精選半年工作計劃範文集錦5篇

時間過得太快，讓人猝不及防，又迎來了一個全新的起點，此時此刻我們需要開始做一個計劃。相信許多人會覺得計劃很難寫？下面是小編為大家整理的半年工作計劃5篇，供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。

半年工作計劃 篇1

　一、上半年工作小結

20xx年，安徽省第十四屆運動會進入“蚌埠時間”。市委、市政府高度重視，將精心籌備省十屆運動會列為市委常委會重點工作，列入市政府工作報告，主要領導多次主持召開專題會議，研究部署省運會籌備工作。市體育局按照市委、市政府要求，以籌備省運會為中心，思想聚焦，資源聚集，力量聚攏，主動作為，統籌謀劃，有效工作，有序推進，較好地完成了上半年各項工作任務。

（一）省運會籌備工作紮實推進。按照“人文省運、科技省運、生態省運、溫馨省運”的辦賽理念，圍繞“一流的場館設施、一流的組織服務、良好的競賽成績、良好的城市形象”的總要求，早啟動、早佈局，制定總體工作方案，成立承辦工作機構，細化任務分解，明確責任分工，根據需要分批啟動了相關籌備工作。

1、“省運會場館工程”建設取得重大進展。按照滿足省運會賽事需要，滿足全民健身需求，更加註重後期運營，啟動規劃設計，專案論證，佈局體育設施。一是組織體育場館專家課題調研組圍繞城市規模發展、體育功能定位、賽事定位和管理運營定位對新建市體育中心場館的規模、體量、功能進行論證，形成新建場館建設意見。對水上運動中心選址進行專題評估，並對三個備選方案進行比選確定。二是對所需經費進行認真測算。約請建築設計研究專業機構根據市體育中心規模、體量、結構、材料等測算經費。三是對新建場館進行概念設計，形成我市省運場館建設方案。在前期工作的基礎上，目前完成市體育中心、游泳跳水館、龍子湖區全民健身中心、禹會區全民健身中心設計招標，有關專案的徵地拆遷工作順利推進，為開工建設提供了條件。懷遠縣全民健身中心、固鎮縣全民健身中心正在緊張建設之中。

2、完成省運會場館專案佈局。按照“全域省運、全民分享”理念，認真組織普查，全面掌握資料，對照省運會比賽專案進行梳理，保證縣區有比賽、學校有專案，同時適度建設新場館，保證省運會專案需要。具體安排是：市屬現有體育場館安排比賽專案2項，殘運會比賽專案4項；三縣四區安排比賽專案7項，殘運人比賽專案4項；高校和中學體育館安排專案6項，1項；省運會開幕式、閉幕式、田徑、男子足球、射擊、擊劍、國際式摔跤、柔道、游泳、跳水、賽艇、皮划艇則要需在新建的體育場館進行。

3、落實競賽專案隊建設計劃。按照“全域省運、全面提高”的思路，強化基層、基礎，把部分運動隊佈局到縣區、體育社團。既發揮競技體育舉市體制的作用，又進一步加強了競技體育的基層、基礎。具體專案佈局是：市體校承擔14個，市游泳館承擔2個，中國小校承擔20個，體育社團承擔2個。

4、落實裁判員培訓計劃。成立蚌埠教練員、社會體育指導員培訓基地，組織裁判員等競賽組織人才的招募、選拔，分專項開展業務培訓。已開辦足球、籃球、羽毛球裁判培訓班4期，培訓裁判150名。與蚌埠醫學院第二附屬醫院共同建設運動醫療康復救護基地，為各運動隊訓練、各項重大比賽、省運會比賽保駕護航。

（二）全面加強競賽訓練工作，落實“三支隊伍”建設計劃。圍繞省運會爭先進位目標，突出基礎大項、優勢專案、省重點發展專案，組建專案隊22個，做到教練員、運動員、承擔單位、訓練方案四落實。啟動“蚌埠足球振興計劃”。通過選拔試訓，組建參加省運會男、女甲乙組別4支足球隊；實施校園足球“百千萬工程”，124所中國小校參加試點工作；社會足球蓬勃開展，成立足球俱樂部30家，註冊會員近千人，成人足球聯盟比賽如火如荼。加強體育人才隊伍建設。廣開門路引進人才，已先後與羽毛球前世界冠軍熊國寶、無錫市體校等達成合作協議，外聘省內外10名高水平教練員執教我市業餘運動隊。加強運動員隊伍建設，做大底盤。註冊運動員1541人，下半年將陸續參加全部22項省青少年常規賽。提升規格、提高檔次，全市體育管理隊伍能力提升培訓納入市委組織部、市委黨校主體班次，近期將開班教學。

今年上半年，我市運動員12人獲全國首屆青年運動會決賽資格。柔道教練員王少梅獲評“國家雙百精英教練培訓計劃”資助物件。

（三）實施“全民健身●擁抱省運”品牌工程，營造更加濃厚的'迎省運氛圍。一是組織舉辦高水平體育賽事。從4月開始，我們相繼舉辦了中美籃球明星爭霸賽、中國羽毛球超級賽、華東四省女子乒乓球精英賽等3場國際、國內賽事，採取門票公益發放、低票價等方式讓更多市民走進體育館欣賞高水平賽事，受到廣大市民的好評。二是以“全民健身●擁抱省運”為主題，深入推進“體育社團建設推進年”活動，市縣聯動，社團聯動，橫向到邊，縱向到底，全市大型健身活動此伏彼起。上半年，組織千人健身氣功大展演、中華龍舟賽等各類體育展示、賽事、活動20xx多場次，直接參加健身群眾百萬人次以上。豐富多彩的體育賽事活動，讓老百姓真正成為體育活動的受益者、實踐者。三是加快推進城市15分鐘健身圈建設。繼續實施“農民體育健身工程”、“全民健身路徑工程”、“國民體質監測工程”，為321個行政村配建全民健身器材，為30個社群、廣場以及“濱河體育公園”配備健身路徑，為近3000名市民進行體質監測，開具運動健身處方。全民健身設施規模和檔次得到提升，山上樓下，林中岸邊都有群眾競技場的局面初步形成。

（四）貫徹落實體育消費政策，發展體育產業。積極貫徹國發[20xx]46號檔案精神，引導社會資本進入全民健身領域，建設體育設施，開展體育培訓，提供體育服務。建成熊國寶羽毛球體育俱樂部、樂逸體育培訓中心等大型民營體育培訓設施5個。因地制宜開展游泳、武術、體育舞蹈等體育培訓。據統計，全市各類體育企業240多家，從事體育培訓100多家，直接增加體育人口2萬人以上。體育與資本的深度融合，聚集培養了體育健身和體育消費人群，提高了服務質量和資金收益，直接拉動體育消費。

加大體育彩票工作力度，著力理順縣域彩票發行渠道。上半年新增體彩銷售網點19個，總銷售金額9402萬元，同比增長41.6%

（五）廣泛進行動員，營造迎省運良好氛圍。市體育局根據全市“五新”大討論要求，結合工作，在全系統開展了“迎省運？我該幹什麼”專題討論，集思廣益，理清思路，明確任務，擦亮視窗，做到人人心中有省運，個個肩上有任務。目前該活動已進入“我為省運獻計策”階段，全系統幹部職工撰寫諫言獻策材料近百篇。由市宣傳部門組織的迎省運宣傳活動持續開展，保持熱情，助力省運。

　二、下半年工作計劃

（一）精心籌備安徽省第十四屆運動會。主動作為，全面落實省運會年度籌備任務；主動迎前、主動配合，加快推進市體育場綜合提升改造、水上運動中心專案建設。

（二）精心抓好參賽、辦賽和訓練工作。認真組織、加緊排練，爭取花鼓燈健身操《石榴花開》在全國第十屆少數民族傳統體育運動會比賽中獲得好成績。組隊參加全省22個專案常規比賽，鍛練隊伍、摸清對手。辦好全省青少年武術套路錦標賽、全省青少年游泳錦標賽，爭取運動成績提高、辦賽形象提升等綜合效益。

（三）繼續實施“全民健身●擁抱省運”品牌工程。打造蚌埠城市形象的標誌性賽事，規劃佈局全民健身公園，積極發展“數字健身”，實現全民健身活動提質、工程提標、服務提效。

（四）著力突破體育產業。推動出臺我市貫徹《國務院關於加快發展體育產業促進體育消費的若干意見》的實施意見；開展大產業統計，摸清全市體育產業狀況，運用大資料分析指導體育產業發展；整合經營性資產和品牌賽事，適時組建體育產業運營企業。

半年工作計劃 篇2

XX年，我縣的交通運輸工作在縣委、政府的正確領導下，在上級主管部門的幫助指導下，我局深入貫徹落實科學發展觀，紮實推進交通基礎設施建設，狠抓專案建設，不斷加大農村公路養護工作力度，進一步規範運輸行業管理，加強隊伍建設，切實提升了交通工作的服務質量和水平。截止目前，完成固定資產投資x萬元，各項工作取得了明顯成效。現將今年我縣交通運輸工作開展情況總結如下：

一、各項工作開展情況

(一)交通專案建設加快推進。一是抓好行政村通暢工程建設。今年我縣的行政村通暢工程建設專案分兩批實施。第一批行政村通暢工程專案x公里，爭取中央資金x萬元，該專案分為兩個合同段，於XX年5月2日進場開工，截止目前，一合同段完成投資x萬元，二合同段完成投資x萬元，預計在12月底全面完成。第二批行政村通暢工程專案x公里，XX年行政村通暢工程今年提前實施28公里，現已完成招標工作，1月中旬已進場施工，各項工作進展順利。二是認真抓好大中修工程建設。五印公路路基擴寬專案建設全長x公里，總投資x萬元，該專案於XX年2月24日開工，分為四期進行。

一、二、三期工程建設已完工，四期工程於9月中旬開工，預計在XX年2月全面完成，現已完成投資x萬元。投入x萬元資金，完成了牛街愛國公路x公里路基改造專案，附屬工程正在建設中。巍寶山、民建公路建設已完成了招標工作，於XX年1月中旬進場施工。三是抓好小灣庫區水運設施建設。全年共有拉四渡、小密喜、地固、富去媽、禮可、田口x個建設專案，總投資x萬元，目前已完成了拉四渡、小蜜喜和禮可三個停靠點，其它專案正在緊張的建設中，預計在12月底全面完成建設任務。犀牛渡碼頭建設勘測設計已完成，預計在12月份開工建設。四是抓好其他各項工作。我局在抓好上述專案建設工作的同時，積極做好彌巍公路、者麼山遂道和大普高速公路建設專案前期工作。目前正進行彌巍二級公路《專案可行性研究報告和初步設計工作》，完成了者麼山遂道《專案建議書》的編制工作，我局已提交了大普高速公路過境巍山的路線走向。同時努力做好青華公路通油路面建設，現已完成了招投標工作，1月中旬已進場開工。

(二)切實加強農村公路管理養護能力，確保公路暢通。

今年，我局認真落實州農村公路養護工作會議精神，以農村公路養護年活動為契機，進一步深化養管體制，認真落實養管責任主體，明確了縣道縣養、鄉村道鄉村養，縣級指導的養護責任，不斷提升農村公路的通行能力和服務水平。一年來，共投入x萬元資金，其中：日常養護資金x萬元，小修保養資金x萬元。全面加強了縣鄉公路養護工作，公路通行能力得到了較大提高。同時，進一步加強路政執法力度，有效維護路產路權。以日常巡查和專項治理為主要內容，加大宣傳力度，強制執行了巍寶山兩側違章建築x戶，路政管理工作成效明顯，路產路權得到了有效保護，使路政管理工作有了新的突破。目前，開展路檢路查x次，出動執法人員x人次，發生並處理路政案件x起，其中公路設施賠償案x起，無法調查取證x起，現場查處、教育路政違章案件x起;下發各種違章通知x起。共收取公路設施賠償費、公路路產補償費共x元。加強路政管理相關政策法規的宣傳教育工作，提高廣大群眾的知法行為，遵守道路交通規則，全年共開展宣傳活動x次，散發宣傳材料x多份。

(三)抓好交通安全生產工作。

在交通安全生產上，我局著力抓好水、陸的安全生產管理。按照“三關一監督”工作，加強源頭監管，把貨客運輸和危險品運輸作為重點，完善制度，嚴格職責，加強對危險路段和危橋排查整改，確保公路暢通。在施工安全上加強安全管理，制定並落實好管理人員和管理制度，工程施工中按工序施工，確保施工機械安全。同時加強水上運輸船舶管理，預防安全事故的發生。年內，定期或不定期對施工現場、車站、碼頭等重點位置進行安全大檢查，從源頭上治理了各種安全事故的發生。並與路政、運政、海事等有關單位簽訂了《安全生產目標責任書》，與5個涉水鄉鎮簽訂了水上安全責任書，嚴格落實安全生產責任制。同時在春節、中秋、國慶節期間紮實開展安全生產宣傳教育活動，散發交通安全宣傳單2份，進一步提高廣大群眾的安全出行意識，保證了節假日期間道路的安全暢通。

(四)加強交通運輸行業管理，規範市場運輸秩序

緊緊抓住交通運輸管理過程中群眾的熱點、難點問題，加強管理，優質服務，促進運輸市場健康有序發展。進一步加強科技手段在行政執法中的運用，重點打擊了無證從事客運經營等違法行為。健全和完善了營運車輛、船舶等基礎管理工作。強化車輛維修、駕培市場管理，提高了培訓質量。同時嚴格按照“路、站、運、管、安”五位一體化發展思路和集約化經營的經驗，做好農村客運發展工作，著力構建農村客運網路，優化完善農村客運站點、候車點、招呼站的建設工作和監督管理工作，為我縣廣大人民群眾營造一個健康、有序、安全、便捷、實惠的出行環境。

(五)提升行業形象，切實做好精神文明和黨風廉政建設工作

我局充分利用“創先爭優”和“四群”教育活動平臺，結合交通運輸工作實際，以建立“學習型黨組織、建立文明視窗、建立優質工程、建立文明工地”為目標，精心組織，全方位投入創先爭優和四群教育活動，全面提升交通運輸系統的黨建工作科學化水平。一是加強學習，提高黨員幹部的綜合素質。緊緊抓住學習這一關鍵環節，建立健全學習制度，認真組織黨員幹部學習黨的路線、方針政策和中國特色社會主義理論體系，努力學習中央、省、州、縣黨委、政府關於創先爭優、群眾工作和反腐倡廉等方面的重要指示、講話和檔案精神，認真學習楊善洲、普發興等先進典型事蹟，觀看孟連經驗片等。通過學習教育，黨員幹部的綜合素質有了明顯提高。二是加強幹部隊伍作風建設。我局全面加強幹部職工教育培訓工作，積極支援和鼓勵幹部職工參與學歷提升計劃，提升幹部隊伍綜合素質。注重對人才的培養，加強幹部職工的基本功鍛鍊，著力加強管理幹部、專業技術人才隊伍建設，打造出一支政治過硬、業務精良、作風務實的交通人才隊伍。加強路政、運政、海事等交通執法隊伍建設，注重對執法隊伍的教育和管理，嚴格整頓交通運輸行政執法人員的作風紀律，提高執法素質。三是認真履行“一崗雙責”，紮實推進黨風廉政建設。加強重點時段廉政教育，大力加強廉政文化建設，開闢了廉政櫥窗、廉政專欄、廉政板報等多種宣傳陣地。堅持開展廉政談話、主要領導講黨課、開設幹部講壇等活動，增強廣大幹部員工廉潔奉公的自覺性。每年都邀請檢察院預防職務犯罪科領導到工地召開會議、專案經理會、職工大會進行預防職務犯罪知識專題講座，形成了以制度規範行業，按制度辦事，靠制度管人的機制，樹立了良好的交通行業形象。

二、存在的問題與XX年的工作打算

一年來，通過全域性廣大幹部職工的共同努力，我縣交通運輸工作取得了一定的成績，但還存在一些不足。主要表現在：一是部分專案建設進展不快，配套資金不到位，需要進一步加大力度加快進度。二是養護資金不足，公路養護管理有待加強。三是超限超載運輸和非法營運打而不絕，路政執法監管力度有待進一步加強。

XX年我局將繼續以基礎設施建設為重點，切實抓好安全生產管理，規範運輸市場行業管理，提高服務質量和水平，重點做好以下工作：

(一)抓好專案建設，嚴格專案管理。完成XX第二批行政村通暢工程和小灣庫區8個船舶停靠點建設工程的掃尾工作;完成五印公路和牛街愛國公路大中修工程的附屬工作。實施好青華公路瀝青路面改造專案;實施XX年行政村通暢工程和犀牛渡碼頭建設，爭取啟動危橋改造、客運站點建設專案。同時緊緊圍繞國家投資導向，加大專案前期工作力度，力爭完成交通扶貧建設專案彌巍二級公路前期工作，積極爭取XX年行政村通暢工程;爭取分河公路和龍街公路瀝青路面改造專案;

(二)落實公路養護責任，加強農村公路管理養護。切實養護好全縣x公里養護里程。在開展養護工作中要樹立正確的公路養護意識，轉變“重建輕養”的觀念，真正把建、管、養並重的方針落到實處。明確責任主體。按照“縣道縣管，鄉鎮配合，鄉村道鄉村管，縣級指導”的原則，積極探索各級農村公路管養新模式，堅持“誰受益，誰養護，誰管理”的模式，充分調動村組幹部及人民群眾的積極性，堅持常年養護與季節性養護相結合，群眾投工投勞與有償養護相結合。樹立農村公路綠化意識。積極推進公路綠化、美化工作，要以縣鄉公路為重點，按照縣鄉各負責一半綠化投資的`方式，選擇公路綠化示範路;積極鼓勵和支援鄉道和村道綠化，並將綠化工作納入養護管理的考核範圍。同時進一步加強路政管理。廣泛宣傳《公路法》、《雲南省公路管理條例》和《大理州農村公路保護條例》，增強廣大人民群眾知法守法，提高維護路產路權的自覺性，加大路政巡查力度，切實抓好工作治超工作。

(三)繼續整頓和規範運輸市場秩序。嚴格落實“三關一監督”職責，抓好運輸市場培育和監管，重點整治好水、陸客運市場秩序，進一步完善農村客運班線營運機制，加強汽車維修市場和駕駛員培訓市場管理，促進規範發展，切實消除“黑車”、“黑點”、“黑站”，形成規範有序道路運輸市場。

(四)強化內部管理，實現交通工作整體推進。一是要不斷加強行業精神文明建設。深入開展“微笑服務、溫馨交通”主題教育與實踐活動，樹立一批優質服務品牌、示範單位和示範視窗，進一步激發交通和諧發展的活力。全面加強職工權益維護工作，進一步增強工會組織的吸引力和凝聚力，推進工會制度化、規範化建設。繼續組織開展凝聚人心、員工喜聞樂見的系列文化活動，使其成為推動交通運輸發展的內在動力。著力宣傳交通建設、發展成果，努力營造全社會支援、關心交通運輸業發展的濃厚輿論氛圍。二是要加強黨建和黨風廉政建設工作。以當前開展的“四群”教育活動為抓手，加強全域性幹部職工的思想作風、工作作風和幹部生活作風建設，充分發揮黨組織的戰鬥堡壘作用，建設一支政治好、作風優、能力強的人才隊伍。繼續加強以構建懲治和預防腐敗體系為重點的反腐倡廉建設，認真落實黨風廉政建設責任制，深領導幹部權力預警機制的各項工作。深入開展工程建設領域突出問題專項治理活動，嚴格按照相關政策、法律、法規，嚴把工程預算、工程招標、施工監理、設計變更、工程決算、資金支付等關鍵環節，全力打造巍山廉政交通新形象，確保工程優良、幹部安全。

半年工作計劃 篇3

一、指導思想

全面提升教職員工的素質，提高各部門的辦事效率，加強每位員工遵規守紀的意識。全面落實學校的各種計劃，公正、公平、公開地對各處室、級部工作督促、檢查、考核，做到獎勤罰懶，充分調動全體員工的工作熱情和積極性。

二、工作內容

（一）督促相關處室（教務處、教科研、團委、德育處、總務處）按月完成對級部的考核（見考核方案）。具體負責：李xx

（二）總體上講分兩大塊：規定動作和自選動作

1、規定動作：

①值班人員：每天查：早操、早自習、早班、午班、晚自習等各方面的情況及全天督查值班人員到崗情況。

②正常上班：a、每週最少兩次普查或抽查教師坐班情況，

b、督查處室周計劃完成情況，

c、及時發現學校方方面面存在的問題，報相關處室或級部，

d、督查校長提出的專項工作。

2、自選動作：根據學校中長期發展目標和校長的指示，重點督查轉型提升進展情況。

具體做法如下：

①高一、高二普通高中向職高和中專轉型的具體方案及落實情況，

②招生辦的引導、宣傳轉型情況；校企合作、校校合作的進展情況，

③教師的轉型及雙師型的培訓方案及落實情況，

④重點督查教科研課堂教學改革進展情況（包括改革的方案、教法、生本教育、生本教材）改革的措施等。

⑤督查德育處的常規管理和學生的自主管理，每項工作都要有方案，具體解決的辦法，落實情況。

⑥校長交辦的臨時性工作。

（三）處室和級部專人負責（周xx）

1、張xx負責全面工作；

2、李xx負責全面工作，科研處、高三級部；

3、崔xx負責德育處、中專級部；

4、魯xx負責團委、高二級部；

5、王xx負責總務處、職高階部；

6、劉xx負責教務處、高一級部。

說明：有分工，更有合作。

1.辦公室計劃

辦公室在下半年還是會以一些日常工作為主，我們會以更加認真負

責的態度做好辦公室關於協會經費的管理、協會相關事的通知、協會工作任務的安排等相關工作。

當然，本學期的主要精力主要是放在協會的檔案的製作上。協會的相關規章制度的確定、執行等。對於協會成員參加活動等資訊我們都會及時記錄，為以後的評獎評優進一步完善。

同時，我們會加強我們辦公室和協會的凝聚力從而促進協會的更進一步的發展。辦實事，講效率！

2.調研部計劃

一、日常事務

1 每一個月出一期調研報告，報告具體內容由職業與就業發展協會指派任務或內部自行考慮決定，內容具體為關注同學們的生活，學習，思想動態，社會就業形勢，行業動態，就業先鋒動態等方面。繼續完善本部與其它職能部門的交流和合作。2 部門例會每一到兩週一次，具體時間和地點根據具體情況而定。

二、內部建設

1調研員培訓：關於培訓方面，在積極配合學校內部專業培訓的基礎上，我們將定期在每次例會上邀請往屆部長，優秀調研員與大家見面交流，做經驗之談。

2 調研報告的推陳出新：調研報告的風格和形式，力爭簡潔全面，新穎，報告所關注的物件主要仍是同學們的衣食住行，校園動向及社會就業形勢，行業剖析等。另可在校網站或以海報的形式向同學徵集調研主題。

三、外部合作

1加大調研部與協會其他部門的交流合作，與各部門相互合作，多加交流。

2本學年要加強與其它學校相應部門的交流聯絡，有時間要經常做工作交流。

3 積極參加協會《前程》報紙的、宣傳欄板塊的工作，積極參加協會組織的活動。

四、擴大調研部的影響力

本年度本部應加大宣傳力量，本部所做出的的報告，所得反饋資訊儘量投向校網站，校報和本部bbs，必要的話以海報形式張貼於眾。同時相關調研的方式可以通過網路的力量來進行跟多的調研。

重視網路版塊，加強對已有郵箱的宣傳，讓更多同學通過電子郵件聯絡我們，同時向同學們經常瀏覽的星光論壇和校內網（人人網）內建立調研部自己的天地，在網友有一定的瞭解的情況下，建立調研部自己的貼吧，讓同學們暢所欲言。（將由專人負責本部網路工作）

3.宣傳部計劃

本學期，我們部主要的.工作還是櫥窗欄和每月的《前程報》。

關於宣傳欄的更新問題，我們這學期爭取多出去尋找最新的招聘資訊，而不是僅僅侷限於電腦來源，使得我們宣傳欄的最新動態訊息時刻靈通、準確。

最重要的就是《前程報》。由於這份報紙才剛出來不久，我們部門軟體方面的人才緊缺，因此現在最緊迫的要求是我們部的部員要儘快掌握出報紙所需的基本軟體技能，儘量在不需要別人幫助的情況下也能熟練完成整份報紙的排版與視覺欣賞要求。同時，我們將會與各個部門相互合作，擴大《前程》報紙和協會的對外影響力。

製作協會的部落格，加大協會的對外影響力！

總之，在新的學期裡我們會盡量完善我們自身的不足，同時保持住以往的優點，讓我們在今後的工作更加順利，也更具魅力與成效。

4.活動部計劃

上學期中活動部成績斐然，我也希望這個學期中能夠讓活動部更多的為協會出謀使力，讓活動部更好的發揮出應有的火光。

初步計劃，在本學期中，活動部要組織參與好以下幾個工作和活動：

一、協會的納新工作。為了協會能注入新的活力，有更多優秀的人加入我們的協會，我們會積極做好納新的相關工作。

二、協會全體納新工作並在納新之後搞一次全員活動，讓大家都相互瞭解熟悉以方便以後的工作。同時，我們也會邀請協會以前的元老們參加活動，促進協會的融洽性以及經驗等的交流。

三、準備組織一次外出採風活動，以活動部成員為主，歡迎其他部門的成員們一起，主要是在邊玩邊學習的過程中對攝影方面進行一些指導。

四、如果協會人力等資源充足的情況下，我們計劃本學期搞一次小型的活動，主要是關於就業知識的講座。

同時，我們會盡可能與其他兄弟協會的聯誼活動，促進與其他協會的交流與合作。

5.外聯部計劃

外聯部在本學期將會充分把“走出去”和“請進來”結合起來，做好關於人才招聘會的相關資訊的手機、採訪、反饋等工作，具體如下：

一、藉助《前程》報紙的製作和發行途徑，可以適當的展開一些關於小廣告的拉贊助的工作。雖然可以去拉贊助，但要嚴格把關贊助的相關內容，不能把報紙作為盈利的工具。

二、走出去：在11-12月期間，寧波市高校、各大人才市場招聘會集中，組織帶領協會成員趕赴招聘會現場，主要工作是宣傳我院畢業生，吸納企業招聘，瞭解行業、企業需求，並在回來之後反饋給院內學生和相關部門。

三、請進來： 11、12月左右的學院的招聘會，關於就業指導服務中心邀請的企業宣講、大小型招聘活動，做好企業代表工作人員的接待工作，及時地進行現場的組織工作的安排。

希望協會各個部門能夠加強交流，各個成員之間能夠多多溝通，並以認真負責的態度參加協會組織的活動！

半年工作計劃 篇4

XX鎮水利站在黨委、政府的領導下，以全面落實科學發展觀和中央一號檔案精神為工作指導方針，始終圍繞建設社會主義新農村、美麗鄉村等理念來開展工作，突出發展主題、以農民增產、增收為目標，堅持科學規劃，統籌安排，堅持人水和諧相處的治水思路，確保水利命脈的作用充分發揮，全年來我們做了以下幾個方面的工作：

重抓防汛工作 積極備戰防汛工作，建立和健全領導機構，成立了技術組、搶險組和預備隊，儲備防汛物資，籌備編織袋2萬條，合同認購鐵絲、馬釘400公斤，砂卵石400立方，木材50立方、添置救生服50套，並對重點防護工程險工、險段，實行定時檢查，特別是小Ⅱ型水庫，涓水河堤分別制定防洪度汛應急預案，確保組織有序，安全度汛。根據XX地區的特點，做好災情預警工作，分別以公告和《山洪災害防禦常識》書本分發到戶，並通過村村響宣傳避災和自救知識，組織各級抗災指揮員和村幹部學習防山洪災害宣傳片，學習如何避災、救災的'基本常識。 目前，我鎮降雨量超過640毫米，經歷了兩次洪峰過境,山塘儲水偏多，後期降雨壓力大。

工作重心以防禦為主，勤巡查、重排程，確保雙搶抗旱用水。 認真做好工程隱患排查和恢復：2月14日至6月5日鎮政府組織相關部門多次對小型水庫、大中型骨幹塘、乾渠、溪壩和涓水河堤進行了安全檢查，通過排查發現多處隱患，其中涓水沉陷1處，疑似滲透3處，垮塌開裂多處；乾渠垮塌2處，涵洞修復3處，改造閘門1處；小二型水庫底閘修復2處，洩洪渠修復1處。隨後對發現的問題和隱患立刻做了處理方案。

半年工作計劃 篇5

我來濰坊店工作13天的時間，首先感謝領導給我一個發展的平臺，作為大堂經理直接負責前廳的正常運營，代表著執行經理受理顧客投訴，對顧客反饋的一些建議和意見給予積極的採納與解決，為本店今後的發展奠定良好的基礎。

畢竟我來這裡只有十來天的時間，對本店有了一定的瞭解但還不太熟悉，這裡有一個優秀的管理團隊，為公司創造了巨大的經濟效益，同時也體會和意識到我們存在的問題和不足之處：

1、前廳人員配置不夠，存在著招人難、用人難、留人難的問題。

2、前廳員工都是新員工，基本的業務知識和技能還存在很大的'欠缺。

3、服務方面缺乏積極性和主動性，更談不上超前的服務意識

4、前廳用品工具擺放不合理，存在安全隱患和影響大廳環境的問題。

5、部分裝置老化甚至壞掉，沒有及時更新和維修

由於以上原因導致部分顧客有不愉快的用餐經歷，以至流失，生意日漸清淡。針對以上問題，特制定本年度工作計劃：

一、穩定員工隊伍，減少員工的流動性

好員工不是管出來的，是帶出來的。前廳管理層要認清自己的身份，擺正自己的位置，工作中要言以律己，事事要在員工面前樹立自己的形象，讓員工認為你是一個信得過的領頭羊，值得尊敬的帶頭人。生活中多去關心他們，把員工當成自己的兄弟姐妹，經常和他們談心聊天，多傾聽他們的聲音，瞭解他們心中的想法，及時掌控員工的狀態，員工有問題和困難時及時幫他們解決，以防員工出現問題時處於被動。

二、加強業務培訓，提高員工素質。

前廳作為飯店的門面，每個員工都要直接面對形形色色的客人，員工的工作態度和服務質量，反映一個飯店的服務水準和管理水平以及檔次，困此對員工培訓是工作重點，培訓內容主要包括三個大的方面：

1、前廳員工的服務知識和基本的業務技能。

2、前廳員工的從業能力和超前的服務意識。

3、前廳員工的從業理念。

三、給員工灌輸“開源節流，增收節支”意識，控制好成本。

前廳用品工具定位定人，責任到人。住宿的員工督促節約用水、電，控制好辦公用品，用好每一張紙，每一支筆，通過這些控制，為本店創收做出前廳應有的貢獻。

四、注意各部門之間的協調工作

飯店是一支團隊，部門之間的協調是很關鍵的，前廳是飯店的中樞部門，它同後廚有著緊密的關係，如出現問題，我們都應主動和該部門進行協調解決，避免事情的惡化，因為大家的目的都是為了本店。

五、前廳硬體設施的檢修

時時刻刻檢查裝置運轉是否正常，如出現故障和損壞，及時解決，如自己不能解決的，應及時上報相關職能部門進行維修和更換。

六、加強營銷和宣傳

很高興總公司和數十家知名媒體進行營銷和宣傳合作，為本店帶來莫大的支援和客源，在本年度我想充分利用本店的力量和資源，加強一下促銷和宣傳，比如：利用老顧客資料和顧客定餐留下的電話進行手機簡訊促銷活動。

以上是我本年度不成熟的工作計劃，有不足之處，望領導指正！