實用的學生工作計劃錦集5篇

日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝，我們的工作同時也在不斷更新迭代中，是時候開始寫計劃了。相信大家又在為寫計劃犯愁了？下面是小編為大家收集的學生工作計劃6篇，希望能夠幫助到大家。

學生工作計劃 篇1

在新的一年裏我們退去了大一來時的青澀懵懂，對自己部門的工作以及任務都有了明確的方向，對過去的一年裏，我們有很多想法，有很多期待，如今我們終於有機會可以訴説，再次感謝各位老師給我們表達的機會！

在新的學期裏，我們要繼續發揚社團部的優良傳統，在繼續作好老師分配的工作，本着“從同學中來，到同學中去，全心全意服務於同學”的原則，在全心全意為本系和本系同學服務的同時，讓全院的同學感受到社團部的細心體貼的服務。基於以上幾點原則，對下學期我部的工作大體做如下安排：

（一）、納新

人員的組織和選拔人才是一切工作得以開展的基礎前提，這一點對社團部尤其重要。要搞好社團部這一年之中的活動，首先就是要選拔一批肯於吃苦，肯於工作，肯於奉獻，因為社團部是一個工作比較累的部門，和由有一定創新意識的部委成員。

要求：

1、面試時不緊張,心理素質強,遊刃有餘

2、不懼他人臉色,在工作中遇到阻礙也不退縮

3、我們最需要的就是能吃苦的,具有靈活性

（二）、例會

在納新結束後，我們首先要做的就是具體工作具體分配，把社團成員分好組，分配好任務，對咱們學院的各個社團進行輪流值班，對社團活動進行記錄，每週一總結，一月一彙報，讓老師放心，讓社團開心，讓大家安心！堅持每段時間招開例會，佈置近期工作，交流各分組工作情況，討論具體的活動工作方案。以促進之間的瞭解和解決問題。

（三）、配合

1、在學校展開的大型活動上配合相關部門作好社團工作，使比賽能夠愉快進行。

2、在迎新晚會等其他文藝晚會上，我們要配合文藝部作好相關後勤工作,幫忙佈置場地，搬抬道具，使活動能夠持續正常的進行。

（四）、開展

在新的一年裏，我希望社團文化更加濃郁，希望各社團經常聯誼，開展各類文體活動，積極活躍學校課餘活動！學院社團發展至今，整體活動形勢已有一定的規範和模式，今年我的設想想大概敍述一下：在活動版塊方面我們在

原有工作的'基礎上，再增添像文化藝術節,社團魅力PK賽,等具有更深層意義的活動，相信這些活動的成功舉辦將會是社團部走上更高一層台階的標誌性事件。其次，精品活動也將成為本年度社團活動發展的重心，對社團優質化，節目經典化，人員多能化~將社團部以及各個社團都壓縮成經典！

（五）、總結

社團部將不斷提高、鞏固廣大社團部成員的思想覺悟和理論水平，進一步加強我院學生社團思想文化建設。強化社團的文化教育功能，增強社團的凝聚力和戰鬥力。學院社團這個學生思想交流的文化陣地是高校思想政治工作的有效途徑。我們將不懈努力完成老師佈置的任務~自己積極努力做出優質節目！

學生工作計劃 篇2

文藝部是學生會幾大常設部門之一，本着“文藝大眾化，文藝為全系同學服務“的宗旨開展各項工作，重視好的形式、好的質量以求達到好的效果。

（一）我部將配合院文藝部搞好校園歌手大獎賽這一工作，儘管我係在這方面活動中表現都不盡人意，但我們從沒放棄任何一次機會，我們努力過，至於結果也就不那麼重要了。因此我部還是會一如既往地積極調動同學們的積極性，儘量挖掘有這方面才能的同學，認真督促同學們練習，爭取在活動中取得一定的成績。我們部將會竭盡全力配合院裏搞好這次活動。

（二）我部將配合院裏搞好“流淌的歌聲”這項活動。在本次活動中，我們將做到笨鳥先飛、勤加練習，用我們的`付出去塑造我門的成功，去展現我們的風采。

（三）我部將圍繞院裏的工作重點：

1、加強大學生思想政治教育

2、加強公民道德建設實施綱要

3、迎評促建

對於迎評促建我們也要盡我們的一份力量。在下學期初我校將舉辦大型的迎評晚會，它是評估的一個重要組成部分，所以我們將在本學期加大力度去發現和培養新的人才，為迎評促建盡我們的一份微薄之力。同時也給同學們更多的機會去把自己的才能發掘和展示出來。

以上是數理系文藝部本學期的主要工作計劃，文藝部將本着全心全意為同學服務，為數理系添添彩的宗旨依循其機動安排工作。相信我們會做得更好！

我們喜歡聆聽音樂，因為它讓我們的心靈如此淨化；我們熱愛文藝工作，因為它讓我們的生活如此豐富多彩！

學生工作計劃 篇3

學生寢室安全有序，無明火、無外來人員留宿現象，宿舍樓內無停放自行車現象。 在新學期裏我們力爭保持宿舍管理工作平穩有序運轉的同時，為學校的工作大局做出一定貢獻。我們將緊緊圍繞學校的育人目標和工作中心，服從大局，積極探索、開拓創新，努力開創我校宿舍管理服務工作的新局面。學生宿舍管理工作計劃西川中學馬海棠安全重於天，學生宿舍管理更是確保安全的重要環節。按照學校安排本學期我繼續管理女生宿舍。本期我們依然緊緊圍繞學校的中心工作，堅持教育、管理、指導和服務相結合的原則，以教育學生良好行為習慣為核心，以安全教育為宗旨，以務實、細緻、科學的管理為手段，積極將宿舍安全、衞生工作放在首位，為了做好工作現計劃如下：

一、圍繞中心，服從大局，做好宿舍調整及管理服務工作

1、做好宿舍調整工作。為了達到學校提出的有關住宿標準，宿舍管理方面，克服各種困難;積極做好學生的思想工作，有力確保了學校的安全穩定大局。

2、宿舍晚間熄燈制度。為了配合校風學風建設，加強對學生管理制度，熄燈後加強了查宿舍人員名單，瞭解學生動態情況。有什麼問題及時上報。

二、完善制度，規範程序，加強管理，探索新形勢下的宿舍管理新模式

1、明確目標，讓文明宿舍標準要求成為全體寄宿生的努力方向； 學期開始的好習慣至關重要。每一條河流都有自己的方向，我認為寄宿生的.生活也應有一個明確的目標。如果沒有目標，寄宿生在宿舍生活中就沒有努力的方向，就會三天兩天的出問題，有時甚至會出大的問題，有了明確的目標，寄宿生在宿舍就會知道什麼能做，什麼事情不能做，什麼事情要做的較好，什麼事情要做的出色。一開始不養成好習慣，以後的壞習慣很難改掉。於是，在開學的第一個月我幾乎會及時親自到位督促宿舍管理。每天早晚堅持親自檢查，努力配合宿舍管理員的工作。就這樣良好的宿舍衞生習慣在我的督促下逐日養成。

2、宿舍衞生管理、內務管理要求宣傳到位，倡導“宿舍是我家”“ 我為人人，人人為我。”從學生日常的一些習慣中看出，對學生的一些具體細節要求單單憑班主任在班級講一下是遠遠不夠的，作為宿舍管理人員的我覺得可以利用其他一些時間去宣傳滲透，培養學生的安全意識。例如可以利用晚上查宿舍的時間去講，在熄燈之前也可以跟他們説哪些地方做的好，哪些地方還存在問題，具體的哪些事情落實到那些人頭上等等；要求每位寄宿生以宿舍為家，宿舍內部一定要團結，晚自習回宿舍後，決不把垃圾隨地扔，以方便第二天的值日生，做到“ 我為人人，人人為我”；每週早上還利用一定的時間去全面檢查，提醒值日生該注意哪些問題；對好的方面予以表揚，班級考核加分；差的方面限期改正並通報批評。

3、落實社長負責制。 讓社長管理和班級管理和管理員管理相結合，對宿舍社長進行要求，實行社長責任制，充分發揮社長的作用。社長一般都是班級指定的幹部。平時我與各班主任加強溝通，要求社長嚴格控制晚就寢紀律，對不按時鎖門，不按時休息的宿舍進行批評教育，並讓跟着我去查其他宿舍，比較自己的行為，從而使學生認識到自己的錯誤。

4、充分發揮宿舍中班級幹部的帶頭作用。 每個宿舍都有各班的幹部，我對她們提出嚴格要求，在各方面起模範帶頭作用，以點帶面，帶動整個宿舍各方面的提高；如此能給學生提供自我教育，自我管理的重要機會，通過宿舍內部的自我管理和監督，達到學生自我管理和教育的目標。

5、積極與班主任老師溝通，及時互相瞭解宿舍內存在的問題。 宿舍內出現的問題積極與班主任溝通，及時掌握學生的去向與動態，發現問題及時解決問題，進而加強宿舍管理。平時我不定期到宿舍檢查，杜絕夜不歸宿和遲到現象及門鎖的安全狀況；同時通過深入 到同學中，和同學談心，及時發現宿舍內部問題，解決問題，瞭解學生的思想動向，防患於未然。

6、積極配合學校的衞生檢查，制定規章制度，嚴格執行，採取表揚與批評的方式，促進宿舍整體水平的提高。根據學校領導、值周組對學生宿舍進行不定期抽查，嚴格檢查的結果，對錶現差的宿舍進行曝光，並與評優相結合。

三、改進的問題及不足

從上學期工作中來開雖沒發生安全事故，但我們的工作細節中依然存在許多不足，例如：學生住宿條件急待改善；宿舍內部衞生情況難以令人滿意，與文明宿舍尚有差距；對學生宿舍、個人衞生應進一步加強。 良好的開端是成功的一半，相信本期我們的工作會更進一步、更加順利。

學生工作計劃 篇4

電子與信息工程學院學生會成立於20xx年，自其成立到現在以來，在歷屆領導的正確領導下，外聯部工作一直進展如火如荼，蒸蒸日上。本次改選，本人有幸被選為外聯部部長，我深知肩上的重擔與責任。我也將竭誠盡致把外聯工作做出成績，做出水平。

隨着新一屆的學生會納新工作的完成，外聯部又一次注入了新鮮的血液，充滿了活力來面對新一年的挑戰。本次納新，我部共招14名幹事，成為了我院學生會最大的`部門。外聯部的主要工作在於拉取贊助，解決學生會各項活動及工作的經費問題。對於一個團體來説，資金是各部活動的基礎，在這個層面上説，外聯部工作做得好壞與否，對學生的工作會產生重大影響。外聯部與其他各部不盡完全一樣，是隸屬於學生會的對外及相互協調的部門，這就決定了外聯部的工作離不開各個部門以及主席團的配合與支持，同時，外聯部只有積極配合其他部門以及主席團的工作，才能使整個學生會的工作正常運轉起來。下面，本人結合目前學生會動態，先擬訂一下新一期的工作計劃如下：

一、思想與組織建設

特制定如下工作制度與管理條例。

（一）工作制度

1、外聯部職責

（1）對外協調，負責學生會的外事活動；

（2）加強與其他學院及校學生會的聯繫和合作；

（3）為我院及各系學生會所辦活動爭取社會經費支持。

2、工作基本步驟

（1）收集信息，做好準備工作；

（2）根據活動，找準合作對象；

a、活動性質

b、活動規模

c、活動時間

（3）找負責人，確定合作意向；

a、談合作商家會得到什麼益處，確定有利可圖

b、善於言談，隨機應變

c、瞭解我方宣傳方式，做到有備無患，有的放矢

（4）後期準備，做好詳細策劃；

（5）簽訂協議，搞好宣傳工作。

3、注意事項

（1）養成良好的工作習慣，善於採集、收集信息；

（2）注意自己言談舉止，禮貌用語，端莊大方；

（3）確定自己位置，端正心態，平等合作；

（4）尋找合適恰當的合作對象，注意學院形象；

（5）宣傳工作認真負責，提高大學生誠信度。

（二）管理條例

1、實行每週例會制。時間為每週日晚8點，外聯部全體成員出席。

針對本週內的工作成果進行彙報及總結。要求人人彙報，人人發言。指派專人做好會議記錄；

2、實行成員分組制。針對社會不同行業，對外聯部成員進行分組，負責到人。工作細分，有條不紊；

3、實行集體統一制。部長一人監管副部長以及全體幹事日常工作，對全體成員工作方向，工作目標統一安排，統籌兼顧。對所有活動策劃，合作策劃進行監查、彙總、統一；

4、實行獎懲公開制。針對所獲贊助資金，10％返回給個人，5％歸外聯部集體所有，每學期末由相關負責人公開集體賬目。每週例會點名，對遲到或無正當理由缺席者，點名批評。針對每學期遲到累計五次或無正當理由缺席例會三次者，向團委、學生會主席團申請，免去當事人在學生會所任職務；

5、社會贊助資金底線統一為500元，另根據合作商家商業規模大小而異。

二、近期工作計劃

1、It硬件知識及動手能力大賽贊助資金。我們正在聯繫中和投資創業集團，經過我們不懈的努力，成功與其達成共識，籌集到贊助資金20xx元。目前，雙方正協商準備宣傳事宜。我們會盡最大努力，把大賽宣傳活動做好。

2、師生聯誼趣味運動會贊助資金。我們正在積極聯繫易卡、一洋健身會所與培黎商城，合作策劃已經遞交，只待進一步進行協商。

3、宿舍文化節贊助資金。我們即將與《讀者》雜誌，聯想電腦閃亮滴眼露等單位進行溝通，交流，爭取贊助資金。

4、如近期還增添其他活動，我們會針對活動性質，繼續尋求其他贊助商家。

三、長期工作計劃

1、堅持落實制定好的工作制度與管理條例，在實踐中總結經驗及不足，對其進行矯正修改。

2、全體成員定期總結拉贊助之中出現的問題，總結經驗及教訓。對症下藥，解決實際問題。

3、建立以客户利益為出發點的完整的贊助體系，改善傳統的拉贊助模式，大膽創新。通過互相交流，進一步從理論和實踐兩方面提高認識和能力。

4、與其他部門加強聯繫及溝通，做好各部門的協調工作。在各項活動中，起到協調作用。協助各部門把我院活動辦出水平，辦出特色。

5、加強與校及其他學院學生會的溝通及聯繫。搞好聯誼工作，相互學習，相互進步。

以上為外聯部的一些工作計劃及設想，在具體實施過程中，由於各種因素的影響，也許會有一些變更與調整。相信團委、學生會主席團一定會給予外聯部各方面的支持，共同把外聯工作做好。

學生工作計劃 篇5

在過去的一年裏，我們部門舉行過許多活動，如籃球賽、拔河比賽等等。可以説我們的過去是輝煌的，在新的一年裏，我作為體育部新一任的部長，我們有義務做好我們應該做的工作，並且我們要做得更好。因此，我們對今年的工作做了以下計劃：

部門制度建設

一、 性質

體育部結合我校實際情況，組織全校學生開展體育活動。接受校團委領導的考核。檢查和評比。負責收集並組織開展同學們喜愛的體育活動。加強對外交流合作，使學校活動有一個新的平台，促進同學們的全面發展。

二 、 職能

1、負責學生課餘體育活動等工作的計劃和實施，通過組織指導各體育賽事等增強學生的身體素質。

等增強學生的身體素質。

2、 與院有關部門建立密切聯繫，積極創造條件，組織學生開展豐富多彩的羣眾性體育比賽活動。

3 、運用各種形式和途徑宣傳體育工作的重要性，增強同學們的體育觀念，動員同學積極參加體育鍛煉。

4、 協助學生會其他部門開展工作，共同完成學生會的各項任務。

5、 指導系學生會體育部有關工作。

三 、 將來的建設構想

1、強化體育部所有成員的責任意識。

2、 為更好建設學院的體育工作，學生的體育鍛煉是我們的關注焦點，尤其是籃球 乒乓球 排球等深受廣大學生喜愛的體育活動，我們體育部以

開展體育運動為載體，讓同學們相互促進交流，促進自身全面發展，發揚體育文化的核心作用。

3、與學生會各部門聯手建立友好的交流平台，可以學習他人之長同時補己之短並可以在以後的工作中獲得幫助。

　四、部門考核制度

考核制度按時對幹事工作，出勤進行考核，對考核應做到公正公平，不徇私舞弊，並及時把情況上報負責人進行考核評分。考核制度分為開會，貢獻，負責任。在部門考核中實施計分考核制，滿分為100分。

　考評細則

1、 值班：在部門工作中曠到一次扣2分（遲到5分鐘為曠到），無故缺席一次扣4分。

2、 會議：在部門例行會議上，遲到（5分鐘內）扣2分，曠到（遲到5分鐘以上）一次扣3分，無故缺席扣5分。

3、 活動：在學生會活動中，部門成員必須到場，缺席者扣2分。

4、 獎評：A.在部門工作中表現優秀可酌情加分（1—5分）。B.對部門優重大貢獻者可酌情加分（5—10分）C.對部門工作提出有效建議者，一經採納，可酌情加分（5—10分）D.部門成員在院、系團總支學生會舉辦的各項活動中，表現優異者，視具體情況予以加分（5—10分）

5、 補充：以上所有事項，若有病假、事假。需本人提前告知部長，病假一次扣0.5分，事假一次扣0.5分。

忙完一年一度的新生籃球賽和各種賽事，我們體育部開始了新一輪的工作，因此我們體育部有以下計劃：

1、加強部門內部建設。體育部工作的重點是部門的內部建設。嚴格例會制度，對部門新干事進行培訓，加強內部團結，採用新的例會制度—幹事主持例會制度，挖掘部門內在潛力，提高幹事的辦事能力和增強幹事的積極性。

2、配合學生會的各項工作，積極參加學生會各部門舉辦的活動，例如紀檢部舉辦的“宿舍文化月”和“十佳比賽”等等。

3、確定系學生會體育部幹事名單後，幹部進行交流討論，制定一系列改革和發展方案。

4、加強與各部門的交流，例如和其他部門進行友誼籃球賽等。

5、策劃十二月份的趣味運動會。

本學期其他時間體育部將隨時待命，根據學生會所下達的各項工作，積極完成。對於其他部門的工作，體育部也將盡力配合，來達到學生會工作一體化的目標。

1、由於目前學院工作的具體日程沒有定下，所以只能參考往屆體育部的工作時間來確定工作進度，如與現實有出入，以現實情況另行制定相應的工作計劃。

體育部的工作有階段性，所以不能像常規部門那樣做出一學年的計劃。因此僅做出本學期的工作計劃。

　一、部門招新

凡是開頭難。部門招新工作是整個部門對於接下來的工作是否能夠順利的進行有着莫大的關係。我們體育部的工作相對來説比較複雜，從最開始的組織賽事、通知報名到最後的裁判管理，都是體育部所需要做的，因此在本學期的招新中，我們預計打算招收10名左右的幹事。通過面試、複試來篩選出一些符合我們體育部所需要的幹事。也許在招新的過程中，由於我們對來面試同學片面的認識，可能會招到一些積極性不強，做事拖拖拉拉，無法達到部門要求的人，會在一定時間後，做出相應的調整手段。對於體育部這次的招新，我真心希望能夠開個好頭。

二、財經系籃球比賽

在新的學期裏，我們財經系的籃球比賽也隨之開展。通過這次的籃球比賽，我想冠軍並不是最重要的`，最重要的是促進同學之間的友誼和團結；同時也為下半學期的院籃球招收一些優秀的人才加入系籃球隊，為財經系贏得一個好成績。

三、拔河比賽

拔河比賽可以增進各班級之間的相互聯繫，陶治學生的高尚情操，展示各自體育才華，發揚團隊精神，增強組織凝聚力，培養學生的集體榮譽感、熱愛集體的組織觀念及不怕吃苦、勇於拼搏的奮鬥精神，激發廣大學生熱愛校園和體育努力成才的激情，不斷提高自身全面素質，推動校園精神文明建設。

　四、游泳比賽

舉辦游泳比賽對每一個人都比較有利，可以通過鍛鍊來加強體質，也可以通過這次活動認識到更多的朋友。因為都是新生，相互都會比較陌生，多參加一些集體活動，可以加強彼此之間的聯繫，拉近彼此的距離。

五、乒乓球比賽

乒乓球素來就有國球之稱，是一個傳統的比賽項目，也是大家都喜歡的運動之一。我們這次會再接再厲、再創輝煌。把比賽場面辦的更大，全面調動起同學的積極性，把比賽推向有史以來的至高點。

六、財經系趣味運動會

青春在於激情，激情在於運動。為了豐富大家課餘的生活時間，我們部門將開展趣味運動會。趣味運動會所倡導的理念是享受運動、快樂運動；我運動、我快樂、我健康。

感謝各位領導老師、主席團成員的閲覽，由於水平有限、工作經驗欠缺，所以有何不妥之處，希望能不吝指出，我們講感激不盡，並一定及時糾正。

　　財經系11級團總支學生會體育部