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【精選】中學學校工作總結4篇

總結是事後對某一時期、某一專案或某些工作進行回顧和分析,從而做出帶有規律性的結論,它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導,不如我們來制定一份總結吧。總結一般是怎麼寫的呢?以下是小編為大家收集的中學學校工作總結4篇,歡迎閱讀與收藏。

【精選】中學學校工作總結4篇

中學學校工作總結 篇1

一學期來,本人認真備課、上課、聽課、評課,及時批改作業、講評作業,做好課後輔導工作,廣泛涉獵各種知識,形成比較完整的知識結構,嚴格要求學生,尊重學生,發揚教學民主,使學生學有所得,不斷提高,從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟,並順利完成教育教學任務。回顧本學期的工作,有成功的喜悅,也有失敗的教訓,為使今後的工作做得更好,現總結如下。

一、政治思想方面。

本人在思想上嚴於律己,熱愛黨的教育事業。對自己要求更為嚴格,力爭在思想上、工作上在同事、學生的心目中樹立好的印象。即教書又育人,除對自已嚴格要求外,還利用一切合適的場所,對學生進行思想教育,提高班上學生的思想覺悟,教育學生熱愛中國共產黨,熱愛社會主義祖國、同時熱愛家鄉。同一切不良的現象作鬥爭。本學期,積極參加各類政治業務學習,努力提高自己的政治水平和業務水平。

二、教育教學方面。

1、 要提高教學質量,關鍵是上好課。

為了上好課,我做了下面的工作:

⑴課前準備備好課。 ①認真鑽研教材,對教材的基本思想、基本概念,每句話、每個字都弄清楚,瞭解教材的結構,重點與難點,掌握知識的邏輯,能運用自如,知道應補充哪些資料,怎樣才能教好。 ②瞭解學生原有的知識技能的質量,他們的興趣、需要、方法、習慣,學習新知識可能會有哪些困難,採取相應的預防措施。 ③考慮教法,解決如何把已掌握的教材傳授給學生,包括如何組織教材、如何安排每節課的活動。

⑵課堂上的情況。 組織好課堂教學,關注全體學生,注意資訊反饋,調動學生的有意注意,使其保持相對穩定性,同時,激發學生的'情感,使他們產生愉悅的心境,創造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明瞭,克服了以前重複的毛病,課堂提問面向全體學生,注意引發學生學習的興趣,課堂上講練結合,佈置好家庭作業,作業少而精,減輕學生的負擔。

⑶複習階段。針對每一位學生展開復習,注意聯絡實際,畫圖,看圖,培養學生的讀圖能力,指導學生根據圖形相互之間展開提問,開拓思維。

2、要提高教學質量,還要做好課後輔導工作。

國中的學生愛動、好玩,缺乏自控能力,常在學習上不能按時完成作業,有的學生抄襲作業,針對這種問題,就要抓好學生的思想教育,並使這一工作慣徹到對學生的學習指導中去,還要做好對學生學習的輔導和幫助工作,尤其在後進生的轉化上,對後進生努力做到從友善開始,比如,握握他的手,摸摸他的頭,或幫助整理衣服。從讚美著手,所有的人都渴望得到別人的理解和尊重,所以,和後進生交談時,對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重,還有在批評學生之前,先談談自己工作的不足,有時寬容比批評更能教育學生。

3、 積極參與聽課、評課,虛心向同行學習教學方法, 博採眾長,提高教學水平。

三人行,必有我行焉。我注意平時和其他交流,向有經驗的教師學習,學習教學方面的好的經驗、方法,學習管理學生方面的好的辦法,本學期取他人之長對我的幫助不小。

4、培養多種興趣愛好,到圖書館博覽群書,不斷擴寬知識面,為教學內容注入新鮮血液。

現在是新課程實驗階段,無論知識、教學經驗都是摸著石頭過河,我平時注意鑽研教材、認真閱讀課程標準,經常到圖書館、網上查閱相關資料,力求在符合課標教學的同時,給學生適當充電並且相應有所減負。

三、其他方面。

嚴格執行學校的規章制度,不遲到,不早退,不無故請假。認真上課。

四、成績和不足。

1。本學期使大多數學生對地理很感興趣,期末考試地理成績考得比較優秀。

2。不足:①對於優生過於相信,檢查的力度不夠。對於後進行由於面過於大,力度不夠。②方法花樣太多,學生暈頭轉向。

五、今後努力方向。

1、加緊學習大綱,貫徹大綱,進一步轉變觀念,實施素質教育,開展對教材的研究,解決問題,深化教學改革。

2、加強對學生的管理,尤其是後進生的轉化。

3、開動腦筋,吃透教材,努力更好的教育管理學生。

走進21世紀,社會對教師的素質要求更高,在今後的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,改正缺點,開拓前進,為美好的明天奉獻自己的力量。

中學學校工作總結 篇2

20xx年是忙碌而充實的一年,也是我校在困境中提升的一年,尤其是黃校長身體有恙,但是全體教職員工仍然在教育局和開發區領導的關心下,堅持“質量立校,管理興校,科研強校”的辦學思想,以“雙提升、雙滿意”為各項工作的出發點,進一步規範辦學行為,進一步推進素質教育,進一步完善管理制度,精誠團結,務實工作,學校各項工作又再上新臺階。

一、堅持德育為首,抓實育人工作

1。抓主題教育。重視每週一的升旗儀式和國旗下的講話,校團委精心組織,每週教育主題明確,而且我們還轉變了國旗下講話的模式,每週由一個班級主持進行國旗下講話,由班級自主確定講話內容及發言人對學生進行主題教育,既教育了廣大學生,又鍛鍊了學生幹部,達到了“兵教兵”的目的。我們也高度重視班會課,每節班會課確定一個主題,力爭使班會課的效能落到實處。我校郭道香老師的主題班會《待人以禮,尊重為先》獲得了xx市一等獎,鎮江市二等獎的好成績。

2。抓行為規範養成教育。每學期伊始,學校都把開學的第一個月作為行為規範強化月,狠抓學生的日常行為習慣及文明禮儀,發揮學生主體作用,成立學生“文明監督崗”,全程參與學校值日工作;對剛入校的七年級新生,學校組織他們學習《中學生守則》、《中國小生日常行為規範》等,並以書面的方式查效果,以求入腦入心。

3。創新“三節”形式和內容,銘記青春歲月。按計劃舉辦了藝術節、體育節、科技節,讓學生在活動中展示自我,提升綜合素質。20xx年4月我們開展了科技節,我們帶領學生參觀了xx市金州水務有限公司,讓學生了解現代工業基本的生產流程。同時我們還開展了各種科技活動,激發了學生從小熱愛科學和學習科學的激情。11月我們又舉行了校園藝術節,藝術節由多個分專案和最後的集中展演組成,要求所有教研組、班級、社團都參加,合唱、小品、相聲、舞蹈等,真可謂精彩紛呈,我們還邀請了家長代表參加了本次藝術節。12月我們舉行了體育節,改變了過去重競技專案的做法,在“趣味”上動腦筋,巧設了適合人人蔘與的“袋鼠跳”、“時代列車”、“眾人划槳開大船”等專案,要求全體師生參與,老師同學齊上陣,師生互動,其樂融融,既鍛鍊了體魄,也拉近了師生之間的距離,真可謂是“師生共競技,幸福滿校園”。有位學生在日記中這樣寫道:“風吹散了操場上熱鬧的氣息,但它吹不散我們這個班團結的氣息,吹不散同學們間的友誼,更吹不散我們心中美好的記憶!”

4。以“486”活動為載體,加強學生的思想品德教育。

(1)今年6月我們舉行了九年級學生“畢業儀式”。畢業典禮上播放了微視訊《青春相簿》,看著視訊中的自己三年來的點點變化,伴著《同桌的你》的音樂,畢業學生感動著,回味著。

(2)5月份,我們和開發區團工委共同舉行了別樣的“青春儀式”。開發區團工委書記首先發表了激情洋溢的青春寄語,要求學生能堅持心中的.夢想,肩負歷史賦予的責任,認真學習,成為有擔當、有作為的新一代青年。然後來自開發區各個社群的團員代表向我校的學生贈送了書籍和文具。

(3)加強了“社會主義核心價值觀”的學習。通過顯示屏呈現、班會宣講和每個班級張貼,讓同學們牢牢記住了社會主義核心價值觀。

(4)今年我們還繼續開展了“快樂活動日”,我們走進法制基地,感受法律的莊嚴;走進城北公園,感受自然之美;走進消防大隊,感受軍人奉獻之美。

5。抓特色建設。為豐富學生的業餘生活,鍛鍊他們的體魄,學校繼續以籃球為抓手,積極開展特色的建立。可以說我校的籃球特色經過幾年的打造,已經形成了一定的成果,具有了一定的社會影響。申報了“江蘇省籃球特色學校”。今年我校的籃球隊參加全市的中學生籃球比賽中,不畏強手,敢打敢拼,取得了全市第一的歷史最佳戰績。今年我校還著力打造“幸福”德育校本課程,圍繞著“幸福課程建設”、“幸福舞臺”、“幸福講壇”、“幸福農場”、“幸福之窗”開展了許多紮實有效的工作。本學期,我校“幸福農場”順利開園併成功舉行了首屆採摘節;“幸福舞臺”活動豐富多彩,為廣大師生提供了展示各類才藝的平臺;“幸福講壇”成功舉辦了十餘場幸福主題講座;各班級的幸福文化理念及特色設計也通過班級、學校的“幸福之窗”得到了進一步的呈現。目前,我校的“幸福”德育校本課程建設已經在我市中國小德育領域引起了廣泛關注並擁有了一定知名度。

二、堅持質量第一,抓實教學工作

1。嚴格執行課程計劃,向課程要質量。我校堅持把執行國家課程計劃作為實施素質教育的根本保證,嚴格做到開齊開足各類課程,並切實保證學生每天體育鍛煉不少於一小時。學校按規定將學校總課表、班級課表上傳至校園網,並在校園內“校務公開欄”和各教室門前的公示牌上,向全體師生和學生家長公開課程計劃和班級課表,自覺接受上級領導及群眾的監督。學校領導及值日行政每天不定時地巡視課堂,確保課時不被擠佔。

2。狠抓“教學五認真”,向常規要質量。進一步明確“教學五認真”要求,強化“五認真”檢查,做到每月一次,及時發現問題,解決問題,並做好記載與考核。學校領導不定期地參與檢查,分管校長及時通報檢查結果。

3。打造高效課堂,經過近兩年的研究和實踐,我校的“先學後導,自主互助”課堂模式已經取得了一定的成果。我們要求所有的教師能完成好規定動作。力求要做到以下幾點:

(1)上課要按基本模式走。

(2)新授課最後15分鐘必須用於課堂檢測。

(3)中午不允許集中上課,必須進行限時作業。

(4)每週進行“薄弱學科調研”。

通過三年的實施,我校的課堂模式改革取得了較好的效益。在20xx年會考中成績位列全市第二。在教研室組織的統一考試中,七年級、八年級均處於全市前列。

4。積極開展“推門聽課”制度,向日常課要質量。學校要求校長及中層幹部每學期聽課不少於30節,並把每次聽課都作為教學研討的契機,肯定成績,指出問題,努力通過聽課評課活動促進課堂教學模式的轉變、質量的提升。

5。推進教科研工作,以研促教。上學年我們按計劃完成了語數外三個鎮江市級課題的結題工作,本學年我們舉全校之力進行了“自主互助”課堂模式鎮江市級課題的研究,並接受了課題的中期評估。

三、堅持人才支撐,抓實隊伍建設

1。 加強師德建設。學校圍繞“愛崗敬業,關愛學生”這一主題,大力開展師德教育。黨支部、工會牽頭開展青年教師座談會,瞭解教師心聲;工會還組織教師簽署《興隆中學教師師德承諾書》、《拒絕有償家教承諾書》。今年的9月10日教師節,我們隆重表彰了興隆中學第二屆“我所喜愛的十佳教師”。

2。大興學習之風。一是利用每週一的學習時間,有計劃地組織教師學習教育教學理論。本學年,我們通過“幸福講壇”的活動,讓教師們圍繞幸福,談看法,講體會。二是每週二下午的第三節課,所有教師集中到學生閱覽室進行讀書活動,並先後觀看了《感動中國十大人物》、《問道樓觀》、《盜火者》等視訊,置身於濃厚的讀書氛圍中,體會著讀書帶來的幸福。三是我們還組織部分青年班主任和優秀教師外出學習,前往常州參觀學習了北環中學和勤業中學。

4。 重視青年教師及骨幹教師的培養。一是修改了“個人成長三年發展規劃”,明晰其奮鬥目標;二是壓擔子,在工作中鍛鍊其能力;三是搭建展示的舞臺,優先推薦其參加全市性教學展示活動及教學比武活動。本學年我校的黃琳、朱厚龍老師獲得xx市級賽課一等獎、繆麗君老師獲得鎮江市實驗教學競賽一等獎。

四、堅持健康第一,抓實體衛藝工作

1。 抓好眼保健操和課間操的質量,把兩操作為展示全校師生精神風貌的視窗。學校人手一球,個個都會做籃球操。而且我校的籃球寶貝啦啦隊也小有名氣,是校園最靚麗的一道風景。

2。進一步加強體育課和活動課的管理,確保學生每天有一小時的體育鍛煉時間。學校還開設了豐富多彩的體育社團:乒乓、籃球、排球、足球、太極。

3。 認真組建校文藝隊、校運動隊,加強平時的訓練,積極參加市中國小生運動會及市中國小生文藝匯演。我校的《誰說女子不如男》獲得xx市二等獎。體育成績更是創歷史最佳,在鎮江市第五屆陽光體育節上,我校作為學生總數最少的國中勇奪國中乙組第二名,在全市中國小田徑運動會上獲得全市第三,在全市中學生籃球聯賽上,獲得了全市冠軍。

五、抓實後勤工作,做好服務保障

1。整頓了校容校貌,補植了部分苗木,西港邊種植園已經成型,今年我們還舉行了“幸福農場”的開園暨採摘儀式。利用暑假,改造了學生廁所,對各棟樓的樓頂進行了防漏處理。整個校園雖不夠新,但處處窗明几淨,乾淨整潔。在上級部門的歷次檢查中都獲得了好評。

2。加強了學校的財務管理,嚴把財經收支關,開源節流,勤儉辦校。食堂賬目清楚規範,受到計財科好評。

3。嚴格執行物價規定要求,按章收費,堅決杜絕校內“三亂”(亂收費、亂罰款、亂定資料)現象。

4。進一步做好安全工作。一是抓好食堂衛生,採取了嚴格的餐具消毒措施,防止食物中毒事件的發生;二是開展師生安全知識教育和防範技能的培訓,定期開展應急疏散演練,進行了一次富有成效的心肺復甦演練。

回顧一年來的工作,我校全體教職員工能振作精神,昂揚鬥志,以不辜負開發區人民的信任為己任,教書育人,努力奮鬥,取得了一些成績。展望來年,學校全體員工一定會在新校區美好藍圖的激勵下,恪盡職守,盡責盡力,不負領導關心,不負百姓厚望,沿著既定的發展規劃不斷前行!

中學學校工作總結 篇3

一、主要工作

1、繼續促進教師教育觀念轉變。本學期國中分四個教研組開展理論學習和教師活動,教研活動人人蔘與,鼓勵中青年教師積極主動地上好示範課、彙報課。

2、嚴格執行教學法規,開齊課程,上足課時,做到學科安排不一樣,綜合實踐課程不走味,校本課程安排不走調,確保高質量完成各科教育教學任務。

3、狠抓常規管理,提高教學效益。

(1)本學期教導處繼續完善和落實常規檢查工作,對教師的備課、上課、教案、課後反思、聽課、作業批改、輔導、考試等各個教學環節在學期初提出明確的要求和檢查方法,並真正做到了落到實處。

(2)本學期教導處組織了四次教學檢查,重點檢查教師的備課、作業批改、單元測試卷的批閱等。每次檢查的結果都要在全體教師會上進行通報。

(3)本學期進一步完善和規範了考試製度。採取交叉監考、交叉閱卷、學生分流到各考場等方式來體現公平公正。既嚴肅了考風,又端正了學風。

4、進一步優化課堂教學,逐步提高組織管理水平。

(1)本期各教研組認真制定學期教研計劃,明確教研重點任務,教研活動由組長安排,在組內開展教學研究活動,切磋教法學法,每一次教研課後積極開展評課交流,不斷總結提高。同時分年級組每週舉行一次業務學習,並引導教師自覺學習教育刊物上登載的有關教改的方法和經驗,不斷促進教師的專業成長。通過這一學期的努力,既提高了教師的課堂教學效果,也提高了我們的組織管理能力。

(2)加強年級組的`管理、重視畢業班工作。本學期,我們加強了對各年級組的考核,形成爭創先進年級組的良好風尚。本學期七年級、八年級加強對薄弱學科的教學管理。七年級年級加大對學生的常規管理,重視學生的養成教育及優生的培養。八年級年級也加大優生的常規培養力度,對數學學科進行跟蹤聽課,重視學生心理疏導,嚴防兩級分化。各年級組都把拔優補差工作作為年級組的重點工作。

(3)教導處重點抓好九年級畢業班工作,要求老師必須做到:

①合理分配:科學利用學生課餘學習時間,所有教師要通力合作,合作是實現個人利益最大化的唯一途徑。學校的發展,學生成績的提高,對會考的研究,提高我們的工作效率,班集體利益的最大化等都需要我們建立充分的合作。

②班級任課教師之間加強交流,經常溝通。能夠每週簡短“碰頭”,兩週全面“座談”,對班級動態、學生上課狀態、學習狀態進行交流、總結。對出現的問題進行“會診”,形成共識,拿出措施。年級組每週召開一次分析會。

③班主任經常調查、協調、平衡各學科作業,按教導處要求去做,保證學生在第四節晚自習下完成所有作業。對作業過多的學科,班主任有權與該任課老師提出交涉,教導處不定期檢查。④班級任課教師要取消“自留地”思想,投入到集體中來。工作著眼點不要僅限於本學科,要立足於是否有利於班級整體發展。“大田塊”增產,我們才會豐收。

5、狠抓“培優補短”,面向全體學生。

我校學生來源廣泛,學生間的個體差異更是十分明顯,這從客觀上更加要求每個教師應從學生的個性出發來考慮的學生的發展。本期在各年級組廣泛開展“培優補短”工作,精心組織教師認真備課,精心地準備專題課,特別是七年級的英語課、語文課,八年級的歷史課、數學課上出了特色,上出了水平,得到了師生的一致好評。

二、工作中問題的反思

本學期教導處工作有了一定的改進,一定程度上提高了教學效益,促進了教育教學發展,不可否認,也存在著一些亟待解決的問題。

1、教師教育教學觀念仍需要進一步轉變。實踐中我們發現教師教育教學觀念的轉變仍需要一個過程,要付出更多的努力,要消除急躁或急功近利的情緒,改革課堂教學藝術,多關注學生、管理學生。

2、教師隊伍建設有待進一步的加強。提高青年教師的素質,促進他(她)們的專業成長,是我們努力的方向,在提高教師技能素質的同時,必須加強師德建設。

3、加強教學常規檢查結果的評價。在本學期的教學檢查中仍然發現個別老師為完成而補抄教案,抄補聽課記錄,甚至有沿用老教案的現象,造成了消極的影響等等。

總之,在過去的一學期,取得了一些成績,也存在著一些問題,如果從制度上加以改革,建立起真正的激勵機制,形成良好的競爭環境,工作才會做得更好。

中學學校工作總結 篇4

為了進一步提高教師整體水平,加大了思想政治素質、業務能力水平、資訊科技素養培訓,為促進教師專業化發展,提高教師終身學習的能力,按照上級要求,緊密結合學校長遠發展的需要,組織了系列培訓內容的學習,提高學校教師隊伍整體素質,將教師個人發展需求與學校發展有機地結合,以促進學校的可持續發展。通過校本培訓,提高了我校教師的理論水平和專業技術水平,提高了學校的教育教學質量。我們的具體做法如下。

一、繼續教育領導先行

加強學習,做到領導班子領先參加繼續教育。副校長汪興平與政教處主任戴xx老師和其他老師一起參加了縣教育局統一安排的班主任培訓,成績均達到合格以上。我校領導幹部和教研組長深入課堂、深入教研組、備課組,與教師一起學習,一起交流,在學習和交流的過程中解決問題,在繼續教育的學習、合作中求創新,促學校工作不斷提高。

二、校本培訓骨幹先行

加大骨幹教師培養力度,選派骨幹教師參加90學時集中培訓、發揮骨幹教師傳、幫、帶作用,建立起一支年輕有為的骨幹教師隊伍。

充分利用校內優質資源,上好示範課、觀摩課,擴大教育成果。戴顯浩、陳潔、金秋燕、王聰聰、麻文龍等老師多次上學區級或縣級示範課,對於提高教師整體素質和課堂教學水平起到重要作用。

三、校本培訓工作制度化、常態化

為了保證教師專業持續發展,學校十分重視這項工作。專門成立校本培訓工作領導小組,校長任組長,作為第一負責人。同時建立骨幹教師指導團隊,按計劃開展校本培訓和校本教研。平時加強督促指導教師認真參加各種形式的校本培訓及校本教研,提倡鼓勵進行自主學習,期末總查總評並將考評結果計入教師考核,作為年度績效工資發放的重要指標之一。XX學年主要活動有:

1、組織教師參加縣教育局統一組織的90學時集中培訓;

2、組織參加縣教育局組織的骨幹教師培訓;

3、組織參加縣教育局組織的班主任培訓;

4、繼續落實遠端教育培訓,保證遠端教育網路暢通,積極提高學校網站功能,提供學習交流空間和機會;

5、定期進行專題講座或輔導,做到內容、人員落實;

6、認真落實有關教師參加各級各類教研活動(包括研究課、展示課、競賽課、送教下鄉等);

7、認真落實校內公開課;

8、努力辦好學校銀杏文學社,保證數量和質量,充分發揮其應有的積極作用。

中學政史地科組工作總結

1、指導教師專題培訓輔導4次、“教學常規檢查”4次

2、開展課堂教學技能競賽暨“教師現場書法”評比。

3、承辦全縣教學研討會(xx縣數學送教下鄉活動等)。

4、積極參加學區、縣級及以上教學活動(命題比賽、說課比賽等)

5、抓好常規教研教學活動,帶動並促進校本教研工作上臺階。

(1)定期開好教研組長、備課組長會議,研究制定、及時修訂檢查各項計劃措施。

(2)上好每學期校內公開課,並同時進行說課、議課、研討等活動。

(3)聽好家常課(推門聽課)。

(4)每學期集中開展校本培訓2-3次,指導教師校本學習

(5)開展骨幹教師示範課、青年教師“彙報課”活動。

(6)每學期定期舉行各年級學科競賽或聯考。

(7)積極參與各級各類教研活動(市縣教研部門組織的優質課評選課、展示課、研討課、報告會等)。

(8)主動參與教研室組織的青年教師送教下鄉示範課活動。

(9)著力培養骨幹教師,為青年教師的學習、培訓、提高提供機會和展示平臺。

(10)積極開展校際教研活動(先後同鶴盛中學、楓林中學進行校際教學聯誼活動)。

(11)大力倡導教師撰寫教學教研論文(包括電教論文)。

五、校本培訓主要成績

XX學年,認真抓好抓實幾項活動。我校繼續教育、教研教學成果輝煌。

1、青年教師成長很快,骨幹教師成功成才,成績十分優異。

2、教師撰寫教學教研論文發表及獲獎率高。由李xx、潘xx、李xx等老師在各級專業刊物發表論文。

 六、開展校本培訓的.成功經驗、特色,問題與不足,改進設想

對於我們來說,教師專業發展培訓不是負擔,因為我們把這項和教育教學各項活動結合起來,把提升教師素質和提高教學質量結合起來,把教書和育人結合起來,有利地促進了教師的自我學習。

通過這些工作,使我們深深感到,教師專業發展培訓是提高全體教職工服務質量的必由之路,是提高教師自我價值的必由之路,是體現學校發展與教師發展思想的必由之路,是全員培訓、全程培訓、全方位培訓的必由之路。但是我們學校關於校本培訓的做法仍然屬於探索狀態,還沒有建立起較為完善的管理體系和培訓思想,離實現課程改革六大目標的要求還相距甚遠,另外,由於學校經費緊張,硬體設施還投入不夠,阻礙了學校校本培訓向著更寬、更廣的網路發展之路,因此進一步發展的工作還十分艱鉅。校本教研活動的開展,給老師們提供了一個很好的學習提高的平臺,我相信在上級領導的關懷下,在全體老師的共同努力下,我校來年的校本培訓工作必將更上一個新臺階。

xx縣xx中學

XX年9月9日