啟蒙文學站

位置:首頁 > 範文 > 心得體會

班主任培訓心得體會(精選22篇)

我們在一些事情上受到啟發後,就十分有必須要寫一篇心得體會,這樣就可以總結出具體的經驗和想法。那麼心得體會怎麼寫才恰當呢?下面是小編幫大家整理的班主任培訓心得體會,希望對大家有所幫助。

班主任培訓心得體會(精選22篇)

班主任培訓心得體會 篇1

經過一個多月的學習,“知行中國”班主任培訓告一段落,在這一個月的過程中學習了6個模組,觀看了許多視訊,學到了許多知識,相信對今後的班主任工作有很大幫助。

首先對網路的操作更加熟練了,對網路學習也有了更多的'認識。

第二心態發生了變化,變得平和了,觀看了“全納班--不讓一個孩子掉隊和留守兒童的輔導”這2部分內容讓我深深的感動,這些老師是用心去教育、去愛每一個學生。在以後的工作中我也會像她們學習,把愛灑遍每一個學生。

第三學到了很多知識,在以後的工作中我會把所學到的知識用到我的工作當中,借鑑講座中的方法,相信未來的班級班風建設會更上一層樓。

第四在網路中和許多老師進行了溝通,知道了每位教師遇到的問題及解決方法,而且自己遇到的問題也得到了大家的幫助,為以後的班主任工作鋪墊了道路。

班主任培訓心得體會 篇2

在本次班主任培訓中,專家們所闡述的教育觀點平實,沒有華麗的詞藻,以大量生動感人的事例全面敘說了班主任工作的一些經驗和搞好班級的具體做法,通過兩天的培訓活動,使我對自己的班主任工作有了新的思考和認識,下面就簡單談一談自己的一點思考。

思考一:專家平民化

在去學習之前,自己曾想這些做報告的人都是全國著名的專家,肯定會講些高深的理論,會大談特談教育學、心理學的知識,可是在這兩天的學習中,做報告的專家們並沒有談些高深的理論性的東西,而是從實際教學中和工作中的具體事例談起,他們所談事例在我自己工作中大多也都經歷過,無非是一些如何管理班級、如何處理班內事務的一些做法,自己不禁在思考:為什麼自己認為是端不上大席的“狗肉”,在別人那裡卻成了“魚翅燕窩”,並且大家還都樂意去品嚐呢?或許越是平常的、大眾的東西越會有人去關注它吧,畢竟這些和自己的工作最直接、最有用。正如學會屠龍之術倒不如學會殺豬有用的多。我想:專家之所以能成為專家,就是因為他們能把常人不以為然的事情做的最好,能夠把自己工作中的小事不斷進行總結反思、進行積累,或許真像其中一位專家所說:成功並不像你想像的那麼難。

思考二:學生教育系列化

班主任工作的重點就是管理好班級、教育好學生,目標很明確,但真要達到理想的目標並不容易。做過班主任的老師都明白,管好學生一時的不良行為簡單,但要改變學生的不良行為就很難了,這主要是我們不能針對學生的實際情況制定一個系列化的教育計劃。其實,每一個學生的.不良行為都有他產生的原因,表現的形式等,針對不同的原因、不同的表現形式要制定不同的計劃,抓住各種教育時機,做到跟蹤教育,畢竟要改變一個人的習慣並不是一件容易的事,如果我們只是做到見到問題處理問題,發現情況處理情況,那無異於頭痛醫頭、腳痛醫腳,治標不治本。

思考三:尊重和寬容——班主任工作的法寶

蘇霍姆林斯基說過:“每個人都有一顆成為好人的心。每一個學生都希望自己是成功者,都期待收穫肯定和讚譽。”這就要求我們去充分的尊重、寬容、信任學生。作為教師,我們應該有轉化學生的信心和責任感,教師應該懂得愛的藝術,用師者廣博的愛,澆灌他們的心田,幫助他們形成健康的人格。要知道,愛是一種信任,愛是一種尊重,愛更是一種觸及靈魂、動人心魄的教育過程。充分尊重學生,愛護學生,寬容學生,能激起學生心靈的漣漪,緩解他們的牴觸情緒,從而達到教育、轉化的目的,使其按教師的意願投入學習,正確處理好各方面的關係,使整個班級朝共同的目標努力,產生強大的凝聚力。

有人說,寬容是一種美德是人性的光輝。在我看來,寬容更是教育的祕訣。懲罰是教育、寬容也是教育,卻比懲罰更有影響力。當一件被譴責的事情戲劇性地變為“禮遇”時,更會引起人心靈的震顫,這就是寬容的魅力。為師之本在於“善”。讓我們寬容對待每一個學生,少些責怪,多些鼓勵;少些批評,多些關心。這樣,師生之間,就會形成一種互相理解、真誠相待的關係。

班主任工作任重道遠,要做好班主任工作就必須不斷學習思考,以上幾點只是我學習後的幾點零碎感想,不當之處還請批評指正。

班主任培訓心得體會 篇3

xxxx年3月20日下午,我在學校的組織下參加了班主任工作培訓,通過這次培訓我收穫很多。在周老師的專題講座中,我深感教師這個職業是無比的光榮神聖與任重而道遠。這次的學習,深深觸動我的是在班級中看似不起眼的小事,也能折射出深奧的教育思想,班主任工作要認真執著,對每件事情都要認真進行反思、總結,才能不斷進步;班主任工作中沒有小事,任何一件事情,都要認真對待。現將自己參加這次培訓以後的一些個人的想法:

做一個合格的班主任,必須努力去學習,不斷提高自身的管理水平和能力。一是向書本去學,學習新的教育思想、現代教育理論、科學的管理方法和手段;二是向同行學習,要經常向管理有方、管理有成效的優秀班主任學習,同他們互相切磋、互相交流、取長補短;三是做中學、學中做,人們常說教師要給學生一杯水,自己得有常流水,這就要求班主任在工作中不斷地學習,在總結經驗教訓的基礎上,不斷地改進完善,讓自己的班主任工作做得有聲有色。

愛是教育永恆的主旋律。作為班主任更要愛學生,對於每一個學生都像對待自己的孩子一樣來關愛。要用真誠的愛去感化學生,觸動他們的心靈。在學生偶爾犯錯時,要動之以情曉之以理。對於留守兒童和學困生,盡一切努力,給他們愛,給他們尊重,給他們希望,不僅教師如此,還要教育其他學生如此,要學會欣賞他們,發現他們的閃光點。班主任用自己博大的愛心關心愛護自己的`學生,讓孩子們感受到時刻生活在愛的家園裡。“親其師,信其道”,這樣,教育管理起學生來就會起到事半功倍的效果。

總之,這次班主任培訓讓我學到了太多太多,讓我看到了自己的差距,讓我找到了更好的班主任工作策略,面對具體細緻、瑣碎繁雜,艱苦而長期的班主任工作,我會用自己積極認真負責的態度做好班主任工作,在今後的工作中,我要以更高的標準嚴格要求自己,力爭做一名更加優秀的班主任。

班主任培訓心得體會 篇4

“那一次,我非常幸運——因為我撿到了十元錢。我興高采烈地拿著它去買東西了。”——這句話摘自本班的一個學生的週記。這是多麼令人痛心的一句話!拾金不昧本是人世間的傳統美德,卻已漸漸被“新時代的接班人”摒棄。同時,這讓我不由反思自己作為班主任的失職與失察!

有幸的是,我參加了這次“全省中國小班主任專業成長報告會“,對於班主任工作有了更好的解決之策。在此,我也針對這次學習談談自己的心得:

一、 班主任之辛苦

眾所周之,“班主任”是天底下職位最小、最沒權力的職位。可班主任工作的重要性及其工作繁瑣程度絕不是最小的。北京市紫荊杯優秀班主任王君在演講之初就提出“班主任工作要耐得住寂寞”。的確,班主任——學校中負責一個班的培養學生思想工作、整合集體活動等的引導教師,肩負著培養學生安全意識;培養科學探索精神和人文關懷精神;培養國家社會觀念與共處競爭觀念;培養熱愛學習、善待自己和他人的習慣;培養身體、心理、道德與思想等素質的重任,可謂任重而道遠。

二、 班主任之幸福

由於班主任工作的繁瑣,以致許多教師對這項工作敬而遠之,但如果掌握一定方法,我們就會發現班主任的幸福就在普通日子裡的點點滴滴。

1、“問渠那得清如許?為有源頭活水來”——關注學生的心理需求

王君老師認為班主任工作不能憑著感覺走。每個班主任其實是在給孩子搭梯子、搭建符合他們年齡特點的成長的舞臺。這樣每個孩子就能享受到快樂教育,為幸福人生奠基。

賞識教育推廣專家歐陽維建提出教育人性和觀念的奧祕。我認為,其本質也是關注學生的心裡需求。只有充分了解孩子內心需求,學生才會從內心裡靠近老師,從原來的“僱傭軍”變成“志願軍”,自覺地做個好學生。

2、“隨風潛入夜,潤物細無聲”——班會淨化心靈

班會,是班主任老師每週的“必修課”。老師一般都是程式化的通報上週取得的成績、存在的問題、佈置本週的各項要求,而忽視了對學生的其他教育。王君老師探索出了一個較為新穎的實踐——“即興班會”。讓學生互動起來,談集體、談個人、談友誼、談方法等。比如,為了培養一批合格的`值周生,臨時舉行“值周快樂”的班會,為某一個轉出學生臨時舉辦“送別儀式”——“難捨難分”……用班會對學生進行心靈教育,感受班級的溫暖,增強學生間的凝聚力,培養學生間相互的影響力與號召力。

3、“山重水複疑無路,柳暗花明又一村“——思路創新出路

班主任工作千頭萬緒,不可偏廢,既要搞好教學,又要把大量實踐用在班級日常工作事務上,真的是挺費神的。如果我們能用一種新思維來對待問題,就可能有意想不到的收穫。

王君老師提到評選三好學生是她們學校所有老師最頭痛的問題,甚至因此還鬧出糾紛。為了解決這一問題,她推出了一個“成長銀行“的創意:把學生在一個學期中的成績變化、做事態度、作業對待、做人表現、錯誤懲罰等情況“折兌”成“存款”記錄在“成長銀行”。待到期末,統一調出,作為評選三好學生的依據,做到公平、公正。此後,她班上的三好學生評選過程和結果總能夠讓學生們信服。

它山之石可攻玉,我在此次輸出學習所認識到的。作為班主任,我仍需不斷努力學習,探並運用於實踐中,不斷總結提高,為學生的成長撐起一片晴空,讓每一個學生在充滿陽光和雨露的道路上走得更穩,走得更遠!讓每一個學生在班主任的精心教育與雕琢下能學有所得、學有所悟、學有所長、學有所用!

班主任培訓心得體會 篇5

在炎熱知了齊叫的五月末,我作為一個在偏遠小島教學的普通教師,竟被有幸地推薦參加xx市班主任骨幹培訓。作為新晉的一名年輕教師,驚喜之餘,也在思考著自己入行以來的兩年班主任工作經歷——痛,並繼續痛著。

回想自己的入行經歷,其實頗具心酸和曲折。當初大學畢業適逢教師隊伍的學歷要求硬性條件提高,沒能參加教師招聘考試,於是流落街頭,在社會上帶領著一支小銷售團隊穿梭於上級和下級之間勉強賺兩頓填飽肚子。從再次進修到最終考上教師入行,我自己感覺做教師就是為了完成我媽對我的期待,從來沒考慮到自己當了教師,甚至當上了班主任,所付出的心血、精力甚至比當年自己帶的一支小團隊所花的還要多。無論是團隊的負責人也好,還是學生的班主任也好,無時無刻都在如何培養一個優秀的團隊,真是傷透了腦筋我歸結為想和做。想——如何培養?做——制定了計劃後如何實施?這就是一門管理學上的技巧和藝術。

我從XX年入行以來,我從來都沒有如此認真地聽一個講座,眾所周知,無論什麼培訓都是了無生趣的,聽著聽著就困了,一大堆的理論劈頭而來,對於我們年輕教師來說,簡直就是窒息,這弱小的心靈一下子就被掐碎了。所以一直以來,對培訓和聽講座都在心裡產生牴觸的情緒,以至於入行以來,學無所成,自己在黑暗中摸索前進。正當碰得頭破血流之時,有幸參加了這次培訓,而自己的堅持出席聽講也換來了自己的受益,聽到了一場別開生面的講座——賈高見老師關於班主任班級管理的講座。

在德育工作上,賈老師的主張是要把學生培養成外顯有規、內涵有德、學而有成的人,我十分贊同這個觀點。無論是在社會上,還是在學校內,都必須有一套規章制度去約束和管理每一個人,這樣才形成一種秩序,在學校裡面就形成了紀律。而培養一個學生甚至班集體,除了外顯有規外,還要培養學生的自身和群體中的修養,包括正確的輿論、價值觀的認可等,從內和外都培養成一個合格的人,然後再是學習。很多時候我們作為教育工作者,在應試教育的環境下,往往只是單方面去培養他們的學習,而忽略了班級管理上的細節,要把學生培養學生成為一名合格的人。

在班級管理上,賈老師也給我上了一堂示範課。賈老師制定的班規,十分的詳細,充分考慮到各階層學生的特點,並能在民主的基礎上制定出符合本班管理的班規,最大的特色就是在培養能幫自己管理班級的核心班幹部團體,並且通過班規中的`加分扣分原則把每一個人都動員起來,讓學生都能為班級做貢獻,從而形成集體榮譽感和班級榮譽感。當然,這種方法,可能也只是適用於一些學生素質比較高的學校。我工作了兩年,在兩所農村的國中工作過,也很少見到有老師去定製自己班的班規,如果有,也因為各種問題而半途放棄,要麼就是班規約束不了國中的學生,要麼就是學生素質差形成不了核心的班幹部團體,這樣就給班主任工作帶來巨大的工作量而放棄了。

在班級活動上,賈老師通過很多的課外活動或趣味活動,把學生的班級凝聚力再提升一個層次,這遠遠比我們在班會課上老套地講紀律、講衛生情況等要新穎得多,特別是課外的活動,在心靈上暖化學生,可以說,這樣的活動,其實也是圍繞一個目的,就是把學生培養成“外顯有規、內涵有德、學而有成的人”。賈老師的這種新穎的活動,是值得我們去學習的,同時可以根據自己學生特點和實際工作環境去設計適合班級團隊活動的方案。

這次的骨幹班主任培訓,讓我從一個通俗易懂的層面上學習了一個優秀班主任管理的經驗,獲益良多,但我知道,年輕既是我的資本,也是我的短板。現在的我,在班主任的道路上,繼續痛著,同時我也期待著哪天能止痛,並且能在班級管理過程中享受到班主任工作中的快樂,那麼,那一天,我也就真正地成長起來了!

班主任培訓心得體會 篇6

8月28日我們作為新班主任參加了朝陽區肖老師的講座。作為新入職一年級的班主任而言,我認識到老師尤其是班主任的耐心與關心對於新入學的小苗苗而言是及其重要的。

對於一年級學生,不僅要顧及他們的心理水平,還要認識到學生的認知能力。對於一年級學生的知識接受度要有全面的把握,合理的安排課時結構,安排每一堂課程的內容,引導學生良好的學習習慣,培養健康的學習素養。於此同時,要認識到孩子從幼兒園銜接到國小,他們的心理過渡十分重要,怎樣解決孩子入學的不適應問題,融合在大集體中,幫助他們樹立“長大成人”的思想,這是一年級班主任尤其需要重視的事情。

肖老師的講座內容豐富,合理,有許多的事例輔助分析,幫助我們更直觀和具體的接觸到孩子在學校成長過程中的`特點與個性。而不是空泛的談論理論或者道理,這對於本身就缺乏實操的我來說,可以說是很寶貴的經驗。

對於一年級新班主任而言,我面臨許多問題,也即將面臨很多挑戰,但是在聽完肖老師的講座之後,我更多的是信心與期待,期待我的小苗苗長成參天大樹,每一個孩子都可以在我的教育下成為秀的自己。

班主任培訓心得體會 篇7

我有幸參加了豐澤區首期中國小骨幹班主任培訓。聆聽了5位教育專家的精彩講座。專家們的講座中既有高深超前的理論,又有貼近教育生活的實際範例,令我耳目一新。這些講座,對我不僅是一次業務理論的學習,也是一次思想認識的提升,更是一次心靈的盪滌。也讓我感到自身工作存在的差距和不足,現記錄下自己的一些感受與大家分享。

給我印象最深的是福建教育學院程靈的《心理輔導原理在班級管理中的運用》的講座。她以“心理輔導”為中心,向我們講述了她的“心靈雞湯”,新時代的孩子不斷地在創新,我們要時時關注學生身生特點的變化。現在的孩子:

1、資訊量大,思維活躍,思想開放,求新求變意識強。

2、道德取向多樣化,評人評事敢想敢說。

3、主體意識強,逆反性強,不願立即接受外界勸告和他人的批評。

教師由於對學生採取了不恰當的教育行為,從而導致學生產生的心理問題和心理疾病,稱作師源性。心理問題包括自卑、退縮、厭學、緊張、焦慮、恐懼等,心理疾病包括學校恐怖症、神經症、反應性精神病等。聽後,回想起自己十幾年的班主任工作,我的心裡更多的是對學生的愧疚。師院幹訓主任王巨集老師《今天,我們如何當教師!?》他告訴我們精神是真誠的.,從小愛父母,愛上帝,愛真理的孩子,很可能終身都得持這種愛的真誠。常常提醒自己要有怎樣的人生觀?職業觀?學習觀?區實驗國小鄭惠懋校長的《未來教師職業發展方向》,他說我們可以走別人走過的路,也可以走自己的路,成功教師之路必然要走自己的路。“細節決定成功”這句話很受用,細節決定成敗,幹好班主任工作,一定要注意細節。

班主任工作的細,應該體現在以下幾個方面:要細選班幹部;處理學生更要“細”。事實證明,班主任不僅是上級,更是保姆,是勤務員,是嚮導。總之,班主任工作要做到細而精,也只有這樣,才算是一名優秀班主任。培元中學莊靜的《班主任工作講座》,主要講了培養學生的責任感,責任感是做人成才的基礎,教師與家長都有責任也很有必要將責任感的培養滲透在學校教育和家庭教育中,教會孩子對自己負責、對家庭負責、對他人負責、對集體負責、對國家負責、對人類負責。更應該教會學生學會感恩,它是一種美德,是一種境界。感恩,是值得每個人用一生去珍視的道德行為。學會感恩,應該是學會做人的一條最基本的標準。

城東中學高慶友“教育是教育人的事情,來不得半點虛假,莊稼耽擱了是一年,學生耽擱了是一輩子。”說的多好啊,熱愛學生是教師的天職,沒有愛,就沒有真正的教育,就不可能有良好的教育效果,教師的一言一行在教育過程中對學生起著非常重要的作用。熱愛學生,首先要關心學生、瞭解學生、親近學生。

通過這次學習,我發現了自己教育工作上的一些盲點,理清了內心的迷茫與煩亂,感受到了教育的美妙,也領悟到了教育的真諦!最後我想說:讓我們隨著大師的腳步,帶著陽光般的心態,做一個快樂而幸福的班主任吧!

班主任培訓心得體會 篇8

根據《教育部進一步加強中國小班主任工作意見》和班主任工作基本規程。為了進一步提高我校班級管理的水平,努力達到班主任工作的科學化、規範化、專業化,提高德育的實效性,促進班主任爭做一個思想素質好、專業水平高、奉獻精神強、個性特徵明顯的優秀班主任。我校今年以“送給班主任的智慧故事”為主題,利用班主任例會時間開展了為期一年的班主任培訓。

本年度培訓,重視班主任的'教育理論學習,以“送給班主任的智慧故事”為主題,並結合學習《合格老師的18個細節》以及閱讀《第56號教室的祕密》等,力爭做到內容貼近班主任工作實際,幫助班主任老師學會如何做一個優秀的班主任,使班主任從理論上得到了提升,從實際操作中學會工作方法!

培訓中,首先進行理論學習,要建立良好的班集體,班主任必須具備較高的管理能力。提高班級管理的水平和質量,學習和吸收古今中外教育教學理論,深入領會大政方針是班主任做好工作的有力保障。然後請經驗豐富的老班主任結合自己多年來的班級管理的經驗,交流心得體會,這樣有利於理論和實踐的有效結合。通過培訓,班主任的工作實效性更強。

雨果先生曾經說過這樣的一句話:“花的事業是尊貴的,果實的事業是甜美的,讓我們做葉的事業吧,因為葉的事業是平凡而謙遜的。”班主任工作就是甘為綠葉的工作。

本學期的班主任培訓工作還存在以下問題,形式稍顯單一,應力爭採取多種讓班主任喜聞樂見的方式使班主任真正從工作實績上提高實效;班主任參與的積極性不夠,很多班主任不重視學習的機會,以後還要經常創造班主任外出學習的機會,讓班主任更多接觸新資訊,使班主任能夠意識到提高自身的重要性。

班主任培訓心得體會 篇9

這學期開學前期,我們有幸聽取了上海竹園國小田校長的培訓,精彩,實用。一天的時間轉瞬即逝,我感受最深也最認同的是教師業餘時間要多讀書。

田校長是一個非常睿智、幽默的校長,我想這一定是源於他平時愛看書、愛學習才有這樣的魅力。想想我們作為一線的教師,有幾個人會在業餘時間靜心讀書呢?或許那些寶貴的時間都被電視劇、手機代替了,碎片的資訊填滿了我們的頭腦,無趣的聊天浪費了閒暇的時間,無聊的電視劇成了打發時間的最好的東西,閱讀,似乎是遙遠到天邊的事情,也許很多人對閱讀已經有了免疫力了。

田校長說:“世界上最美的姿勢就是讀書的姿勢。”每當恬淡的黃昏,或是靜謐的夜晚,我會倚在床的一角,手捧一本書靜靜地讀,默默地品味。開啟一本好書,迎面撲鼻的是清香而深邃的氣息,彷彿是那新翻耕的泥土散發出馨香。在若有若無的音樂聲中,我可以隨意想象,想象自己是藍天,一望無際;想象自己是月夜,寂靜美麗;想象自己是海浪,澎湃不息……讀小說,我會隨著主人公跌宕起伏的命運或喜或悲;讀抒情的散文詩歌,我會在作者淡淡的憂鬱中品味他們對生命、生活、自然的`態度;翻閱輕鬆詼諧的書,我可以盡情地放聲大笑,把一切煩惱都拋到九霄雲外……漸漸地進入書的世界,一天學習的疲勞和一些生活瑣事的煩惱便頓消大半。此時,我便擁有了一份絕美的愉悅心情。"茶亦醉人何必酒,書能香我不需花。"這其中的美好感悟只有自己才能明白。

這一次的培訓讓我對工作又有了一絲信心,以後的工作中,我將努力去閱讀,一桶水也有蒸發的時候,只有隨時補充新知識,才有能力給足學生一杯水,用閱讀來豐富自己,陶冶自己,如此,才能成為實力派的教師。

班主任培訓心得體會 篇10

班主任培訓,使我更清楚地理解到新時期要當好合格的班主任就下列同點:

一、自身素質

班主任的一言一行,對學生都會產生巨大的,,新時

期的班主任應對教育實施的,地。地學習知識,在實踐中總結經驗,自身素質,才能嚴於律己,以身作則,在學生中實實在在的榜樣。

二、班主任要走進學生的心靈

班主任是班級的組織者、教育者,所而做為班主任要善待每學生,與每學生的接觸,縮短師生間的心理距離,與學生“打成一片”。注意學生身上的優點因材施教。對學生要注意語言分寸,多鼓勵學生,學生的'自你尊重他,他才會尊重你。才能師生關係。

三、優化班級系統

在班級裡,班主任完會可以從幾入手班級“小氣候”,優化班級系統。

1、拓展大視野,確立大。

班主任應教育學生開擴視野,經常社會知識,讓學生意識到全球意識上定位人生。使每學生對未來都有大,並從小都能向的去奮鬥。

2、養成大氣度。

班主任經常讓學生舉辦“對現在,對未來的設想”主題班會讓學生能從小養成胸懷家庭、胸懷社會的心理,有外向性、獨立性、性、性的社會。

3、大文化,新人格。

經常鼓勵學生閱讀的課外書刊。勇於開拓,著眼於大文化、大問題,多讓學生學習性學習的論文,學生的思維洞開,目光也高遠,使命感、責任感也了。

四、做一名的班主任

每一位班主任都希望,責任心才是班主任的前提責任田,班主任就會全身心地投入到工作中,用的光和熱去照亮和溫暖著每學生的心靈。責任心班主任、在工作過程中就會想方設法克服使的事業。班主任應上對學校,下對學生兩。要學校的工作,並能帶領全班學生。教育。組織活動,使學校學生雙滿意。才能當好一名的班主任。

班主任培訓心得體會 篇11

今年的全縣中國小班主任暑期培訓於今天在縣實驗中學舉行,參加的人數之多,是大家都沒有預料到的。原先偌大的一個會議室,被擠得滿滿的,去晚的好多人只有站在門口,負責的教育局領導顯然也沒有考慮到會出現這種情況,跟著忙裡忙外的,抬桌子,搬椅子,忙的是滿頭大汗,總算讓每個人都坐下了。

在有關領導的一段還算簡短的開場白以後,培訓工作切入正題,上午由實驗中學的xx老師進行知識講座——《班主任工作研修》。首先xx老師提了一個問題:在座的各位,從內心來講,您願意做班主任工作嗎?要求實事求是的回答。願意的`舉手,只有xx人舉手;做不做都無所謂的舉手,有xx人;不願意的舉手,xx老師數了數,大概有近xxxx人,其他人都沒有表態。

然後邢老師又問為什麼?先請了幾位不願做班主任的老師來說明自己的看法,主要有這麼幾點:現在的學生太難管理,有時不知道怎麼去管;學校班主任會開得太頻繁,班主任的事太多;教學任務太繁重,感覺沒時間做班主任;對班主任的考核、考評不公正、不夠透明,乾的不如不幹的,不幹的不如搗蛋的;班主任待遇沒有很好的得到體現;學校給班主任的工作壓力太大,什麼事都往班主任身上推;有時會遭到學生的暴力侵襲,到時沒處說理去,班主任是一項危險的工作......

再請願意做班主任的發言,只有兩位老師發表了自己的看法,一位說道:做班主任是對自己的一種挑戰,男人嘛?就要有一股衝勁;另一位只是簡單地說:當班主任其實挺好!

班主任培訓心得體會 篇12

班主任的地位在學生心目中是至高無上的,班主任的話對學生是最具號召力的。要搞好班主任工作,就得多學習借鑑別人的經驗,在實踐中不斷的完善工作方法,並且不斷完善班級管理制度。聽了李紅纓老師的.經驗介紹,我深深體會到了如何才能做一個合格的班主任。

一、班主任擔負著教書和育人的雙重任務

對學生個性心理品質的培養,行為習慣的養成起著巨大的作用。用心去體會這份工作的意義和價值才可能做好這份工作。

二、做為一個班主任要善待每一個學生

做好與每一個學生的接觸,縮短師生間的心理距離,與學生“打成一片”,注意發現學生身上的優點進行因材施教。這樣才能搞好師生關係。

三、班主任要有責任心。

李紅纓老師在講到班主任素質的時候,講到了大愛無聲,對我觸動很大。使我認識到做為班主任,要用自己滿腔的愛去關心,去尊重每一個學生,耐心細緻地去指導每個學生。才能做到對學生的關心,體現出班主任的責任心,學生才能養成良好的學習習慣,得到良好的教育。

四、對學生要有愛心。

教師要做到愛而有度,嚴而有格。讓學生體會什麼是真誠的愛,用實際行動去愛。學生對老師的態度是很敏感的,一句親切的話語投到學生的心中,會激發他們的上進心和敢於同困難作鬥爭的必勝信念。

通過這次培訓我明白了做現代班主任,不僅要具備愛心、責任心,還需要智慧,需要現代德育觀和心理學方面的知識等來提高做班主任的思想境界。需要在工作中講究方法和策略,需要適度為自己減負,適度調釋自己的心理壓力,用健康的心理去指導工作,用人格的魅力去感染、薰陶學生。

班主任培訓心得體會 篇13

聽了段老師的《外師內悟,智教慧育》報告,我深深體會到學習的重要性。

“身為鄉村小教師,心繫教育大事業。”這是段老師的個人名片。整整一上午的報告,段老師以風趣幽默的語言向與會的老師傳授著他作為班主任的一些充滿智慧的小故事和作為老師通過讀書和生活獲得的教育見解。段老師的許多名言至今讓我回味:只要每天改變一點點,每次改變一點,最後就會走向成功。要善於以教育的眼光觀察生活。萬物皆一理,隔行不隔山。生活即教育,教育也是生活。社會即學校,學校也是生活。每個學生都是獨一無二的。不要自作主張地強迫張三按李四的格式成長。將張三培養成李四是不可能的。要成為一個真正的教師一定就要讀一讀不是教育的書。其次老師應該走近孩子,瞭解孩子,不忘童心.“作為一名教師,所有付出都是分內之事。家長把孩子交給你,是多大的信任啊!從這個意義上說,教師是把孩子領入知識殿堂的`第一人,是孩子人生路上的第一塊路標。”多麼樸實的話語,其中卻道出了老師的真誠。有人說:“不變的老師,流水的學生。”走過了多年的教學生涯,我要說:“老師也要變,老師和學生一起成長才是真正的教學相長。”讓我們用心思考,用心感悟。讓教育智慧昇華,煉就一雙慧眼,發現學生“那一點點光。”總會有那一瞬間,一顆流星、一點流螢,在廣袤的夜空,都是亮麗的風景,讓我們感受到每一個鮮活生命的獨一無二和與眾不同。

班主任工作是瑣碎的,但意義卻很重大。新的時代向我們提出了新的要求,新課程向我們提出了新的理念。我們要用真心、動真情、做真行做好班主任工作。真正把自己塑造成一個有魅力的人,一個新型魅力班主任。

班主任培訓心得體會 篇14

20XX年2月27日,非常有幸聆聽了張榮華老師關於班主任管理的一次講座,雖然只有短短的3個小時,但是卻對我的今後工作給予了很大的啟發。以前我並不喜歡當班主任,因為我怕,怕班裡那些調皮搗蛋的學生給我惹事,怕某些家長不理解班主任的做法,怕自己的管理方法不當使得任課老師及領導的不滿意,等等。但是通過張老師的培訓我又重新定義了班主任這個崗位。化工作的壓力為奮鬥的動力,擔任班主任能提高我們的溝通交往能力,提高我們的管理能力,這種能力的提升不正是為我們的成長補充能量麼?

作為一年級的學生班主任,我感覺是一種榮幸,我能夠有機會去從頭管理我的'學生們,幫助他們養成良好的學習習慣。我也會嘗試採用張老師的方法去進行我的班級管理。

1,欣賞學生從稱呼開始,讓他們感受到班主任並不是那麼的不可親近甚至望而生畏;

2,寬容學生的過錯,才七八歲的一個孩子他們違反紀律只是處於他們愛玩愛鬧的天性,不認真學習無非是行為習慣還沒養成需要有人去管教引導,如果處處都做得那麼好還需要班主任幹什麼呢?

3,多讀一些人際交往管理方面的書籍,運用語言的藝術和智慧正確處理好與學生及家長、任課老師和領導之間的關係,讓自己在班主任工作的道路上越走越遠。

4,關注差等生及家長,張老師能讓從不說話的孩子開口講話,運用班主任的智慧挽救了一個孩子的未來。相信這是花費了大量的時間和心血。這種為教育事業去無私奉獻的精神值得我去學習。

以上是我的班主任培訓之後的一些心得體會,今後我會在班主任管理工作上不斷學習摸索,爭取成為一名優秀的班主任,不辜負教育界領導們對新一代教師的希望!

班主任培訓心得體會 篇15

活動是班集體的生命,帶領孩子們開展豐富多彩、發展素質、有教育意義的活動是班主任的職責所在。在這一點上,暑期班主任培訓中與許多名師皆有共鳴。記得那些年自己帶班的日子,我班學生在以下各種活動中受到了教育,得到了鍛鍊,發展了素質。

如,每天中午由值日班長組織的一刻鐘隊會,鍛鍊每一位學生的組織能力,參與意識,發展了思維,培養了多方面的才藝。

每天一期由值日班長出的班級日報,提高了學生的集體榮譽感,主人翁意識,增強了集體凝聚力,同時,鍛鍊了學生的能力。

由宣傳委員組織的讀書活動,學生在讀書、做綜合性摘記的過程中積累了知識,形成了良好的習慣。

每天一篇成長日記,堅持道德長跑。讓學生始終站在一個正確的角度思考分析自己的成長、生活、學習。

鼓勵學生練字,每天一篇的臨帖,使班裡大部分同學都能寫一筆規範,工整的鋼筆字。

學唱歌曲,讓學生在《我聽見時光的聲音》、《手拉手祖國更美麗》、《陽光總在風雨後》等等一些促人成長、催人上進的.歌聲中得到陶冶,受到教育。

誦讀古詩文,使學生迷上了朗誦,愛上了古詩詞

鼓勵學生鍛鍊身體,每天一千米跑強健了體魄,鍛鍊了意志。

觀看具有教育意義的視訊資料,發揮聲光影的感染力。

抓住區校組織的每一次主題班隊會展演的機會,充分調動挖掘學生的潛能,齊心協力,展現班級風貌,而這本身就是一個非常好的教育過程。

節日聯歡,輔助學生排練小品、相聲、舞蹈、歌曲……精彩的表演提高了學生的藝術素養,也讓學生學會熱愛生活。

班主任的工作是艱辛的,但學生的成長進步是喜人的,因為我們可以驕傲的說:這是我帶出的團隊!這是我帶出的“兵”!

班主任培訓心得體會 篇16

很高興能參加這次班主任培訓活動,每天我都認真學習培訓內容,及時完成好作業,並參與同仁的討論。在認真學習了模組一的講稿和視訊錄影後,我對班主任工作有了更多的瞭解,對班主任工作也有了一些心得體會。

在21世紀的今天,隨著社會對培養人的要求的改變,更迫切地向班主任提出了更高的時代要求。培訓講稿中的幾篇講稿都談到班主任工作中的一些實際問題,對我們平時的工作有很大幫助。如在遇到一些突發事件時,首先要從尊重學生、愛護學生的角度出發,只有愛學生的老師才會收穫學生的愛。愛就是要寬容,面對天真可愛的孩子偶爾的小缺點,得寬容處且寬容。另外對學生的教育,單靠我們班主任是不夠的',我們也要有團隊精神,處理好與同事,任課老師在工作上生活上的關係,有益於更愉悅的工作。隨著家長教育意識的提高,我們應該利用家長這個群體,讓他們配合我們一起來培養教育學生。讓家長,老師,學生明白:除了傳道授業解惑外,重要的教會學生學會在社會中生存。“成人比成功更重要,成長比成績更重要,付出比結果更重要”。

以上是我在學習模組一後的一些感受。實踐出真知!相信本次培訓對自己今後的教育教學工作會有所幫助。我將繼續努力學習,更好地投入到工作中。人們常說,教師是崇高的職業,它的崇高就在於奉獻和犧牲。班主任是這項崇高職業中的基石,官雖小,但責任和作用重大。班主任的工作是平凡而繁瑣的工作;班主任工作是很有挑戰性的工作,每一個學生都是一個世界,要想成為每一個學生的朋友,要想得到每一個學生的信任,需要付出很多的心血;班主任的工作是一門學問,是一門藝術。育人無止境,管理無邊際。作為班主任,累並快樂著

班主任培訓心得體會 篇17

雖然國小班主任培訓才進行了3天,但這3天我受益頗多。我深刻地體會到:作為一名新時期的班主任,應根據不同的任務扮演不同的角色,成為一個“雜家”。

首先,班主任應是一個“心理學家”。班主任的主要任務就是做學生的思想工作,幫助學生糾正錯誤思想,消除不良情緒。所以班主任應具備一定的心理學知識,這樣才能及時瞭解發現學生存在的心理問題,並能及時對學生進行心理疏導,幫助其消除鬱悶、煩躁或焦慮等不良情緒。

其次,班主任應是一個“禮儀專家”。班主任要以人格魅力來教育和影響學生,而平日的穿著打扮和舉手投足、禮儀舉止,都是其內在人格魅力的.外在表現,都在無聲地傳播著文明與美,不得不時刻注意。

再次,班主任應是一個“夢想家”。兒童,理應是最愛做夢的。可是,由於一些消極的因素影響,有些孩子喜歡舒服、享受、怕吃苦、拒絕奮鬥,丟失了夢想,進而影響他人,甚至使整個班級缺乏生氣,這對班級工作的開展是極為不利的。班主任就要努力幫助孩子們“暢想”未來,重拾做夢的樂趣,讓沒有夢想的孩子擁有夢想,讓擁有夢想的孩子勇於實現夢想。

最後,班主任還應是一個“藝術家”。教育就像是根雕藝術,想要達到“隨風潛入夜,潤物細無聲”的境界,班主任的教育活動必須極具藝術。在對待學生時,班主任不僅要全面細緻地瞭解每一個孩子的性格、愛好等,更重要的是,要發掘學生的閃光點,並把這些閃光點“雕刻”成學生的優點。事實上,藝術有時候並不難,真誠即可。

班主任工作是繁瑣雜亂的。在教育實踐中,班主任只有學會在不同的場合扮演不同的角色,使自己成為一個“雜家”,才能有效處理好不同孩子的不同問題。

班主任培訓心得體會 篇18

這次的班主任培訓《讓教育回到班級正中央》雖然只有短短的40多分鐘,課程的內容沒有深奧的理論,沒有感人肺腑的事蹟,講的都是卜老師自己的教育平常事,而且都是平常的小事。從卜老師分享的教育點滴中讓我有許多思考。

一、重視班級文化建設。從培訓中我瞭解到班主任不僅要“教”孩子還要“育”孩子,那麼班級文化的建設就是一項很重要的方式。對於班級文化的建設,我也有了新的認識:不僅僅是寫班歌,設計班旗,這些儀式感很強的事,才是班級文化建設,班級文化的建設還可以從班級中的點滴小事做起,班級文化的符號也可以是平常的物,從平常物中挖掘教育的'元素,塑造孩子的品行。

二、讓學生獲得成功的體驗。“失敗是成功之母”這句話是大家推崇的至理名言,可是在孩子身上卻有不一樣的影響。如果孩子失敗的次數太多,他們就沒有信心,也沒有耐心去追求成功。相反,“成功”卻可以。用卜老師的話說“成功是下一個成功的爸爸,成功是下一個成功的孿生兄弟”。所以,對於後進生,班主任要適時地創造機會,讓他們獲得成功的體驗,從而激發他們的學習積極性。

三、做有溫度的教育。作為班主任,要教育出有溫度的孩子,首先要做一個有溫度的老師,在平時的學習生活中要多點細心和耐心,多和孩子溝通和交流,多關心孩子,愛護孩子,那麼孩子也在溫暖的滋潤中一點點變得溫暖。

班主任的工作都是小事,班主任的工作又都不是“小事”,只有用心的做好這些小事,才能從平凡中,收穫不平凡。

班主任培訓心得體會 篇19

班主任的地位在學生心目中是至高無上的,班主任的話對學生是最具號召力的。在眾多任課教師中,學生對班主任老師是最崇拜的、最信賴的。要搞好班主任工作,就得多學習借鑑別人的經驗,來不斷豐富自己的經驗。聽了這次優秀班主任劉老師的經驗交流,我深深感到只有活學活用班主任工作的經驗,才能使我們的工作更輕鬆有效。

劉老師提到每個人都應該擁有積極地心態,班主任尤其應該具備。複雜煩躁的事情每天都會經歷,如果沒有一種良好的心態去對待它,長期積累下來就會遇到更多困難和解不開的心結,對教師本身,對學生都不利。教育,要讓學生感到快樂,首先老師要會自尋歡樂。把微笑經常掛在臉上,不僅會使自己身心愉快,也同時會將這些無形地傳遞給學生,讓學生慢慢接受班主任的一切,教師也自然和學生關係緊密了。我想:融洽的師生關係既有利於學生的有效學習,也有助於教師一切工作的有效開展!

除此之外,劉老師還提到了班主任老師應該具備的綜合能力,由此我深深認識到班主任應具有紮實的專業知識,要精通基本理論,不斷獲取新知識、新資訊、新理論,不斷地充實自己,完善自己的知識結構,運用知識點去激發學生的學習興趣,去影響學生,從而讓學生接受你,崇拜你。優秀的`班主任工作來自不斷的學習。列寧的那句話:學習,學習,再學習,對我們來說永遠不會過時。也只有具備了這些教學的能力,才能更好的把握知識點,幫助學生快樂有效地多拿分數,讓學生健康發展,和諧發展。

班主任工作雖然繁重,但是如果每個人把自己的心態放平,踏實努力地過每一天,你會感到其中帶給你的無窮樂趣;同時我們也要探索自己的特色,積極地去探索、去實踐,把班主任工作做的更加出色!

班主任培訓心得體會 篇20

班主任的地位在學生心目中是至高無上的,班主任的話對學生是最具號召力的。要搞好班主任工作,就得多學習借鑑別人的經驗,在實踐中不斷的完善工作方法,並且不斷完善班級管理制度。聽了李紅纓老師的經驗介紹,我深深體會到了如何才能做一個合格的班主任。

一、 班主任擔負著教書和育人的雙重任務,對學生個性心理品質的培養,行為習慣的養成起著巨大的作用。用心去體會這份工作的意義和價值才可能做好這份工作。

二、做為一個班主任要善待每一個學生,做好與每一個學生的接觸,縮短師生間的心理距離,與學生“打成一片”,注意發現學生身上的優點進行因材施教。這樣才能搞好師生關係。

三、班主任要有責任心。李紅纓老師在講到班主任素質的時候,講到了大愛無聲,對我觸動很大。使我認識到做為班主任,要用自己滿腔的愛去關心,去尊重每一個學生,耐心細緻地去指導每個學生.才能做到對學生的關心,體現出班主任的責任心,學生才能養成良好的學習習慣,得到良好的教育。

四、對學生要有愛心。教師要做到愛而有度,嚴而有格。讓學生體會什麼是真誠的愛,用實際行動去愛。學生對老師的態度是很敏感的,一句親切的話語投到學生的'心中,會激發他們的上進心和敢於同困難作鬥爭的必勝信念。

通過這次培訓我明白了做現代班主任,不僅要具備愛心、責任心,還需要智慧,需要現代德育觀和心理學方面的知識等來提高做班主任的思想境界。需要在工作中講究方法和策略,需要適度為自己減負,適度調釋自己的心理壓力,用健康的心理去指導工作,用人格的魅力去感染、薰陶學生。

班主任培訓心得體會 篇21

今天來到xx高階中學國際分校,有幸參與了為期兩天的班主任培訓,聆聽了三位名師的講座,覺得收穫頗豐。

首先xx老師圍繞主題“用情用智當一個快樂的班主任”向與會的老師傳授了許多她的教育之道,讓我們無不表示敬佩。她一開始便通過兩個生動的案例引入從而告訴我們班主任的職責所在。接著她又向大家介紹了許多她在教學中的案例,她用生動的講述告訴我們:教育過程需要智慧,這些智慧都來自xx多跟學生交流,學會從學生的角度出發。教師尤其是班主任的教育不僅僅停留在知識的傳授上,對xx其他方面也應涉及,同時更要學會如何與學生家長進行溝通,只有在相互理解的基礎上才能讓孩子得到更大的進步。

xx老師用例項告訴我們教育之道,而xx校長更多的運用理論來說明班主任工作需注重樹立學生的自信心。“渴望偉大”是個體行動的最大動力,所以教學過程中教師應學會夸人,試著為每個孩子貼上好孩子標籤,從而有效的增強學生的自信心和自尊心。張校長還為我們介紹了“天平理論”,更有利的證明了他的觀點。在理論的講述中,張校長同樣也穿插進了一些自己的教學案例來證明,他將自己的一些嘗試娓娓道來,讓所有人都禁不住折服xx他的個人魅力下。

最後,xx老師的講座同樣也讓所有的人印象深刻。她說要做好班主任,最重要的就是要學會愛自己的.事業,她也強調習慣的培養。

學生的重要性以及教師對xx學生要多誇,要講究策略。

她聽完本次講座,我覺得作為一名教師,特別是班主任,首先要做的就是了解班上的每一位學生,對他們進行因材施教,前提是你要學會愛他們,才能更好的教育他們,記住孩子要多誇,要注重對他們習慣的培養,因為習慣能決定一個人的命運。

班主任培訓心得體會 篇22

參加班主任培訓班的好處是可以開闊視野,學習許多新的東西。這不,通過閱讀我瞭解了什麼是“團康”活動。

團體康樂輔導的實質是團體心理輔導。“團康”包括了團體人數、心理輔導、康樂活動和營地要素;以青少年群體為主要輔導物件,起到預防性與發展性治療功能;它融合了快樂體驗與歷奇輔導特點;歸納了輔導技巧和熱身期、互動期、凝聚期、工作期、結束期等主幹結構過程。團康輔導可為青少年群體提供團隊建設、領袖培養、素質訓練、閒暇娛樂等社會服務;也可參與災區和諧社群重建工作,發揮其治療功能。

它可以通過遊戲、帶動唱等各種方式和手段使參加者釋放受壓抑的情緒,使他們對自我的心理和人際溝通障礙得到重整和跨越。

閱讀是為了實踐,我也按照書的指導進行了幾個遊戲活動,如“拍手遊戲”、“捉蟲蟲”、“手指遊戲”,這些遊戲讓我自己都覺得新鮮、有趣,全身放鬆,那我想對我們的孩子來說,效果應該會更好。

我印象最深的'是團康活動帶領的程式及技巧:

1、活動前實施準備的技巧。

2、活動中收放自如的技巧。

3、活動後小組體驗分享輔導的技巧。

我想,團體康樂活動,不但可以讓孩子學到豐富的知識,而且在其互相交流、模仿和創造中,還能讓學生、瞭解體驗到自己是被其他學生支援的,讓每個學生能夠從與別人的相互關係中找到自己的利益,使學生獲得安全感,增強自信心。最終充實學生精神文明的建設,利於學生形成良好的健全品格。那麼我們在平時的教育教學中也不妨靈活運用,以達到寓教於樂的目的。