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員工試用期總結(13篇)

總結是對某一特定時間段內的學習和工作生活等表現情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以使我們更有效率,快快來寫一份總結吧。總結你想好怎麼寫了嗎?以下是小編幫大家整理的員工試用期總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。

員工試用期總結(13篇)

員工試用期總結 篇1

我於20xx年xx月xx日成為公司的試用員工,目前從事我司燃煤採製化工作。在這期間,公司組織各相關專業專工對我進行了一系列的培訓工作,中間包括對公司企業文化的學習和安規培訓,之後,便是緊張的崗位培訓。在此過程中,使我對發電廠生產流程以及我司燃煤採製化工作有了比較深刻的認識。現將目前工作情況簡要總結。

1。認真完成了入廠實習培訓工作;

2。在短時間內掌握了電廠燃煤採製化、油務以及簡單的水化驗工作;

3。入廠至今參與完成了1800多個煤樣化驗以及500多個煤樣的製備工作;

4。積極配合化學專工完成了廠區綠化以及專案部移交工作;

5。在化學專工的督促下,較好的配合環保助工完成了環保驗收、檢查、日常環保資料報送等工作;

6。協助化驗室主管定期做好各實驗儀器的標定、檢查及日常維護工作。並協助整理各類資料的登記、存檔等工作;

7。機組啟動和除錯過程中,按主管要求,加班加點完成了燃煤各化驗專案,並及時報送了化驗結果;

8。遵照部門下發的新學員集控學習計劃,對發電廠生產流程以及鍋爐、汽機、電氣等專業理論知識及裝置進行了初步認識和學習;

在化驗崗位工作的這段時間裡,我也發現了一些自身的不足和化驗過程中出現的若干問題,現總結

1。煤化驗方面儀器容易發生故障,無備用裝置,煤樣多時,儀器持續不間斷工作容易導致化驗結果出現偏差,嚴重影響了化驗結果的準確性。並且經常會延誤化驗結果的出示,導致報告不能及時發出;

2。由於化驗、制樣、煙氣線上資料監控方面部分工作量的加大,參加水化、油務、煤化以及制樣等崗位人員短缺,嚴重影響了正常工作的協調與開展;

3。煤化驗部分裝置老化,由於經常更換配件,工作效能無法達到原技術指標,由此直接影響到化驗結果的準確性;(部分損壞配件廠家已停產,無法更換)

4。就個人而言,對理論知識的瞭解還不夠紮實,動手操作能力尚有不足,工作經驗有待提高,個人交際能力欠佳,與同事以及領導溝通較少;

在化驗工作中,我勤奮學習、踏實肯幹,認真細心地對待工作,有較強的責任心及自我約束力!從不帶任何情緒上班,化驗過程中我注重觀察和掌握儀器的工作特性,發現故障能及時得以排除,有效的保證了實驗進度和實驗的準確性。獲得了各專工及主管和同事的認同。

當然,在工作中我也出現過一些小的差錯和不足,各專工及主管也及時給我指出,由此也進一步促進了我工作的'成熟性。在今後的工作學習中我會時刻注意自身的不足,努力克服不足,改正缺點,虛心請教,加強自身綜合素質的修養,不斷提高自身工作能力,認真的做好自己的本職工作以及領導交辦的其他工作。

從懵懂的入廠實習到能夠獨立自主的完成現在的日常本職工作,在這期間,化學專工及化驗室主管不辭辛勞,加大培訓力度,想盡辦法力爭在最短的時間內培養了我很快投入工作的能力,藉此特別感謝!與此同時,緊張的培訓使我在短短三個月的時間裡對我司燃煤採製化工作有了比較紮實的瞭解和掌握,採製化工作看似簡單,但直接聯絡牽扯到我司的經濟動脈,同時還是我司機組安全經濟執行的有力保障。

因此,我深知自己崗位工作的重要性,崗位要求我必須具備過硬的專業理論知識和熟練的動手操作能力,那麼認真學習貫通國標,把國標要求落實到日常工作中,細心維護裝置,瞭解裝置工作特性就是我必須要做的工作之一。之實習培訓後,在平時的日常工作中,我嚴格結合國標要求,定時標定化驗儀器,細化實驗環節,從而為我司的經濟發展和機組安全經濟執行做出了自己應盡的職責。

總之,經過三個月的試用期,我認為我能夠積工作總結極、主動、熟練的完成自己的工作,並能積極全面的配合公司下達的要求去展開工作,與同事之間能夠很好的配合和協調。在以後的工作中我會一如繼往,以公司的利益為最大利益,做到誠實守信、言行一致,踏實、勤懇、不弄虛作假,為公司節約成本。與大家互相支援,主動配合他人工作。不斷提升自己的工作能力及綜合素質,以期為公司的發展儘自己的一份力量。

員工試用期總結 篇2

本人工作細心、認真且具有較強的責任心和進取心,,嚴格遵守執行公司的規章制度,富有工作熱情;性格開朗,樂於與他人溝通,具有良好的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,準確、高效完成主管領導交付的工作,和團隊同事之間能夠通力合作,相處和睦融洽。在進入公司近四個月的工作和學習裡,在主管領導和團隊前輩的關心指導下,我的產品銷售和品牌維護技巧等方面都取得了一定的成績,現將我的工作情況作如下彙報:

本人主要負責化州市河東市場的維護及拓展工作,拜訪的客戶主要型別為終端士多,區域涵蓋5家批發;全渠道客戶325家,BC商超客戶6家,納入拜訪線路客戶200家。按公司的規定,將其規劃為5條每週一訪的線路。每月銷售量都提前或超量完成。日常工作拜訪中,嚴格執行拜訪八步驟,以養成標準高效的工作習慣。注重動手能力的.自我提升和生動化陳列的加強,提升產品市場形象。客情培養上,我一直堅持誠實、守信為最大原則。輕易不給客戶承諾,但是承諾了就一定耐心、仔細為客戶辦好事情;客戶提出的問題及時解決或者反映到主管領導處尋求幫助。雖然入職只有短短的幾個月時間,但線路客戶對我的工作都是讚賞有加。

漸漸的,我感到自己身上的擔子重了,那是一份責任和使命。紅牛的價值和不凡夢想需要我們每一位紅牛人去共同創造。同時,我意識到自身工作和前輩們存在一定差距:如有時候辦事不夠幹練;綜合分析能力較弱;專業知識不足等。

員工試用期總結 篇3

試用期的三個月對我個人而言是收穫頗豐的一個階段。通過三期培訓和與各位同事、領導的相處,使我漸漸開始適應現在的工作和生活。在工作中體會到的領導到同事踏實認真的工作態度,值得一提的是領導做事的認真謹慎,讓我更加的嚴格要求自己,把工作做好做細。在此,我須真誠的向各位領導和同事表達我深深的謝意,感謝大家在這段時間給予我的足夠寬容、鼓勵和幫助。下面就我三個月的試用期工作進行總結。

剛剛走出校園,沒有任何的工作經驗,很多專業知識對我來說雖然極具吸引力,但還是非常陌生,和其他同事相比自知存在著太大的差距。而我也知道自己的最大缺點之一就是急躁粗心,而這些在電廠是非常忌諱的。所以隨著這些擔心,初來時的興奮逐漸被壓力所取代,心裡也總是倍感愧疚和自責。這在通過大家的幫助和自己的學習,逐漸進入工作狀態後,不安與緊張慢慢得到了平復,自己也有了自信和做好工作的決心。初入廠時老員工對我們進行的一系列安全教育和培訓都給我留下了極深的印象。因為忽略任何小的隱患都有可能造成今後大的事故。在平時的工作中我也始終牢記安全第一、預防為主的方針,向老員工學習,使自己個人安全生產的意識不斷得到提高和增強,為電廠安全高效執行自己應盡的努力。試用期是學習的主要階段,通過各位同事、值長的熱心幫助,我對電廠的各種裝置更加熟悉,對一些基本操作也有了掌握。我相信在自己不懈努力和各位同事的無私幫助下我的專業素質肯定會不斷得到提高

值班工作包含許多專業知識,在這方面原本的學習基礎就不紮實,隨著時間的推移,工作量增多,再加上個人學習主動性不強,所以很多問題一知半解,很多操作不能熟練完成。在今後的工作中我應多加強專業方面的學習,同時多向同事請教。電站中裝置很多,各種引數需要牢記,只有這樣才可以在工作中游刃有餘。培訓的技能考試暴露出我的.很多問題,一些關鍵裝置不很熟悉,一些簡單操作不熟練,很多在學校學到的知識並不能運用到實際工作中。電站涉及到的知識很多很雜,這就需要我認真努力學習,虛心請教,只有點滴積累才可以使自己真正成長為一個可以獨擋一面的值班員。

通過三個月的工作,我發現了自身存在的很多缺點與不足。首先與同事們溝通少,工作時缺乏思考,遇到問題也不注意總結,尤其是在工作中細心不夠,又容易急躁,這些都是導致工作不能很好完成。在今後工作中,除了加強工作的認真態度和強烈的責任心外,也應該加強與同事之間的溝通交流,通過不斷學習和總結增加自己的知識面,不斷提高專業素養不斷提高工作水平,將工作完成好。我也會虛心聽取同事的批評和糾正,努力提高自己的專業素養。

在將轉正的時刻作出以上的總結,是對自己過去的自省也是對今後生活工作的激勵。展望鄰近的20xx年,我意識到,只有行動上有方向,工作上有目標,心中才能真正有底,才能夠做到忙而不亂,緊而不散,條理清楚,事事分明,逐步擺脫剛參加工作時只顧埋頭幹,不知思考總結的現象。當然我們在管理處能安心的工作,愉快的生活也離不開領導們的關懷和照顧,各級領導的關懷和鼓勵是我們立志為崔家營發展做出自己貢獻的動力,我相信憑藉自己的努力和領導們的關懷,我一定會不斷進步、不斷提高。

員工試用期總結 篇4

轉眼,我已經到公司實習了兩個月的時間了,還記得4月份的我,懷著自己的夢想,來到了廣州,面試的過程中很多企業會問我同一個問題,你的大學是在長沙讀了,為什麼要一個人跑到廣州來找工作,其實對於我來說,工作就是一個夢想,一個目標,我想要追求自己的夢想。趁著年輕、激情,勇敢的去拼搏,而不是永遠的停留在自己的小世界裡,還在想去和不想去之間猶豫徘徊著,在這裡我很感謝我現在在的公司給的我的這個環境和這個工作崗位,這是我畢業之後第一個正式的崗位,儘管之前在學校的時候有在一家公司實習,但是完全是兩種不同的工作環境和心態,下面是我這個兩個多月來的一些總結。

由於我這個工作崗位的前一個離職時間離我上班的時間有了一定的時間,所以很多工作基本上沒有交接,最開始確實很迷茫,也存在一定的困難,不過很感謝公司的季先生,張小姐及劉經理,一直都很配合我這邊的工作,凡是我要的資料和檔案,都很快的配合我,經過一個星期的時間,對公司的網站有了一定程度的.瞭解,經過看了公司的產品目錄之後基本上對產品資訊和網站資訊有了一定的定位。

作為一個初出茅廬的應屆畢業生來說,非常感謝公司對我的信任和支援,還記得約見網站公司過來談網站的事情的時候,我很緊張,因為我怕我會做不好,給公司丟臉,劉經理對我說,沒事,你要自信,相信自己是專業人士,很感謝經理的鼓勵,由於之前做足了準備,所以在和網站公司談的時候也比較順暢。經過了這次的事情讓我明白了一個道理,任何事情如果只是停留在害怕和擔心的過程中,不肯去挑戰自己,不肯付出和努力,結果很顯然是告訴我們是失敗,我們只有努力的去提高自己,通過不同的渠道去了解事情才能離成功更進一步。通過這兩個月多月的工作,我總結出一下幾個問題第一、遇事要有長遠的規劃,不管是在之前找網站公司談合作還是後期做淘寶,等一系列的工作讓我明白一個道理,任何事情必須有規劃,有目的的去進行,如果接到一件事情,不去進行分析和長遠的考慮和規劃,拿到就開始埋頭苦幹,最終只會影響事情的進度,在影響自己的前提下也影響別人的工作。第二、做事要細心,要落實,細節決定成敗,一味的追求框架而不注意細節,終究會失敗,還記得用企業QQ的時候,這一點我應該反省,因為我沒有做到落實到位,我站在了我的立場上面覺得大家應該都會用了,而沒有深入的去了解這個問題是否落實到位,謝謝張小姐的提醒,儘管這件事情沒有給公司造成多大的影響,但是給我深深的上了一課。任何事情都要細心和去落實,而不是永遠停留在自己的想法上。

第三、學習,不管從什麼大學畢業。不管之前在學校學的多麼好,如果我現在開始固步自封不去努力的學習,不去上進,終究被社會淘汰掉,上次陪朋友買電腦,突然發現一些電腦自己不會用,出來的win8系統,這件事給我打擊挺大的,儘管和我的工作沒有很大的關係,但是讓我明白一個道理,我可以不進步,不學習,但是我阻擋不了別人在創新在學習,當我還停留在原地的時候,同樣的我也阻擋不了我被這個社會淘汰掉,在不斷的提高自己的專業方面的能力之外,不斷的向公司的領導同事學習為人處世的方法,提高自己的社交能力。第四、立足根本,不斷的總結,不斷的總結自己前段時間在工作上的問題,有了好的目標就需要一個實踐和總結的過程,只有在總結中發現問題,才能解決問題,從而整體的提升自己

在以後的工作中,我會不斷的提升自己,不斷的總結,從而提高自己的能力,為公司和自己創造雙贏。

員工試用期總結 篇5

尊敬的領導:

本人來到酒店已有一段時間,在此將這段時間的工作進行一個簡單的總結。初來酒店,曾擔心不知該如何做好工作;但是酒店寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我較快適應了酒店的工作環境,也熟悉了酒店的整個操作流程。在本部門的.工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導佈置的每一項任務,每天認真檢修酒店內的各項設施裝置,以確保其正常運轉,遇到問題及時處理。不懂的問題虛心向別人學習請教,不斷提高充實自己,希望可以為酒店做出更大的貢獻。當然,工作中難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝部門的領導對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

這段來我學到了很多,感悟了很多;看到酒店發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這裡工作,實現自己的奮鬥目標,體現自己的人生價值,和酒店一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為酒店創造價值,同酒店一起展望美好的未來!

申請人:

申請日期:

員工試用期總結 篇6

時光如逝,水月如梭,眨眼間來到巨集豐這個大家庭已經四個多月了,到了巨集豐我又被分派到財務部這個小家庭。在部裡的各位姐姐和大哥的指導下,從模模糊糊啥都不大明白的狀況下,到此刻獨立能夠處理一些日常事務,自我覺得是一個進步。下方我敘述一下自我的工作經歷及總結。

來到財務部我們每人被指派了一個師傅,那時剛好趕上月底結賬,因我師傅不在,這個月的一切程式是在王姐的一步一步指導下完成的,王姐帶我熟悉了整個金蝶軟體的操作流程,在物流裡務必先入庫,務必簽證核算,嚴格的要求按程式進行。在簽證的同時嚴格要求附件完整,在採購簽證的時候務必有領導簽字,才予以掛賬或付款。說道領導簽字,在今年一月份我發現了一個去年十月份自我犯的錯誤,在此刻看來是那麼幼稚的錯誤,十月份的一個核銷零星採購的付款憑證沒有領導簽字,但是當時剛來壓根就不明白還需領導簽字,在此刻看來這麼低階的錯誤都能犯,簡直不可思議,但同時也說明自我在不斷地進步。

在處理在建工程的`時候每月需出具月度決算表,並各部門領導簽字,在某一項合同完工時,需根據合同規定條款的比例計提材料質保金。處理資金問題上,需相當謹慎,申請付款額需於掛賬金額相比對,核對其有無出錯,處理預付款問題上各項手續要齊全,如:中標通知書、合同會簽單、合同、預付賬款審批表。處理銷售問題上公司規定除集團公司內部各單位之外,都需辦理賒銷審批表,否則不予掛賬。

工作過程中發現的問題:在成本分析中發現乳品廠生產酸奶與消毒奶領用原奶不合理,問題為酸奶與消毒奶的產量竟然大於或等於原奶的領用量。在處理生物資產的時候,每頭牛的原值與相應計提的折舊不能準確確認。因扎帳時光問題,銷售發票存在當月開具下月掛賬問題。

總之,在這幾個月的工作中,有成績和喜悅,也有不足之處,但我會在今後的工作中不斷努力、不斷改善。最後衷心的感謝財務部給予我幫忙的各位大哥大姐。

員工試用期總結 篇7

我於20xx年xx月xx日成為企業的試用員工,到今天已將近三個月,在這近三個月的時間裡,使我學到了很多確實可行的管理經驗及新的施工方法,豐富了業務知識,這些主要得益於領導的培養和同事們的熱心幫助,靜心回顧。在這短短的兩個多月的時間裡,我已適應了目前的工作環境,對工作也逐漸進入了狀態。在瞭解企業的制度和工作流程基礎,逐步開展了具體的工作。先將近三個月的工作情況總結。

一、通過向xx專案老同事的學習,知道了做為一個內業的基本要求,要負責本專案的各種內勤工作,並配合工程師做好各項工作。

二、協助各工程師完成變更洽商的申報及具體核查工作,使我進一步瞭解了工程洽商簽證、收方工作及付款模式,企業的整套完整控制體系,不但保證了變更工程數量的準確性,又有效的控制了成本,為後期結算提供了詳盡的依據。

三、配合專案經理完成企業和專案上安排的各項工作,以及收集整理與xx水岸專案有業務關係往來的各相關單位的檔案,避免發生扯皮,維護企業的'集體利益。

四、及時傳達集團以及企業的各種通知及活動安排,督促及協助各工程師合理安排各項工作事宜,圓滿完成各專案工作任務。

以上是我工作這一段時間的心得和體會,衷心的感謝企業給予的我這次試用的機會。在整個工作過程中,我認為自己工作比較認真、負責、細心,具有較強的責任心和進取心;能積極學習新知識、新技能,來提高自己的綜合素質,注重自身發展與進步。但也存在著許多缺點與不足,與企業的要求和期望相比還存在一些問題和差距;對工作的預見性和創造性不夠;具體的經驗仍不是很豐富,在日後的工作中仍需要持續學習,不斷完善、不斷提高。

為此,我特向企業申希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價,使我轉為正式員工。今後,我仍會用謙虛、謹慎的態度和飽滿的熱情投入到我的工作當中,為企業創造價值,同企業一起展望美好的未來!

員工試用期總結 篇8

三個月的時間匆匆而過,也是自已職業生涯中的一個全新轉型,在這段時間裡大家給予了我足夠的寬容、支援、鼓勵和幫助,讓我充分感受到了領導們堅定的信念,和同事們積極樂觀的精神。在對大家肅然起敬的同時,也為我有機會成為公司正式員工而感到光榮和興奮。現將在公司三個月試用期的工作做以下總結。

一、學習方面

已學習並掌握觸控式螢幕和觸顯的基本工作原理。已學習並熟悉了公司產品生產工藝流程。從工程研發學習並能處理基本生產異常。從工程學習並能維修生產線不良品。從工程品質人員學習到產品檢驗方法和檢驗品質標準。從上級領導學習管理方法,使自已的管理能務得到提升。

二、工作內容

現已全面負責製造部一切事務,並規範了基本工作要求和報表制度,如生產日報表制度,不良品維修記錄,裝置工具點檢記錄,老化溫度記錄等。和生管共同制訂生產計劃並按計劃實施,組織按排生產任務,並使計劃達成率得到提升。計劃達成率比以往提升不少。生產過程控制。和班組長檢討生產不良現象產生原因和生產控制方法,規範生產作業過程的基本要求,以提升作業效率和產品直通率。原片直通率和屏體直通率都有所提升,各組生產效率基本均得到了有效提升。

不良品的維修分析,改善對策的'追蹤。和工程部共同分析不良品,分析不良產生原因,檢討改善方法並跟隨蹤改善結果。出貨保證。接業務訂單後跟據出貨日期要求,合理按排各項生產任務,追所欠物料。及時向業務反應生產進度,合理調配出貨時間,以提升出貨達成率。出貨達成率提升了不少。因工程部人力不足,需協助工程部完成相關工作。如生產異常處理,裝置的保養和架設,作為指導書的制訂等。在管理方面進一步培訓班組長的管理方法和管理能力。共同提升製造部各項管理。

三,工作中的問題點和工作計劃

工作中還存在很多的不足,工作還不夠細緻。生產車間管理不夠規範。生產效率和直通率還有很大提升的空間。生產成本管控做的還不到位。員工和班組長培訓做的還不夠。部分工作沒有落實到位。當然在其它方面還存在著很多不足,我將努力改正。今後的工作中成本管控是自己的重點。我將按計劃切實努力的工作。

今後我將兢兢業業做好本職業工作,積極自覺利用節假日參與公司的加班工作。嚴格遵守公司的各項規章制度,認真履行崗位職責。

員工試用期總結 篇9

時光總是悄無聲息地從人們的眼皮底下忽閃穿梭而過,轉眼之間,我們已經走過了一年,回首一年,我衷心地感謝公司給了我一個好歸宿,讓我從一個青澀的大學生轉變成一個成熟的公司職員。

自20xx年xx月xx日入司以後,在公司嚴格要求下,在部門領導和同事們幫助下,思想理論上日漸成熟。特別是通過分廠及班組一系列的學習和鍛鍊,更加明確了作為一名化工人員在實際工作中要實事求是、勇於進取,爭取早日成為一名合格的化工人員。

在學習方面,我先後在xx技術培訓基地、xx省xx基地進行學習工作了一段時間。在這些地方培訓是我以前從未接觸過的,和我的知識相差也較大;但是各部領導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內適應了工作環境,也熟悉了培訓實習地的整個工作流程。

我一直嚴格要求自己,但是,初入職場,難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面。在此,我要特地感謝領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。現在我已經從整體上把握分廠的分廠生產流程。

在生活方面,雖然我在學校裡也有師長的關愛與教誨,但總有一種仰承的'距離感,缺少家庭特有的溫馨。本以為畢業參加工作後,這種人際關係的距離感、層次感只可能加強,但在公司工作讓我驚喜地發現自己原先的判斷錯了。在生活中的實時給我們慰問,給我們安排體育文藝活動,但通過這些小事,讓我感到了組織的溫暖與關愛也感受到了企業的親情與人文關懷,而且還讓其他人也同樣感受到了真正的“以人為本”,感受到了一種有凝聚力的互助友愛的“團隊精神”。我們相信,這些深入人心舉措,必將使每一位員工,以更加飽滿的熱情更加良好的精神狀態,積極進取,努力工作,為開創xx化工新局面做出積極的貢獻。

就總體的工作感受來說,我覺得這裡的工作環境是比較令我滿意的。首先是領導的關愛給了我工作的動力;其次是同事間的友情關懷以及協作互助給了我工作的舒暢感和踏實感;第三就是我們的“企業文化—同心文化”和“企業精神—務實,同心跨越”給了我工作的信心。

這是我的第一份工作,這一年來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這裡工作,實現自己的奮鬥目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

員工試用期總結 篇10

轉眼見一年的試用期已經結束,在這段時間裡,在醫院領導、帶教老師、同事們的的關心和幫助下,我很好地完成了各項工作任務,使自己較快地熟悉了新的工作環境,在工作態度、專業技術水平等方面均取得較大的進步,現將工作報告總結如下:

一、端正工作態度,熱情為患者服務。

作為一名醫務工作者,為患者服務,既是責任,也是義務。所以在工作中,努力提高自己的思想道德素和業務水平,竭盡所能為患者服務;耐心對待每一位患者,不管自己多累,都不厭其煩地做好病情及治療的解釋和溝通工作,切實將”兩好一滿意”工作落實到實處。讓每一個就診的患者滿意,同時不斷積累經驗,保持良好的醫患關係,為以後的工作做好鋪墊。

二、認真負責地做好醫療工作,提高專業技術水平。

參加工作後我堅持每天學習,同時不忘學習本專業研究的新成果,不斷汲取新的營養,堅持“精益求精,一絲不苟”的原則,工作過程中嚴格按照醫療操作規程進行,避免醫療事故及差錯的發生;在工作中不斷豐富自己的臨床經驗,時刻保持謙虛謹慎,遇到不懂的問題虛心向上級醫師請教,努力提高自己綜合分析問題和解決問題的能力;嚴密觀察病情,及時準確記錄病情發展,努力做到對患者負責,讓患者滿意。

三、嚴格要求自己。

在做好本職工作的.基礎上,積極為科室的發展出謀劃策,希望明年的工作量能夠再上新高。在醫院領導和同事們的幫助下,我的各項工作完成地較為圓滿,但是我不能有絲毫的鬆懈,因為以後的工作還會面臨更大的機遇和挑戰。和其它先進同事相比還有差距,所以在今後工作中,我要繼續努力,克服不足,創造更加優異的工作成績。以上是我的實習工作總結,在過去的一年裡,要再次感謝院領導、科室主任及同事的教育、指導、批評和幫助,感謝同事們給予的關心和支援。在新的一年裡我要更加努力工作,不斷進取,時刻以讓“人民滿意的醫生”的要求去激勵自己,使自己在以後的工作中取得更大的進步。

在此,我鄭重地向公司領導提出申請轉為公司正式員工。特此申請,請予批准!

員工試用期總結 篇11

三個月又短又長,遺憾很多。我記得剛來的時候,我對我的崗位很茫然,對我的工作更生氣。雖然我以前的經歷是充實的,充實的,但我仍然需要一個新環境的緩衝。那段時間也犯了很多低階幼稚的錯誤,比如第一次開三聯時的緊張和興奮,第一次收錢時的編碼混亂和輸入金額錯誤等等,但都在同事和老師的“沒事發生”裡。為了更好更快的進入角色,每天下班後還是要在櫃組待一段時間,儘量多參與前臺事務。我會發現一切,問一切,最後通過鼓勵和堅持,有個好的開始。

現在作為一名朝陽倉儲幹部,在大廈的食品商場實習過,我覺得至少在以下三個方面有所收穫:

第一,心態好。很多人認為做一年銷售對自己的生活不負責任,但我不這麼認為。相反,我覺得是一種人生鍛鍊,一種豐富的人生歷程,也是一種量化和成熟心態的堅實基礎。首先,快速調整自己,進入店員的角色,腳踏實地不斷追求進步。集團、部門、樓層的各種事務都是瑣碎複雜的。我希望自己有這些能力,能充分發揮出來,因為我覺得能力就是把各種事情做好,做得自信,所以對自己要求很嚴格,不斷告訴自己要冷靜,一步一步來。如果我能成功完成上級交給我的每一項工作,滿足自己的期望,我就能超越自己。其次是堅持。現在,我熱愛自己的工作,熱愛這個企業。我生命中的每一刻都是忙碌而快樂的。

第二,工作技能提高。我很努力,也很願意工作。部門裝車的時候,我衝過去幫忙,組長遞賬單,我衝上樓,包括部門的考勤。我計劃周密。現在對一樓已經很熟悉了。我的大多數同事,我可以叫他們的'名字,也可以混他們的臉。對於銷售工作,雖然不順手,但是已經比較習慣了。比如你轉支援月餅,可以很快找到熟悉商品知識的切口,就可以算是成熟的交易;我也在努力學習和體驗自己接觸不多的業務和管理。

第三,開始承接各種事務,抓住每一個機會。被分配到一樓做飯真的是我的幸運。這裡東西多,情況複雜,最能鍛鍊人。希望能在這裡發揮自己的優勢,舒服一點,儘可能多的參與各種事務。遼太樂於選擇節目。我主動報名了。雖然表現不是很好,但能入選參加還是很興奮的。管理經理放棄了一樓的報紙,我和另一個同事積極配合,想辦法搞清楚,完成了。雖然有一些缺陷,但我們仍然很高興得到肯定。全院企業文化動員全民。我認真備戰,遇到善和思奇,堅持到最後,領了獎。我是第一個提交以“我愛美食”為主題的短文的人。雖然錯過了內容,但是看了很多老員工的字裡行間的真誠,還是很感動,很借鑑。現在,我是食品商場記者站的小記者。我每天上班的時候都會在地板上搜索新聞素材,主動為新聞、網站、百貨提供一些可用的詞彙。在收音機裡聽到自己樓層的資訊,很有成就感。等等,所有這些東西,我都在不斷的經歷和體會,也會成為我不斷進步的階梯。

尋找前進的道路,總結過去,是為了更好的把握現在,面對未來。通過這幾天的實踐,加深了對企業文化的掌握,熟悉了工作氛圍,瞭解了工作情況,更好的瞭解了自己的定位。到了籤合同的時候,光說籤不籤是不夠的,因為我知道我一定會留下來,繼續接受這種洗禮和薰陶。所謂“讀萬卷書,行萬里路”,不僅僅是一種工作,更是一種生活的必需品,但已經成為一種生活,這種工作就是我的生活。只是“一線還是物流,管理還是業務”這個問號還是會偶爾出現,但已經不重要了,因為真正的盛世人物是萬能的,可以無處不在,這也將是我的目標和方向。

不需要過多的回顧過去,但對未來的想象是可以按照設計的藍圖不斷實現的。只有無止境的進步,好好的進步,畫個陰謀。如果企業是高樓,希望是磚石打基礎;如果企業是一條大河,我希望是匯聚的水滴;如果企業是一個強大的銀行,我將是最靈活的基礎土壤。

李白石說,大鵬一天隨風升起,翱翔九萬里。雖然我的工作經歷無法討論,我的競爭實力無法衡量,但青年的本錢卻不可限量,學習的能力不可低估,青年的自信不可枉論,渴求的鬥志不可菲薄。

首先要感謝的,是這個公司。人生苦短,命途多舛,稍縱即逝的是機會,無處安放的是青春。對於我們這種年齡段的人來說,最重要的莫過於“出路”兩個字。是公司對我的賞識,讓我有了這個鍛鍊自己、發揮自己的機會。公司給出的要求,不管是從人生歷煉的角度還是個人成才的方面,都讓我有了一個質的提高,而公司提供的舞臺,不僅讓我看到未來的廣闊前景,更讓我能踏踏實實的在現有崗位上接受薰陶、磨鍊和成長,我會一如既往的努力,為自己的將來打下厚實的基礎,為企業的明天貢獻自己綿薄卻在不斷積累著的力量。

其次要感謝和我一起並肩戰鬥過並繼續戰鬥著的同事。俗話說”在家靠父母,出門靠朋友”,我很慶幸的是,在走出校門步入社會之際,還能交到這麼多優秀且真誠的朋友,儘管大家到現在可能更多的互相埋汰與自我吹捧,但是以他們為鏡,我能更好的認清自己,定位自己,而且,大家之間互相的交流與學習,讓彼此共同的進步有了穩重而寬大的步伐,以後的日子,我會繼續貫徹人際交往的“黃金法則”和“白金法則”,也希望大家繼續攜手並肩,共創美好明天。

我還要感謝我的師傅們,經理們。剛出校門的我,帶著清高和稚嫩,初來乍到,又是謹小慎微,小心翼翼,是他們對我的關心、愛護和照顧,讓我彌散漂泊他鄉的惆悵,用諄諄教導和循循善誘,讓我更好的融於這個企業,領會這個氛圍,超越這個社會。

請允許我列出他們的名字:以純店三星級營業員、大廈十三年老員工李萍老師和六個同事,我現在的師父李國輝老師和櫃組的16名同事,我所在的乳品冷凍部94名員工,我現在的部經理劉佳,部經理助理李辛,食品商場的現場經理林穎、儲玉雙和魏春丹,管理經理李爽,樓層經理魏炳輝,以及一樓所有的、不管我我有沒有過接觸的同事、經理。這些人裡面,特別是我的師傅,不僅教我各種商品知識、組長職責,還傳授我做人做事的經驗與道理,而且對我是充分的信任;還有劉佳經理他們,對我關心愛護有佳,指導信任並重,不以我年輕而溺愛,不以我不懂而吝罰,從他們身上,我學到了太多太多。

還有20xx年一期儲幹,我稱之為學長的大哥大姐們,這裡一併表示感謝。

最後,我還要感謝我的學校。二十四年的生活,十六年的求學,成長的過程讓人生有了各種可能。是我的學校,給了我能力,給了我自信,我感謝他們,真誠的對母校說一聲“謝謝!”

員工試用期總結 篇12

三個月的試用期下來,自己努力了不少,也進步了不少,學到了很多以前沒有的東西,我想這不僅是工作,更重要的是給了我一個學習和鍛鍊的機會。從這一階段來看,發現自己渴求的知識正源源不斷的向自己走來,到這個大溶爐裡慢慢消化,這就是經驗。在此十分感謝公司的領導和前輩們對我的關照。 我深刻地體會到了公司從老總到同事踏實認真的工作態度,讓我更加的警惕自己,把工作做好做細.每個公司的制度和規定在細節上雖稍有區別,但大體方向和宗旨卻都相同.所以,很快我就適應了這裡的工作流程,儘量配合大家的工作.雖然也有一些不當之處,但是我都積極改正,避免再犯.所以,很快的,我就融入了沁園這個大家庭,並認真做好自己的本職工作。

我喜歡這裡,並且很願意把這裡當作鍛鍊自己的平臺,和公司共同發展,做出自己最大的貢獻. 對我而言,不論在哪裡,在哪個公司,只要我能有幸成為其中的一員,我都將以飽滿的熱情,認真的態度,誠懇的為人,積極的工作融入其中.這是作為一個員工基本的原則.團隊精神是每個公司都倡導的美德.我認為,公司要發展, 彼此的合作協調是很重要的.沒有各個部門和各位同仁的相互配合,公司的工作程序要受到阻礙,工作效率會大打折扣,公司效益自然會受損.這樣對公司和個人都無益處。

在沁園,我的主要職責是營銷中心內勤,負責統計各區業務人員的工作彙報、每月費用報銷的初步稽核。同時,負責與各區經銷商核對每月的帳務,資料和資訊的傳遞。

三個月來,我更是體會到,工作時,用心、專心、細心、耐心四者同時具備是多麼的重要。就拿每月和經銷商對帳來說吧,我要用心的做出近百家經銷商的帳務,專心的做好每一家經銷商的帳,細心的做好各經銷商的每一筆帳,耐心的與各經銷商對好每一項帳目。

在工作過程中,我深深感到加強自身學習、提高自身素質的緊迫性,一是向書本學習,堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己,端正態度,改進方法,廣泛汲取各種營養二是向周圍的同事學習,工作中我始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態度,學習他們任勞任怨、求真務實的工作作風和處理問題的方法;三是向實踐學習,把所學的'知識運用於實際工作中,在實踐中檢驗所學知識,查詢不足,提高自己,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。

要做好一份工作,我認為最重要的是要有責任心,有了一份責任在身上,就會努力去完成它,並完成好,這樣愛你的工作,你的工作就會喜歡你。公司常宣導大家都要做到:認真做好自已的本職工作。這就是一種無形的責任,鞭策著我,朝著這個方向努力,不斷改進,不斷提升。

有首歌唱得好看成敗人生豪邁,只不過是從頭再來.我對它的理解就是:如果成功了,不要驕傲,繼續努力,以便取得更大的成功;如果失敗了也不要氣餒,總結失敗教訓,爭取下次成功.不論怎樣,在工作和生活中要始終保持積極樂觀的態度,才能工作的更好,生活的更精彩。

員工試用期總結 篇13

不知不覺中,我從入職至今已快三個月了,這幾個月裡,在領導和同事的幫助下,我對工作流程瞭解很多,後來又經由培訓,又使我瞭解了以“以情服務、專心做事、務實高效、開拓進取”為核心的企業文化及各項規章軌制。

一、以情服務、專心做事

工作中我對來訪的客人以禮相待,保持著熱情,耐心地幫助他們,對他們提出的題目自己不能回答時,我向領班、老隊員請教後,給予解答;工作中時刻想著自己代表的是公司,對處理違規違紀的事情都是做到‘禮先到’,不擺架子,耐心地和他們溝通,於他們談心,避免和他們矛盾,影響公司形象。

二、遵守軌制、敢抓敢管

奧特萊斯、四樓影院施工期間,我按軌制、按程式對工人進行治理,天天對進出的職員、貨物進行嚴格的檢查,以免可疑職員進入、公司財物被盜;對於那些安全措施不到位的,好比:‘進入施工區域沒戴安全帽;高空功課沒系安全帶;動火時沒有滅火舉措措施’等之類的現象,我都按照公司的'軌制、程式進行整改處罰,把各項安全措施落實到位,以確保施工期間零事故。

三、任勞任怨、孜孜不倦。

對領導的鋪排是完全的聽從,並不折不扣的執行;以堅持到‘最後一分鐘’的心態去工作,一如既往地做好天天的職責;餬口中我也經常關心同事,常常於他們談心、交流,他們不開心時,我就會去開導他們,給他們講笑話,逗他們開心。我始終以一個學者的身份向他們請教工作中的經驗。

工作中我也有良多不足處,但我時刻以“合格金源人”的尺度來要求自己,以同事為榜樣去提醒自己,爭取能做一名合格的金源人,能在世紀金源這個大舞臺上展示自己,能為世紀金源的燦爛奉獻自己的一份氣力。