【精華】實驗工作計劃錦集八篇

光陰迅速，一眨眼就過去了，我們的工作又進入新的階段，為了今後更好的工作發展，做好計劃可是讓你提高工作效率的方法喔！相信大家又在為寫計劃犯愁了吧？以下是小編精心整理的實驗工作計劃9篇，希望能夠幫助到大家。

實驗工作計劃 篇1

20xx-20xx學年第一學期瘦西湖實驗國小班主任工作計劃

新的學期，新的起點，我的班主任工作也迎來新的挑戰。如何讓孩子們在這時間短、任務重的學期裡各方面都更上一層樓。特制訂計劃如下：

一、學生概況

本班共有42名學生，其中22名女生，20名男生。每個孩子都活潑可愛，有著很強的上進心和集體榮譽感。他們純潔善良，好奇心強，求知慾強。經過一年半的學校教育，學生們的精神面貌、做法習慣、常規表現、學習風氣等地方都有了明顯的變化，班幹部隊伍已經建立起來，但還需進一步提高工作能力。但是由於年齡小，自制能力差，國小生時常不能控制自己，上課時愛隨便說話或者做小動作，男生在這地方明顯不足。

二、學期目標

讓學生在各方面都更上一層樓。

三、 管理措施

（一）緊抓常規

學生經過一個假期的放鬆，對於學校的日常生活和學習必定不太適應，做到每一項規章制度對於他們來說都不太容易。為了使學生能夠及早進入角色，適應學校的生活，這就要班主任在日常生活中能有序的引導，並且內容要近一點、小一點、實一點，時時處處向學生進行有針對性的常規教育。因此，我決定從以下幾點入手：

1、充分利用班隊會及晨檢的時間強調各項常規要求，並在日常學習的過程中讓學生知道什麼行為是對的，什麼行為是不對的，使學生養成良好的學習和生活習慣。

2、利用升旗儀式和班會時間，加強學生的德育教育。這學期利用清明節、勞動節、兒童節等重大活動日召開一些有意思的.主題班隊會，繼續開展綜合實踐研究，讓學生在各種活動和勞動中學會合作，學會生活。

3、開學師生共同制定班規班紀，並制定相應的獎懲辦法。從紀律、衛生、勞動及課間操幾方面制定，如有違規照章處罰，我們班的宗旨是：“說到做到”。

（二）嚴抓紀律

一個班級，要想有良好的班風，必須要有良好的紀律才行。因而，我從以下幾點入手：

1、課堂紀律

嚴格遵守課堂“四管”（管住眼看老師，管住口不說話，管住心認真聽，管住手不亂動），如果有違反紀律的現象，由課代表記錄，並記在學生評價表中。守紀的學生與文明星評選掛鉤，無違紀現象五星，違紀一次扣一顆星，如有打鬧無星，如被表揚可加一星。

2、課間紀律

課間是學生輕鬆休息的時間，良好的課間紀律將會給整個校園帶來活躍而輕鬆的氣氛。然而，豐富多彩的課間活動，就是解決課間紀律亂的法寶。我將結合學校的大課間開展“跳繩、跑步、跳兔子舞”等活動。同時，隨時提醒學生要注意的危險活動和場地，寓教於樂。

（三）衛生習慣

講究衛生很重要。俗話說，病從口入。講衛生，既能使身體健康，又能養成良好的生活習慣，還能創設一個良好的學習環境。

1、個人衛生：每週一檢查個人衛生，平時抽查，要求衣著整潔，桌屜乾淨，物品整齊，由衛生委員記錄，表現情況記錄在“衛生勞動”中。

2、班級衛生：每天分派值日生清掃，由勞動委員負責。對於主動、及時打掃衛生的同學或小組，進行表揚加星。

（四）班幹部的培養

班級管理光靠班主任一人來管理是不夠的，班幹部是班級管理的小助手。及時召開班幹部會議，針對他們在工作中出現的問題，教給他們工作方法，使他們明確自己的職責，指出他們的優缺點和今後努力工作的方向。同時，還要求他們注意班幹部成員之間的合作，齊心協力，擰成一股繩，盡力在同學之間樹立他們的威信，創造機會，鍛鍊和培養他們的能力。

（五）家校結合

1、對於學習後進生，每節課都要提問，作業中有錯要單獨進行輔導，與家長聯絡，共同幫助提高學習興趣。

2、對行為後進生，發現閃光點要大力表揚，樹立信心，在老師和家長共同督促下改進。

3、經常保持與學生家長聯絡，使學校教育和家庭教育有機地結合起來。

（1）電話聯絡。除了家長諮詢外，要主動與家長聯絡，把孩子的情況及時反饋給家長。

（2）面談。

（3）家訪。

（六）、心理健康教育：

1、正確引導學生的心理，處理學生中可能發生的問題，深入與學生談心。

2、 教師本人要適當接觸有關心理輔導的書籍，做好札記。

3、上心理健康教育課，平時引導學生處理好同學、學習、班級之間的關係，培養學生健康的心理。

（七）班級文化建設

1、美化班級環境，優秀作品上牆並及時更換。

2、結合學校的雙國文化教育，以英雄命名班級，同時積極組織學生誦讀《弟子規》使學生講文明、懂禮貌，愛學習、孝敬長輩，養成良好的衛生習慣，愛護公物，遵守紀律。

實驗工作計劃 篇2

為正確評價我校教職員工的德才表現和工作實績，不斷提高全校員工的政治、業務素質，根據《江蘇省事業單位工作人員考核實施辦法》和區委組織部、區人社局《關於做好20××年全區事業單位工作人員年度考核工作的`通知》精神，結合我校實際，制訂本方案。

一、考核工作領導小組：

組 長：楊國斌

副組長：張 健 吳新華 翁海俊 周明廣 楊建華 嚴秋明

成 員：蔡其根 劉小平 金 中 唐寶泉 劉 勝 樊巨集斌姚 凱

趙治清 顧霞光 姚愛萍朱 凌 程劍 湯寶興 向忠秋

二、考核小組成員分工：

翁海俊 語文組 周明廣 數學組

吳新華 英語組、後勤組 張 健 理化生組

楊建華 體藝微勞組 嚴秋明 政史地組

三、考核物件：

全校在編在崗工作人員（借入人員由人事關係所在單位考核）

四、考核辦法及程式：

元月13日（週一）：

1、召開全校教職員工大會，學習有關考核檔案，公佈“師德優秀”、“年度優秀”指標人數；

2、民主測評；發放《年度考核登記表》、《教職工基本情況登記表》，說明填寫要求；

3、召開考核領導小組會議，在民主測評的基礎上，研究確定考核等次，並公示“師德優秀”、“年度優秀”人員名單。

元月14日（週二）：

1、全體員工按教研組上交“兩表”給分管領導；

2、分管領導綜合被考核人的履職、實績、總結、測評等情況，寫出評語，提出考核等次意見。

3、考核小組稽核考核評語及考核意見。

元月15日（週三）：

1、被考核人簽名，校長審閱、簽名，加蓋學校公章；

2、彙總材料，報教育局人事科稽核。

實驗工作計劃 篇3

本學期辦公室將踐行“民主決策，依法治校”的治校理念，全面落實“轉作風、樹形象、強管理、提質量”的工作要求，服務“教學是中心，質量是生命”的教學理念，努力做好辦公室各項工作，為我校各項工作再上新臺階添磚加瓦。

一、辦公室職能

綜合、協調、服務、監督

二、工作分工

zz：分管領導

zz：全面負責辦公室工作

zz：負責計劃生育、職評、公務用車、日常接待、資料整理歸檔工作。

zz：負責全校宣傳、校長事務、閱文處理、資訊中心、學術報告廳管理工作。

三、主要工作內容

1、抓好制度建設

規範學校的用車制度、接待制度、閱文處理制度。

2、做好檔案資料的建設

對原有的檔案分別登記造冊，放入檔案盒，歸檔儲存，做好新的材料影印、整理、歸檔、管理工作。

3、宣傳工作

本學期的工作重點要抓好學校網站的`建設、整理、維護。充分利用學校宣傳欄、大螢幕多媒體播放系統，對我校各方面發展情況進行及時的宣傳和推介，與相關新聞媒體做好新聞報道等方面的工作。做好通知、檔案、計劃、總結、講話稿的起草。

4、職稱、考核工作

辦公室要堅持為教師服務、負責的原則，一絲不苟的做好教師的職評工作，做到公平、公正、公開。每年度的考核要按教育局要求做好，用師德師風推典型來教育廣大教職工樹立以德修身，以德育人的理念，著力提升全體教師的整體素質。

5、接待和用車工作

做好來客接待和學校用車工作，辦公室接待要熱情，服務要周到。提高服務質量，辦公室長期有人值守。

6、做好來電、來信、來訪以及記錄處理工作

辦公室的來電來信來訪要作好記錄，並及時彙報處理。

7、嚴格管理學校公章使用許可權

學校公章是學校的行政標誌和象徵，對學校的公章使用要求做到使用有記載，嚴格執行公章使用管理制度，不亂用、亂蓋公章。

8、做好計劃生育工作

落實上級相關計生政策，做好婦檢、檔案管理、資料統計、材料上報及計生年終檢查等工作。

9、做好各年級、處室人員考勤通報工作

堅持一日一查，一週一通報。

10、做好服務監督工作

做到服務保障高效率，落實綜合協調監督職能，主動服務、積極配合、充分協調是辦公室的主要工作目標。搞好服務保障綜合協調，確保學校政令暢通；及時傳達貫徹學校決策，加強督辦檢查，促進學校各項決策的落實；認真、科學地搞好部門與部門之間的溝通協調工作，避免互相扯皮、推諉，出現工作空檔，確保學校以教學為中心，各部門通力合作，默契配合。

11、其它工作

做好節假日的值班安排工作，完成學校領導臨時交辦的其它各種工作任務。

四、工作要求

全面落實學校“轉作風、樹形象、強管理、提質量”的工作要求

1、切實轉變工作作風，加強學習，不斷提高自身素質，個人服從組織，下級服從上級，有作為，不亂為。既分工協作又要有團隊意識，既能獨擋一面又能服從指揮。

2、規範管理，切實加強制度建設，落實接待和用車制度、考核制度等，紮實務本、高效和諧。

3、勇於創新，切實提高工作質量，認真履行自己的工作職責，不斷銳意進取，做到人人有事做，事事有人做。

實驗工作計劃 篇4

育英國際實驗學校工作經驗告訴我們：只有你去適應工作環境，工作環境是不會來適應你的。七年級學生從一開始的一切都那麼新鮮，一切都需要探索，一切需要互相瞭解中終於過度到得心應手。現在在進行新理念教學時，我認為新理念也應該（更應該）體現在班級管理中，管理就應該進行教育觀點與教育理念的轉變，一位教育界名人說過：“成功的班主任老師的祕訣是：只有你去適應學生，不能讓學生來適應你。”

我們班的口號是:“你愛5班，5班也愛你！”為了能把本班建成具有“團結、活潑、嚴謹、求學”的班風，把學生培養成熱愛班集體的主人公，特制定班級工作計劃：

一、培養和發展班幹部，增強班級的凝聚力

我堅信“一個好的班委會，就等於有一個好的班集體”。我通過對他們在七年級時的觀察，以及對個別同學的座談了解，提供兩個班長候選人，讓全班同學民主選一位班長，再讓班長在班級同學中進行優化組合。由於班長是他們挑選的，他們也很自願地讓班長進行組合挑選。由班長選擇各個職能班委以及各個小組組長，由學習委員選擇各個學科代表，所以，他們工作起來會特別賣力，都爭取當好，毫無怨言。

我給幹部提出的要求是分工明確，加強配合，以身作則。他們團結一致，能正確掌握班級的正確的輿論導向，每個人都能獨當一面，是我工作的左右臂。

為他們提供機會表現自我尋找機會為班級出力。

二、根據學生實際情況，制定獎懲分明的班級公約

為了讓班級管理形成目標管理，班委會從（課堂常規、餐廳就餐、寢室常規、公共衛生、遵規守紀）等五個方面制訂《班級量化管理細則》，全班同學輪流記班級日記，每人記一天，記錄當天各堂課的聽講情況、作業情況、值日情況、出勤情況以及同學們的近期想法，每天早晨我到班第一件事看班級日記，掌握第一手資料，以便有的放矢的採取管理措施。並在文化餐期間把表揚和應注意的問題提出來，並及時說一些勉勵的語言等，這樣對學生起潛移默化和薰陶作用。

附：班級德育量化管理細則

1、每人每學期獎勵100分底分。

2、每月每人無遲到獎勵2分，遲到（班級）一次扣1分，並罰值日一天。

3、重大考試進年級前一百名者，每人加5分。年級名次進步100名及以上者，加5分。進步40~99名者，加三分。（不重複加分）

4、作業少交一次扣一分，抄作業及被抄者，發現一次，每人扣一分。

5、各學科競賽在年級組範圍內獲獎，每人次獎勵2分。在市級以上級別競賽獲獎，每人次獎勵5分。

6、課堂自習違反紀律者，每次扣2分。（以任課老師反映為準）

7、違反校紀校規，損害班級利益者每次扣10分，並罰值日3天。

8、打掃衛生優秀組每人加1分，不好的每人扣1分。

9、自願辦黑板報的同學每人次獎勵1分，若板報評比獲年級前3名，該板報組全體同學每人再加1分，文章在學校級以上報刊發表，每篇獎勵3分。

10、好人好事酌情每人1分。為班級贏得獎勵的'每人次嘉獎2分。

11、其它酌情加分或減分。

12、每星期公佈一次遲到、作業情況，每月底公佈一次分數。以每學期為單位統計。

三、培養研討風氣，提高班級學習成績

七年級下的課程相比七年級上學期的課程比較深，尤其是理科學科，有的學生開始學習時興趣濃但問題不少。有一部分學生入不了門，而且隨著年齡的增長，學習的深入，理科學科越發深而難，僅靠教師一人答疑，真是杯水車薪。因此，我認為做班主任老師工作，要很注重在學生中間培養小老師。我在給學生讀《群體效應法》時，結合自己多年帶班的經驗，反覆強調研討的重要性。

先通過調換座位，把學習程度相差不多，喜歡討論的同學的座位調在一起，吸引並影響其他同學加入討論圈子。過一段時間，又把他們作為一粒火種灑向班級的其他位置。同學們在討論中相互學習，激發興趣。大家很快會發現愛討論問題的同學學習成績提高很快，其他同學急切找到自己的學習夥伴。研討風氣也就由此培養起來。班主任老師在排座位是猶如下一盤棋，反覆考慮周邊關係，權衡利弊，既有利於學習，又要有利於班級紀律和學生各自性格的發展，如果遇到座位上的難題，學生一起幫我想辦法解決。研討風氣培養起來，免不了帶來一些其他問題。如個別同學怕動腦筋，做一道題問一道題，搞的周圍同學不得安心寫作業。研討聲音大，還有不自覺的同學藉故說閒話，為此，班上利用班會開展《自習課討論問題利大於弊還是弊大於利》的辯論會，最後確定每節自習課的前30分鐘時獨立寫作業的時間，最後10分鐘研討。多年來我所帶的班級學習成績優異，與班級濃厚的研討風氣是分不開的。

四、及時改進帶班的方法，充實自己，不斷探討帶班的新路子。

為了實現我的教育目標或解決班級近期存在的問題，我經常在班裡進行心理問卷，例如開學初問：“你想把七年級（5）班建成全年級乃至全校最好的班級嗎？你有什麼好的建議？”幾乎是全體同學出主意，他們把自己國中乃至國小班級的好的做法都寫出來，我們開幹部會，把適合高中可操作的方法摘錄出來討論。然後就實施。開學不久問：“你適應了育英的生活與學習嗎？你在學習中遇到的主要困難是什麼？”“個別同學不好好值日，你怎麼看？應該怎麼做？”學生開啟心扉，給我說了不少心裡話，我發現有的學生心理問題、學習問題、誠信問題都有，這時我就針對性較強的做工作，及時排解了學生心中的問題，收到了較好的效果。

現在的學生見得多，知道得多，對老師要求很高。我自己感覺到如果班主任老師不學習，要不了多久，就會被學生淘幹，學生就會覺班主任老師整天說的是一樣的話。學生喜歡思想新，懂得多的老師。為此，我自己訂閱雜誌《班主任老師之友》，認真學習《國中生心理學案例》、《完善自我50法》等，抽出時間做筆記。上網瀏覽等方式，和同學們進行交流。平時的聊天與談話基本上是圍繞主題：“完成小計劃，實現大目標”“超人的成績必須付出超人人的代價”來潛移默化地對學生進行教育。

五、措施與方法

以政教處組織的活動的為契機，以班會課為載體，推行班級目標管理，我在平時教育管理中運用以下方法與手段來進行學生管理。

1、在學生中培養競爭意識，形成“你追我趕”的比學風格。

2、繼續設計班級管理問卷，實現學生自我教育的目的。

3、面對全體學生，要顧全大局，做到抓兩頭促中間。

4、關鍵要抓好班級的紀律，因為紀律是成績的保證。抓好紀律的關鍵在教育好後進生。所以，轉化後進生特別是雙差生工作顯得異常重要。

5、成績、表現好的學生要經常鼓勵，既要肯定成績，也要不斷督促，使他們不斷取得進步。

6、在每月末讓全體學生向班主任老師寫一封信，向我把這個月的情況作一些基本說明。掌握平時管理的盲點。力爭做好每位學生的思想工作，使他們提高認識，不斷上進。

以上是我在本期的班主任老師工作方法幾思路。計劃沒有變化快！在工作中肯定還會存在一些問題，“亡羊補牢，尤為未晚”，我會努力想出辦法改進，同時懇切希望得到各位同仁幫助指導，我將十分感謝！

實驗工作計劃 篇5

一、 指導思想

以《新課程標準》、《學校體育工作條例》為指導，建立符合“愛德求真”辦學指導思想的、有我校雙語特色的體育教育課程，提高學生體育素養，開發學生的體育潛質，以美育人，促進學生生動活潑地發展。

二、 課程設定

一） 基本原則

1、 整體性原則，建立顯性課程（包括學科類課程和活動課），隱性課程（包括運

動會、小型體育競賽、體育興趣小組、課間操等）。

2、 科學性原則，要遵循體育教育的規律和國家教育部的課程要求。

二） 基本要求

1、 開足、開齊、開好學科類課程

按照國家教育部制訂的課時計劃行課，即體育課一、二年級每週4節，三~六年級每週3節，體育活動課1節。全校所有班級由教導處統一制課表行課，並由教導處統一安排教師，不得隨意停課或減少課時。對學科教師要納入學校的相關考核。體育類學科教學以學生身體鍛鍊為主，著眼於全體學生整體發展，重在培養學生的基本體育素養和良好的身體素質。課堂教學注意知識性、體育性、科學性相結合，充分運用現代教學技術。體育教師要分層（老中青教師）在每學期上2~3次公開課（示範課、教研課、彙報課），並逐一進行研課活動。

2、 開展多種形式，富有吸引力的體育課以及體育活動課

體育教育著眼於普及，兼顧提高。體育課要注意充分運用現代教學技術，注意室內外結合，校內外結合。體育活動課是體育課必要補充。活動課的師資可以是校內體育課教師，也可以是非體育課教師，還可聘請校外專家，活動課要有計劃、有考核、有記載、有反饋，規範管理。

3、 抓好隱性類課程，充分發揮“環境育人”功能

體育隱形類課程潛移默化的發揮美育功能，教育實效性好。現代化的教學設施，如塑膠田徑場、塑膠籃球場、幼兒體育娛樂場，培養學生良好的身心素質。堅持每天的課間操、眼保健操等日常體育鍛煉活動；每年一次全校性運動會；冬季“三項”活動；民間傳統體育活動等等。

三、體育學科教學的具體管理要求

學校一貫按“條例”要求，安排每週三課、兩操、一活動，並且安排了合理的管理與監控。

1、執行教學計劃和實施新課標情況：

在教研組組織下，每位教師制定年度、學期教學計劃，並在教研組備案同時教務處備案。在教學過程中教研組和教務處對體育教師對教學計劃的執行情況進行管理和監控。

A、管理和監控從部門分

（1）分管體育工作校長：應明確學校體育工作條例以及體育工作在學校工作中的重要性和特殊性，明確體育組年度工作計劃及重點，參加體育教研組工作會，隨時檢視體育課及體育工作，並提出意見和建議。

（2）學校教務處：嚴格遵循人體活動規律和場地容量的規定，科學地排課，並嚴格控制教師自行調課的現象，教務處應有對教師檢查教案的權利並做記錄，以備在對教師年終考評時提用。

（3）學校體育教研組組長：制定計劃並帶頭執行計劃，組織好每週一次的'教研組會，瞭解教師的工作情況，打破情面嚴格管理。通過看課認真交換意見，如有必要還可以在教研組會上做專題討論，形成共識，同時做好記錄與備課組長一起進行研究，以形成有特點的校本課程。

（4）體育器材保管員：瞭解各位教師近期的教材，隨堂提供教學器材並向學校提供不足器材的添置。除了備有《器材使用情況表》，還應有學校體育課總訂表和各位體育教師《本學期主要教材、器材登記表》。

B、管理和監控從時段上分

可以分成日常、周/月、學期/年度的管理監控。

（1）日常管理監控：在教研組會決議下，由教研組長分管三課兩操一活動的內容和組織，並在下一週教研組會上在組上彙報工作，並提出意見和建議，如果在使用上有重合，由教研組長之間調節。

（2）周/月管理監控：由教研組長負責執行教研組工作計劃以及上課工作，檢查體育課情況及各項活動情況，調整工作思路及日常活動內容和組織工作，並將工作情況向上級彙報，提出管理建議。

（3）學期、年度管理監控：由分管體育工作校長全面關心學校體育工作，利用教研組會時間檢視教師教案，並抽時間觀看體育課及體育活動，與體育教研組長一起研究學校體育工作，並全力支援體育組工作。

四、課外體育活動與課餘訓練管理具體要求

課外體育活動：

1、 早操：每期安排體育教師配合住校生管理員，組織學生早操鍛鍊。體育教師之間進行組織安排交流，儘可能使早操鍛鍊的組織合理化、規範化。如：住校生早鍛鍊。

2、 課外輔導活動：我們體育活動課作為體育課的延續，把體育課上的教學內容安排到、體育活動課中來繼續練習。能力強的學生進行教學比賽；能力弱一點的學生以班、組或男、女生，在由組長帶領下的小組進行練習。教師在所有安排的組與組之間巡迴檢查並輔導。如：《學生體質標準》實施；一年一度的吳江市田徑運動會。

3、 群眾性的競賽活動：群眾性的競賽活動是由各個年級任課體育教師徵求學生意見、提出學期競賽活動方案、年級組配合、分管體育領導同意後進行的活動。活動中體育教師幫助和配合學生骨幹組織各個體育專案的活動。

五、主要工作安排

時 間

內 容

記 事

9月

1、本學期教學計劃的制定和檢驗

全組

2、吳江市中學生運動會（裁判）

吳方明、徐軍

3、體育教育基地活動

徐軍、查文炳

10月

1、吳江市教學能手比賽（片級）

沈蠶行

2、吳江市團委“15人16足跑”活動籌備

全組

11月

1、分階段六認真抽查

教導處、體育組

2、江蘇省教學能手觀摩活動

徐軍

3、論文的撰寫與投稿

吳方明

12月

1、教師有效訓練和備課檢測

兩校區教師

2、二、三年級親子運動會

教導處、體育組

3、繩採飛揚冬之戀活動的策劃和準備工作

全組

4、繩採飛揚冬之戀的具體實施工作

分工合作

5、學生體質測試

全組和分校區檢測

1月

1、六認真考評

徐軍

2、學期總結，各類表格上交

徐軍

3、成績彙總

教導處

實驗工作計劃 篇6

作為網站的維護及責任人，我們集思廣益，制定了本學期的計劃，力爭使網站成為老師、學生交流的平臺；展示我校風采的主要渠道。在新學期裡，我們義不容辭的要做好網站維護工作。實驗網站的主要工作是負責各個班級網的穩定，保證校園網及班級網的內容積極向上。

一、實驗網路部工作人員

班級網站第一負責人：各班班主任

實驗網路部部長：張xx五年級5班

班級網管：各班小網管（36個）

二、本學期的'工作

1.宣傳我校各項工作及在假期時間做好家校聯絡工作。

2.在各班網管的管理下，保證網站的良好狀況。

3.做好維護工作，保持網站穩定。

4.密切聯絡同學，使網站成為同學及教師學習交流的平臺。

5.及時聽取並改正同學及老師提出的意見。

6.認真落實各班網管工作情況，如有錯誤及時糾正。

7.完善網站功能，給同學及老師更多的交流空間，本學期班級網站新增班主任信箱。

8.及時發現、聽取、收集新改版網站問題，並積極改進。

三、本學期制度要求

1.積極協調老師工作。

2.美化校園網，使校園網豐富多彩。

3．態度認真，工作負責。

4.用更高的標準來要求各班網管，給同學做個好榜樣。

5.不能兼職，只在一個部門工作，請選擇好。

6.每雙週星期二開會。

7.嚴抓各項工作。（如：考勤、管理網站….將嚴抓並扣、加分）。

8.四年級以上（包括四年級）要有基礎管理員許可權。

9.每班只能選出、兩個網管，如有網管助理，網管助理不參加例會。

10.本學期實行“幫扶活動”由四、五、六年級幫扶一、二、三年級，監督管理好各班網站。六年級負責一年級，五年級負責二年級，四年級負責三年級。

我們將做好橋樑的作用，做好宣傳學校的視窗，因此希望得到同學及老師的關心與支援，使我們的網站更加豐富多彩！

11.準時到會，提出表揚，網管個人和該班加5分。遲到減3分，曠到減5分。將納入學期末考評成績。優秀班級網站將與網管個人成績掛鉤。

我們會按照各班評分期末評出優秀網站併發獎狀。

實驗工作計劃 篇7

一、指導思想

以十八屆三中、四中全會精神為指標，以劉校長提出的“民主決策、依法治校”的治校理念為指導、緊緊圍繞“轉作風、樹形象、強管理、提質量”的.工作主線，以“治疲軟、整鬆散，祛惰性，啟用力”為重點，以全面深化改革為突破口，進一步健全完善各項改革舉措和規章制度，以教學為中心，以激發生機活力、提高質量為目的，負重爭先，敢作敢為，促進學校的新一輪發展。

二、措施與要求

（一）轉變作風 樹立形象

1、加強政治學習、時事學習，進行形勢教育，讓教師及時瞭解全國新形勢，新要求，關注大動態、大氣候。

2、切實轉變工作作風，根治疲軟、鬆散、惰性，激發生機活力，以嶄新的政治面貌和負重爭先、爭有作為的精神風貌展現人民教師的新形象。

3、樹立刻苦勤奮嚴謹求新的教風，樹立勤奮好學、遵紀守法，互助比學的學風，樹立團結友愛、積極進取、敢於爭先的班風。

4、教師要注重自塑良好形象，嚴禁抽菸、酗酒、、釣魚、吃喝卡要。

（二）強化管理 健全制度

1、實行全員全天候坐班辦公制，不得任意遲到、早退和無故曠工。

2、嚴肅請假紀律，規範請假制度，一天假經年級主任批准，二至三天假經蹲點領導批准，三天以上的假期須由學校分管領導批准。

3、做到專心辦公、認真辦公、安靜辦公。嚴禁在辦公室內抽菸和喧譁，嚴禁上網玩遊戲。

4、健全和規範教師備課、作業批改定期檢查和期末評優制度。

5、積極開展聽課、評課活動，大興集備集研之風。

6、下大力氣改變部分學生上課睡覺和不交作業的不良現象。

7、加強寢室管理，建立查夜查寢值勤制度，截堵上網、玩手機的不良行為。

8、繃緊安全這根弦，強化安全意識，杜絕重大安全事故發生。

9、抓好清潔衛生工作，確保辦公室、教師、寢室、清潔區全天候清潔乾淨，無髒物、無髒水。

三、活動安排

九月份

1、制訂各項計劃、完善各項規章制度

2、組織教師學政治、學時事、進行形勢教育

3、組織月考

十月份

1、聽課、評課活動

2、教學比武活動

3、運動會、排球賽

4、月考

十一月份

1、學情調查

2、備課、作業檢查

3、班主任述職

4、月考

十二月份

1、教學調查

2、學情分析

3、聽課、評課

元月份

1、教學檢查

2、複習備考

3、期末考試

4、質量分析

5、總結、評比

實驗工作計劃 篇8

一、指導思想：

本期以學校《開學工作報告》為指導思想，以課程改革理念為引領，以全面推進素質教育為目標，以新課程改革為突破口；圍繞學校期初對教導工作提出的工作目標和二月十九日教導、教研工作專題會議精神為重點，進一步強化質量意識，進一步嚴格課堂教學常規管理，聚焦課堂教學，通過自主學習，紮實規範管理，在“實”上下功夫，在“研”中求發展，為全面提高教師素質，不斷提高教育教學質量而努力。

二、工作重點、難點：

（一）工作重點

1、規範管理。目前，我校有一套完整的教育教學管理規範制度，本學期的工作重點之一是落實、執行和規範這一制度。並加強常識藝體科的教學、檢測和評估。

2、提高質量。以深化“教學研討”活動為基礎，提高四十分鐘的課堂效益，減負增效，提高各年級各學科的及格率、優秀率和平均分。尤為重要的是提高畢業班的學科質量。

3、名師培養。通過培養，使我們的教師具備專家型名師的基本素質，具有成熟的課堂教學模式，形成鮮明獨特的教學風格，能發揮骨幹、示範和輻射作用的專家型名師，初步成長為各級各類優秀教師。

4、打造特色。通過課外活動，繼續加強我校“傳統特色”建設，進一步深化“經典誦讀”活動。加強書法課的教學和航模班課外活動小組的管理，並爭取在相應的各級競賽獲獎。

5、深化研究。加強教科研工作，至少開展一次全校性的教研競賽活動，做好新課題的申報工作、繼續開展好推門聽課、加強校際交流活動、送教下鄉等活動。

（二）工作難點：

1、提高學科質量，尤其是畢業班的學科質量要在原來基礎上再上一個位次。

2、重點做好各教研組教研活動的管理。

3、學生良好學習習慣的養成，尤其是學困生的轉變工作。

三、具體措施：

（一）教師培養：培養名師、超越發展

1、課堂教學研討。

提高課堂教學質量的關鍵在課堂，提升教師專業發展的主陣地亦在課堂。根據二月十九日教導、教研工作專題會議精神，各教研組要開展形式多樣的課堂教學研討活動，如：骨幹教師示範課、青年教師優秀課、新上崗教師彙報課、外校名師引領課等，加強學科組之間的相互聽課交流，促進學科組之間的互動提高，加快教師的專業發展。

2、名師培養活動。

（1）利用現代資訊科技和網路資源以及骨幹教師，對青年教師的教育理論、教學技能、教學實踐能力、教學評價能力、教學研究能力等方面的培訓，做好教師基本功提高和培訓工作，建立教師網路研究平臺，注重網上交流的平臺，發揮學校網站的交流作用，鼓勵教師撰寫教學反思，教學心得，教育敘事，教學案例等，提高自身素質。

（2）發揮骨幹的示範引領作用。

為已獲得市學科帶頭人、教學能手的教師“提目標、上檔次、指路子、壓擔子”。另外，教導處要發現苗子，重點培養，為教師成名成家做好各項準備工作，爭取在本年度有更多骨幹教師脫穎而出。

3、合作交流。

本學期繼續利用支教教師的支教活動和城東北片協作區教研活動在我校舉辦的機會，開展與兄弟學校校際交流活動，繼續做好教師遠端培訓工作。借鑑其他學校的經驗，在條件許可的前搞下采取走出去拜師，請進來展示的活動，每一項活動要注重實效，學習是目的，不能走過場。提高我校教導處的管理能力，提升教師的專業素養。

（二）教學常規：常抓不懈、追求細節

嚴格執行課程計劃。課程計劃是法規，任何人無權變更，教師要自覺按課表上課，本期語文教師上好新增的每週一節的書法課，體育教師利用室內課上好心裡健康課，教導處將不定期抽查，嚴禁私自調課或擠佔其他課程的現象發生，確保學生全面發展。認真落實教學常規“六認真”制度（“備課、上課、作業、批改、輔導、考核”），形成嚴謹、認真、細緻的教風，強化為學生服務的意識。

（1）抓實備課。本期實行新的備課本，每期備課與本期備課本一致。每一個教師要根據課標的要求，並結合學科教材特點，制定本學期教學計劃。準確把握各教學內容的重點與難點，認真備好每一節課，要有提前一週的備課量，杜絕不備課上課現象，教導處對教師備課每學期最少進行3次檢查，並及時通報檢查結果。年級組集體備課要制度化、規範化和高效化，同組教師應相互聽課、研討，學校行政領導本期繼續帶頭聽課，加強對青年教師的備課、上課指導。

（2）抓活課堂。“活”不僅在於教學手段的多樣，課堂氣氛的活躍，更在於知識呈現方式的.靈活，師生互動的務實高效，思維程度的深刻，學生參與的廣泛，讓每個學生都有收穫。

（3）抓勤輔導。對於後進生，教師不得歧視，要制定合適的輔導計劃並及時輔導，確保學生能較好地完成作業，溫習預習功課，使疑問及時得到解決。

（4）抓精練習。各科作業量要適度，注重質的要求，強調出題規範化、有針對性、分層要求。定期搞錯題過關，精心組織每次考試，考前抓命題，考中抓考風，考後抓分析。

（5）抓細分析。精細分析每階段、每學科教學策略及具體措施；精細分析考試質量，分析到每門學科、每個學生、每種題型、每個知識點、每次考試後，開好質量分析會、進行橫向、縱向、對比分析，重在揭示問題，查詢主客觀原因，落實改進措施，提高教學質量

（三）校本教研：優化組合、研學一體

1、要加強合作交流，提高教師業務水平。

本學期，在抓好常規教學的同時，要不斷加強校本教研，開展校內外教研活動，如：利用支教教師的支教活動和城東北片協作區教研活動在我校舉辦的機會，開展與兄弟學校校際交流活動。相互促進、交流與提高教學技能。在交流與合作中，不斷打造強大的、高水平的教學團隊，從而提高我校的教育教學質量。

2、加強聽課、評課和交流活動，促進教師業務能力

各教研組繼續落實上學期出臺的《加強教研活動管理通知》的精神，全校教師要極參加各項教研活動，各分管教研組行政人員均要參加本組的教研活動、督促教研活動的開展，帶頭參加聽課、評課和經驗交流。繼續開展推門聽課活動，進一步深入教學第一線聽課，瞭解教學實況，課後及時反饋。每人的參加活動次數要與參加活動記錄簽名一至，採取點名和簽名的考勤制度，鼓勵跨學科聽課。各教研組長做好教科研的管理工作，各組活動一定要落到實處。本學期要求各教研組長聽課不少於15節，教師聽課不少於8節，業務校長和教導主任聽課不少於20節，教師要認真記好聽課筆記，把聽課意見或建議完整地寫在聽課本上，課後要及時與授課老師交換意見或提出建議，以便改進教學方法，取長補短。

3、做好各級各類課題申報工作。

以課題為突破口，引領教師開展教學研究。加強科研責任意識，加強科研隊伍建設，形成實小特有教研模式。教研組、備課組加強對新課標、新課程、新課改的研究，保證教研時間，教研要突出實效性，為教學服務。對已結題和其他未申報課題的各教研組，要積極申報新的課題，鼓勵教師申報個人課題。教師要在平時有目的、有意識地開展教育教學研究工作，及時反思與總結。學校骨幹教師要充分發揮帶動作用、輻射作用，投身教學研究，在研究中提高，在協作中成長。

（四）學科建設：夯實基礎、減負增效

1、注重畢業班的教學管理。畢業班工作是我校教學工作重中之重，全體畢業班教師要進一步提升質量意識，要乘勢而上，繼續發揚不怕困難、肯於付出的工作作風，狠下功夫，為我校的教學質量的穩固作出貢獻。本期與上學期比時間短，尤其要儘早準備，要精心研究。備課組長要挑起擔子，統籌安排，要在均衡發展上想辦法。教師之間要有大局觀，要團結一致，齊心協力。平時的教學中，期末複習時，要團隊作戰，發揮集體的力量。要全力抓好日常教學工作，工作要一步一個腳印。提倡每個知識點過關、每個單元過關，從而以紮實的積累來提升效率，減輕期末複習的壓力。搞好集中測試、模擬考，做好考後的評析工作和期末資料編制工作，提高教學質量。

2、加強綜合學科教學管理，促進學生全面發展。體育、美術、音樂、科學等專業要求較高的學科，各任課教師要嚴把質量關，堅決不許有上課不足時的現象發生。體育課上教師要根據學科要求，採取靈活教學手段，增強學生身體素質，保證學生有足夠的精力參加其他學科的學習，體育教師利用室內課上好心裡健康課。音樂、美術、科學科除了提高學生的實踐能力外，還要加強學生的理論知識的傳授，提高學生的內在素質。美術教師要組織學生選送有質量的作品參加校藝術節。衛生知識和預防傳染病知識的教育也要繼續加強。

3、切實減輕學生過重的課業負擔，確保“減負”不“減質”。

《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》其中最重要的一條就是要減輕學生過重的課業負擔。所以語數外學科要堅定不移、積極穩妥、深入持久地打好“減負增效”攻堅戰，全面提高教育質量，全面推進素質教育。各教師要精心備好每一堂課，精心上好每一堂課，精心設計每一次練習，確保“減負”不“減質”。在減輕學生過重課業負擔和心理負擔的同時，學校的教育教學質量不能減下來。

四、具體安排

二月：

1、做好開學報名工作。

2、各教研活動小組制定計劃。

3、各教師制定學科計劃。

4、做好假期作業的檢查、總結工作。

5、做好開學的學生常規教育工作。

6、召開畢業班工作會議。

7、準備組織學生參加科幻畫比賽活動。

8、核對班級人數。

9、召開各教研組組長專題會。

10、準備英語課優質課比賽。

11、安排好書法課、心理健康課的課程。

三月：

1、語文教研組組織好語文學科的錄影課評選。

2、推門聽課活動。

3、組織參加學生參加科幻畫比賽活動。

4、經典誦讀、航模班，正常開展活動。

5、組織英語教師參加優質課評選活動。

6、各教研組教學研討活動的正常開展。

7、第一次教學大檢查。

8、組織好第一次畢業班集中測試。

9、準備和籌劃好在我校舉辦的城東北片協作區的教研活動。

10、準備期中階段性質量調研的工作

四月：

1、迎接城東北片協作區的教研活動在我校舉辦。

2、做好支教、送教準備工作。

3、完善教學管理、績效工資分配、考勤各項制度。

4、第二次教學工作檢查。

5、各教研組召開階段小結會。

6、各常識藝體教研組做好校藝術節的準備工作。

7、參加學科論文評選。

8、做好期中階段性質量調研的工作。

9、外出收集畢業班各學科資料。

五月份：

1、各教研組繼續開展聽課活動。

2、期中階段性質量調研與分析。

3、畢業班工作會和階段檢測評析會。

4、做好畢業班各學科的資料的編寫工作。

5、畢業班第二次集中測試。

6、各活動小組積極參加學校藝術節。

7、常識藝體教研組做好慶六一的準備工作。

8、做好送教下鄉工作。

9、畢業班進入全面總複習。

六月份：

1、各教師對照學科計劃，調整教學進度。

2、進行常識藝體科的質量檢測。

3、非畢業班結束新課，進入複習。

4、畢業班模擬考試。

5、安排期末語數英教學檢測工作。

6、期末教學工作大檢查。

7、各教研組、備課組、課題組做好工作總結。

8、做好各類教學資料的上交和歸檔工作。

9、評選學習標兵。

10、安排學生暑期社會實踐活動。

11、做好教師的考核和檔案的歸檔工作。

12、填寫好繼續教育報告冊。