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座談會上的發言稿

演講稿1.57W

現如今,需要使用發言稿的場合越來越多,發言稿可以按照用途、性質等來劃分,是演講上一個重要的準備工作。那麼發言稿一般是怎麼寫的呢?以下是小編為大家收集的座談會上的發言稿,歡迎閲讀,希望大家能夠喜歡。

座談會上的發言稿

座談會上的發言稿1

尊敬的各位老領導、老前輩:

大家上午好!

首先請允許我代表學校黨支部、校委會、工會以及一千七百餘名師生,向各位老領導、老前輩的到來表示熱烈的歡迎,看到各位老領導、老前輩身體健康,精神矍鑠,我感到由衷的高興。

在座的各位老領導、老前輩為了遙牆中學的發展,幾十年艱苦創業、辛勤奮鬥、無私奉獻,為學校創造了巨大的物質財富和寶貴的精神財富。我們學校今天所取得的成績,飽含着你們的心血和汗水,凝聚着你們的聰明才智和奉獻精神。在此,謹向各位老領導、老前輩致以衷心的感謝和崇高的敬意!

之所以把這次會議選在這個時候,有以下幾方面的考慮:一是天氣變暖,春風習習,有利於各位老領導,老前輩出行;二是現在是初春時節,各種生物都在積蓄能量,卯足了勁準備展現生命的精彩,藉此,我也希望各位老領導、老前輩生命中永遠充滿綠色、充滿生機,充滿人生的精彩;三是在這個初春的季節裏開這個會,預示着我們遙牆中學不管是老領導還是新領導,不管是老教師還是新教師團結一致,齊心協力,共同開創我們遙牆中學再一個新的春天。

今天這個會議是一個遲到的會議。為什麼這麼説呢?我畢業於楊史聯中,對在座的各位老領導、老前輩要麼不認識,要麼不熟悉。在我到中學後,我很想找個時間和機會與各位見一下面,認識一下,順便聽取一下大家對學校發展的意見和建議。可是我從國小到中學,對學校各個方面都不瞭解,對在職教師也僅僅只認識不到三分之一,再加上當時學校正處於非常困難的時期,教學壓力巨大,還債壓力巨大,整天都忙於處理日常瑣事,這個會一推再推,就推到了今天,所以説這個會是一個遲到的會議。在此,也希望各位老領導,老前輩能夠理解我,寬容我,我也將誠心的接受各位老領導,老前輩的批評。

安排這次會議的初衷:一是像上面説到的通過這次會議把不認識的都認識,把不熟悉的變熟悉;二是真誠地聽取一下各位老領導、老前輩對學校發展的意見和建議,特別是各位時刻與老百姓接觸,老百姓對學校的看法,意見和焦點問題很清楚,我們在此討論一下,對學校發展和改進工作很有好處。同時也希望各位把咱學校的變化,採取的措施,取得的成績,宣傳到老百姓那裏,以加強學校和老百姓的溝通,減少矛盾,加深瞭解;三是我把學校的現狀和下一步努力方向給各位彙報一下;四是借這個會議給各位老領導、老前輩提供一個見面的機會和平台,讓各位能夠和以前的老領導、老同事拉個呱,聊個天。

一、學校基本情況

學校現有34個教學班,在校學生1641人,其中住校學生850人,教職工128人。學校現佔地面積92471㎡,其中一部分是xxx建校時所徵用的土地,這一部分我們已經辦理了國有土地徵;另一部分是兩個中學合併後,隨着規模的`擴大而租用的遙牆村的土地,大約50畝,租期30年,前10年每年租金4萬元。現在學校建築面積25817㎡,主要有五棟大樓組成,這五棟大樓已經完全滿足了學校發展的需要,也就是説沒有特殊情況,學校現在的這種格局將會維持很長時間。

二、領導班子介紹

學校的領導班子在09年9月進行了第一次調整,那一次可以説是咱學校建校以來,主要領導調整最大的一次。10年8月,又對學校中層領導進行了重新競聘上崗,這一次可以説是咱學校建校以來,幹部隊伍調整最大的一次。通過這兩次調整,學校幹部數量是12人,下面我介紹一下這些人和分工:

董經燕副校長,副書記黨務、工會、安全;王洪山教導主任;劉延安總務主任;李春良政教處副主任;韓軍三辦公室主任;李光秀、時連強、張永忠、李衞海教導處副主任;路洪峯團委書記;馮佔河政教副主任。

三、教師隊伍情況

學校現有教師128人,平均年齡37歲,專任教師109人,平均年齡不到35歲。這支隊伍正好處於人生的黃金時期,既年富力強,精力充沛,又富有教學經驗。特別是去年,我們學校一次性分配來新教師10人,這10人中有6人第一學歷為研究生。這批新教師不但學歷高,而且思想素質高,具有很強的專業素質和責任意識,為我們學校的教師隊伍發展增添了活力。另外為了促進農村中學教師隊伍發展,教育局將連續三年招聘教師,預計今明兩年,我們學校還會有近20人加入,這將極大改善我校師資狀況,提高我校的競爭力,大大提高學校成績。

四、教學成績止降回升

坦率的講,前幾年學校成績逐年下降,導致學生外流,致使學校步入了一種惡性循環。造成這種現象的原因是多方面的,不能僅僅歸罪於某個人或某些人,這裏面有很多客觀原因:兩個中學合併後有一個適應和磨合的過程;學校擴建政府投入嚴重不足,導致學校產生大量外債,據我所知最多時多達一千二三百萬,就是現在學校還有外債1000多萬。沒錢,老師的加班費,補助費,升學獎,各種福利都沒有,導致老師工作積極性降低。截至去年暑假,我們學校的教學成績終於至降回升,教育局和教研室綜合考評我們上升了4個名次,會考單獨考評我們上升了3個名次。雖然我們的成績還不理想,但是畢竟在向好處發展,更難能可貴的是我們老師的那種工作熱情,積極性找回來了。在座的各位老領導,老前輩都知道,只要我們遙牆教育人願意做的,好像做不成的事情很少。

更為可喜的是我們在年後的歷城區國中教學工作會上,教研室公佈的各項工作指標都達到了全區中游,這裏麪包括區直學校稼軒,雙語,三中,六中,鮑山,同時我們學校作為唯一一個農村學校代表做典型發言。上一學期末我們與兄弟學校成績對比,我們的高分人數,成績,很是喜人。通過我們轉出去的學生對比,我們成績進步很大,而且今年會考很有信心。(雙語學生)

各位老領導,老前輩,你們都是教育的行家,你們轉轉學校,感受一下咱們的學生,咱們的老師,你們可能會對咱學校的發展有自己的認識。

今後辦學思路

1、進一步優化教師隊伍,增強教師的凝聚力,調動老師的積極性。

2、進一步加強學生管理,有了紀律才會有一切。

3、進一步與社會溝通,加深瞭解。這就需要各位老領導、老前輩多起橋樑作用,多宣傳學校。

4、積極對上爭取,化解學校債務,重點是還清老師借款,樹立老師對學校的信心。

5、目標是兩年之內把遙牆中學辦成歷城區東北部有一定影響的比較規範的農村中學。

各位老領導、老前輩:

“霞披夕陽情無限,春染萬物綠正濃”。過去,你們在遙牆中學以滿腔熱情,為學校的發展奉獻了自己的青春,建立了輝煌的業績;今天,你們繼續保持健康向上的心態、樂觀積極的精神,對遙牆中學的發展十分關注,對我們的工作十分支持,從不提過分要求,從不添點滴麻煩,表現出極高的政治素質和大局意識,表現出老教師的優秀品格,確實值得我們大家學習和尊敬。對此,我再次向你們表示衷心的感謝!

最美莫過夕陽紅,最珍莫過身體健。最後,祝願在座的老幹部、老前輩們身體健康、生活愉快、子孫孝順、闔家歡樂、健康長壽!

謝謝大家!

座談會上的發言稿2

尊敬的各位領導,各位民警及民警家屬們:

大家好!

我是第十三監區民警竇曉輝的的妻子。剛才參觀了監獄三大現場,觀看了宣傳片,讓人感動,深受教育。感謝領導為我們提供這樣的一個近距離了解愛人的工作事業和你們這樣一個特殊職業羣體的機會,讓我們真切的感受到監獄事業的重要和組織對我們民警家屬的關懷!很榮幸能有機會代表民警家屬在這裏發言。

對於你們,或許我們早已不陌生。監獄人民警察是一個特殊的羣體,你們沒有公安頭頂上的光環,你們默默地守衞在高牆電網內,你們身負執行國家刑罰的特殊使命,你們每時每刻都在和罪惡靈魂做鬥爭,保護着人民的利益,你們默默地用隱形的犧牲,維護着社會的平安與和諧。

由於你們的工作辛苦,性質特殊,我們家屬的生活擔子會更重一些,在平時的生活中,承擔家務,孝敬父母,教育孩子,總是告誡自己要用最大的努力來支持丈夫的工作。

但我們的心常常是為你們而懸着的。在座的各位警嫂可能都有這樣的經歷,我們的愛人經常會因為工作而夜不歸宿,因為緊急任務而半夜外出,他們的手機是二十四小時開機,他們要隨時待命,隨時歸隊,我們的心也隨時跟着牽掛。作為警察的家人,會有很多的人羨慕,因為我們的愛人是警察,但其中的`冷暖甘苦卻少有人知曉。

然而今天,我們看到了監獄硬件設施先進一流,三大現場秩序井然,民警面貌精神抖擻,領導更是平易近人,監獄就像一個大家庭,温馨和諧。一顆時常牽掛的心,瞬間釋然了。這更堅定了我繼續支持丈夫工作的決心。在這裏,我向大家表個態:作為妻子,主動承擔家庭責任,積極營造一個温馨和諧、幸福美滿的家庭,爭取成為丈夫的“賢內助”、“廉內助”,做好丈夫的堅強後盾,營造安全穩定的大後方。

我是一名人民教師,都説教師是人類靈魂的工程師。但我深知,和你們這羣罪惡靈魂的工程師相比,其實你們的更偉大!我想向你們説聲辛苦了,你們是我們的驕傲。

最後提前預祝大家春節快樂,身體健康,新福美滿,闔家幸福。謝謝大家!

座談會上的發言稿3

從六月份進廠實習到現在已經快到半年了,這半年來我覺得我跟着師傅學到了很多東西。

我來到院裏後領導就把我交給了xx師父帶領,後來才知道xx師父是質檢部從事表處理檢驗資格最老,技術最好的員工。我覺得自己很榮幸,也很幸運。剛到的第一天,師父就帶我把整個特種製造部的車間挨個介紹了一遍,讓我對自己從事的工作性質和環境有了大致的瞭解。

做為實習生,第一次接觸到這個表處理檢驗,很多東西都是要現學的。張師傅就是不厭其煩的一遍遍教我檢驗的`方法、標準和程序,各種檢驗儀器的使用。另外張師傅教我最多的影響我最大的還是工作態度,因為從平時的工作中可以感覺到他是一個對工作非常嚴謹負責的一個人,比如我以前做事總是馬虎大意,剛跟張師傅的時候工作老是出差錯,現在跟了他學習半年之後,我覺得我現在工作認真多了,他也經常跟我説,不要嫌麻煩,每一批零件來的時候都要翻查工藝要求。人機法料環每個環節都不能出錯。

現在張師傅已經退休,作為他的徒弟,我覺得我有責任,也有信心,接過我師父的班,繼續把特種檢這個工作做好。

謝謝大家!

座談會上的發言稿4

各位同事、女士們、先生們:

大家好

歡歌笑語,辭舊迎新。今天,我們在這裏歡聚一堂,共慶佳節,共話未來。首先,我謹代表局(營銷部)黨組向在座的各位拜個早年!向在過去的一年裏,為株洲縣煙草事業的發展付出辛勞,作出貢獻的同志們表示衷心的感謝!向始終關心、支持我們煙草事業發展的退休同志們、老領導和各位家屬朋友們表示衷心的感謝!歲月不居,天道酬勤。在過去的20xx年,是"十五"發展的最後一年,是圓滿完成各項計劃指標、實現各項工作大發展的重要一年。20xx年,在市局(公司)和縣委、縣政府的正確領導下,全體幹部職工同心同德,迎難而上,紮實工作,實現了物質文明、政治文明、精神文明的和諧發展。廣泛深入開展了文明創建活動,切實加強黨風、政風、行風建設,充分調動各方面工作的積極性和主動性,隊伍建設得到加強,企業文化建設穩步開展,有效地促進了企業的發展,被推薦為20xx年度省級"依法辦事示範窗口"單位,並獲得市文明建設先進單位等榮譽稱號。堅持"同心締網絡、合力創共贏",嚴守規範經營政策,積極開拓市場,培育有效品牌,切實加強價格監管,優化貨源結構,促進了經濟效益的穩步健康增長。1-12月,共銷售捲煙大箱,實現銷售收入xx億元,上繳各項税利xx元。鞏固和維護煙草專賣制度,加強專賣管理職能、,以捲煙打私、打假和體外循環專項治理為重點,切實開展內部規範和市場整頓工作。全年共查處各類違法違章案件xx起,先行登記保存各類捲煙xx餘條,刑事拘留販假售假分子人。切實加強了內部監管工作,營造了良好的"規範"氛圍,修訂完善了一系列規章制度,促進了各項程序規範、工作行為規範、運行機制規範。企業安全維穩工作切實得到加強。落實了安全責任制,開展全面檢查和專項整頓,實現了全年安全無事故。與此同時,後勤保障和協調服務各方面工作積極有效開展。

新成績標誌着新起點,新起點孕育着新希望,新希望承載着新跨越。20xx年,是"十一五"發展的開局之年,是煙草行業深化改革、推動重組、走向聯合、共同發展的關鍵之年,我們要適應行業改革發展的.新形勢,堅持做到"兩個維護",堅持以市局(公司)提出的"一不壞人,二不壞帳"和"服務一流、管理一流、人才一流、效益一流"作為工作總要求和工作總目標,搶佔戰略發展制高點,繼續開展卷煙服務營銷網絡建設,繼續加強專賣管理職能,積習開展內部監管工作,繼續加強安全維穩和各項基礎管理工作,促使各項工作再上新的台階。

同志們,金雞辭舊歲,玉犬報新春,在新的一年讓我們更加緊密地團結起來,以更加振奮的精神,更加飽滿的熱情,更加高昂的鬥志,更加紮實的作風,更加出色的工作,開創xx煙草新的局面,再展xx煙草人新的風貌,把xx煙草事業繼續推向前進!

最後,恭祝大家新春愉快,閤家歡樂,身體健康、萬事如意!

座談會上的發言稿5

各位老領導,老前輩,同志們:

教師節剛過,中秋節、國慶節、老人節將至,今天我們Xx鎮召開教育老幹部座談會,共慶佳節,我代表中心校向全體老領導、老同志、老前輩表示節日的慰問和祝賀,祝你們節日愉快,身體健康,闔家團圓幸福!

老幹部是我們教育的寶貴財富,理應受到尊重。老同志經歷豐富,經過了漫長的教育生涯,經歷過各個社會變改期,經受過各種磨鍊。在您們身上藴藏着很多的寶貴品質,您們的愛崗敬業,無私奉獻、吃苦耐勞、服從分配、紮根山區教育的可貴品質,這是當代人所缺乏的,值得發揚和學習!

老幹部為教育貢獻了青春,理應受到敬仰。在座的老領導,老同志,老前輩,兢兢業業一輩子從事教育工作,大家都在各自的工作崗位上默默無聞的為教育工作着,奉獻着,條件艱苦,生活待遇低,但無怨無悔。正是你們一代代人為Xx教育添磚加瓦,奠定了堅實的基礎,才使今天的Xx教育得以高樓大廈,能夠在全縣嶄露頭角。值此,向您們表示衷心的`感謝!

老幹部身退心繫增教育的品質應當受到讚揚。您們為教育辛辛苦苦一輩子,到了國家規定的離退休年齡,理應從工作崗位上退下來休息,安享晚年,但大家仍心繫教育,關心教育大事支持教育,還在為教育繼續工作着。例如,為了教育的穩定,您們忙碌奔走,調解化解矛盾。為關心下一代辦好家長學校出策獻力,使我們Xx的家長學校形成特色,成為亮點。您們積極宣傳Xx教育所取得的成績,樹立Xx教育的良好形象。您們利用自己在社會上的威望,協調學校周邊關係,化解各種矛盾,為學校營造了寬鬆的育人環境。您們為教育的發展建言獻策,使Xx教育穩步發展等等。我們都看在眼裏,記在心裏,不會忘記,永遠感激你們!

因為您們期待着Xx教育的大發展,關心着Xx教育的明天,在此,我也代表新一屆中心校一班人向大家通報一下今後的工作思路和近期的工作任務。

總的來講,今後一個時期我們的工作思路是:“求真務實,開拓創新,濃厚學風、彰顯特色”;工作目標是:實現“平安教育、素質教育、均衡教育、智慧教育、一流教育”。我們的理想是:“人的素質全面提高,教學質量大幅度上升,科研意識更加濃厚,師生生活更加豐富多彩,學校管理更加規範智慧,教育觀念更加超前,辦學特色更加突出,各項工作更加協調,人際關係更加和諧,教育形象更加外顯”。

具體的説,近期辦好十件事。

一、做好安全穩定工作。一是抓教育。二是抓制度建設,三是建立責任制,四是化解矛盾,五是協調周邊關係。

二、抓好教學質量的提高。質量是中心,是教育的生命,是羣眾關心的焦點。中招目標三保三爭,一領先,學科名次進位。各種競賽,保六爭一,榜上有名。

三、抓好教研提高教師素質。國家大計教育為本,教育大計,教師為本。教育工作者質量的提高首先應該是教師素質的提高。

1、抓課題立項。

2、抓好課堂教學改革。

3、抓教學競賽。

4、開展聽評課活動、開展集體備課。

6、加強教師內外培訓。

7、外出取經學習。

四、抓好過程管理,把質量的提高做在平時。

1、中心學校對學校進行月督察。

2、中心校對學校和中心校人員進行月量化。

3、中心校同志包校包學科,到時校調研,解決問題,服務基層。

4、建立各種制度規範。

⑴崗位職責;

⑵量化考核方案(學校各層次);

⑶考勤規範;

⑷會議規範;

⑸教學常規規範;

⑹業務學習規範,

⑺教研規範;

⑻安全、衞生規範;

⑼財務管理機規範;

⑽獎懲規範;

⑾績效工資發放規範。

(12)師生作息規範;

(13)學生一日常規;

(15)學生流動規範,

(16)學生評定規範。

五、重視績效考核,獎功罰過。

1、出台學校學期量化考核規範和績效工資發放規範。做到績效外顯。

2、出台獎懲制度,獎優罰劣。

六、抓好考試改革。國小期中抽考,期末統考,中學期中期末全考,成績算到人,公佈在Xx教育上。

七、抓作風建設。

思想作風;1、樹立幹事創業的思想作風。

2、樹立敢於改革創新的思想作風。

3、依靠全體教師辦好學校的思想作風。

4、樹立大公無私的思想作風

5、理論聯繫實際的思想作風。

6、堅持教學中心的思想作風。

7、同心同德幹事業的思想作風。

工作作風:

1、求真務實的工作作風。

2、雷厲風行的工作作風。

3、以身作則的工作作風。

4、善於調查研究的工作作風。

5、敬業奉獻的工作作風。

生活作風:

1、艱苦奮鬥的作風。

2、文明禮貌的生活作風。

3、健康向上的生話作風

八、國小布點工作。05年前完成四所國小的布點建設。上川兩年,下川兩所。

九、建設公辦幼兒園。

20xx年建成一所中心公辦幼兒園,一所村公辦幼兒園。

十、辦好《Xx教育》,做好教育宣傳工作。

我們新一屆中心校全體同志,決心在上級的正確領導下,在社會務界的關心下,在老幹部的參與下,在全體師生的不懈努力下,再創佳績,努力開創我鎮教育工作的新局面!

座談會上的發言稿6

尊敬的各位老領導、老同志:

大家好!

根據縣委、政府安排,從今年起,我們要定期召開全縣老幹部座談會,聽取老領導們對資源經濟社會發展的意見和建議。下面,我先就資源縣今年上半年經濟社會發展的基本情況及下半年工作打算向各位老領導個彙報。

一、上半年全縣經濟發展情況

20xx年是中國共產黨成立90週年,也是“十二五”的開局之年。在上半年,面對嚴峻複雜的經濟形勢,我縣繼續積極貫徹落實中央一系列宏觀調控政策措施,克服國際金融危機繼續蔓延的影響,紮實抓好項目建設,加大基礎建設力度,力保農業生產穩定增長,促進工業生產加快發展,積極推進第三產業全面發展,全縣經濟呈現整體速度加快、質量提升、協調發展的良好態勢。

(一)主要經濟指標完成情況

經初步核算,上半年,全縣實現地區生產總值10.69億元,同比增長13.2%;完成財政總收入7426萬元,同比增長 27.2 %;完成工業總產值11.97億元,同比增長38.7%;完成固定資產投資14.8億元,同比增長61.8%;實現全縣社會消費品零售額

2.96億元,同比增長11.8%;實現城鎮居民人均可支配收入7971元,同比增長10.5%;實現農民人均現金收入1875元,同比增長18%。

(二)主要工作措施及成效

1、穩步發展農業和農村經濟,農業產業結構調整取得新突破。一是糧食生產形勢看好。上半年,全縣已完成糧食播種面積13.68萬畝,佔2011年糧食計劃播種面積的99.1%。二是狠抓農業種植結構調整,發展特色效益農業。重點抓好紅提、西紅柿、金銀花、臍橙、高山茶葉、獼猴桃、食用菌、百合等八大優勢農產品產業基地建設和示範點創建,擴大高效經濟作物、優質水果種植面積。三是積極抓好木材採伐計劃和經營加工管理等森林資源保護工作。今年將全年木材採伐指標核定在出材量3萬立方米以內。四是切實做好水利工作。認真開展“興農富民”工作,大鬧春耕,實施面上水利建設,完成渠道清淤173公里,改善灌溉面積3.01萬畝,新增或恢復灌溉面積0.18萬畝。五是認真做好動物重大疫病防控工作,免疫率達100%。六是加大農資市場清理整頓力度,防範坑農、傷農事件發生。

2、全面推進工業項目建設,工業經濟上新台階。我縣牢固樹立抓工業就是抓主導經濟、抓財源建設的理念,工業產值實現新突破,工業發展邁上新的台階。上半年,實現工業總產值11.97億元,同比增長38.7%;其中:規模以上工業產值8.5億元,同比增長36.5%;規模以下工業產值3.47億元,同比增長

31.5%;完成工業技術改造投資1.68億元,同比增長227%。同時,園區建設進展順利,產業集聚發展態勢更加明顯。目前,園區共引進項目14個,其中已投產規模以上企業8個,在建項目5個,已有3家冶煉企業目前進入設備安裝階段,即將投產。

3、大力整合旅遊資源,加強旅遊宣傳和基礎設施建設力度,促進旅遊業新發展。一是加快投資近3000萬元的資江—八角寨景區國家自然遺產地保護項目進度。該項目已於6月2日召開了項目評審會。二是抓好丹霞温泉續建工程。三是抓好八角寨景點建設工作。其中天宮寺重修項目已完成招投標,目前已經拆除舊廟。四是切實做好五排河景點開發工作。景區目前正在報批舉辦“五排河?中國旅遊城市全能定向越野賽暨中國東盟邀請賽”。五是抓好天門山景區建設工作。景區觀光客運索道、觀景平台、停車場、大門等工程進展順利。

4、進一步優化投資軟環境,招商引資取得新成果。進一步抓好投資軟環境建設,堅持把招商引資擺在工作重中之重的位置不動搖,不斷明晰招商工作思路,創新招商舉措。上半年,我縣引進“百企入桂”項目9項,總投資為4.6億元。

5、着力加快城鎮化建設步伐,資源縣城呈現新形象。我縣圍繞打造“宜居、宜遊、宜工、宜貿”的生態型山水園林縣城目標,按照“以業興城”的城市發展理念,大力發展城市經濟,增強縣城集聚帶動能力,提升縣城品質品位。城北新區新建田徑場等6個項目,都已完成了基礎工程,完成投資2785萬元。

6、繼續堅持以項目爭取和項目建設為中心,重點項目建設平穩推進。中國電力投資集團南方分公司投資的金紫山風電場項目,第一期工程(投資5億元、裝機4.95萬千瓦)升壓站綜合樓主體已完工,現已進入裝修階段。升壓站中控樓主體已完工,進入裝修和設備安裝階段,33颱風機基礎已完工21台,其中已交付安裝單位的風機平台有10座。縣城至十里坪坦68公里的主幹道已全部整改完畢,所有設備都已能運到風場,所有支線道路都已修通。二期工程投資4.2億元,裝機4.95萬千瓦,共33個風塔,已通過環評,徵地拆遷工作已經啟動,計劃在年底前投產發電。同時,總投資5億元的資龍二級公路資源至河口段全長55公里,今年計劃完成投資3億元,現已累計完成投資1.5億元,完成工程量的30%。總投資2000萬美元的誠豪石材項目已經完成設備安裝,進入試生產階段。廣源電站、資江-八角寨自然遺產地保護基礎設施建設等等重點項目建設進展順利。另外,資源(梅溪)至興安高速公路前期工作有序開展。

二、存在的問題

一是農業農村基礎仍然薄弱。二是經濟總量小,財政收入小,可用財力弱。三是工業基礎薄弱,科技含量不高,缺乏支撐力強的大企業,重大項目儲備不足。四是旅遊品位仍有待提高。五是軟環境投資還需進一步完善。六是各種社會矛盾和糾紛仍然存在。

三、下一步工作打算

總體上看,當前和今後一個時期,是我縣加快發展的.戰略決戰階段,是實現資源縣跨越式發展的關鍵時期。為確保我縣各項經濟指標穩步推進,社會事業穩步發展,下一步,我們將具體着重抓好以下幾項工作:

——加速推進新型工業化。立足優勢資源開發利用,促進清潔能源工業、冶煉業、竹木加工業、綠色食品加工業、特色礦產開發業、中藥材加工業六大特色支柱產業成為縣域經濟發展的有力支撐。

——大力發展現代農業。一是繼續加強農業產業結構調整。充分利用資源縣的氣候優勢和廣闊的山地資源,大力發展優勢、特色品牌產業。二是加快轉變農業發展方式。大力發展特色效益農業,深入推進資江流域現代農業示範區建設,拓展農業綜合功能。三是紮實推進社會主義新農村建設。加快普惠制新農村建設步伐,2011年將建設20個普惠制新農村點和80個自然村屯道路硬化點。

——着力做大做強旅遊產業,發展現代服務業。創新發展思路,壯大發展主體,拓寬服務領域,提高服務質量,努力構建結構優、輻射廣、就業多、後勁足的現代服務產業體系,力爭第三產業實現增加值9.5億元。

——紮實推進城北開發區建設。繼續抓好城北新區基礎設施建設,完成城北新區“四縱十四橫”城市骨架道路建設工作。

座談會上的發言稿7

尊敬的領導,同志們:

大家好!

近年來,在市委、市政府正確領導和市慈善總會的指導幫助下,在社會各界人士的大力支持下,高新區慈善總會積極弘揚人道主義博愛精神,紮實有效地開展各項慈善募捐、救助活動,產生了較好的社會反響,為促進全區經濟社會又快又好發展做出了積極貢獻。近年來,全區慈善組織已經募集善款89.2萬元,幫扶救助困難羣眾126户。下一步,高新區將認真貫徹落實這次會議精神,紮實開展“慈心一日捐”活動,大力發展慈善微基金,推動慈善工作再上新台階。

一、大力開展“慈心一日捐”活動

一是廣泛宣傳動員。發揮高新區內官廠長勺戰鼓、程故事藝術團等表演團隊多的優勢,高新區慈善總會通過組織“義演、義賣、義捐”等系列慈善活動,募集慈善資金。20xx年計劃組織義演60場次,通過義演募集善款20萬元。此外,通過分片包乾、上門募集的方式到企業或單位籌集善款,並在超市、商場放置愛心捐助箱,收集社會上零散的愛心捐款,鼓勵他們獻愛心的同時也起到很好的宣傳作用。

二是保證捐款額度。本着依法組織、廣泛發動、自願奉獻的原則,在黨政機關企事業單位、社會團體和個體私營企業,以及其他有經濟收入的單位和個人中積極開展活動。原則上個人捐贈不低於一天的經濟收入,機關、事業單位縣處級幹部及高級以上職稱幹部職工不低於300元,科級及中級職稱幹部職工不低於200元,一般工作人員不低於100元,生產和經營性企業除職工捐贈一天的.收入外,盈利單位提倡捐贈一天的利潤。20xx年計劃在黨政機關、事業單位募集善款10萬元。

三是提高捐助的社會效益。依照學生學歷狀況,分標準對大、中、國小生進行救助,20xx年計劃發放慈善救助款2.8萬元,救助困難學生7人。今年年底,針對貧困家庭或因大病大災導致貧困的困難家庭進行救助,計劃救助困難家庭100户,發放慈善救助款20萬元。在省、市支持下,20xx年計劃為30名生活困難的老年人實施“愛心復明”手術,讓他們重新看到光明。20xx年,計劃為生活困難的30名困難“單親母親”家庭發放救助款5萬元。此外,充分發揮區慈善總會的橋樑紐帶作用,積極聯繫社會愛心人士對我區貧困老人、經濟困難家庭和學生進行定向救助。

二、大力發展慈善微基金

積極探索微基金建立、管理、使用、監督的路子,20xx年全區計劃建立企業和個人微基金15家,募集善款15萬元以上。

一是加強基金資金規範管理。在慈善微基金使用方面,充分尊重慈善基金捐款者的意願,在幫扶救助方向上可以自行確定,也可以與高新區慈善總會共同商定救助對象,讓捐助者明白捐助的錢用在哪裏,調動工作積極性。

二是增強慈善微基金的透明度。在強調基金簽約方自律的基礎上,出台《慈善特邀監督員管理辦法》,與簽約方共同對基金接收使用情況採取公示,提高慈善微基金的社會公信力。向社會各界聘請5名慈善特邀監督員,負責對慈善總會和微慈善基金等實施監督檢查。

三是做好慈善基金宣傳表彰工作。每季度對慈善微基金進行評比,對工作規範、成績突出的慈善微基金授予慈善獎,鼓勵先進,宣傳典型。在“中秋節”、“國慶節”等重大節日前,到基金簽約單位進行走訪,利用專欄專刊對基金簽約方進行宣傳。

總之,高新區慈善總會將以這次會議為動力,通過推行慈善信息公開透明制度、完善捐贈款物使用的追蹤公示制度等手段,提高慈善捐贈效率,構建大慈善格局,開創慈善事業的新局面!

座談會上的發言稿8

尊敬的各位領導:

大家下午好!我叫xx,來自xx國小。下面我就將我校師德師風建設的基本情況,向各位領導作以簡單的回報。

一、我校在加強師德師風建設方面所作的工作

1.建立實施方案,完善規章制度。

為強化師德師風建設,使師德師風建設落到實處,中心學校制定了《xx鎮中心學校師德師風建設實施方案》,方案中對活動目標、活動內容和具體實施都有明確的要求,我們結合學校自身實際,對中心學校的方案進行了進一步具體化,制定了工作計劃。同時修訂完善《坐班考勤》、《廉潔從教》、《教師教學常規基本要求》等各項規章制度,引導教師樹立“一切為了學生”的教育觀,規範教師的教育教學行為。通過這些制度的逐步落實,教師的.師長形象、社會形象進一步提高,取得一定的社會效益。xx私立學校離我校只有不足半華里路,但我們學生沒有一個轉到哪兒,為什呢?家長説的話最樸實:“xx國小老師認真負責,花那麼多錢到私立學校沒有必要。”

此外,中心學校還建立了師德考核制度。每學期末,中心學校都成立考評組對每一位教師的工作情況進行全面考核。其中“師德表現”包括“政治表現、為人師表、依法治教、團結合作、服從分工”五個方面

2.堅持教師政治學習制度,不斷提高教師的政治素質和師德師風素養。

按照中心學校要求,我們學校每週一召開教師例會。例會上,組織教師集中學習黨的路線方針政策,學習《教育法》、《義務教育法》《中國小教師職業道德規範》等教育法規,學習上級教育主管部門制定的《東至縣教師行為十不準》等文件。學習的目的是提高每一個教師的“依法治教”的能力,提升教師的師德素養。我們要求教師堅持集中學習與自學相結合,建立學習筆記,認真擬寫個人學習計劃,寫好學習心得,着力打造一支懂教育、強管理、善教學的教師隊伍。

3.加強黨建工作,充分發揮黨員教師的先鋒模範作用.

一個黨員就是一面旗幟。黨員教師是一所學校的主心骨,更應該成為師德師風建設的排頭兵。我們xx支部共有18位黨員,分散在4所學校。為使黨建工作落到實處,根據中心學校總支的部署,我們分校成立學習小組,使黨員的學習正常化、制度化。我們農村國小規模雖小但事務繁雜,光靠校長一人是忙不過來。我校黨員教師主人翁意識強。以今天早上為例:因為下雨,校園積水嚴重,有黨員同志主動疏通下水道,主動清掃水中落葉。教師這樣的平凡舉動很多,説明了黨建工作在師德師風建設方面所起到的重要作用。

4.推行校務公開,倡導廉潔從教。

中心學校一直非常重視陽光政務,積極推行校務公開,這學期,中心學校以“校務公開簡訊”的形式,及時將老師們關心的職稱、評優、財務等學校事務告知每一位職工,我校教師反映很好。我校自身,凡大小事情均以例會的形式向教師,或以公開欄的形式向家長公佈並徵求意見,教師關係融洽。我校執行財經紀律,沒有亂收費亂開支的現象。

二、加強師德師風建設仍需關注的地方

1.進一步學習實踐科學發展觀,面向全體,着眼發展,紮實提高教師素質,提高教育教學質量。

2.進一步完善制度和師德考評體系。

3.關心教師身心的協調發展,切實解決教師的實際困難,使教師有一個健康的體格,一個健全的心理。

座談會上的發言稿9

尊敬的各位領導、各位老師

大家好!

金秋九月,清風吹拂,花香甜美,笑容綻放,我們迎來了第二十八個教師節。在這喜迎教師佳節的美好時刻,我有幸站在這裏講話,心情既激動又惶恐。此刻,請允許我向辛勤耕耘,默默奉獻的領導、老師們真誠地説一聲:“辛勤的園丁們,教師節快樂!”

剛才,張校長的洋洋灑灑,蔡主席的熱情洋溢,雲奎老師的氣定神閒,鄒麗老師的信手拈來……站在巨人的肩膀上我也來説幾句。兩年前,我來到了六中。儘管我已經教書十多年了,但是在六中的兩年裏,我學到了很多以前沒有學到的知識,六中的領導是可敬的,張校長登高望遠的深邃,吳校長勇往直前的進取,胡校長温文儒雅的詩意。給我們留下了深刻的印象;

六中的教師是可愛的;

六中的學生是可塑的。教學工作中,我深深感受到六中教師的團結互助和濃濃的人文氣息。記得來到六中,我常常處在猶豫困惑中,這時候,語文教研組長李曉顏老師,那親切的微笑,信任的目光,細心的指導,給了我鼓勵,給了我力量。從她的身上,我再一次感受到了“吾生雖有涯,而知也無涯”的`道理。六中不僅是育人的沃土,也是培師的良田,為了指導教師講好課,領導們以身作則,名師們率先垂範,教研工作風風火火。讓每一個教師都得到了長足的進步。正是因為六中有一位位認真做事,

踏實做人的好領導,有一個個愛崗敬業樂於奉獻的好老師,才有了六中今天的意氣風發。

選擇六中絕不後悔,既然選擇了遠方,便只顧風雨兼程。彈指一揮間,只為教育來,張校長言猶在耳。

老師們,大河百代,眾浪齊奔,六中上下,團結一心。讓我們緊密團結在以張校長為首的領導周圍,去迎接六中更美好的明天吧!最後我再次祝願老師們節日快樂,身體健康,闔家歡樂!

座談會上的發言稿10

很榮幸,今天管理部唐主任給了我第一次參加新員工成長座談會的機會,讓我能夠近距離與你們這些優秀的新員工代表進行溝通和交流,我已經強烈地感受到了你們的渴望、激情、成熟以及階段的收穫,也通過今天對一些信息的掌握,相信會為我們部門今後新員工成長的培訓工作的更好的開展拓展更寬的思路。

是人都是才!事實上無論是公司還是我本人,已經實實在在感知到了近幾年我們新員工隊伍的.迅速成長,以及對企業發展強有力的支撐作用!20xx年儀徵新區20多億的產值,新員工的支撐作用已經遠遠不僅僅是半邊天了!

把新員工培訓好,讓他們得以順利的成長!一直是貫穿我們部門工作的一條主線。結合自己的成長經歷和工作感受,下面就新員工成長和被成長,談談自己的工作體會。

對於新員工自我成長來説,送16個字:

認識自我,

從零做起,

堅定信念,

不斷超越!

也就是説,我們時刻要對自己有清醒的認識,在肯定自己取得的成績的同時,更要不斷髮現自己的不足以及自己努力的方向,這樣自己才能不斷邁向新的台階。不管是大專、本科,還是研究生,都要從零做起,不要把自己以前取得的成績邊成自己的包袱,工作中眼高手低,好高騖遠。工作中不要老惦記着“成功”,更重要的是踏實做好每一天的工作,日積月累,你離成功的那天就越來越近了。做好一天的工作很容易,做好一年,二年。人與人之間就大相徑庭了!進步慢一點不要緊,就怕反覆,潮起潮落,這對自己的成長是很不利的。逆水行舟用力撐,一篙鬆勁退千尋!

對於培訓新員工工作來説,也歸納為16個字:

營造氛圍,

打通通道,

親情關懷,

人盡其才!

現在我們部門進廠一年的步偉以是部門安全設備員,五年的黃維已經是工段段長,三班八個班長中兩年的新員工佔了五個。這還不能充分説明我們新員工得到了充分的成長和個人價值的展示嗎?部門也階段性較好地完成了公司新員工培訓工作。我們部門是這樣,其它部門也是如此!揚農為你們的成長搭建了廣闊的舞台!

相信自己,

更相信揚農!

用心去感悟揚農文化,

更要用行動去續寫揚農新的篇章!

你們已經邁出了走向成功的第一步,

相信你們的第二步。第n步會更加精彩!

謝謝

座談會上的發言稿11

尊敬的各位領導、老師:

大家好!

在這金秋送爽的美好時刻,迎來了第29個教師節。能在這樣一個特殊的日子裏,代表農村教師發言,很榮幸。首先,我代表農村教師對一直關心、支持我們的各級領導致以衷心地感謝,對一直堅守在教學工作的全市教師説一聲:節日快樂!

20xx年,我大學畢業後來到XX,立即被這塊熱土所吸引,蒸蒸日上的XX教育消除了我的忐忑與不安。三年後因工作出色被調到XX中學。我真真切切感受到該校的温馨和諧、求實創新的教育氛圍。各級領導為我們提供了很大的發展空間,也為我們的成長搭建了一個又一個的平台。這些激發了我工作的熱情和潛能。帶着一顆感恩之心,我在教學之餘組建了校田徑隊,從此走上了十七年的田徑訓練之路。

建隊容易,訓練難。剛開始家長和任課教師不讓學生訓練,我就家訪。我對家長説,我搞訓練一不圖錢,而不圖名,我只想讓學生的特長得到發揮。精誠所至,金石為開。家長終於放心地將孩子交給我。家長問題剛剛解決,但新的問題又出現了。那時任課教師抓學生成績,我就在操場上等學生,有時等到五點多鐘。天黑了,摸黑訓練,當時我的妻子剛生下小孩,父母又不在身邊,需要照顧。我訓練好後到菜市場買菜,然後回家做飯,所以晚上八點吃飯是家常便飯。為了不耽誤學生的文化成績,我利用一切業餘時間為學生訓練。在這十七年中,我放棄了所有的節假日,一心撲在訓練上。曾記得女兒出生,我到醫院看了她一眼,馬上趕去訓練場。曾記得岳父去世,我請了四天假回湖南奔喪,然後及時趕回訓練。曾記得家裏裝修房子,我將20多包水泥背上6樓,此時,人已經筋疲力盡,但想到下午還要訓練,我毅然奔赴田徑場......

“痛愛自己的孩子是本領,痛愛別人的孩子是神聖”。我愛生如子。學生在上課和比賽時受傷,我會親自送其上醫院,並利用自己的醫療卡幫學生治病,我帶領學生參加各種比賽,經常自掏腰包幫助解決困難。為了不讓學生耽誤學習,在比賽期間,我組織學生進行學習,運動員常説:“李老師象他爸”,家長説:“把孩子交老師放心”。

“一分耕耘,一分收穫。”經過十七年的努力,我所帶的田徑隊在XX市中、國小田徑運動會中獲得國中組團體總分“十四連冠”;在XX市慶祝一二·九田徑對抗賽中,獲得中學組團體總分“八連冠”;在XX市田徑精英賽中,獲得中學組兩連冠;在XX市田徑傳統項目學校比賽中,獲得中學組團體總分“五連冠”,二個第二名。特別在XX省第十四屆省運會上,我訓練的王、胡等運動員獲得了五金、九銀、三銅的好成績。我也因此先後被評為XX市優秀教師、XX市“十佳”青年教師、XX市體育學科帶頭人、XX市業餘訓練先進工作者、XX市骨幹教師、XX省“春蠶”獎、XX省貫徹《學校體育工作條例》先進個人、XX市名教師、XX市師德先進個人、XX市十佳教練、XX市“十佳”教師、感動中國20xx年度人物。

在體育教育教學方面,我深知理論學習的重要性。多年來,我在繁重的教學和訓練之餘,每天堅持抽時間進行學習。到目前為止,我先後撰寫了八十餘篇論文發表在《中國學校體育》、《體育教學》等雜誌上。此外,還有三十多篇論文在XX市以上獲一、二等獎。專著《中國小體育説課稿精選》現已出版。20xx年撰寫的`課題《借鑑多元智能,開發田徑特長生的潛能》獲XX市三等獎。20xx年撰寫的課題《XX中學田徑校本課程的開發》獲XX市二等獎。

在體育教學上,我積極鑽研教材、教法,深入瞭解學生的身心特點,認真備課,積極反思,因而,常態課的教學質量一直位列全市前茅,由於在常態課中積累了豐富的教學經驗,所以,我在各級各類教學評比中屢獲佳績,20xx年,我剛參加工作不久就獲得XX市教壇新秀一等獎,此後,我又獲得XX市優質課評比一等獎、XX市優質課二等獎,全國錄像課評比二等獎、XX省錄像課評比一等獎等榮譽。

面對成績和榮譽,我非常清醒。我知道,這絕對不是靠我一個人的力量能夠取得成功。我也深深地懂得,這榮譽的背後是支持與幫助。我會繼續保持一種快樂的心態,守住一片心靈的寧靜,在師愛的真諦中延伸生命,在無悔的付出中聆聽愛的回聲……—我願用一顆感恩之心堅守崗位,努力工作,做一個研究型的體育教師,讓我們的運動隊在成長的道路上走得更快、更穩、更遠。最後,借用朱永新教授的“教師專業成長的吉祥三寶”來激勵自己,也與在座的各位同仁共勉——多做專業閲讀:站在大師的肩膀上前行;多做專業寫作:站在自己的肩膀上攀升;形成專業發展共同體:站在集體的肩膀上飛翔。”讓我們大家共同努力,在實踐的基礎上不斷地總結昇華!

最後,我再次感謝教育局領導對我們的關心與支持,再一次祝全市廣大教師節日快樂,身體健康,閤家歡樂。

謝謝大家!

座談會上的發言稿12

1、總結經驗、相互學習、不斷前進

你們有了優異成績,成績來之不易,一定要好好總結,把好的經驗、好的方法總結出來、提煉出來,變成繼續進步的財富,這樣才可以去爭取更大的成績。現實告訴我們:凡是不斷進步的人,都是善於總結經驗的人。大家都是優秀學生,自然懂得“山外有山,天外有天”。各有長處,各有高招。因此要相互學習,這樣才能使自己更好地進步。大家肯定記得“謙虛使人進步,驕傲使人落後”的`名言。何況,我們面臨的是競爭社會,有如“逆水行舟,不進則退”。有競爭就有壓力,要想有成就,就要把競爭變成自己前進的動力,就要向別人學習,向先進學習,把別人好的東西變成自己進步的財富。開闊眼界,是廣闊天地,不要因為有了成績就停止不前,背上包袱。經驗告訴我們,一個人在某些方面取得好成績,取得一定成功,如果不自覺又往往會背上包袱,包袱背重了,又如何能邁開大步向前走呢?這是第一個提醒。

2、樹立新目標、迎接新挑戰、爭取新成績

目標是方向,目標就是奮發向上的動力。實現目標要有一種精神,那就是雄心壯志。這“雄心”二字,就是人的一種精神狀態。立志改變落後,樹立雄心壯志,不管有多少艱難困苦,他都不動搖,奮鬥不止。今天,我們時時刻刻都在面臨着挑戰,是進取還是後退,取決於自己的心態,如果一味認為自己不行,那就肯定不行了,什麼也幹不了,什麼也成功不了,改變一下心態。“我行,我一定能做到!”那肯定會取得新的成績甚至可以創造出超出想象的奇蹟。萬丈高樓平地起,關鍵在於打好基礎,我們要珍惜時間,打好自己走向成功的基礎。

3、做書香校園建設積極分子,引領和影響周圍的同學

校風是一種無形的力量。在良好校風中成長是一輩子的財富。因此,需要我們一起努力。

二、目前存在的問題:

1、個人成績構成很不理想。

2、有同學的英語與其它同學相比,差距很大。

3、缺乏吃苦精神和拼搏意識。

三、幾點建議:

一是樹立目標;二是良好的心態;三是勤奮向上;四是方法正確;五是周密計劃。

座談會上的發言稿13

我叫xxx,是xx中學的一名數學教師,也是全縣三千多名教育工作者中的普通一員,在這個平凡而又偉大的三尺講台上已走過了xx多個春秋。回顧走過的xx多個晝夜,我紮根基層、奉獻教育、甘當紅燭,我為能夠從事太陽底下最光輝的事業而深情自豪,我為能作為實施科教興縣戰略宏圖中的一分子而深感驕傲,我為能置身全縣教育改革發展的大潮而倍感光榮,我為能見證xx縣人才輩出、百業興旺的進程而無比激動!

沿着教壇之路走來,我們都曾有過年輕氣盛的躁動、有過淺嘗甘霖的欣喜、有過屢遭挫折的痛楚,也有過不眠不休的焦慮。但是在我們伴隨孩子們共同經歷的從幼稚到逐漸成熟的生命歷程中,我們同時也體驗着成長的艱辛與歡樂,體驗着不同的時尚與流行。從作為一種職業,到把教育當作一種理想與事業的追求,一種挑戰自我、完善自我的方式,其間的過程,苦樂自知。是孩子們清純的眼眸給了我們力量,是家長們信任的託付給了我們信心,是領導認可的微笑給了我們鼓勵,讓我們勇敢地去戰勝一切困難,去體驗教育生命的真諦。

這裏,我代表全體教師做出幾點保證:

一、淡泊名利、志存高遠,做有理想信念的好老師。

我們將帶頭實踐社會主義核心價值觀,不用金錢的尺子來丈量自身的價值,不用權力的座標來定位人生的軌跡。不斷加強師德修養,耐受一份寂寞,守住一份清高,甘為人梯,樂於奉獻。靜下心來教書,潛下心來育人,努力做受學生愛戴、讓人民滿意的教師。

二、以身作則、言傳身教,做有道德情操的好老師。

我們要不斷提高道德修養,提升人格品質,並把正確的道德觀傳授給學生。做一個高尚的人、純粹的人、脱離了低級趣味的人,應該是每一個老師的不懈追求和行為常態。我們要有“捧着顆心來,不帶半根草去”的奉獻精神,自覺堅守精神家園、堅守人格底線,帶頭弘揚社會主義道德和中華傳統美德,以身作則、言傳身教、率先垂範,以自己的模範行為影響和帶動學生,幫助學生扣好人生第一粒釦子。

三、刻苦鑽研、嚴謹篤學,做有紮實學識的好老師。

我們將崇尚科學精神,樹立終身學習理念,如飢似渴地學習新知識、新技能,更新知識結構,精心備課、認真施教、注重輔導,努力教好每一個孩子,不斷提高教學質量和育人本領。

四、愛崗敬業、關愛學生,做有仁愛之心的好老師。

我們將忠誠於祖國和人民的`教育事業,樹立崇高的教育理想和堅定的職業信念,把全部精力和滿腔真情獻給教育事業,愛校如家、愛生如子,做愛崗敬業的典範。

五、勇於創新、奮發進取,做有創新思維的好老師。

我們將積極投身教育創新實踐,積極探索教育教學規律,更新教育觀念,改革教學方法和手段,注重培養學生的動手能力,鼓勵學生的創造性思維,引導學生在發掘興趣和潛能的基礎上全面發展,為學生的終身發展奠基。

教師職業雖然很辛苦,但我們很欣慰,因為它是我們願意為之付出一切的事業。教育的工作雖然很枯燥、繁瑣,但我們很驕傲,因為我們是一名光榮的人民教師!請各位領導放心,在實現全縣教育騰飛的偉大實踐中,我將與我的同事一起,樹師風、強師能、揚師德、鑄師魂,為建設幸福和諧美麗的xx縣貢獻我們的全部智慧和力量!

謝謝大家!

座談會上的發言稿14

尊敬的銀企界的朋友們,同志們:

大家好!首先請允許我代表區委區政府對各位金融界領導和專家以及魏都區企業屆老總的到來表示熱烈的歡迎。

金融是現代經濟的核心。任何一個地區發展經濟,都離不開金融的參與和支持。區委、區政府組織召開這次銀企合作座談會,主要目的就是要協調銀信部門和企業(項目)單位,進一步加強合作,探索合作共建的有效機制和發展路子,建立新型銀企關係,推進區域經濟快速發展。希望通過政銀企三方的協作配合,能夠不斷有好的項目推薦出來,能夠不斷有好的項目得到實施,能夠不斷有好的項目獲得金融部門的大力支持。

下面,我對魏都區的基本情況作一簡要介紹。魏都區歷史悠久,文化底藴深厚,資源比較豐富,區位優勢明顯。全區生態環境良好、投資環境優越,開發前景廣闊。近年來,我們以科學發展觀統攬全局,團結和依靠全區人民,解放思想、開拓創新、紮實苦幹、負重奮進,全區經濟社會持續快速發展,城鄉面貌大為改觀,人民生活水平明顯提高,GDP連續多年以兩位數速度增長。特別是20xx年,區委、區政府針對國際、國內諸多不利因素的影響,積極採取有效措施,努力化解經濟運行中出現的新矛盾、新問題,保持了經濟又好又快發展的勢頭。全年完成生產總值45.7億元,比上年淨增7.3億元,同比增長16.1%。具體講,主要呈現以下5個特點:一是“項目帶動、工業強區”戰略穩步實施。全區共新建、續建投資千萬元以上項目85個,其中,億元以上項目17個。民營科技園區入駐企業143家,投產企業116家,被市委市政府確定為許昌台商創業園,成為省政府首批確定的51家產業聚集區之一、省級10個加工貿易梯度轉移重點承接地之一。二是工業效益持續提高。全區限額以上工業增加值完成18.5億元,同比增長21%,佔全區生產總值的比重上升到40.6%;主導產業支撐作用明顯,紡織、造紙和發製品三大支柱產業完成增加值15.8億元,佔限額以上工業企業增加值的85.4%。三是投資規模不斷擴大。全社會固定資產投資完成36億元,同比增長52%。年初確定的30個重點項目累計完成投資16億元。四是財政收入快速增長。經濟發展的質量、效益穩步提高,全區地方財政一般預算收入達到2.03億,增長19%;財政一般預算收入佔生產總值比重達到4.44%;工商税收佔財政一般預算收入的比重持續高於90%。五是居民收入不斷提高。城鎮居民人均可支配收入達到12448元,增長15.9%。六是消費市場活躍。全區社會消費品零售總額完成52.8億元,同比增長24%。

雖然我們在經濟社會發展上取得了一定成績,但要清醒地看到,我區在企業融資方面還存在着一些亟需解決的問題。一是企業資金供求矛盾突出。去年以來,由於受國際金融危機和國內外經濟增長趨緩的影響,我區企業發展面臨前所未有的重重困難,突出表現在生產成本提高、融資困難加劇和外貿出口受阻。二是中小企業融資難。許多經濟效益好、發展潛力大、企業信譽高的中小企業在信貸需求上不能得到滿足,金融機構對中小企業貸款投放較少,影響了我區經濟的全面發展。三是全區金融機構主體少。目前,我區共有 家金融機構,且以國有製為主,私營的信貸組織在我區尚屬空白,同時,亟需拓寬融資範圍和渠道。四是擔保體系不夠健全。目前我區存在着擔保機構少、擔保能力低、抗風險能力差等問題。五是社會信用制度不健全。少數中小企業財務制度不健全,財務信息不夠透明,金融機構對一些企業不能及時有效評估。

為應對金融危機的侵襲,緩解企業資金緊張問題,國家和省、市政府出台了一系列財政、金融政策,以幫助企業擺脱困境。但由於我們的企業融資渠道單一,目前解決這個難題最現實、最有效的辦法仍然是靠金融機構的信貸支持。因此,積極推進銀企對接十分緊迫,這對於促進我區企業發展,加快經濟結構和銀行信貸結構調整、實現經濟金融協調可持續發展具有十分重要的意義。據初步統計,今年全區儲備項目和正在或即將實施的'各類項目將達到 個,所需項目資金在 億元以上,為我區企業與金融部門進一步加強合作創造了良好條件。希望參會的金融機構和有融資需求的企業之間加深交流、增進了解,不斷拓寬信息溝通渠道,使各項金融政策和金融產品為企業所知曉,企業的融資需求為金融機構所掌握。希望與會的金融機構加強調查研究,隨時掌握企業的生產經營狀況和資金需求,適時提供周到的金融服務;我們的企業要主動上門與銀行對接,拿出好的項目爭取信貸支持。

政府各職能部門在處理銀企關係時,要由過去的行政干預轉變為組織協調和宏觀指導,切實搞好服務,架起銀企合作之間的橋樑,努力創造一個寬鬆的金融經濟環境。一是要努力促進銀企溝通。政府要積極牽頭,定期召開銀企座談會,加強銀企聯繫,及時溝通意見,增進互相理解,使銀企關係在市場導向下更加融洽。要教育企業克服過去那種“無錢找區長”、“區長找銀行”的思想,樹立“先去找市場”、“缺錢找行長”的理念,進而增進銀企關係。二是要增強金融意識。要正確運用金融槓桿調節經濟、治理經濟,引導企業按照資金運行規律治理資金、融通資金。要支持銀信部門按照國家產業政策和信貸原則辦事,貸款數額、期限長短、經濟責任等由銀信部門自己決定和承擔。同時,要支持銀行收貸收息,對一些賴債企業不講情、不護短。三是要加快投融資體制改革。支持區農村信用社穩步推進產權制度改革,促進轉換經營機制,進一步優化信貨結構,完成農村商業銀行的申報、籌建、開業等工作。要按照“市場主導、政府引導”的原則,由政府出資或參股,引導社會資本投資設立各種類型的擔保機構,充分調動社會資源,充實擔保機構的資本實力,為企業和產業集羣發展拓寬融資渠道。要建立促進金融機構加大信貸投放的激勵機制,引導和鼓勵銀行業金融機構加大對企業的金融服務力度。四是要強化部門配合。財政、税務等部門要通力合作,加強監控,確保金融機構的合法權益不受侵害;法院在在受理企業破產時,要按照《破產法》新的司法解釋和有關程序依法辦理;經貿部門要依法規範企業破產、改制程序,嚴格落實“債隨物走”等原則,果斷糾正企業借破產、改制之機逃廢金融債務的行為;新聞宣傳部門要加強宣傳和輿論監督,對各種破壞信用關係的行為進行公開曝光;公安部門對惡意逃廢金融債務的企業直接責任人員,要果斷依法追究。總之,各有關部門要各司其職、各負其責、密切配合,努力構建銀信部門與企業良性互動的新型合作關係。五是要逐步形成銀企合作長效機制。下一步,我們要在鞏固銀企合作成果的基礎上,總結經驗,查找不足,逐步形成銀企合作制度,通過銀企合作長效機制推動金融與地方經濟的和諧發展,實現政銀企共贏的目標。

各位領導、各位朋友,同志們,政企銀合作為我們共同發展架起了一座橋樑,希望我們以此次座談會為契機,更加主動地行動起來,充分發揮各自優勢,不斷加強合作交流,依託魏都區的資源優勢、產業優勢、人文生態優勢和良好的發展環境,密切合作關係,拓展合作領域,互相借勢,互為促進,努力實現優勢互補、互惠互利,共同做大做強。我堅信,經過大家的共同努力,我們的合作一定能夠結出豐碩成果,我們的事業一定能夠更加興旺發達,我們的明天會更加燦爛美好。

最後,預祝座談會圓滿成功!

謝謝大家!

座談會上的發言稿15

尊敬的xx局長,各位領導,同志們:

今天,xx局長親自參加我們團青座談,是局領導一直以來對我們團青工作關心、支持的具體體現,我和每一位在座的團青幹部們都倍感鼓舞和鞭策,作為兩屆團委委員,我想就我局當前的團青工作,談三點認識。

 一、團青幹部要加強溝通能力的培養

我們所從事的團青工作的性質和特點,決定了我們團青幹部們應該是一個年輕而富有朝氣的團隊,年輕雖好,但卻註定了我們與我局幹部職工在認知上尚有差距,在溝通上造成了一定的障礙,為我們團青工作的開展,帶來一定的困難。為彌補這一不足,必須加強我們溝通能力的培養,對於工作中不清楚的地方,要向我們周圍的領導、師傅們多請教;對於我們在工作中產生的想法和認識,要向他們多彙報;對於別人給予我們的寶貴的意見和建議,一定要虛心接受。實踐一再告訴我們:什麼時候我們加強了與各個部門之間、與各位團員青年之間的溝通,就可以在緊緊圍繞局中心工作的'前提下,把團青工作做好。反之,就感到困難重重。我們團青幹部要不斷的加強溝通,將溝通能力培養成今後長期職業生涯中的一種基本素質。

 二、心懷感恩,把對團員青年的服務主動送到一線工地上去

回想我們剛剛走上工作崗位的時候,都想在企業裏有所作為,是團青工作最先為我們敞開了胸懷,給予了我們鍛鍊和提高的舞台,所以,對於我們團青工作,對於我們企業,要常懷感恩之情,要用百倍千倍的努力來報答我們的企業。今年咱們局實現了跨越式發展,明年的奮鬥目標更加宏偉而艱鉅,同時,我們團青工作的現狀是:幹部職工工作量非常大,尤其是身為生產一線生力軍的廣大團員文章版權歸作者所有!青年,不可能在辦公室坐等團青工作的開展,“只為成功想辦法,不為失敗找理由”。只要我們懷着一顆感恩的心,一顆想把工作搞好的心,一切困難都可以戰勝。我認為,鑑於目前我局實際,我們要把對團員青年的服務主動送到一線工地上去。充分利用工地閒暇休息的時間段,組織開展一些健康有益的團青活動。比如,可以在一線施工剛剛結束後,就地組織一些氣氛輕鬆融洽的安全生產茶話會等等,讓一線團員青年吐露心聲,提出自身對安全問題看法,把這些問題彙總給局領導,便於得到安全問題的根本解。

 三、加大青工工作的力度

我局團員數量總體上在減少,但35歲以下青工仍然佔很大比例,我們一直也在着力青工小組的試點工作。我認為,這項工作的力度一定要加大,要在最大範圍內把我局青年幹部職工組織起來,與我局的中心工作同頻共振,務期必成,同時,遠離“黃、賭、毒”和一切不穩定因素,把我們的企業建設的更加美好。

最後,讓我用兩個小小的請求來結束我的發言:一是這樣好的活動,請團委多組織幾次;二是請局領導在有時間的情況下,能參加我們組織的一些户外主題團日活動,“這邊風景獨好”。謝謝!