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初入職場的心得體會

我們從一些事情上得到感悟後,不妨將其寫成一篇心得體會,讓自己銘記於心,它可以幫助我們瞭解自己的這段時間的學習、工作生活狀態。那麼心得體會該怎麼寫?想必這讓大家都很苦惱吧,以下是小編為大家整理的初入職場的心得體會,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

初入職場的心得體會

初入職場的心得體會 篇1

懷揣著滿腔激情和對未來美好的憧憬我踏上了信用社征程至今有一個多月了。一個月的時間雖短,經歷卻是終身難忘。因為那是我如雨後春筍般的不斷吸收和成長的階段。

9月5號的那個上午至今銘刻在我的腦海。顛簸幾個小時,我終於到達了宣漢縣農村信用合作聯社天台信用社,當時有種身心俱疲的感覺。然而,主任和同事的熱情、食堂阿姨的照顧讓我感動不已。培訓中“天下信用社是一家”的那句話的真實的寫照就在這一幕,這也讓我疲憊感一掃而光,因為我覺得我到家了。

剛經歷了入職前培訓的我來到信用社是激情澎湃,想當初以以優秀成績結束了培訓,認為知識豐富來到工作崗位肯定會成為頂樑柱,那一刻我的自信心膨脹到開始滋生了一點驕傲的情緒。然而,事與願違。現實的工作將我的驕傲打敗了,培訓就是培訓,模擬就是模擬,真實的工作就是真實的工作。因為現實的工作每天都是現場直播,沒有NG,出錯就是出錯,一旦出錯就沒有再來的機會,這讓我開始有點畏首畏尾。自信心開始動搖,一種莫名的沮喪感油然而生。幸運的是這只不過是在剛開始的階段,也就在此刻,我明白開始熟悉業務的階段,自己最該做的是什麼——那就是請教和學習。我開始不斷向我的師傅學習和請教,業務不分大小,逮住機會就抓住我的師傅不斷的提問。在這個過程中,我開始不斷的'熟悉業務技能。俗話說“熟人生巧”,只有通過學習,不斷練習,才能不斷熟悉業務技能,才能做到熟練操作,工作中才有自信去辦理好沒筆業務。

在這短短的一個月時間裡,我不段成長,自信心也很快找回,更重要的是我明白了做人做事的一些道理。一個月的工作時間雖短,但在有限的時間裡,通過與客戶的接觸,對信用社業務的更深瞭解,工作中犯錯後不斷的總結。讓我有著深刻的體會。具體如下:

一、精益求精,盡善盡美的做人做事態度。

做事先學做人,上帝的每一件傑作都是不完美的,我們每個人身上也會有一定的缺陷,同樣我們的工作中也法將做到完美。我們必須先要具備一種精益求精的態度,不斷要求自己,把每一項工作任務做到盡善盡美,做到沒有最好,只有更好。

二、盡職盡責做好本職工作。

作為信用社的以為員工,應該明白我們所經營的是高風險行業,每個崗位上的每個人必須履行自己的職責,在做好業務本職工作的同時應該有強大的責任心,具有敢於負責、主動負責的態度。

三、以客戶為本,做到專注、專業。

幹一行、愛一行;做一事,成一事;從專注,到專業。信用社的工作是立足三農,為三農服務的基層金融行業,我們所服務的客戶大部分屬於年齡偏大,文化程度偏低的農民。然而他們卻是我們的衣食父母,只有真正的愛上這個行業,才能真正和他們積極交流,不斷融入,瞭解其需要,然後才能真正做為他們服務,做到以客戶為本。

四、知錯能改,改而有獲,善莫大焉。

人非聖賢孰能無過,知錯能改,善莫大焉。信用社的櫃檯工作是繁多的,犯錯的機會每一秒都有可能發生,專注專業是必須的。然而一旦犯錯就必須積極的總結和反思,讓同類的錯誤不再發生。曾經我有個錯題集,專用於常容易犯錯的題類,此刻我用於工作,將自己容易犯錯的東西摘錄下,空閒時翻一翻,讓錯誤率降至最低甚至為零。

初入職場的心得體會 篇2

自今年7月中旬到單位報到以來,至今已4個月有餘。這4個月的時間如白駒過隙,忽然而已。通過這些實習工作的經歷,自己學習並掌握了很多之前所不具備的知識與技能,鍛鍊了自己吃苦耐勞、腳踏實地的工作態度,也讓自己對單位及今後的工作有了更加深刻的理解。

初到淮南專案部的時候,剛走出學校大門的我對眼前的事物充滿了好奇與期待。開始接觸專案上的工作和資料時,我有很多的不解與疑惑,專案部的領導和同事們總是耐心的為我答疑解惑,他們的鼓勵與熱情讓我很快消除了陌生感,拉近了彼此間的距離,也讓我很快融入到這個集體。

由於淮南注漿工地是全天候的施工,作為技術人員更應該是隨時待命以便及時應對現場的突發情況。剛到工地的第三天,S2-3水平段正常鑽進過程中突遇泥漿消耗量異常情況,專案部領導以及生產、安全、技術人員迅速聚在一起,拿出解決方案,我們連續三個晝夜在固控臺上觀測泥漿消耗,最終這一突發情況被我們圓滿順利的解決。炎炎夏日,白天烈日當頭,夜晚蚊蟲肆虐,每當自己猶豫躊躇的時候,我看到周圍不辭辛苦、兢兢業業的同事們以及鑽機上不畏酷暑依舊奮戰的師傅們,自己的鬥志一次又一次被點燃,也堅定了自己不僅要做好而且要做到最好的決心。

在淮南專案部實習過程中讓我感受最深的是一種凝聚力,小到個人之間,大到整個集體,我想這也是單位讓我感受到的一種企業文化。專案施工的工程中不單單是某一項工作的進行,而是生產、安全、地質、定向多方面的相互配合。每一次上、下鑽具,加尺、泥漿調配、資料記錄,以及在加尺後司鑽房與定向、地質的相互配合,複合鑽進與定向鑽進的確定,定向上具體引數的除錯;如何控制鑽井液的粘度,泵壓、鑽壓大小的控制;在泵量發生改變後,如何計算岩屑的上返時間,岩屑的清洗與編錄,壓水試驗以及終孔注漿這些都是實習過程中需要學習和掌握的地方,每次遇到生產、定向、鑽井液以及地質等方面的問題時,我都會向周圍的同事們和鑽機上的師傅們請教,他們都會耐心的講解,這讓我得以迅速的掌握這些知識與技術。每個分支結束後,我們要把資料做精做好,及時上交甲方。在和甲方、礦方的一次次溝通交流後,自己收穫了很多專業知識以及專業知識以外的寶貴經驗。

在淮南專案部實習三個月後,我接到了內蒙古鄂爾多斯固廢專案設定沉降觀測點預置樁的任務。我立即從怡人的淮河南畔北上至人跡罕至、沙土飛揚的鄂爾多斯南部。初到鄂爾多斯,自己真正感受到“長嘯出原野,凜然寒風生”的含義。工作環境在不斷變化,但不變的`是自己對工作的熱情以及自己對內心信念的堅持。相信自己對工作、對理想的熱情定能戰勝凜冽寒風,定能和同事們一起優質高效地完成施工任務。在此,我要真誠地向每一位給與我幫助和鼓勵的領導、同事們說一聲謝謝!

從淮南到鄂爾多斯,這四個多月的時間,讓我從一個初出茅廬、剛走出學校大門的青年變成一個以自己工作為榮的地質人。在烈日炎炎或是寒風刺骨的一線,既鍛鍊了自己的身體素質,磨練了自己的意志,又夯實了自己的專業知識與技能,收穫了生活閱歷與工作經驗。同時讓我對自己有了一個全新的認識,也堅定了自己在以後的工作中不怕苦、不怕累,不拋棄、不放棄的信念。

夢在前方,路在腳下,腳踏實地的做好自己的工作,時刻提醒自己要不斷進步,乘風破浪,讓自己與二隊一起聚力前行。

初入職場的心得體會 篇3

1、養成良好的思維習慣。

有一個典型的職場故事,講的是兩個人去市場買菜。a可以寫下所有可能的事情或者其他菜品,回覆老闆,但是B希望老闆喊同樣的話,看同樣的東西。這就是兩個人思維習慣和思維模式的不同。b不是不想做好,而是想不到這個水平。我習慣了這種做事風格。當我讓他馬上做一件事時,他總是什麼都忘記,什麼都做不了。

所以我經常跟小草說,平時工作的時候,我要儘自己最大的努力去做我應該做的事情,不需要一直盯著我。如果平時習慣了,就可以把每一件事都做的詳細具體。總有一天,機會來了,你可以充分發揮平時積累的好習慣。你的做事習慣直接影響你的思維習慣,所以從小事做起。

2、打好基礎。

紮實的基礎很重要。當有一天你到了一個上不去下不來的位置,如果基礎不紮實,你會很尷尬。

想搞人事的,你在前臺的時候要注意。每個來面試的人都登記一張表格,或者告知到達時間。

想從事銷售管理,首先要做好自己的銷售,這一點尤為重要。其次,你要小心。如果你真的用心去做這樣的事,我相信你能做好。

3、謙虛豁達,多看看自己。

有時候會想,公司的xx部門怎麼做的不好,然後又想,我是不是應該先把現在的工作做好?

大多數人,也許更多的時候,都是花在抱怨別人的不好,而不是審視自己有沒有做到最好。

4、要寬容,要發現別人的優點。

如果有一天,你從眼睛裡看到的都是別人的優點,這個時候,你的衡量和管理能力會大大提高;

尤其是在團隊管理的過程中,如果你能清楚地知道團隊每個成員的優勢,從而做出調整,取長補短,團隊就會發揮出最大的力量。

吸引身邊更多優秀人才。

5、不要注重眼前的小利。

過分關注某些利益,或者過分關注一些小錢,最後可能收穫不大;

如果你能為了未來的收益暫時放棄現在的利益,回報將是你目前所放棄的'很多倍。

6、敢於思考,敢於承擔。

永遠不要被自己的思想束縛,也不要害怕承擔責任。你很優秀,一個敢於承擔責任的人會獲得更多的信任。

7、採取行動。

做行動上的巨人,而不是思想上的巨人。我們公司的招聘經理很好,時間安排很到位,行動很到位,抓住工作中每一個空的空檔去做該做的事。

總結起來就是十二個字:思想是基礎,列為綱,講紀律,先行動。

初入職場的心得體會 篇4

人對自我的認知和所持的態度,決定行為的方向,把自己置身企業中,融入事業中就能讓別人看到承擔的勇氣、工作的激情和無盡動力,反之則是消極怠工、萎靡不振和被動支配。

入職實習,我卻從未把自己當成實習生,而是以正式員工的標準、把自己當成真正的新華人來做事和思考,時常還要加班加點、週末不休去儘快完成一些瑣碎的任務,理順承擔工作的思路。每一次,我都願意認真去記錄領導、同事對我的真誠的評價,虛心去接受那些真誠的建議。因為我深深的知道,想成為什麼,先要模仿到有模有樣,想做到什麼樣,先要擺出大概的架勢,想做好什麼,先要看看別人怎麼幹。進入集團很短的時間,就挑起了總裁辦的重擔,於領導是對我的栽培,於自己卻是從未有過準備的挑戰,短暫的思考,匆忙的上陣,還是繼承了學校做事的風格,遇到困難要上,就喜歡具有挑戰性的工作。於是想起深深認同的一句話:“心靈與腳步總要有一個在路上,要麼去讀書思考,要麼去流浪旅行”,現如今腳步需要停歇,腳踏實地的做事,但是心靈卻要行在路上,做些改變。明確了方向,就有了基本的認知,於是認知影響態度,態度即將決定一切。還是找工作伊始那句話:“我從來不擔心找不到好工作,因為為誰幹活我都會賣命”,也許這也算是認知和態度最好的行為詮釋。

關於學習與成長

人生,要敢於仰望星空,更要學會腳踏實地,沒有仰望星空的膽量就沒有崇高的夢想,缺少腳踏實地的幹勁就不能走到預定的方向。

工作之後,白天的日程往往被瑣事佔據大半,多數人都抱怨無暇去讀書、去深造、去提升、去思考,同時我也發現一個現象:很多成功、優秀的人士,他們的夜晚都是充實的,過了十二點,忙完一天的事務工作,完成一天的應酬,靜下心來,他們的敏銳思考和真正的工作才剛剛開始,我將它歸結為“十二點分界現象”,十二點未必是個準確的時間值,卻是一個人從事務忙碌轉向思考靜心的一個分水嶺,於是“忙完不算完,悟道才開始”!

對員工的歷練和培養是我梳理總裁辦工作思路必不可少的部分,我定的要求是:“幹今天的活,想明天的事”,開展的活動為:“每月精讀一本業務書”,培養的目標位:“技能型人才+專家型員工”,也就是希望每個人都懂得精進的精神,時刻想著向前邁一步,不在於要超越別人,而要戰勝自己,做到每時積累一點知識,每天都有一些新改變,每月都有一個新成就,通過定位高遠,踏實做事而做到人人都是從事領域的專家,所謂的核心競爭力和不可替代性大概就是源於此處。

關於成功與榮耀

談到成功與榮耀,我想借用今年6月份畢業季寫的送與畢業生的那篇文章《與未來同行》的兩段話,也就是“小成與大成”與“蟄伏期”。每個人對成功都有不同的定義,也都期待屬於自己的成功,但是成功可以分為“小成”與“大成”。首先,企業應該鼓勵員工去做一個孝敬父母、珍愛家人、擔起家庭責任的人,讓父母、子女為之驕傲,讓家庭為之自豪,讓身邊的親朋為之榮光,就做到了“小成”。

在“修身齊家”的“小成”基礎上,擔起社會的責任,做到“老吾老以及人之老,幼吾幼以及人之幼”,為企業創造高於工資的價值,為社會做點有益的事情,為國家奉獻一份力量,做到“立業治國平天下”這就是“大成”。《贏家》告訴我們:“珍惜身邊平凡的幸福,每個人都是贏家”就是“小成情結”,《士兵突擊》經典臺詞:“好好活著,做有意義的事情”就是“大成心態”。做得好“小成”你就是一個幸福的人,做得到“大成”就是有意義的一生。

作為剛剛步入職場的新人,面對成功的夢想,我也告誡自己不管怎麼樣都要保持在學的那份激情,堅守住為學的那份執著,但是我卻不懼怕那些艱難困苦的日子,因為我也期待著玉汝於成。剛剛步入社會,學會忍住孤獨,挨住寂寞,沒有誰永遠可以順水行舟,不歷風雨,曾經的榮譽和成績都是過往了,我懂得需要創造新的輝煌,在這期間,可能我會因為做事得不到肯定而沮喪,會因為崗位得不到重視而彷徨,但是我會告訴自己:“苦悶的歲月就是‘人生的'蟄伏期’”。人總要有一段不出名,不顯山,不露水,不輝煌的時期,但是卻不能不努力,不上進,不做事,不自信。

關於道德與忠誠

進入職場之初,從業道德和對企業的忠誠教育是必備的一部分,“才能需要時間的檢驗,道德更要底線的考量”。

上週和邵哥、小袁一起看全國道德模範人物頒獎典禮,白巖鬆一如既往的用極具煽動性和催淚效果的語言讓我的眼眶不斷的溼潤,同時我也想到了王院長當年講座所說的一句話:“人時常需要感動才不會在錯誤的道路上越走越遠”。

有時我們需要淚水沖刷一下眼角,才不至於冷漠到時常置別人生死於不顧;有時我們需要災難考驗一下良知,才不至於狠心到每每突破道德的底線。這些都是社會道德,其實,職場道德與之無異。

職場之內,勤能補拙自然可以解決能力差異與自身不足,而勤的基礎則源於對企業的認同與真誠,源於對自我成長和企業發展的期許,於是與自身而言,做好做不好是在衡量著有沒有一顆好良心。如果把工作當賺錢的工具,同樣的錢,幹活越少越好;如果當成職業發展的道路,同樣的錢,分內之內學到越多越好;如果當成事業進步的途徑,再少的錢,也會當成自己的事情去做。第一種是所謂的能懶則懶,偷工減料;第二種是權且盡力,奮力而為;第三種則是無私奉獻,人企功榮。

工作了,卻保留著學生時代那種愛思考的習慣,喜歡過段時間去去寫篇日誌,喜歡偶有所感去發個狀態與朋友分享,喜歡教條式的好像什麼都明白的去指導別人,兩個月的時間,我也感覺工作的職場很簡單,至少我沒有變,未來,加油!

初入職場的心得體會 篇5

我來到xx雖然只有一個月的時間,但在這短短的一個月裡,卻讓我感到公司領導對工作的精益求精,不斷創新,對員工的無微不至讓我感到參加xx是幸運的。能成為公司的一員,我感到無比驕傲,信任這種驕傲感將使我更有激情的投入到工作中。

作為一名進入一個全新工作環境的新員工來說,儘管在過去的工作中積存了肯定的工作閱歷,但剛進入公司,難免還是有點壓力。為了能讓自己儘早進入工作狀態和適應工作環境,有問題準時請教同事,積極學習工作所需要的各項專業學問,努力提高自己的業務水平。這段時間我學到了許多學問,自己的技術水平也得到了很大提高,過得特別充實和歡樂,再累也是值得的!在這裡,我要特殊感謝在這段時間幫忙過我的領導和同事,正是由於有了他們無微不至的關心和不厭其煩的幫忙,才使我得於儘早從那種緊急心情中解放出來,使我儘快地適應了環境,全情地投入了工作!由於正如我瞭解的那樣,xx是關懷自己的每一個員工,給每一個員工足夠的空間呈現自己!

在xx,我喜愛業務員這個工作崗位,由於這個崗位具有很高的挑戰性,能讓我把十多年的學問學以致用,並能很好的發揮我制定、處理問題等方面的.力量,正由於對工作的喜愛,使我能全情投入到工作中去。我知道惟有積極的行動才能帶來豐碩的成果。為了做好銷售這項工作,我正專心的做著領導交給我的每一項任務。

對於我來說,xx是一個區分於以往的新環境,所接觸的人和事物一切都是新的。作為新員工,我會去主動了解、適應環境,同時也要將自己優越的方面呈現給公司,在充分信任和合作的根底上會建立良好的人際關係。除此之外,我還要時刻保持昂揚的學習激情,不斷地補充學問,提高技能,以適應公司進展。在工作中我可能會有迷惑和壓力,但是我信任只要能端正心態、有十足的信念英勇地走下去,就肯定會取得勝利。社會在進展,資訊在增長,挑戰也在加劇。我不僅要發揮自身的優勢,更要通過學習他人的閱歷,來提高自身的素養。xx公司的進展目標是雄偉而長遠的,公司的進展就是我們每個人的進展,我信任我有力量把握機遇,與xx一起迎接我來到xx雖然只有一個月的時間,但在這短短的一個月裡,卻讓我感到公司領導對工作的精益求精,不斷創新,對員工的無微不至讓我感到參加xx是幸運的。能成為公司的一員,我感到無比驕傲,信任這種驕傲感將使我更有激情的投入到工作中。

初入職場的心得體會 篇6

【工作態度】

每天上班最好有正面的心情。這樣你會有很多朋友,老闆也會想教你東西,樂於與你溝通。如果與老闆無法溝通,你覺得你會有加薪機會嗎?就算你不缺那份薪水,你也得不到新增的工作機會幫助你日後的發展。

【靜靜的吃三碗飯】

絕對沒錯,不要一出社會,就一天到晚與人計較或說誰誰沒做他的工作。真正的贏家是不出聲的。

【把掌聲留給別人】

把掌聲留給別人,投資在別人的`身上。把掌聲留給自己,你的荷包不會變多一點,但你的朋友會少一個。而把掌聲留給自己的夥伴,你會多一個朋友,你的荷包不會變少一點。

【薪水】

薪水是隨履歷的增值而升值的……

聰明的人,一定要好好籌劃你的履歷,並且要知道你的履歷值多少錢。人生有很多東西不能規劃,但是你的履歷可以由你認真規劃並付諸實施,而履歷的含金量就是你薪水的上升空間。

【跟對人】

雖然【跟對人】很重要,但如果沒跟對人,也要在他身上擠出東西來學。

有時候,看事情要往大方向看。能從你看不慣甚至憎惡的人身上學到東西,這才是本事。

【投資觀】

在職場的人一定要有投資觀念。90%的打工者賺的都是辛苦工作的血汗錢,要把錢花到能讓財富升值的“刀刃”上,比如:提高外文能力、電腦操作能力,或者增強自己的表達能力、溝通能力的方面。

【人格】

人格比薪水或什麼都還重要。成功的人大部份都具有好的人格特質。很多年薪好幾百萬和千萬的人,雖然不是每個人都是白手起家,但是隻有好的人格特質才會在業界長長久

初入職場的心得體會 篇7

三年的大學生活讓我懂得了什麼是知識改變命運,馬上我就要畢業,成為一名鐵路局的一員,突然從學校走向社會我心裡還是有很多的忐忑,但是人總歸要邁出這一步,雖然我不知道以後的命運是怎麼樣的,但是我一定會堅持走下去,實現自己的夢想。

坐上由昆明開往麗江K9618次列車,我開始了新的旅程,人生的一個新起點,在這我將去實現我的夢想。對以後的工作充滿了信心。來到了陌生的小鎮廣通,他沒有我想象之中的美麗,環境不能代表我們不喜歡這個小鎮,我們帶著我們的熱情來到了廣通車務段,我們將在這片熱土上去實現我們的夢想。

20xx年7月11日是一個不平凡的日子,是我人生的一個新起點,我將在這起航,來到了廣通車務段報到,沒有我想象之中的難,路局領導對我們這次新入路的大學生十分關懷,在他們熱情的接待下,我們在很短的時間內完成了新員工報到,為我們提供了非常好的住宿條件,讓我們切身感受到了路局領導對我們的.關懷。

我們很慶幸參加了“五年輝煌”的演講比賽,從他們演講的文章中,我對路局有了新的認識,知道了有無數多人對鐵路事業的熱愛與奉獻,才有了今天鐵路的輝煌,他們有著鐵路精神,作為新的鐵路人,我們也將繼承和發揚鐵路精神,為鐵路事業奉獻自己的青春。

在這之前我對鐵路幾乎不瞭解,唯一知道的就是客運,為了我們以後的工作和發展,我們來到了昆明鐵路局職工培訓基地,在這我們將接受專業的培訓,這有著豐富經驗的老師為我們授課,為我們講解有關鐵路知識,這是我們離開學校的第一個學校,然我們切身感受到了學習的氣氛,我們將在這度過愉快的職業培訓。

在茫茫的職海中,我選擇了紮根於鐵路,我深知責任重大,一點錯誤都不能出,我將用最好的姿態迎接新的挑戰,前方的路也許很不平坦,但是我一定會堅持的走完,紮根於這片神聖的熱土。

初入職場的心得體會 篇8

拿公司的錢,請做好事,即便給你的錢不多,也要有職業道德,敬業是被人欣賞的,起碼的職業道德是作為職場人生的基石,任何一個公司都不會允許員工拿錢不做事、不上班,請堅守這條,否則,請離開,對自己對工作都是一個解脫,尸位素餐很可怕,我自己叫它行屍走肉!

煩躁的時候立刻去發洩,儘量不要帶到工作中,如果做不到,請離開,因為受影響的可能不只是你一個人。

有建議是好事,但是請不要僅僅有建議,實施它,實現它,實踐它,否則只是一紙空文,只有做了,才能證明建議是不是對的,否則只是個空想主義者。但是有的時候會很難......

懶惰很可怕,可能要改正它很難,但是一定要嘗試著去改正,因為它是一切工作倦怠的源泉。

不要在任何人在你面前談起你過去的成績,再優秀,那也是以前的,現在的表現說明一切,說的再多也是往臉上貼金而已,用行動說話,換句話說:你講的誰信呢?

不要抱怨薪水低、待遇不高,學到東西就好,眼前的經歷要珍惜,等有了本事去挑戰高薪,一味的計較眼前的薪資,只會讓自己更勢利,而丟失學習的興致。

細心、一定要細心,如果做不到,找個細心的搭檔,如果沒有這樣的夥伴,那就必須自己細心。

有問題先從自己身上找原因,不要怨天尤人,無則加勉,有則改之。

不要找藉口,藉口只是逃避責任的託詞,錯了就是錯了,改正就好,否則你還會犯一樣的錯誤。

“狼來了”誰都知道,相信這個故事。現實就是這樣的,坦誠些,如果做不到,那人品有問題。

任何人都有優點,即便是再差的小人,不要苛責為難,大家都不容易,人盡其材,給他們一點光,可以照亮自己的天空,哪怕只是一點點。

不要在背後說人,雖然誰人背後不說人,誰人背後無人說,但是背後說人畢竟不是君子所為,只能折射你的道德缺陷。對傳言姑且聽之,請不要相信耳朵,只有眼睛不會騙你,雖然有時候眼睛也不準確,但是總比耳朵來的`可靠,為什麼眼睛要長在耳朵前面呢?

很多人都會耍手段、耍心眼,看來也許不是壞事,關鍵出發點很重要,好的就叫有能力,不好就是陰謀家。

被人利用也不要太過懊惱,說明你還有被利用的價值,雖然有些阿Q,但是既然發生了,能怎麼樣呢?吃一塹,長一智,學會受傷捱打。

別人的成功雖然有值得借鑑的地方,但是不一定都適合自己,瞭解自己才是最重要的,也許有天自己的成功也會成為經典。

學習別人的東西是最便捷的途徑,請虛心,哪怕他是你的敵人,眼睛最好多看別人的閃光點,否則,目光會狹隘,心胸會狹窄。

初入職場的心得體會 篇9

十多年的寒窗苦讀結束了,學生時代結束了。懷著對未來的恐懼和迷茫,我步入了社會,參加了工作。憧憬了無數次的工作場景如今已經漸漸的揭開了他神祕的面紗,xx月9日我正式踏上了人生的工作之旅。

很榮幸能被xx這樣的組織所接受,他使我不再恐懼不再迷茫。雖然來公司的時間還不長,但在這不到一個月的時間裡,讓我深深的體會到了公司從各個方面給予我們最無微不至的關懷。為使我們對未來的工作有一個初步的認識,公司組織了拓展訓練,拓展內容既豐富翔實又處處有創意。從129師的參觀學習、有趣的團隊遊戲,到公司的發展歷程與企業文化的介紹以及各部門領導講授相關專業的知識和自身經驗的傳授。還記得郭書記寫給我們那篇“期待下一個一萬小時後更加精彩的自己”,生命中已經有了前一個一萬小時,或許我們沒有珍惜,但我相信下一個一萬小時,我會把所有的熱情傾注在工作之中,全力以赴的.為之奮鬥。短短六天的拓展訓練,就使我完成了一次成長的蛻變,學生向員工的蛻變。讓我有了目標,有了動力,有了人生的努力方向。

轉眼間有趣的培訓已成為了過去式,現在的我們已進入了工作狀態,工作的第一週我在公司的經管部學習,周部長和王部長以及同事們都對我非常熱情,當我在工作和生活中遇到問題時,每位同事都友好耐心的給與我幫助和照顧,特別是王部長對我專業的細心指導以及生活的關心,讓我倍感親切,更讓我感到xx這個大集體的溫暖。

xx月26日,我來到了xx部,這裡的領導和同事們熱情的向我介紹xx的基本情況,讓我快速的瞭解了這裡的工作以及生活情況。還安排了師帶徒儀式,讓我們有師傅指導幫助我們快速適應工作,提高自己能力。在xx的這些天,我熟悉了汽車裝車倉這套圖紙,並去現場實地參觀了施工過程和主體結構,對該工程有了更直觀的認識,對各部位細節有了更切實的瞭解。

通過圖紙與實體的結合,使得算量的過程相對流暢,但依然還是存在一些問題,比如在定額換算以及定額子目選擇的時候還不夠準確,在考慮工程做法及工序的時候還不夠全面等,這些都需要在以後的工作中去提高和完善。在課堂學的理論知識似乎通俗易懂,但真的身臨其境,親自上陣時才意識到自己能力的欠缺和知識的匱乏。

所以,在今後的工作生活中我將加倍地學習,不斷積累自己的實踐閱歷。腳踏實地的工作,吃苦耐勞,養成良好的工作與生活習慣,為自己積累資本、為公司創造利益!

初入職場的心得體會 篇10

工作“激情”要均分

畢業後,我就職於某大型家電企業市場部做文案專員,作為職業起點似乎並不算低,由於與我的漢語言專業對口,所以進入角色較快,在剛剛入職的頭30天裡,我就能獨立承擔各種文字工作。儘管工作順利,但還是犯了一些不大不小的錯誤。

剛到企業,抱著“高校文青”的自尊心,全公司大部分文字工作我都會主動接下,甚至包括一些從未涉及的領域,一天到晚很忙碌,但成績平平。職場“菜鳥”最容易犯的錯就是急於表現自己,職場更像是一場馬拉松賽,爆發力強的往往成績很糟。對於我這個性格毛躁的人而言,重複性的乏味工作挑戰最大。在我進入職場的第47天,我被借調到別的部門疊出貨單,600多張單子用時不到一個小時,正當我得意要交貨時,卻被通知要返工重來,不僅1小時的時間白白浪費,又花了2個小時把單子拆開重新疊好。初入職場,總會有幾天面對機械、乏味的工作,你唯一的選擇就是紮紮實實地做好,敷衍的結果只能是返工重來。

擺正心態經營人脈

人際關係也是初入職場的“菜鳥”們需要攻克的難關,“菜鳥”與“老手”的差距往往不是工作能力而是待人接物的能力。我所在的工作部門必須和各銷售科室進行配合,所以我把熟悉人脈分成了三個階段,第一階段用5天來熟悉部門;第二階段用15天熟悉各科室的對口人員,中午吃飯時常和他們一起坐坐,聊聊家常;第三階段則是搞好和公司各總監的關係,否則辛辛苦苦寫的稿子通不過稽核就很悲催了。通過30天的人脈積累,後60天的工作就顯得非常得心應手了。

對於人際關係,筆者的心得體會如下:一是如果和你對口的人不好打交道,那不妨從他們的上司入手,因為上司一般都是脫產的,比較有時間來和你聊天,常看見你和他的上司在一起,態度一定會有一個180度的大轉變。其二是不論分內分外,多做一點也不妨,對於職場“菜鳥”,“老手”們難免想要欺負一下,這時你最好的.選擇就是接過這些工作,快樂地幹完。任何時候都要保持好心態,因為愉快的心情可以為工作帶來更高的效率。其三是不要意氣用事,不論何時都要放低姿態,對於剛剛畢業的大學生,難免會有自恃過高的心態,這也是職場新人的“常見病”。一次我就因為改稿的事和業務總監拍了桌子憤然回家,不過轉天冷靜下來上班時發現並沒有人提及此事。就像那位總監後來找我談話時說的:“你們就像‘刺兒頭’,碰一下就扎手,但是記住了,要想滾得遠,還是要把自己磨平。”

要在掌聲中離開

在步入職場最初的這90天裡,我每一刻都清楚地知道這不會是我事業的終點,短至仨月長至一年,我肯定會再去找一份收入與前景更好的工作,但是我仍會每天充滿激情,因為我覺得在這個公司一天,就要體現我一天的價值,學到一天的東西。如果因為知道早晚跳槽就渾渾噩噩混日子,其實最後是騙了自己。所以步入職場首先應做一個規劃,避免像沒頭蒼蠅一樣亂撞,可以像我這樣以90天為一個迴圈,多問自己:“我應該給自己交一份什麼樣的答卷?”多想一想自己從筆試面試到試崗的不易,每天都進步一點,即使離開,也要在同事與領導們的掌聲之中,只有在這個崗位上做到了遊刃有餘,跳槽時自己的腰桿才足夠硬。

初入職場的心得體會 篇11

今年暑假我沒有回家,而是在市區找了一家公司做兼職,主要是列印檔案,準備材料。這個兼職雖沒有掙到多少工資,但我學到了很多。這將成為我走出校園後走向職場的寶貴財富。我個人比較喜歡做總結,就總結一下我的一些收穫吧。

1、禮節

我們中華民族自古就是禮儀之邦,身為職場中人,應該熟知職場禮儀,也許有些人會覺得職場有太多的繁文縟節,婆婆媽媽。但是,我覺得我們還是必須去了解這些禮儀,這是我們能在職場混的必備條件之一。每個人都希望得到尊重,然而懂得尊敬他人是我們得到尊重的前提,因為沒有誰會尊敬一個不尊重自己的人。謙遜,是最最基礎的,或許,自己很有才能,不要忘了“天外有天、人外有人”,學會收斂,虛懷若谷。

2、勤奮

對自己的職業要有一個較為詳細的職業規劃勤奮是一個奮進的人必不可少的素質,對自己的事情責無旁貸。對他人的事情,不要只做旁觀者。不僅要把自己分內的事情做好做漂亮,更要在別人有需要時甚至不需要的時候都應該主動去做些“與己無關之事”——表面上看來是無關的,其實沒有什麼是與自己無關的,畢竟我們是一個集體,一個團隊。當你習慣了這樣並且一直堅持下去的話,你定能贏來很好的口碑,在你遇到事情時,他們也會主動幫你的。至少人們會覺得你和別人不同,你不是那種“夠精”的人。

3、大度

寬容是一種美德。海納百川,有容乃大。大度能容,容天下難容之事,初入職場,尚在基層,閱歷甚淺,這就意味著我們是新人,或者叫做後生。無論在領導面前,同事面前,或者客戶面前,我們都會顯得有些稚嫩。有些時候不能不吃些虧,受些氣,但我覺得很多時候我們應該思考虧由何來,氣從何出。很早就有智者道出了吃虧是福的妙語佳話。只有心胸坦蕩,大度能容,才能海納百川,胸懷天下。也只有這樣,我們才能在事業的征途中取得成績,有一個可以展示自己的平臺,進而步步高昇,成就卓越。切忌,寬容不是退避三舍。

4、方圓之道

“方”是做人之本,是堂堂正正做人的脊樑。人僅僅依靠“方”是不夠的,還需要有“圓”的包裹,無論是在商界、仕途,還是交友、情愛、謀職等等,都需要掌握“方圓”的技巧,才能無往不利。“圓”是處世之道,是妥妥當當處世的錦囊。現實生活中,有在學校時成績一流的,進入社會卻成了打工的;有在學校時成績二流的,進入社會卻當了老闆的。為什麼呢?就是因為成績一流的同學過分專心於專業知識,忽略了做人的“圓”;而成績二流甚至三流的同學卻在與人交往中掌握了處世的原則。正如卡耐基所說:“一個人的.成功只有15%是依靠專業技術,而85%卻要依靠人際關係、有效說話等軟科學本領。”

圓滑是一門藝術,為人處世,方式方法不得當,就很可能事事不順,處處受阻。人與人的相處,也就是事情解決的過程,很多問題不是靠一個人的力量就可以解決的,無論喜歡與否,接受與否,都得與人合作。我覺得人的能力也不是說靠學歷或者技能或者其他某些特質就能涵蓋的,概括一點說,應是解決問題的能力。總有些人帶著些鄙夷的眼光看待某些溜鬚拍馬,“禮尚往來”等歪風邪氣,我不贊同,我認為這是長久不了的。有些時候,一句妙語,一番恭維也許就能把問題在輕鬆的氛圍中解決,省心省力,既節省時間,又節約成本。當然,違背社會公德倫理之事人人可以嗤之以鼻,得而誅之,在當今這個複雜的社會,著實步履維艱,想做點事,混點仕途,不得不多費點心思。

5、實力

實力,就好比一個國家的國防力量,只有實力足夠強大,我們才可以在職場長久地混下去。

只有實力才可讓你能夠勝任重要的工作,可以成為中流砥柱,人中龍鳳。會做人是很重要,但那只是鋪墊,關鍵還要回歸到你是不是有能力來擔當重任,值得委以重託。再有很重要的是自主學習的能力,剛開始時,大家都站在同一起跑線上,所謂的疏同差距,不甚很大,但隨著自主學習所積澱的量的大小,差距就在分秒時日間漸漸拉開了,許多問題不是說你會不會,而是你願不願意學,學了也就會了,但機會往往來的出其不意,領導需要的是能幫他即時解決問題的人,不是那些現在去學能把問題解決的人。所以,有實力就不怕沒有未來。

這次工作,給我的還有很多,工作期間,對我頗有關照的前輩們給我的影響頗深,在他們身上體現的特質,那些成功必備的、被驗證了有助於成功的特質,將使我終身受益。我感謝生命中的每一個人,感謝他們的嘉言懿行,感謝他們的深情厚誼,感謝他們的責備與教訓。

初入職場的心得體會 篇12

萬事開頭難,對於初入職場的保險從業人員來說,賣保險難,賣好保險難上加難。如何踏出至關重要的第一步,審視自己是關鍵。如何成為一流保險銷售員,必須從“心”開始。

(一)樹立正確心態 保持自我認知

保險新人踏往成功的第一步,就是要培養積極的態度,也是他們所要保持的第一項自我認知。擁有積極的態度,就會嚴格地要求自己,如此不僅能創造較好的業績,還能獲得正向價值觀,進而引發客戶的好感,這樣他的業績能得到提升。

學習的心態

學習是給自己補充能量,先有輸入,才能輸出。要緊跟成功者。通過學習掌握相關的電腦操作,學會銷售話術,多參加培訓以及學會作培訓。

歸零的心態

第一次成功相對比較容易,但第二次卻不容易,原因是不能歸零。往往一個業務精英的失敗是因為他曾經的成功。事物發展的規律是波浪前進,螺旋上升,週期性變化。

積極的心態

當今時代是悟性的賽跑!積極的心態像太陽,照到哪裡哪裡亮,成功吸引成功,跟成功人學成功的知識自己才會成功,學習從聽話開始,成功從照做開始。

付出的心態

捨得就是付出,付出的心態是老闆心態。是為自己做事的心態,要懂得捨得的關係。小舍小得,大舍大得,不捨不得。

堅持的心態

90%以上的人不能成功,為什麼?因為90%以上的人不能堅持。遇到瓶頸的時候還要堅持,直到突破瓶頸達到新的高峰。要堅持到底,不能輸給自己。

(二)細分目標市場 對症下保單

我們會發現,新人留存率低的主要原因是客戶拓展做得不好,未能掌握開拓市場的有效方法有關。在這種情況需要細分目標市場,對症下藥,才能獲得顧客的信任,贏得簽單的機會。

生意人士市場

從風險角度上講,生意人士主要比較看重理財類保險,對一些能賺錢的方法比較感興趣,一般與其交流的方法是談一些理財方法與技巧,從而匯入全方面保障的觀念,如重疾險、醫療險等。從目前簽單情況分析,生意人士較為歡迎的.是投連險附加重大疾病險。

醫院市場

風險需求主要是在重大疾病與子女教育方面。醫生由於其知識水平高的特點,他們一般願意瞭解保險,特別是職業責任險。此外,在醫院看病的病人新人也有接觸,但是因為保護新人健康的原因,我們一般不建議新人深入醫院內拜訪病人,而更多的是針對陪同人員或看望病人的親屬。

校園市場

教師及教務工作人員的特點是收入穩定、福利保障好,因此對保險公司的一些醫療產品不是很感興趣,其切入問題最好是子女教育或理財、養老類險種,當然也可以 “乘機安全小貼士”安全出行要重視通過幫其計算社保實際利益而匯入產品。另外,家長對一些意外險、醫療險比較青睞。

初入職場的心得體會 篇13

不知不覺,我進入公司已經有兩個月的時間了,在這兩個月的時間裡感謝公司讓我融入到了這個大家庭。

作為一名新人,初入職場,很多事情都需要自己慢慢慢摸索慢慢了。在這兩個月的時間裡,我也學會了很多在學校學不到的知識,比如,與人相處的方法和技巧。在公司,各位前輩們的指點和自己的努力下,我的工作能力有了一定的提高。現就這段時間的工作情況總結如下:

1、在工作中,我認識到,不管是做什麼工作,最重要的基本工作就是,用心做好每一件事。

2、我們要學會主動學以致用,不懂的地方要虛心請教。

3、在以後的工作中,我還要不斷的學習,提高自己的專業知識,拓展自己的知識面,不要只是為了做工作而做工作。

4、在工作中,不斷的提升自己的工作能力,以及對工作的認知,提升對工作的熱情。

5、在工作中要多思考,多總結,提升自己。

在這裡,我要感謝領導對我的包容與教導,感謝同事對我工作的`支援與配合。在今後的工作中,我將繼續努力,將自己的工作做到做到最好。希望在以後的工作中,領導和前輩們能夠多多包容我,多多指正我,我相信,我會有更大的進步!

初入職場,我們就應做好心態,不要以為做好的工作都是一件很簡單、簡單的事情,不用以為工作是簡單的完成一件事,不用以為事情很簡單就是完成了一件事,這不是想象中的要做好。

初入職場的心得體會 篇14

職場中的甩鍋現象已經是屢見不鮮了,初入職場的新手要注意了,不要學那些老油條不負責任,也不要讓自己成為炮灰,畢竟莫名其妙背黑鍋是很憋屈的,而大學生職場小白進入職場的四味良藥有以下四種:

一、學習提升自己很重要

自己不能安於現狀,知識是學不完的,不管什麼時候,都要不斷地學習去豐富自己要養成一個好的習慣,千萬別有一勞永逸的想法,社會在進步,別人在進步,如果你只停留在原地,你終究會被別人頂替下去,甚至被這個時代淘汰。想要在職場立足,靠的不僅僅是能力,還要有不斷學習提升自己的心態。因為,在今後的職場道路上只有不斷的超越自己,保持一種持續學習的心態才能不斷前行。學習才是治癒現狀的良藥,而猶豫和懶惰將不斷侷限未來。

二、要學會say no千萬不要充當老好人,工作中,老好人並不會有太好的結局。

因為不善於say no。你幫了某人,但是人家並不一定領你的情,久而久之,他會以為是理所應當,假如有一次你有事幫不了他,這反而會成為了你的過錯。工作中每個人職責都是不一樣的,你犧牲自己的時間,幫助他人,有了問題他還會把責任推卸給你,幫了忙,又背了鍋。所以不是每個人都會感激你的善良,他們只會更加的變本加厲,得寸進尺。一定要讓他人明白,幫你是情分,不幫是本分。

三、不可摻雜太多的個人情感

首先,你是來工作的,不是來交朋友的工作中不要摻雜太多的情感,對待工作,我們應該用嚴謹的態度去面對,而面對自己的朋友,則是輕鬆的愉悅的佛系青年在工作中常常表現出一種隨便的態度,缺乏奮鬥的興趣和熱情,總喜歡做差不多先生。差不多差不多,遇到問題,往往就差很多。佛系工作直接導致的後果就是,工作效率低,停止進步,也就喪失了上升的空間。職場相當現實,有多少能力,就有多少價值,等到比你更有價值的人出現,只能被其取代,丟了生存的資本,還拿什麼佛系?年輕就是用來奮鬥的,別等被淘汰了才後悔。

四、佛系學習:消極倦怠

〝六十分萬歲,多一分浪費〞。〝能畢業就好〞,這是許多大學生常常掛在嘴上的應考〝名言〞,部分大學生消極的學習態度可見一斑。但你要明白,學習從來不是浪費,知識能開拓眼界,增長見識,讓思想變得深刻,以至於不迂腐,變成有高階趣味的人。

在職場中,主動積極的學習也相當重要,它提升你的能力,充實你的經驗,讓你習得有價值的真本事,不被迫謀生,獲得足夠的安全感。當然,學習不是為了爭名逐利,是讓你有權選擇自己真正喜歡的生活,真正的做自己。

佛系生活:得過且過〝佛系生活〞的人,總是得過且過,把無所謂掛在嘴邊,買東西隨便,吃飯隨便,彷彿對什麼都不在意,但只要你留心觀察就會發現,所謂的〝佛系生活〞其實是沒主見的表現,而這樣的.心態,往往容易隨波逐流,迷失自己的本心,失去理想和堅持,這其實是一種假性的自由,那什麼是真正的自由呢?

真正的自由是有夢想和方向,堅持自己的立場,擁有自己的想法和主見,有節制和底線,從而掌控自己的人生,那時候的快樂才是真正的快樂。千萬別讓消極的生活態度害了你。

十年飲冰,難涼熱血,本就處於奮鬥的年紀,別〝佛系〞,也別逃避,生活本來就陳雜百味,有苦有甜。享受挑戰的樂趣,這才是年輕應有的朝氣態度,駐足不前的人永遠看不到頂峰的美景,別讓眼中的星辰暗淡,熱愛生活,生活才會擁抱你。