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幼兒園科研工作總結

總結是對取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓等方面情況進行評價與描述的一種書面材料,它在我們的學習、工作中起到呈上啟下的作用,快快來寫一份總結吧。總結一般是怎麼寫的呢?下面是小編整理的幼兒園科研工作總結,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

幼兒園科研工作總結

幼兒園科研工作總結1

轉眼之間,一學年將要過去,展望過去的一年,我們幼兒園的教科研工作取得了喜人的成績,但也有不足之處。現在總結如下:

一、教科研工作的情況分析:

優勢:

1、上學期全體教師都積極投入環境創設、教育教學等各項工作,為迎接省優質園的檢查做出了盡心的準備,特別是在過程中體現出互助互勵的精神,使教師們在實踐中對我園課程有了更進一步的認識和理解,也使教師間的合作關係更為融洽和諧。

2、通過開展形式多樣的教研活動拓展了教研新思路,教師們可以擺脱傳統教研學習時"面對面,難開口"的困境,使學習變得輕鬆和自由,教師能暢所欲言的發表個人的想法和觀點,也能使教研組更好的瞭解教師實踐過程中的真實想法,有針對性地開展研究。

3、教師的工作質量不斷提高,特別是在爭創活動的實施過程中,教師們凸現出極強的責任心,力求通過創設整體環境、設計出能讓幼兒自主活動、發展的教學方案。

4、教師們正逐漸將所理解的課改理念轉化為自身的教育行為,實施過程中有了初步的整合意識,注重做好活動前的各項準備工作(幼兒認知經驗、生活經驗、多媒體課件、環境創設等)。

不足:

1、對"主題環境的創設"可以進行更為深入的研究,可結合本班實際情況使環境在主題活動中能更好的突顯其隱含的教育價值,讓幼兒在互動的過程中獲得更多能力的提升。

2、教師們在組織教學活動時忽視"教具投放的使用價值""幼兒座位安排"等細節問題,缺乏對幼兒進行全面素質的培養;忽視對幼兒即時地迴應和點撥過於強調預設內容。

3、"聽課-説課-評課-議課"的活動形式,促進教師的自我反思,評課時教師們更多的是羅列現象或問題,對具體情況的分析還不夠深入。

二、積極搞活科研,促進教學的發展作為地處農村的幼兒園,我們充分認識到自身的差異:一是師資的差距:二是教學觀念的差距:

三是校園文化底藴的差距。如何縮小這些差距,我們認為唯一的辦法就是走"科研興教,科研興園之路",為此,本學年我園在認真分析本園現狀和教師的教學實際,在原有實踐經驗的基礎上,經過反覆研究和設計,我們確定了《節奏樂活動與幼兒創新能力培養》為我園的主攻課題,因為以前教師很少上節奏樂活動,對它也感到較為頭疼,因此我們選定了這個內容作為教學改革的突破口。在我園,節奏樂相對於其他課程來説基礎比較薄弱,可以説搞科研前平時也很少上這類活動,現在作為科研活動全園教師感到了較大的壓力,但是我們不再畏縮,我們認真查找資料,學習相關的教育教學理論和先進的教育教學經驗,認真進行試驗、探索,經常在園內展示課題研究課(每學期課題組成員人人進行説課、人人展示一堂研究課),肯定老師的成績,激勵教師將課題研究引向深入,積極探究節奏樂活動的教學方法,使幼兒主動地學習,而不是讓幼兒一遍一遍地機械化練習。

研究之初,老師感到問題很多,一是對音樂的欣賞和理解,二是怎樣來教學才能發揮幼兒的主動能動性與創造性,而不是老師編排好節奏讓幼兒進行練習?剛開始時,我們對上述2個問題較難把握,例如對音樂的欣賞,一是教師不怎麼會上音樂欣賞課,,二是由於教師的原因幼兒不會欣賞音樂。曾經有一次,一位教師讓幼兒欣賞一首音樂,問:你覺得這首音樂怎麼樣?幼兒説:很好聽,連問了幾個人都是一樣的回答,老師接着問:這首音樂是優美的還是雄壯的?有幼兒回答是優美的,也有幼兒説是雄壯的,好,接着聽第二遍,再提問幼兒,還是眾説紛紜,教師那個是心裏急哪!這可怎麼辦?在科研活動中,教師提出了這個苦惱的問題,大家紛紛出謀劃策,有位教師提議説:我們就來選擇優美的和雄壯的2種對比明顯的音樂,讓幼兒聽着音樂進行表演,看他是否能理解?後經過驗證,這種方法行之有效,就這樣,我們一人有難大家幫。

我現在真切地感受到,在實踐中注意積累問題也是促進教學發展的.一條有效途徑。因此,在科研實踐活動中,我要求老師們把實際遇到的問題記錄下來,在學習中大家一起商量、解決,這與現在的反思教學有點相似吧!那麼在節奏樂活動中如何培養幼兒的創編能力呢?經過大家不斷地實踐、研究、再實踐,現在我們現在終於摸索出了幾條有效的途徑。

隨着幼教改革的深入開展,教育理念的不斷拓新,我們愈發地感到傳統的教育評價滯後於"以人為本、尊重幼兒的個性、發展幼兒的創造力、促進幼兒身心健康"等現代教育理念。隨着社會的發展,教師的"一桶水"已遠遠滿足不了現代幼兒"長流水"的求知需要。幼兒園要生存要發展,必須注重教師素質的培訓和提高。本學期,我園以理論提升作為關鍵,用先進理念指導實踐,從而提高保教質量,最終促進每個幼兒發展。

一、加強學習,轉變觀念,統一思想。

高質量的教育呼喚高素質的教師,提高教師的素質是實施教育的需要,是幼兒園發展的需要,也是教師自身發展的需要,只有不斷學習,才能不斷完善自我,提高自我。

幼兒園園本課程的構建與實施逐漸走入了農村幼兒園,它是一種時代的需要,也是幼教課程改革深入發展的必然。對於我們農村幼兒園的教師來説,要求是比較高的,我們只有不斷學習,才能瞭解園本課程的真正含義。我們通過學習《幼兒教育研究》、《早期教育》、《學前教育》等雜誌上有關的理論文章和《幼兒園教育指導綱要》,通過聽、看專家報告、姐妹園的介紹,逐漸轉變觀念,樹立正確的教育觀、兒童觀、服務觀,新觀點的認識,我們把它轉化為教育行為,並加以分析、提煉、概括,體現以兒童發展為本,體現教育發展的新理念,逐漸構建出適合本園實際的課程。

二、加強教研組建設,提高教研質量

"質量就是生命"。對幼兒園來説又何嘗不是如此,隨着幼教改革的不斷深入,教師們都已掌握了一些正確的教育觀念,但在進行"推門聽課"活動時,卻發現她們並沒有將理念在自己組織的教育活動中完全體現出來,究其原因,一是理論與實踐脱節。二是怕管不住幼兒,影響教育效果,故在組織教育活動時,不敢讓幼兒充分感知,而是草草收場留於形式。教研組作為教師學習的陣地,提高保教水平的重要手段之一,恰當的教研活動方法,能使研究更為深入、精確,因而教研組也制定出相應的學習制度,形成"我要學"的學習氛圍。在教師業務學習採用聽讀式的基礎上,觀摩各種活動,並結合實際,充分發表自己的見解,交流看法,最後形成共識,這樣使教師明白,幼兒的主體地位主要表現在教師在組織教育活動時,凡是幼兒能想的,就讓他自己去想;能做的,就讓他自己去做,以充分發揮幼兒的積極性、主動性、創造性,從而牢固樹立以幼兒為主體的觀念,促進觀念與實踐的統一。同時,為了幫助教師能獲取最新信息,每次外出活動的教師會及時反饋,讓教師們從一個個優秀的活動中受到啟發,獲得感性的認識,教研活動的學與思、教與研的有機結合,理論與實踐相互轉化,促進教師提高自身認識,優化教育行為。

三、重視對課題的研究

教科研是幼兒園教育保育質量提高的重要前提。使教師從中獲得一些新的教育思想,培養和鍛鍊教師隊伍,提高教師的理論素質,促進教師由經驗型向理論型轉變。此外,鼓勵其他教師積極開展課題研究工作。對於課題研究,我們不是很成熟,但憑着我們的滿腔熱情,已逐漸納入到正規軌道上來。

四、開展系列活動,提高教師素質

本學期,我園成功開展了全區幼兒園教研活動,大家都能積極參與活動,精心準備,活動後的個人反思與集體評析,使教師進一步提高了自身評析能力,同時也幫助教師認清自身的不足,取長補短,運用到教學實踐中。教學展示活動實際是對教師的理論、行為、觀念轉變都有極大的幫助。教師們在教學實踐的同時摸索着,對開拓教師的教學思路有很大的幫助。

本學期小班為家長開設了觀摩活動,大部分家長能在百忙中抽空前來參加,通過觀摩教學活動、座談會,使家長們瞭解了幼兒園的教育形式與方法。本次活動受到了家長們的好評,並希望以後多舉辦這類活動。

一學期緊張而又忙碌,愉快而又充實,一份耕耘,一份收穫,每項活動的開展,成功都離不開我們每位教師的辛勤付出,在這個充滿挑戰、充滿朝氣、聚滿人氣的新世紀,我們將不斷努力,不斷摸索,以便更好地為幼教事業作出貢獻。

幼兒園科研工作總結2

在上級領導的關心與培訓、指導下,本着教科研興師,教科研促教的教科研發展思路,以教師為本、教研為先、幼兒為重,開展了一系列豐富有效的教研活動,有效地促進和提高了教師的業務水平。本學期,家科研組織實施了以下幾項活動:

一、課題研討和學習

我園圍繞《在幼兒園開展中國傳統節日教育的實踐與研究》《幼兒園低結構材料遊戲的探究與實施》《在建構遊戲活動中提高幼兒自主能力學習的實踐與研究》3個課題開展一系列有關的研討、學習。本學期是課題的結題階段,各課題組圍繞課題開展研討活動,主要是總結理論內容、整理佐證材料、撰寫結題報告。並於6月份提交了課題的結題材料。

二、全園開展公開課觀摩、教研活動

為了進一步提高教師的業務素質,從XX月XX日—XX月XX日幼兒園開展了全園任課教師公開課觀摩活動。同時我們也邀請了全市31所同盟園40多位老師參加聽課。本次活動開課的內容為本學期的遼師大版教材和繪本教學,選材範圍縮小了,那麼如何把大家平時上過的活動更加有趣新穎的展現出來,讓孩子更加快樂的參與,這無形增加了難度。

全園教師也為本次活動做好充分準備,自己做課件、寫教案……活動中,教師運用新的教育理念,豐富的教育實踐及生動活潑的教學方式,為孩子們帶來了新的感受;運用遊戲、談話、實踐操作等多種方式,激發了幼兒學習的參與性和積極性,收到了良好效果。

活動後,幼兒園開展了集體教研活動。活動由副園長湯豔主持,她帶領大家在一段快閃中開始了本次教研活動,意在向大家傳遞人人蔘與的最大效應和團隊的力量。第一環節回顧《指南》的部分內容,第二環節上課老師進行自評,第三環節參與聽課教師對每節活動進行了深入的分析,對執教教師課堂上的精彩之處和不足地方每位老師都能暢所欲言,發表自己的見解,真正達到了互相學習、取長補短、共同提高的目的。這次活動不光體現了教師的業務水平、風格,更體現了教師之間團結協作的精神。也極大地提高了教師教學活動的組織能力,同時也促進了幼兒園教師相互之間地學習與交流,為今後更好的開展教研教學活動奠定了良好的基礎。

三、組織任課教師開展以中國傳統節日為主線的園本課程內容的研討活動

為促進課程園本化的建設,把中華民族傳統節日融入到幼兒園五大領域教育教學中,我們4次組織任課教師積極開展園本課程的研討活動。

活動前教師們做好了充分的準備:精心選擇、設計活動,周詳安排主題的每個活動及環節,還進行了認真的試教。有了活動前的試教和修改。老師們在教研中更加有自信,這對園本課程的建設尤其重要。

四、教師參加教科研論文比賽

本學期,我園XXXXXXXX共12位老師積極參加國家級論文評比,並獲獎。裴庶撰寫的教育教學論文在國家級刊物上出版發表;XXXXXXX4位老師撰寫的教育教學論文在省級刊物上出版發表。

五、教師基本功展示活動

為了提高教師整體素質和業務水平,全面提高我園幼教質量,全力打造一支業務精湛的教師隊伍。本學期我園開展了教師立體衍紙製作、彩鉛畫、觀察記錄、小楷四項教師基本功。在衍紙、彩鉛畫的創作中,大家通過微信羣開展教研交流活動,提出可行性的建議,再開始構思創作的內容與選材,又通過微信羣教研交流確定最後製作的內容。教師利用自己的休息時間創作出每一件件精美的作品,大家看後都驚奇的稱讚到這些簡直是藝術品。如黎麗老師的立體衍紙埃菲爾鐵塔、彩鉛畫老虎;魏園園老師製作的鋼琴、李雪老師的'線描畫等共40件作品。教師基本功訓練是幼兒園一項常抓不懈的工作,這次比賽對提高教師專業素質又是一次有力的推動,切實提升了本園教師的基本功素養,提高了全體教師的專業能力和整體素質,使全體教師真正認識了“練基本功、強基本功”的內涵及目的、意義,從而樹立“學高為師,身正為範”的良好意識。

六、開展讀書活動

幼兒園為老師訂閲了《幼兒教育》《學前教育》《上海托幼》《早期教育》《兒童與健康》等報刊雜誌,及時提供新《綱要》精神相應的各種書籍,為教師提供學習的資源。通過這一活動,促進教師自覺學習有關幼兒教育書籍,豐富幼兒教育教學理論知識,更新教育觀念。

我園利用外出開會、學習的機會購買各種書籍,存放閲覽室供教師借閲;教師們相互介紹好書,讓有益的書籍淨化心靈,給我們的生活和工作增添美好的色彩。

以上是我園在本學期教科研的幾點重要工作,另外還有一些常規性工作,如制定計劃,教師備課、環境評比等等,我園都紮紮實實的開展着,雖然工作中有些收穫,但也有許多不足之處。如課題的研究不夠深入,教師進行鑽研的積極性不夠高,有點安於現狀;教師撰寫文章的質量也不算高……今後我們要進一步發揮教科研的作用,促進我園保教質量的提高,實現科研興園的奮鬥目標。

幼兒園科研工作總結3

緊張而又忙碌的學期工作結束了,回首這一學期來的工作,我們倍感欣慰。雖然説不上創造了一流業績,但是我們學府幼兒園立足市一級評估為契機,鋭意進取,推動幼兒教育事業發展又上了一個新的台階,我校教師們的教育教學水平又提升到了一個新的層次。領導班子團結一致,通過不懈的努力,在實踐與探索中,圓滿完成本學期的各項任務,取得了顯著成效。現將一學期來的工作做以回顧總結:

一.規範教育教學工作和日常管理工作

為了進一步規範幼兒園教育教學工作,本學期加強了對教師的業務工作檢查制度,通過教師業務必查項目與隨機抽查項目緊結合,使廣大教師在備課、日常教學活動的組織户外活動、家長工作等方面養成了一定的常規,形成了良好的教育教學秩序。

二.積極開展教研活動,提高教師業務水平

本學期,教研活動的開展緊緊圍繞師資培訓進行。在師資培訓方面,我們採取了集體有組織地開展業務練兵和個人自學幼教理論相結合的方式,我園進行了環境評比、早鍛鍊評比、公開課評比、優質課評比、簡筆畫評比、優秀案例反思評比等等練兵活動,活動的開展,激發了廣大教師工作積極性,培養了自信心。經過一學期努力,各方面均有一定程度的進步。

其次是自修筆記,要求廣大教師有針對性地學習並結合先進經驗談體會,切實幫助教師學習專業知識,教養筆記則根據教師的不同水平提出不同要求,每月一篇教學心得,每週一篇教學反思。從不同方面總結自己在工作中小經驗,努力尋找理論支持點。通過積極的努力,取得了較好的成績,為我園今

後教師隊伍整體素質的提高打下了良好的基礎。並組織教師走出校門外出學習新的教育理念與新的教學技能。外出學習的教研組長及時把了解的新信息傳遞到每個教師,並把新理念貫徹到教學實踐中去,起到以點帶面的作用。以中青年教師教學評選為契機開展幼兒園中青年教師教學展評活動,提高教師的教學實踐能力和教學反思能力。

三.學習新《綱要》轉變教育思想

我園根據區教育局的要求,組織教師進行研討活動,以《綱要》為依據,將《綱要》的內容與本園的教學實際相結合,並根據《綱要》的劃分的五大領域,組織教師對健康領域、語言領域、社會領域、科學領域、藝術領域的教材內容進行學習。通過一學期的積極摸索,教師的.適宜引導來設計、組織活動。

四.深入一線,加強管理

1.為確保幼兒園教育教學質量的提高,做好教學質量監控是。園長、業務園長組織教師深入各班進行聽課、看活動,瞭解每位教師的教學,聽課後和教師及時進行反饋本學期聽課率達100%以上。

2.根據幼兒園對教師教學工作的評估操作體系,分層次地的運用檢查評比與記分相結合,科學、合理、公正地教師的教學進行評估。

3.完善班級工作手冊,以利於加強檢查與管理,同時有利與資料的整理與收集。

五.家園協調,合作共贏

1.各班開學初,教師都向家長公開了幼兒園以及每個教師的聯繫方式,使家園聯繫的方式更多元化,聯絡更暢通。

2.通過觀摩教學活動,瞭解幼兒園的教學情況以及孩子的發展情況。

六.存在的不足

1、教育理念和教師的教學實踐還存在着一定的距離,教師在活動中幫助幼兒梳理提升經驗的能力有待提高。

2.教研組教研活動的質量還不是很高,用怎樣的方法吸引教師,讓教師真正的參與到活動中來我們還有許多工作要去思考。

一學期來,幼兒園的教學工作仍存在着許多不足,我們將在下一學期的工作中進一步改進提高。

教育需要無私奉獻,管理需要不斷創新。成績只代表過去,新年新起點,讓我們一起在反思與展望中以更好的姿態投入嶄新的20xx年,只要我們不斷的努力奮鬥與拼搏,在新一年的工作中,我們會取得更大更優異的成績!

幼兒園科研工作總結4

忙忙碌碌中一學期即將結束,梳理回顧本學期科研工作,認真貫徹落實期初科研工作計劃,遵循幼兒教育“玩中學習,健康成長”的宗旨,圍繞申報的xx市“十二五”規劃課題《幼兒探究式學習的實踐與研究》,注重教師的專業成長,踏實有效、層層遞進地開展系列活動。

一、課題研究

1、按市教科室下發的xx市“十二五”規劃課題要求,申報《幼兒探究式學習的實踐與研究》課題,並積極參加市教科室組織的“十二五”課題方案評比活動。

2、中心課題組、各子課題組、各年齡段定期圍繞課題開展活動,如中心組的全面解讀主課題方案及探討撰寫子課題方案的要點、如何做實做好課題研究,各子課題組的如何確立與撰寫個人課題、近階段課題研究中有困惑的問題等,讓參與者透徹瞭解與把握此課題的研究目的與方式,在交流中發現問題,並集思廣益商量最佳的解決問題的辦法。

3、豐富與充實課題研究網站內容,定期有效上傳課題研究動態,以自學和他學相結合的方式,鼓勵與支持教師學習有關本課題的.信息學習資料,努力吸收內化,能指導或支撐自己較自如地開展課題研究,進一步提高科研實效性。

4、定期編輯科研信息報,將在課題研究過程中,有感覺的、有共性的、有創意的、價值高的內容,及時編入其中,供大家學習交流,相互取長補短。

二、隊伍建設

1、新教師隊伍建設,為新教師配備師傅,在拜師學藝、傳道解惑的過程中,有效幫助新教師們勝任常規性教育教學工作,展示好亮相課、比武課等,並按市局一年教師的要求,有質量的完成相應的聽課、隨筆、反思、課件等內容。

2、青年教師隊伍建設(也就是二年至五年的教師),對她們的培養要求是繼續在師傅及骨幹教師的引領示範下,能努力把所學理論知識與實踐結合起來,較好制定各類計劃、創設良好環境、開展課題研究、利用白板等組織教學。順利通過市局“一二三工程”考核並向市“教壇新秀邁進。本學期xx被命名為xx市教壇新秀、xx在市二年以上教師大比武活動中獲二等獎、xx在市白板教學比賽中獲二等獎、xx在xx市數學學科組研討活動中上公開課。

3、骨幹教師隊伍建設,要求她們積極承擔各級各類公開與評比活動,具有指導其他教師開展教育科研與教育教學工作的能力,帶頭嘗試進行有成效的理論與實踐相結合的探索活動,示範引領其他教師,並及時撰寫經驗總結,努力向市學術、學科帶頭人方向靠攏。本學期周秋英申報了市學術帶頭人、xx申報了市學科帶頭人並在園內開展了骨幹教師引領活動。

4、充分發揮市學術、學科帶頭人作用,在年輕教師、骨幹教師原有傳幫帶的基礎上,配備市學術、學科帶頭人當導師,加快成長速度,有效開展教科研活動,逐漸形成自己的教育教學風格和專長,提高專業發展水平,充實與進軍高層次骨幹教師隊伍。

5、常態羣眾性教師隊伍建設,以年齡段為主組織她們開展教科研實踐及小結活動,及時有效按要求上交資料。根據園部申報的“十二五”課題結合自身特點制定的個人課題方案,不斷提高他們參與教育科研工作的水平與熱情。

三、實踐落實

1、繼續採用“教師個人一課多研,教師羣體連環跟進”的方式開展課題研究實踐課。實踐課是大家最喜愛、最能找到感覺的有關課題研究的一種活動,活動中大家各抒己見,在研討中大家共同促進與提高,本學期教師研討課有xx節。

2、開展有效學習研討活動,固定半月一次(週二)園級層面的科研活動,內容可學習課題前瞻性理論、專題研討、磨課活動、骨幹引領、觀摩交流等。一月一次中心課題組活動,針對課題進行交流與研討。同時,固定半月一次年齡段小組和一月一次各子課題小組層面的科研活動,針對總結進行交流,針對困惑進行研討,針對課題內容範疇細化個人子課題等。提供給教師學習理念,探索問題,尋求解決方法的交流平台。

有效進行學習實踐型、合作研討型、典型引路型、內外互補型等以園為本的培訓模式。促進教師的教科研工作努力形成“五個新觀念”,即教育科研必須主動適應園部發展的新觀念,必須在實施素質教育中處於先導地位的新觀念,必須規範化、科學化組織與管理的新觀念,必須與教研和課堂教學緊密聯繫的新觀念,必須與園本科學特色相配套的新觀念。

3、組織教師積極撰筆,及時有效針對課題寫研究反思、論文、教案、觀察案例等,做到邊實踐邊總結,不斷小結研究經驗,參加各級各類評比,努力提高研究水平與推廣研究成果。本學期有7篇文章發表省級刊物,xx篇文章獲省市級獎,x人輔導幼兒科技創新畫獲獎,x人公開展示或參加評比課獲獎。

幼兒園科研工作總結5

本學期我園以《綱要》的精神為先導,結合實際情況,開展了有計劃、有目的的科研活動:讓新的教育理念不斷促進教師的反思性成長;不斷創設良好的教育環境,保證幼兒足夠的自主選擇與自由活動的時間與場所開展豐富多樣的赤足活動,使幼兒能健康活潑地成長。

一、以規範的科研管理增強工作的實效性提高科研質量。

科研作為教師學習的陣地,提高保教水平的'重要手段之一,恰當的科研活動方法,能使研究更為深入、精確,因而我園制定出相應的學習制度,形成“我要學”的學習氛圍。

1、建立兩週一次科研會議制度,交流工作經驗。幫助教師及時總結、推廣教育經驗,提高教師教學工作水平。

2、重視科研工作的過程管理,形成計劃——實施——檢查——總結的一個完整週期。

3、逐步嘗試改變科研會議模式:開展“互動式”科研活動,形成科研的專題研討、案例分析等科研形式。

二、從多方位的角度考慮提高保教水平促進幼兒的全面發展。

1、按時完成幼兒發展水平的各項測查工作,並不斷提高分析評價能力。在觀察幼兒個體差異的基礎上,客觀真實的完成分析記錄,為下一階段的教育提供可靠的依據。同時教師要對每位幼兒發展水平做到心中有數。

2、組織幼兒開展豐富多彩的混齡跨班活動。(遠足、社區實踐等)涉及食品廠、氣象台、各類公園、廣場。在混齡活動中幼兒社會性得到了全面和諧地發展。

3、本學期還着重加強對幼兒進行觀察和記錄的研究,使觀察記錄具有實效性和指導工作的意義。堅持開展各種形式的混齡活動研究,並參加區教育科研課題中期彙報活動,

下學期科研工作方向:

1、教師的觀察記錄

已經圍繞着課題進行,但是觀察的角度把握得不夠好,從認識→實踐→再認識,教師考慮問題還不全面,所以觀察記錄還不能為教學科研起到很好的推動作用。下學期要請專家來園指導,加強這方面的研究。

2、饌寫課題結題論文。

3、下學期設計新課題研究方向

幼兒園科研工作總結6

本學期又將進入尾聲了,一個學期的工作即將告一段落,回顧前4個月的科研工作,有遺憾和不足,有收穫和喜悦,有延續有更新,現做以下總結:

一、本學期有一大遺憾:

20xx年xx月的課題申報活動中,我們幼兒園的大課題沒能申報立項,我自己也進行了反思,一時內容的新鮮性不強,市內甚至是區內有不少幼兒園開展過類似的研究。本想找到我們幼兒園特有的研究切入點,但是缺少專家的引領和方向指導,我自身也能力有限,沒有能夠寫出更有研究價值的課題方案,所以終覺遺憾。

二、本學期的一些不足:

1.?户外混齡體育區域活動因為受到人員外出、天氣情況等的影響,實際開展的次數有所減少,區域活動水平一直停滯不前,保持着之前的水平,俗話説:“不進則退”。所以這個也是下個學期我們要重點加強和整改的一項內容。

2.?禮儀微劇場活動每月都在進行,但是表演內容有些脱離了“禮儀”的內容,但是我個人覺得只要是一個展示的平台,孩子和家長都能積極地參與其中,感受微劇場帶來的喜悦與成長,那麼是否一定要和“禮儀”緊密結合也並不是那麼強求了。是否可以做以下的改進:

(1)禮儀課題已經結題一年了,後期的延續應該在幼兒一日生活中,在一日生活的各個環節中做一個有禮貌懂禮儀的孩子,中大班的孩子可以將我們之前三四年裏看到的相關表演都內化。

(2)託小班因為是新入園的孩子和家長,所以我們之前三年的`禮儀晨會沒有對他們產生教育價值,那麼針對這兩個年級的孩子們,我們是否可以將之前的優秀劇目進行重演,保留好的傳統,不要再重複的去創編一些和禮儀無關的劇目了。

3.教師小課題的一人一檔還是沒能實現,我將更加積極和規範的去完成這個成果歸檔工作。

三、本學期完成的一些事項:

1.建立和完善近三年的科研電子檔案。

2.開展了5次科研會議和學習分享,4次微劇場晨會,20次左右的户外混齡體育遊戲,20次親子園授課。

3.組織和管理了2次課題申報和2論文評審工作。

4.參加區教科室主任培訓3次。

四、本學期的一些收穫:

4月:有2位老師的小課題在區立項

6月:有2位老師的論文獲得區中小幼專題論文二等獎和三等獎

12月:有1位老師的論文獲得區年度教育教學論文二等獎

回顧總結之後,自己對本學期的科研工作是不滿意的,來年必將更加努力的去進行個人能力的學習、提升。同時也希望幼兒園有更多的科研能人、年輕教師能快速成長,為幼兒園的科研發展出謀劃策!

幼兒園科研工作總結7

教研工作是一所幼兒園生存、發展和進步的靈魂。“教研興園”是幼教發展的新理念。今年,我園教科研工作以貫徹《綱要》精神為指南,以全面實施素質教育,促使幼兒全面發展為目標,認真學習幼教理論,並結合日常工作學以致用,用理論指導實踐,切實提高教師的專業素質。通過全體教師的共同努力,我園的教研工作取得了一定的收穫,現將一年來的教研工作總結如下:

一、加強業務培訓,提高教師理論水平和教研能力

1、加強理論培訓,給教師充電。

為了提高教師的理論水平和教研能力,切實領會《綱要》精神,園長親自組織理論知識的學習,並利用假期業務培訓、全園教職工會議、每週教研等活動,對教師進行理論培訓。先後學習了《綱要解讀》、IBM“小小探索者”項目的有關理論知識,採取朗讀經驗論文、教學觀摩評析、一課三研等方式,讓教師從理論到行動,再到反思再行動、使教師們內化理論知識,教研能力得到了質的飛躍。

2、重視交流學習,在思考中成長。

作為我縣幼教的領頭雁,我園非常重視外出學習交流活動,進場選派骨幹教師到教育發達地區學習取經,今年以來,我園派出7批次20餘人,到北京、長沙、懷化等地參加了“小小探索者師資培訓”、“全省幼教語言教育活動展示”、“全省幼教藝術教育研討活動”、“湖南省民族地區幼兒園園長掛職培訓”、“省級示範幼兒園觀摩”等學習活動。“帶着任務去,滿載收穫歸”每一位參加學習的老師都要把自己的心得體會、優秀課例同全園教師分享,起到“以點帶面”培訓效果。

二、積極開展教學研討,努力提高保教質量

1、保證充足的教研時間,全園教師人人蔘與教研。

為保障充足的教研活動時間,我們科學安排,精心組織。一是把握好每週週三、週四的下午為教研活動時間,確保每位教師都參與研究。二是合理利用全體教職工會議,第一項就是展開業務學習,使保育員和後勤工作人員也得到理論學習和業務培訓,讓全園教職工都充分地認識到了教研的重要性。三是充分抓緊空餘時間,如甲流放假期間,全體教職工也沒有閒着,一起來園,學習理論知識、經驗論文,聽錄相課,並談心得體會,真正做到全園參與教研。

2、把教研落到實處,切實提高保教質量。

我園在教研中徹底摒棄了教條主義和形式主義,把教研工作真正落到了實處。主要採用教師們自己在實踐中發現問題—在教研活動提出問題→共同討論設計方案→解決問題→改善實踐。如開學初,大多數老師都反映出孩子們上課不聽,愛吵鬧,於是一個問題成了我們全園教研的內容:如何建立有效的課堂秩序?大家共同討論,分析原因,得出改變現狀的方法,反覆實踐,總結經驗,最後組織示範活動向全園教師開放。教師們在這樣的研究中,感受到了教研的魅力,感受到獲取成功的喜悦,在體驗中提高了自身素質,促使保教質量得到提高。

三、加強課題研究,提高研究的實效性

1、《如何培養幼兒良好行為習慣》課題研究人人蔘與,效果明顯。

《如何培養幼兒良好行為習慣》是我園開展了近兩年的課題研究。本期,我園着重從培養幼兒的傾聽習慣入手,改變了以往眉毛鬍子一把抓的現狀,展開深入細緻的.研究,提高了教研的實效性。老師們從自己最關心的問題入手,第一個問題就是“如何建立有效的課堂秩序”。通過提出問題→設計解決方案→實踐→總結經驗→上示範課的模式,解決了老師們最關心的問題。在教研觀摩活動中,樑鳳雲的大班語言活動《大家都是中國人》,甄銀華的大班數學活動《4的組成》,甄小琴的中班禮儀活動《手勢語》,蘭曉英的小班科學活動《餅乾變變變》,注重教育指導策略,站在關注幼兒體驗的角度組織教育活動,取得很好的教育效果。也讓教師們在觀摩、討論、實踐中總結出了,在集體活動中培養幼兒的秩序感的方法和經驗。

在幼兒建立了良好的課堂秩序感後,我們又開始探索幼兒談話活動的設計與組織的方式和方法。全園教師先觀摩樑副園長和楊春蓉老師的談話活動《男孩女孩》,運用一課多研的方式展開研究,得出談話活動的基本過程:創設情境,引出談話內容→幼兒自由交談→教師引導幼兒拓展談話內容。然後每位教師都自己設計一個談話活動,在班級裏組織談話活動,學會自我反思,再在集體教研中討論自己的成功和失敗的地方。園領導適時引導教師總結經驗,得出方法。接着教師回到班級再實驗,再研討,再總結。這樣反覆研究,我們得出了組織談話活動的基本方法和組織規律,教師們的教育教學能力得到了提高。

2、IBM“小小探索者”項目入駐我園,使我園的教研工作上了一個新的台階。

IBM“小小探索者”兒童早期智力開發工程是IBM公司在全球推廣的一項公益活動,旨在倡導教學改革,探討如何利用計算機技術促進教育教學發展,同時,幫助孩子們為更好地進入信息化社會做好準備。而我園本期有幸成為該項目的受益園,我園在教研上也下了很大的功夫。

8月份李園長和樑鳳雲老師赴北京參加了首輪“小小探索者”項目培訓,返園後,她們立刻對全園教師進行了為期5天的培訓。甲流放假期間,老師們進行了一個星期業務培訓。培訓結束後教師都寫出了研究計劃,確立了學前班、大(一)班、大(二)班、大(三)班、中(一)班五個班為實驗班。11月份,電腦進入到了實驗班,實驗班及時進行了家長問卷調查,歡迎儀式,制定遊戲規則,教研工作開展得有條不紊。使“小小探索者”逐步成為了幼兒不可缺少的玩伴。老師們逐步由讓幼兒認識電腦到了思考“小小探索者”與本園課程的整合,張建萍老師的談話活動《我見過的電腦》就是一個十分成功的嘗試。

紮實有效的教研工作促使教師的教育理論實踐水平得到了提高,在省、市、縣各級經驗論文評比中,樑鳳雲的《試論幼兒教師的專業化成長》獲省一等,陳宣霖的《論科學活動和幼兒創新能力的培養》獲市一等,張建萍的《淺談幼兒自信心的培養》、《如何培養幼兒的傾聽習慣》獲縣一等,蘭天餘的《用心灌溉聽花的聲音》獲縣一等,張麗平的《淺談幼兒園環保教育》獲縣一等獎。在省、市幼兒教育語言教學錄象課評比中,張建平、樑鳳雲、楊春蓉組織的《春天的祕密》、《綠色的和灰色的》、《小熊砍樹》均獲市一等獎,其中《春天的祕密》獲省一等獎。

在今後的工作中,我園將會不斷推進教研工作的開展,繼續堅持走好“教研興園”的道路,