有關護士演講稿集錦十篇

演講稿是為了在會議或重要活動上表達自己意見、看法或彙報思想工作情況而事先準備好的文稿。隨著社會一步步向前發展，需要使用演講稿的場合越來越多，你寫演講稿時總是沒有新意？下面是小編為大家收集的護士演講稿10篇，供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。

護士演講稿 篇1

人人都說護士是白衣天使。因為一個人從生到死，都離不開護士的守護。但只有真正從事護理工作的護士姐妹才能體味這“天使”的稱謂是多麼來之不易!其中包含了多少愛恨交織卻又無法割捨的情懷。

二十多年前，一個偶然的機會使我選擇了護理事業。那時對她的理解，只是一句空洞的話語。剛開始因為工作的瑣碎、勞累、缺乏成就感而懷疑過自己的選擇。三天一輪、五天一換的夜班，從不按時吃的三頓飯，晝伏夜出的生活曾使許多年輕人在選擇職業時望而卻步!但職業責任感使我仍然一絲不苟地工作著，後來，漸漸發覺自己早已融入這項工作中無法自拔：一個個患者痊癒出院，患者和家屬那感激的神情與話語使我由衷地欣慰——剛剛過去的那一個個不眠之夜似乎變得那麼輕鬆、值得!十幾年來，護理工作在我心中變得實實在在：那就是一眼不眨的一個夜班、來不及吃的一頓飯、或者無法坐下來喝口水的8個小時，護理更是患者會心的微笑、一封感謝信，或是那雙緊緊握住的久久不願鬆開的手!

在許多人眼裡，護理工作非常簡單，無非是打針、送藥、測血壓，昨天、今天、明天，周而復始，技術含量低，缺乏職業的光環。但護理是這個病人這個時間的這片藥、這瓶液體、這個體溫和血壓，是適合這個病人的一個稱呼、一種交流方式、或是一個切實可行的健康教育計劃，絕對不能換成另一個病人!一個醫囑、一片藥、一個安瓿、一瓶液體在護士的手中要經過反覆核對才執行到患者身上，在別人看來是如此羅嗦!但近二十年的工作實踐，使我深刻體會到病人的事無小事!正是因為嚴格執行了三查七對，多巡視了一趟病房，多測了一次血壓，也許就避免了一次小差錯，發現了患者病情的微小變化，協助醫師調整了治療方案，從而減輕了患者的痛苦，促使其早日康復。護理工作就體現在這種日常的平凡小事中，也正是這些平凡小事卻承載了許多人生命的重託!

因為一直工作在臨床護理第一線，而且，幾年前，我有幸競爭為病房護士長，有機會看到更多的護理人員的感人事蹟，更加深了我對護理事業的理解。護理姐妹那一雙雙熬紅的眼睛，藉著手電筒的微光悄悄巡視病房的身影，還有剛剛還在病房健步如飛，回到家卻似灌了鉛的兩條腿，以及做治療時明明執行了三查七對，心中稍有疑慮便重新查對的近乎神經質的動作……都使我感動不已!護理工作因為這些無形的重複似乎並沒有增加價值的含量，卻大大提高了勞累的程度，從而才托起了患者痊癒的希望!

為了患者的康復，護士付出了很多。有誰知道，作為媽媽的女兒，多少次因不能照顧病中的親人而潸然淚下，留下終生的遺憾!作為女兒的媽媽，每每撫摸女兒發燒的小臉，面對女兒小小的'請求——媽媽能不去上夜班嗎?多少次卻無言以對，毅然消失在夜幕中;多少個除夕夜，無暇傾聽窗外爆竹聲聲，整夜未眠分秒必爭地迎來新的一年……這就是我們的護士!正是有了護士的付出和缺憾，才使人間多歡樂，家庭更團圓!護士是真正的白衣天使，人類生命的保護神!一襲白衣，一臉微笑,一身來蘇兒清香組成女人世界最時尚、亮麗的風景線!

願所有的人都理解、關愛護士。願所有的護士都不負生命的重託，成為維護人類健康的美麗使者，永遠自豪地向世人宣告：我是護士!我是天使!愛與奉獻是白衣天使永恆的主題，值此5.12護士節來臨之際，我-----一名普通的護理工作者為辛勤工作在臨床第一線的護士姐妹們道 一聲“辛苦了”

護士演講稿 篇2

今天咱們再次迎來了512國際護士節，作為優秀護士代表，我倍感榮幸，請允許我代表全院護士向關心支援護理工作的各位領導表示最誠摯的感謝，向護士姐妹們致以最真誠的祝福。

什麼，我覺得我沒什麼先進可言，只不過我做了應該做的事情，有人提醒我，說：你最成就的成績和最難忘的事情都可以寫。老實說，我每天都有成就，每天都有難忘。因為，我每天都在送走咱們治癒的病人，這就是我的成就，這就是我的難忘，每送走一位康復的病人，我就會感到特別的充實，就會體會到護理工作的意義，但這些不是我一個人所能做到的，是咱們，是咱們所有醫護人員共同努力的結果。前幾天，一位康復的病人臨出院時，帶著一束鮮花送進了咱們護士站，我看到，咱們護士的笑容比病人的笑容更燦爛。這一剎那，我明白了，獲獎時感覺缺乏的東西，我終於找到了，那就是病人的尊重和理解！有人說，如果世上設有委屈大獎的話，獲獎的人會有一大半是護士，對於這種說法，我無法統計，但也不無道理！病人對醫學的過高期望，總是會與現實出現偏差，自然不滿以及憤恨的情緒就會發洩到護士身上，捱罵也是常事，因為與病人接觸最多的是咱們護士，咱們需要社會理解與尊重，咱們喜歡鮮花，哪怕是一小束！

我來xx醫院已近五年，五年中雖然我沒有什麼可炫耀的業績，但在自己的工作崗位上始終兢兢業業，責任、嚴謹、效率一直是我工作的信條，這五年裡我想無論是從醫院還是我個人而言都是一個逐漸成熟不斷髮展的`過程，個個科室都成為了文明視窗、人人代表醫院形象。我想這無不傾盡了醫院每個人的一份心力。我院本著以人為本，優良的醫療質量，優雅的就醫環境，人性化服務，完善的醫療制度，使咱們贏得了社會患者的信任和認同。膽大心細，嚴謹細微的工作作風使咱們收穫了一面面來自於患者、家屬的錦旗！人非草木，孰能無情，為貧困患者捐款，養老院做義診，去偏遠農村義診健康普查，讓利於民微利的經營方式再次為醫院贏得了很好的口碑。由此，我由衷的想說，今日的聲譽、地位與成績，是咱們高層領導戰略決策指導有方，更與咱醫院各個部門成員的辛苦與汗水息息相關，也是社會給咱們的回報！優秀的榮譽不是我個人的，是醫院所有員工的。獲得優秀護士的榮譽，這對我來說，既是醫院對我個人工作能力的肯定，也是我今後工作的一種鼓勵，即是一種榮譽、也是一種壓力、更是一種動力。做為土右旗醫院的一員，我感謝醫院給我這個展現自我的平臺，感謝領導對我的信任和包容，感謝同樣優秀的同事們對我的支援和幫助，以後我將更加努力、與時俱進，展示新的風貌，創造新的業績，以實際行動來報答一切關心和支援我的領導、親人和朋友們，謝謝

護士演講稿 篇3

尊敬的各位領導，親愛的護理姐妹們，大家好!首先向工作在一線，退居二線的護理姐妹們致以節日的祝福，祝你們身體健康，工作順利，節日快樂。今天我演講的題目是《無私的愛天使的心》。

小時候聽過這樣一個故事:上帝創造了人類之後,由於大地貧瘠，人類缺衣少食，時常遭受病痛折磨。上帝派來了最優秀、善良的天使去照顧他們，幫助他們解除痛苦。從此，有了天使的守護，人類得以健康安寧，代代繁衍，過著無憂無慮的快樂生活。

人們稱我們為白衣天使，因為我們的雙手一次次將垂死的生命挽留，我們稱自己為白衣戰士，因為我們時刻準備著為突發的意外而戰鬥。

記得今年3月的一天早上，病房內突然傳來一陣急促的腳步聲，一對夫婦著急的抱著孩子來到醫護辦公室，進門就說“大夫，快救救我們的孩子”。當時剛查完房回來的兒科主任立刻來到病人前，一邊查體，一邊詢問病史，患兒面色灰暗，口脣青紫，呼吸淺快、微弱，根據經驗，初步診斷為“肺炎合併心衰、高膽紅素血癥、營養不良”。他果斷的下達了搶救命令：立刻通知病危，吸氧，建立靜脈通道。護士長鬍倩早已做好了輸液的準備，雖然患兒微迴圈很不好，血管已經顯示不清，可是她還是憑著過硬的穿刺技術一針見血，為搶救贏得了寶貴時間。保暖、吸氧、輸液、靜脈推注一切都在有條不紊地進行。患兒的母親在門外抑制不住焦急的心情，在輕輕啜泣，我安慰她說：“以前這樣的病例，無們遇到過，有經驗，請相信我們，我們一定會盡全力搶救孩子。”半小時過去了，經過積極搶救，患兒終於有了哭聲，口脣青紫也減輕了。這時候所有醫務人員緊繃的心才鬆弛下來，待患兒病情稍穩定後，科室緊急召開危重病例討論，爭分奪秒，分析病情，制定下一步的治療方案，為及時發現病情變化，安排了特護。

到了第二天的夜間，負責特護的'護士發現患兒突然持續性咳嗽，立刻通知了值班醫生，值班醫生憑著職業敏感意識到患兒的心衰再次加重了，馬上進行了第二次搶救，經過及時搶救，再一次把患兒從死亡的邊緣拉了回來，為了方便觀察病情和及時搶救，值班醫生、護士守護者患兒又度過了一個不眠之夜。經過兩週的精心治療，患兒終於康復出院了。家屬為表示感激之情，特意送了一面錦旗。“德藝雙馨，妙手回春”。看著錦旗上的贈言，我知道，這是患者對我們醫護人

員的信任和理解，更是對我們寄予的厚望和鞭策。忘不了，忘不了科室一位護士的孩子病了，丈夫又在外地工作，是婆婆一個人抱著孩子去看病，輸液，她卻堅守在工作崗位上守護著別人的孩子。忘不了，忘不了大夫的腳扭傷了，又痛又腫，由於科里人手少，病員多，她忍著疼痛，一瘸一拐的堅持查房，一天班也不捨得休。這樣的例子，在日常工作中舉不勝數。日子就在這平凡瑣碎的工作中漸行漸遠，時間都去哪了?

時間在長長的走廊裡留下了我們青春的腳步; 時間在靜靜的黑夜見證了不倦的身影; 時間在細心叮嚀中譜寫了美妙的音符; 時間在嚴謹的診療中贏得了滿意的笑容。

生命所託，健康所繫，每一個擁有愛心的人都是天使。朋友們，讓我們用無私的奉獻和勤勞的雙手，去履行我們救死扶傷的誓言，去奏響一曲曲健康、和諧的樂章!

我的演講完畢。最後再次祝大家節日愉快。謝謝!

護士演講稿 篇4

尊敬的領導、親愛的姐妹們：

你們好！

大千世界，百花鬥豔。有人喜歡山茶，因為它的嬌豔多姿；有人喜歡牡丹，因為它的雍容華貴；有人喜歡玫瑰，因為它的浪漫多情。您見過潔白素淨的玉蘭花嗎？您聞過雨後玉蘭花的清香嗎？

今天，我為大家演講的題目就是：《皎潔的玉蘭—天使的心》！

“天使”是傳說中神仙的使者，是幸福和溫暖的象徵。我們的職業被譽為“白衣天使”，是人們對護士形象美和內在美的深情讚譽。一襲飄然白衣，是一顆純潔的心靈；一頂別緻的燕帽，是一項守護生命的重任。無數個陽光燦爛的早晨，我們傾聽治療碗盤的協奏曲；無數個不眠不休的夜晚，我們感受生存和死亡的交響樂章。都說我們崇高偉大，可是又有誰想得到，在這份崇高偉大的背後，其實是一顆顆普通的天使心！

天使需要責任心。我的母親是一名急診科護士，記得我在6歲那年患了急性腮腺炎，恰好父親出差幾個月，於是那段時間照顧我就成了母親一個人的事情，有一夜我發熱，恰逢母親夜班，她又像往常一樣把我帶到醫院，就在這時來了一個急症病人，已經是奄奄一息了。

母親急忙的把我安頓好後，對我說，“雯雯，你是個勇敢的孩子，媽媽現在要去搶救病人。你忍耐下媽媽很快回來陪你。”我當時真傷心。母親只顧別人不顧我，聽著房外母親繁忙的腳步聲，我在哭泣中睡著了。不知道什麼時候我被屋外的說話聲吵醒，推開門，只見一個阿姨緊握住母親的手說，感謝你們一夜的忙碌，我的孩子才得以安全。

要不然。阿姨居然哭了！突然間我覺得母親好偉大。現在想來：做為一位母親，不能照顧自己生病的孩子是怎樣的無奈；但做為一位護士能拋開一切去照顧患病的其它孩子，又有著怎樣的無私和愛心呀！平凡白衣天使們為著一個不平凡的夢想一如既往默默努力無悔勞作，這不正是一株株玉蘭默默無聞的吐露芬芳嗎？天使需要愛心和同情心。護理學創始人南丁格爾曾說過，“護士必須要有同情心和一雙願意工作的手。”歲歲年年多少事，迎來送往何其多有人算過，一個護士工作一天走下來的路就有四五十里之多，腿都跑腫了。也許您不相信，但是請您看看護士姐妹們小腿上那蚯蚓樣盤曲的曲張靜脈，您就明白了。我曾做過一次統計：一箇中班下來，我去病房裡撥下25個掛完的鹽水瓶，來回跑了50趟；去病房裡接換瓶26次，來回跑了52趟；

其中不包括輸液不暢需要重新注射的病人，還有重病人半小時一次的生命徵監測，更換病人汙染的床單位以及一些護理書寫工作。如果再遇到一個新入院病人，真恨自己不會分身術，一箇中班下來，走在回家的路上，兩條腿象是灌滿了鉛，有時我會想：我們上的中班，簡直就是在爬一座山。雖然辛苦，雖然勞累，但是我們很充實。就像魯迅先生所說的：“雖自覺漸漸瘦弱，但覺快樂。”是怎樣的力量讓我們如此“痛”並“快樂”著？

是夜深人靜巡視病房時那一張張安然入睡的臉；是在我們精心護理下，得到康復的病人熱淚贏眶地道別，更是交接班時病人的一聲“您辛苦了！”疲勞頓時化為力量，每當此時我的內心便會有一種強烈的震撼，一種自豪與滿足會讓我挺直人生的脊樑。玉蘭從冬到春經歷嚴寒，當人們在玉蘭樹下讚歎玉蘭花香時，你能說沙沙作響的風聲不是皎潔的玉蘭在笑嗎？天使需要耐心和細心。記得剛參加工作不久時，我們的護士長劉妙秋曾語重心長地對我說過，“我們護士在護理工作中，不僅是組織者和執行者，而且是教育者和宣傳者，這需要我們對病人更耐心，工作更細緻。”

是呀，當我們付出了耐心細緻的工作後，會發現自己得到了很多，很多。有一件事情我至今難忘。我所在的神經內科住著一位氣管切開的患者，做護理時，他氣管套管裡總會不時噴出分泌物，那天輪到我做晨間護理，像往常一樣我先幫他吸盡氣管中的分泌物，在他舒適後再小心地清掃床鋪。

更換床單位。工作量大，等我耐心細緻地作完這些時我已滿頭是汗，就在這時他氣管套管裡噴出的分泌物濺了我一身一臉，空氣中瀰漫著腥臭味，我真有點胃往口裡翻的感覺，可是我忽然間看到，不能開口說話的病人眼睛緊盯著我，用顫抖的手拿起筆，費力地憑感覺在紙上寫下兩個字，兩個我當時辯認很久才看明白，而且終生難忘的兩個字—謝謝！那一刻，我被病人感動了，被我的工作感動了，感到這點委屈真的不算什麼！您知道在英鎊的.背面印有南丁格爾的肖像嗎？“燃燒自己照亮別人”，南丁格爾是英雄，是我們護士的驕傲。

每一位真正的護士都是天使。是護士的雙手迎接生命的降臨；是護士與病魔抗爭；是護士陪伴蒼白的生命。拉開人生帷幕的人是護士，拉上人生帷幕的人還是護士。我們是普通的女性，在家裡是女兒、妻子、母親，我們又不是普通的女性，是這個城市時刻與生命同行的人。踏著春天的腳步，“5，12”護士節又來了。我的心情格外激動，我將繼續與病人的生命同行，讓病人因我的護理而減少痛苦，因我的健康指導而有所收穫，因我的安慰而樹立信心。我找到了自己的價值，我體會到了平凡中的偉大，選擇了護士這一行，我無怨無悔！

親愛的朋友，當您再面對嬌豔的山茶，面對雍容的牡丹，面對浪漫的玫瑰時，請您不要忘記默默奉獻的玉蘭，皎潔的玉蘭就是我，是我們，是護士，是白衣天使的心！

護士演講稿 篇5

尊敬的各位領導、各位評委、各位同事：下午好！

出於個人理想的追求，出於對醫院改革的積極參與，出於對外科的深厚感情我來到了今天的競聘現場，我競聘的崗位是外科護士長。在此謝謝院領導給我這次展示的機會。

我是外科護士，生於19年，黨員，大專學歷，於1990年7月畢業雲南省衛生學校，1990年7月31日分配到本院外科開始護士生涯至今20年。期間六次評為最佳護士，兩次履職優秀，1996年論文護士應謹慎語言，1997外科應該加強tcu病房質量管理獲院三等獎，前列腺等離子切割術後併發症預防及護理、三腔球囊尿管用於膀胱造瘻術的護理兩篇論文獲院2等獎。1997年曾被科室派往雲大醫院外3科進修重症監護。回來後積極投入外科臨床護理中，隨著臨床護理的迅速發展，唯有不斷學習才不至落後，於通過中央廣播電視大學三年專科護理，取得大專文憑，通過了中級職稱考試，取得主管護理師資格。通過學習從中找到了樂趣用理論指導實踐，也昇華了我的服務理念和對專業的濃厚興趣。[長達20年的磨練我已經成為具有豐富經驗的護師，能熟練掌握外科各項護理常規和操作規程，能熟練應用外科現有的儀器，熟知外科每個人的脾氣性格，能和大家和睦共處。工作期間曾協助護士長帶教護生，目前還協助護士長管理科室帳目。積極參加醫院組織各種活動，豐富醫院文化的過程中，我的綜合素質也得到了提高，具備了一定的協調溝通和組織管理能力。在院黨委，外系支部的幫助關懷下，我由一個靦腆，沉默寡言，不管閒事的'人，變成了一個有思想，有行動有主見的人，我覺得自己真的成熟了，對外科的愛超越了一切，外科興旺的時候我為它高興，衰退的時候我難過。目前外科精神渙散，護士付出得不到回報，工作積極性不高，但依然能履行各班職責，我希望改變這種現狀，通過努力創造一個積極，進取團結和睦的大家庭，我想是黨考驗我的時候了，我應該站出來，說我能行。

如果我當選，我將做好各方面、各層次的溝通和協調工作，盡力化解科室、醫護、及護患間的矛盾；以謙虛、謹慎和積極工作的態度對待領導；以和睦相處、取長補短的態度處理與兄弟科室間的關係；以高度的同情心和責任感對待病人及家屬；以博愛之心和心理感悟來體察、理解科室的每位護士和其他工作人員。我知道，只有關心、體貼、理解護士，才能最大限度的發揮她們的潛能和創造性。也只有做好溝通與協調、團結工作，才能把科室方方面面有限的資源用於最需要的地方。我的新浪部落格裡的座右銘是認真去做每一件事，用心去感受每一人，別計較得失。

以上是我競聘思路，希望能得到所有領導和各位的幫助、指導和完善。涓涓細流，匯入長江我決心，為建立群眾滿意醫院，為外科的發展經濟效益得到更大雙贏的效果而將自己所有的精力融匯到這個讓我歡喜讓我憂的大集體中。我將無怨無悔。

有一句話很經典千里馬常有，而伯樂不常有，至於是不是千里馬，就有待在座伯樂們的裁決了。

護士演講稿 篇6

尊敬的各位領導、老師、同仁們：大家下午好！

我是來自手術麻醉科的孟醒，今天很榮幸能參加這意義深刻的演講。先請大家猜一猜：世界上有這麼一種東西，它能使你在浩瀚無垠的戈壁沙漠中看到希望的綠洲；它能使你在千年不化的冰山雪嶺中領略溫暖的春意；它能使你在霧海蒼茫的人生旅途中撥正偏離的航向；它能使你在荒涼淒冷的孤寂心裡收穫快樂的果實……它是無形的，卻有著巨大而有形的力量；它是無聲的，卻鳴著神奇如春雷一般的迴響！也許有人會問，是什麼這麼偉大？這麼神奇？——它就是——愛！愛可以賦予生命意義。所以我演講的主題就是：付出愛，每個人的生命都可以更有意義！

又一個明媚溫暖的五月已經來臨，它帶給我們的不僅是心情世界的萬里無雲，更是精神領域的崇拜敬仰！我們迎來了自己的節日，更迎來對自己心靈的至上洗禮！提燈女神的腳步，探求著生命的價值與意義，成就了護理事業，更把護士變成了——天使……跟隨者她的腳步，我們得到啟示，只要無私的付出愛，生命就是有意義的。

作為手術室護士，每時每刻都要用愛銘記自己的職責和使命。

術前，我們認真收集相關病史資料，以正確評估病人；我們細心叮囑病人注意事項，以警示預防危險發生；我們詳細介紹手術室環境、麻醉方式和手術方案，及同類手術效果，以緩解由於陌生和未知而給病人帶來的焦慮恐懼；我們用親切溫暖的話語安慰、鼓勵、引導，增強病人面對手術的信心。

手術即將開始。我們配合麻醉師進行手術麻醉，根據手術需要擺好手術體位。我們深知體位對麻醉、手術甚至避免術後併發症的重要意義，我們杜絕任何影響呼吸迴圈或壓傷肢體的情況發生。我們一直陪在病人身邊，根據麻醉的不同，給予不同的心理護理。對於意識清醒的病人，我們適時給予心理疏導，告知引起不適的原因及避免的方法，鼓勵病人深呼吸，並通過彼此緊握的雙手來傳遞溫暖與信心。而對於全身麻醉的病人，輕輕被掖好的`被角，包裹著外露肢體的布單，時不時觸控病人體溫而調節的溫度，各種形狀、用途的體位墊，甚至為某些體位我們自己發明的約束帶下柔軟的棉花，都體現出我們對病人的關愛，對工作的熱愛。

術後，我們護送病人回病房，安置好正確體位，與病房護士做好交接。我們詳細而全面的告知由於麻醉及手術而給病人的生理心理所帶來的影響；並就麻醉和手術引起的一些不適，給予適當的處理、安慰和解釋。當面對病人及家屬感激的眼神，我們為自己是一名綠衣天使而自豪！

與平診手術的準備有序相比，急診則分秒必爭。多少次，從急診中心直接推至手術室門口的那一張張或蒼白、或痛苦，或血淋淋、或昏迷不醒，或極度扭曲甚至已經淡漠的面孔，給我們留下了太多深刻的印象。生命如此脆弱，如何盡我們的絲毫微薄之力，給緊隨其後的家屬一個生的希望，給如影隨形的死神一個迎面痛擊呢？手術室裡，一場生與死的較量即將開始！我們分工明確、各行其責，以最快的速度、最默契的配合、最高度的責任心，來迎接這場戰鬥！我們深知，在手術室門口翹首期盼的，有父親，有母親，有伴侶，有兒女，還有眾多關愛傷者的人！我們身肩重任，必須全力以赴！時間爭分奪秒，手術檯上臺下的我們緊張而有序的配合。看著顱內血腫被清除，肝脾破裂、胃腸穿孔被修補，胸腹甚至心臟創傷被止血引流縫合，斷骨斷肢被清創固定，新生兒出生……每一點，都預示著生的希望；每一次，都讓我們歡欣鼓舞！那時，即使再疲憊的笑容也會是欣慰的，心裡油然而生的成就感、滿足感，更讓我們明白，怎樣才能真正體現自己的價值！然而有未知，便也會有無力迴天的一刻。我們痛惜、失落、酸楚甚至自責……我們離生死線如此之近，所以更懂得，再沒有什麼會比生命更彌足珍貴！而這一切的一切，都因為我們付出了——愛！

“愛在左，同情在右。走在生命的兩旁，隨時播種，隨時開花，將這一徑長途，點綴的花香瀰漫，使穿杖拂葉的行人，踏著荊棘，不覺得痛苦，有淚可落，卻不悲涼……”這是冰心語錄裡對天使的詮釋，更是對天使最好的解說。生命從愛出發，一路與愛相伴，無私的付出愛，生命才會擁有真正的意義！謝謝大家！

我的演講完畢，謝謝大家！

護士演講稿 篇7

XX——即便遠離，仍然在我們心底深藏！不僅因為它的榮譽——優質護理示範病區，更因為她帶給我們整個XX團隊的精神鼓勵和慰藉。此次院裡調整病區結構，我也從XX光榮“下崗”了，然而XX的優質護理、微笑服務的理念卻紮根在我們每個XX人的心中。藉此文章品味點滴，不斷深耕，以求在新的崗位上更加發揚光大。

年前，我們病區收了一位接觸性皮炎患者，該患者入院時，頸項部因染髮不當引起皮炎角化過度，經過一段時間的治療，患者出現全身大面積膿皰，連成片狀，並形成膿糊，疼痛難忍。由於在剛入院時患者病情處於初始階段，症狀尚輕，而入院後反而有所加重，病人時而情緒暴躁。怎麼辦？單純的解釋於病情只會是於事無補。將心比心，心靈的創傷更加需要我們無微不至的關懷來撫慰。在護士長的'帶領下，我們由細微處著手，從更換床單開始，到給藥塗藥，直至幫助該患者清洗頭髮、擦拭身體，每一個環節都做到盡心盡職，細心呵護。通過我們真誠的優質護理，我們最終贏得了病人的肯定，該患者也打消了投訴院裡的想法。更出乎我們意料的是，病人出院時還給我們送來了一面錦旗。接受錦旗的那一刻，我們心底不禁暖流暗湧。是啊，我們對該患者的每一次護理過程足有2小時之多，日久見人心，患者心中的怨憤被我們的真情化解，我們XX團隊每一成員也浸漬在感動中——我們深刻體會到真情服務的重要性，我們的團隊也因共同的護理理念而不斷蒸蒸日上。

此外，我們通過和該病人的交談，瞭解到該患者沒有醫保，經濟條件較為困難。為了減輕患者負擔，我們科室主動向院裡提出減免床位費的報告，得到了院領導的批准，此舉不僅解了病人的燃眉之急，也很好的體現了我們醫院的人文關懷，改善了患者對醫院、醫護人員的不良關係。在醫患關係較為緊張的社會背景下，該舉顯得尤為重要。

點滴小事不勝列舉，自從開展了優質護理後，我們的護士把工作時間都投入到了全心全意為病人服務的理念上，把時間交給病人，把時間還給病人，想病人所想，急病人所急。短短一年多，我們病區收到的表揚信和錦旗已經數不勝數。

成績只能代表過去，XX病區雖然“閃”了，但是每個XX人都將把這份對工作的熱忱，把優質服務的信念帶到新的崗位上，不斷髮揚光大，為創醫院品牌 樹服務新風獻一份力，傳一份情！

護士演講稿 篇8

根據我在國外學到的先進經驗及結合當前手術室的實際情況，如果我能競聘成功，我準備從以下幾點做起：

一、制定明確嚴格的工作管理制度。

只有制訂明確的工作制度和嚴格的管理制度，工作人員才能夠嚴格按照手術工作要求進行操作，相互配合，保證手術的順利進行。制訂的制度應包括手術室工作制度、手術病人查對制度、庫房管理制度、反饋制度、接送病人制度、手術室護理制度、手術室管理制度和衛生清潔制度等。以庫房管理制度為例，應做到計劃周全，使用合理；出入清楚，帳目明確；及時請領，儲備齊全；回收利用，避免浪費；定人保管，定時分發。達到以制度管理人、以制度約束人、以制度強化人的理念。

二、重視思想道德建設、樹立愛崗敬業、無私奉獻精神。

作為手術過程的重要參與者，只有加強的思想道德修養，樹立人人愛崗敬業、無私奉獻的精神，把為病人解除痛苦作為自己神聖職責，以真心、愛心、真情為病人服務，調動每一名成員的工作積極性和主動性，才能使工作和諧有序，順利進行。

三、切實抓好服務態度和服務質量，樹立“以病人為中心的整體護理”觀念。

社會對護理工作的要求越來越高，護理工作如何以質量、服務、信譽、人員素質、精神風貌等總體形象展示給社會公眾，直接關係到醫院的生存與發展，所以，護士長要有“以質量求生存、以質量求發展的意識”。塑造良好的護理形象，促進護理工作發展，體現護理工作信譽、特長、整體實力，是新形勢下護理管理人員的奮鬥目標。為了滿足人們的這種需要，就要求護理工作者提高自身的服務態度和服務質量、要求我們這些“白衣天使”在從事護理實踐過程中，不但要有真、善的內容，還必須要有美好的職業形象，只有這樣才能更好地顯示出護士崇高的職業本質。這大體包括兩個方面：一是對病人及其家屬的態度：病人因病到醫院來做手術、其本人和家屬的心情是非常忐忑不安的，護士在手術前、手術中、手術後可通過自身的一些積極因素來影響病人及其家屬的心態，如術前訪視、術中安慰、術後隨訪等，不僅能消除或改變病人和家屬的焦慮及緊張，而且還能加速病人的術後恢復，取得他們對護士工作的理解和支援。二是對外科醫生的態度：因外科醫生是我們每天主要面對的工作物件之一，手術又是一個團隊精神十分緊密的工作，手術時間的長短與順利進行和手術室的護士密切配合有很大的關係，所以加強護士的業務學習、增強她們的工作主動性，使得醫生保持愉快的心情去做手術，就能夠縮短手術的時間，從而贏得時間和生命。

四、嚴把消毒隔離關。

嚴格執行無菌操作技術，嚴格限制參觀人員的護士競聘申請書人數，嚴格遵循手術室質控要求和醫院感染質量要求，規範和落實各項清潔衛生、消毒隔離制度，從而把術後感染率的發生降到最低點。

五、注重醫療設施的充分利用

整個外科系統的運用是否有效，取決於手術室的利用率，所以我們必須要注重醫療設施的充分利用。高效率的利用資源包括：設立日間手術服務，使病人做完手術就可出院的手術服務；開展手術日入院的手術服務，即病人當日住院就可做手術（護士長競聘面試題範文）；手術後按病情安排住院天數，從而使資源得到充分的'利用。

六、提高效率、降低成本、樹立經營意識。

商品經濟社會等價交換原則，使社會效益和經濟效益不可避免地成為衡量工作的重要指標，作為護士長，必須增強經營意識，要開源節流。一方面精打細算，進行成本核算，儘可能降低衛生資源無謂的消耗和浪費，另一方面要以合理的收費來吸引病人。讓他們責任明明白白看病，從而提高醫院的社會效益。

七、協調好與各部門的關係。

醫院的各項工作是在上級領導的統一佈置和各部門的協調配合下進行的。手術室的全體人員應當正確處理好與相關科室及其人員的關係，互相配合、互相學習、互相支援，使醫院的各部門工作成為一個有機整體。

八、加強學習與交流、重視隊伍凝聚力的建設。

隨著科技的發展與我國加入“WTO”，護理的國際交流在加強，為了適應時代的發展需求，要求全體護理人員不斷努力鑽研、加強學習、加強交流，加強培訓，提高整體素質，本人將充分利用自身外語水平較好的特點，採取各種手段來帶動和提高全體人員的外語水平，樹立良好的語言學習氛圍，為手術室的國際化程序奠定一定的基礎，在加強護理隊伍的建設方面，不僅鼓勵全體成員提供意見、參與管理、注重團隊精神和集體協作精神，而且還採取請進來、走出去的方式方法，使這個團隊勇於接受挑戰，並致力創新，向國際化標準邁進。

如果我競聘不成功，我也會一如既往的認真工作，做一名出色的護士。

護士演講稿 篇9

尊敬的各位領導，尊敬的各位評委、各位同仁：

大家好！

首先非常感謝院領導給我們創造了這次公平競爭的機會和展示自我才華的舞臺！我將珍惜這次提高自己、鍛鍊自己的機會，一展自己的理想和抱負，為我們醫院健康、和諧發展增添一份靚麗的色彩。

我叫xx，今年32歲，護理專業大專畢業，主管護師。從事臨床護理工作13年，先後在普外、腦外、骨科、內科等科室和社群門診工作，刻苦鑽研了各專業的護理理論，熟練掌握了各專業的護理常規和護理技術操作，形成了具有特色的護理工作管理理念。忠誠正直、以身作則、顧全大局、敢於創新、服務至上，這既是我做人一貫尊崇的信念，更是我實際工作中的行動指南和真實寫照。正因為如此，我才有足夠的勇氣和百倍的信心走上今天的演講臺，參加慢性老年病房護士長的崗位競聘，為把我院慢性老年病房建設成我市乃至整個湘贛交界地區的區域性老年病中心病房貢獻自己的.智慧和力量。當然，無論競聘成功與否，我都將終生酷愛我們的護理事業，永遠銘記南丁格爾誓言。

目前，我國已進入老年社會，一方面，加強老年疾病的預防、保健和治療，提高老年病人的生活質量顯得相當重要；另一方面，人們的健康意識和維權意識也日益增強，病人及家屬對醫院及醫務人員的要求也越來越高。因此，我們急需通過深化醫療改革，完善法治管理，增強法治觀念，樹立正確的、積極的醫療護理風險意識，營造良好的社會、醫療護理環境和氛圍，切實加強慢性老年病房的護理管理。

首先，我們必須掌握老年病的特點，如老年病人病因不明者甚多，且多種疾病同時存在；症狀不典型，容易出現意識障礙；在視覺、聽覺、嗅覺、味覺、關節位置覺、痛覺及冷熱覺等均有不同程度的功能減退，等等。只有掌握了這些特點和變數，才能真正做好因人施護、因病施護。

其次，我們有必要對老年病房存在的不安全因素進行認真的分析，才能有效地提高護理質量和避免醫患糾紛。如規章制度是否落到實處，護理質量監控措施是否得力，護理人員技術水平是否正常發揮，護理用品的質量、護理操作的解釋、有無違反護理操作規程等等，此外還有老年病人自身因素、環境因素、醫源性因素等等，都有可能成為不安全因素而引起醫患糾紛。

因此，我們在實際護理工作中要牢牢把握學習掌握是基礎、工作落實是關鍵、不斷完善是保證的工作理念，在護理部主任的領導和科主任的業務指導下，認真履行護士長職責，與護士們一道，團結友愛、共同學習、努力工作，辦出慢性老年病房的特色，幹出卓有成效的事情。

1、進行老年病人危險因素評估並實施有效監控。

包括護理體查、心理社會評估、健康教育需求評估、生活自理能力評估、跌倒危險因素評估、誤吸危險因素評估、褥瘡高危評估等；切實加強護理人員安全意識的培訓。加強責任心教育，強化主動服務意識，重視老年人的安全問題，防範意外事故發生。提高各級護理人員的專業素質，護理操作技能，提高安全預見性評估能力。

2、實施病人安全的預見性管理。

為老年病人創造安全、舒適的住院環境，配備安全防護設施，加強老年病人行為管理，有針對性地做好病人和陪護的健康教育，提高老年病人自我護理的能力及陪護人員的照顧技能。針對老年人意外風險大，老年病房應成立病人意外安全護理維護小組，定期督導、檢查、評估安全措施的效果，制定老年人意外防範護理措施及意外處理護理流程，加強監督管理，抓好關鍵點，把好全程質量關。

3、加強法制觀念，增強自我保護意識。

組織護士學習相關的法律知識，如《醫療事故處理條例》、《護士管理辦法》等，讓其有所瞭解和掌握，用法律武器保護自己，不斷增強風險意識、責任意識和證據意識。通過多種形式的法律諮詢、分析案例，使護士既知法守法，又能在發生醫療糾紛時維護醫院和自身的合法權益，將醫院的損失降到最低。

4、加強護理管理，認真落實各項規章制度，把《醫療護理技術操作常規》作為護士職業行為的準繩。

不斷提高護士禮儀和個人修養，努力深化“以人為本”的思想。擺正醫患關係，尊重病人權利，保護病人隱私，確實把病人服務放到首位，落到實處，強調主動服務意識，加強巡視，並做好心理疏導。

5、注重護理人員身心健康。

護士在醫院擔負著病人的保護者、知心者、依賴者、傾聽者、傳授者的角色，在家庭中扮演女兒、妻子、母親的重要角色。因此，我們要應用科學的方法，合理配置護理人力資源，培養護士的“主角”意識，主動工作，大膽創新，努力成為護理專家，在立功受獎方面給予傾斜，在考察、深造方面給予機會，在生活上給以關照，以此激發護士自覺工作的積極性，提高護理服務質量。

6、加強宣教工作，創造安全、舒適的住院環境。

病房做到防火、防震、防油、防熱、防滑，其標誌物要明確。物品擺放合理，有充分的照明，地面保持清潔、乾燥，通道無障礙物。教會老年病人識別藥物的不良反應，指導病人按時、按量、正規用藥。尊重病人知情同意權，切實加強靜脈輸液安全管理，嚴格執行無菌操作，加強巡視，尤其特別囑咐病人或陪護禁止自行調節輸液速度。

老年人是祖國的寶貴財富。他們一生勤勞，貢獻無數，坎坷無數。我們敬重他們，沒有理由不讓他們安度晚年。因此，我們必須用聖潔的心靈對待自己的工作，關愛、呵護

老年朋友，用我們無私的奉獻迎來他們無限美好的晚年！

謝謝大家！

護士演講稿 篇10

××是一名普通的護士長，在平凡卻神聖的崗位上每日做著繁雜而又辛勞的護理工作，日復一日，年復一年，她每日面對的是一個個初來人世就飽受疾病苦痛的新生命，而就在這樣特殊的工作環境中，她始終保持著對護理事業的由衷的熱愛，用自己的默默言行實踐著南丁格爾誓言。作為××市新生兒護理新技術領軍人物，××以兢兢業業的工作態度、銳意創新的實戰作風，獲得了××省新生兒科專家的認可，同時收穫了護士姐妹們的敬仰和尊重。

1983年7月，18歲的××以優異的成績從高郵衛校畢業，踏上她所鍾愛的護理崗位。1985年，由於表現出色，她被領導選派到南京兒童醫院進修新生兒護理。面對這次來之不易的學習機會，××非常珍惜。在工作之餘，她積極參加兒童醫院組織的各種形式的學習，閱讀了大量關於新生兒專科護理的書籍，儘可能多地參加科主任查房以及特殊病種的護理工作。她刻苦鑽研的精神深深打動了周圍的人，更是對她充分肯定、誇讚有加。回到醫院後，××將所學知識運用於臨床工作中，為科室的管理與發展提出了10多條合理化建議，有力推動了醫院兒科護理工作的發展。

××知道，醫學是一門永遠追求進步、不斷要求發展的科學。為學習最先進的知識，她不斷通過書籍與網路去汲取養分，並把學到的新理論、新觀念及時運用到護理工作的具體實踐中，更新技能、更新操作，改進工作方法、改善服務態度。通過多年的臨床磨練和刻苦鑽研，她積累了豐富的經驗，熟練掌握了周圍血管動靜脈換血、股靜脈留置針、腋靜脈留置針、新生兒氣管網插管等技術操作，特別是針對肥胖患兒靜脈穿刺方面更有“神槍手”的美譽。

輸液困難是新生兒科的特點，危重新生兒需要長期靜脈輸液，而且是多條靜脈同時開放，一般的靜脈穿刺留置根本無法順利完成治療。為了克服這一難題，××翻閱大量的書籍文獻，主動尋找學習機會，參加了華東六省一市首屆picc學習班，並且在省內率先開展picc在極低體重兒中的應用技術，在沒有別人直接經驗可借鑑下，硬是憑藉平時紮實的理論基礎和過硬的技術操作基本功，第一次操作獲得了圓滿成功。在以後學習工作中，她潛心研究，大膽實踐，在非常規部位及疑難病例穿插刺方面，在導管定位研究方面，導管後期維護等方面在省內有較高知名度。picc在極低體重兒中的應用，獲得了××市新技術引進二等獎，連續三年舉辦“江蘇兒科新技術新專案”學習班，並多次受邀省內各類學習班授課，將最先進的技術毫無保留的進行傳播。南京某三甲醫院一位早產男嬰，由於出生後長時間輸液，額頭、腳等處已無法再扎針，給治療帶來了很大的困難。就在南京的護理專家們束手無策之時，她們不約而同地想到了××。接到求助電話後，××立刻安排好手頭工作，火速趕往南京。當她將picc導管從男嬰的肘正中靜脈插入其上腔靜脈時，在場的人都驚呆了，這根輸液導網可以長時間停留在患兒體內，這一高難度技術動作，挽救了新生兒的生命。現在她已是省內數十家醫院picc運用方面的指導老師。

如果說技能知識儲備顯示了護理人員的“硬體”水平，那麼對病人表現出的人關懷，則是護理人員的“軟體”。××深深感到新生兒護士長肩頭的重量，在她的腦海中有一個堅定的信念：生命是神聖的，應該得到無微不至的關愛。二十七年來，只要是病人需要，病情需要，她總是隨叫隨到，就連在家休息也常規打電話到科室裡詢問在院病人的情況。她所在的科室建立了新生兒轉運系統，為了積累經驗，規範轉運流程，降低風險，她不分晝夜，不管路途遠近，更不考慮家中有無困難，只要基層醫院有需求，她就出診，在途中她在監護患兒的同時，也會與患兒家屬恰當的`溝通，讓家長從內心感到支援的力量。經過一段時間的轉診，她編寫了××*市第一人民醫院新生兒轉診程式，此程式使用7年來轉診工作未曾出現任何不良事件。

某兒童福利院在短短2個月內先後送來數十例患兒，均患同樣菌株感染的重症肺炎。憑著職業敏感，她考慮到可能是該福利院消毒隔離存在問題，便提出去該院作現場察看及空氣和物體表面培養。當時距離春節僅有4天，天氣寒冷，風雪交加，該福利院領導認為過了春節天氣轉好後再去，但她回答是“時間不等人！”在現場，××發現居室通風不良，孩子保暖過度。兩天後空氣培養結果證實了她的判斷，她立即為該院制定了消毒隔離方案。從那以後，該院兒童生病率大大下降，保證了患兒的安全，也節約了大量的開支。

××對困難家庭患兒的關心和呵護更是溫馨體貼、無微不至。××市區有一位叫東東的丙酮酸激酶缺乏症患兒，每1—2個月都要來院輸血一次，原本不富裕的家庭在6年內已耗資近40萬元。為了減少東東住院天數以節省開支，每次她都在東東入院2—3天前與血庫聯絡備血，保證患兒24小時內入、出院。，東東到上海做幹細胞移植，家人問東東有何願望，東東說希望××*的陳媽媽能來上海為他看病。遺憾的是東東的幹細胞移植未能成功，在××精心按排下，××市第一人民醫院成功地為東東進行了切脾手術，手術效果超出了預期，久違的笑聲重新回到了家中，東東可以與同齡的孩子一起玩耍、一起上學了。東東的家長逢人便說，孩子生了這樣的病是不幸的，萬幸的是他們碰到了××這樣的好人。

以前，新生兒換血只能依靠外科醫生切開臍靜脈進行換血，經過多年的摸索和實踐，××成功地應用留置針在周圍血管動靜脈之間進行換血，大大地節省了人力物力，降低了感染可能，此項技術填補了省內空白，在全國也處於領先地位，獲得××市科技成果三等獎，她撰寫的論文《周圍動靜脈同步換血在治療新生兒高膽紅素血癥中的應用》，被評為—××市自然科學優秀學術論文三等獎。

新生兒科的護士不僅要有強烈的責任心、愛心，更要練就一手過硬的服務技能。在日常工作中，××從不保留成熟的技術，定期對在職、進修、實習護士進行專業培訓及技術指導，提高了她們的護理水平。

廿七春秋終無悔，丹心一片化熱血。多年來，××嚐到了愧對家人時的酸，病人感謝時的甜，工作繁忙時的苦，被人誤解時的辣，唯一不變的，是她對護理工作的熱愛。從事護理工作以來，××用青春年華，用真情摯愛，用無私奉獻，鑽研技術，服務群眾，無怨無悔。正如她自己所說，自己只是一名普普通通的護士，在醫療行業無數護理人員當中，就像大海中的一滴水。然而，正是這些無數的一滴水，組成了浩瀚的大海，滋潤了無數患者的心田。