關於辭職申請書模板合集十篇

在當今社會生活中，我們會經常使用申請書，我們在寫申請書的時候需要注意問題。那麼申請書應該怎麼寫才合適呢？下面是小編為大家收集的辭職申請書10篇，歡迎大家借鑑與參考，希望對大家有所幫助。

辭職申請書 篇1

尊敬的校領導：

您好！

非常感謝您一直以來對我的信任和關照，同時致以我深深的歉意，請您諒解我此刻懷著複雜而又愧疚的心情寫下這封辭職信。現在由於我的一些個人原因，無法再為校學生會做出相應的貢獻。所以請求領導老師允許我離開，在此我正式提出辭職申請。

這段時間，我認真回顧了近期的工作情況，覺得能在校學生會工作是我的幸運，對於大家對我的幫助我感激不盡。非常感謝校學生會給予了我這樣的工作和鍛鍊的機會。

在這樣的一個大的環境裡面，能與一群如此優秀的同學合作，我覺得這是我的榮幸。是校學生會給了我一個展現自己的`平臺，這幾個月來的工作更是讓我獲益匪淺。我確信我的這段經歷和經驗將會給我以後的職業發展帶來莫大的幫助，也非常感謝老師和學長、學姐們當初給予我的機會以及支援。在這裡，我有過歡笑，有過收穫。平等的人際關係和開明的工作作風，曾一度讓我找到了深深的歸屬感。但因為自己的能力有限，我已無法合理的調配自己的作息時間，所以我最終不得不選擇離開校學生會。為此我只能說聲抱歉，懇請領導老師諒解！

也許我不能算是一個合格的學生幹部。我的工作能力可能也並不是多麼強大，對此我是既感慚愧又覺無奈。尤其是最近一段時間，我明顯感覺到自己工作起來力不從心，已經開始拖累校學生會的整體工作效率，對此我深感慚愧！我知道在這個時候決定離開，是缺乏責任心的表現，但是我之前對自己的勸誡已經失去了作用，此刻的我已經沒有信心堅持到最後了。我感覺到現在自己的壓力很大，為了不影響到校學生會今後的工作，所以我決定正式申請退出校學生會。

很遺憾我不能堅持到最後，我衷心祝願校學生會的以後能走得更好更穩！

此致

敬禮

辭職人：

年 月 日

辭職申請書 篇2

尊敬的領導們好：

我從XX年入職到現在，在這三年的時間裡承蒙各位領導的關心和厚愛，在此表示衷心的感謝。這三年的工作對我本人的幫助非常大，學到了很多東西，在公司同事支援和肯定下我榮獲XX年度先進員工獎。在這三年裡，我對工作兢兢業業﹑默默無聞，全力以赴完成領導交辦的任務，努力學習和提高自已的業務水平。但遺憾的是，在今年4月份的工作結束後，我將離開公司。巨大的'生活壓力迫使我做出這個決定，對我個人而言是相當困難的，但是我現在的職務﹙司機兼文員﹚已不能適合工作的需要了。我的離去相信對公司、特別是一些正在進行的專案會帶來一定的損失。我會在剩下的工作時間裡盡力完成自己份內的工作，並在離職前交接好手頭的工作以儘量減少或避免這些損失。

人生數十年，彈指一揮間，我已去其四分一？三分一？或者更少也說不定。一枯一榮，皆有定數。是的，公司有培訓計劃，有培養機制，公司會盡量把每一位員工培養成為有理想，有道德，有文化，有紀律的四有新人，工資會漲的，麵包會有的，可俺就看不明白，咋你們培養我就要3年5年滴，人家咋不用培養就重用呢，俺還有多少年來給你培養？到時候，黃花菜都涼嘍。三年來可能還綁不住我年輕火熱的心吧？或許這真是對的，由此我開始了思索，認真的思考。我想只有重新再跑到社會上去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬於自己的定位，才是我人生的下一步選擇。

離開公司，離開曾經一起共事的同事，很捨不得，捨不得領導們的關心，捨不得同事之間的那片真誠和友善。也祝願公司在往後的發展中更上一層樓，事業蒸蒸日上！

以上所述，因個人原因，現向公司提出辭呈，希望領導給予批准，謝謝

此致

　　敬禮申請人：xxx

　　時間

辭職申請書 篇3

尊敬的領導：

作為公司的工程監理，本人很遺憾這個時候提出辭職，我很清楚在這時候辭職於工地不利，駐地辦正值用人之際，目前工程進入二階段中期，工期緊迫;也正是考慮到工作安排的合理性，本著對工程、對領導負責的態度，為了不讓駐地辦的工作因我而造成失誤，我鄭重向單位提出辭職。這樣單位有時間去尋找適合人選，來填補因我離職而造成的空缺，同時我也能夠協助新人做好交接工作。

自從xx年5月進場以來，我一直都很享受這份工作，現在卻要離開，離開這些曾經同甘共苦的同事，離開曾經灑過汗水，付出過心血的工地，確實很捨不得，捨不得同事之間的那份真誠和友善。我之請辭，非人事相處的困擾，亦非工作的.不順心，而是工作待遇及制度的問題。我工作也有七八年了，還沒見過這樣的霸王條款：平時沒假，休一天扣一天工資，春節還是沒假，連法定節日也照扣不誤，可能本人系井底之蛙，見識太淺，無從理解。我知道對公司的工資發放制度無從改變，我所能做的，只有選擇離開。

人性化管理應當是公司發展的根本，它講究的是以人為本，公司是由人組成的，人與人之間的關係間接或直接的會影響到公司的發展及團體的穩定，領導和普通職員之間要相互理解、體諒、溝通，而不應該只是純粹的僱主與僱員關係，要讓職員感覺到公司就像是一個大家庭，工作是為了自己在工作，做起事來才會認真、負責。這次發放工資，整個駐地辦沒有一個人沒意見的，只是敢怒不敢言而已;試想如果一個人連自己正當利益和權利都不去維護、爭取，那他在這裡工作，只能是混工資混獎金，以這種心態工作，怎會有動力和責任?從駐地辦人員變動之頻繁，就可看出華通公司的管理存在一定問題，這就要領導們能夠把握管理的力度和靈活性，就是所謂的人性化管理：紀律，是公司的遊戲規則，必須要“人”來遵守;但遊戲規則雖是死的，人卻是活的，有時能變通則應變通!

此致

敬禮！

　　申請人：

　　申請日期：

辭職申請書 篇4

尊敬的人事部：

您好!

我很抱歉自己在試用期內向公司提出辭職。來到盤點小組有一些時間了，很榮幸能成為伍緣超市盤點小組的一員。在試用期間，我學到了很多，感受了很多，非常感謝公司和小組給予我這樣一個良好的平臺。

由於個人原因發現對這份工作的.方式有所欠缺，自己並不能勝任這類的工作，無法繼續抱著熱情去工作，長期下去也怕給整個小組造成負面影響，鄭重向公司提出辭職，對於由此為公司造成不便，我深感抱歉。請領導安排人選。

望領導批准我的申請，並協助辦理相關離職手續。

祝您身體健康，工作順利!並祝公司以後事業蓬勃發展。

此致

敬禮!

　　申請人：yjbys

辭職申請書 篇5

尊敬的指導老師：

您好！

時光荏苒，光陰似箭，不知不覺之中，我在xx任職已有一個學期的時間了。在這一個學期裡，雖然我的工作做的並不是盡善盡美，但在同學的敦促與老師的信任與支援之下，我也本著盡心盡職的原則，用心的每一期節目。靜靜想來，這應該是我現在所處的環境中最好的一次鍛鍊了。

任職的一個學期裡，我付出了努力，同時更是讓我學到了非常多的東西。對於一個尚未踏入社會的高一新生而言，理解和實踐未來工作中各種事宜的艱辛，xx之聲給我提供了一個非常平和的，可以學習到這些東西的平臺，並且在這樣一個大環境裡，我還認識了許多的新朋友和工作夥伴，和大家在一起相處，是一件非常愉快的事情。

但是仔細想過之後，我卻清醒的意識到，我的這些付出，是不足以得到如此多的回報的。更重要的是，xx之聲最根本的原則，是為老師、同學、生活在xx校園裡每一個人播出所適宜的優質的節目，而不是簡簡單單幾首歌的串聯和毫無價值的朗誦或是重複。

服務同學，讓同學們在學習閒暇之餘享受音樂享受生活，這些願望都需要我們認真努力和在不斷的嘗試中要去完善的，因此在處理這些細節的時候，註定是會消耗一定時間的，而落下的其他的事情，則需要我們更加勤奮，更加努力的去完成，這也就是為什麼xx之聲選拔的都是品學兼優的同學，因為他們能夠更自覺更好的做到完善自己學業與所負責的工作，並在有限的時間內給大家帶來更多的驚喜與享受。

我能夠進入xx之聲是一件非常榮幸和自豪的事情，因為至少在入選的那一刻，我從某一方面證明了我自己所擁有的能力，或者說在某方面我得到了老師、前任臺長的肯定和支援。

但是我卻沒能做到繼續完善我自己。我常常會自求進步，可是卻因為沒有好好的'對工作與學習進行正確的分工，我沒有辦法在完成工作的同時，還能夠很好的完成自己的學習生活。

在這樣一個需要做到全心全意為同學服務的職務上，我自覺自己的能力有限，這樣一個位置不應該僅僅是為了提供出一個鍛鍊的機會，而應該是真真正正的辦到實事，如果無法完美的勝任，那麼就應該讓一個更好的同學來完成這些任務。所以，我猶豫再三，終於決定提出辭職這樣一個艱難的決定。給能夠勝任這個職務的人擔當此職，為同學服務，為學校分擔。

關於手頭上的工作，因為現在處於第二學期末的階段，所以一切工作都在有條不紊的進行。而至於任職需要完成的的工作，我也已經完成好了與副臺長王xx同學的交流與交接，並已交代好相關事宜。

感謝各位老師給予了我這樣的一個機會，讓我非常榮幸的成為過xx之聲的一員，不勝感激！並衷心的祝福所有在xx之聲崗位上辛勤工作的同學們工作順利學業進步！也祝願20xx屆xx之聲再創輝煌！

此致

敬禮！

辭職申請書 篇6

尊敬的幼兒園領導：

您好！

我懷著複雜的心情提出離職！感謝幼兒園多月以來對我的培養關心和照顧，正是在這裡我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。

我對於幼兒園多月以來的照顧表示真心的.感謝！今天我選擇離開並不是我對現在的工作畏懼，承受能力不行。經過這陣的思考，我覺得離我所追求的目標越來越遠。人如果沒有追求，他的生活很乏味，相信幼兒園領導會給予諒解。在未離開崗位之前，我一定會盡自己的職責，做好應該做的事。

最後，衷心的說："對不起"與"謝謝"。

望領導批准我的申請，並協助辦理相關離職手續。

　　辭職人x

　　日期x

辭職申請書 篇7

尊敬的飯店經理：

您好!在此，向您遞交我的辭職申請書!對於這篇申請書，我是懷著深深遺憾心情寫給您的。分析我無法在飯店繼續工作下去的原因，有以下幾點：

第一，我已經完全厭倦了飯店工作。在過去六個月工作期間，我對於飯店工作已經基本失去興趣，實在是提不起繼續留下來工作的信心了。

第二，飯店收入微薄，難以維持個人生活。這個原因也是比較重要的，由於我在飯店的`每月薪水只有區區1500元，在這個城市生活實在非常困難。就上個月來說，我光生活開銷上就花費了1800元，還欠單位300元的薪水透支。

第三，認識到我個人水平有限，還需要繼續深造。飯店工作以後我覺察到自身水平不夠，繼續在飯店工作下去相信自身水平也很難有所提高，所以決心返校繼續深造。

以上原因，特此向經理遞交我的辭職申請書，懇求經理允許。

此致!

　　申請人：xx-x

　　xx年xx月xx日

辭職申請書 篇8

尊敬的總經理：

經過對最近工作的總結，以及看到我自己給工廠造成的損失，深思熟慮之後我決定辭職.。

步入手袋行業2年多，我很感謝公司對我的栽培以及您對我期望。但是現在對於這個行業我已經產生了嚴重的'抗拒心理,每天上班成了最恐怖的事情，工作成為了我最厭煩的事情，對於這個行業已經不在感興趣，不想再去從事跟手袋沾邊的任何工作，加上家裡也因為我本身的年齡問題而在不停的給我施壓，工作及生活帶給我的雙倍壓力，壓的我喘不過氣.

為了以後的自立考慮，我決定辭職回家繼續深造自己本身的專業，雖然我沒有足夠的心細，但是我會慢慢去磨合我自己的性格，還望您能批准!萬分感激!

此致

敬禮!

　　申請人：yjbys

　　20xx年xx月xx日

辭職申請書 篇9

尊敬的公司領導：

在遞交這份辭呈時，我的心情十分沉重。現在公司的發展需要大家竭盡全力，由於我狀態不佳，和一些個人原因的'影響，無法為公司做出相應的貢獻，自已心裡也不能承受現在這樣坐在公司卻無所作為，因此請求允許離開。

當前公司正處於快速發展的階段，同事都是鬥志昂揚，壯志滿懷，而我在這時候卻因個人原因無法為公司分憂，實在是深感歉意。

我希望公司領導在百忙之中抽出時間商量一下工作交接問題。本人在20xx年x月xx日離職，希望能得到公司領導的准許!

感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支援，並祝所有同事和朋友們在工作和活動中取得更大的成績和收益!

　　XXX

　　20xx年X月X日

辭職申請書 篇10

尊敬的領導：

茲有XX部門XXX，與用人單位簽訂的勞動合同自XX年XX月至XX年XX月，由於本人感到不能勝任現在工作，現依據勞動合同法第三十七條的規定提出辭職，將於30天后離開單位，請單位做好接替工作，我會在規定時間內做好工作移交，請單位按勞動合同法第五十條的'規定及時辦理離職手續。特此通知。

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日