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高二班主任工作期末工作總結

總結就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的總結,通過它可以全面地、系統地瞭解以往的學習和工作情況,讓我們一起認真地寫一份總結吧。那麼我們該怎麼去寫總結呢?以下是小編為大家收集的高二班主任工作期末工作總結,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

高二班主任工作期末工作總結

高二班主任工作期末工作總結 篇1

本學期我擔任高二班主任一職,在擔任班主任的期間,我工作勤勤懇懇兢兢業業。我始終明白校領導給我安排這個重任的想法,本學期我也努力的把學生的工作教導好,爭取不辜負領導的信任與期望。通過這一個學期的努力,如今全班的學生都有了明顯的成績提高。這是我給領導最好的答卷,當然有好的也有不好的地方,下面對我本學期的工作進行一個略微的總結。

一、坦誠相對用心觀察。

開學第一件事,我就是要儘快瞭解班裡每個學生的想法,以及個人的興趣愛好。通過不同的人不同的是,我們需要針對每個人進行特殊的教導。如今學校提倡的是個性化教育,身為班主任的我也要積極響應學校組織的這種教育方法。通過了解每個人的特點進行有規劃的練習,不僅能讓學生更感興趣,也讓老師教起來更為輕鬆。

二、多發現學生身上的優點以及引導他們學習。

每個人身上總有自己的優缺點,我們不能只看到學生的缺點,而忽略了學生的優點。身為班主任就是要發現每個人身上的亮點,進行深入的教育。當發現學生有缺點的時候,我們也要及時的調整學生高度,學生應該怎麼做。身為班主任的'我,需要時時刻刻看到學生的進步,也要知道他們的近況,只有瞭解他們才能更好的改變他們。

三、不足與改進。

本學期的我當然有不足的地方,尤其是在新學期的教學方面做得還不夠完善,很多學生都說班主任的課程比較枯燥無趣。當然我也聽到了這種聲音,所以在下個學期我會努力的改善自己的教學方法,讓學生能夠更有效地學習。我會不斷的增加自己的教學方式,並使自己的課堂更為活躍,讓學生能更努力的學習。

高二班主任工作期末工作總結 篇2

本學期在學校安排下,我擔任高二(2)班班主任,本班總人數72人,其中住讀生62人,走讀生10人,男生52人,女生20人。絕大多數學生是來自下面德育是對受教育者進行思想品德教育的一種教育活動,理想前途教育是學校德育的一項重要內容。當前教育要求大力提高全民族的科學文化素質,全面推進素質教育,推動教育創新的新形勢下,前途理想教育更是培養創新人才,發展社會主義先進文化,實施科教興國戰略這一時代所提出的緊迫要求。

一、理想前途教育是學校德育的一項重要內容。

學校德育普遍存在一個問題,就是教育的蒼白無力,原因是多方面的。就學校教育而言,現實生活中有爭議的問題往往不敢讓學生深入討論,害怕學生思想發生迷亂;就社會而言,一些社會的陰暗面不敢引導學生去提示,害怕學生判斷是非能力不強而失去對國家和社會的信任;家庭教育往往有急功近利的現象,與社會教育、學校教育脫節。這種情況下,學校的德育更顯得擔子重,責任大。前途理想教育在培養學生正確的人生觀、世界觀、價值觀,培養他們對祖國的感情,個人的理想信念,道德水準上無疑起著重要的作用。

二、過渡年級進行前途理想教育的.必要性。

高二是個過渡年級,以我校的實際情況看,德育工作面臨著較多的困難:暫無大學聯考壓力,上省一級學校後會考由學校組織,學習壓力相對較輕;下半學期,根據專業重新分班,打亂了原來一年半的組合,形成一個新的班集體,班級管理從零開始;分班後有些班級差生相對較集中,增加了管理難度;學校量化考評制度學生有個適應過程,高二階段有極個別學生思想上對這一量化制度不以為然或放鬆了要求,量化考評相對落後。

在過渡年級找一個德育切入口,前途理想教育應該是理想的選擇。

從本年級實際出發,要求學生從日常行為規範、生活習慣、思想修養、學習方法等多方面提出具體的目標,並結合理想前途教育,年級指導徐校長在這方面想了不少的辦法。如要求學生不要躺在成績上睡大覺,要志存高遠等。

一、德育工作中的幾點思考

德育工作是一項長期的、艱鉅的工作,工作難度大。如何把學校德育工作做細做好,確實是德育工作者應深思的問題。

1、工作方法問題

做學生的思想工作,老師們首先要有端正的教育思想,“沒有不可教的學生”,並能深入到學生中去與學生交心,下面幾顆“心”是一顆也不能少:關心、細心、耐心、愛心、信心。老師是要用“心”去挽得“心”來。

2、抓德育契機的問題

教育的契機往往稍縱即逝,難於把握,這要求老師要有責任心並有職業的敏感,去捕捉那些教育的資訊。機會不是等來的,應是抓來的。“勤”字當頭還有個善於發現的問題。

3、班幹部培養與監督問題

某些班級工作難於開展或難於深入,班幹部的培養與監督是這類班級應該注意的一個共性的問題。

4、過渡年級學生心理多變,這幾個方面應該是重點關注的:(1)青春期學生心理問題;(2)因學習壓力過大引起的心理焦慮問題;(3)個別有心理偏常的問題等等。

定準德育目標,分步實施教育。學校針對不同年齡段,不同年級的學生,確立不同的德育教育主線,無疑是正確的,科學的,同時也是可操作的。

三、圍繞德育主線開展的一系列工作

教育應充分重視學生的接受性,只有學生認可了的教育目的,教育內容,教育形式,學生才會接受,也才可能內化為學生自己的東西,從而達到較好的教育效果。德育的形式,必須是具體可感的,學生樂於接受的。高二年級在學期中開展了系列工作,效果明顯。

序號組織形式內容

1級組前100名學生會議,帶動學風形成

2級組認識高校,嚮往高校系列教育

3級組200(300)名後學w生會議,進行自信自律教育

4級組制定大學聯考目標

5級組抓會考促大學聯考

6級組通報大學聯考情況,激發各層次向上動力

7主題班會分班後穩定學生情緒

8主題班會憂患意識、危機意識教育

9主題班會明確學習目的、端正學習態度教育。

高二班主任工作期末工作總結 篇3

本學期班主任工作本著以教學為主,很抓紀律衛生,開展了各種形式的活動,圓滿完成教育教學工作。具體工作如下:

一、早自習利用晨會總結前一天的學生表現情況以及學生中的紀律衛生,出現的問題加以分析和總結,目的是讓新的一天能不斷的進取,克服工作和學習上的不足,為新的一天的學習生活指引航標。這半年的我班基本杜絕了遲到早退現象,能按時按點的,按部就班的上好課和晚自習,圓滿的完成教學任務。

二、高中二年級的學生思想上還不穩定,還不夠成熟,尤其進入高二的學習,內容難度加大,對於象我班的程度較差的學生來說難度更大,往往因為學習不能立見成效而慢慢消沉。為了讓學生樹立信心和學習鬥志,我主要做了這些工作:

1、班會早會對學生進行成績和程度的分析,正確看待自己所處在的學習上的`位置,讓學生保持良好的心態,同時給學生創設良好的學習情境,使他們開開心心的迎接每一天的學習生活。

2、個別談心,這很重要,對於不同的學生挖掘他們的內心世界,瞭解他們所做所想,這樣會使教育能抓住切入點,教育才能有效果,從本學期來看的確收效很大。使班級紀律衛生明顯好轉,文明班級率最高。

3、尋求與家長的密切配合,三方溝通,正確的評價學生的成績和存在的缺點和錯誤,使學生敞開心扉,把自己要說的說出來,解開他們的思想包袱,全身心的投入到學習中來。

三、積極配合科任老師的課堂教學工作,解決好科任老師與學生的關係,併為此做了大量的工作,穩定教學次序。

四、加強寢室的管理工作,本學期到寢室檢查不下十五次,對存在的衛生紀律方面的問題能及時解決,女寢要好一些,男寢還存在問題,總的來說有很大的進步。

五、開展好各項活動,本學期運動會上,積極調動學生參與的積極性,發揮他們的體育特長,在運動會上能夠克服困難,盡最大所能,取得總粉第四名的好成績。在學生十月一的詩歌朗誦的比賽,以及徵文活動中都取得好成績,激發學生的學習熱情和求知慾望。

總之,本學期工作成績是肯定的,要不斷分析和總結經驗和教訓,通過不斷的學習和提高自己的業務水平和班主任的工作藝術,為把班主任的工作做得更好而努力。

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高二班主任工作期末工作總結 篇4

本學期,我擔任高二x班班主任。我班是x科,全班xx人,男生xx人,女生xx人。住校生:xx人,走讀生:xx人。過去的一學期裡,我班在學校領導的關心下,在德育處和年級組的正確領導下,在任課教師的大力支援和配合下,班級各項工作順利開展,學生在學習、生活等方面都取得較突出的成績。現將本學期的工作總結如下:

一、班級工作思路

以德育工作為首,以服務教學工作為中心,立足班級常規工作,狠抓學生的養成教育,培養良好的學習習慣和生活習慣,形成良好的學風和班風;以班級文化建設為載體,打造班級精神文化特色,形成班級凝聚力,引導學生樹立正確的人生觀和價值觀,促進學生形成健康的個性和健全的人格。

二、以德育工作為首,注重班級文化建設

1、確定班級目標,編成響亮的口號;

2、制定班級公約。班級公約主要分學習方面、班務方面、衛生方面和日常規範等五個方面。從而使班級管理制度化。然後將班級公約張貼在“宣傳欄”以方便同學們參照執行;

3、制定“班訓”。通過徵集意見反覆討論,共同確定了班訓:xxxx!

4、打造“班級精神”:自強不息的進取精神,厚德載物的包容精神;

5、撰寫“班主任寄語”;

6、列印“同學語錄”,張貼在“宣傳欄”,便於同學們,自我對照,自我激勵,相互監督;

7、選定班歌:《xxx》。在唱同一首歌的過程中,同學們既受到了“梅花之苦寒來”的勵志教育,也容易形成一種集體歸屬感;

8、設計班旗;

9、創辦班級圖書站。採取募集的方式,讓同學們將自己手頭較好的書籍和雜誌、報刊提供給班級,以實現圖書資源的共享;

10、設立《班級日誌》,由值日班委填寫。他們記錄班級的大事和各種情況,發表自己的觀念,表揚好人好事,批評不良行為。總之,對班級進行總結、評價、展望或提出要求。並在班會課上由班長或團支書宣讀。

總之,通過各種渠道塑造一個團結、向上、和諧的班級文化氛圍。

三、立足常規,做好班級管理

1、每週x次班會,至少一個月讓學生自己開x次班會,並有相應的班會記錄;

2、座位輪流制,每週調動一次,前後左右滾動;

3、建立激勵機制,每次單元測試,單科前幾名張榜公佈表彰。期中後期末前評一次“xxx獎”,對課堂發言積極或作業認真的同學張榜表揚。安排學習委員至少x個月對本階段同學們的學習進行評價,表揚作業認真和課堂發言積極的同學;

4、班委輪流值日填寫《班級日誌》,班主任每天查閱,掌握班級各方面的第一手資料;

5、經常找學生談心,關注學生的思想動態,指導學生適應高二階段的生活和學習;

6、制定學生成績記錄本,及時掌握各科的單元測試情況,監控學生的整個學習過程;

7、深入學生宿舍,指導學生的學習與生活,常於管理員溝通,瞭解宿舍管理狀況;

8、衛生工作常抓不懈,列印分工表,責任到人,實行班幹負責制,班主任隨時檢查監督,確保同學們有一個整潔的學習環境。

四、加強班委會建設,發揮學生班乾的作用

以無記名投票的`方式海選班幹,組成完全民選的班委會和團支部。按實質內容把班務工作劃分為三個系列:思想文化建設由團支部書記負責,宣傳、組織委員協助;常規工作由班長負責,紀律、勞動、生活、體育委員和組長、宿舍長協助;學習方面由學習委員負責,科代表和組長協助。三個系統由班長和團支書統一領導,分工協作,形成一個具有系統合力的緊密團結的有機整體。

並打印出《高二x班班幹職責分工》,貼上在宣傳欄,明確各班幹職責,並有利於全班同學的監督。施行班幹輪流值日,以平衡各班乾的工作量,從而不影響學習。

五、與各任課教師加強交流,協調教學工作

經常和任課老師進行交流,及時掌握班級學生的學習動態。另外,我和政治老師還準備各輔導一個小組,進行一次辯論賽。

六、與家長溝通,加強家校聯絡

為了更好地瞭解、教育學生,我常主動和學生家長聯絡溝通,隨時注意孩子的動向,及早發現問題、解決問題。尤其是家長會,班主任的發言受到了好評。

以上便是我對這個學期班主任工作的實踐總結。成績和不足並存,有些想法和做法還不夠成熟,尚有待改進。但毫無疑問的是,通過我的實踐,我深刻地感受到一個活潑、和諧向上的班級已經形成,班級向心力和凝聚力也在不斷加強。我將繼續努力,更加嚴格要求自己,向一個合格乃至優秀的人民教師和班主任的目標不斷奮進!

高二班主任工作期末工作總結 篇5

上學期我擔任xx班的班主任工作,一個學期過去了,回首過去的工作,充滿了挑戰、辛酸與滿足。一學期的辛苦,有收穫的喜悅,也有不足與遺憾,為總結經驗教訓,利於今後工作,現總結如下:

一、加強常規管理,培養健康集體,為邁向高三打好基礎

1、嚴格考勤、加強管理。不定時的到班督查學生的情況,嚴防死守。認真執行學校的規定,發現問題,隨時解決。

2加大了對學生自治自理能力培養的力度。通過談話等多種方式,注意指導學生進行自我教育,讓學生在自我意識的基礎上產生進取心,逐漸形成良好的思想行為品質;也注意指導學生如何進行自我管理,培養他們多方面的能力。

3、有效地利用好每週日的班會。首先按學校德育處排開展一些專題性的活動,其次自行開展與學習有關的活動,如,信心教育、學習習慣、學習經驗交流會,感恩教育等內容,這些活動都促進了良好的學風、班風的形成。

4、選拔班幹部,培養積極分子。

我從學生中選出品學兼優、作風正派、關心集體、有一定組織能力、在同學中有一定威信的學生擔任班幹部。班幹部選拔出來以後,我予以指導,大膽使用,嚴格要求,加強教育。平時留心觀察發現和培養積極分子,擴大了先進面,使更多的優秀學生有擔任班幹部的機會,得到鍛鍊。同時對部分工作態度不夠認真,工作能力不突出的同學進行撤換。經過一個多學期的努力逐漸培養出一批工作能力強、有責任心、威信高的班幹部,並進一步帶動了班風學風的好轉。

  二、抓好學習中心工作,形成良好的學習氛圍

1、建立良好的課堂紀律和秩序。引導學生學會理解老師和尊重老師的勞動,上課認真聽講,認真筆記,課後認真完成作業。嚴格要求學習委員和課代表及組長從各個方面做好協調工作,如作業佈置、早讀的安排、課前的準備、作業的督促和檢查等,切實減輕老師繁重的勞動。同時,指導學生如何在課堂上認真聽講,從而使學生養成良好的學習習慣。

2、養成學生專心學習的習慣。無論是自習課,還是老師上課,禁止學生相互討論,說閒話、往窗外看,否則,予以嚴厲批評。

3、堅決制止不做作業的現象,要求當天的事情當天完成,並且經常完成限時作業,提高學生的作業速度。平時對學生獎勤罰懶,嚴格要求。在複習階段,積極配合各任課教師輔導學生開展複習工作,培養學生良好的學習態度和習慣。

4、樹立班級學習的榜樣,讓學生們向班裡學習成績優秀的.同學學習,引導他們樹立近期目標和長期目標,增強競爭意識。經常進行學習評比,做好獎勵工作。

三、轉變雙差生的艱辛工作

本班學生特點是兩極分化:成績兩極化,思想也兩極化,特別是雙差生較多。所以要管理好這個班,首要的工作就是如何發揮優等生的榜樣作用來教化差生,對學生因材施教,分批集中進行指導教育。我把班上學生大楷分為四種類型:雙優生(成績思想都好的)、中等生、成績差的、雙差生。這一學期當中,我花了很多的時間和功夫在那些雙差生的身上。他們一則不遵守學校紀律,這是正常教學秩序當中不和諧的地方。在早操、早晚自習紀律等的教育方面,對一些違紀比較嚴重的,進行了連續的跟蹤教育,有些學生也確實出現了可喜的變化,讓人欣慰,但有一兩個仍舊難以改變。二則有些學生有厭學情緒,高興了聽幾句,不高興就睡覺,對於學習完全是敷衍的態度。說實話,有幾個學生每天就是一個空殼,人坐在教室裡,但靈魂確不知道漂在哪裡。

雖然想讓每個學生都能遵守紀律,熱愛學習,但結果總不是那麼的盡如人意。為建設這個班花了不少心思,但有幾個無心向學的學生,還沒有能夠有效地激發他們的鬥志,這也是讓我覺得疲憊和無奈的地方。

總之,在這一個學期裡,我通過以上幾方面的努力,班級工作較開展得還是比較的順利,學生的整體素質在不斷的提高。但學生當中依然存在的問題也不容忽視,高三擔子還很重,工作還將複雜,因此,這就需要我不斷的努力、刻苦,及時總結經驗教訓,爭取取得更加輝煌的成績。

當好高中班主任不容易,特別是差班生的班主任。上了高中,由於身心的迅速發展,這些步入青年初期的學生的獨立心理、批判心理、逆反心理增強,他們處在情感上不成熟的過渡期,總覺得自己已經是大人了,他們力求擺脫對成人的依賴,老師、家長在他們心目中的權威降低。他們不再以教師為中心,不再絕對服從教師的命令,你也不可能再像國中那樣對他們哄哄嚇嚇就可以了。他們中有的人情緒不穩定,多變化,不易控制,可以說是軟硬不吃;他們自覺不自覺地向老師閉上心扉。這給班主任的思想教育工作帶來一定的難度。如何做好工作呢?本人有幾點淺義:

(一)、切記“為人師表”:

“其身正,不令則行;其身不正,雖令不行”,這句話強調了榜樣的作用而一位教師就是一個榜樣!作為教師要時刻注意自身的品格、學識、涵養對學生的潛移默化的影響。特別要注意一些小事、細節,不要自己覺得沒什麼、無所謂,其實學生的眼睛一直盯著呢。他們在心中評價你,在背後議論著你。我就曾聽過這樣的議論:“要我們到校別遲到,可他不是打鈴了才匆匆進課室?”“要我們抓緊分秒學習,可他做事不也一樣拖拖拉拉?”“要我們書寫工整,可瞧他的板書……?”……,所以呀,教師要特別自尊、自愛、自信、自強,讓自己的良好風範增強對學生的吸引力;要有儒雅的舉止及浩然之氣,讓自己的神韻、風采使學生折服。這樣才能讓學生從情感上接納你,為你的班主任工作打下良好的基礎。教師的榜樣對學生是無聲的教育和有力的鞭策!

(二)、要在觀念上擺正師生位置,充分尊重學生:

在傳統教育中,教師的地位是擁有絕對權威的。教師多以“我”為中心去要求學生,容不得學生的半點違抗。而今天,學生要求教師拋棄“警察形象”。教育者不能再以為當了教師就有權威,就能高高凌駕於學生之上;也不能再成天板著一幅面孔,擺著“班主任天生不會笑”的形象,而要放下架子,與學生平等對待。你要去了解他們、感受他們、理解他們、寬容他們、鼓勵他們、幫助他們,做他們的良師益友。讓他們感受到你的鼓勵你的笑,你的尊重你的愛,從而敞開心扉,接受你,聽你的話,而不再是“你不懂我的心”。所以班主任要管理好班級,就要注意培養和建立師生之間相互信任、相互尊重、相互友愛的人際關係,後進生的班主任更要堅持不歧視、不放棄,以更多的理解和尊重來感化他們。

三、、教育引導要講究實用原則:

高中生對教師的教育不再是聽而不問、信而不疑,全盤接受。他們深受家庭、社會的影響,他們的功利性、實用性目的非常明確。他們不想聽你的大道理“那在社會上不是這麼回事”,他們希望有實實在在的好處。這時期的教育如能針對學生這一心理加以誘導,那麼班主任的工作將會輕鬆得多。如班裡一好同學替一位故意曠課的同學請假,批評她,她振振有詞:“我這是幫助同學,同學之間,特別是好朋友之間互相幫助,難道有錯嗎?”她認為同學有難而不幫是會被排斥的。這時跟她灌輸正確的友誼觀呀、誠信呀,她是聽不進的。只能告訴她:“同學之間互相幫助是對的。”先肯定她的做法。再告訴她:1、幫助同學是為了同學好,而不是縱容同學的壞毛病;2、幫助同學的方法要行之有效,方法不當,等於沒幫;3、幫助同學的前提是自己不要犯“法”。“你現在的做法有沒有幫到她?”該學生不出聲了,她認同了我的說法。

如何做好高中的班主任,學問很大,本人正在孜孜不倦的學習中。我想,只有在實際工作中不斷學習,才能不斷的提高、完善。

高二班主任工作期末工作總結 篇6

這個學期在緊張忙碌裡終於是結束了,馬上學生們就要步入高三,最後的一年裡希望他們能繼續努力學習,爭取在大學聯考的時候考出自己滿意的成績,考入一個好大學。

上學期進行文理分科之後,我所教授的是文科班,上個學期文科班裡同學們還不太適應文科的學習,所以幾次考試都不太理想,但這個學期開始,同學們對於文科的學習已經掌握了一定的方法,在本學期的幾次月考裡,同學們的進步很大,在思政以及歷史科目的學習上,更是有著顯著的提升。我班這學期三次思修平均分為79.6、83.5、86,而歷史科目則是穩定在了90以上。這兩科的平均分在整個年級裡也是排在前列的。這與兩科的任課老師的辛苦教導不無關係,也是同學們認真學習的結果。

地理這一門科目半文半理,學習起來也是非常難的,不同於思修與歷史兩門純靠背誦,地理在學習上還需要有一定的推理能力,我發現這一門科目的偏差值非常的大,部分同學每次考試都能拿到90多分的高分,而一部分同學則一直在70分左右徘徊。對於這個現象,我建立了一個地理學習小組,將這部分分值較低的同學安排給分高的同學進行學習,讓他們學生之間探討。效益還是很不錯的,在期末考試的'時候,這部分學生分數有了7至10分左右的提升,將分數拉到了80分,全班平均分也因此提高了不少。學生之間互相幫助還是非常有用的,以我這些年裡的經驗來看,有部分學生在面對老師時或多或少都會緊張,但是和同學學習的話則不會出現這樣的情況,為此我還組織了其他的任課老師,也讓同學們進行分組學習,讓他們自行交流探討。

本學期期中的時候就期會考試一事舉辦了一次家長會,會議上與各家長講了一下高二學習中需要注意的東西,並希望家長們能在空閒的時候關注一下學生們的學習情況,部分學生的家長因為工作原因,常常無法督促孩子的學習,一些需要背誦或是默寫作業的簽字都無法完成。為此我向各位家長勸解,孩子馬上就要高三大學聯考了,希望能夠抽出些時間,度過這一年多的時間。之後有部分的學生家長有所改變,但仍有小部分家長實在是沒有時間,最後決定讓孩子在學校裡寄宿。

高二班主任工作期末工作總結 篇7

過去的一學年裡,我班在學校領導的統一組織、年級組長的帶領、任課老師及助理班主任王芳的的大力支援和配合下,各項工作順利開展,學習、工作等方面都取得了一定的成績,現將我做的一些工作做一番總結。

一、做好學生的思想工作,培養學生良好的道德品質,淨化學生的心靈。

做好學生的思想工作從兩方面入手,一是重視班會,開好班會。重視與學生的思想交流,多與學生談心,注重的是學生的個性和因材施教。根據學校和年級組要求,本學期精心組織了幾次主題班會。開學初,針對重新分班以後班級同學各自為政,不夠團結的情況,召開了以“這是我們共同的家”為主題的班會,起到了增進同學之間的瞭解,增強班級凝聚力的作用,是班級的凝聚力得到了加強,為以後開展工作奠定了基礎。

十月初,為了配合年級組提出的感恩教育,開展了以“愛祖國,愛父母,愛老師,愛自己”為主題的愛心教育活動,在開班會的時候,很多同學都流下了眼淚。會後,許多家長打來電話,都說自己的孩子好像變的聽話了,董事了許多,與此同時,通過這種教育方式,使得我們的課堂更加和諧,老師和同學間的相處更加和睦。

二是重視與學生的思想交流,多與學生談心。我常利用課餘時間和學生促膝談心,及時對學生進行鍼對性的教育。在這個時候,我就是他們的好朋友,儘量為他們排憂解難,也正因如此,我得到了班上大多數學生的喜愛和信任。

二、加強班級管理,培養優秀的學風、班風,深入全面地瞭解學生,努力培養"赤誠、嚴格、活躍、奮進"的班集體。

在這個學期裡,我的班級管理工作從三方面實施:一方面,我主要加大了對學生自治自理能力培養的力度,通過各種方式,既注意指導學生進行自我教育,讓學生在自我意識的基礎上產生進取心,逐漸形成良好的思想行為品質;又注意指導學生如何進行自我管理,培養他們多方面的能力;還注意培養學生的自我服務的能力,讓學生學會規劃、料理、調控自己,使自己在集體中成為班集體的建設者,而不是"包袱"。

重視班幹部的選用和培養。選好班幹部,不但有利於班級管理,而且有利於全體學生共同發展。培養學生擔任班幹部,是培養學生能力、提高學生素質的一種很有效的方法,如培養其組織能力、管理能力、社交能力、語言表達能力等,還可培養其關心集體、關心他人、樂於奉獻、積極進取等優良的思想品質。多培養班幹部有利於多數學生全面發展。

三、積極抓好後進生的轉化工作,努力使後進生以失敗者來,以勝利者走。

後進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,卻又是影響班級整體教育教學質量提高至關重要的一環。每個學生都享有受教育、受鍛鍊的`基本權利,關注後進生是尊重學生享有這些權利的重要體現。在這方面,我作為班主任首先做到了以正確的態度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友;及時對後進生加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值;同時,我還創造條件和機會讓後進生表現其優點和長處,及時讚揚他們,及時使他們品嚐到成功的歡樂和喜悅。對於屢教不改的學生,一方面可以選一些明是非、有能力又與其比較相熟的班幹部對其進行提點和幫助,另一方面,也是主要的方面,是班主任對其進行耐心的教育。"冰凍三尺非一日之寒",要想後進生的心解凍不是不可能的事,也不是一天兩天就能辦到的事。惟有老師對他們的理解、尊重和真心、真誠的溫暖,才可能消解冰凍。

四、配合學校和年級組做好各項集體教育活動

1、精心組織開展高二學農活動

本學期開學第二週,學校組織了高二年級的學農活動,由於學農是在校外活動,給班主任的管理帶來很大困難,從前期的動員準備,到後期的活動進行,克服了種種困難,保證學農活動的順利進行,同時通過活動是班集體的凝聚力進一步增強,並取得了學農活動作風紀律最佳班集體。

2、十一放假前,重點配合學校組織好秋季田徑運動會,高二2班取得“精神文明班集體的稱號。

3、配合年級組解決課間操存在的隨意說話,打鬥,懶散,出操速度慢等問題,是班級整體出操面貌得到了很大的改觀。

4、認真準備期會考試後的家長會。通過家長會,加強家長與學校,教師之間的溝通交流,最大限度爭取家長對學校各項工作的支援。

5、精心組織開展冬季長跑活動和冬季長跑比賽。重點解決出操人數不夠,個別同學無法堅持跑步的問題。

6、組織好“慶祝20xx元旦茶話會”

五、積極主動地和各科教師聯絡,協調學校各方面的教育力量,發揮好紐帶作用。

在與任課教師的交往中,我尊重他們的意見,同時又把他們當作班級的主人,視為自己的良伴、知己。凡事都主動地同任課教師協商,傾聽、採納他們的意見。能夠慎重地處理學生和任課教師的關係,在處理師生矛盾時,儘量避免了激化矛盾,在這方面,我平時注意到多教育學生,讓學生懂禮貌,尊重老師的勞動,樹立老師的威信,增進師生情誼。

總之,在這一個學期裡,我通過以上幾方面的努力,班級工作較以前有了較大起色,學生的整體素質在不斷的提高。但我還會不斷的努力,及時總結經驗教訓,爭取取得輝煌的成績

高二班主任工作期末工作總結 篇8

如今又迎來一個階段性的結束,作為老師來說我不太喜歡假期,因為這學期把太多的精力和心思都放在了學生身上,突然到了期末要放假心裡不免有些發慌。教高二的這些日子雖然繁忙,可我感到充實和快樂,特別是看到學生在考試中有了好的表現,我比漲工資都高興,教學有成績恰證明了我工作的價值,在此我把這段以來的工作進行總結:

1、以目標為先導

儘管我比較喜歡跟學生交流,但是有些時候再課上真的不能表達太多,因為這階段的學生更需要知識的養料。所以我就要以完成目標為主導,但是雖然我對學生嚴肅了,但並非不近人情,在要求學生達成學習目標的同時,我也在悉心關心著他們的心理和情感。一是不讓學生的分數掉下來,另外學生的情緒和思想境界也不能滑坡,發現學生有了心結或者有偏激傾向,我就和藹的幫他們梳理引導,不讓孩子揹著包袱學習。

2、管理和關愛

管理學生我是從制度的立場出發,做到公平和嚴明,對所有人都一樣,對誰都不會區別對待,更不會偏袒和針對某個學生,有利於體現管理的公正。而關愛學生我是從我班主任的身份和良心的角度出發,我喜歡的工作,也喜歡我的學生們,關愛他們既是我的個人情感也是使命的.光榮。勤於家訪多瞭解學生家庭現狀,如果學生有困難我會憑能力給予幫助,只為學生能學好。

3、鼓勵與引導

我們都說激勵學生,如果單憑給學生打雞血就能出成績,那麼收到的效果也是事倍功半。所以我則以引導為先,不讓學生在學習上走彎路,把接地氣的方法教給學生,給他們提供思維的便利,幫他們找到正確的途徑,比一味的強迫學生學習要好的多,並且我在採用這種方法後收到了理想的效果。

高二班主任工作期末工作總結 篇9

班主任工作總結(用自信營造的一道風景線)上學期,學校讓我擔任高二(6)班班主任工作,一拿到學生名單,我的心就涼了半截。全班49人,女同學就佔了41人,男同學只有8人,男女比例極端不平衡,在文科班中也是比較少見的。這些學生來自高一12個班,他們有選考歷史的、英語的、藝術的還有生物的。他們的高一期末統考成績情況是,800分段只有兩人,500分段以下的卻有十幾人,有些低至400多分,而理科班總分平均分就達700多分。開學以後,每逢集會出操,看著"人強馬壯"理科班,我們班的同學心理就很難平衡,結果一些成績好的同學就產生了動搖,要求調去理科班,換一個好的學習環境,整個班人心浮動。通過分析,我覺得班級問題關鍵所在是老師同學都缺乏自信心,要加強班級的`凝聚力,營造一個團結和諧、努力向上班集體,必須在自信心方面做工作。

首先,我採取抓兩頭促中間的做法。

一頭是班級的帶頭人,經過接觸我物識了一批自信心強、有活力班幹部,例如班長肖瀟、美玲,團支書斯麗,勞動委員展衝等,她們有活力,自信自強,對班級工作認真負責,有一定的組織號召力,在她們的大力支援配合下,使班級各項工作活動得以順利進行,並取得良好的效果。例如,開學初,她們組織主持了名為"友誼從此刻開始"的主題班會,形式生動活潑,使同學們互相認識瞭解,團結和諧的班集體建設從此開始,班級的凝聚力逐步形成。十四周,她們策劃組織了名為"順流逆流"的主題班會,代表高二A級參加學校班會公開課評比,這堂班會課,既展示當代中學生潮流,又展現我們班同學自信的風采,結果獲得上下一致好評,榮獲學校班會課評比一等獎。正是由於有一批得力班乾的帶動,班級的風氣有了很大的改觀。她們也獲得學校優秀幹部的獎勵。

另一頭是後進同學,鼓舞后進同學的自信心,使他們展示自己最光彩的一面,這對營造努力向上的班集體非常重要。在我們班有一批這樣的同學,由於學習成績不好,自信心不足,不能正確評價自己,但他們又有自己的特長。我積極鼓舞他們挖掘潛力,展現特長,給予他們施展才華舞臺,例如,婉輝、洲紅、潘欣,她們有美術才能,讓她們負責班級的牆報宣傳工作,結果搞得有聲有色,學校牆報評比五次,四次拿了一等獎,一次拿了三等獎。一次又一次的獲獎,使她們對自己有了信心。這一批同學的轉變,對我們班級良好班風建設有極大促進作用。

抓兩頭,一頭帶動一頭轉變,確實對中間有很大的震動,整個班的風氣逐步扭轉過來了。

其次,我做好心理輔導和方法的引導工作。

女同學往往容易有自卑心理,這種情況在我們班裡比較普遍,做好心理疏導就顯得非常重要。開學初,同學們聽了心理老師所作的名為"超越自卑"的心理輔導講座後,反應良好。於是我又收集有關方面的心理輔導資料,結合我們班的實際情況,舉辦了名為"讓我們成為高二A級一道風景線"的主題班會,擺出我們已取得的成績,鼓勵同學們自信自強,挖掘潛能,展現風采,改變精神面貌。同時,我還加強與同學個別交流,例如,毅華本來是副班長,中段考成績下跌,民選班幹又落選了,心情跌到底谷,我與她進行促膝交談,我們談學習,談工作,談生活,談她現在的處境應如何應對,這種朋友式的交談使毅華又重新振作精神。

面對現實,樹立信心,又要用科學方法去開闢獨立發展道路,我注重對學生方法的指導,指導學生如何科學的安排學習、工作、生活,形成良好的生活習慣。平時不斷向同學滲透課堂學習、課後複習、加深拓寬知識、培養思維能力等方法。中段考、期末考前,我除了做好考前動員,鼓勵士氣外,還向同學介紹一些複習的方法。良好的心理素質加科學的方法是提高學習成績的正確途徑,期末考試我們班有三位同學總分排在年級的前十名,八科考試有四科平均分高於年級平均分,其中語文、歷史平均分年級最高。

最後,談談我是如何把情感管理與德育量化管理相結合的。

我把師生關係定位在一種互相平等、互相尊重、互相理解的關係,我追求的是一種民主、和諧的師生關係,時時處處關心、愛護、體諒學生,例如學生婉婷,開朗活潑,心直口快,與老師關係融洽,但是學習缺乏毅力,不夠專心,成績很不理想,我就在平時的閒談中把我的這些看法反饋給她,我們兩人互相交流看法。我覺得所謂情感管理就是和風細雨,循循善誘。

情感管理必須與學校的各項規章制度相結合才能起到應有的作用。根據學校德育量化評比要求,我制定了班級德育量化評比方案,在考勤、清潔衛生、自修紀律、儀容儀表、宿舍管理、校規校紀等方面都定下獎勵和扣分細則,公佈於眾,並由班幹部輪流負責督促檢查,有專人負責登記整理情況,每週小結,每月公佈一次,期末算出總成績,作為德育操行評比和品優學生評比的依據。

情感管理與德育量化管理相結合,使我們班級管理工作得以順利進行,並取得初步的成效,一學期班級遲到記錄為零,級部德育量化評比總分第一,被評為學校先進辦集體,並獲得學校和番禺區優秀團支部的稱號。

高二班主任工作期末工作總結 篇10

時間過得好快,轉眼間一個學期過去了,回首過去的工作,充滿了挑戰、辛酸與滿足。一學期的辛苦,有收穫的喜悅,也有不足與遺憾,為總結經驗教訓,利於今後工作,現總結如下:

一、加強班級常規管理,為班級邁向高三打好基礎

1.加大了對學生自治自理能力培養的力度。通過多種方式,注意指導學生進行自我教育,讓學生在自我意識的基礎上產生進取心,逐漸形成良好的思想行為品質;也注意指導學生如何進行自我管理,培養他們多方面的能力,放手讓他們自我設計、自我組織各種活動,在活動中把教育和娛樂融入一體。

2.有效地利用好每週一的班會課。既按學校計劃安排開展一些專題性的活動。

3.繼續加強班幹部的培養和鍛鍊,使他們學會積極主動處理和應對班務。制定班級管理量化評估積分細則(獎懲條例),對班幹部進行定期培訓指導,利用班會課對學生進行思想教育和學法指導。進一步完善班級管理體制,讓學生成為班級管理的主體,提高他們自主管理意識和能力,經過半個多學期的努力,逐步提升了班幹部的工作能力、責任心,並進一步帶動了班風學風的好轉。

4.加強常規教育。開學初,多次帶領學生學習新的《中學生日常行為規範》和啟中的各項管理制度,強化學生的紀律觀念,及時發現問題和解決問題,根據學生的實際情況給予必要的表揚和批評,獎懲分明,強化他們的明辨是非的能力。對每一項班級事務,落實措施,鞏固成果,使班級管理工作再上一個臺階。

5.加強學生的愛校愛國教育,鼓勵學生積極參加學校的各項活動。

  二、抓好學習中心工作,形成良好的學習氛圍

1.建立良好的'課堂紀律和秩序。良好的課堂學習氣氛,為教師工作任務的順利完成提供了最基本的保障。引導學生學會理解老師和尊重老師的勞動,上課認真聽講,認真筆記,課後認真完成作業。嚴格要求學習委員和課代表從各個方面做好協調工作,如作業佈置、早讀的安排、課前的準備、作業的督促和檢查等,切實減輕老師繁重的勞動。指導學生如何在課堂上認真聽講,使他們善於在堂上做筆記,提高課堂的學習效率,從而使學生養成良好的學習習慣。

2.養成學生專心學習的習慣。無論是自習課,還是老師上課,禁止學生往窗外看,否則,予以嚴厲批評。

3.堅決制止學生抄作業和不做作業的現象,要求當天的事情當天完成,並且經常完成限時作業,提高學生的作業速度。平時對學生獎勤罰懶,嚴格要求。在複習階段,積極配合各任課教師輔導學生開展複習工作,培養學生良好的學習態度和習慣。

4.班級樹立學習的榜樣,讓學生們向班裡學習成績優秀的同學學習,引導他們樹立近期目標和長期目標,增強競爭意識。

三、加強暫差生教育,防止新的差生出現

1.深入調查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,爭取做到因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心引導,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友。及時對後進生加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值。

2.經常找班裡的基礎較差的學生談心,穩定他們的情緒,及時幫助他們發現身上的優缺點,肯定進步的同時指出缺點,督促其改正某些不良習氣,促使他們加強自我管理和糾正,不斷進步。

3.採用多種途徑與家長保持密切的聯絡,經常和家長交流學生的在校情況和在家裡的表現,讓家長們起到協助、配合與監督的作用,使家庭教育參與到學校教育中來。

以上是我對這一學期以來來的工作總結。在這短短的一學期時間裡,班級取得了一些成績,主要得到政教處、年級組領導的指導,其他班主任和同事們的幫助。我將更加努力工作,爭取取得更好的成績!

高二班主任工作期末工作總結 篇11

20xx年8月,一個新的班級誕生了。它就是高五十五班,儘管名稱沒有變,但人員已是面目全非。新的五十五班的同學來自原50~58班。作為文科班,它有著自己的特色,和原來的五十五班相比,多了一分文靜,少了幾許激情。

新的班級,就要用新的方法來管理。為了讓同學們能夠儘早融入到新的群體,從舊的班級中走出來,我們舉行了各種各樣的活動來豐富同學們的業餘生活。一開學就是籃球比賽,接著是拔河比賽,後來又是聖誕晚會、元旦晚會……;不僅如此,還召開了一系列的主題班會。加強了同學間的相互理解和了解,為營造良好的班級氛圍創造了條件。

在學校舉行的拔河賽中,全班同學齊心協力,不論是場上的還是場下的,都竭盡全力地為班級出力,看著那萬眾一心的場面,誰還會不相信它將是一個優秀的班集體呢?這種凝聚力一直持續到運動會,在一年一度的冬季運動會中,出現了許許多多感人的場面,令我至今難以忘懷。記得是女生800米障礙賽,我班有何荷、王麗琴等三名同學參賽,當她們跑到600米的'時候,已經是精疲力盡了,可為了班級的榮譽,硬是堅持到了終點,結果何荷同學運動性休克,被送進醫院搶救。儘管是虛驚一場,但同學們從中看到了一個堅強的女生,實實在在感受到了榮譽的分量。還值得一提的是,王麗琴同學跑完800米後還去參加跳高比賽並獲得第四名的好成績,意外之餘,不禁暗自叫好,試想為人師者有這樣的學生,還有什麼不滿意呢?雖說這次冬運會中,我們班的名次不是很理想,但我滿意,同學們也滿意。因為它凝聚著全班同學的心血。在比賽中體現出來的凝聚力絕對不比第一名遜色!這不正是運動會所要達到的目的嗎?

在衛生方面更是沒說的,各個宿舍的分數從沒有下過90,還經常是滿分。教室衛生、環境衛生幾乎週週上榜!展現在老師、同學面前的一個乾淨整潔的教室。

在學習上,由於已經是高二了,大多數同學都能夠自覺地完成各科的要求。不再是高一時候的無憂無慮,不求上進。又由於是文科班,自然有了一些多愁善感,以至於有些課堂氣氛不是理想中的那麼活躍。當然,對理科的興趣及悟性也是遠不如理科班,這使得理科的成績不是很理想。在今後的工作中要想辦法扭轉同學的偏科思想,才能在將來的大學聯考中取得好成績。

總的說來,過去的一個學期,是各方面都有長足進步的學期,沒有嚴重的違紀事件發生。一切都在向好的方向發展。這是一個好的開始,相信會有一個好的結果!

高二班主任工作期末工作總結 篇12

本學期受學校工作安排,我擔任高二年級xx班班主任工作。眾所周知,班主任工作是班級工作的重要組成部分,班級工作質量和水平的高低很大程度上取決於班主任。過去的一學期裡,我班在學校、年級的統一組織指導下,在任課教師的大力支援和配合下,各項工作順利開展,學習、生活等方面都取得較突出的成績。回顧即將過去的這一學期的班主任工作,我感觸頗深,現將本學期的工作總結如下:

一、建立各種班級制度

1、根據高二學生的特點,結合全體同學的.討論,由班幹部委員會完善了xx班的班級制度。從紀律、學習、生活、勞動、內務、衛生等方面做了詳細的管理實施細則,對嚴肅班紀班風起到了重大作用,並且也促進了學風。

2、根據學校的要求,由同學們自行組合,重新組建了七個學習小組。每個學習小組推選一位組長,統管全組工作,並且小組每個成員各分管一個學科的工作,做到人人有事做,事事有人做。

3、建立班級獎懲制度。有獎勵也有處罰,一視同仁,做到賞罰公平,這在必須程度上也促進了學生競爭意識的培養,增加了班級凝聚力。

二、積極開展各項班級活動

1、認真組織好每一次的班會活動,讓學生從中受到感染,樹立正確的世界觀、價值觀、道德觀。這其中的班會資料,既有學校學生處的指導思想,也有班級的各次月考小結、月小結;既有學習方法的討論活動,也有各種現象的道德觀討論活動。

2、組織好各項文體活動。認真抓好早操、課間操,加強體育鍛煉,增強學生的身體素質,提高學習效率。在年級的統一安排下,認真組織班級學生於午時第九節自習課最終十五分鐘進行跑操活動,這在冬天預防流感很有幫忙。此外,積極參加學校組織的校運會,也取得了廣播體操比賽三等獎的成績、團體總分獲第四名的榮譽。

3、組織拉練等戶外活動。在年級的協調下,組織了一次25公里的拉練活動。由於活動準備很到位,並充分調動了每一位學生的積極性,效果十分好,全程沒有學生偷懶、受傷。

三、加強班級管理,培養優秀的班風、學風

1、嚴格按照學校的日常行為規範、十條禁令及班級規章制度,狠抓日常常規,從小事抓起,讓學生養成良好的行為習慣。

2、以學校《成長日記》、《成長檔案袋》等為平臺,認真記錄學生每一天成長的足跡,見證每一天的學習生活。

3、每一天第九自習課,為增加學生的素材、見識,每一天第九節自習課給學生用多媒體形式準備一個人生哲理、勵志等小故事。事實證明,學生很喜歡我班這個“小故事,大智慧”的創意,在故事中感悟,在故事中昇華,淨化心靈。

4、抓學習,協調各科教學。抓好學習是班級管理工作的首要任務,所以要抓好班級總體學習成績,就要把轉化差生的工作作為重點來抓。目前,“差”的主要原因是基礎太差,缺乏動力,沒有恆心,方法不當等,根據不一樣型別,對症下藥,順利完成學習任務。

簡言之,班主任工作就是每一天的堅守,每一天的職責,每一天的重複,在單調中守護每一個學生!當然,班主任工作職責重大,任務艱鉅,在今後我也將繼續努力,多向學校的班主任同行們學習,爭當一名優秀的班主任,以感激學校、年級的支援與厚愛。

高二班主任工作期末工作總結 篇13

高二年級學習生活立刻就要接近尾聲,再開學的話就是高三了。在這關鍵的半學期裡作為班主任的我做了許多工作,在不斷地摸索中總結了很多經驗,也存在許多不足。現總結如下:

一、作為一個班級要有一個共同的奮鬥目標

開學初學校舉行了德育系列評比活動,藉助這股東風,許多班級都儘快的行動起來,在這方面我的行動顯得慢了,結果在“雅室獎”評比檢查中,前兩次減得分很多,雖然之後零減分,可是也沒被評上。所以要在原有班訓、班風的基礎上,結合學生的實際以及本學期學習的特點,確定本學期班級的奮鬥總目標及階段性目標,學生據此再確定個人的奮鬥目標及實施計劃,統一思想,激發同學們為實現目標而努力拼搏。班主任也要有超前意識,凡事都要想在前面。

二、在管理中發揮團隊優勢,與任課教師多溝通,齊抓共管

經常與本班科任教師堅持聯絡,負責協調本班科任教師之間的相互關係,調整各項教育教學措施。瞭解本班學生各科學習情景,協調各科作業負擔以及課內外出現的問題。學生的.教育不僅僅是學校的職責,學校與家長必須架起溝通的橋樑,及時、切實和高效地解決每一位學生面臨的問題。經過電話資訊等各種途徑同家長堅持經常聯絡,溝通學校教育和家庭教育,發揮家長在學生教育中的作用。

三、增強凝聚力,構成團結,互助互愛的班團體

對於一個班級來說,有凝聚力,構成良好的班風極為重要經過班會、團活動、校運會等活動不斷將這個新團體建設成為一個團結和諧、奮發積極的團隊,構成“同舟共濟”、“共同提高”、“班榮我榮、班恥我恥”的思想,讓每一位同學都努力為班爭光,使班級最終是戰無不摧、脫穎而出,讓每一位同學對班團體都有一種歸屬感與榮耀感。在原有班委會的基礎上民主競選,建立一支讓人信服的、強而有力的班幹部隊伍。

四、持之以恆促進學風建設,爭取學習成績的最大提高

本學期作為班主任我下大力氣抓學風,強調“班風好——學風好——成績好”的關係,課堂上抓好45分鐘,晚自習保證專注、高效的學習,早自習和晚自習要提早到教室展開自主學習。多與每位科任教師、學習委員、科代表溝通交流,及時發現問題、解決問題。加強學法指導,解決學習中遇到的疑難問題。重視各科教師組織的每一次考試。

五、塑造學生自主管理和自主學習

作為班主任凡事事必躬親,無疑是失敗的,對於學生,亦是錯失了本事鍛鍊的機會。事實上,學生經過國中三年和高中一年的磨鍊,具備了管理本事,喜歡為班團體謀策出力,這樣他們更加有歸屬感。明確班幹部的合理分工、加強對各班幹部培養,讓學生進入自主管理的系統,使班主任從繁瑣的事務中解放出來,使學生明白小事找班幹部,大事才找班主任。進入高中,在學習上對學生的自主探究學習要求增高,學生不再是死死的跟著教師的屁股走,而應當從被動學習轉變主動求知。

總結了以上的得與失,吸取經驗教訓為即將到來的高三做準備。力爭在以上經驗的指導下,高三有一個良好的開始。