部長工作計劃彙編15篇

人生天地之間，若白駒過隙，忽然而已，我們又將續寫新的詩篇，展開新的旅程，現在就讓我們好好地規劃一下吧。相信大家又在為寫計劃犯愁了？以下是小編整理的部長工作計劃，歡迎大家借鑑與參考，希望對大家有所幫助。

部長工作計劃1

又是一個新的學期，新的開始，我們迎來了新的挑戰和新的機遇;對於文藝部的組建，以及本學期工作的開展，我們信心滿懷。我們將在上學期取得部分成功的基礎上精益求精，努力提高各項活動的質量，尤其是校園歌手大賽和畢業晚會，使得文藝部發揮出對內豐富廣大同學的課餘生活、對外樹立我院品牌形象的作用;同時為部門發展創造新動力——提出新活動。

今年，文藝部將以“穩中求進、突破創新、精益求精”為統一工作戰略目標，以一種團結求實的工作作風，奮發向上的工作精神，完善文藝部的組織體系和運行機制，提高本部成員的綜合素質和工作能力，努力使本學期我部的工作有特色、有影響、有效果。本學期我部將積極響應號召，根據學校以及學院的工作要求和指示，積極開展工作，狠抓落實，爭取在本學期有新的突破，特制定工作計劃如下：

一、基礎建設

1、部門例會管理

(1)每週進行一次例會，時間定在週一晚7：00，若有特殊事情再另行通知開會時間。

(2)全體成員必須準時出席。無故遲到者須説明理由，例會每次必須到，多次不到者除名。若有事假或病假不能來時，應向部長或副部長請假，經同意後方可。

(3)嚴格遵守例會紀律。開會時態度嚴謹認真，每人帶好筆記本，做好會議記錄，討論時發言踴躍，積極主動，保證會議的嚴肅性和活潑性。

2、幹事培養管理

(1)提高本部成員的自身素質，多給幹事提供一些鍛鍊的機會，使他們的才能得到充分發揮。充分調動文藝部所有成員積極性和主觀能動性，深入瞭解和發揮文藝部成員每個人的能力和特長，以及他們對文藝部的發展和建議，以共同進步帶動文藝部的發展，加強團隊合作精神，熱情活動，各盡其責，落實工作，努力開創文藝部工作的新局面。

(2)在每次例會中，我們將盡量讓幹事有更多的發言權，把總結的機會留給幹事，儘量讓他們發表好的意見，好的觀點，並且從中觀察他們各方面的能力，再加以培養。

(3)幹事每月上交一份工作總結，並對文藝部提出建議及要求。

(4)每次活動之前都要有詳細的工作分配予幹事，要求責任到位。活動結束後要有一份工作總結及心得。

(5)由於藝術團需要重新整改，因此幹事的培養也可充分體現。

3、部門內部管理

(1)配合院團委搞好各項文娛活動，樹立好學院學生會的品牌形象。

(2)加強學生會文藝部與各個班級的交流。

(3)加強部門內部各個成員的交流溝通，營造一種團結一致的工作氛圍，這樣才更加有利於各項工作的順利開展。

(4)在工作中不斷髮現部門內部的問題，總結經驗,並及時解決;以實事求是、積極向上的工作態度面對新問題，迎接新挑戰。

二、主要活動計劃

1、藝術團的整改運作(3月)

本學期會對藝術團整體重新調整，進行定期培訓、排練，重點是排出可以隨時拿出的節目，為每一次活動做充分準備，在活動中拿出屬於藝術團的東西，樹立藝術團在廣大同學心目中的形象。

根據上次藝術團招新同學們的諮詢發現，同學們根本是想從藝術團中學到東西，讓自己的才藝得到鍛鍊，想要吸引同學們的眼球，留住有才藝的同學，就要有長期的訓練目標並加以訓練，在下一次晚會中，給他們足夠的展示空間，從而杜絕“無才藝的同學硬着頭皮上台，有才藝的同學反而成為觀眾”的現象。我們計劃針對各支隊伍想出好的節目主題，直接以公開的主題自願招收成員，讓他們看到實質的藝術團的運作，並且以相應的舉措給予獎勵和鼓勵。

2、校園歌手大賽(3-4月)

歌手大賽是我們文藝部的“品牌活動”，所以做好做精這項品牌是我們的重中之重，此次我們會完善部分不全面的比賽制度，改變以前不合理的比賽制度，從不同的角度去考察選手的音樂技能，以便更全面的體現選手的才能;多重的考量也會避免一些偶然性，用更新的賽制做到將比賽儘量公平、公開、公正，使歌手大賽更加合理、全面，同時更具吸引力，在這樣極具特色的活動中更會有所創新。

3、迎奧運班級風采大賽(4-5月)

下學期文藝部的一個創新活動，即“迎奧運班級風采大賽”。在奧運即將來到之時，可相應的與女生部、學習部、素質拓展部合作開展此項活動;以班級為單位，開展一系列的奧運主題月活動，活動可分為知識競賽與才藝風采大賽，可以由文藝部和學習部一起承辦，主題為“我能為奧運做些什麼”等等，並且伴隨專業特色，最後按累計積分進行評比，專業特色與主題

結合好的班級還可以評出個別單項獎。

通過此次大賽，一方面可以使班與班之間增進了解，加深友誼及集體榮譽感，另一方面為樹立我院的品牌形象打牢基礎，由班級風采融合專業特色,再加上近來全國人民都很關注的`奧運主題，這樣的多樣創新點不僅樹立了我院的形象，而且還緊跟了時代的步伐，切合了我們當代大學生的思想。

4、畢業生晚會(5-6月)

畢業晚會是一年一度最重要的晚會，同時也是有效的體現我們工作成效和對外樹立我院形象的大好時機，所以此次畢業晚會在形式上我們會有所改變，鑑於這一屆畢業生在不同方面、不同領域都有較突出的成績，則藉此機會在學習、服務、特長、工作等各個方面進行表彰，以此來紀念他們為學院所作的貢獻，以這種方式為主線，將整個晚會串聯下去。

採用這種模式就是希望該活動能讓畢業生感受到“學院是家”的氛圍，讓部分從事學生工作的一些老幹部們感受到學生會不僅是我們工作的地方，更像是我們的家!同時也可以將部分畢業生家長請到現場，與老師互動、溝通起來，也可通過畢業生的真人真事改編成小劇本，讓每個畢業生都深深的感受到學院的温暖!

作為一個特殊的部門，我們的活動是計劃趕不上變化，但我們的宗旨是豐富同學們的課餘生活，全心全意為同學服務，盡心盡力去開辦好每一個活動。我們要帶着“藝心藝德、文質舞功、團結協作、精益求精”這樣一種全新的工作理念去開展工作，打造全新的生命科學院品牌。

若無太大的變動，我們將嚴格按照計劃開展本學期的工作，同時，根據各部門的要求和需要，密切配合學校的各項工作，並以實際工作中的變化和需要進行調整。我們希望在團結協作的力量下，將文藝部今後的工作開展的繪聲繪色，能夠真正起到活躍校園文化的作用，為同學們搭建起一個充分展示自我的舞台。

部長工作計劃2

xx年的下半學期即將到來，接新生的到來將為我們學習部注入新的血液，作為xx院的一個重要的部門，學習部也即將開始我們新的征程。上一年學習部的工作有所不足，接下來我們必將取上年之長，避其短。努力做好本職工作，並且好好配合其他兄弟部門的工作，爭取能夠在學習部和整個生科院的共同努力下，創建更好的'學風。以下就是學習部xx學年的工作計劃：

一、人員的組織與選撥

人才是一切工作得以開展的基礎前提，這一點對學習部尤其重要。要搞好學習部這一年之中的活動，首先就是要選拔一批肯於吃苦，肯於工作，肯於奉獻，而由有一定創新意識的新干事。基於這一點，我部老部員和部長在選拔同學時要高度認真負責，爭取為學習部選拔優秀的成員，組建一隻優秀的團隊。

二、人員的培訓

xx級的新生們對於大學還充滿了陌生與好奇，對於學生會的工作也處於懵懵懂懂階段，所以並要的培訓並不可少。在培訓新干事方面我們會做到以下幾點：

1.我們會在部門的第一次例會之中，將學習部的基本工作及工作方式傳授給新干事，並在第一次會之後開始學習部的正常工作。

2.在之後的每次的例會中做好工作總結。對於工作中出現的不足加以改正。

3.充分利用時間，在每週一次的例會中，除了安排新的工作以及總結工作外，利用剩餘時間對幹事進行學校以及學生會相關事宜的介紹和解釋，讓每個幹事樹立學生會大集體觀念，熟悉學生會工作的大致流程，明確作為學生會成員的責任。

4.定期召開學習部例會，並要求幹事做好會議記錄。

5.在部門的活動中，更多的給予新干事機會，鍛鍊他們的組織能力，如果有機會的話，在他們能力足夠的條件下，讓他們自己獨立舉辦一次活動。

三、工作的開展

學習部作為我院的紀檢部門之一，日常工作主要有兩大塊，一個是查課，另一個是獎學金的發放。在查課方面，我們一定會嚴格按照主席團所制定的獎懲制度對學院的同學們進行管理，努力提高生科院的學習風氣；在獎學金的發放方面，我們一定會認真審核，做好與各班班長的溝通工作，以公平，公正，公開為原則，做好獎學金的發放。

部長工作計劃3

愛心是一片照射在冬日的陽光，使貧病交迫的人感到人間的温暖;愛心是一泓出現在沙漠裏的泉水，使瀕臨絕境的人重新看到生活的希望;愛心是一首飄蕩在夜空的歌謠，使孤苦無依的人獲得心靈的慰藉。

加入校勤工助學中心，我驕傲、我自豪!

六個月的中心生活與工作，讓我更加了解了中心這一個充滿愛的集體，慢慢地喜歡在這裏的一切，所有人對我的關懷、照顧，簡單的一句問候，都會讓我覺得大學生活是多麼的美好!二手交易市場、方慶明獎學金、綠色通道以及自己熬夜和姚慧完成的納新策劃，每次都很累，但是每一次自己都在不斷地在試圖鍛鍊自己，完善自我。第九屆的換屆工作已經結束，作為宣傳部第十屆的副部長，就以下做出個人工作計劃:

一、幹事管理方面

1、對宣傳部新干事進行中心基本制度及規範、簡單電腦操作以及Photoshop、POP、會聲會影、方正飛騰以及繪畫、書法技能培訓，使他們不僅適應與熟悉宣傳部的工作，更重要的是在他們走進社會後，能夠運用到在中心宣傳部學到的知識技能。自己堅定，不管自己走到哪裏，都離不開宣傳，不管是一個小企業，還是一個大公司，宣傳都是在打前鋒。書法、繪畫自己可以不會(也很難在一朝一夕學會)，但是簡單的電腦的技能培訓以及Photoshop、方正飛騰等宣傳方式培訓將是自己的一大筆財富。

2、培養新干事的責任心以及與其他部門間的交流能力，要求各幹事積極參與其他部門的例會，積極融入到中心這一個大家庭中，而不是僅僅的侷限在宣傳部這一個很小的.範圍中。以此同時，提供中心宣傳部與學工處其他四個組織宣傳部交流的機會，讓他們認識更多跨系跨專業的同學，增加人脈。

3、重視新干事的學習以及生活情況，開部門例會開始之前詢問新干事在本週內和下週內遇到的學習以及生活方面的情況，以自己學長的角色，進行必要的指導。學生學生，以“學”為生，所有的大學生活都應該建立在自己是學生的角色之上;

4、培養具有一定策劃能力、組織能力、領導能力的中心幹部後備人才。宣傳部定期舉行部門例會，項目負責人彙報每週個人工作進程以及遇到的問題，及時與部門成員商討對策提出解決的辦法，以此培養幹事“敢幹、敢指揮、決事果斷”的大局觀念。

5、提供一個組織學習的平台，在我們的學校有很多競賽是需要跨專業合作才能夠更好的完成的，比如校“挑戰杯”大學生創業計劃大賽、全國三維

宣傳部部長工作計劃(2) 設計大賽等項目，只有跨專業的合作才更有希望使得作品入圍參賽。

6、根據每個人的特長，確定他們的工作範圍和職責，例如編輯或是海報方面。

7、營造中心宣傳部一家人的氛圍，定期組織出遊或聚餐，為每一個壽星過好生日Party，並組織留影紀念。

8、加強宣傳部成員對工作的思考、，不斷吸取工作中的經驗教訓，在思考中進行不斷完善、改進，使得後面更好地開展工作，中心的工作在穩定中前進。

二、工作開展方面

1、以中心文化建設為重點，積極配合中心主任助理以及各部門完成家譜的設計與製作，主動聯繫中心往屆中心幹部以及宣傳部成員，完成中心幹部家譜以及宣傳部部門家譜的製作。

2、《助學瞭望》的編排，從開始預想版面內容主題到發行，認真組織動員、蒐集資料，堅持“三審兩改”程序，爭取每期都能夠按時完成併發放。另外，我們將豐富《助學瞭望》報紙內容，定期將中心活動情況向同學公佈，並融入同學們比較關注的內容，提高報紙的質量，加大中心的宣傳。

3、加大中心對外的宣傳力度，充分利用和完善好中心官方微博，對於大型活動的舉辦將安排專門人員進行全程微博直播。中心官方微博堅持負責人責任制，由宣傳部幹部負責，所發表內容嚴格按《勤工助學中心微博發佈注意事項》發佈內容。

4、定期更新中心專用宣傳欄，更好的提高中心的宣傳工作。

5、做好感恩誠信系列活動策劃、十週年慶典前期策劃、前期材料準備和宣傳工作。對於路標等可重複利用的宣傳模板，宣傳部將利用空閒時間完成，並在每次活動後及時收回，以減輕宣傳部在大型活動的負擔。

6、配合辦公室完成《中心幹部幹事培訓材料》，勤工助學中心自20xx年成立以來，在管理辦法與制度上不斷地改進和完善，逐漸地形成了具有中心特色的組織形式，以“立足校園 服務社會”為宗旨依法開展勤工助學中心工作。中心的紀律性很有可能影響到在校同學們都中心“規範 效率”的工作作風的印象，尤其是在有關獎、助、減、免、勤工崗位等方面的工作規範。

7、蒐集中心歷屆照片與視頻，刻錄中心十週年慶典贈送老生光盤。更新和完善中心宣傳部“勤工之家”QQ空間，使之成為中心對內宣傳的重要路徑，發佈中心各活動的活動通訊以及圖片資料，為構建“勤工之家大家庭”，營造中心重視文化建設的氛圍，團結中心力量，完善中心宣傳方式渠道探索。

8、製作中心對外網絡宣傳片。在當今優酷視頻、QQ空間分享視頻、微博分享視頻等廣泛流行的時代，為中心製作一個屬於自己的宣傳片很有必要。宣傳片的內容包括中心概介、中心的歷史簡介、中心商標、中心宣傳欄、中心勤工助學工作的開展、中心特色活動的開展、中心文化建設的開展情況等。

9、積極配合網絡部做好“勤工在線”網站建設工作。

三、個人提高方面

1、作為項目負責人時需要”敢幹、敢指揮、決事果斷”的大局觀念，不要深陷項目策劃之中。

2、多思考，辦好事，辦成事，敬業奉獻，仔細指導。

3、以積極飽滿的熱情對待工作，積極主動的做好每件事。

4、配合部長管理好乾事的日常工作和活動安排。

以上便是本人的工作計劃，在實際的執行過程中，多思考，不斷改進!

部長工作計劃4

體育部作為學生會不可或缺的一個部門，在大學生的學習與生活中扮演着十分重要的角色。它通過開展多姿多彩的體育活動，既使同學們的身體得到鍛鍊、提高同學們的身體素質，也豐富充實了同學們的課外生活，減輕學習壓力，併發揚"每天鍛鍊一小時，健康工作五十年，幸福生活一輩子"的體育精神，開展豐富多彩的體育活動，為展示同學們的體育才華提供平台，陶冶同學們的情操。

使同學們的大學生活變的豐富多彩、最後談一下我自己在學生會工作和活動總結的幾點經驗,也是我以後工作的目標。我們以"團結、求實、進取、創新"為宗旨。以打造有戰鬥力、有凝聚力的集體為目標制定了20xx學期體育部計劃工作。

一、工作職責

我院體育部是我院學生會的主要部門之一，工作職責是：

1、堅持不懈地抓好學生早操檢查、評比和公佈工作(出勤率、質量)。

2、積極組織各項體育活動，主抓運動會。

3、協助團委、學生會其他部門開展工作。

二、活動計劃

1、籃球賽：本次籃球賽,活動將以"人人蔘與、展現風采"為宗旨，把"加強體育活動，增強學生素質"作為主題中心，同時應注重與各系部之間的聯繫，在校內掀起一股體育運動潮。首先在賽前都會對參加比賽的運動員做好動員工作，不僅要賽出成績也應賽出風格;其次，將"文明比賽"的精神傳達給每個參賽球員，保持我們學院道德風尚突出的優良傳統;再次，我們還將在每次活動之前開展前期宣傳工作，使盡可能多的同學參與進來;最後，在活動結束後，還會進行總結，為下次活動積累經驗。

2、拔河比賽:拔河是一項體現團隊協作精神、增強凝聚力量的體育活動、健康的身體是革命的本錢，在認真學習的同時我們不僅要有清醒的頭腦還要有一個健康的身體，為了豐富學生的課餘文化生活，培養學生的團結協作精神，我們會舉行一次拔河比賽,這樣的比賽還可以促進班與班之間的交流，讓大家相互瞭解，也可以加強學生之間的交流。

3、運動會：新世紀元旦，學校將組織以係為單位的.冬季萬米接力賽。將在12月份上旬做好人員選報，並在中下旬對運動員進行耐力跑，加速跑強化訓練，爭取在接力賽中取得好成績。

三、注意要領

1、按時到崗，不得誤時，有其它事情必須及時請假。

2、認真清點人數，不慌報。

3、維護兩操紀律，及時記錄。

4、不得提前離開崗位，要以身作責，對工作充滿熱情。

5、有極積的進取心，努力為體育部的建設提出自己的建議。

四、認真完成本職工作

1、積極組織各項體育活動

2、堅持不懈的抓好體育方面的工作

3、協同好學生會其它部門做好相應的工作

4、帶動起系同學熱愛體育的風氣，提高同學們的身體和心理素質

5、要通過舉辦體育活動，促進系裏同學們之間的瞭解和情感的溝通，使我係全體同學融為一體

6、積極參加體育部的有關會議，明確工作的安排和工作的重點以及要求以上是我們體育部要求自己的，所以我向學校保證，我將會更加努力工作，團結成員，共同建設嶄新的體育部。同時，我作為體育一員、我會嚴格要求自己，在以後的工作中，我也會更加重視在我肩上的責任。我相信我和我的部門成員可以做好任何一項事情。

部長工作計劃5

隨着新學期的到來，我係生活部也面臨着新的挑戰，我部也要繼續發揚生活部的優良傳統，在繼續做好本職工作的同時，極力配合好其它部門的工作。我部一直以"服務同學，宣傳自己"為工作原則，在全心全意為學院同學們服務的同時，努力將生活部由幕後推向前台，打造自己的精品活動，以嶄新的姿態迎接挑戰，以積極的態度做好自己的本職工作。基於以上情況，作為部長，我對生活部本學期的工作計劃做如下安排：

一、自身建設

1、加強自身建設，明確工作思路，完善自身管理。在院領導和主席團的指導下，我部要根據自身的特點，優化自身機構，團結共進，使生活部的運作更規範更有效率。明確分工以及個人職責，讓老師以及同學們看到的是一個有組織，有紀律的生活部。

2、努力完成生活部的各項工作，認真學習各項規章制度，從部長到幹事做到一切嚴格遵守紀律，服從組織安排。

3、嚴格擺正工作，學習，生活三者關係。工作態度積極端正，做到任務落實到位，責任落實到人。工作中應當注重效率，質量和可操作性。在可操作性強，保證質量的同時，提高工作效率，少做"無用功"。

4、注意及時反饋信息，在工作中遇到困難首先及時解決，自己難以解決的事情應及時向上級彙報，以免耽誤工作。

二、工作制度

1、遵守學校的各項規章制度，遵守學生會的章程及各項規章制度。2、本着"從同學中來，到同學中去，全心全意服務同學"的宗旨，為同學儘自己最大的努力。

3、生活部的每位成員都要養成積極熱心，吃苦耐勞，認真負責的工作作風。

4、維護同學們的基本利益，確保同學們生活愜意有序進行的基礎上，努力使同學們的大學生活更為豐富多彩。

5、生活部成員要嚴格要求自己，不論是在學習、工作，還是生活方面，時刻注意在同學們心目中的形象，應爭取在各個方面起到模範帶頭作用。

三、常規工作

1、教室管理

每週定期檢查吃早餐問題（每週一，四七點半左右）。不定期抽查吃早餐問題，以及日後跟蹤調查。

2、文明教室知識教育

定期為大家提供一些"教室文明與學習效率"的知識，以板報的形式來宣傳"文明教室與學習效率"的知識。

四、其他工作的開展

1、積極配合學生會其他部門本學期的各項工作，在學生會內部樹立"有困難，生活部幫忙"的工作理念。和各個部門緊密合作，共同為學院美好的明天貢獻自己的一份力量。

2、在即將到來的第10屆撫順職業技術學院運動會期間做好後勤保障工作。為工商系的運動健兒們儘自己最大的努力做好後勤工作，使他們沒有任何後顧之憂，爭取為工商系取得更好的成績。同時全力配合其他部門在運動期間的`各項工作。

3、定期召開生活部例會，重要會議時做必要的會議記錄。以上是本學期的工作計劃。我們將以最飽滿的熱情，最積極的態度投入到工作中，積極配合院生活部的工作，確保我院系的各項工作有條不紊地開展。

以上是本學期的工作計劃。生活部所有幹部以及幹事將一如既往，以最飽滿的熱情，最積極的態度投入到工作中，積極配合信息學院其他各部門的工作，確保我院系的各項工作有條不紊地開展。為學校的迎評促建工作添磚加瓦，貢獻出最大的力量。

部長工作計劃6

新的學期即將來臨，我們衞生部所有幹事都已經整理好行囊，對於這一學期的部門工作已經準備就緒，我們部門有信心也有實力能夠將這一學期的部門工作做到有條不紊。這一學期我們學生會衞生部將繼續秉持着為學校老師分憂解難、為同學服務負責的態度，盡職盡責地完成學校交給我們的任務。為學校的衞生檢查、同學們的健康做出努力，努力將我們學校建立成乾淨衞生、健康綠色的校園。下面是我作為學生會衞生部部長的新學期工作計劃：

一、個人學習計劃

回顧上一學期的個人工作，雖然一學期的辛苦工作收穫了不少的經驗，但是仍然有許多不足的地方，這一學期我將繼續努力，加強自己沒有做到位的地方的學習。作為學生會衞生部的部長，我將繼續加強自己的思想建設，作為部長我努力發揮自己的帶頭作用，積極參加學生組織的思政課學習，努力向黨組織靠攏，讓自己有更強的為同學們服務的思想理念，有積極幫助他人的思想態度，有正直、守信的個人作風。通過學習讓自己的思想精神得到進一步提升，以身作則帶動部門同學的服務同學意識，從而進一步加強對同學們的衞生管理工作。

二、基本工作計劃

我們衞生部的工作主要是負責學校學生的衞生打掃考勤，所以新的學期我們將繼續與各學院衞生部保持聯繫，督促他們加強對自己學院班級的衞生工作，每天中午和下午放學必須要按時檢查各個教室的衞生打掃工作，並且要真實、詳細地做好檢查記錄，一旦有不合格的地方必須要記錄清楚並將事情報告給負責的班級班幹部和輔導員，責令他們立即整改好。

每一週二的.下午是學生寢室的檢查，寢室作為同學們經常待的場所，所以必須要做好衞生工作，這是對同學們負責的表現，所以我們衞生部將於各個學院衞生部聯合在每週二的四點開始到各個寢室進行衞生檢查，又不合格的必須要做好拍照記錄，並要求學生儘快做好整理工作，並將記錄報告給該輔導員。

三、衞生預防宣傳

雖然這學期就要開學了，但是目前的情況我們仍舊不能夠掉以輕心，所以新學期我們計劃在學校裏面開展衞生預防宣傳，我們幾乎多渠道進行，計劃在學校教學樓下面開展宣傳展台，做好預防小知識的海報，讓更多多的同學瞭解衞生小知識，並且通過簽名等活動鼓舞同學參與到我們的宣傳活動當中來。我們還計劃在我們學院的學生會公眾號上開設狀況版版塊，將當時最新的情況告訴給大家。

新的學期我們衞生部的工作多、任務中，我我們衞生部有信心能夠配合好學校做好衞生工作，我作為衞生部的部長也有信心能夠帶領部門同學完成工作任務。

部長工作計劃7

20xx—20xx學年上學期的工作已經結束了，步入20xx年，為確保紀檢部工作準確無誤的進行，努力協助其他部門，完成生命學生會20xx年的工作。為此，作為紀檢部部長，鑑於上學期一些不足，20xx年，我的工作計劃有以下幾點。

第一、努力提升自我，為整個部門做好表率本學期，紀檢部將開展兩次培訓，主要包括工作培訓和word，ppt培訓。在培訓前我將努力學習，做好充足的準備工作，根據前期所做的培訓計劃，高校執行，爭取在培訓中能有良好的反應。除培訓外，在本學期參與學生會的工作中，始終保持積極向上的態度，在工作前做好部署，爭取做到零失誤。

第二、加強部門制度化，逐步完成高效化工作轉型部門工作要更加嚴格，做到有制度可依，高效執行。針對部門的特色工作，做出下面幾個方面的改革。

（一）園區建設方面

1、衞生檢查通知要逐步全面化，更加到位；

2、通知檢查要有專門的部員負責，聯繫全部門；

3、檢查方案更加公平公正；

4、檢查後的獎懲措施要更細緻化，除了聯繫到文明寢室評選外，將嚴格執行違章電器的懲處。

5、成立檔案小組，將整個學院的'寢室人員及衞生評定信息進行統計，歸入檔案；

6、由成立的檔案小組，對整個園區寢室，衞生檢查結果等信息做成更細緻的文檔資料存檔。

7、完善寢室長制度，統計好全院寢室信息及班級信息，對優秀寢室長進行獎勵，表現較差的寢室進行警告。

（二）學風建設方面根據暫擬定的學風建設方案，加強學院學風學紀建設，爭取落實到位，能初步體驗方案的優劣，及時作出更改。

（三）內部建設方面1。建立嚴格的例會制度，每月例會時間定於每月的第一個星期五，活動前例會不定期舉行。每次例會由部員輪流進行會議記錄。會議出勤計算在個人考核內。

1—2西南交通大學生命科學與工程學院學生會

2、部門內的任務均要以正規的文字書面形式上交。

3、努力培訓，爭取有個好的反應，在工作中重點培養積極上進的部員。

4、成立檔案小組，組員三名，部長領導，負責紀檢部檔案、園區資料信息、學風學紀統計信息；成立檢查小組，成員四名，副部長領導，負責學院寢室檢查事宜和學風建設相關檢查核對工作，整理檢查結果，及時傳給檔案小組成員；成立應急小組，組員三名，部長領導，在各活動中作為主要力量，其餘事宜協助另外兩個小組。

説明：各小組內成員要相互溝通，協調分配工作，及時進行檢驗；各小組間要合作無間，互相幫助，及時發現問題並改正。

第三、努力發揚部門特色化活動，開拓新的特色活動，增強部門核心競爭力本學期將就本部門特色活動進行開會討論，發現不足，完善策劃書。並吸取以往活動經驗，在接下來的各項工作中做到提前準備，兩套準備，精準高效地執行。在本學期第一次培訓過後，會佈置一份策劃作業，積極吸取好的創意，努力發掘部門特色活動。

第四、努力培養有能力的部員，做好交接，完成部門工作傳承完成部門內的分組，對組員的工作進行考核，重點培養積極性高，有能力的部員，在餘下的活動中，逐漸將工作交給幹事，及時做好監督協調。在幹事培養自己能力的同時，完成部門建設。

第五、正副部長協調工作，積極聯繫分管主席，將部門近期工作及時上報，做出調整每個月的工作例會後一個星期內，會將會議記錄，近期工作總結髮個分管主席，由主席對部門進行適時的工作安排。

總之，紀檢部的改革工作迫在眉睫，作為部長，我將和副部長李良建做好工作分配，按照計劃及時完成工作。我相信，在我們有條不紊的工作計劃之下，嚴格執行，紀檢部一定會成為一個紀律嚴明，工作高效的部門，為生命學院學生會貢獻自己的一份力量。

部長工作計劃8

首先，很榮幸能夠擔任計算機學院文藝部部長一職。這是一個能讓我神魂顛倒的部門，這更是一個能使我如痴如醉的學生會職位。我和這個部門有着一種非比尋常的關係，我與這個職位有着一種魂牽夢繞的情結。而我，註定，必須要在，會在這個部門，這個職位上做出成績與貢獻。所以，對接下來一年的工作做如下安排：

上學期

九月份——

1.招新工作的認真落實與完成。

2.文藝部在招新完成後第一次舉行文藝部例會。會議主要內容：

A新生自我介紹，相互認識。

B強調會議紀律等問題。

十月份——

1.20xx.10.11召開文藝部例會

A運動會進場儀式B新生風采大賽

前期準備。

2.20xx.10.18召開文藝部例會

A新生風采大賽的初賽，複賽，決賽情況，準備節目。

十一月份——

1.20xx.11.02召開文藝部例會

A討論新生風采大賽決賽的相關事宜。B討論挑戰主持人相關事宜。

2.20xx.10.16召開文藝部例會

A新生風采大賽總結

B討論文藝部內部聯誼。

3.20xx.10.30召開文藝部例會

A討論與其他部門聯誼事宜

B評優秀部員

C討論元旦晚會的事（與基礎醫學院合辦）。

十二月份——

1.20xx.12.14召開文藝部例會A討論元旦晚會的事情，節目，晚會流程，主持人，地點，時間，一切事情，然後開始着手準備。

2.20xx.12.21着重討論元旦晚會的事，節目的準備程度，流程的

完善。

一月份——

1.20xx.1.4召開文藝部例會A總結與基礎醫學院的合作的'元旦晚會。

B討論與準備女生節的準備事項，務必拿出一套方案。

下學期

三月份——

1.20xx.3.1召開文藝部例會

A討論女生節的具體流程與注意事項

B分配任務，想好活動的一切事情，準備好迎接活動的到來。

部長工作計劃9

一、定期開展技能培訓，提*事技能，加深其對部門內務操作的瞭解

具體措施：

部長負責帶領幹事，傳授幹事一些學習部的基本常識和技能，如：考勤、檢查晨讀、教學反饋表……;

預期效果：

1、幹事們對學習部的日常工作程序和操作過程能夠得到進一步的瞭解，以應對突發情況。既培養幹事們的個人能力，也為部長分擔一些任務。

2、強部長與幹事之間的瞭解和互動，增進彼此的感情。

3、挖掘每一個幹事的淺能，讓每個人都能夠得到鍛鍊，提高自身的能力。提高工作效率，增強各成員的技能。

二、定期開展會議，加深交流

具體措施：

1、定期開展會議，就學習部近期的情況進行討論和研究，找出不足，發揚優點;

2、形式可以多樣化，例如吃飯，聊天，閒談等(具體事項待部長討論最終確定)

預期效果：

增進大家的交流與溝通，及時發現部門存在的問題，給予解決

三、傳播學習部文化，加強與其他部門的溝通與合作

具體措施：

1、各大活動與其他部門加強交流，瞭解其工作程序和工作內容;

2、我們的幹事與其他部門的幹事多接觸，無論是學習上，還是工作上，增進各部門幹事間的感情。

預期效果：

1、分貫徹“大家庭”的觀念，讓學生會的每個人都能夠和睦相處，互幫互助;

2、培養部門各成員的交際能力，學會與人往來。

四、力爭圓滿完成每個任務，有始有終

具體措施：

應該把部門的計劃和安排做好，避免活動期間的'慌亂，破壞活動的進行;

預期效果：

力爭圓滿完成每個任務，體現活動的價值。

五、除新概念大賽等活動外，創辦一個屬於學習部宣傳自己本部的節日，活躍部門的氣氛(具體事宜有待商定)

具體措施：

1、集全體成員開會，確定節日的時間。可以一個學期辦一次節日

2、日裏以相互交流為主，遊戲娛樂為輔。

3、可以邀請其他部門參加，促進彼此的交流，增進同學與同學之間，或者同學與老師、輔導員之間的感情。

部長工作計劃10

xx年的下半學期即將到來，接新生的到來將為我們學習部注入新的血液，作為xx院的一個重要的部門，學習部也即將開始我們新的征程。上一年學習部的工作有所不足，接下來我們必將取上年之長，避其短。努力做好本職工作，並且好好配合其他兄弟部門的工作，爭取能夠在學習部和整個生科院的共同努力下，創建更好的學風。以下就是學習部xx學年的工作計劃：

一、人員的組織與選撥

人才是一切工作得以開展的基礎前提，這一點對學習部尤其重要。要搞好學習部這一年之中的活動，首先就是要選拔一批肯於吃苦，肯於工作，肯於奉獻，而由有一定創新意識的新干事。基於這一點，我部老部員和部長在選拔同學時要高度認真負責，爭取為學習部選拔優秀的成員，組建一隻優秀的團隊。

二、人員的培訓

xx級的新生們對於大學還充滿了陌生與好奇，對於學生會的工作也處於懵懵懂懂階段，所以並要的培訓並不可少。在培訓新干事方面我們會做到以下幾點：

我們會在部門的第一次例會之中，將學習部的基本工作及工作方式傳授給新干事，並在第一次會之後開始學習部的正常工作。

在之後的每次的例會中做好工作總結。對於工作中出現的不足加以改正。

充分利用時間，在每週一次的例會中，除了安排新的工作以及總結工作外，利用剩餘時間對幹事進行學校以及學生會相關事宜的介紹和解釋，讓每個幹事樹立學生會大集體觀念，熟悉學生會工作的'大致流程，明確作為學生會成員的責任。

定期召開學習部例會，並要求幹事做好會議記錄。

在部門的活動中，更多的給予新干事機會，鍛鍊他們的組織能力，如果有機會的話，在他們能力足夠的條件下，讓他們自己獨立舉辦一次活動。

三、工作的開展

學習部作為我院的紀檢部門之一，日常工作主要有兩大塊，一個是查課，另一個是獎學金的發放。在查課方面，我們一定會嚴格按照主席團所制定的獎懲制度對學院的同學們進行管理，努力提高生科院的學習風氣；在獎學金的發放方面，我們一定會認真審核，做好與各班班長的溝通工作，以公平，公正，公開為原則，做好獎學金的發放。

部長工作計劃11

1、全校的學風檢查是學習部的日常工作，通過學風檢查來達到督促同學充分利用好晚間自習時間的目的。學風檢查是學習部的一個主要工作，我會安排好各項事宜，使學風檢查發揮出最大效用!此工作在招幹後立即開展。

2、組織多種主題的演講比賽。

3、如果條件允許會組織大學生全面發展規劃等指導同學如何增強個人競爭力方面的講座。

4、要求各學院學習部盡力去舉行一次專業情況專業方向等專業介紹的`活動，讓同學瞭解自己的專業，培養出對本專業的信心增強學習動力!具體方式如果可以，保持各院一致。介紹基調一定要是積極的鼓勵性的。

5、充分發揮各學院的優勢學習活動，動員其他學院同學參加或將其提升到校級活動，如英語角。

6、嘗試舉辦普通話推廣活動。

7、通過幹事和各學院學習部，充分了解同學學習上遇到的各種情況，努力發動廣大同學為學習部開展工作提供幫助，會充分聽取各方面的建議，儘可能多開展有利於學習的各項活動。

8、積極配合校團委學生會其他部門開展活動。

11、要求各學院學習部盡力去舉行一次專業情況專業方向等專業介紹的活動，讓同學瞭解自己的專業，培養出對本專業的信心增強學習動力!具體方式如果可以，保持各院一致。介紹基調一定要是積極的鼓勵性的。

12、充分發揮各學院的優勢學習活動，動員其他學院同學參加或將其提升到校級活動，如英語角。

13、通過幹事和各學院學習部，充分了解同學學習上遇到的各種情況，努力發動廣大同學為學習部開展工作提供幫助，會充分聽取各方面的建議，儘可能多開展有利於學習的各項活動。

14、積極配合校團委學生會其他部門開展活動。

部長工作計劃12

一、工作展望：

作為新一屆團總支學生會的文藝部部長，又是一個大一的學生，所以感到有責任的同時也有壓力，但我有信心，繼承上一屆的優良工作作風，並且一步一個腳印和文藝部以及社團內的成員一起，搞好各項文藝活動，讓同學們學習的同時參與更多的文藝活動，還要配合其它部門的工作，認真完成交付的非文藝類任務，我們的口號是"繼承與創新"。

二、工作職能：

1、將全面負責、組織、協調社團的文化娛樂活動。

2、發動和組織學生參加課餘文藝活動，挖掘和培養有文藝特長的同學，充分發揮其才能。

3、自行策劃、組織各種形式，有創意的活動及比賽。

4、配合有關部門，做好重大節目文藝活動的組織工作。

5、充分了解同學們對文藝工作的意見和要求，改進工作方法，推動文藝活動的開展。

6、運用多種形式和途徑進行文藝工作的宣傳，動員同學們的積極參加文藝活動。

7、認真完成交辦的其他非文藝類工作。

三、組織原則：

文藝部的`一切工作、活動將採取民主集中制原則，個人必須服從集體，少數必須服從多數，一切從全局利益出發。任何成員均可提出自己不同的看法和有創意的想法，以促進文藝部的發展，還可以促進院、系及各社團組織之間的交流和合作。

四、會議原則：

1。不定期召開會議，文藝部成員必須參加，有事不能參加應向部長説明並請假。

2。杜絕會議遲到、缺席、早退等現象；無故不參加者，部長做好記錄，三次不到視為自動退出文藝部。

3。會議期間原則上應關閉手機或將其調至振動狀態。

4。會議由部長主持，做好過去一段時間的總結，安排好下一階段的工作，並做好會議記錄。

5。不定期開文藝委員會議，安排工作。

五、工作原則：

1。工作時充分考慮同學的實際情況，儘量避免因文藝部工作而造成同學學習、生活上的不便。

2。統一安排，對所佈置的任務，執行基礎上可以保留個人意見，無正當理由未完成者和拒絕接受任務者將記錄並提出警告，高質量地完成任務者將對其提出表揚並進行適當物質獎勵。

3。學期結束，部長將向祕書處遞交工作總結，學期開始，交工作計劃，同時，文藝部成員將向部長上交工作總結及心得。

4。學期末，綜合各方面成績，評選優秀文藝部成員。

5。搞活動之前，向社團進行彙報，聽取意見。

6。活動結束後，留好活動材料，如節目單，聯繫方式等，並進行書面或口頭總結。

六、文藝部成員守則：

1。文藝部成員在平時的工作中需要積累一定的工作與協調能力，處理好與各班文藝委員的關係，認真負責地完成部長交給的任務。

2。文藝部成員要樹立全局觀念。服從安排，在文藝部舉辦的活動中應積極參與，勇挑重擔，不迴避工作中遇到的困難。

3。文藝部成員應講究配合，互相幫助。

4。文藝部成員要嚴格要求自己，遵守組織紀律，秉公辦事。

5。不能借文藝部名義請假或以此做與文藝部無關的事，一旦得知，將嚴肅處理。

部長工作計劃13

20xx年度即將結束，為了更好地開展新年的工作，根據總經辦的要求並結合20xx年度的實際情況做了xx20xx年度的財務部門的工作計劃。

一、 20xx年度工作簡要回顧

總體來説20xx年度的財務工作基本滿足了公司內外的需求，但是存在很多問題，有很多可以提升和改善的空間。

1、會計核算工作形式上滿足了對內、對外的報表需求，每月按時申報，但是核算的準確性有待提高；

2、財務管理層面還停留在比較低的層次，對內管理報表沒有形成制度、完整的報表體系，財務管理工具沒有發揮應有的作用，財務對公司的參與程度有待進一步提高；

3、財務對很多業務環節監管還存在很多不到位的地方，包括對成本核算落後於實際業務需求、對銷售價格評審力度不夠、對庫存物資管理缺失、外發物料跟蹤不及時、完整等問題；

4、資金管理有待於更細、週期更長的計劃安排，對收支安排制度化、表格化，重點關注新增客户的應收賬款風險、還貸能力評估、資金運營安全、資本結構平衡；

5、財務對公司全員的財務基礎知識培訓不夠，內部控制有待更規範地去執行，相關財務制度沒有有效的推廣；

6、財務部門的人員素質不能滿足未來的財務管理需要，人員結構有待優化；

7、 ERP系統的使用及利用能力不足。

二、財務部及公司財務工作SWOT分析

1）優勢：

A、公司領導重視財務工作為財務發揮更大的作用提供了寶貴的平台；

B、財務部門對財務工作的目標有很清晰的定位並努力提升部門能力及個人能力來滿足目標的實現；

C、現有財務人員的穩定性為後續的能力及素養的提升及補充新鮮血液提供了良好的基礎；

D、xx20xx年度的經營預算及激勵考核機制確定提升公司整體信心，公司股東意向增資為財務工作提供良好的內部環境；

E、國際整體經濟環境趨好的態勢為財務工作提供有利的外部環境。

2）劣勢：

A、公司成立時間不長需要時間來積澱，還需要摸索更適合公司發展需要的管理模式；

B、財務部門成員的財務素養不高，能力有待提升，成員結構有待優化，會計核算基礎不紮實；

C、財務/倉庫人員對業務參與程度不高，不能有效地處理一些跨部門的業務；

D、公司成員財務意識不足，在數據統計、信息收集、單據傳遞等方面影響財務工作的開展；

E、公司部門之間的.信息溝通不暢、配合度不夠，銷售定價策略模糊，沒有成熟的產品體系，技術不能滿足業務的需求；

G、珠海外匯額度管理措施限制公司資金的使用調配，人民幣升值對外向型的出口企業產生巨大的匯差壓力；

3）機遇：

A、xx20xx年度經營預算如果能夠得到有效執行和控制將使公司步入快速發展的軌道為後續目標的實現奠定堅實的基礎；

B、極大提升公司整體競爭力、市場佔有率、供應鏈整合能力、品牌吸引力；

C、極大提高公司的管理水平，建立梯隊管理團隊，打造安防領域高效生產基地。

4）威脅：

A、人員擴張、投入增加將大幅增加公司的'經營成本費用，如果收入目標沒有有效執行將起到反效果，增加經營的風險；

B、預算將大幅增加資金需求的規模，資金投入不足將影響預算的執行並考驗公司整體協調資金的能力，極大增加資金的安全性；

C、採取新的銷售方式可能增加回款的難道，逾期回款增加資金壓力並可能增加呆壞賬的產生。

三、20xx年度的財務部目標及工作規劃

1）財務目標：

經營性目標：年收入人民幣32，730.00萬元，毛利率目標15%，淨利潤目標20xx萬元以上；

財務部目標：組建7個人的財務團隊、提升個人素質，提高會計核算的準確性、及時性，提高財務管理的水平，提高資源的使用效率，保證收支平衡，建立財務風險管控體系，提高財務對公司決策策的支撐力度，提高財務對內對外的服務水平。

倉儲部目標：基本保持現有人員結構，根據業務需要適當增加搬運人員，提高現有人員對倉庫基本數據、業務的把控能力，提高進銷存的及時性、準確性、完整性，保證安全庫存及資產安全，加強對物料的分析管理能力，加強對異常業務及不良品的處理，提高對生產的支持力度及部門之間的配合度。

內控部目標：擬增加1名內控專員，落實內控相關制度，檢查和監督內控制度的執行情況，建立定期信息安全檢查及反舞弊的機制。

2）xx20xx年度財務部組織架構

3）xx20xx年度工作規劃

xx20xx年財務工作的整體思路：“以人為本、加強培訓；夯實基礎、提高提升；宏觀把握、細節着手；結果導向、積極溝通；規劃先行、重在落實；按章辦事、有據可循；流程規範、科學決策”。下表是財務各項工作的具體描述：限制下游額度申請，爭取上游供應商帳期、額度。

4）xx20xx年度財務部費用預算

1、根據xx20xx年銷售目標及人員招聘計劃預計全年工資支出53、7萬元，月平均4、5萬元；

2、辦公設備（電腦）全年投入為4*2500.00=10000元；

3、其他各項費用（含節日招待費）合計5萬元。

財務部

部長工作計劃14

1、全校的學風檢查是學習部的日常工作，通過學風檢查來達到督促同學充分利用好晚間自習時間的目的。學風檢查是學習部的一個主要工作，我會安排好各項事宜，使學風檢查發揮出效用!此工作在招幹後立即開展。

2、組織多種主題的演講比賽。

3、如果條件允許會組織大學生全面發展規劃等指導同學如何增強個人競爭力方面的講座。

4、要求各學院學習部盡力去舉行一次專業情況專業方向等專業介紹的活動，讓同學瞭解自己的專業，培養出對本專業的信心增強學習動力!具體方式如果可以，保持各院一致。介紹基調一定要是積極的'鼓勵性的。

5、充分發揮各學院的優勢學習活動，動員其他學院同學參加或將其提升到校級活動，如英語角。

6、嘗試舉辦普通話推廣活動。

7、通過幹事和各學院學習部，充分了解同學學習上遇到的各種情況，努力發動廣大同學為學習部開展工作提供幫助，會充分聽取各方面的建議，儘可能多開展有利於學習的各項活動。

8、積極配合校團委學生會其他部門開展活動。

11、要求各學院學習部盡力去舉行一次專業情況專業方向等專業介紹的活動，讓同學瞭解自己的專業，培養出對本專業的信心增強學習動力!具體方式如果可以，保持各院一致。介紹基調一定要是積極的鼓勵性的。

XX、充分發揮各學院的優勢學習活動，動員其他學院同學參加或將其提升到校級活動，如英語角。

XX、嘗試舉辦普通話推廣活動。

14、通過幹事和各學院學習部，充分了解同學學習上遇到的各種情況，努力發動廣大同學為學習部開展工作提供幫助，會充分聽取各方面的建議，儘可能多開展有利於學習的各項活動。

15、積極配合校團委學生會其他部門開展活動。

部長工作計劃15

學習部作為服務全系學習工作，集知識、交流、服務於一體的部門，是外國語學院學生會不可或缺的組成部分。學習部致力於為全系師生營造積極、活潑、和諧、嚴謹的良好學習氛圍。同時積極與高校合作，開展各種獨具特色的活動，促進我院文化體育事業的發展。

新學期開學以來，外國語學院學生會完成了人員調整，學習部作為其下屬部門之一，也進行了人員優化調配。回顧上學期學習部的工作，我們系一定要總結經驗，吸取教訓，在圓滿完成本學期常規任務的同時，努力在特色工作上有所突破。

為順利推進外國語學院學生會發展，實現本學期學部職能，我係根據本學期具體情況，專門指定了一系列工作計劃，指導各項行動:一是完善系運行機制，提高成員綜合能力，保障學部整體工作水平的發展；其次，在日常工作方面，吸取以往的經驗，更好的完成本學期我們系的基本任務；最後，在緊跟學院發展的前提下，要堅持創新，努力開展一些形式多樣、內容生動、意義深刻的活動，樹立奮進、積極向上的良好氛圍。

具體方案如下:

1、優化部門機制和人員，提高部門工作水平。

由於剛結束招生，學習部注入了大量新生力量。所以我們系非常重視對這些新干部的培養，引導他們熟悉學生會的工作環境，讓一切儘快步入正軌。首先，我們系遵循以人為本的原則，按照“老帶新，新學生幫老學生”的方法，讓有工作經驗的學生幹部手把手地把自己的經驗傳授給新學習幹部。同時，我們盡最大努力讓新成員協助老成員的工作，讓這些新成員在實踐中成長。其次，加強部門內部團結，促進成員之間的日常聯繫和溝通。每半個月定期召開部門會議，以聚餐或談話的形式瞭解每個成員的學習、工作和生活情況。一方面增強了我們部門的凝聚力，另一方面可以及時瞭解我們部門的實時情況，保證正式工作的順利完成。最後，在完成基本任務後，要求部門成員發揮創新精神，為部門活動提出切實可行的創新意見或建議。每次召開部門會議，都要求全體成員提前準備一些方案或方案，並在會上積極討論，儘可能將好的想法和創意付諸實踐。

2.執行各項要求，保質保量完成日常工作

學習部的日常任務包括:主持英語角、管理我院辯論隊、檢查我院學生出勤情況等。

英語角作為學習部的一項傳統活動，一直備受師生關注。我們系一定要繼承多年來舉辦英語角的優秀經驗，充分發揮自身優勢，讓外國語學院的英語角活動開展得有聲有色。第一，為了給師生呈現一個活潑多彩的英語角，我們系調整了活動的舉辦週期，暫定半個月舉辦一次。舉辦週期的`延長，既能引起師生的興趣，又能給工作人員更充足的準備時間，保證每次活動的關注度和質量；二是不拘泥於之前的模式，在內容形式上突破創新。它不僅可以在教室舉行，也可以在室外舉行；它不僅可以以對話的形式舉行，也可以以比賽的形式舉行；我們部門不僅可以

單獨承擔或與其組織合作；再次，要加強宣傳，擴大英語角的影響力，使其成為“旗幟品牌”。讓部門成員規劃好自己的宣傳方式，不僅獨立完成櫥窗海報，還要儘可能通過各種媒體進行宣傳，擴大英語角的影響範圍，接受各羣體的關注和監督。目前，本學期第一次英語角暫定於10月20日，各項準備工作正在有序進行。此外，我們部門打算在招聘完成後與英語協會合作舉辦一場特別活動。

學習部一直負責外國語學院辯論隊的所有工作。我們學院的辯論隊在學院級別的各種比賽中表現出色。因此，辯論隊的發展也是學習部的重點工作:一是開展班級或年齡之間的辯論比賽，加強學生對辯論的理解，從整體層面提高對辯論的理解和興趣，為辯論隊贏得更多的關注和支持；其次，人才是辯論隊發展的關鍵。因此，積極策劃接下來的辯論隊招募活動，選拔口才出眾、思維敏捷、外表大方的優秀人才；三是加強與我校辯論協會的聯繫，儘可能拓展我校辯論隊的學習渠道，積極爭取各種交流比賽或展覽比賽的機會，在實踐中提高辯論隊成員的水平。

作為在校學生，按時上課既是義務也是責任。學習部定期不定期開展考勤工作，考核學生的出勤率，督促我院學生努力學習:一是因為本系學生人數有限，為了更好地實施考勤工作，更公平地工作，我部決定每次參與的考官都是從各班中挑選；其次，要提高努力程度，通過紅榜公佈成績，確保“督促學生努力學習”的目標能夠實現。

3.鼓勵活動創新，積極創新活動

學習部堅持繼承與創新並重，根據外國語學院的實際情況和實時情況，制定合適的計劃，組織相應的活動，改善我院的學習氛圍。根據本學期的安排，我係初步提出了幾種可能可行的活動:

(1)10月底召開新老幹部交流會，時間1-2小時。面向團委、學生和外語學院學生會青年委員，增進對外語學院團委青年協會新老學生幹部的瞭解，解答新干部的疑問，傳授老幹部的經驗，使學生會工作儘快走上正軌。屆時計劃邀請主席團發言，為部門和負責人做PPT演示。前期和後期的所有工作由學習部和主席團分配。由於10月、11月活動密集，交流會具體時間可能會有變動；

⑵暫定於11月底或12月初召開全院師生英語四六級交流會議，交流時間1-2小時。以對話的形式交流經驗和心得，為備考學生解決問題；我可以獨立發言，通過PPT或者口頭髮言的方式和大家分享我的經驗。活動前後的準備工作由學習部承擔，包括教室租賃、全方位宣傳、流程安排等；

⑶暫定明年年初(根據實際安排進行調整)，大二大三將舉行1-2個小時的考研交流會。對於有深造志向的同學，提供考研信息和指導，以及複習備考的心理指導。前期和後期工作由學習部贊助，並請求其他部門的協助。同時，請向其他學院提交邀請函。

此外，學習部擬舉辦部分知識競賽和專業講座，力求以多種形式改善外語院校的學習氛圍，營造積極、求實、務實的學習風格。

以上內容為學習部本學期工作計劃，所有活動將在活動舉行前提交詳細規劃。如果有新的想法，我們部門必須及時向主席團報告。同時，學習部自覺接受主席團的領導和管理，接受同學和老師的監督和建議，希望能完成本學期的各項任務，促進學生會的發展，推動我院各項事業的進步！