個人成長工作計劃

時間過得太快，讓人猝不及防，相信大家對即將到來的工作生活滿心期待吧！做好計劃可是讓你提高工作效率的方法喔！那麼我們該怎麼去寫計劃呢？下面是小編為大家整理的個人成長工作計劃，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

個人成長工作計劃1

一、自我剖析

我自我感覺是一個平平凡凡，比較文靜，安於現狀的人。但我在工作中還是能認認真真，盡心盡力，做好自己本分的事情。當然人無完人，雖自我感覺良好，但目前還是存在許多不足：由於經驗有限，參與科研工作投入不夠，自我感覺功底較淺，再則時間和精力的有限，雖然說時間像海綿，可以擠，但是由於自己的惰性，有時放一放，鬆一鬆就懶過了。所以，雖然經過課程改革的洗禮，在教育觀念方面有了明顯的轉變，但是，還需不斷學習，特別是業務方面的知識、理論;其次是個人基本功的紮實與提高。

二、個人發展計劃

1、理論學習方面，認真學習領會新課程，掌握自己所任學科的專業特點，善於思考，積極改進教學方法，形成自己的教學風格。

2、認真做好學校各項日常教學常規工作，抓好教學質量，繼續培養學生各方面良好習慣的。

3、勤於反思，在總結經驗中完善自我。不斷練習基本功，優化自己的教學方法。並積極使用現代資訊科技，運用資訊科技服務於自己的教學。

三、具體措施

1、專業水平的提高。

(1)學習教育理論，在理性認識中豐富自我。

認真閱讀《課程標準》《教學用書》等有關資料，鑽研新教材，新課標，研究教法，體會新課程的性質、價值、理念，提高自己的業務能力。多看教育類期刊雜誌，豐富自己的'文化素養。，如：《嘉興教育》、《福建教育》、《中國教育報》、《中國小教育》《新教育之夢》等，瞭解更多教育專家、行家的觀點，瞭解當前的教改動態。

(2)、專業素質的提高，在汲納中充實自我。

勤聽課，勤質疑，勇於提出自己的問題或不同觀點，在共同探索中達到共同進步，從中得到真切的感受，不斷完善自我，促進個人專業知識的提升，讓自己與新課程同成長。

2、日常教學常規的紮實與提升。

精心備課;細心批改每一本作業，多關注後進生，採用“一幫一”以優帶差、小組競爭的方式提高教育教學質量和良好習慣的養成，切實促進後進生各方面能力的提高。

3、勤於反思，完善自我。

學會思考教育問題，積極把先進的教育理念轉化為教師的行為等，從反思中提升教學研究水平。每節課後，把自己在教學實踐中發現的問題和有價值的東西進行反思，彌補不足。努力在本學期多寫出有質量的教學隨筆和一篇論文。

4、練就自己的基本功。

“鋼筆字、粉筆字、普通話”是教師的基本功。寫一筆好字，不僅看著瀟灑悅目，更能影響可塑性強的學生。所以自己每週練習兩張鋼筆字，不斷臨摹、使自己的字更加漂亮;多進行朗讀，提高自己的朗讀水平。充分利用網路優勢，學習教育教學方面的新思想，掌握新方式，運用新理論，提高教學效果。多製作簡單的多媒體課件用於課堂教學中，使自己提高學的有效性，提高教學質量。

當然要努力的東西很多，我將在經後的工作中努力做的更好一點，再好一點。

個人成長工作計劃2

“要想給學生一杯水，自己必須是源頭活水”，為了進一步提高自我的業務水平和能力，提高教育教學質量，拓寬教育視野，充實教學經驗，提升創新力，做一名出色的科學教師，特此制定個人研修計劃。

一、提高師德修養

認真學習《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國義務教育法》、《教師職業道德規範》等關於師德師風方面的的知識，切實提高自身師德師風，使自己具有高尚的道德情操，敬業愛崗，樂於奉獻，為人師表，關愛學生、任勞任怨，淡泊名利。

認真學習優秀教師愛崗敬業的先進事蹟，對照自身不足之處，多反思，多思考，多實踐，努力將自己塑造成為業務精湛、家長信任、學生愛戴的優秀教師。並勇於探索，為人師表，嚴於律己，積極承擔學校分配的各項教學任務，以優秀教師為榜樣，進一步提升自己的人格魅力，向一名出色的人民教師靠近。

二、加強理論學習

積極學習新課程知識、新理論，及時瞭解新課程改革的動態和資訊，熟悉《新課程標準》的要求，把學到的理論應用於教學實踐中去，做到理論聯絡實際。

1、多閱讀專業書籍。本年度我計劃閱讀的專業書籍有：《教師博覽》、《中國著名特級教師教學思想錄》《教育與人生：葉聖陶教育論著選讀》《教育的理想和信念》等教育書籍。

2、充分利用網路平臺，拓展教學資源。關注專業網站上最新的教育教學動態，搜尋教學素材，更新教學理念。

3、積極參加各級各類教育培訓和教研活動，開闊視野，追蹤最新的教學成果和教學理念，促進理論學習研討與教學實踐探索的融合，真正實現在做中學、在學中做，推動教育理論素養的提升。

4、作為一名科學教師，要多閱讀科普書籍，充實和提升自己的科學素養。

三、提升業務能力

1、刻苦練習“三筆字”、“簡筆畫”等教學基本功。

2、多多觀摩“名師教學案例”，向名師取經，及時進行反思。

3、努力提高多媒體教學技術的水平。

四、研究課堂教學

1、走進同組優秀教師的課堂，積極參加校內外的教研活動，虛心向大家學習，以達到博採眾長的目的。

2、積極投身課堂教學改革中，將自己的教育教學實踐與理論結合起來，多留意、多鑽研、勤思考，及時記載讀書感悟、教育事件和自己的思考。

3、積極主動進行研究課教學，在課例設計與研究中體會和領悟所蘊涵的發展理念、修正認知結構及專業理論，在實踐中提高自己的教學能力，在總結和反思中來形成自己的教學風格。

五、本學期努力方向

1、課堂之中，關注學生，形成自己的教學風格

每位教師都是課堂教學的實踐者，為保證新課程標準的落實，我們把課堂教學作為有利於學生主動探索的學習環境，學生在獲得知識和技能的同時，在情感、態度、價值觀等方面都能夠充分發展。作為教學改革的基本指導思想，把科學教學看成是師生之間、學生之間交往互動、共同發展的'過程。在平時教學中重視關注學生，從容對待課堂中出現的每一個問題，同時要發揮自己的長處，形成自己獨特的教學風格。

2、課堂之外，多學習，多反思，多總結

在教學中逐漸形成自己的風格，積極進行理論探索，實現實踐與理論的相輔相成。

一份耕耘，一份收穫，教學工作苦樂相伴。唯有不斷提高教育理論和學術水平，不斷提高自己的科研能力，增強知識更新能力和教育教學能力，從各方面不斷完善自己，不斷提高自身的綜合素質與組織工作能力，認真履行自己的職責，才能獲得進步，為學生的發展提供幫助。我將本著“勤學、善思、實幹”的準則，一如既往，再接再厲，乘著一小這艘航母共同向未來。

個人成長工作計劃3

時間過的很快轉眼，我已經是在這個平凡的崗位上奮鬥了將近20年了。愉快地送走一批又一批學生。作為一名教師，我深感榮幸。然而，面對競爭激烈的教師隊伍，我感到了身上的壓力。作為新教師的我必須對自己今後的發展有一個計劃，在這段時間裡，我也不能放鬆自己的學習，只有不斷的學習，才能有所發展，有所進步。我將在今後的工作中，在以下幾個方面中努力提高。

1、思想目標：

首先加強師德師風的修養，形成高尚的人格，有一顆進取的心。要熱愛學生，對學生有博愛之心，要以誠相待，要寬容和有強烈的責任感。熱愛教育事業，熱愛教育，盡心盡責，教書育人。與家長建立良好的家校關係，並努力做到學生在校開心，家長放心。

2、職業道德目標

為人師表最重要的就是要有良好的道德品質，積極向上的精神和堅韌不拔的毅力。在這方面我要嚴格要求自己，從每一件小事做起，培養敬業愛崗，為人師表和全身心投入教育事業的精神，提高自己的職業道德素質。

善於思考，在實踐中探求，感悟。要堅持用腦子工作，力爭做到：

反思昨天——在反思中揚長； 審視今天——在審視中甄別； 前瞻明天——在前瞻中創新。 時刻把工作與思考相結合，在思考中工作，在工作中思考，創造性地開展工作。

3、潛心鑽研，打造個性課堂。

（1）、樹立強烈的'目標意識，認真學習、研究課程和教學大綱，明確本學段學習內容以及知識、技能、能力等方面的要求，並有機分解到每一個單元、每一個教時，落實到每一個學生身上。

（2）、認真上課，注重課堂教學的有效性。認真對待自己的每一堂課，每一堂課爭取有一個亮點，要逐漸完成從一個合格型教師向特長型教師的轉變。提高40分鐘的教學效率。

（3）、認真研究訓練。按照教育學、心理學的基本原理，科學地、有針對性地安排有效的訓練，每次作業全部批改，做錯的作業一定要訂正並且批改，大面積出錯的一定要講評。同時，認真擬定輔導學生計劃，使學習困難學生在原有水平上得到提高。

（4）、積極組織開展各類課內外活動。認真的、切合實際的評價學生。

（5）、在自己的班級中，努力營造尊重、讚賞、寬容的師生關係，加強師生的對話交流，形成個性的教育藝術。

4、同伴互助，碰撞思維火花。

5、勤於反思，促進自我完善。

（1）、“想大問題，做小事情。”學會思考教育問題，積極把先進的教育理念轉化為自己的教育行為，從反思中提升教學研究水平。

（2）、對每堂課的成敗及時地進行總結和反思，是對自身教學工作的檢查與評定，是適時總結經驗教訓，找出教學中的成功不足的重要過程。

（3）、經常反思自己做人、做事中的不足，一步一個腳印，踏踏實實。

（4）、本期撰寫教育隨筆。撰寫或發表有質量的教學論文。

個人成長工作計劃4

業務員成長計劃之一：道路初現

選擇銷售的原因有很多，有些是喜歡挑戰自我，挑戰高薪。有些是應聘或者朋友介紹，不管是主動還是被動選擇銷售，你都要清楚的知道，銷售是人世間最美妙的職業，我們都應以我們是銷售人而自豪。這也是培養我們工作動力的第一步。

在確定行業的同時，我們就要做好自己的人生規劃，三年計劃，五年計劃，哪怕是十年計劃，時期可以隨意制定，但是目標一定要有，這是在以後的工作中遇到挫折的時候唯一的工作動力。每當遇到挫折的時候，就想想我們的目標，跟我們的巨集偉目標比起來，這點挫折又算的了什麼。

在銷售的道路上，必須有著對規則和門道的覺悟，參不透規則和門道，只會處處樹敵、處處碰壁。選擇做銷售的人，都希望在銷售生涯中有一番作為，有人做的高明，有人顯得笨拙，何謂高明，何謂笨拙，我們先不用給他下結論，關鍵要看你是什麼人，採用什麼樣的辦法去做事，這才是做強自己的硬道理。三分技巧做事，七分膽識做人。

業務員成長計劃之二：初窺門庭

剛開始工作，相信大家在這個時候都是信心滿滿，精神百倍，對生活充滿了希望。而這個時候偏偏又是最迷茫、困惑的時候，激情有餘，經驗不足，總是有一種心有餘而力不足的感覺，其實這沒什麼，每一個人都是這麼過來的。這個時候業績不是最關鍵的，業績可以沒有，但是要記住二點，一是要充分的瞭解自己公司的背景以及文化，這是與客戶溝通的首要條件，一個連自己公司都不瞭解的人，拿什麼去跟客戶交流！二是充分了解自己公司所針對的客戶群，做到有的放矢。同時奉勸一些朋友，不要想著一口吃個大胖子，沒可能的，客戶都是需要慢慢累積起來的。拿老業務來說，他們業績好，一方面是有經驗，另一方面就是一個長期的客戶累積。打個比方說，我們現在找到一個客戶，客戶說要兩年後才需要購買你的產品，那我們在跟蹤到位的情況下，需要等到兩年後才有可能簽單，但是對於一個老業務來說，他在兩年前就遇到這個客戶，那麼這個時候成交是必然的，所以我們要擺正自己的思路、心態，踏踏實實的去做。業務可以不需要吃苦，但是萬萬不可空想，浮躁。工作中要永葆激情，內心有奔發的火焰，就會讓人有積極的思考，縝密的謀劃，不懈的追求。

認清了以上這些事實，我們就需要給自己制定一個工作安排表了，剛開始做的時候，工作安排最好是以天為單位，早上做什麼，中午做什麼。下午做什麼。晚上做什麼。充分的安排好。只要想，肯定能安排的起來。不要想著就這麼點事，一會就做好了，先玩一會，下午或者晚上在做吧，只要做好就行了。你要是真這麼想的話，你肯定是被你潛意識裡的懶惰心理戰勝了，那麼在你以後的銷售道路上，也不會那麼的好走。每天睡覺的時候，看看自己的工作計劃，有哪些沒有完成，因為什麼沒有完成，在沒有完成的情況下，是不是會影響以後的工作，影響了以後的工作，又會造成什麼樣的結果……同時給自己的一天做一個總結，總結自己一天的的收穫和對工作的感想。作為公司的部門經理或者主管，也可以用這些來要求新人，這對於新人的進步有著很大的幫助。

公司上班7天后，以一個優秀銷售為目標的人，就不能再接受公司的安排了，我們要自己安排自己並且把自己的工作安排上報到部門主管或者經理那裡，向他們徵求意見，一方面是對他們的尊敬，滿足他們的心理優越感，另一方面，也是在驗證自己的做事能力。這個時候同事關係很重要，作為公司高層，不可能一天到晚盯著你看，對於你的表現，領導們大多是徵求你的同事，或者是同部門的人的意見。

每個銷售人都是從被拒絕開始自己的銷售生涯的，銷售之始，我們便要學會如何理性面對拒絕，被拒絕不可怕，可怕的是無法克服自己面對拒絕時的恐懼感。有一部分人是不會介意這個的，也就是俗稱臉皮厚的人。臉皮厚後天也是可以培養，多跟一些自己敬畏的人接觸，除了學習他的長處之外，還可以練習自己的勇氣。

嚴格意義上來講，同事間是不會存在深厚情誼的，每個人都在為著自己考慮，所以說銷售也是自私的，起碼在自己的同事身上是自私的，這個沒有辦法，就這麼一口飯，你吃了，我就要餓死。為了我不餓死，那麼，我只有想盡辦法搶先吃了這口飯。

晚上有條件上網的，可以加入到一些行業交流群裡面，交流一些銷售上的技巧，交流，切忌自以為自己是新手，用提問的方式來交流，大家本都很累，這樣的話題不會引起別人的興趣。在一個，別人也沒有義務回答你，最終自己把自己弄的很無趣，這是很愚蠢的做法。還一個，現在的新手銷售年齡大多在20—23歲年齡段，這還不是一個心態成熟的年齡，做事很沒有耐性，脾氣也大的很，在以後的工作中一定要時注意，別讓自己的脾氣影響自己的人生。而作為一個聰明的銷售，跟大家交流是有技巧的，你想獲得哪方面的指點，那麼首先要把自己對這件事的看法說出來，獲得共鳴，共同探討，你想問怎麼開發客戶，那麼你自己就要先闡述可能開發客戶的途徑，以這種方式交流，效果遠遠高於提問式的。如果這麼簡單的事情都做不到的話，你絕對不會從一名新手成長為一名優秀的銷售。

業務員成長計劃之三：略有小成

經過了前面的種種折磨，有些意志力差或者很懶惰的人，已經退出銷售這個舞臺了，其實這個時候退出也比較好，起碼證明了自己不適合銷售，也沒有在這上面浪費了太多的時間。

堅持下來的人，恭喜你，你已經跨越出了第一步，離你的目標又近了一些。但是別驕傲。這個時候，我們應該已經接觸到一些客戶了，在這裡，我奉勸你，千萬不要對自己的客戶抱有太高的期望，特別是第一次，希望越高失望越高的道理我們都明白，我們目前還沒有辦法應付形形色色的客戶，在這個期間，我們仍是需要學習的時候，以增長見識和經驗為基礎，我們可以要求部門領導配合，看看他們是怎麼做的。必要的時候可以筆記。對於不懂的要不恥下問，愛面子張不開口的，吃虧的只是自己。晚上回家看筆記，對於一些仍不能理解的，要馬上在交流群裡交流，爭取今天的問題和疑問今天解決。說不定明天大清早又是一個這樣的客戶。

學會了解自己的競爭對手，也要學會融入到競爭對手的圈子裡面去，生活在狼群邊上羊，它的體格必然是非常強健的。其實在每個對手堅強的外表下，都會有一顆稍顯脆弱的心，掌握對手的方式並挫敗他的內心，讓他沒有招架之力。少一個競爭對手，你便會多一份成功的希望，銷售，原本也有概率的成分在裡面。

要養成分析客戶的好習慣，在跟客戶的交流中，你所說的每一句話，都會影響到一個單子的成敗，充分的瞭解了客戶，相信不用教你都會知道往哪方面說。分析的時候，不要獨自一人，可以跟部門領導，也可以在交流群，總之三個臭夕陽，終究是抵的過諸葛亮的，多聽聽別人的見解，可能別人剛剛接觸過這麼一種型別的客戶。僅僅是分析還是稍顯不夠，我們還要給客戶分類，針對每一種型別的客戶，我們都要有一套相對應的方案。

需要注意的是，我們做銷售的，不是賣的產品，而是我們自己。你的產品再好，準備工作再足，客戶對你的人不認可，那麼就算你把你的產品說的天花亂墜也是沒有用的。成功的銷售會在銷售過程中與客戶建立一種友善關係，並逐漸加深這種關係，當你贏得客戶好感的時候，也就是你成功的時候。

不可能客戶跟你一見面就成交，這需要一次到N次的交流，跟進。我們必須要制定一個合理的客戶跟蹤時間表格，論壇裡有相關跟進客戶的帖子，我這裡也不要多做說明。

業務員成長計劃之四：駕輕就熟

又一次的體無完膚，這次的壓力遠遠超過上次，至少有60%的新手會退出銷售了，因為這個時候，正是傳說中的瓶頸期，聰明的人，會到處找尋解決的方法，他們有時候也會鋪開一張紙，在上面圈圈點點，細細思索。這可能需要幾天或者上月的時間，不過沒有關係，只要你一心的想跨過去，並且不斷的找尋方法，總歸是過得去的'。還有一些只會迷茫卻不知道怎麼去找尋解決方法的，大多會選擇放棄，我也想勸這類人放棄，因為業務不是僅僅靠著堅持就能做好的，它的確需要天份。這個事實很難讓人接受，但是事實終究是事實，並且事實都是很殘酷的。成功者之所以會成功，是因為他與別人共處逆境時，別人失去了信心，他卻下定決心實現自己的目標。

同樣的道理，挺過來的，我更要恭喜你，這說明你是一個適合做銷售並且是在銷售道路上至少會是小有成就的人了。

做到這個時候，我們不能在單單的埋頭按著公司培訓的方法去開發業務了，這個時候，我們就需要去想，去思考。一想通過什麼其他的方式能提高自己的業績，二想怎麼在公司得到威望給提升做準備，思考是很重要的，家裝市場做了那麼久，按說方式都已經被人所掌握，但是我總會想出一些不為別人所知的一些方式和技巧來，不是我有多聰明，而是市場還有很多沒被人發現的技巧在裡面，只是還沒被人發現而已。創新來自於積極的、充分的思考。成功人士強調：最努力工作的人最終絕對不會富有。這句話很容易理解：如果你整天埋首於他們所設計的才程式，永遠只是拾別人的智慧，又哪裡有可能成功呢。

創造力人人都有，人和人的差異在於有的人注重創造力的開發，有些人沒有在意。養成一個良好的思考習慣，這對你的以後有莫大的幫助。

另外不要說業績好就能做管理，這不太現實。因為一個好的銷售會有自己的做事風格，俗稱“腔調”，但是往往在無意中會把自己的風格強加到別人身上而造成別人的逆反心理。管理者更需要的是綜合素質。

一個單子成交以後，並不意味著結束，我堅信這是新的一單的開始，瞭解250定律的，都會懂這個。所以做好老客戶的維護，非常重要。透露一個我珍藏多年的老客戶維護祕籍：逢年過節，簡訊祝福必不可少，但是在現在的資訊時代，簡訊已經表達不了多少情意了，弄的自己手累不說，客戶那裡效果也並不理想。送送禮品小的拿不出手，大的又代價太高。假如我們換一種方式，同樣是低成本：試想我們是客戶，坐在公司裡或者家裡，忽然郵遞員送來一張卡片，上面用精美的字型寫著節日的祝福，那會是什麼樣的感覺？這個你們自己體會。

心態掌握了一個銷售人的命運。方式再多，沒有信心，最後還是什麼都做不成的，不管在任何時候，達成目標的決心都不能放棄。只有堅信自己會成功的人，最終才會獲得成功。業務員成長計劃之終結：功成名就

對於一個處在很高位置上的精英銷售，這個時候是很寂寞的，因為為了做好銷售，我們失去了太多的東西。銷售讓我們變得孤獨，變得冷漠，變得無情。讓我們在工作上沒有朋友，只有合作伙伴和競爭對手，做任何事情都是小心翼翼，處處提防，這是很貼切的狼性。有些網友很推崇狼文化，其實大家都存在一個誤區，不是我們去模仿狼，而是現實把我們一步步的逼成了狼。沒有切身體會，這些東西是學不來的。

這是很可悲的，精英外在的光環下，隱藏了怎樣的一顆心啊！為了找尋我們的本性和曾經失去的友情，有些人最終選擇做了管理，也就是職業經理人。有些人自己開了公司，做了老闆。也有人會說開公司是為了個人更好的發展，其實找尋丟失的也好，個人發展也好，做到這個時候，都不能在走銷售的路了，一個成功的銷售，他懂得在什麼時候應該放棄這曾為之瘋狂的職業，他現在需要做的，就是帶著一群瘋狂的人，看著他們去走自己曾經走過的路。

個人成長工作計劃5

一、總體工作目標

在x區教育局、xx區教師進修學校的領導下，以《xx市xx區中國小名師工作室管理條例》、《xx市xx區名師發展工程管理考核辦法》等檔案為活動指南，力求工作更具體、更實效，帶領成員搞好教學研究、課題、送教下鄉等工作室各項活動為載體，強化理論學習，實施教學問題研究，鑽石教材，學習課改經驗，多反思、多總結，使成員在原有的基礎上，專業發展更快，成績取得更多，力爭在打造優秀工作室的過程中，做好師徒結對的傳、幫、帶工作；配合做好xx區教師進修學校教學的引領工作，為xx區教學質量的提升做出應有的成績。

二、具體工作計劃：

1、九月份

（1）按時召開工作室工作計劃會議，佈置這學期工作室的各項工作任務。

（2）工作室成員上交個人工作計劃。

（3）滕x老師開設講座《國中課堂教學匯入的策略研究》，陳x老師開設講座《國中物理課堂小組合作初探》。

2、繼續帶領成員認真學習教育理論，不斷提升理論素質，將讀書心得體會進行資源共享，形成材料，寫出彙報材料。

3、做好名師工作室“結對子”工作要求，指導老師和培養老師堅持聽課、評課，互相幫助，共同進步，並在學期初各寫一份幫扶計劃。

4、組織工作室成員參加教師聽評教學技能比賽。

5、開展三個課題研究，工作室成員每個工作室成員要結合自己教學工作研究實踐課題，要加強教育教學理論的學習與研究，多深入課堂教學第一線，開展聽課、評課等教學觀摩活動，在參與教改指導活動中要及時總結經驗，積累材料；以課題帶培訓，提高科研意識和研究能力，善於發現和掌握教育、教學規律；善於將理論和實踐相結合；善於反思性地總結，增強創新意識，培養創新能力。

6、逐步改進完善名師工作室，使之成領銜人和工作室成員展示教育教學研究成果的.平臺，與外界進行交流的橋樑、學習的資源庫，實現優質教學資源共享

7、十一月份

（1）x老師到x中學送教下鄉活動，工作室成員郭x開設同課異構教學研討活動。

（2）李x老師和x老師開設講座。

8、十二月份

（1）工作室成員讀書、教學經驗交流活動。

（2）工作室成員全面工作總結，上交各種材料（原創試卷、原創優秀課堂教學設計、原創精品、原創優秀教學反思、原創優秀教學案例及分析各2份；讀書心得1份；聽評課記錄本；示範課教案；論文；課題小結；工作總結。

個人成長工作計劃6

為了不斷提高自己的教育教學能力和專業水平，結合自身的實際與發展特制定本學期計劃如下：

確立正確的教師職業理想。要把教師職業作為事業去追求，將自己的個人志趣與職業需求結合在一起。勇於實踐、勤於積累，有信心有恆心有耐心有決心，積極面對工作中遇到的各種困難與問題。

樹立教師職業責任。在日常教學工作的點滴中真正做到愛學生，對學生全面負責。堅持把熱愛學生和對學生負責看作教師的責任，堅持教育對學生負責、對家長負責和對社會負責、對事業負責的一致性原則。尊重學生的人格，瞭解學生的個性，相信學生，關心學生，既統一嚴格要求，又注意學生的個體差異。關愛每一個學生，將對學生的愛滲透到話語中去，學習用話語力量撥動學生的'心絃，催其上進，引發共鳴。善於發現學生身上的閃光點，在課堂中多一些合理的表揚，使學生看到自身優點並激發學生的自信。

多途徑提高教學水平。加強教育理論學習，多看教育教學專著，認真做好筆記，努力提高個人的專業素養。擴充套件自己知識視野，不斷豐富教育教學理論，努力提升教學教研水平。

認真研讀教材備課，多思考，多總結，做好課前準備工作。結合所帶年級學生特點準備課，在實踐中總結出學生最合適、最易被接受的方法準備課程。做到上課條理清楚、突出重難點，尤其是三年級孩子動手能力有所提高，理解能力增強更要安排好課堂時間，多留一些時間讓他們表現畫面。根據課程特點設計課程，努力做到充分調動學生學習興趣，使學生感受到美術學習的樂趣。

針對教學中出現的問題勤反思。多向老教師學習經驗、方法。有不明白的地方及時請教。對每次課堂實踐勤反思。每一次的反思與請教都是下一次改進實踐的積累。

多聽示範課，跨學科聽課。積極安排時間參加聽課、學習教學理論，在交流中促進專業發展、提高課堂教學水平。積極參加課題研究，提高理論研究能力和教學實踐能力。在學習中探究教學新的特色。

積極組織參加組內研修活動。與組內學段研修小組隨時開展教研活動，將隨時教研進一步落在實處。

擴充專業知識，提升專業實踐能力。在活動中多做總結，不斷學習，努力提高自己各方面的專業能力。

在社團授課中多關注學生的需求，針對不同學段的學生設定難易不同的課程。帶領學生實踐的同時多欣賞，多啟發，引導孩子用所學的美術形式表達情感。對待學生有耐心、有愛心、多鼓勵，以激發學生興趣為目的。讓學生在一個輕鬆、愉快的學習環境中感受美、創造美。

廣泛閱讀。讀書可以增長知識、促使人思考、陶冶情操、淨化心靈。利用工作之餘多閱讀，在優秀的作品中汲取營養、開闊視野、豐富知識，不斷提高自己的文化修養。“問渠哪得清如許，唯有源頭活水來”。在閱讀中“充電”，不斷提高自己，與學生一起成長、學習。

教師的示範作用是巨大的，教師必須在平時不斷加強自我修養的提升，對自身要嚴格要求。平時多讀書、多思考。利用網路不斷補充自己的知識。提高業務水平，努力探索方法。熱愛學生在日常的教學中才能對學生起到言傳身教、春風化雨的影響和作用。

在今後的教學中多看、多聽、多思。努力做好自己的各項工作，積極面對工作中遇到困難與挫折，把每一次困難都看作是積累，把每一次挫折都看做都是成長，不斷超越自己。

個人成長工作計劃7

一、指導思想

以先進的教育思想教育理念為指導，繼承傳統，勇於創新，堅持實踐與理論並重，教學與反思並重，樹立正確的教學觀和成才觀，努力打磨自己，成就學生，成就未來。認真領會《xx省名班主任工作室(xx縣班主任培訓基地)成立方案》《xx省名班主任工作室(xx縣班主任培訓基地)發展規劃》精神，結合名班主任工作室二年培訓要求，力爭通過兩年的努力，打造自己的教學風格，建樹個人的教學思想，成為一名思想素質高、敬業精神強、具有較高教學實踐水平和教科研工作能力的研究型教師。

二、個人狀況

xx，男，國小數學一級教師，數學本科畢業。至今從事國小數學教學工作。十多年來，堅持培養學生自主學習的好習慣，培養學生的創新精神和實踐能力。在教育教學中，能刻苦鑽研業務知識，積極撰寫教育教學論文及教學案例反思，並多次在縣的教育教學刊物上發表。並能積極主動的承擔縣、鎮的國小數學示範課、觀摩課。曾多次獲得鎮、縣舉行的教學基本功比賽一等獎。並被評為縣普教系統“優秀教師”“科研積極分子”等光榮稱號。且在xx年xx月，被聘任為xx縣國小數學理事會的成員。雖有如此榮譽，但本人自知還有很多不足之處。如何躋身教育教學的優秀行列，如何以更優質更高效的教學服務當下，惟有智慧和汗水，惟有勇於挑戰自我，教育教學水平才能有所突破!

三、發展時間

xx年xx月—xx年xx月。

四、個人發展目標：

(一)整體性目標：

力求自己成為xx縣甚至xx市範圍內的一名享有盛譽的名班主任。

(二)分專案標：

1、教育和班級管理目標：在教育教學過程中認真做好班級管理工作，加強班級建設。利用村委、家庭等教育資源，以團隊活動、家庭參與等多種手段拓寬學生的學習空間，讓學生在實踐中學習，在學習中體驗。向班主任導師學習，在學習中創新班級管理方式，能夠積累班主任的工作經驗，做好記錄寫好德育論文和學生的成長典型案例。

2、教育科研的目標：確立自己的研究方向，並能圍繞這個研究專題展開學習、在教學中實踐、反思，並能夠把自己的研究專題納入到學校的大課題研究中或者成立自己的研究小課題，積極投入教育科研，探索規律，提高自身的教育教學水平，並取得一定的成果，爭取能夠形成相應有價值的方法與策略，提升自己的`研究能力。並能夠勤於動筆，圍繞課題撰寫論文，爭取將自己的研究結果形成論文並發表出來。

五、具體措施：

1、訂閱《班主任敘事》《班主任之友》等班主任相關的書刊雜誌。認真學習，並做好理論學習筆記。

2、及時更新自己的教育部落格，及時記錄整理自己在教育科研、課堂教學、業務學習、個人感悟等方面的學習心得體會和反思，記錄整理個人成長的足跡。

3、珍惜外出學習的機會，充實自己，開闊自己的思路。

4、帶好學校確定的班主任學員，在二年中爭取讓學員每學期開出一堂較高質量的主題班會課，為其他班主任做好榜樣和表率作用。自己每學期在全校範圍內開出一堂主題班會的示範課。

5、建立學生成長記錄檔案，為每位學生的成長進行引領。

6、對平時開展的活動做好記錄，蒐集好第一手資料，為科研論文的撰寫提供素材。

7、積極撰寫教育教學論文及班級文化管理的經驗文章，並爭取能夠在縣級以上的教育教學刊物上發表。

8、開展好課題的研究，並順利結題。

個人成長工作計劃8

我在工作中能認真鑽研教材，認真備課，認真上課。熱愛每一個學生。雖然在低段教學中已經有必須的經驗。但也存在很多的不足。比如平時學習理論比較少，撰寫文章比較少。雖然經過課程改革的洗禮，在教育觀念方面有了明顯的轉變，但是，由於自我的惰性，還需不斷學習，個性是業務方面的知識、理論；其次是個人基本功的紮實與提高。依據新課程標準實施綱要，結合自我的學科特點及學校發展需要，向優秀教師學習，努力使自我各方面有所進步。

一、階段發展目標

爭取在一年內教科研水平有大的提高，在教學上努力改變學生的學習方式。

二、發展規劃

1、在學習中成長

（1）精讀書籍，用心反思

本人打算在三年裡超多閱讀書籍，做好讀書筆記，使知識不斷積累，思想與時俱進，使自我的素養不斷提高。用先進的教育思想、教育理念武裝自我的頭腦。在學習資料的選取上：每週閱讀兩篇教育教學文章，每月通讀一本教學雜誌，每學期精讀一本著作，並讓所學知識在實踐中運用，摘錄自學筆記並寫相應的反思。爭取堅持寫教育教學隨筆，養成及時反思和勤於積累的習慣。每一天練習粉筆字、鋼筆字。

（2）專業引領，注重實效

用心主動地參與學習，能自覺的吸納新理念，摒棄舊觀念。理論的學習，交流的碰撞，能使我們更好地認識自我，反思自我，改變自我，明確自我在課改中的職責和主角，懂得把專家的理念變成課堂的實踐。

2、在培訓中成長

在推進課程改革的過程中，學校為教師創造了良好的學習環境與優質的培訓資源，我要利用培訓、聽課的機會，努力向專家、名師、優秀教師學習，使自我的教學方式、方法以及手段有更大的發展和成功。認真對待自我的每一堂課，每一堂課爭取有一個亮點，要逐漸完成從一個合格型教師向特長型教師的轉變，多學習他人經驗，經常反思自我的不足，一步一個腳印，踏踏實實的去實現目標。

3、在反思中成長

（1）自我說課，即自我對自我說課，要求自我用簡潔準確的語言敘述教學設計中的思維過程，使自我內部思維活動充分地暴露出來。

（2）教學後記反思

在一節或一天的教學工作結束後，及時記下自我教學實踐的心得體會。

（3）觀摩教學的`反思

透過組織現場觀摩或觀看優秀教師的教學錄影，進行相互交流、探討，反思自我的教學活動，發現問題，在內心產生強烈的改善自身教學行為、提高教學水平願望。透過對優秀教師的教學行為模仿、學習，吸取他們的教學長處和優秀品質，不斷調整改善自我的教學行為，提高教學水平，結合自我的教學實際，構成自我的教學風格。

三、在實踐中成長

為了檢驗自我的課堂教學，提高教學技能。我會用心參與課堂教學活動，給自我展示的舞臺，為教學研究帶給載體。爭取每學期上好一節公開課，寫出一篇質量較高的教育教學論文。

個人成長工作計劃9

馬上,就要到20xx年了.面臨新的一年,大體有如下目標:

工作上,繼續努力工作,多和一些管理人,銷售人打交道.學習一些商業理念,儘可能多的瞭解一些商業問題!學習些基礎的東西,包括電腦,以前沒有接觸過Photoshop等軟體,一定要學習一下.哪怕不是很精通,但一定要有所瞭解!

生活上,不去想感情的問題,要把精力放在工作上!多看一些商業的書籍.浙商之所以這幾年很成功,肯定有其道理.自己離浙江很近,要多觀察,學習一些浙商的優點!改變一些不合時宜的理念!

理財方面,儘量多攢些錢.老爸的病一天天漸好,自己先少給點,到年底,爭取能有兩萬左右的積蓄,盡力爭取20xx年底辭職,自己出去試一試!

一直對赤峰的對夾很感興趣,不過不解的是為什麼這種食品在赤峰有近百年的歷史,但還是不被外人知曉呢?按理說應該能像天津的狗不理,河南的湯包一樣作出點名堂的,原因何在,是赤峰人沒有人去作嗎?

這次過年回家,一定要多看看,多問問.爭取認識一兩個會作對夾的師傅!還要和別人多打聽一些開店的資訊,爭取作一份商業計劃書出來!

20xx年是本命年,希望不要有太大的波折!不求有功,但求無過!老老實實的過完這一年!

在教育理論改革的大潮下，在新綱要精神的指導下，在園領導精心的培養下，為了自己更好的工作，並在學習工作中得到成長。特制定教師自我成長計劃，並在計劃實施中不斷修正自己、完善自己，不斷提高作為一名教師應具有的素質。

一、 認真履行好班組長職責，並積極主動的投入工作。

作為一名年輕的班組長，對於班組長的工作還需要不斷的努力與學習。

首先，我將繼續本著理解、關心、支援的態度與班級各位老師合作，統一工作思想、教育的一致，發揮教育的合力。

其次，作為班組長對幼兒的發展充滿信心，更要以此來感染班組沒一位老師，並以巨大的`熱情投身於幼教事業，運用內在的激勵方式凝聚人心，以成就感、事業感去驅使班組成員在崗位上展示自己的才能，讓他們都有自尊與自信。

再次，善於接受每個人提供的最好方法，並在工作中不斷修正自己的計劃、行為，以適應新的需要與新發展。

再次，定時召開班務會，商討、交流班級工作中的問題及解決方法，尋求集體智慧的最大化。

最後，深入學習開展家長工作。有針對性的做好家長工作，積極主動地爭取家長配合;根據不同型別的家長的需要，指導家庭教育和家庭親子游戲活動。

二、 努力提高自己的專業素質。

首先，在理論學習中成長：

1、主動關心國內外學前教育資訊和專業理論。

2、通過多種途徑：幼教刊物、多媒體技術、觀摩、聽講座等，吸取教育學科的新知識、新技能。

3、自學有關託班幼兒的年齡特點和託班教育內容。

4、利用寒暑假和節假日，進行教育學函授學習。

5、進一步學習課題研究方法，積極參與課題的研究。

作為一名教師，擔負著教書育人的重任，應該在成長的歷程中，為自己規劃未來，我相信“勤能補拙”，我希望自己能成為一個勤奮的學習者、研究者、實踐者。

1、在培訓中成長

在推進課程改革的過程中，學校為教師創造了良好的學習環境與優質的培訓資源，我要利用培訓、聽課的機會，努力向專家、名師、優秀教師學習，使自己的教學方式、方法以及手段有更大的發展和成功。特別是認真學習優秀教師在課堂中語言的運用。關注他們的激勵性評語，在自己的教學中努力改變空洞的表揚和無效果的批評的現狀，激發學生學習的興趣。認真對待自己的每一堂課，每一堂課爭取有一個亮點，要逐漸完成從一個合格型教師向特長型教師的轉變，多學習他人經驗，經常反思自己的不足，一步一個腳印，踏踏實實的去實現目標。

2、在學習中成長

(1)精讀書籍，積極反思

利用每週三的集體閱讀時間和業餘時間大量閱讀書籍，做好讀書筆記，使知識不斷積累，思想與時俱進，使自己的素養不斷提高。用先進的教育思想、教育理念武裝自己的頭腦。在學習內容的選擇上：每週閱讀兩篇教育教學文章，每月通讀一本教學雜誌，每學期精讀一本著作，並讓所學知識在實踐中運用，摘錄自學筆記並寫相應的反思。爭取堅持寫教育教學隨筆，養成及時反思和勤於積累的習慣。

(2)專業引領，注重實效

充分利用教研組每週的集體研討時間積極主動地參與學習，觀看學校配備的名師視訊和觀摩本學校的優秀教師的課堂，自覺的吸納新理念，摒棄舊觀念。理論的學習，交流的碰撞，為更好地認識自己，反思自己，改變自己打下基礎，明確自己在課改中的責任和角色，懂得把專家的理念變成課堂的實踐。學習微機有關知識，提高多媒體課件製作水平，把現代化教學手段應用於自己的課堂中。

3、在反思中成長

沒有反思就不會有成長，為此我想反思應陪伴我每一天。

(1)教學後記反思

在一節或一天的教學工作結束後，及時記下自己教學實踐的心得體會。

(2)觀摩教學的反思

通過組織現場觀摩或觀看優秀教師的教學錄影，進行相互交流、探討，反思自己的教學活動，發現問題，在內心產生強烈的改進自身教學行為、提高教學水平願望。通過對優秀教師的教學行為模仿、學習，吸取他們的教學長處和優秀品質，不斷調整改進自己的教學行為，提高教學水平，結合自己的教學實際，形成自己的教學風格。

個人成長工作計劃10

馬上，就要到20xx年了。面臨新的一年，大體有如下目標：

工作上，繼續努力工作，多和一些管理人，銷售人打交道。學習一些商業理念，儘可能多的瞭解一些商業問題！學習些基礎的東西，包括電腦，以前沒有接觸過Photoshop等軟體，一定要學習一下。哪怕不是很精通，但一定要有所瞭解！

生活上，不去想感情的問題，要把精力放在工作上！多看一些商業的書籍。浙商之所以這幾年很成功，肯定有其道理。自己離浙江很近，要多觀察，學習一些浙商的優點！改變一些不合時宜的理念！

理財方面，儘量多攢些錢。老爸的.病一天天漸好，自己先少給點，到年底，爭取能有兩萬左右的積蓄，盡力爭取20xx年底辭職，自己出去試一試！

一直對赤峰的對夾很感興趣，不過不解的是為什麼這種食品在赤峰有近百年的歷史，但還是不被外人知曉呢？按理說應該能像天津的狗不理，河南的湯包一樣作出點名堂的，原因何在，是赤峰人沒有人去作嗎？

這次過年回家，一定要多看看，多問問。爭取認識一兩個會作對夾的師傅！還要和別人多打聽一些開店的資訊，爭取作一份商業計劃書出來！

20xx年是本命年，希望不要有太大的波折！不求有功，但求無過！老老實實的過完這一年！

個人成長工作計劃11

時間飛逝，轉眼間，緊張而又充實的一年又過去了，雖然我在這個工作崗位上剛剛起步，但在這短短的時光中，在與孩子們的朝夕相處中我漸漸成長，並深刻的體會到了這份工作的純真與美好。

新的學期又開始了，為了能夠更好的工作，現制定如下工作計劃：

一、工作態度

1、對工作作到主動、積極、蹋實，上班做到不遲到，不早退，按時指定各種計劃，認真準備和組織好班級的教學活動，活動後認真分析做好反思。

2、對孩子有愛心、耐心，能細心觀察幼兒，努力做到對每個孩子因材施教，跟孩子們建立一種平等、尊重、信任的關係，視孩子為自己的孩子。

二、教育工作重點

1、注重環境創設，豐富區域活動材料，科學合理的安排和組織孩子們的'一日生活，充分調動孩子們的積極性，讓他們感到充實、愉快、有意義。

2、根據本班孩子的現狀制定教育目標，教育內容的選擇要符合孩子們的興趣，並來源於生活。充分利用各種教具來調動孩子們獲取知識的興趣，並關注個體差異，使每個孩子都能得到發展。

3、認真做好家園互動，及時向每個家長反饋幼兒在園表現，瞭解幼兒在家狀況。為家長傳遞新的教育理念，並從家長那裡捕捉新的教育資訊，使家長能真正成為我的合作伙伴，共同關注孩子的健康成長。

三、學習重點

由於我工作時間短，缺乏工作經驗，所以在平時要加強自身素質和專業水平的提高，深入認真的學習《幼兒園教育指導綱要》及相關理論知識，轉換教育機制，轉變教育理念，積極主動向經驗豐富的教師學習，逐漸向專業化教師隊伍靠攏。

以上是我本學期的工作計劃，我相信經過我自己的努力，會給孩子們帶來無限的歡樂，並得到家長和領導的肯定，再今後的工作中，我要不斷積累工作經驗，以飽滿的熱情去迎接新的挑戰。

個人成長工作計劃12

一、基本狀況

本人20xx年6月畢業於浙江師範大學，同年8月即來我校參加工作。作為一名教師，我覺得自己是幸運的，幸福的。從事教師這個神聖的職業，首先要以學生的發展為己任，樹立愛生的思想觀念，自身專業得到長足發展，才能有效提升教育質量，使每個學生都能自信而成功地學習和成長。讓他們學會做人，學會合作，尊敬師長，尊重他人，品德良好，身心健康，樂於助人，富有團隊精神。而這一切都需要我們老師繼續學習，不斷提高。才能確保學生成長的安全、有效與和諧。

二、個人專業發展現狀分析

1、優勢：

不斷學習不斷進取則是我一生的追求。平時在同事、領導的支援與指導下，我在教育教學工作方面有了很大的提升我的工作原則是“勤奮好學，善於思索，不斷創新”。生活的原則是“善待自己，善待他人，樂觀向上”。做人的原則是“誠實守信、淡薄名利、公私分明、堅持原則”。在實施新課程改革的程序中，不斷探索創新之路，率先垂範，從而較高質量的完成了教育教學任務。

2、劣勢：

有時不自信，固步自封，不能及時調整思路，教學經驗欠缺。

三、個人專業發展五年總目標：

以“立足崗位求作為”為己任，將“不斷提升師德修養、更新教育理念、轉變教學方式、增強教育教學潛力”作為今後五年的工作目標，在學校不斷髮展的同時，力求超越自我。“多做”、“多想”、“多聽”，在未來的五年時間中，不斷改善自己的課堂教學。改善自身的壞習慣，將自己改變成一名主動學習者，使自己成為學生心目中具有親和力、簡單、快樂、幽默的老師。

1、努力學習相關理論，資訊管理、資料庫、vb、java等，以理論武裝頭腦，指引教學實踐。

2、作為班主任，摸索全面提升本班學生整體素養的有效途徑，深入瞭解學生，尤其是對學習尖子生的培養及對學習困難生的幫忙上，找出良策，做到因材施教。

3、成為教育的研究者和終生學習者，在理論指引下，不斷地進行課堂教學實踐，努力從經驗型教師向研究型教師過渡。不斷反思自己的教育行為，透過實踐與理論的對話，超越自己的思維，反思自己的行動，在實踐中增強才幹。同時，虛心向其他教師、學者、專家請教，在教學模式、教學方法、教學藝術等方面有所突破，構成自己獨特的教學風格，創出自己的教學特色。

四、個人專業發展年段目標：

第一年度目標：

1、用心參與學校的.校本研修活動，認真參加各類教師培訓，提高專業知識水平，更新教育教學理念，緊跟時代步伐。

2、閱讀4本專業書籍，做好讀書筆記，並寫好讀後感，在校園網上發表。

3、用心參與學校專案組活動，探索課堂教學模式，積累資料，進一步提高課堂教學效率，寫出有質量的教育教學反思。

4、充分用好校園網交流平臺，在個人教育部落格上，堅持寫讀書筆記和教育隨筆。

五、具體措施

1、備課從備教材、備學生、備自己三方面著手，合理制定每節課教學目標，儘可能預設學生的反映，將教學重點難點細化，並在教學中不斷關注。課後及時反思，總結經驗與教訓，並實施二次備課。

2、藉助網上視訊資源，每週看一節優秀教師的教學實錄，拓寬視野，拓展教學思路。提高自身的教學分析與評價潛力，努力將自己觀課評課從形式學習水平提升到有好處學習水平。

3、用心參加專案組的活動，每學期上兩節公開課，透過上課、評課、教學研究等學習平臺，聽取專家與同行的寶貴意見，提高課堂教學水平。

4、用心參加校內外各項培訓活動，提升自己實踐、反思的潛力，並運用於課堂教學中。

5、讀完4本專業書籍，寫有讀書筆記。

6、認真研究教材，把握不同課型的特點，能規範地上好每種課型的課，並在此基礎上力爭做到創造性地使用教材。

7、每學期針對教材的特點，對學生進行各種形式的習作訓練。注意蒐集整理學生的習作成長的資料，及時撰寫教學反思。

個人成長工作計劃13

又一個學年即將開始，在圓滿完成上個學年的任務後，我必須認真為新學年做準，促使自己進一步成長。為此，我從教學和管理兩方面制定了個人成長計劃。

教學方面:

一、繼續堅持集體備課。做到每一節課都是經過學科組的認真研討交流，融合大家的意見，突出個人特色，相互補充，保證整個年級教學步調的一致和共同進步。

二、聽評課。在不同的教學階段，針對不同老師，不同課型，積極主動上公開課。以公開課為材料，聽取其他老師的意見和建議，虛心接受，不斷改進個人的教學方法。同時要積極的聽其他老師的課，發現優點，還要注意從其他老師的不足比照自己，積極改正。

三、班級教學。認真履行任課教師的職責，保持自己在教學中的熱情。在培優工作中，注重對優等生能力的培養，幫他們樹立正確的學習態度，和追求進步的精神；在補差工作中，正視差生，找準問題所在，激發學生的學習興趣，要耐心輔導，做好長期的準備。兩個班的教學要一致，同時針對個別不同情況對同一問題區別對待，保證兩個班級成績的均衡。

管理方面：

一、作為班主任，在開學初要制定班級管理細則，建立能力強，思想端正的班委。在校規校紀範圍內，結合本班情況，發揚民主，制定班級內部規則和獎懲制度。在開學初要嚴格執行各項制度，以在學生心中建立規範意識，利於以後班級工作的順利進行。

二、和副班相互配合，進行班級日常管理。建立值班制度，保證每天都有管理小組成員進班值日，發現為題及時解決，促進班級學習和思想狀態的穩定。

三、建立和諧的師生關係。首先要尊重學生，確立學生也是班級管理者的地位；積極發揮學生參與班級管理的`熱情，傾聽他們的意見，不斷改進完善班級管理制度和工作。其次要深入學生；通過改反思，和學生聊天等方式，瞭解學生內心想法，有針對性的解決學生由此導致的學習上的問題；瞭解學生思想動態，進行及時的安撫和引導。作為老師還要學會向學生袒露心聲；老師要時常和學生坦誠談論自己對班級和學生的一些看法，本著為學生好的出發點，向學生提出建議，讓學生更好的瞭解老師，建立雙發的信任的朋友關係，這樣師生才能和諧真誠的相處。

個人成長工作計劃14

本學期我擔任學前二班保育員工作，幼兒園保育工作的好壞直接關係到幼兒的健康成長，只有紮紮實實地做好保育工作，才能讓幼兒健康活潑地成長，讓家長們放心工作。上學期，在園領導的正確領導和我班教師的共同努力下，保育工作取得了一定的成績。為了本學期的保育工作更加完善特制定以下工作計劃：

一、做好幼兒一日生活常規的培養。

為了貫徹《幼兒園教育指導綱要》，培養幼兒良好的行為習慣和合作、參與、探索意識，培養幼兒行為規範、自理生活能力、自我保護、生活衛生及養成良好的學習習慣。讓幼兒在晨間鍛鍊、進餐、教學、睡眠、離園等一日各項活動中養成良好的行為習慣。

１．幼兒進餐時，教師要精力集中，精心照顧幼兒，輕聲地、和藹地指導和幫助幼兒掌握進餐的技能，培養文明行為習慣和吃完自己的一份飯菜，並耐心對待特殊幼兒進餐，給予相應的幫助，適當控制肥胖兒童食量。根據幼兒的進餐情況向伙食委員會提出合理的.意見和建議。提醒幼兒多喝開水，學會節約用水，讓幼兒學會使用、收放自己的物品。

２．指導幼兒用正確的方法漱口、擦嘴。飯前、便後要將小手洗乾淨，不吃不乾淨的東西。

３．鼓勵幼兒積極參加晨間鍛鍊活動，培養幼兒的自我保護意識。

４．培養幼兒的自理能力：教幼兒學習穿脫衣服、鞋襪，整理自己的衣物及床上用品。學做一些力所能及的事，如給花澆水、擺放桌椅等。

５．在各種活動中配合老師開展活動，激發幼兒的活動興趣，加強幼兒的自律性，培養幼兒良好的活動習慣。

二、在保教中要做到有機結合

糾正幼兒的一些不良習慣，如打架、爭搶玩具等。培養幼兒互幫互助的良好品質。學習用正面引導的方法指導幼兒。並和本班老師一起鍛鍊幼兒文明禮貌用語的使用，讓幼兒學會友好、禮貌待人。

三、幼兒的戶外活動是增強幼兒身體素質

提高身體抗病能力的重要活動。確保幼兒活動的時間，保證活動的質量，增強幼兒的體質。堅持在活動前給幼兒帶好汗巾，活動中及時幫幼兒擦汗，根據氣候的變化為幼兒增減衣服。

四、加強幼兒安全意識的培養

杜絕安全責任事故的發生。讓幼兒瞭解生活中常見的一些安全標誌，知道遇到困難時一些簡單的自救方法。同時對幼兒進行隨機教育，培養幼兒自我保護的意識和高度的應變能力。在戶外活動和樓道監護中合理站位確保幼兒安全。

五、認真學習“保育員工作職責”，明確保育工作目標。

做到人到、心到、眼到、口到，隨時注意觀察幼兒的神態、情緒，發現異常及時詢問。認真做好每週一次玩具的清洗消毒工作，活動室、午睡室紫外線消毒等。平時做到一日一小掃，一週一大掃，室內無紙屑、果殼，物品擺放整齊，窗明地淨，走廊、樓梯地面整潔、無死角，廁所無汙垢、無臭味，節約水電，勤儉持園。管理好班級財產，定期清理，做好登記。積極參與保育員評賽活動。

六、強化安全防範意識，確保幼兒安全。

認真做好晨檢工作，做到一摸二看三問四查，並作詳細記錄。堅持早、午、離園時的檢查工作，發現不安全因素及時處理。有病的幼兒及時通知家長，做好有病幼兒的隔離工作。做好體弱幼兒的護理，並注意特殊兒童的護理以及監護工作。

七、班級財產管理。

認真做好班級財產清理工作，並在平常使用時，對班級的財產做到心中有數，隨時清點，不讓玩具、用具丟失。

個人成長工作計劃15

新的學期開始了，這是我成為一名幼兒教師的第一年，對於我的職業發展有個十分重要的作用。作為一名新教師，我有很多的不足，希望在工作中能儘快適應工作環境、讓自己可以儘快成長。

一、自我認識

作為一名新教師，我有自己獨特的優勢。那就是一顆愛孩子的心，初入幼兒園，每一個孩子在我的眼中都彷彿一個個成長中的小天使，能夠伴隨他們成長，讓我感到十分的幸福。

同樣的，我也存在著很多不足。首先，在學校的學習內容都是教學活動的內容，來到幼兒園才發現，組織幼兒才是工作的第一步和基礎，只有這個第一步和基礎打好了，我才能在之後的教學活動中很好的展開。其次，在學校的學習和幼兒園真正的教學活動是有很大的區別的，幼兒不會像同學們一樣配合我的講課，為了吸引孩子的注意，我需要積極學習各種教學組織方法，讓自己的教學可以展開。第三，由於缺少實踐鍛鍊，自己在專業技能上有欠缺，需要自己在日常工作中不斷練習補充。

二、工作規劃

根據對自己的認識和工作的需要，做出以下規劃：

1、多學習、多實踐幼兒組織。幼兒的組織不是通過理論或者多看就能夠做好的，這需要自己不斷的組織、實踐才能完成。在之前的兩個周裡，我的班長劉老師給了我很多機會，讓我自己實踐去組織幼兒，她會不斷地教我，然後在讓我學習。之後的時間裡，我仍然會繼續向劉老師學習。在這個過程中，不單要學習劉老師的組織方法，也要觀察每一個幼兒，他們年齡小，情緒比較外顯，通過觀察幼兒的語言、動作，瞭解幼兒的心思，在組織幼兒時就能夠更容易

2、課程細緻準備、開展，多反思。作為教師，教學是我們必須的工作。在這個工作中，我會從備課開始，一步步的做好自己的準備，在教學中一步步的學習，穩紮穩打，在每節教學活動結束後，都要進行反思，哪裡做的好，應該繼續保持，哪裡做的不好，應該繼續改進，應該怎樣改進。每一節活動，從教案到課件準備再到活動材料的準備和發放都要做到全面細緻，在反思時，也要多方面反思。反思不僅僅是反思自己的教學，更是反思其他老師的教學，哪裡用的好，我們可以借鑑，在各個方面進行學習。

3、注重幼兒的安全和健康。幼兒園的小朋友年齡比較小，很多時候他們不知道什麼是危險的'，要做好幼兒保育工作，在幼兒園中要做到眼不離幼兒，關注每個幼兒，保證他們的安全健康。另外，也要注意幼兒的衛生安全情況。作為大班幼兒，更要做好幼小銜接的部分，落實好幼兒園的各項對幼小銜接有發展作用的措施。

4、認真的閱讀相關新的幼教書籍，提高自己的理論水平，不斷更新教育觀念。做到邊學習、邊實踐、邊交流、邊反思，及時總結每階段工作的成績、存在的問題、解決的方法方式、反省自己的教育觀念，更好的開展工作。

5、多多練習幼兒園必須的技能。在幼兒園中，我們需要的是全面發展的老師，自己在技能方面有欠缺，就要在這些平時多加練習，讓自己的技能可以更好。

6、家園共育。我們的工作物件是幼兒，我們要多與家長進行交流、溝通，讓家長及時瞭解幼兒在園情況，同樣的，讓我們可以瞭解幼兒在家的表現，認真聽從家長的建議和意見，滿足家長的合理要求，縮短家長與幼兒園的距離，與家長做好配合，共同促進幼兒成長。

7、配合好班長老師的工作。作為新教師，要學習的方面很多，而劉老師的工作比較多，任務也比較重，還要負責對我的教育，壓力也很大。所以我要儘快的成長起來，配合好劉老師的工作，在能夠獨當一面之前也要儘快學習，儘量減輕劉老師的壓力和負擔。

三、發展規劃

為了實現以上的發展方向，我希望自己儘量做到：每週最少一篇教育案例，每週最少一篇的讀書筆記，多聽其他有經驗的教師的課，做好聽課記錄，做不到每個教師的課都聽，但是一定要多向劉老師學習，對於劉老師上的每一節課都要記錄好，多學習、多反思、多努力、多進步。

通過自己的不斷努力不斷學習，希望自己可以儘快成為一名合格的幼兒教師。