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【精華】教師培訓心得體會範文彙編7篇

當我們對人生或者事物有了新的思考時,有這樣的時機,要好好記錄下來,這樣有利於我們不斷提升自我。那麼你知道心得體會如何寫嗎?以下是小編整理的教師培訓心得體會7篇,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

【精華】教師培訓心得體會範文彙編7篇

教師培訓心得體會 篇1

為期七天的新教師崗前培訓的確讓我受益匪淺,這次培訓的內容十分豐富,形式也多種多樣,包括:教師需要懂得的一些哲學,合格教師的四大素養,教師和學生的法律關係,教師禮儀,班級隱形文化建設,有效教學與高校課堂,中學生的心裡健康教育,關於班級文化建設的幾點思考等。這些培訓內容對我們新教師迅速成長起來,更好的實現由大學生到人民教師這一角色的轉化具有十分重要的意義,現將自己的心得體會總結如下:

一、培訓使我對教師這一角色有了更加清晰的認識。

此次培訓聽了許多骨幹教師和優秀班主任的講座,使我對教師這一職業有了更加明確的認識。使我深刻地認識到:

1、教師是人類文明的傳播者。“師者,所以傳道,授業,解惑也”,這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性,所以作為一名教師一定要有紮實的專業知識,不斷提升自身的專業素養和教師技能,這是立身之本。

2、教師角色具有示範性。學高為師,身正為範,這就關係到教師的品德修養。只有人格才能影響人格,情感才能喚醒情感,學生具有可塑性、向師性,學生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的,不可估量的,教師要真正成為學生的引路人就必須不斷提升自己的道德修養,在為人處事上身體力行的為學生做出榜樣。

3、教師是教育教學的管理者。教師要有較強的組織領導,管理協調能力,才能使教學更有效率,更能促進學生的發展。

4、教師是父母的代理人。作為一名教師熱愛學生是最起碼的道德要求,教師對學生的愛應是無私的,平等的,就像父母對待自己的孩子一樣。更重要的是教師要學會賞識教育,要善於發現每一個學生身上的`閃光點和個性發展的需要,因材施教。

5、教師是學生的良師益友。有句話叫“親其師,信其道”。一位真正被學生接納的教師應該是學生學習的參與者、引導者、幫助者更應該是學生生活中的朋友,就是強調教師和學生要交心,師生之間心相印、情相融。

6、教師是學生人生的引路人。教師在關注學生學習成績的同時更需要關注學生情感的健康發展。教師必須具備教育學,心理學等基本知識,應瞭解不同年齡階段的學生的心理特點,心理困惑,面臨的壓力,給予及時的幫助和引導,培養學生開朗的個性、健康的人格和健全的品質。

二、培訓使我對教師職業內涵有了明確的認識。

認識到了教師責任的重大和任務的艱鉅,要做一名好教師必須要具備敬業精神,奉獻精神,創新精神,拼搏精神。我深深體會到作為一名人民教師就要為祖國的教育事業奉獻自己的青春年華,含辛茹苦,默默耕耘。要愛生如子,時時為學生著想,以學生的利益為重,處處用真情去打動學生。新時代的教師應具有高尚的師德,先進的理念,健全的人格,健康的心理素質,紮實的專業功底和精湛的業務水平,有敏捷的思維和較強的語言表達能力。對學生要有父親的嚴和慈母的愛,堅持“不拋棄、不放棄”的原則,認真對待每一個學生。正如李鎮西校長說的那樣——“一個日子,一個孩子,守著孩子過日子就是教育的全部,我們應當過好每一個日子,善待每一個孩子”。

三、培訓為我更好的開展教育教學工作指明瞭方向。

通過這次培訓,使我認識到要想成為一名優秀的教師,必須具備紮實的業務水平和符合時代趨勢的先進教育理念。教師要有一桶水才能給學生一杯水,教師更應該教會學生如何取水源,找泉水。培根認為:“教育的全部本質是讓學生對知識做出價值判斷的同時懂得怎樣獲取知識。”可以說教育就是“立德樹人,成人之美”的活動。此外教師還應具備“詩性智慧”:

(1)要有恢巨集的視域,能夠深究自己的專業。

(2)要有虔誠的態度,誠心的熱愛自己的工作。

(3)要有淑世的熱情,關心社會、服務他人。

(4)要有創新的勇氣,在達成良善的目的與滿足學生需求之間形成自己獨特的教學風格。

在新課程改革的背景下,一定要認真地貫穿新的教學理念,以學生髮展為本,以新的教學姿態迎接新的挑戰,使自己課堂有質量、有效率,使學生能夠持續地從心靈深處熱愛我的課堂,這就需要我認真地備課,多聽課,以謙虛的態度像老教師學習,集各家之長來不斷提升自己。

短短几天的培訓學習,卻讓我開闊眼界、滿載而歸,可以說這是一次難得的學習交流機會。雖然這些勤懇敬業的優秀教師的發言中沒有多少華麗的辭藻,卻流露出為人師表的那種樸實真誠、謙虛好學,勤奮敬業的工作態度,以及對教育事業滿滿的熱情和對學生的一片摯愛之心,這些都深深的感染著我,鞭策著我。

因此,在今後的工作中,我將樹立終身學習的觀點,在師一日,便不可荒廢半日。通過學習不斷獲取新知識,增長自身的才幹,適應當今教育改革的新形勢,為將來成為一名優秀的人民教師而不斷努力,在小小的三尺講臺上耕耘這份教書育人的小幸福。

教師培訓心得體會 篇2

教師是一個平凡而又偉大的職業,之前記得,如今懂得。很榮幸我成為了這一光輝職業中的一員。“十年育樹,百年育人”,踏上了三尺講臺,也就意味著踏上了艱鉅而漫長的育人之旅。

懷著期待與欣喜,我參加了為期兩天的“綠盛實驗學校xx新入職教師培訓”。“期待”是因為步入新的工作崗位,對新的環境和美好的未來充滿期待;“欣喜”是因為我感受著各級領導對新老師的深切關懷,感受到綠盛這個大家庭的和諧溫馨的氛圍。

一、對學校的前景充滿了信心,也對自己選擇人民教師的職業無怨無悔。

在這次培訓的開學典禮上,楊景華校長做了熱情洋溢的講話,對我們加入到綠盛這個大家庭表示了熱烈的歡迎,也介紹了學校未來的美好藍圖,並且勉勵我們認真學習,踏實工作,努力做一名優秀的教師。楊校長在講話中提出了八個關鍵字——聽、記、思考、磨課、展示,他叮囑我們一定要結合學生的年齡特點以及學科特點,上好每一節課。這些都使我更加對我們學校的前途充滿了信心,也堅定了自己紮根於人民教育事業、紮根於我們綠盛這片充滿希望的熱土的信心。

二、認真學習教學規章制度、常規和教學方法,做一名合格的教師。

江雪梅主任就“綠色教育”這一主題進行了精彩的講話,她教給我們四個儘快入格教學的方法,叮囑我們要遵守規範、嚴守底線。在她的指導下,我從學習內容和學習形式兩大方面知道了如何進行全面學習,快速提升自己,這些都使我深受教育和啟發,我認識到要成為一名合格的教師不是一件容易的事情,有著很多的知識要學習,很多的規範要遵守,同樣要付出艱鉅的努力。

李長生主任演講的主題是“綠色德育”,他提出了五愛、五會、五自,給我們詳細介紹了學校的`各種活動,。他叮囑我們要做到綠色家庭教育、綠色學科教育、綠色評價、綠色德育論壇以及綠色課題研究五大點,也向我們提出了教師的“十個一”要求,例如完成一本手寫教案、每學月寫一篇高質量的教學反思、參與一個問題研究等等。這些要求讓我對教師的日常教學生活有了更多的瞭解,終於明白了“臺上一分鐘,臺下十年功”這句話的深刻內涵,也堅定了我從日常教學生活中嚴格要求自己的決心。

張小容主任隨後向我們就“綠色管理”這一主題為我們詳細介紹了綠盛實驗學校,我瞭解了學校的辦學思想、辦學理念、學校的校風、教風、學風等等。在講話中,張主任要求我們要做到愛崗敬業、廉潔從教、嚴謹治學的態度,為我們分享了體罰學生所帶來的沉重教訓的例子,嚴格要求我們從各個方面都要遵守學校的規章制度,不能做出違反學校規定或者影響學校聲譽的行為。我認識到,作為教師要有強烈的工作責任心,必須堅持教學領域的社會主義方向,在以教書育人為己任的同時,還要嚴格教學規範和堅守學校的各種教學規章制度,防止教學事故的發生,從而確保教學任務的順利完成。

最後宋世平主任進行了深刻的講話,他的講話主題是“綠色教研”。宋主任就常規教研活動對我們提出了詳細的要求,告訴我們想要做研究性教師所必須做到的幾點內容,為我們詳盡闡述了教學研究所涉及到的方方面面。聽完宋主任的介紹,我明白瞭如何做一名研究型教師,應該從哪些方面完善自己才能成為一名研究型教師,我對研究型教師的認識從模糊到清晰、從茫然到豁然,確實感到受益非淺。

三、認識到國小教學不僅是一項工作,更是一門藝術,需要長時間的積累和摸索。

從前作為一名學生,對教師的工作一直十分崇敬,但是對如何才能夠不僅成為一名合格的教師,而且能夠成為一名優秀的教師還是缺乏認識的。在磨課的過程中,王煜波老師、錢國翠老師、吳青梅老師對我講課中的不足提出了非常寶貴的意見,使原本對國小教學方式瞭解模糊不清的我感到豁然開朗。在三位老師的打磨之下,我認識到教學的各個環節都是為了一個教學目標而工作的,老師只是引導學生的導火索,學生與美術擦出怎樣的火花不是老師能夠規定的,這需要學生自己取探索發現。不僅如此,我還學習到如何才能有趣地進行美術課堂,明白抓住學生的興趣是上好美術課的關鍵。在這次入職培訓的磨課環節我受益良多,三位老師的不吝指教我非常感激,他們讓我更加了解了國小美術教育,讓我懂得國小美術教育應該注重的方面,讓我對做好一名優秀的國小教師有了更多信心。

四、磨課彙報使找到了差距,也找到了改進的方向。

最後的磨課彙報課堂我有幸聆聽到了其餘兩位音樂老師的講課,我意識到在做好教學內容的同時,提升自己的肢體語言以及語氣、聲音、眼神的細節也是非常重要的。我意識到了在與學生交流方面自己的不足,很高興在這次彙報課堂中找到了今後自己需要努力提升自己的方向。

通過本次培訓,我明白了,作為一個教師,不僅是個教書育人的老師,更應該成為一個研究者。我們不僅要從教學內容、教學方式上突破自己,也要提升自己的教學儀態修養,更要堅持創新,在教學中發揮自己的聰明才智,爭做教學發展的弄潮兒。

教師培訓心得體會 篇3

上週六,作為一名新教師,我有幸參加了市教育局組織的市直新聘教師培訓,聆聽了幾位專家教師的經驗和指導,我對“如何成為一名學生喜歡,家長支援的優秀教師”以及如何促進自身的專業成長有了更深地領悟,感覺受益匪淺。這也使我更清楚地認識到我需要做的還有許多。

牛見玉老師作了題為《站成一棵樹》的報告,在很多問題上解決了我的燃眉之急。工作半年以來,在與家長的溝通中我還缺乏一些技巧,牛老師在這個問題上給了我們中肯的建議:要尊重家長,不能損傷家長的情感;不告狀,巧處理;真誠地幫助家長改變孩子;教育學生尊重家長,和諧家庭關係。我從牛老師列舉的一個個實際的.案例中學到了種種方法,在以後的日子裡,我將會努力讓家長成為教育的夥伴,共同促進孩子成長。

牛老師講到的讓我感觸頗深的另一點就是她所講的“懷揣故事進課堂”,國小生,特別是一年級的孩子,如何讓他們在課堂上享受快樂,這是我一直在思考的一個問題,但探索的效果並不是很好。牛老師告訴我們:“在課堂上講故事、讀兒歌、猜謎語,能更有效地組織課堂”,這些能讓孩子們快樂,讓孩子們在快樂中學到知識。

說實在的,畢業到現在,我很難得靜下心來耐心的去讀一本書,總感覺自己平時工作細細碎碎,瑣事種種,沒有讀書的時間。聽了幾位名師的建議,特別是牛老師提到的“不斷學習,讓讀書像呼吸一樣自然”,我感到很慚愧,也為專家們的求知精神所折服。以後,我該找出更多時間靜下心來多讀書,讀好書,真正做到日有所誦、周有所悟、月有所讀、年有所獲,不斷提高自己的業務水平和自身素養。

每天寫教學反思,日有所記,這是每位專家老師強調的一點。我們每天上課,課堂上的每點感悟,與學生的互動中點滴體會,積累起來就會成為一筆寶貴的財富,成為促進我們專業成長助推器。就像魏書生老師說的,伴隨教師成長與發展始終的真正反思是教師成長的關鍵,反思是教師專業生活的一部分,反思不是一時一事,不是偶一為之,而是針對一個問題進行的長久的關注。專家老師都堅持每日寫反思,每日有收穫,我作為一名新教師,更應該時時積累,記錄點滴感悟與體會,促進自身成長。

一天的培訓,讓我感悟良多,也收穫頗多。我深深感動於專家教師的敬業精神,也深深折服於他們的專業素養和人格魅力。他們的話語猶如一盞盞明燈,將指引著我在教師成長的道路上不斷前行。

教師培訓心得體會 篇4

學校師生的安全不僅關係到學校能否開展正常的教育教學工作,更關係到和諧校園,和諧社會的建立,關係到家庭幸福和社會穩定,因此,我校一向重視安全教育工作,對教師開展安全教育培訓,制定了相關計劃,並根據學校實際,有條不紊地開展教育活動。

根據市區教育行政部門的有關要求,結合學校特點及時對學校的安全管理和教育工作進行了研究,並通過以下幾個方面落實教職工安全教育培訓工作:

一、 建立安全教育培訓工作領導小組,加強領導,明確責任,完善制度

1、學校成立了以校長為組長,全體行政領導和相關人員為組員的安全工作領導小組,並負責學校教職工的安全教育培訓。學校安全教育領導小組的成員結合我校地處城鄉結合部,周圍治安環境比較複雜,以及學生上下學家長接送,學校進出人員複雜等情況進行了專門的研究,並把進一步強化學校的安全管理和安全教育作為工作的重點,開展針對性的培訓。

2、明確各部門責任和任務,針對不同物件開展教育工作。總務處主要負責對門衛、保安、後勤和食堂工作人員的培訓。教導處主要負責對教師的培訓,政教處和大隊部主要負責對班主任和大型活動組織者的培訓。各部門各司其職,做到全員覆蓋。

二、 加強宣傳教育工作,組織安全實踐活動,提高教職工安全意識。

1、、加強安全教育,增強安全意識。為了提高我校師生的安全意識,我們利用晨檢和升旗時的國旗下講話時間,對學生進行了一系列的`安全教育。並結合安全管理和學生安全進行了專題的講解,要求師生要樹立安全意識;校長室結合學校疏散演練進行了專題講座,宣講學校的疏散方案和要求,明確了疏散的路線;校長還多次在全教會上,結合學校在安全環節上暴露出來的問題進行鍼對性的宣講。通過不同形式的宣講,進一步提高了師生對安全工作的認識

2、政教處組織班主任召開班主任會議,學習《學生意外傷害條例》、《教師法》、《安全責任書》等,並對通過板報、宣傳畫等形式對《條例》進行宣傳,明確班主任職責,簽訂相關責任書。

3、教導處組織教師學習、討論《安全責任書》,明確各自責任,提高責任意識。

4、制定《教師手冊》,將有關安全的內容納入其中,組織討論學習,並在全教會上予以通過。做到人手一冊,明確全體教師的責任,做到安全這根弦用不放鬆。

5、總務處對門衛、食堂工作人員、飲水工作人員定期進行安全培訓,明確各自崗位責任,建立責任追究制,做到職責到人。

5、積極開展安全工作演練,提高應急處理能力。為了落實學校應急預案,我校利用課間操時間進行了兩次演練。第一次演練重點是以熟悉疏散路線為重點,要求師生共同參與,按照指定路線有序撤離。第二次演練是從全方位檢驗《應急預案》的實施情況,當師生聽到疏散訊號後,全校學生在老師的疏導下安全、快速地疏散到操場,在疏散的過程中,沒有一人受傷,疏散工作取得了成功,為師生今後遇到突發災害積累了經驗。

6、聘請校外治安員和交通民警,來我校開展針對性的宣傳教育活動。學校聘請地區警署的民警作為我校校外治安員,定期對學生進行法制教育,來我校檢查安全設施情況,並組織教師參加法制安全講座,從實際的事例中接受教訓,引起感悟,提高認識。普陀交警支隊四中隊的警員也經常來我校進行交通宣講,從一起起血淋淋的事故中也讓我們提高了對交通安全的認識。

只有全體教職員工提高了安全意識,增強了安全技能,學生的安全才能有所保障。通過一年的工作,全體教師明確了安全是學校的生命線,掌握了一些基本的安全技能,學校自***年一月以來未發生一起安全事故,未有學生在校內外活動中意外死亡或重傷,未發生一起食品、飲水中毒事件,學校的安全得到了有效保證。

教師培訓心得體會 篇5

20xx年8月,我有幸參加了我校舉辦的為期三天的新教師培訓,作為一名剛踏出大學校門的新教師,我對新的社會角色、新的工作任務和新的生活充滿了熱情和期待,雖然已經具備了一定的專業知識技能,但是在如何組織教學,如何提高教學效果上,還感到缺乏正確的理論指導,因此迫切的希望能夠通過這次的教師培訓找到答案。在每一節的培訓課上,我都認真聆聽,及時地做好筆記,感覺自己收穫頗多,更加深刻感受到教師責任的重大和使命的光榮。

我國的教育改革在如火如荼的進行著,這對我們新教師提出了更高更新的要求,黃校長在培訓中提到“教育不是灌輸,而是點燃火焰”,教師在課堂上應該起到一個引導者的作用,而學生才是主角,給學生足夠的時間思考問題,自由發揮,在這個過程中不僅找到了想要的答案,而且使學生的思維得到了提升。作為一名國小數學教師,我想在課堂上更多的時間是應該留給學生的',多采用小組討論的方式,讓學生自己來發現問題,並且解決問題,拋棄過去老師一節課從頭講到尾的方式。就像楊校長在培訓中給我們舉到的一個案例:教師最大的悲哀是包辦,學生最大的悲哀是依賴。我們要教會學生的是如何思考,而不是一味的灌輸知識。

大部分的學生認為,一名好老師的形象應該是和藹可親、親切、熱情、博學、教學認真、有豐富的專業知識和能力,對學生沒有偏見,理解學生並能以身作則,可見學生對一名好老師的要求是很嚴格的。當一個老師的言行得到學生認可的時候,對這名老師的課程相對學得就會比較認真,反之,學生也可能在短時間內對這名老師失去信心。因此,作為老師如果無法做到的事情就不應該隨便允諾學生,一定要把握好和學生之間的關係。

在今年的三月份,我主動要求來學校實習,在實習的一個多月時間裡,收穫頗多,在這裡,我首先要感謝伍蘭英老師和王珍老師對我的教導和信任。看到她們對工作認真負責的態度,待學生如親人一樣,我感觸良多,我想,這些經歷對於我今後的工作肯定是百利而無一害的,我一定要向她們看齊,做一個受學生喜愛也受家長歡迎的老師。

三天的培訓下來,使我對未來的工作充滿了信心和動力,我正處在從學生變成老師的轉折期,從坐在教室接受知識成了站在講臺上傳授知識,這種心理的變化培訓老師們也十分的注意,從頭到尾都是對我們新教師的鼓勵,鼓勵我們要儘快適應學校的教學環境、生活環境和人際關係,要認識自己的角色,改變學生時期那種“浪漫”的生活態度,要做一名能夠不斷適應新知識新問題新環境的老師。我相信,好的開端,便是成功的一半,一定要有具備克服困難的信心和決心。

通過此次培訓,我進一步確定了自己的方向,並且有了一些打算。

1.終身學習。不僅要提升自身的專業知識,還要學習更多其它方面的的知識,拓展視野。同時也要學會做事與人際交往,處理好與學生、家長和同事之間的關係。

2.提升個人魅力。作為一名教師,首先要讓學生喜歡你,喜歡聽你的課,這就要求個人魅力不斷提升,在和學生相處的過程中獲得學生的信賴。

3.熱愛學生。不管學生做了什麼,我們都要體貼理解學生,讓學生覺得你始終是愛他們的。

4.不斷反思。要想提高自己的教學水平這一環節必不可少,在不斷的反思與積累中總結出自己的經驗方法,我相信工作起來會更加的得心應手。

作為一名新教師,日後工作的路還有很長,要學習的東西還有很多,碰到的困難會接踵而來,面對這些,我會繼續迎難而上,努力完善自己,通過不斷的學習和交流,儘快使自己成長為一名合格的人民教師。

教師培訓心得體會 篇6

20xx年8月,我很榮幸地成為榆陽區教師隊伍中的一員,開始了自己人生的新徵程。去年,區教育局為了使我們新教師儘快適應學校的教學工作,特地對我們進行了教師崗前培訓。這次新教師的崗前培訓內容十分豐富,通過參加這次短期培訓,我收穫很多,現將自己的心得體會總結如下:

一、理解教師職業,提升自我素養

作為教師,師德是必備的。在新課程改革理念的指引下,首先,教師是文化的傳遞者,“師者,傳道、授業、解惑也”,這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。其次,教師是榜樣,學高為師,身正為範也正是這個意思,這裡主要涉及做人的問題,學生都有向師性,實際上是做人的一種認同感;同時學生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的、不可估量的,教師要真正成為學生的引路人。

1、教師是管理者,教師要有較強的組織領導、管理協調能力,才能使教學更有效率,更能促進學生的發展。

2、教師是父母,作為一名教師,要富有愛心,教師對學生的愛應是無私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母。並且,教師還要善於發現每一個學生的閃光點和發展需要。

3、教師是朋友,所謂良師益友,就是強調教師和學生要交心,師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。

4、教師是學生的心理輔導者。教師必須要懂教育學、心理學、健康心理學等,應瞭解不同學生的心理特點、心理困惑、心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養學生健康的心理品質。作為教師,不僅具有一定的專業水準,更要具有優秀的心理品質與道德意識。

二、用新教育教學理念以及心理學基礎指引自己的工作

培訓為我即將面臨的實際工作提供了許多方法和策略。在培訓中,從事教育工作多年的老校長和教學經驗豐富的骨幹教師根據他們的實際經驗給我們介紹了一些當好教師的要點和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的發展問題上,他們都強調了適時調整和更新自身知識結構、終身學習的做法;在談到面對困難如何克服的問題上,他們還提出瞭如何加強教師之間團結合作的方法;通過老校長和骨幹教師的指導,讓我更加明確上好一堂專業課的標準,適時改進教學方法和策略,以藝術的眼光去對待教學,爭取精益求精。

三、正確的職業規劃

培訓使我對未來的.工作充滿了信心和動力,認識到自己的角色。也使我明白要在教師這一行業獲得成就,自己首先要熱愛這個職業,熱愛學生,熱愛教育事業,在教育教學過程中不斷地學習不斷地提高自己。在教學中,不能墨守陳規,要不斷地發展,不斷去思索適合自己學生的教學方式,這樣,最終自身的價值才能夠得以體現。

四、我的行動指南

通過培訓,我進一步確定了自己的方向,並且有了日後工作的指南針。

1、終身學習,我們不僅要提升自身的專業知識,還要學習更多方面的知識,如教育學、心理學、課程改革理念等等。同時我們也要學會做事與人際交往。教師從事的是和人打交道的工作,如果能善於觀察、研究、思考;處理好與學生、家長、同事之間的關係,那麼相對來說,工作起來就會更得心應手。

2、提升個人魅力,作為一名教師,首先要讓學生喜歡你,喜歡聽你的課,進而喜歡聽你的指導。這就要求個人魅力不斷提升,在積累經驗中獲得一種平和優雅的心境,在和學生相處的過程中獲得學生的信賴。書是最好的老師,多讀書,提升自己,在實踐中反思自我,做一位優秀的人民教師。

3、熱愛學生,不管學生做了什麼,你都要真心實意,關心愛護學生,體貼與理解學生。讓學生覺得你始終是愛他們的。真誠可以是一面鏡子,也可以是一種無敵的武器,對待學生,對待花樣年齡的青少年,除了真誠還能用什麼方式來打動他們,獲得他們的信任呢?在教師生涯中,我將本著對學生對職業的熱愛,堅決地走下去。

4、不斷反思,要想從工作中不斷提高自己的教學水平就少了這個環節;不斷的反思、改進。教師職業沒有最好,只有更好。在不斷的反思與積累中獲得屬於自己的經驗與方法,並且能將這種方法深化為一種理論,這便是做一名教師的最高境界了。

在今後的學習工作中我將不斷開拓進取,腳踏實地,以一名優秀教師的標準嚴格要求自己,不斷提高自己的業務水平,深入調查研究總結規律,把握特點,形成新的工作思路,用自己的熱情,良好的師德,進取的心態做好自己的本職工作。

教師培訓心得體會 篇7

在寒假教師學習培訓會上,我們聽了山東濰坊教育局韓吉東局長給我們做的《合作教學有效性研究》的報告,韓局長分析了傳統教學的現狀,闡釋了生本教育的內涵,研討了開展小組合作學習的方法。這次講座對我的觸動頗深、對改善課堂教學方式起到了很大的鼓舞作用。

通過假期的培訓,談談自己對生本教育的幾點體會:

一、生本課堂中,學生是課堂的“主角”。

生本教育的課堂,精彩的是學生,他們真正成了課堂的主人。作為教師,我們要相信,學生完全擁有自學的天賦和潛能,他們能夠通過自己的學習掌握很多的知識,並能在自學的過程中體驗到成功與快樂。在生本的課堂上,學生是那樣的投入,他們要合作、要交流,要展示自己課前學到的知識等,他們在課堂上表現的機會很多。總之,在生本的課堂上,所見到的學生,個個都處於一種積極主動學習的狀態,在課堂上,他們可以發揮想象,積極思維,對事物都有著執著的探索精神。這種課堂,讓學生充滿了自信,讓課堂呈現出精彩,學生活起來了,快樂起來了,在輕鬆、愉悅的氛圍中不知不覺學到了新知識。

二、生本課堂中,教師是課後的“引領者”

生本課堂主張教師不要給學生過多的干預,而是給學生學習儘可能的'自主。在課堂上,教師只是學生自主學習的引領者,是學生學習的協助者,是課堂的策劃者,教師要以同伴的身份參與到學生的學習活動中去,教師只是給學生指個方向,剩下的時間都交給學生,而學生在課下的準備工作也有趣而生動了,通過這種方式,大大擴大了學生的知識量。在生本教學中,教師要做好下面三點:

1、設定好前置性作業,放手讓學生預習。

生本教學的原則是“不學不教,先學後教,讓學生有備而來”。這“有備”就是指提前做好預習作業,做好上課的準備。可見,前置性作業的佈置就尤為重要。通過“前置性作業”的形式,提前佈置給學生,讓學生先學。學生通過先做後學,對新知識有了初步感受和淺層理解,從而更有目的性地進行課堂的學習,提升課堂的有效性。因此如何設計佈置“前置性作業”就成了生本教育操作的重要環節。

2、組織好課堂學生的學習方式,放手讓學生成為課堂的主人把課堂真正還給學生,課堂上主要採取小組合作的學習方式,放手讓學生交流、探究。每組選出組長,負責本組的紀律、任務分配等事務,組內成員有不明白的問題時,先在小組內進行交流,確實無法解決可以向教師提出,如問題具有普遍性,再由教師和全班同學交流,展開全班性的討論,這樣做真正調動了學生探索的積極性,也讓教師得到了解放。

生本課堂看似簡單:1、佈置前置性作業。2、小組討論。3、全班討論。4、教師點撥指導。可實際上,要想上好生本課,是很不容易的。我認為生本課堂的關鍵在於教師點撥時的“收”和“放”,教師要有獲取並靈活運用課堂生成資源的能力,通過點撥,讓學生向更深處邁進,也就是“放”;通過點撥,讓學生能換個角度思考問題,把學生引到正軌上來。收放自如,也只有這樣,學生才能激揚生命,真正做到以學生為本,以生命為本。其實,這一點一撥,並不是太好把握。這需要教師有較深的心理學、教育學知識,瞭解學生,這需要教師有駕馭課堂的教學藝術,讓學生在不知不覺中走上正確的道路。引導學生自己學,教師只起到幫學的作用,教師只是一個引導者。教師怎樣引導學生學,教師在什麼時候幫,教師在引導的同時還應該做什麼,所有這些問題都值得我們思考。

總之,通過學習韓局長的“生本教育”思想,對我們的課堂改革確實有很好的指導作用。在今後的教學中,我將嘗試用生本課堂教育模式教學,把學習的自主權還給學生,引導他們自己去探索、去發現,充分發揮學生的主體作用,培養學生更多的獨立思考、獨立發現問題,讓他們的創新思維得到更深的發展。