【精選】班主任年級工作總結範文合集8篇

總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況加以總結和概括的書面材料，它在我們的學習、工作中起到呈上啟下的作用，因此好好準備一份總結吧。總結怎麼寫才是正確的呢？下面是小編為大家收集的班主任年級工作總結8篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

班主任年級工作總結 篇1

現代教育理論告訴我們，要組織一個成功的班級，班主任首先要選擇一些品學兼優、責任心強、身體健康、樂意為同學服務的學生擔任班幹部，並根據他們性格、能力的差異，安排相應的工作，盡心地進行培養和教育，使之成為同學的榜樣，帶動其他同學不斷進取。接手八年級（2）班的班主任工作後，我特別重視班幹部的隊伍建設。下面讓我來談談自己的一些做法和體會。

一、發現選拔班幹部

由於所有的學生都經歷了一個學年的不平衡發展，我決定對原有的班委會進行重大的調整。在班幹部的產生過程中，我認為教師的包辦代替，必定會使班幹部失去群眾基礎，給日後的工作帶來不必要的困難，是不可取的！但是，單純的所謂的"民主"，讓學生完全"自決"，一些學生往往會傾向選舉自己的"好朋友"，以便在以後的班級管理中得到"照顧"，同樣有不足。比較好的辦法應該是先民主後集中，即先讓學生進行投票選舉，再由教師權衡。

為了使學生的選舉結果更具代表性，我讓大家在規定的'時間內推薦20位同學上來，然後再按所得票數的多寡進行排列，前12位的同學始得當選，這樣可以限度地讓學生髮表意見，而且選出的幹部往往又比較理想。最後再根據所選幹部的氣質、性格型別以及能力的差異進行分工，優化班委組合。李葉敬，我們班的班長，在我剛接班主任工作時，他便利用機會跟我談論有關選拔班幹部的事，話語中暗示我——他能當班長，從以往的班主任那裡，我早就瞭解到該生的責任心和組織能力都很強，學習成績也名列前茅，而且愛好廣泛，我便決定請他出任班長；羅泳雪，八年級年級時的班長，他思維靈活，反應迅速，但看問題比較膚淺、輕率，這個學生平時往往未經慎重考慮而迅速發表自己的意見，甚至做出一些超乎常規的誇張動作，我決定讓她當宣傳委員；陳麗華，七年級年級時的班長，活潑可愛、能歌善舞，而且處事大方，我讓她當文娛委員；考慮到出操、集會很大程度上反映了班級的精神風貌，我決定讓體育競賽成績突出、組織能力強的鄭豪傑同學出任體育委員，同時再加多一個副班長的銜頭。

實踐證明，在民主選舉的基礎上，經過班主任的優化組合而產生的班委會，得到了同學們的信任和擁護，具有較強的戰鬥力。

二、教育培養班幹部

班主任對班幹部，不能只是使用，還應該進行教育和培養。我經常教育他們樹立為集體服務的光榮感和責任感，要求他們努力學習、團結同學、以身作則，鼓勵他們既要大膽工作，又要嚴格要求，注意工作方法。當然，選出的幹部畢竟不是完人，因此對他們不能過分苛求、指責，特別是在工作出現失誤的時候。例如負責清潔衛生督促檢查工作的歐陽偉華同學，起初對自己的工作好象不太滿意，每天只是把那些未參加清潔工作同學的名字以及清潔狀況告訴我，為此，我 反覆向她講述清潔衛生工作與同學們身體健康和班級精神風貌的內在聯絡，同時講解該項工作的要點，讓她重新懷著滿腔的熱情投入自己的工作中去，後來的情況表明，她們的工作完成得相當出色！

此外，我還堅持定期召開班幹部會議，組織他們學會制訂計劃及具體措施，檢查落實情況，總結得失，並加以改進，教會他們如何分辨是非，及時阻止同學中的不良行為。而對於班幹部在班級中的不良行為，決不姑息，鼓勵他們以身作則並帶動其他同學，促進整個班級的管理工作。

三、增強班幹部間的凝聚力

集體是在活動中產生的，大集體如此，小集體也一樣。我每月組織一次班幹部集體做好事活動。例如搞大掃除等，通過活動擴大班幹部在同學中的積極影響，通過活動加強班幹部之間的協作精神和團體意識。這樣既能在班幹部的紀律及常規管理上起到明顯的效果，又能使班幹部之間也能因此養成團結友愛的習慣，在班級中孕育團結友愛的風氣，使班級成為一個大家庭。

班主任年級工作總結 篇2

我擔任了我校七年級235班班主任工作。作為班主任的基本任務是按照德、智、體全面發展的要求，來實施對學生的教育和班級管理工作，使每一位學生都得到健康全面發展。本著這個原則我做了如下幾方面的工作：

一、對學生進行思想品德教育

(1)思想品德教育

這是班主任工作的主要任務，也是班級工作的重點。首先要關心愛護學生，再對他們進行思想品德教育。教育他們樹立遠大理想，增強集體觀念，培養高尚的情操，形成一個遵守紀律、團結向上、朝氣蓬勃的集體。在向學生進行思想品德教育時，要有的放矢，按照德育的方法和原則，動之以情，曉之以理，導之以行，持之以恆。

(2)對學生進行量化考核

按照德育處的具體要求，根據學校有關《行為規範》對學生進行量化打分，班幹部和學生代表輪流做文明監督崗人員，做好記錄，強化道德行為規範的作用，提高學生思想品德素質。

(3)加強與家長的聯絡，配合做好學生思想工作本學期與每一位家長進行了電話聯絡交流，對大部分學生進行了家訪，也請一部分學生家長來校進行交流，使家庭和學校相互瞭解、配合教育，及時解決一些突發事件，解決學生思想問題。

二、重視班委會和班風建設

要組織一個成功的班級，班主任首先要選擇一些品學兼優、責任心強、樂意為同學服務的學生擔任班委會，進行培養和教育，使之成為同學的榜樣，帶動其他同學不斷進取，形成正確的集體輿論和優良的班風。

(1)選拔培養班幹部

在班幹部的產生過程中，我採用了先民主後集中選舉辦法，即先讓學生進行投票選舉，再由教師權衡。為了使學生的選舉結果更具代表性，我讓大家在規定的時間內推薦10位同學上來，然後再按所得票數的多寡進行排列，前8位的同學當選，這樣可以最大限度地讓學生髮表意見，而且選出的幹部往往又比較理想。最後再根據所選幹部的氣質、性格型別以及能力的差異進行分工，優化班委會組合。實踐證明，在民主選舉的基礎上，經過班主任的優化組合而產生的班委會，得到了同學們的信任和擁護，具有較強的戰鬥力。

班主任對班幹部，不能只是使用，還應該進行教育和培養。我經常召開班幹部會議，教育他們樹立為集體服務的光榮感和責任感，要求他們努力學習、團結同學、以身作則，鼓勵他們既要大膽工作，又要嚴格要求，注意工作方法。當然，選出的.幹部畢竟不是完人，因此對他們不能過分苛求、指責，特別是在工作出現失誤的時候。對班委會的工作要經常檢查，而且要給予具體的指導和幫助，既不能包辦代替，也不能班上的工作全部推給班幹部自己放手不管。

為了使更多的同學得到鍛鍊，同時也便於增強同學們的責任意識，我在班上實行了班委會輪換制，及每個月重新選舉一次。也起到了較好的促進作用。

(2)增強班級的凝聚力

集體是在活動中產生的，大集體如此，小集體也一樣。我組織了互幫互學活動。學習中好生帶差生；紀律上互相提醒；勞動生活上互相幫助。通過活動擴大班幹部在同學中的積極影響，通過活動加強同學之間的協作精神和團體意識。這樣既能在班幹部的常規管理上起到明顯的效果，又能使同學之間養成團結友愛的習慣，在班級中形成團結友愛的風氣，使班級成為一個大家庭。

三、教育學生努力學習，完成學習任務

學生的主要任務是學習，教育學生要有明確的學習目的，端正的學習態度，遵守學習紀律，指導學生制定好適合自己的學習方法，提高學習的自覺性，養成良好的學習習慣，提高學習成績。

四、關心學生身心健康，促進學生全面發展

要對學生全面負責，不僅要關心學生的課業學習，而且要引導他們開展有益的科技和文化活動，及社會實踐活動。以培養他們的勞動觀念和為人民服務的思想，養成良好習慣，增加社會知識，掌握一定的生產知識和技能，增長實際才幹。

在班級工作中儘管我做了一定的嘗試，但也有許多需要改進的地方。在今後的班主任工作中，我一定總結經驗教訓，使班級管理工作更上一層樓。

班主任年級工作總結 篇3

在本期中，我根據低年級學生生理和心理及年齡特點，在培養學生這兩種習慣時，注意符合兒童學習活動的基本規律，注意適合兒童身心發展的規律，在對具體學習習慣進行指導的基礎上，幫助學生逐步形成良好的學習習慣，從而帶動其它習慣的養成，促進班風班貌的整體發展。

一、 一般學習習慣的培養。

低年級學生的一般學習習慣包括：上課習慣、課前準備習慣、 作業習慣、預習和複習習慣以及文具的整理習慣和使用習慣等。我根據住讀學生的特點，首先對學生進行具體的學習行為訓練。如在訓練學生上課發言舉手時，告訴學生為什麼上課發言要先舉手，再進行示範練習，要求人人掌握規範的舉手姿勢。發言的體態及聲音的高低。其次，以編兒歌的形式使學生在輕鬆愉快中養成習慣。如在訓練學生課前靜息，按時上學和認真做作業時，把要求和方法編成兒歌指導學生。在訓練學生擺放和整理學具時，把一般順序和方法利用晨會，班會讓學生演示說步驟，同時我把文具擺放的位置，也通過兒童的形式教給學生作為指導。其三，注意了良好習慣形成後的鞏固。這是一項重要環節，從心理學的角度看，學生對技能的'形成會產生遺忘，因此反覆抓，抓反覆，成為班主任的一項重要工作，我在這一階段，多以比賽、競爭、奪紅旗等方式來鞏固學生的良好習慣。學生在師生雙邊活動中，學習行為和學習習慣得到了及時提醒，督促和大量系統的訓練，使之形成行為遷移，養成良好習慣，人人都有良好的習慣，班風班貌自然得到了發展。

二、 特殊學習習慣的培養。

各個學科有學科的特點，因此，教學的方法，學習的方式各 不相同。那麼學習這些學科的習慣也就不同，我把它們稱為"特殊的學習習慣。"就拿語文學科中的書寫習慣來說，這是低年級學生一項特殊的但又非常重要的學習習慣。我不僅指導學生如何握筆、運筆，而且教會他們寫字的順序，嚴格看書、寫字的姿勢，做到"一拳"、"一尺"、"一寸"。書寫姿勢及習慣對兒童自制能力及穩定的心理品質的培養具有一定的意義。其它學科的老師有哪些要求，作為班主任老師就該瞭解並配合養成。在和科任老師長期相處中，我逐步知道了各科老師的具體要求。學科的老師需要什麼，有什麼要求，我都做到心中有數，週末佈置，回家準備，課前檢查。慢慢地學生也養成了習慣。我認為，班主任善於抓"特殊習慣"的培養，有利於與各科教師形成教育合力，共同促進學習良好習慣的養成，從而也助於班風班貌的整體發展。在班主任工作實踐中，還使我認識到學生的學習習慣應逐步內化，使之成為穩定的學習品質，這需要一個長期的過程。但只要教師遵循兒童身心發展規律，高度重視，從小行為入手，從低年級開始訓練，良好學習習慣一定能養成。因此，每一年的新生入學，我都把抓良好學習習慣的養成，作為班風班貌建設的一個突破口。

我深感一個具有良好班風班貌的班集體，一定具有凝聚力，吸引力，一定會給學生提供一個良好習慣養成的環境氛圍。我就是通過抓一般學習習慣與特殊學習習慣的養成，使我班的班風班貌得了整體發展，每位學生都能把班集體的榮譽與自己的行為緊密結合，都想為集體爭光。因此，學生不但成績和學習習慣好，而且學生的能力也得到了發展。在各種比賽中都取得優異成績，班級年年評為先進班集體。由此可知，抓學習習慣培養，能促進班風班貌整體發展。

班主任年級工作總結 篇4

國小的最後一個學期過去了。孩子們雖然已經踏入另一個段旅程，但他們在這裡留下的足跡讓我感到驕傲與自豪。

一、持續習慣養成——逐見成效

從一年級開始班級中形成了"班級是我家，建設靠大家"的觀念，每學期根據學生的年齡特點對他們提出一些要求，做好各項常規工作，畢業的最後一學期，主要依靠學生的"自律"，班主任的每日督查成為了偶爾的"抽查"。學生每天早午晚三次打掃，以"快、淨"為目標，中午12點15分、下午3點20分之前全部打掃完畢，四人配合協調，無一人偷懶，這學期每週的文明、衛生流動紅旗光顧我們班級，當看到打分人員為每天的值日畫上圓滿的分數和一個附加分時，總是引以自豪，這是對自己一日勞動成果的檢驗。

同時響應學校的"垃圾不過夜"行動，開展了"最美抽屜在行動"，每日放學按照學號每位同學輪流檢查同學抽屜，如有垃圾遺留及時清理，第二日反饋。一學期累計下來，發現學生的抽屜乾淨了，放學時，一眼望過去，抽屜裡基本是空空如也，即使是小紙屑，也被檢查學生的火眼金睛處理掉了。

繼上學期開展光碟行動，期末對光碟次數多的前25名學生分發了獎金後，學生熱情高漲，本學期開學第一天，"光碟在行動，杜絕浪費"行動就如火如荼地進行了，這學期由兩位女生黃瀟慧、金笑涵兩為同學記錄。同時王棋、張凡、王溫爾、黃賽博對班級開展的光碟行動進行了深入研究，其中"關於'光碟'與體質健康的研究報告"獲區國小生綜合實踐活動研究性學習優秀成果評比二等獎。

一月一次的大掃除，學生已經形成了習慣，到了大掃除的時間，學生個個跑到自己負責的區域上，熱火朝天得幹著。希望通過辛勤的勞動，能珍惜自己的勞動成果。

在我看來，班級管理要有成效，必須"細緻"且"堅持"，只有細緻到每個小細節，且堅持每日都做到，班級學生才會有好的習慣養成。當然學生的好習慣一旦養成，班主任的工作就可以省心不少，這也是為什麼一年級班主任最難當的原因。

二、優秀隊幹部——助老師一臂之力

通過六年級的培養，現在班幹部們工作認真、責任心強，都能各司其職，互相配合共同為班集體建設做出了自己的貢獻。

在各項班級活動中，班長的作用可謂是功不可沒。班長鄭樸既要負責籌劃和協調各種活動，也要管理常規工作。他的工作貫穿於所有的班委當中，使到各項工作之間有條不紊地進行，成為了班級中人人誇讚的"小百曉"，為此這學期他也榮獲了"區優秀少先隊員"、"區優秀隊幹部"的稱號。

每天上、下午的眼保健操監督工作是最累的工作，而這個大梁就是由張巨集劍、王雅彬扛起的。每天鈴聲一響起，他倆就放下手中的所有事情監督同學做操情況，同時課前

三分鐘經典誦讀，也由這兩位同學帶領。

每日午間管理前由張巨集劍、張嫣倫檢查同學紅領巾、校徽、指甲等情況，雖然學生已經形成了每日佩戴好紅領巾、校徽等良好習慣，但是日常的檢查兩人還是認真對待，絲毫不馬虎。衛生檢查重在讓學生自律，對於指甲長的孩子，讓他們第一時間剪掉，而並非為了檢查而檢查，讓文明衛生時刻伴隨左右。

正是隊幹部的任勞任怨，感染了整個集體，發揮先鋒模範作用，團結和幫助同學，班級才得以蓬勃得發展。

三、繽紛特色活動——成為永遠的`回憶

為了讓學生有個難忘的回憶，本學期根據自己班級的特色，積極組織各種創意的活動，力求活動在學生身上產生積極的影響。

1、班容班貌我來策劃——如何讓班級佈置凸顯特色文化，且具有教育意義，班級學生進行了討論，最後確定班級佈置的特色以"梅蘭竹菊"為主題，"竹遍天下、蕙質蘭心、菊爭上游、妙筆生梅"包含了"增長見識巧手繪畫力爭進取 寫作出彩"的美好意願。

在我看來，班級管理要有成效，必須"細緻"且"堅持"，只有細緻到每個小細節，且堅持每日都做到，班級學生才會有好的習慣養成。當然學生的好習慣一旦養成，班主任的工作就可以省心不少，這也是為什麼一年級班主任最難當的原因。

二、優秀隊幹部——助老師一臂之力

通過六年級的培養，現在班幹部們工作認真、責任心強，都能各司其職，互相配合共同為班集體建設做出了自己的貢獻。

在各項班級活動中，班長的作用可謂是功不可沒。班長鄭樸既要負責籌劃和協調各種活動，也要管理常規工作。他的工作貫穿於所有的班委當中，使到各項工作之間有條不紊地進行，成為了班級中人人誇讚的"小百曉"，為此這學期他也榮獲了"區優秀少先隊員"、"區優秀隊幹部"的稱號。

每天上、下午的眼保健操監督工作是最累的工作，而這個大梁就是由張巨集劍、王雅彬扛起的。每天鈴聲一響起，他倆就放下手中的所有事情監督同學做操情況，同時課前三分鐘經典誦讀，也由這兩位同學帶領。

每日午間管理前由張巨集劍、張嫣倫檢查同學紅領巾、校徽、指甲等情況，雖然學生已經形成了每日佩戴好紅領巾、校徽等良好習慣，但是日常的檢查兩人還是認真對待，絲毫不馬虎。衛生檢查重在讓學生自律，對於指甲長的孩子，讓他們第一時間剪掉，而並非為了檢查而檢查，讓文明衛生時刻伴隨左右。

正是隊幹部的任勞任怨，感染了整個集體，發揮先鋒模範作用，團結和幫助同學，班級才得以蓬勃得發展。

三、繽紛特色活動——成為永遠的回憶

為了讓學生有個難忘的回憶，本學期根據自己班級的特色，積極組織各種創意的活動，力求活動在學生身上產生積極的影響。

1、班容班貌我來策劃——如何讓班級佈置凸顯特色文化，且具有教育意義，班級學生進行了討論，最後確定班級佈置的特色以"梅蘭竹菊"為主題，"竹遍天下、蕙質蘭心、菊爭上游、妙筆生梅"包含了"增長見識巧手繪畫力爭進取 寫作出彩"的美好意願。

一改以往的簡訊通知任教老師參與集體照拍攝，此次畢業季由學生動手製作"集體照邀請函"，感謝老師的辛勤付出，讓這個畢業照不一般。同時，此次畢業照也拍出了個性，由39位同學組成的"永遠的六一班"將成為永遠的回憶

畢業季的重頭戲就是"成長記錄冊"的製作，整個過程花費一個多月，集體獲獎證書、六年來最有代表性的集體照、最佳習作、最佳手工作品......這些資料蒐集、文件編輯由學生分工合作，班主任只需問"程序"。

4、中隊活動——各顯神通。憶往昔，標準的中隊課已淡出國小課堂，但是畢業前夕，我們"一一學堂"要讓中隊課"捲土重來"，不讓自己的童年有所遺憾。在大隊輔導員王老師的協助下，"我的中隊我做主"中隊活動如期錄製了。學生自制道具，自己排練，自己製作ppt，雖然稚嫩，但是我相信這節唯一的中隊課會讓他們難以忘懷。

本學期開展的活動無數，重在活動中受到教育！

班主任年級工作總結 篇5

作為班主任，每學期做的工作都很多，如全面瞭解學生，培養優秀班幹部，開展各種教育活動，加強班機管理，深入細緻的作好後進生的轉化工作，建立和形成良好的班風等。班主任工作可謂千頭萬緒。本學期有幸到鄭州參加一期班主任培訓，後來學校又組織我們到尚莊國小參觀學習，使我深深地感到班主任工作是一門藝術，一項技巧。我特別佩服一些優秀的班主任，他們能用自己的智慧輕鬆自如地把班級管理得井然有序。那麼，我們怎樣才能從瑣碎、繁重的工作中解脫出來呢？我想還得根據本班實際動腦筋、想辦法。由於本人能力有限，智慧不足，所以也沒有想出什麼高招，只能就本學期自己的一些簡單粗淺的想法和做法與大家交流一下。

一、強化常規訓練，擬定個人的近期目標。

良好的常規是進行正常的學習和生活的保障，一個學生調皮搗蛋、不合常規的舉動往往會使一堂好課留下遺憾，使整個集體活動宣告失敗，甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流，直接影響到班集體的利益。因此，要紮實有效地加強學生的常規訓練。訓練的內容包括《國小生守則》和《國小生日常行為規範》要求的常規、課堂常規、集會和出操常規、衛生常規、勞動常規、以及路隊常規等等諸多方面。訓練可以通過集體或個人、單項強化或全面優化相結合的方式進行（根據具體情況選擇），務必使每個學生具有"服從集體，服從命令"的思想，具有自我約束力，形成習慣，保證整個班集體隨時表現出"活而不亂，嚴而不死"的良好班風班貌。

另外，有目標才有動力。我根據學校工作安排和本班實際情況，在開學初，我讓學生說一說自己本學期的奮鬥目標，在黑板上羅列出來。然後以四人小組為單位，讓每一個學生根據自身的優缺點制定一個本週的目標，比如不遲到，按時完成作業等，越具體越好。目標的制定必須切實，要讓孩子能"跳一跳摘到蘋果"，不能好高騖遠，以免喪失信心。一週後，小組討論，達到目標的獎勵一朵小紅花，再為自己定一個新的目標。沒有達到目標的同學要檢查自己的行為，繼續去實現第一個目標，直到達到，才能再換新的目標。

二、培養一支高素質的班幹部隊伍。

班主任、班幹部及學生三者之間的關係如同傘柄、支架和布，一個再好的傘柄如果沒有支架的支撐是無論如何也撐不起一片天空的．一個班集體的面貌如何，很大程度上是由小幹部決定的。小幹部對班集體有著"以點帶面"和"以面帶面"的作用，我們經常稱他們是班主任的左右手。所以唯有慎重地選拔和培養幹部隊伍，班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕鬆。當選的幹部應具有較強的號召力和自我管理能力。在低年段，班幹部形同虛設。因為孩子年齡小，管理能力較差，老師也沒有精心培養，所以沒有起到應有的作用。本學期為培養出色的班幹部，我首先大力表揚幹部優點，宣傳他們的先進事蹟，幫助小幹部樹立威信。比如，以前的小組長劉家樂，工作積極負責，每天第一節上課前準時把作業送到老師辦公室，檢查小組成員的衛生、紀律特別認真，我在全班多次表揚她，本學期提拔她為學習委員，負責下午到校後領全班同學聽寫生詞，因老師為他樹立了威信，同學們都很信服她，所以這項工作乾得很出色。其次要求班幹部要以身作則，力求從各方面給全班起到模範帶頭作用。亦即"以點帶面。鼓勵班幹部大膽工作，並經常指點他們的工作方法。比如，我班的王進，個性強，以自我為中心，愛和同學打打鬧鬧，但是愛管事，腦子聰明，一直想當體委，向我申請幾次，我都沒同意。因為以前當過，因經常犯錯誤，被撤職了。後來，我看我班現任體委太不管事，老好人一個，我就想讓他試試吧，首先要他嚴格要求自己，為同學做好表率，班幹部才能當長久。另外，整隊、跑操時遇到不守紀律的同學，切忌打罵，不要和同學們發生衝突，要動腦筋、想辦法，比如表揚、獎勵等等同學們容易接受的方法。經過一段的訓練，他帶隊的能力強了。我還經常告誡每一位班委，遇到問題，不找老師，誰能自己想出好辦法解決，誰就是最能幹的班幹部。這樣班幹部的工作能力提高了，不就減輕了班主任的負擔嘛。第三，要培養幹部團結協作的精神。比如宣傳委員、衛生委員都是兩名，辦板報、檢查衛生等工作要團結互助。還有下午唱歌，需要文藝委員和紀律委員合作做好這樣工作。每週我要讓大家評議班幹部，肯定他們的成績，明確不足之處，為以後他們更好得開展工作打下基礎。通過幹部這個小集體，帶動整個班集體開展批評與自我批評，形成集體的組織性、紀律性和進取心，亦即"以面帶面"。

三、對問題學生多一份理解，多一份關愛。

性格怪異的問題學生幾乎每班都有，他們的`行為與眾不同，會成為整個班集體的焦點，對他們的教育是最令班主任頭痛的一件事。記得在鄭州參加培訓時，北京的著名班主任丁榕老師向大家提出這樣一個問題：當你正轉身在黑板上寫字時，忽然聽到下面一名學生吹了兩三聲黑哨，這時你會怎麼做？大家解決的辦法種種，當然最不可取的就是極不冷靜的做法，老師氣急敗壞地調查吹哨人，然後當眾訓斥，嚴重的，學生會和老師對吵、對打。那麼對待這樣的學生，我們老師首先要冷靜，不能激化矛盾，對他們要多一份關愛。上週我班陳俊、張天兩位學生把幾名課任老師氣得忍無可忍，送到了我的辦公室，當時陳俊手握拳頭，咬著牙、兩眼冒火，整個臉氣得都扭曲變形了，辦公室裡的幾位老師都說這孩子心理肯定不健康，我極力剋制自己的情緒，十分鐘沒理他，過了一會，我才叫他過來，先拿紙讓他擦了鼻涕，用擦手霜擦了擦他那裂著口子的手，接著問他事情經過，只說一句話“他把我月票卡的繩拽斷了，再也接不上了”，然後又大哭不止。我知道前兩天他爸爸剛為他辦了一張月票，他愛不釋手，看到此，我先讓他把月票卡拿給我看，他說英語王老師幫我係了一下，然後我耐心地疏導他，終於明白了。孩子性格暴躁，很多與家庭教育有關，之後又和他爸爸聯絡，溝通了一下教育孩子的方法。張天，父母離異，爸爸在外地，媽媽整天賭博，跟爺奶生活，老人七八十歲了，常年有病，孩子有時吃飯都沒有著落，所以他整天就像一匹野馬，為不讓班級扣分，遲到了，翻牆進來，課任課，老師批評他，揪住老師衣服大喊大叫，對這些學生，我要求自己必須先剋制自己的情緒，不能用不理智的、粗暴的辦法接解決問題。平時我們班主任要善於接近，體貼和關心這些問題學生，和他們進行親密的思想交流，讓他們真正感受到老師對他的親近和"愛"。這是班主任順利開展一切工作的基礎。研究學生是教育取得成功的必要條件，最好的途徑是通過交流和觀察。研究學生的個性特徵（包括能力、氣質、性格、愛好等），瞭解他們的生活環境。誰愛孩子，孩子就會愛誰。四、重視主題班會與主題隊會的開展。

要注重每週一次的班隊會，使每次活動都讓學生得到一次思想和靈魂的洗禮，留下深刻印象並指導自己以後的言行。其主題可以根據學校活動、學生思想動向以及偶發事件擬定。比如感恩節開展《感恩父母》的班會，教師節開展《我為園丁獻首歌》，安全教育日開展《消防演練》、《安全知識競賽》、《森林防火知識宣傳》等活動，為豐富學生生活，本學期，還開展了朗誦、書法評級比賽，溜溜球比賽、跳繩比賽、課本劇表演也將納入我們的班隊計劃。

總之，班級管理工作千頭萬緒，工作方法千差萬別，形勢和任務又在千變萬化，讓我們在實踐中去探索總結行之有效的方法和經驗，使班級管理工作的水平不斷躍上新臺階。

班主任年級工作總結 篇6

我們相聚在xxxx年9月,就像夏日的驕陽一樣,我們都有一顆火熱的心。我們懷著同樣的期待和夢想，激情地踏進了***小一（1）班。一年來，我們31孩子和老師們，在這裡，在這個幸福快樂的大家庭裡，共同學習，共同進步。團結、進取、活潑、創新是我們的最大特點。作為一名班主任教師，一名低段的班主任教師，雙肩肩負著培養學生各項行為習慣的艱鉅任務。下面針對班主任工作做以總結：

一、由扶到放，樹立主人翁意識

一個班集體中如果每位學生都能樹立主人翁意識，那麼這個班肯定是一個團結、向上的集體。如何在這些稚氣未脫的孩子身上進行主人翁意識教育呢？我慢慢嘗試著。

1、培養班級小幹部。“火車開得快，全靠車頭帶。”一個班級班風、學風的好壞，班幹部起著至關重要的作用，如果班幹部管理能力強了，班主任工作也會得心應手許多。因此每接收一個新班，我首先要挑選幾名學生，培養其成為一支具有一定管理能力的班幹部隊伍。先扶著他們慢慢學，怎麼管理早自修？怎麼帶領全班小朋友朗讀？中午怎麼檢查衛生？檢查課間操要注意什麼？老師不在時怎樣管理好班級等等。一開始他們什麼都不會，可慢慢的他們開始熟練起來了，有時也會自己想辦法來管理班級了。特別是副班長檢查中午衛生十分負責，地面上看了又看，窗臺上摸了又摸，直到自己滿意為止，一學期來教室衛生方面從來沒扣過分。班幹部能力強了，我的工作就輕鬆許多。

2、分工合作，各盡其職。教室是學生的第二個家，是學生每天接觸的學習環境，好的學習環境能讓人感到身心愉快，提高學習效率。於是每學期初，我總喜歡帶著孩子們一起把我們共同的‘家’打扮得漂漂亮亮的，煥然一新。然後對於教室衛生實行承包制，每樣任務都包乾到戶，孩子們分工合作，各盡其職，一開始還有人要忘記，經過幾次提醒，慢慢習慣成自然，大家幹得不亦樂乎。

二、根據興趣愛好，鼓勵學生“百花齊放”

現代社會需要的是素質全面的人才，班級也一樣，要培養素質全面的學生，因此我提倡在班級中培養“一專多能”的有用人才，根據每位學生的特長，讓學生選擇適合自己或自己喜歡的.興趣課，以培養學生的特長。而且對於一個班級來說，一定要每樣人才都有，這樣碰到什麼比賽都不怕。

三、重視賞識教育，增強學生自信心

賞識可以發現孩子的優點和長處，激發孩子的內在動力。對孩子進行賞識教育，尊重孩子、鼓勵孩子，可以幫助孩子揚長避短，克服自卑、懦弱的心理，樹立自信心。在實際教學工作中，我也深深體會到賞識教育帶來的好處。促使孩子性格開朗、形成自信、走向成功。

四、重視與家長的聯絡，雙向管理學生

孩子的進步，集體的成長，離不開教師，更離不開家長。為了更好地全面瞭解學生情況，為了能使家校形成合力，我通過多種形式與家長進行交流，共同探討如何教育孩子。

五、取得的成績與不足

我們積極的參加學校組織的各種競賽，而且戰績顯著，教室牆壁上那一張張獎狀和一枚枚流動紅旗，飽含著師生的多少熱情和汗水！

在xxxx學年第一學期“九月份黑板報評比”中獲三等獎；

在xxxx學年第一學期“我愛我的祖國慶祝祖國60華誕”中獲二等獎；

在xxxx學年第一學期“書香校園”評比中獲二等獎；

在xxxx學年第一學期獲十月份“文明中隊”；

在xxxx學年第一學期獲十二月份黑板報評比三等獎；

在xxxx學年第一學期校運動會中獲拔河比賽第三名，跳繩比賽第二名，接力賽第一名；

在xxxx學年第二學期“三月份黑板報評比”中獲三等獎。

在xxxx學年第二學期“六月份黑板報評比”中獲一等獎。

當然，一年下來，我也看到在班主任工作中存在許多不足之處，如對班級後進生的輔導、對班級紀律的管理都還缺乏經驗，以後還要不斷向優秀班主任學習。

雖然我只是一名普通的低段班主任，做得都是平凡、瑣碎的事，但我堅信：只要我踏踏實實去做，就會在班集體建設上取得豐碩的成果。

班主任年級工作總結 篇7

忙忙碌碌，辛辛苦苦，每天不到八點就到學校開啟工作模式，一直到五點還捨不得離開辦公室？？似乎自己對學生而言，是多麼的不可缺少；似乎工作對自己而言，是多麼的重要；似乎？？就這樣一天又一天周而復始地忙碌著，不知不覺地本學期已進入了倒計時，轉眼又到了寫工作總結的日子了。過去的這個學期是喜憂參半的一個學期，工作中的快樂和憂愁主要體現在班主任工作和教學工作兩個方面。具體體現在：

一、班主任工作方面

1、精心營造積極向上的班級氛圍，注重文化建設。

我班共有學生38人，其中男生比女生多4人。在班級團隊建設時，我反覆在學生面前強調，“三（2）班是我們共同的家，班級的一切都是我們的‘寶貝’，38個人每個人都是獨特，不可替代的，‘金無足赤，人無完人’，‘天外有天，人外有人’，我們既要團結友愛，尊重他人，又要嚴格要求自己”。漸漸地，經過一二年級的班級軟文化建設，我們班形成了積極健康向上的班風。

優美舒適的班級環境有利於促進學生高效學習，學期初，我們對班級的班容班貌進行了精心佈置，將教室整體進行了有序規劃，尤其是“你追我趕”和“讀書角”成了學生最喜歡的欄目。

班級日常管理嚴格有序，每天四個大組之間、男女生之間要進行競賽，每個學生進行積分累計兌換獎品制。學生不僅在這裡汲取成長的精神食糧，而且培養了競爭意識。

2、精選嚴訓“班魂”，“班幹部”總動員

班幹部是一個班級管理的關鍵，他們更應該是班裡每個學生學習的榜樣。在本學期，學生已進入三年級，更加懂事和獨立了，因此，我對班幹部的要求更高了。除了要求班級的“小老師”能逐漸學會班級的日常管理，實事求是登記“班級日記”等日常班務管理外，我更要求班裡的這些“小精英”們能手把手地帶領其他同學參與班級的管理，進行了班幹部總動員。漸漸地，我驚喜地發現孩子們的競爭意識和集體榮譽感都非常強。

在班級每個孩子都參與的校大合唱比賽，我們班的成績對我而言簡直就是驚喜。經過這一學期，我深刻感受到孩子成長的速度真是驚人的。

3、“榜樣桌”示範引領，人人爭當“小榜樣”

不知不覺的，我從教已進入第18個年頭了。在十幾年的班主任生涯中，所帶的班級裡總難免有那個別言行不和群的所謂的“特殊生”。以往的.處理方法是長會將此個別生拉到里老師最近如講臺桌旁、黑板下等特殊位置就坐，或是將其拋得遠遠的，讓其獨坐，要麼乾脆對其置之不理？？漸漸地，為人師的我明白如此，對那幼小的心裡的傷害是多麼大。因此，我所帶領的這個班級，從不設定這樣的所謂“倒黴桌”去冷落、傷害這些言行暫時與班級脫軌的孩子，而是一貫地在班級設定“榜樣桌”。讓言行各方面堪稱榜樣的孩子輪流坐在榜樣桌對全體孩子起示範引領作用。

孩子們只要能輪到坐在“榜樣桌”，這對他們而言簡直是莫大的榮譽。在班級裡，我除了讓那部分品學兼優的孩子有機會坐榜樣桌，同時也讓同學推選一週來某方面進步特別明顯的孩子來坐“榜樣桌”，發動全班孩子向他們學習。如本學期，曾子健同學，大家說他管理班級的電燈的開關及時合理，從不浪費資源推選他坐“榜樣桌”，我們發現他在複習階段學習進步喜人；還有吳望錦同學自從坐了“榜樣桌”後，寫字越來越棒？？

就這樣，班級裡每位孩子都懂得向“真、善、美”看齊，不僅學會了向他人學習，而且懂得了更加嚴格要求自己。

二、教學工作方面

1、營造良好的班級氛圍促使學生快樂學習

本學期，為了能讓學生靜心學習，我在班主任工作方面下足功夫，努力營造積極健康向上的班級氛圍促使學生學習活動有序快樂進行。

每個學生通過本學期的學習，對自己有了較清楚的認識，既懂得了學習要向他人挑戰，更主要還是自我挑戰。

2、精細備課，及時反思，努力提高自己的教學水平

“ 學生是學習的主人”。多年來，由於我認識上的一些偏差，我組織的語文學習活動，總有些隨性和飄忽的迷離感。近幾年來，在教學活動中，我一再讓自己特別關注學情，從學生的實際出發，組織真正促進學生語文學習能力提高的學習活動。

“教學相長”。這一學期，我在伴隨孩子語文學習的日子裡，不知不覺地自己的語文教學能力也獲得了提高。

3、優帶差，生生互幫互助，共同進步

學生語文學習能力和水平的差異總是客觀存在的，一個班級語文水平與每位學生息息相關。於是，當老師忙不過來時，我變發動學生互幫互助。根據學生的不同學習水平，我將全班學生分成8個學習小組，讓他們在學習上互幫互助，共同提高。

經過這一學期的摸索，在看到學生獲得進步的同時，我也深深的擔憂。這擔憂如影隨行，但我更清楚“自己的事”就是“自己的事”。多年教學生涯告訴我，在教學世界裡許多客觀不是事情幹得不盡人意的託辭，因此在來年，我唯一能做的就是用樂觀的心態迎難而上，不懈進取，爭取與學生一起獲得更大的進步！

班主任年級工作總結 篇8

上學年，我第擔任了一年級的班主任工作。面對那一個個活潑、好動不乏淘氣與愚昧的孩子，如何讓他們健康、快樂地成長，積極主動地投入到學習中呢？這曾是我所深思的，在實踐中我也想了不少辦法，做了一系列努力。

一、真誠、耐心，培養學生良好的習慣

一年級學生的特點就是好動、貪玩。如何讓這些孩子們適應國小生活，成為一個真正的、懂事的國小生是我碰到的首要而棘手問題。我認為，良好的習慣是學習的基礎。因而，在瞭解每位學生的基礎上，我從小事抓起，注重培養學生養成良好的學習、生活習慣，為學生創設一個和諧、整潔的學習、生活環境。我利用班隊、晨會讓全班同學討論，明確國小生應做到哪些，不能做哪些；在班內開展“雛鷹爭章”活動，每週定時評比，表彰先進，以此不斷強化，幫助學生初步養成良好的學習、生活習慣。並且，在班中選拔出合適的學生擔任班幹部，進行培養、指導，鼓勵他們做好帶頭工作，協助教師完成一些工作，如：早讀，午睡等。同時我清醒地認識到無論哪一種習慣的養成都不能“說到立即做到”，平時要有足夠的耐心、誠心引導學生，期待他們的進步。

二、關愛、賞識，真誠為友

每個孩子都有自己的思想，他們渴望被理解，被尊重。在新課改的大背景下，教師更不能居高臨下地逼視孩子，也不能粗暴冷硬地刺傷孩子。要以朋友的身份蹲下身子和他們說話，平等地進行交流，傾聽孩子的訴說，尊重孩子的選擇，分享孩子的快樂。一位教育家曾指出，教育的奧祕就在於堅信孩子“行”。我首先對每個學生進行全面瞭解，經常同他們個別談心，從學習、心理、家庭等處瞭解學生。班中有一個叫“玉金”的小朋友，養父患有精神病，爺爺、奶奶基本上不識字。由於今年使用的新教材比較難。剛開始學習她有一些不適應，並常對奶奶說：我讀書肯定讀不好，別的小朋友都有爸爸、媽媽教，我沒人教。我瞭解情況後多次找她談心，漸漸地她對學習樹立了信心，學習比以前更認真了，學習成績也逐步提高。

三、做好後進生的轉化工作

我們這個班，後進生的人數挺多。因此，轉化後進生是班主任的一項必不可少的工作。我認為對後進生要給予特別的關愛。要做到思想上不歧視，感情上不厭倦，態度上不粗暴。要用自己對差生的一片真誠的愛心，去叩響他們的心靈之門。要善於發現他們的閃光點。比如：在課堂上不要緊緊盯著優等生，應多給後進生創造條件，鼓勵他們舉手發言，及時給予肯定、獎勵，使他們也能自信地面對學習。課外積極輔導，多與家長聯絡，爭取家校聯合為學生創造一個良好的學習環境，同時也促進班級的整體發展。

四、把握尺度，嚴慈相濟

義大利著名教育家蒙臺梭利曾寫到：“道德的營養和精神的中毒對人們心靈的'危害，正如身體的營養不良對身體的危害一樣。”班裡有幾個很聰明，但非常調皮的小男孩。對於他們身上出現的不良行為，我沒掉以輕心，聽之任之，更不會因其學習成績好而包容、姑息。一次，班裡幾個平常成績、表現都不錯的學生搞惡作劇。我得知後，立即找他們談心，講道理，並嚴厲地批評了他們。從那以後，這些同學也逐漸學會嚴格要求自己，學習上也有了更大的進步。

做好班主任工作，不是一件容易的事，這學期雖然自覺想了不少辦法，下了不少功夫，但效果卻並不明顯。我想只有在今後的實踐中再接再厲，努力把工作做得更好。

五、工作概況

我任海軍國小一年級的班主任工作期間，我盡力履行班主任的各項工作職責，關心愛護學生，嚴格要求學生，使學生們得到了鍛鍊，得到了教育。主要感受有：

1、抓好德育工作。

首先我將德育工作放在首位，積極配合學校對學生進行思想政治教育、道德品質教育、紀律與安全教育、法制教育，端正學習態度，形成良好的班風。除了班會課進行正面宣傳教育外，課外還聯絡實際，用講故事的方法教會孩子們做一個好人，優秀的人。在當班主任以前我總以為班會課就是說教、強制灌輸的模式，

通過這個學期的班隊開放日的活動的開展，我才知道班隊也可以採取比較靈活的形式，給學生更多的主動性和積極性，讓學生在輕鬆的環境中、在不知不覺中愉快地接受了教育，並且他們的組織能力、表演能力等多方面的能力都得到了鍛鍊，正所謂“一舉多得”。除了重視班會課以外，我注意將德育工作納入正常的制度建設中，根據我校的校規，結合本班實際與學生建立了班級獎懲制度。另外，組織學生積極參與學校的各種活動如感恩活動、春遊、遊園活動等形式多樣的活動，讓學生在這些活動中得到了集體主義、紀律與安全、團結友愛等各方面的教育。

2、抓好班幹部隊伍建設。

班團幹部是班主任開展工作的得力助手，在班內的影響甚大。班幹部素質高，能起到模範帶頭作用，班工作就能做好，良好的班風就能形成；反之，則影響惡劣，良好的班風就無法形成。因此對於班幹部隊伍建設我一向非常重視。人選是一個關鍵，如何選出合適的幹部來呢？我認為必須採取民主集中制的原則，根據班上學生實際情況進行評選。現在的孩子都是獨生子，因此我班的幹部名稱的後面都加上了“班長”二字。同時給予班幹部一定的權利。我對班幹部要求特別嚴格要求，對他們的工作既要指導，又要放手讓他們去做，沒有限制得很死，我著重樹立班幹部的威信。通過一個學年的鍛鍊，我班產生了較為優秀、有能力的班幹部，例如：楊豔薇、王正妍、黃家樓、黃婷、餘潤思等同學。讓我的班工作輕鬆了很多。

3、抓好班集體建設。

一個班級的好壞，從班風中可以體現出來。要使整個班級擰成一股繩，增強凝聚力，這樣才會有良好的班風。這就要著重培養他們的集體主義精神、主人翁精神，增強集體榮譽感。要教育學生團結友愛、關心集體、關心他人，讓大家都能感覺到班集體就是一個溫暖的大家庭。作為班主任，主動到學生中去，瞭解他們，關心他們，與他們交朋友，特別是對於潛能生，更應主動接近他們，這樣可以在一定程度上消除他們的自卑心理，利用賞識教育，經常鼓勵他們多學一些知識。要組織一個良好的班集體，還應該和學生家長打成一片，取得家長的支援和理解。我通過面談、家訪、電話聯絡、開家長會、家長委員會等各種聯絡方式和家長取得工作上的聯絡和交流，及時瞭解家長的想法和反饋。一年來，我的工作贏得了家長的贊同和支援。