不足之處是我還沒有發現一些同學的閃光點,總是表揚不到,導致一些同學不在意小紅花,認為自己肯定拿不到獎品就不去努力了,這是我還需要多關注的地方。

二、給班裡的大部分孩子安排了職位

給每一盆花草安排一個學生管理員、檢查垃圾安排三個檢查員、監督小黃帽安排了三個監督員、燈光管理員、課程表報課員等...爭取讓每一個孩子都能真正地參與進班級管理,讓他們在感受班集體的榮譽與他們自身息息相關的同時也加強了他們的能力,爭取做到人人有事做人人自律。

三、安全教育工作初見成效

防欺凌、防溺水、防電防火防地震、同學之間要互相友愛等等,幾乎每一天都在班裡嚴肅強調,安全理念深入人心,本班還未出現安全事件。

四、關於這次小達人活動

本班嚴格落實了雙減政策,為減輕學生作業的壓力,語文數學方面每日彙報學習進度,但從不佈置書面作業,通過這次小達人評選,讓我們看到了這個班的.真實水平,語文方面有五個滿分,但也有個別同學出現空題的情況,是基礎不牢固、課後不復習的原因。以後在課堂上、在校內也確實應該加強孩子們練習的程度和時效性。

五、文明習慣還未深入人心

雖然點位管理一直在實行,一直在教育,但我發現我們班的學生偶爾還是會有不文明的現象,最明顯的是地面上撿不完的字紙和大量的垃圾,這表明我們班的衛生還有很長的路要走,在這方面還應該再採取一些舉措。

六、班幹部還沒有起到帶頭作用

我們班的班幹部都還在試用期,但是表現並不盡如人意,沒有身為班幹部的使命感和榮譽感,在這方面還需要我來多多動員以及多多引導,不然班幹部們形同虛設,甚至他們自身的紀律都不太好,更無法起到帶頭作用。

這半學期,給人的感覺確實的不輕鬆,但也伴隨著收穫的喜悅,尤其是看到一些同學有了明顯的進步,跟剛開學時截然不同了,成就感還是很大的,在未來的教學和班級管理中,我會認真聽取領導和老師們的意見,改進教學方式,爭取使學習活動成為一個主動的、生動活潑的和富有個性的過程,也會努力跟我們的三班一起,遵守秩序,快樂成長,爭取把班級的方方面面建設得更好!