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保密工作檢討書

檢討書2.52W

在學習、工作或生活中出現了過錯後,為此要寫檢討書來自我悔過,在寫檢討書的時候,我們的用語要非常注意。檢討書的注意事項有許多,你確定會寫嗎?以下是小編整理的保密工作檢討書,僅供參考,大家一起來看看吧。

保密工作檢討書

保密工作檢討書1

公司領導:

辦公室肩負着公司員工檔案管理、勞動合同管理、員工考勤管理、員工工資管理、勞動保險管理、銷售業績管理、績效考核管理、重要銷售數據、房屋租賃管理、重要文件管理等很多涉及保密性的工作。

由於平日裏我自身對辦公室保密工作這一塊不夠重視,對很多涉密工作管理不嚴,對所經辦的涉密文件文稿管理較為鬆散,尤其是對下屬重複使用帶有保密性的文件草稿沒有認真叮囑及時銷燬,經常會將載有部分重要保密內容的文件重複利用,甚至是經過我手時都未能發現,可見已經把保密工作置於了腦後。

由於自己對保密工作的放鬆,更疏於對所屬員工的提示和宣導,致使正維辦公室在保密文件管理方面出現了不應有的失誤,幸虧公司領導及時指正,給我們敲響了警鐘。

在此我做出公開檢討,希望大家引以為戒。今後我一定要嚴格要求自己,在以後的工作中認真履行崗位職責,增強事業心和責任感,通過努力學習,加強自身的自律能力,加強對部屬的培養、教育和幫助,做好表率,做出樣板,做好傳幫帶工作,認真做好職責範圍內和領導交辦的工作任務,多與領導和同事們溝通,把工作做紮實,提高執行力,緊密團結協助,共同提高素質,提高執行力,把各項工作做好做細。

同時,我們還要配合專賣店整體運營工作,加強對專賣店各項保密工作的宣傳、教育、監督、檢查,結合工作實際,切實把保密教育工作貫穿於日常工作中,強調做好保密工作的極端重要性,嚴格保密。

魯迅先生説過,我們只有認真反思,尋找錯誤後面的深刻根源,認清問題的本質,才能給集體和自己一個交待,從而得以進步。今後我們辦公室要多組織學習活動,及時準確的貫徹落實公司的各項方針政策,把後勤服務工作搞得更好,把員工勞資工作管細,把員工隊伍建設工作搞好,為公司的穩定發展做出應有貢獻!

至此

敬禮

  檢討人:×××

  20xx年x月x日

保密工作檢討書2

今天我滿懷愧疚和懊悔寫下這份檢討書,以表達我對違反保密工作制度的懺悔之心,為我違規使用優盤造成的惡劣影響,給各位領導和單位造成的困擾,深感抱歉,現在我已清楚的認識到了我的錯誤,請領導和同事們接受我最誠懇的致歉。

從這次犯的.錯誤中反映出了自己在工作中存在着保密意識欠缺;工作作風鬆散;原則性不強等問題,對於這次錯誤我已經深知其中的嚴重性,如果當時有較強的保密意識,堅持原則,把紀律挺在前面,而不是因工作量大,時間緊放鬆對自己的要求,就可以避免這樣的錯誤。

經過領導的深刻教育和指正及不斷地自我反省,我一定要把錯誤的原因找出來,認真改正。吸取教訓,確保今後不會再犯。先歸結如下:

一、責任心不強,工作作風不深入不踏實

造成這次錯誤,是長期以來對自己放鬆要求,工作作風渙散的必然結果,自己身為保密工作人員更應該嚴以律己,對自己嚴格要求,不斷增強自身的職業道德,避免工作上的隨意性,然而自己卻不能很好的約束自己,對工作沒有足夠的責任心,缺乏嚴謹認真的工作態度,對錯誤可能造成的嚴重後果,沒有一個清醒的認識。

二、保密意識不強,法治觀念淡薄

雖然單位多次組織學習保密法,強調保密工作的重要性和注意事項,但由於自身認識不到位,保密意識不強,政治敏感度不高,目光短淺,法紀觀念淡薄,心存僥倖心理,因此出現了在保密工作中疏忽大意的現象,造成的此次工作上的錯誤。

三、原則性堅持不夠好,好人思想嚴重

平時工作中對於不能按照規範流程操作的現行不能及時指出、制止,甚至默許,害怕指出後影響同事間的關係,將原則放在了一邊,因個人考慮的“小範圍”影響了單位的“大發展”。

從此次事件中我認真汲取教訓,深刻反思自己的工失誤,我謹向各位領導和同事作出深刻的檢討。

保密工作檢討書3

尊敬的各位領導:

由於本人的工作失誤,導致出現了…………錯誤,給單位集體和工作秩序帶來了一定的不良影響,我對此十分的愧疚。現在,我鄭重對自己的錯誤行為進行深刻反思,深度挖掘犯下此次錯誤的原因,認真檢討自身思想、行為和作風中存在的各項問題,向組織表明改過自新、努力進步的決心,確保以後絕不會再犯類似錯誤,以優異成績回報組織的信任和各位領導的關懷幫助。

(一)出現錯誤的原因

在承擔本單位工作時,我因為疏忽大意,導致出現了………錯誤。出現該錯誤的主要原因是我本人工作態度不夠端正,業務素質不夠優秀,責任心有待加強。雖然存在非財會專業出身、接觸工作時間短等客觀原因,但自己確實存在學習意識淡薄、缺乏進取精神,思想態度不夠端正、責任心有待加強等問題,這才是出現此次錯誤的最主要原因。我深知作為財會人員,擁有過硬的業務本領和系統的專業知識十分重要,可是因為自身的懶惰,平時不注意系統學習和主動向老同志請教,導致進步較慢、工作較為吃力,現在想來十分的後悔。作為財會人員,理應高度認識到自身工作的重要性、努力恪盡職守、精益求精,工作中不能出現任何的瑕疵,可是自己以前思想覺悟不高、認識不夠深刻、態度

不夠端正,導致工作作風不夠踏實深入,以至於疏忽大意出現了此次錯誤,辜負了領導和同事們的信任。

(二)整改措施

犯了此次錯誤,不僅給單位的正常工作帶來了不良影響,更辜負了領導和同志們對自己的一片苦心。我現在十分的內疚,深感自責。錯誤已經鑄就,除了自責懺悔,更重要的應是思考如何改正錯誤。我會努力反省、認真自查,深刻反思自身問題與不足,並積極思考如何努力提高、改進工作,保證不在犯下類似錯誤。一是認真自省自查,深刻反省自身錯誤。對自己思想上、作風上的錯誤根源進行深挖細找,並認清其可能造成的嚴重後果。結合各位領導同志對自己的批評指正深刻自省自查,真正給自己“洗洗澡、治治病”,切實找出自己的病患所在、癥結所在,努力改正克服,主動進步提高。

二是加強學習進步,不斷提高業務能力。作為非財會人員出身,自己能力不足、知識不夠,要想做好本職工作,必須努力加強學習提高,不斷充電加餐。一方面要努力鑽研專業知識,主動加強系統學習,通過自主學習提高自身業務能力;另一方面要向老同志虛心學習,多問多學多看,主動向領導諮詢、向老同志請教,加強溝通交流,找準自身位舲、儘快融入角色。

三是端正工作態度,虛心接受批評指正。要不斷的提高思想

認知,端正工作態度,該進工作作風,切實改掉懶惰、散漫等壞毛病,克服不夠專心、馬虎大意等缺點。並在工作中認真開展批評和自我批評,主動接受各位領導和同志們的監督指導,正確認識善意的批評指正,努力培養愛崗敬業、盡忠職守的正確觀念。