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個人檢討書【薦】

檢討書2.9W

在學習、工作或生活中犯錯後,為了避免再犯,就需要寫一份自我檢討書好好進行自我反省,請注意寫檢討書的心態要端正。怎樣寫檢討書才能做到語言準確呢?下面是小編為大家整理的個人檢討書,希望對大家有所幫助。

個人檢討書【薦】

個人檢討書1

尊敬的xxxx:

這是本學期我第一次做歷史作業抄答案,我心裡很慚愧。造成這個嚴重的結果我心裡很不是滋味。

雖然在我的說明書語言上不是十分明顯的.體現出來,但是我的心裡對這件事的認識已經是非常非常深刻了。老師,這次檢討我心裡我腦裡會永遠記得,這是我成長的坎坷,是我生命的歷史,老師的教訓老師的提醒讓我銘記在心。相信我,老師,我會變得更清醒,做事更認真,學習和生活會因此而更好!

  檢討人:xxxx

  20xx年xx月xx日

個人檢討書2

尊敬的領導;

組織給予誡勉是對我的關心和愛護,誠懇接受!我將從此次漏報中汲取教訓,站在對組織、對個人、對家庭高度負責的態度,進一步提高認識、端正態度,敬畏紀律、嚴守規矩,嚴格按照《中國共產黨廉潔自律準則》、《關於領導幹部報告個人有關事項的規定》和“三嚴三實”的要求,如實報告個人有關事項,自覺接受組織和群眾監督。在此,我就漏報個人有關事項問題作深入檢查!

實行領導幹部個人有關事項報告制度是黨中央在新形勢下從嚴管理監督幹部的重要舉措,也是加強黨風廉政建設、促進領導幹部廉潔自律的'制度創新。對報告事項進行抽查核實,就是要發揮報告制度的作用,維護制度的嚴肅性和權威性,把全面從嚴治黨不斷引向深入。作為一名領導幹部應當充分認識實行個人有關事項報告制度的重要性和必要性,切實增強報告的主動性,做自覺接受監督、從嚴從實自律的表率。

在xx年度開展的隨機抽查核實中,我個人存在少報告房產面積xx平方米(或股票xx萬元、基金xx萬元)的情況。雖然漏報主要是由客觀原因造成的,本人沒有瞞報的主觀故意,但是此次漏報反映出我在深入學習、切實把握個人有關事項報告的要求上還有較大差距,在帶動家屬積極參與、主動融入到從嚴從實的氛圍中還有較大差距等,這些問題歸結起來,警醒我在今後的工作和生活中,必須繼續加強政策學習、增強黨性修養、嚴格修身齊家,全面落實好從嚴管理相關規定。

個人檢討書3

尊敬的:

您好!

我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書,我為誤操作行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我向各位領導做出深刻檢討:

通過這起事故,我感到自己責任心不強,但同時也是長期以來對自己放鬆要求,工作作風渙散的必然結果。自己身為代崗位人員,應該嚴以律已,對自己嚴格要求!然而自己卻不能好好的約束自己,由於自己的失職,給公司帶來了嚴重的安全隱患,如果發生事故,後果不堪設想。

這也說明,我對自己的'工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭。

因此,這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。

同時,要誠心的謝謝領導,如果不是領導及時發現,並要求自己深刻反省,而放任自己繼續放縱和發展,那麼,後果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今後的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。

  檢討人:xx

  20xx年xx月xx日

個人檢討書4

尊敬的領導:

您好!

由於我自身原因,致使xxx,造成了嚴重不良影響,在此,我首先做出誠懇的檢討。

領導提出批評後,我進行了深刻的自我反思,對近段時間的工作進行了梳理總結,認為自身主要存在以下問題:

1。思想懈怠,責任心不強。思想麻痺大意,認識不強,對工作重視不夠,有時存在“得過且過”、“差不多就行”的想法。

2。工作作風不深入、不紮實、散漫鬆懈,工作安排不具體、落實不到位。對領導佈置的工作,不是一馬當先,而是左顧右盼,沒有立即落實,甚至有時存在“在其崗不盡其責”的現象。

3。對下屬要求不嚴。在工作中,對下屬要求太鬆,監督不力。發現工作存在問題時,總是覺得給下屬留點面子,沒有給予立即糾正,實際上,這樣不僅不便於管理,而且造成了工作上的失誤。

鑑於上述存在的問題,我向您做出深刻保證:一是加強學習,繃緊思想這根弦,認真學習單位相關管理制度,立足職能職責,不斷提高執行力,提升服務水平;二是堅持工作上親力親為,嚴格要求自己,端正工作態度,形成嚴謹、穩妥、效率的工作作風,抓好管理制度的督促落實,制定出切實可行、可操作性強的管理方法;三是在以身作則的前提下,嚴格要求下屬,決不放鬆對他們的要求,只有這樣才能有利於工作的開展,從長遠來講,也有利於他們的'個人成長。

領導的批評使我認識到自身存在的不足,給了我一個反思自我、自我警醒的機會,我懇請領導能夠接受我真誠的歉意,並在以後的工作中繼續監督我,指正我。

此致

敬禮!

xxx

20xx年xx月xx日

個人檢討書5

尊敬的領導、同事們:

你們好!

今天,我帶著無比愧疚的心情接受了領導的批評和指點,深刻認識到了在工作中睡覺是非常糟糕且錯誤的行為!因為我在紀律上出現了這樣的鬆懈和錯誤,不僅僅耽誤了自己的工作進度,甚至還嚴重影響了其他同事們的正常工作,擾亂了辦公室的紀律和氛圍!如今,通過深刻的自我反省,我對自己的這些行為影響感到十分的抱歉!也在此正式的向各位領導、同事們道歉:“過去因我在工作中不嚴謹的態度,給大家帶來了許多的影響和麻煩,真的非常對不起!”

現在,針對我自己的在工作中的情況,我深刻的反思、反省了自己,並對自己的問題進行檢討如下,我在此保證自己,會努力改正這些錯誤,絕不再犯,還請各位能幫忙監督。

一、思想的懈怠

紀律是責任,但遵守紀律卻需要我們個人思想的堅定。過去一直以來,我在思想上都太過鬆懈大意,甚至對於一些明知道錯誤的小問題,都直接忽略過去!這些小小的錯誤,或許在當時並沒有造成怎樣的影響或問題,但一次次鬆懈的思想態度,卻在我的紀律性上開了一個“大口子”。因此,我在後來思想上越發的鬆懈,甚至主動犯下錯誤!如今的問題也正是從這些小事上引起的!

對此問題,我決心從根本上重新開始。今後,我會熟讀公司紀律,牢記公司的規定!認真努力,積極向各位優秀的前輩和領導學習!我一定會將自己過去的壞思想革除,真正認識到作為一名xx員工的'責任和義務!

二、加強自我總結

回顧自己的問題,我會犯下這樣的錯誤,並不是突然發生的。日常的問題一直累積,但我卻沒能及時的發現並改正,這才導致了問題變大,引起了如此的錯誤。這是一種長期累積導致的問題,同時也暴露了我缺乏反思,對自我認識也不夠清晰的毛病。

為避免今後再次犯下這樣的問題,我決定在今後的時間裡定期總結自我,反省自己在工作中的進步和不足,同時也會認真聽取領導和同事們的意見和建議,有則改之無則加勉,讓自己能不斷更新,避免重蹈覆轍。

如今給大家帶來了這樣多的麻煩我真的深感抱歉,但我一定會改進,再不會讓這樣的錯誤影響自己的工作,不會給同事們帶來這樣的麻煩!還望領導和大家能相信我。

此致

敬禮!

檢討人:xxx

  20xx年x月x日

個人檢討書6

尊敬的公司領導:

我對以這次所犯的錯誤,感到十分抱歉與慚愧!這件事“東窗事發”後,我才如夢初醒地知道自己犯的錯誤是多麼的嚴肅,我深刻地反思了自己的行為,仔細分析自己究竟為什麼會犯這樣的錯誤,在經過再三的思考後,為表改過誠心,特呈檢討書一份,以示改過志向。煩請領導過目,以儆效尤!

我,作為一名菸草公司的保安,我的工作職責是保衛菸草公司的員工人生安全、財產安全,然而雖然保衛了安全,我抵擋了外賊,卻沒有擋住“內賊”,十分抱歉地承認了這一點,我是“內賊”之一,對此我萬分慚愧!我之所以會犯這種錯誤,是由於我愛佔小便宜的貪婪心理,當時我是這樣想的:“既然別人佔用公司電話也沒怎麼樣,那麼我也省點電話費,也用公司的電話。”就這樣,我一步錯步步錯,越打越要打,越打話越多,越聊越歡心。一時間,我忘記了自己的職業道德,竟然也“偷”走了公司的電話費,在打電話時,我竟然也不曾想到,自己正在損害公司的利益,作為一名藥草公司的員工,我的職責是為本公司創造利益,而我卻背道而馳,想到了這些,我不禁臉紅耳熱,好象有無數指責的'聲音一時間像狂風暴雨般向我襲來,我自責極了,我後悔極了,我慚愧極了,我抱歉極了。我想真誠地說一句:“對不起!我錯了。”

我的該死的自私心理害了我,它害得我喪失了自己的可貴品質!我很恨這種階級的資產主義思想,我知道我的本質不壞,這一點我會用我以後的行動表明,請領導相信這一點。我自己也深信我是一個擁有良好品質的人,只是因為我被這眼前的小利益矇住了雙眼,我決心抓破眼前的暗紗,改過自新,重拾自己的初衷:那就是保衛公司的安全,為公司創造利益作自己的貢獻,為公司的全體員工的人生安全、財產安全貢獻自己的一份力量!我從今以後,絕不會犯這種低階錯誤,不斷提高培養自己的人格修養!

好了,話不多說,再多說也是一句話:“對於這次錯誤,深感歉疚,決心以後摒棄這種危害公司利益的惡習!”說得好,不如做得好,我會用自己的實際行動證明自己,請相信我!

此致

敬禮!

  檢討人:

  20xx年xxxx月xxxx日

個人檢討書7

尊敬的單位領導:

在此,十分抱歉地向你遞交我這份工作服務態度惡劣的檢討書,今日上午我在工作當中因為一次工作失誤遭到了您的指責,這本是我的失誤,我應當虛心理解您的批評。然而我因為今日心境低沉,加上日常脾氣就很暴躁,一時衝動對你做了頂撞,還衝動得摔打自我的產品。

現如今,當我冷靜下來我深深對自我的所作所為感到愧疚,我經過面壁思過與深刻反省。我深深地覺悟到自我身上有很多缺點、不足需要檢討與改正。

第一,我身為一名產品銷售員,工作無疑是需要自我以一份耐心、細緻的心態應對的。

第二,在工作期間,遇到錯誤遭受上司指責,也是無可厚非,自我就應當虛心理解。

第三,身為一名產品銷售員,本職工作就要求我對自我的產品十分珍惜、熱愛。

綜上三點,可見我犯下了多麼嚴重的錯誤,我的'錯誤,無疑是大大辜負了單位領導對我的殷切期望、關懷,也給單位領導造成了困擾。

最終我寫一下對今後保證:第一我保證今後工作期間以極其負責的態度對待工作,要認真工作,避免出現工作錯誤。第二,我今後必須痛改前非,徹底修養自身,遇到問題遭受指責虛心理解,尤其是要對領導有尊敬態度。

此致

敬禮!

  檢討人:xxxx

  20xx年xx月xx日

個人檢討書8

尊敬的xxx:

10月30 日——11月3日,我沒有按照中心的規章制度,規定程式請假,嚴重違反了中心的規章制度。今天,我認真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向各位領導做出深刻檢討,並將我的思想反思結果向領導彙報如下:

通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放鬆要求,工作做風渙散的必然結果。經過幾天的反思,我對自己這段時間的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,遵守相關規章制度,從而努力完成各項工作。但近段時間以來,由於工作也比較熟悉了,尤其是領導對我的關懷和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放鬆了對自己的要求,反而認為自己已經做得很好了。因此,這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心

同時,在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。眾所周知,員工一定要有規範的行為準則,工作時間我卻XXXX,這充分說明,我從思想上沒有把單位的規章制度,處事的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,應付思想。現在,我深深感到後悔莫及,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領導及時發現,並要求自己深刻反省,而放任自己繼續放縱和發展,那麼,後果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今後的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣 ,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的後果是嚴重的,影響是惡劣的。

發生這件事後,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,我忠心的懇求中心領導能夠接受我真誠的歉意,並能來監督我,指正我。我也衷心的感謝領導給我重新工作、學習的'機會,我會更加珍惜這來之不易的工作,以後將會更加努力,更加認真的學習和工作。請領導相信我。

一崗雙責 “一崗雙責”指既要抓好分管的業務工作,又要以同等的注意力抓好分管部門的黨風廉政建設,把反腐倡廉、案件防範工作與業務工作同研究、同規劃、同佈置、同檢查、同考核、同問責,真正做到“兩手抓、兩手硬”,使黨風廉政建設和反腐敗工作始終保持應有的力度。

比如,某個業務處室的領導,他的崗位主要職責是搞好業務工作,按照一崗雙責的要求,既要抓好處室業務工作,也要抓好乾部職工的思想工作和廉政建設。

“一崗”就是一個領導幹部的職務所對應的崗位;“雙責”就是一個領導幹部既要對所在崗位應當承擔的具體業務工作負責,又要對所在崗位應當承擔的黨風廉政建設責任制負責。也就是一個單位的領導幹部應當對這個單位的業務工作和黨風廉政建設負雙重責任。

比如,某個業務處室的領導,他的崗位主要職責是搞好業務工作。按照一崗雙責的要求,既要抓好處室業務工作,也要抓好乾部職工的思想工作和廉政建設。

此致

敬禮

  檢討人:

  x年x月x日

個人檢討書9

尊敬的領導:

您好!

我是______,我們____公司有一句話說的好,用我們三分之二的細緻去對待三分之一的工作,那麼工作一定不會出問題,當我今天工作失誤之後想起這些話其實我是覺得很難受的,您一直都很器重我,往往工作我也一定會很用心,今天發生的事情您可是很不願意看到的,有些工作失誤是可以理解,當然這是一種客觀的看法,對於一名員工來講不是所有的工作失誤,都給自己找理由,我今天真的是不應該犯這種低階的錯誤,於一名員工來講我真的不應該,很多時候就是因為就自己的'一些盲目自信,我是來到____公司兩年了,我的錯誤確實不應該。

事情是這樣的,昨天您交待的給我的工作讓我今天完成,或許是我當時很想表現自己,當時也沒有問您是什麼工作,我當場就答應了,我當然是非常的樂意,畢竟這很難得,自己來到公司兩年的時間您一直都很看好我,我也是覺得自己能夠做好,那是當時還沒有去看是什麼工作,然後就接下來了,我現在還記得當時我斬釘截鐵的保證能夠做好,知道您讓我今天完成給您,我倒是也沒有著急,就是等到了空閒的時間一直在琢磨這些東西,當我看到您給我的工作時候我當時就感覺有點蒙了,我並不是很擅長這些,自己當時也是很自信,沒有想那麼多,畢竟跟著您兩年的時間,我學到的真的不少,可是已經是答應您了。

然後自己就有點著急了,在做這件事情的時候也是在請教別人,工作起來是有困難的,就在今天本以為自己的做的夠好了,畢竟是經過了很多同事的請教,我完成了這份工作,下午上班的時候就跟您交任務了,當時您還表揚了我幾句,我自信的絕得交自己做的沒問題,可是事情卻不是我想的那樣,這麼一個工作我就發生了好幾處的錯誤,主要都是自己的不知道的,也沒管工作是什麼我就接了下來,我知道工作需要這種精神,需要我們積極一點,可是我確實有一點盲目了,我的盲目就讓工作變得兒戲,這是我最直接的錯誤,不敢忘記這次的教訓,自己的不知道的一定不能夠胯下海口。

事情結束了之後,當然被您數落了,可是我真的很服氣,確實這就是我的問題,整個工作下來我一直在強調自己能行,可是今天工作除了這樣的問題,很明顯完全就是因為我的自大,也很讓我難受,這次也讓我正視這些缺點了,我一定不再犯這種錯誤了。

此致

敬禮!

檢討人:______

  20____年__月__日

個人檢討書10

尊敬的領導:

您好!

我是xxx,很多次都想說自己近來的工作不在狀態,今天果然出問題,本職工作沒做好,疏忽了工作,自我到xx已經一年了,儘管工作上面我一直很努力,可是不管做什麼事情,自己一個不小心就會出問題,還有就是自身的思想覺悟不高,這段時間我也除了問題,行為思想鬆懈了,要知道在工作時候最怕的就是有這些致命的問題,我告訴自己一定不要鬆懈了,我一直都懊悔對於自己近期的工作鬆懈,造成了這次疏忽了工作。

相比較我應該作為一名老員工在工作方面,嚴格要求自己,不犯一些低階的錯誤,我覺得這是基本的,不管在什麼,時候都應該有一顆喜歡工作心態,我就是最近失去了一種工作熱情,任務式的去工作永遠不可能把事情做好,這是一定的,這麼久來,在xx這裡您無數次說過了工作一定要有警覺性,就是自己不小心然後工作就是問題了,都說面對工作要細心,面對工作喲啊耐心,這這二者我現在一個不佔,這是遺憾的,一名員工的基本準則就是堅守職責,切不可忘記自己是一名xx員工。

這次的錯誤我把它當作今後工作當中的警示牌,儘管這次的`疏忽了工作沒有造成什麼重大影響,可是不管是小事情還是大事情,我們xx員工那種最基本的職業素養還是要有的,很多次我都告訴自己心態一定保證好,在什麼時候都需要這樣,就像是這一次我工作疏忽了,我也一直都在強調一些事情,我不把工作一件小事情忽略掉這是很對自己不個負責的,我向來都是保持保持對工作的熱情,還有一種執著,錯誤就是及時糾正。

我一直都是保持著對工作那份執著,很多時候我都會讓自己清楚一件事情的錯誤,不管是在什麼時候,工作疏忽了就一定要及時的改正,一次的小錯誤也會是今後大錯誤的引線,今後的工作當中其實不管是在什麼時候都應該用心一點,這次工作上面的疏忽,也是一個很重大事情,我來到xx這裡以來一直都表現不錯,不應該出現這般錯誤的事情,我一再的要求自己一定要警示自己,有什麼事情就一定要好好的端正態度,通過這次工作疏忽了事情我更加看到了一些自己的缺點,儘管在xx這裡我盡心盡力但是還是會出現這般錯誤,這也是我個人意識形態的不足,接下來的工作一需要我看清缺點,因為xx公司不需要態度不好的員工,我會好好反省的。

此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

個人檢討書11

檢查序有人要問了,為什麼寫檢查也要寫序那,那我就回答你吧。檢查是一種道歉的文體,自古檢查都是把經過一說,在寫上點道歉的話,敷衍了事。但是今天這份檢查非比尋常,所以當然要用不一般的格式了。言歸正傳,咳咳、道歉是很有講究的,比如華盛頓那小子,砍了樹,道了個歉,不但沒捱打,反而被人津津樂道,最後還混了個總統噹噹。雖然我沒那個理想,不過如果道個謙還能有什麼便宜佔佔還是不錯的。

嘿嘿。再次言歸正傳,今天寫這個,主要是因為老婆生氣了。老婆生氣了,主要是因為我惹她生氣了。所以錯的都是我。我能和她走到一起也很不容易。不過道路是曲折的',好歹前途是光明的。雖然總有些磕磕絆絆,但還是感覺甜蜜的時候多吧。我說話確實比較不注意,老會讓人堵火,但是老婆每次都很快的原諒我。真是感動啊。算了,序就寫到這裡吧。再不說正文老婆又該生氣了正文來了。其實今天的事算不上什麼大事,老婆非給我來這麼一出。真讓我措手不及,不過憑著多年寫檢查的經驗,再難應付的情況也能從容面對,嗯。

我從今天的事中充分認識到了自己的錯誤,經過個人總結,概括為以前幾條:

1、個人主義太過強烈,對某些看似合理的要求沒有及時的認同

2、答應哄著老婆卻沒有認真地完成好

3、最近原油價格不穩定導致心情有波動

4、電腦中病毒後上不了網使得我心情低落5、午夜場也沒什麼好的,讓人不爽經本人深刻反省,特向老婆大人真誠的道歉。並保證今後不再犯類似的錯誤。望您原諒!

此致

敬禮

  檢討人:

  20xx年xx月xx日

個人檢討書12

尊敬的金老師,各位主管和夥伴們:

8月7日,金老師就和我們說了8號下午要上臺演講培訓感言,同時用ppt展示。可是7號那天我和一個朋友去玩了,沒有做ppt。還企圖矇混過關,我為我自己的行為感到相當可恥。這幾天,我經過認真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,知道自己是真的錯了,要好好改正了。在此,我謹向各位領導夥伴們做出深刻檢討,並將我幾天來的思想反思結果向領導彙報如下:

通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,因為7號是七夕節,單身的我去瘋狂的玩下,似乎也沒什麼,但是我應該把該做的事做好了以後再去玩。不過同時也也長期以來對自己放鬆要求,工作做風渙散的一種最最明顯的體現,也是與細節決定成敗這些至理名言背道而行的。經過這幾天的反思,我對自己這些天的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的那幾天,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關規章制度,認真學習,從而努力完成各項工作,如陌生拜訪等。但是過了一個月多,自己的心開始慢慢鬆懈下來了,說的`通俗點就是開始有點老油條了,而自己對領導同事也比較熟悉了,尤其是領導同事對我的關懷和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放鬆了對自己的要求,反而認為自己已經做得很好了,即使做的不好也沒什麼要緊的,還可以改正繼續的,卻不知道就是因為這樣的心理讓自己的習慣越來越差,開始也不注重細節了,要知道細節可是決定成敗的,而我犯了這麼大的錯誤卻還不知道。因此,這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導同事對我的信任,愧對領導同事的關心和幫助,是我辜負了你們,我該認清自己所犯下的錯誤,好好的反省是我最基本應該去做的,而如何去注重這些細節是我要該好好考慮的,考慮好後去制定解決方案,然後實施。

同時,在這件事中,我還感到,自己在工作責任心和上進新仍就非常欠缺。眾所周知,保險行業一定要有規範的行為準則,讓客戶放心的到我們這邊來投保,把保費叫給我們。今天我可以因為一點小事把演講放在一邊,那以後呢?實在是不敢想象。這件事情充分說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,而沒責任心的人哪來的上進心,連上進心都沒有如何把工作做的更好,如何給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在著得過且過,混日子的應付思想。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是這次領導及時發現,並要求自己寫檢討深刻反省。假如放任自己繼續放縱和發展,那麼,後果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,幸虧領導主管們給我敲響了警鐘,讓我及時的覺醒,這在我今後的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向領導同事們做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。謝謝你們,是你們的提醒讓我深刻的認識到了自身的缺陷,存在著這麼嚴重的問題,好讓我及時的解決。再次謝謝你們。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,那怎麼能及時把工作落實好.做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣不文明表現,我們工作的提高將無從談起,售後服務也只是紙上談。因此,這件事的後果是嚴重的,影響是惡劣的。

發生這件事後,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,無論領導怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我感謝領導再次給我機會,給我在下星期五再次演講的機會,我從內心感到非常高興,這樣使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻,請領導夥伴們相信我。

此致

敬禮

  檢討人:

  x年x月x日

個人檢討書13

尊敬的領導:

您好!

由於上個月的多次遲到,故寫此檢討書,以表歉意和檢討,這對我來雖說是件不好的事,但對公司來說是個不好的影響。準時上下班事情雖小,但卻彰顯了立身職場的態度,和注意細節。

老子有句名言:“天下大事必作於細,天下難事必作於易”。要成就一番大事業,要有所作為,要獲得碩大的勝利果實,就要從身邊的小事做起,把一個個小的勝利果實聚集起來,才能獲得更大的成功。

一、遲到原因

我們總是把個人的困難凌駕於公司規章制度上,置廣大公司員工的集體利益於不顧,置公司領導的威信尊嚴於不顧;自我放縱、丟棄原則。這是很不應該的,我應該以此為戒,努力做到不再犯這種錯誤。

1、客觀原因:由於晚上玩的太晚,鬧鐘沒調好,至於身體不適、時間不好掌握等等就另當別論。

2、主觀原因:這件事,雖然是一件不太好的事情,但同時也是長期以來對自己放鬆要求,工作做風渙散的必然結果,這種不良思潮的最直接表現就是工作生活中的細節方面!

思想覺悟不高,對重要事項重視嚴重不足,就算是有認識,也沒能在行動上真正實行起來。根本原因是因為本人對他人尊重不足。

通過此事也說明我的工作態度還不夠認真,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。沒有把自己的工作做好,只顧自己,置公司規定的原則於不顧,自私自利。

我對我個人犯下的這個錯誤感到後悔與遺憾。我應該把所有能阻礙自己準時到達公司的情況都考慮到,這樣才不會遲到。

二、後果

1、對公司的後果

無論開會上班遲到反應了對於公司規章制度的重視程度表現,對工作的認真負責程度,我這種行為在公司造成及其壞的影響,破壞公司的形象。

同事之間本應該互相學習,互相促進,由於我一個人的錯,有可能造成別的同事的效仿,影響公司紀律性,也是對別的同事間接的一種不負責任,不利於公司發展。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在各個會議或工作上,大家都遲到一會兒,那怎麼能及時把工作做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種無組織,紀律觀念,為所欲為的不良風氣,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的後果是嚴重的。

2、對個人的後果

這種不良習慣會影響到我的積極性,因此會影響自己的前途。

影響個人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條件下未能得到提高。如果我們每天都這樣,那我們一年的工作也就不要乾了。

現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向!如果放任自己繼續放縱和發展,那麼,後果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。

我對我個人遲到所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非常可恥,感到無以復加的後悔與悲痛。

三、決心

總結下來共有以下幾點供以後改進:

我決定,從思想上重視公司的規章制度,提高自己的思想覺悟,保證以後準時上下班。嚴格按照公司制度開展工作。並保證每天努力工作,做到愛崗敬業,希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意,也希望廣大員工以我做反面教材,檢查自己,在以後的工作中不要再出現類似的錯誤,並能來監督我,指正我。

通過這一次遲到,我會以此次的檢討書作為一面鏡子,時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監督。要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢、化羞恥為動力,努力做到決不遲到,決不違反公司規章制度,決不做讓領導失望的事,同時提高我的思想認識,強化我的`時間觀念,我會認真反省,深刻思考。

四、懲罰

我現在已經從內心深處深刻認識到:我所犯的錯誤是巨大的,後果是嚴重的,教訓是深刻的,代價是慘重的!為了嚴肅法紀,殺一儆百,也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行,特地寫下這篇上班遲到檢討,唯有如此,才能夠真正做到執法公平,同時,也可以達到懲前毖後治病救人的崇高目的。

最後,我再次衷心希望公司全體員工以我為反面教材,拿我做一面黑色的鏡子,每天對照自己、檢查自己。倘能如此,我想今後類似的悲劇就不會再上演,倘能如此,則吾幸甚,公司幸甚!

五、感想

最後,我想說,我懷著愧疚和懊悔給寫下這份上班遲到檢討書,表示我對遲到的不良行為,已經有了深刻認識改正錯誤的決心!

在寫這份檢討書的同時,我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤,我感到非常愧疚!這次的事件我真的感到抱歉,希望領導可以原諒我,可以認可我認錯的態度,也希望同事也要引以為戒,不要犯和我一樣愚蠢的錯誤了,這次的教訓真的很大。

讓我感悟:細節決定成敗,態度決定一切。具體到每一件事,具體到與事有關的每一個人,滲入到我們的工作和生活之中。態度來源於個人所具備的素質,是企業文化理念在員工身上的體現。小事成就大事,細節成就完美,態度反映品格與素養。

在我們企業進入發展初期,需要我們每一位員工,既要樹立遠大目標,抓住機遇,又要從工作作風、工作態度上進一步提高,把每一件簡單的事情堅持很細緻地做到位,把每一件平凡的工作堅持很認真地做到。

“海不擇細流,故能成其大;山不拒細壤,方能就其高”,只要我堅持下去,養成良好習慣,一定會大有作為!

感謝公司領導給予我這一次自我總結的機會,我會努力改進的,公司以後更高更大更強,我也會不斷進步的,請公司考驗我。

此致

敬禮!

個人檢討書14

尊敬的領導:

您好!

x年x月x日工作中,做賬核對出的資料發生了錯誤,沒有及時發現糾察錯誤的根源,給領導造成了不必要的麻煩。我為自己的工作失誤感到了深深地愧疚和不安,因此我做出深刻的檢討,並且自己也就此事進行了細緻的分析:

自己的專業水平還有所欠缺;自己日常的工作做的還不夠細、不夠精。沒有及時地發現糾察其原因,未能以專業技能判斷,沒有準確的找到資料錯誤的根源。我很慚愧,欠缺了度對工作負責任的意識。由於個人的'疏忽,沒能及時的糾察出錯誤的資料,致使工作時出現了錯誤。同時也愧對主管領導對我的信任,從*月份參加工作到現在已經有**個月了,我的態度,我的熱情,我的專心,應該再一次的被挖掘起來,然後放進工作之中。可以說我犯了一個最低階,最原則性的錯誤,而且這種錯誤實屬不該。在此,我向領導做出深刻的檢討,並將我的思想反思結果向領導彙報如下:

工作缺乏更強的責任心。核對資料、嚴格要求自己要保證賬目的明確、準確是我的本職工作,認認真真的核算都是我義不容辭的責任。通過這件事,我深刻意識到之所以沒有把自己的工作做好,就是在日常的工作中不夠細心,還需要更強烈的責任感,不能存在僥倖、應付心理。我保證,從這一點上,我堅決不會再出現這樣的問題,認真仔細、腳踏實地是做好一件事情的根本,也是完成一項事業的精神保證,在根本問題上,絕不再跌倒第二次。

思想認識不到位。在這件事中我還感到,自己沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,沒有把自己的工作做得更好,也就沒為自己注入走上新臺階的動力。

我真心感謝領導的教誨,虛心的接受這次教訓,並且願意接受相應的處罰。我要以全新的心態和工作態度做好自己的本職工作,在未來的工作中,一定以高度的責任感對待整個工作的流程,嚴格執行規定操作,不允許自己的思想開小差,嚴格要求自己做到準確無誤,堅決避免同類現象的再次發生。同時,本著互幫互助的原則,相互監督相互協助和同事相互監督,即使有不好的苗頭,也能第一時間發現並及時改正。

我下定決心要吸取此次事情的教訓,並以此為戒重新審視自己,拾回優點,摒棄缺點,真正的做到忠於自己的崗位,要知羞而警醒,知恥而奮進,化羞恥為動力,努力工作。以實際行動為做出應有的貢獻,用自己的努力來彌補我在過去在工作中存在的不足和缺憾。

最後,我再次向領導表示我深深的歉意和懊悔。我將通過自己的行動來表示自己的覺醒。

此致

敬禮!

xxx

  20xx年xx月xx日

個人檢討書15

尊敬的領導:

今天由於我犯得錯誤,所以只得在這裡寫這份上班遲到錯誤檢討書。其實,我也一直認為上班遲到是一個很大的問題。

通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放鬆要求,工作做風渙散的必定結果,這種不良思潮的最直接表現就是自由散漫!在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。此刻,我深深感到,這是一個非常凶險的傾向!假如放任自己繼續放縱和發展,那麼,後果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。我對我個人遲到所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非常可恥,感到無以復加的懊悔與悲痛。

雖然,今天遲到的確是個意外,但是我不需解釋什麼,因為從中我看到了自己的不足之處,那就是好習慣要堅持,好風氣要發揚。前段時間我做的工作得到了大家的一致認可,我很欣慰,同時幹勁也更足。怎麼能讓這一次小小的`意外影響到我的積極性呢。通過這一次遲到,我會認真反省,深刻思量。

我會以此次的錯誤檢討書作為一面鏡子,時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監督。要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢化羞恥為動力,努力做到決不遲到,決不違反公司規章制度,決不做讓領導失望的事,同時我也要通過這次事件,提高我的思想熟悉,強化我的時間觀念。

最後,我想說,我懷著愧疚和懊悔給寫下這份上班遲到錯誤檢討書,表示我對遲到的不良行為,已經有了深刻熟悉改正錯誤的決心!在寫這份錯誤檢討書的同時,我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤,我感到非常愧疚!

請組織考驗我。