副高護理職稱個人總結

總結是把一定階段內的有關情況分析研究，做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料，它可以幫助我們總結以往思想，發揚成績，因此我們需要回頭歸納，寫一份總結了。但是總結有什麼要求呢？以下是小編為大家收集的副高護理職稱個人總結，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

副高護理職稱個人總結1

本人自***年*月任主管護師以來，堅持以病人為中心的服務宗旨，全心全意為廣大患者服務，嚴格要求自己，遵紀守法，恪守職業道德，遵守醫院各項規章制度，認真履行崗位職責。在護理崗位上敬業愛崗，認真負責，踏實奉獻，具有高度的責任心、嚴謹的工作作風和良好的思想素養，一直以向上的態度不斷學習充實自己，以關愛的態度對待每一個病人，以服務的態度與大家共事，受到患者和同事的好評，多年出滿勤，從無差錯事故發生，無違法亂紀行為。

在臨床護理工作中，認真履行主管護師的崗位職責，嚴格執行各項護理規章制度和技術操作規程，業務技術熟練，業務能力較強。對各種多發病、常見病病人能夠按照新的.醫學模式為患者提供整體護理，採取各種形式加強健康知識宣教，使病人能夠獲得基促進健康的有關知識。

能夠積極協助科室負責人做好臨床護理質量檢查及技術指導，能夠解決本科室護理業務上的疑難問題，指導並參與重、危、疑難患者的搶救急護理，協助擬定業務培訓計劃，並參與講課。認真帶教實習、進修及下級護士，為年輕護士的培養盡到了應有的責任。

在供應室任護士長工作期間，能夠以身作則，善於管理、科學管理、規範管理。完善了各層次工作人員培訓計劃及落實，考核記錄、建立各崗位、各區域流程與質量標準，對質量為題進行分析，提出改進措施。****年供應室在二室達標中，順利通過省、市的驗收，並得到了專家的好評。

工作中不斷總結護理經驗，先後發表護理業務論文2篇。同時加強新知識、新業務的學習，把整體護理、循證護理運用到工作實踐中，取得了良好的社會效益和經濟效益。

任現職以來很好的履行了主管護師的崗位職責，並將在以後的工作中不斷進步更好的為廣大患者服務。

副高護理職稱個人總結2

20xx年是__醫院具有歷史意義的一年。經過一年多的細心預備，我院與20xx年x月順當搬遷新院區。在新的歷史形式下，護理部緊緊圍繞在院領導四周，結合本院實際狀況，不斷調整工作思路，參考上級醫院教師的指導建議，制定了一些切實可行的方案。經過大家的共同努力，取得了肯定的成績。固然，也有工作中的缺乏。現將下半年工作內容總結如下：

一、 標準護士行為，提高效勞意識

護士著裝乾淨，端莊大方。佩帶胸牌和髮網、淡裝上崗。開展了一元錢活動、感動式效勞和微笑效勞活動，提高了大家的效勞意識和僕人翁意識，使病人滿足度得到不同程度的提高。

二、 全面提高護士素養

針對我們護理隊伍年輕化問題，狠抓護士素養教育。全體人員從零做起，對根底護理學問進展了全方位學習和考核。每位護士自購《根底護理學》書一本。分別在五月份進展護理根底學問摸底考試一次。x月考試前x章，x月考試x章，x月考試最終幾章。每次考試優秀人員進展了嘉獎，對不及格人員都進展了補考。

使大家系統的對根底護理學問進展了把握，並取得了很好的成績。在技術操作方面分別對吸氧、吸痰、密閉式靜脈輸液、心電監護使用、簡易呼吸氣囊使用進展了培訓和考核。通過大家操作技術的提高，大大提高了臨床護士的搶救技能。護士搶救病人從不敢參加到主動參加，從不會使用儀器到能夠有條不紊的.按搶救程式進展。

三、 標準護理文書

進一步標準了護理文書的書寫，依據衛生廳《__省護理文書書寫要求及格式》的要求，組織護士進步行學習和爭論，對書寫的細節進展了標準，每月對環節病歷和終末病歷護理部進展抽查，每月組織護士長對本科室終末病歷進展全面檢查一次，發覺問題準時訂正，使護士的書寫水平不斷提高，以確保病案資料科學、完整、真實。

新開展了危重病人護理記錄單、新入院病人護理評估單、手術患者交接單，轉科病人交接單、手術患者安全核查表、一級護理床旁觀看單，心電監護記錄單等新的護理文書，增加了護理書寫內容，提高了大家的法律意識，使病歷質量得到提升。

四、 提高護士長治理水平

針對我院護士長都是今年新上任的護士長，治理閱歷缺乏問題。邀請__市人民醫院護理部主任為我們進展了護理治理技能培訓，並帶著護士長到濟寧市人民醫院進展參觀學習。我們醫院也對護士長治理作了培訓。護理部每週五召開__x護士長會議，總結本週工作內容落實狀況，發覺問題準時解決，並佈置下週工作內容。護理部依據護士長需求下到科室，瞭解科室內容，依據科室實際狀況，給護士長出謀獻策，做好護士長參謀。

五、 做好護理人力資源治理

針對我院實際狀況，護理隊伍人員嚴峻缺乏，新進護士多，結婚，生育請假多的問題，為確保臨床工作的順當進展，護理部屢次和人事科、院長聯絡，在x月進展了護士聘請，共招收新護士x名。並對新入職護士進展了嚴格的考核和崗前培訓。並屢次進展了人員調整。各科室工作有條不紊。

六、完善各項制度，標準科室資料夾

護理部間續修訂了護理核心制度，護士崗位職責、護理治理工作制度、臨床護理治理工作制度、手術室治理工作制度、護理工作流程、各科室應急預案及流程。充實各科室資料夾內容，為申請二級醫院做預備。

七、加強質量治理，表達護理質量持續改良

護理部對全院護理質量每月有規劃的進展檢查，並對各項檢查結果進展總結分析。每月選出優秀科室兩名，並對優秀科室進展了x元嘉獎。針對檢查發覺的問題在護士長會上進展緣由分析，並提出整改措施。上週的問題作為下週的重點監視內容。

副高護理職稱個人總結3

一年又在我們勞碌的腳步中匆忙而過，現在我就20xx年的個人工作做個總結。

這一年我呆了兩個科室，也接觸了許多新同事，雖然同是腫瘤科，但是也學到了許多的東西。年初的時候我還是在腫五病區，初到這裡心裡還是很忐忑的，生怕自己適應不了新的工作環境，那時候恰逢剛過完年，科裡的手術和化療都特殊的多，工作也特殊的勞碌，記得第一個星期有一天我管八個病人就有一個是手術剩下的七個都是化療，當時我都覺得自己手忙腳亂，生怕不能在下班前把化療都打上去，最終雖然拖了班但還是把治療都完成了，心裡還是有點小小的成就感，但是我也在這個時候發覺了自己的弱勢，自己的做事速度在勞碌的工作面前算是“慢動作”了，別的同事事情一多動作都會快起來，我確覺得自己動作反而慢了，或許也是怕一快就亂中出錯吧!但是我並不覺得動作慢是一件壞事，由於我覺得速度快必需建立在“穩”和“細”的根底上，我們是在為病人效勞，每個環節的都要細心不能出錯。記得劉護長也曾經說過動作慢不要緊，但是做事肯定要仔細認真，這也是關係到責任心的問題。而且做事速度慢也可以從其他地方改善，比方說走路就可以快一點。所以我現在上班走路是健步如飛了。不過總體來說自己現在的'做事效率還是提高了許多了。

每個科的工作習性還是有點不同的，腫五的血壓和會陰擦洗都是由責任護士來完成，所以假如自己分管的病人測血壓和擦洗的比擬多，早上就要略微比平常更早點到，以便能準時的完成病人的治療。在這裡護長很注意我們理論學問的把握狀況，每天都會佈置一點學習內容讓我們回家溫習，其次天早上開完晨會後護長就會提問，讓我們答覆以加強我們的根底學問。雖然有的時候回到家很疲乏還要去背書會覺得很難過很壓力，但是回頭想想背到的東西還是自己的誰也拿不走，也就覺得沒什麼了。

在腫五呆了幾個月的時間，和同事們相處也學到了許多，雖然間或還是有工作壓力，但是還是很快樂。x月份我回到了腫六病區，回到了自己最初的科室，回來後還是有一種熟識感，剛開頭我被分在了二組，後來又調到了一組，在一組我一般都是分管後面八位病人，雖然是責任制護理，但是在工作上鄒教師還是會常常的提點我，在她身上我學到了許多的東西，她是一個很細心嚴謹的人，每做一件事都會去想到各方面，做事都很周全，跟她搭班會發覺有許多需要像她學習的地方。在她的催促下自己的小毛病還是改了不少。我覺得自己今年的進步就是自己的穿刺技術吧。以前的話假如是不怎麼看的清的血管，穿刺前我都會沒什麼把握，現在就不會有這種心理，而且現在也很少會重新穿刺，所以穿刺技術真的是需要多練，需要閱歷來積存的，以後還是要堅持不懈的學習。

其實學習東西最多的地方還是在腫六了，這也和護長有關，由於我們護長是個很注意各方面細節的人，所以許多工作都會做的更到位一點，就比方說巡迴、查對、宣教等等。雖然這些在工作中的份量不大，但是卻很重要。有一句話說“細節打算成敗”所以細節肯定要做好。在腫六學習的東西是每天的點點滴滴累積起來的，學無止境，在以後的工作中我會連續仔細學習。

回想自己一年的工作發覺還有許多缺乏的地方，比方說自己的理論學問還不夠紮實，還需要連續努力。 #311655

副高護理職稱個人總結4

一年來在院領導及各位科主任支援和各位護士長的積極努力下，醫院護理工作較去年有了較大的改進。

1、強化相關專業知識及規章制度的學習。大家能積極參加醫院舉辦的每週一課的學習，主管護師完成了一年一次的院內講課任務，完成了全年繼續教育學分。

2、加強對護士的'考核。以強化“三基”訓練為主今年進行了兩次護理基本理論測試，兩次基本技能測試。同時每位護理人員撰寫了一篇本科一種疾病的護理標準(基礎護理、專科護理、健康教育)。

3、積極參加社會公益活動;有多名護士參加無償獻血。

4、繼續新護士的輪科工作(每科3個月)，今年有兩名護士參加執業註冊。

5、指定具有護師以上職稱的護士負責實習生的帶教工作，制定帶教計劃，做到出科有成績，對不能完成實習任務的學生不予轉科。

6、全年無重大事故發生。

7、初步實行了護士長手冊制和護理工作量上報制。

但是工作中還有很多不足;如護理文書書寫尚不規範;健康教育還流於形式;在論文撰寫，護理科研方面是空白;在服務態度和病人滿意度上還明顯不足。發生2次差錯。

我們深刻的體會到全面提高護理人員綜合素質是醫院發展的重要環節，培養一支文化素質高，職業道德好，專業技術精的隊伍迫在眉睫。