工作遲到檢討書(集合15篇)

在學習、工作或生活中出現了問題或過錯後，為了避免再犯，我們常常被要求寫檢討書，以對出現的問題和過錯進行檢討，請注意檢討書裡面要交代清楚行為。相信很多朋友都對寫檢討書感到非常苦惱吧，下面是小編收集整理的工作遲到檢討書，歡迎大家借鑑與參考，希望對大家有所幫助。

工作遲到檢討書1

尊敬的領導：

今天上午上班，我遲到了長達半小時，雖然領導要我說出遲到的理由，可是我覺得現在說理由，都只是一個託詞而已，我不想再為自己的遲到錯誤找任何藉口，那隻能讓我更加慚愧。

所以，我只想為上午這麼久的遲到行為表示歉意和檢討。

對於準時上班，我一直都沒有特別重視，經常遲到幾分鐘到辦公室，覺得這沒有什麼，其實這是一種非常不好的`習慣。

一方面，這反應了一個員工的對於公司規章制度的重視程度，對工作的認真負責程度，另一方面，這會給同事和部門帶來了不好的影響。尤其我是一個共產黨員，平時更應該在工作中起模範帶頭作用，更應該杜絕遲到的行為。其實，我只要將鬧鐘調早10分鐘，就可以避免遲到，可是我卻沒有這麼做，歸根到底還是思想上的問題。

我決心，從思想上重視公司的規章制度，保證以後準時上下班。

工作遲到檢討書2

尊敬的領導：您好！

我因家裡事情繁多（孩子太小、老人太老、路途太遠堵車等等），經常遲到，從而影響了工作，為此我十分內疚，深深感到辜負了領導對我的培養和信任，有愧於人名警察這個光榮的稱號。在此我敬請領導原諒我的`過失，今後我一定克服困難，按時上班，在人民警察這個光榮崗位上做出優異成績！

　　檢討人：

工作遲到檢討書3

尊敬的XX：

你好!

今天上午，我遲到了6分鐘，雖然領導說，說出遲到的理由，可是我覺得現在說理由，都只是託詞，我不想再為自己的錯誤找任何藉口，那隻能讓我更加慚愧。

所以，我只想為上午的.遲到行為表示歉意和檢討。

對於準時上班，我一直都沒有特別重視，經常遲到幾分鐘到辦公室，覺得這沒有什麼，其實這是一種非常不好的習慣。

上班遲到檢討書大全上班遲到檢討書大全一方面，這反應了一個員工的對於公司規章制度的重視程度，對工作的認真負責程度，另一方面，這會給同事和部門帶來了不好的影響。尤其我是一個共產黨員，平時更應該在工作中起模範帶頭作用，更應該杜絕遲到的行為。其實，我只要將鬧鐘調早 0分鐘，就可以避免遲到，可是我卻沒有這麼做，歸根到底還是思想上的問題。

我決心，從思想上重視公司的規章制度，提高自己的思想覺悟，保證以後準時上下班。並保證每天努力工作，做到愛崗敬業，希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意，並能來監督我，指正我。

如果再出現類似遲到的事情，我甘願受到公司規章制度的處分。

　　檢討人

　　日期

工作遲到檢討書4

尊敬的領導：

您好！

我是xx科定科實習的xxx，懷著無比愧疚的心情寫下這份檢討書，我已經認識到自己所犯錯誤的嚴重性，並向您保證絕無下次。

早在我剛踏進醫院實習的時候，我們實習生就進行了崗前教育，老師您一再強調，不得遲到，不得曠工，要以一名真正護士的準則要求自己。作為實習護士，保證每天按時上班，不早退，不曠工是一項最基本的責任，也是最基本的義務。護士上班遲到檢討書。但是我卻連最基本的都沒有做到。事後，我冷靜的想了很久，認識到自己將要為自己的行為負責。我犯的是原則性的問題，是不能被原諒的，為了更好認識和改正自己的錯誤，我認為有必要對自己的行為做出深刻檢討，在實習期間老師反覆教導言猶在耳，嚴肅認真的表情猶在眼前，我深為震撼，然而我自己並沒有好好的去考慮我現在的責任，造成了現在的錯誤。此次的為，充分暴露出我的主觀安全意識與思想覺悟嚴重不足。

針對我思想覺悟方面的巨大不足，我必須認真、深刻地反省。

檢討如下：

一、思想上的'錯誤：在思想上分不清主次，對老師不尊重，對自己不負責。

二、行為上的錯誤，曠工回家，沒有請假，無視醫院實習生管理制度，無視老師。

三、對自己的不負責，學習是學生的天職，曠工讓我失去寶貴的學習機會，必然影響自己知識的積累，作為實習生是很不應該的。

四、在同事中間造成了不良的影響。由於我一個人的曠工，有可能造成別人的效仿，影響醫院的紀律性。

五、影響個人綜合水平的提高，使自身在本能提高的條件下未能得到提高，使得自己一直都在迷茫狀態！我還感到，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。眾所周知，服務行業一定要有規範的行為準則，這充分說明，我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來，這也說明，我對自己的工作沒有足夠的責任心，也沒有把自己的工作做得更好，也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在工作中，大家都像我一樣自由散漫，漫不經心，那怎麼能及時把工作落實好。

　　檢討人：xx

　　20xx年x月x日

工作遲到檢討書5

您好!

此次工作，我因為自身紀律上管理的不嚴謹，竟在x月x日的工作中犯下了遲到的錯誤!對此，我感感到十分的慚愧和抱歉。我深知對紀律的重視，一直以來，也都在努力的遵守的規定，努力工作，不違反紀律。

但如今，我卻在不知不覺中疏忽了起來，在工作中漸漸忽視了自己的職責!忘記了作為一名xx員工的目標和追求!對此，我真的深感慚愧。

對於遲到這個問題，您也已經對我們講解了很多次，我也充分的從中認識到，這不僅僅是一兩分鐘的錯誤，更是一個人，紀律和責任心的表現!但我卻在工作中漸漸淡忘了這些基礎的.紀律規定，讓自己忽視了工作的基本，甚至給身邊的同事們帶來了不必要的影響!

此次反省，我從思想和行動上再次反省了自己。並從自己近期的行為，反省了自我的問題，改進了工作的態度。望您能在此指正我的不足。

首先，是紀律性的問題。通過自我的反省和對比，我認識認識到自身紀律的缺陷，其主要原因個就是因為我責任態度的不嚴謹!不能嚴格遵守的紀律規定!這些日子來我在責任心上變得越發的放鬆，自己的工作中也出現了越來越多的“小毛病”。因此，在工作經常行動欠缺考慮，沒能遵守要求，還經常給身邊的同事和領導帶來麻煩。

其次，這也是我自身管理上的缺陷，因為我的不重視，不管理，所以才會遲遲沒能發現錯誤，更沒有在工作中改進自己，改善問題。如果我能儘早認識到自己的錯誤，並加以改進，那麼也不會出現這麼多麻煩了。

我很慚愧，作為xx的一員，遵守的責任是我們的基本要求，但我卻沒有做好這些基礎，讓自己疏忽大意。今天，雖然犯下的只是遲到的錯誤，但如果這樣的問題繼續下去，明天，是否又會有更大的問題呢?想到這一點，我才真正認識到自己錯誤的嚴重性!遲到事情雖不算影響十分嚴重，但卻是對紀律的破壞，是對整個氛圍的影響!作為xx人，這是我們絕對應該避免的問題，也是最基礎的工作要求!

很抱歉，因為我的錯誤，給您也帶來了不少麻煩，甚至還讓您抽空檢查我的檢討。但在這次反省之後，我定會嚴格要求自我，定不會再給您增添這樣的麻煩，望您原諒。

此致

敬禮!

檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

工作遲到檢討書6

尊敬的領導：

由於上個月的多次遲到，故寫此檢討書，以表歉意和檢討，這對我來雖說是件不好的事，但對公司來說是個不好的影響。

準時上下班事情雖小，但卻彰顯了立身職場的態度，和注意細節。

老子有句名言：“天下大事必作於細，天下難事必作於易”。要成就一番大事業，要有所作為，要獲得碩大的勝利果實，就要從身邊的小事做起，把一個個小的勝利果實聚集起來，才能獲得更大的成功。

一、遲到原因：

我們總是把個人的困難凌駕於公司規章制度上，置廣大公司員工的集體利益於不顧，置公司領導的威信尊嚴於不顧；自我放縱、丟棄原則。這是很不應該的，我應該以此為戒，努力做到不再犯這種錯誤。

1、客觀原因：

由於晚上玩的太晚，鬧鐘沒調好，至於身體不適、時間不好掌握等等就另當別論。

2、主觀原因：

這件事，雖然是一件不太好的事情，但同時也是長期以來對自己放鬆要求，工作做風渙散的必然結果，這種不良思潮的最直接表現就是工作生活中的細節方面！思想覺悟不高，對重要事項重視嚴重不足，就算是有認識，也沒能在行動上真正實行起來。根本原因是因為本人對他人尊重不足。

通過此事也說明我的工作態度還不夠認真，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。沒有把自己的工作做好，只顧自己，置公司規定的原則於不顧，自私自利。我對我個人犯下的這個錯誤感到後悔與遺憾。我應該把所有能阻礙自己準時到達公司的情況都考慮到，這樣才不會遲到。

二、後果：

1、對公司的後果

無論開會上班遲到反應了對於公司規章制度的重視程度表現，對工作的認真負責程度，我這種行為在公司造成及其壞的影響，破壞公司的形象。同事之間本應該互相學習，互相促進，由於我一個人的錯，有可能造成別的同事的效仿，影響公司紀律性，也是對別的同事間接的一種不負責任，不利於公司發展。

此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在各個會議或工作上，大家都遲到一會兒，那怎麼能及時把工作做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種無組織，紀律觀念，為所欲為的不良風氣，我們工作的提高將無從談起。因此，這件事的後果是嚴重的。

2、對個人的後果

這種不良習慣會影響到我的積極性，因此會影響自己的前途。

影響個人綜合水平的提高，使自身在本能提高的條件下未能得到提高。

如果我們每天都這樣，那我們一年的工作也就不要乾了。現在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向！如果放任自己繼續放縱和發展，那麼，後果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。我對我個人遲到所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無比遺憾，感到非常可恥，感到無以復加的後悔與悲痛。

三、決心：

總結下來共有以下幾點供以後改進：

我決定，從思想上重視公司的規章制度，提高自己的思想覺悟，保證以後準時上下班。嚴格按照公司制度開展工作。並保證每天努力工作，做到愛崗敬業，希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意，也希望廣大員工以我做反面教材，檢查自己，在以後的工作中不要再出現類似的錯誤，並能來監督我，指正我。

通過這一次遲到，我會以此次的檢討書作為一面鏡子，時時檢點自己，批評和教育自己，自覺接受監督。要知羞而警醒，知羞而奮進，亡羊補牢、化羞恥為動力，努力做到決不遲到，決不違反公司規章制度，決不做讓領導失望的事，同時提高我的思想認識，強化我的時間觀念，我會認真反省，深刻思考。

四、懲罰：

我現在已經從內心深處深刻認識到：我所犯的錯誤是巨大的，後果是嚴重的，教訓是深刻的，代價是慘重的！為了嚴肅法紀，殺一儆百，也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的.老路犯下如我一樣的罪行，特地寫下這篇上班遲到檢討，唯有如此，才能夠真正做到執法公平，同時，也可以達到懲前毖後治病救人的崇高目的。最後，我再次衷心希望公司全體員工以我為反面教材，拿我做一面黑色的鏡子，每天對照自己、檢查自己。倘能如此，我想今後類似的悲劇就不會再上演，倘能如此，則吾幸甚，公司幸甚！

五、感想：

最後，我想說，我懷著愧疚和懊悔給寫下這份上班遲到檢討書，表示我對遲到的不良行為，已經有了深刻認識改正錯誤的決心！在寫這份檢討書的同時，我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤，我感到非常愧疚！這次的事件我真的感到抱歉，希望領導可以原諒我，可以認可我認錯的態度，也希望同事也要引以為戒，不要犯和我一樣愚蠢的錯誤了，這次的教訓真的很大。

讓我感悟：細節決定成敗，態度決定一切。具體到每一件事，具體到與事有關的每一個人，滲入到我們的工作和生活之中。態度來源於個人所具備的素質，是企業文化理念在員工身上的體現。小事成就大事，細節成就完美，態度反映品格與素養。在我們企業進入發展初期，需要我們每一位員工，既要樹立遠大目標，抓住機遇，又要從工作作風、工作態度上進一步提高，把每一件簡單的事情堅持很細緻地做到位，把每一件平凡的工作堅持很認真地做到。“海不擇細流，故能成其大；山不拒細壤，方能就其高”，只要我堅持下去，養成良好習慣，一定會大有作為！

感謝公司領導給予我這一次自我總結的機會，我會努力改進的，公司以後更高更大更強，我也會不斷進步的，請公司考驗我。

此致

敬禮

　　檢討人：

　　x年x月x日

工作遲到檢討書7

尊敬的領導：

您好！

我是xxx部門的xx，真的很抱歉，在今天的工作中，我意外的因為自己的失誤，導致無法及時的趕到工作的地點，我違反了公司的規定，這實在是非常的抱歉！在此我向您道歉：“非常的對不起！”但是，我也知道，這件事情，最重要的並不是道歉，而是我為什麼會在工作中犯下這樣的錯誤？為什麼會不能及時的趕到公司？更為什麼，我不能像大家一樣遵守公司的規定？！

我知道，自己這次的錯誤確實有些意外的成分，但我並不能將所有的原因都歸根於意外引起的錯誤，這是逃避！再仔細的思考過後，我認識到自己在生活和工作的安排中有許多漏洞和不足的地方，這是在是非常的糟糕！並且，這也是引起我這次遲到的自我原因！我非常清楚，作為一名xxx的員工，我不能帶著這樣的錯誤和問題進行工作！這不僅僅是對工作的影響，更是對紀律的違反，是對領導的`不尊重！更嚴重了，會影響到大家的工作積極性！對於我自己反省的錯誤，我總結如下：

首先，我清楚的認識到這是我在思想上的一個問題，現在天氣漸漸寒冷，每天及時的起床也變得越來越困難。但是，面對這樣的情況我卻沒能及時的調整自己，我沒能考慮到自己必須也跟著一起改變，這樣的頑固思想，導致我在工作中犯下了這樣的錯誤！

其次，作為一名員工，自己應該清楚的明白遵守公司的規定是一件非常嚴肅的事情，但是我沒能做到。真的很抱歉。但這也同樣暴露了我對工作條例的責任心實在是非常的不足！也許過去的我自己沒能認識到，但是責任心不足，這是非常嚴重的一件事情！我很慚愧，也很抱歉！但是我會努力的改正！

我很慚愧，我知道自己在工作的各個方面都有許多的問題和缺陷，但是在過去我卻沒能及時的去正視它們！沒能正視自己！我總是帶著散漫敷衍的態度對待工作，卻沒能想到，這樣造成的危害會影響到其他的人！

在這次，在我真正犯下錯誤後，我才意識到！自己不應該如此，我作為一名員工，理應做好自己的工作，並且學習公司的規定，嚴格的去執行，這才是工作者該有的樣子！在這次反省之後，我會努力的從基礎上改變自己，要求自己，希望領導能原諒我，我一定會讓自己向優秀的同事們努力看齊！

此致

敬禮！

　　檢討人：xx

　　20xx年x月x日

工作遲到檢討書8

尊敬的領導：

您好！

今天因為一些個人的失誤加上意外，我沒能及時的來到酒店參加早會，實在是非常的抱歉！作為一名xxx酒店的員工，我真的非常慚愧不能嚴格的按照酒店的紀律，及時的來到工作的地點，這是非常不應該的，對不起！

這次遲到的原因，雖然有一部分是意外，但是大部分的原因，還是因為我沒有做好充足的準備！沒能給自己留下彌補的機會！這讓我感到自己需要好好的反省一下，才能改正好自己貪睡的毛病！

回首這次的錯誤，在昨天的時候，我因為自己的一些個人原因沒能及時的休息，導致今早起床的很晚，但是在這個時候還尚有補救的機會。可是，因為自己的精神不佳，我完全沒有意識到自己的時間已經非常不足了！直到我看到時間的時候，已經是非常的緊急了！但是非常的可惜，這個時候，我雖然趕到了車站，可是車已經開走了，沒能趕上最後的車，導致我最終只能在早會上遲到。

這這的是非常的慚愧，想在回想起來，其實我只要積極一點，在準備的'時候再快一點，怎麼會出現這樣的問題呢？追根到起點，我就不該在明知道今天上班的情況下還熬夜到這麼晚的時候，自己沒能掌控好自己的時間，沒能管理好自己！這就是最大的問題！

再看看這次的錯誤，其實也非常的嚴重。自己身為一名員工，卻公然在早會上遲到！明明每一次的早會，連領導都會及時的檢視，從未出現過遲到的情況，我又怎麼能遲到呢？更別說，自己這種遲到行為，還給大家樹立了一個非常錯誤的榜樣，造成惡劣今後可能有人出現同樣的鬆懈！

而且，也正是因為今天的遲到，導致領導對我們的重要講話，我幾乎沒能聽到！這不僅是我自己的損失，而且還可能影響到之後的工作！實在是得不償失！

這次的錯誤，雖然看起來沒有造成什麼損失，但是在紀律上的錯誤是難以估量的！作為一名員工，我們應該嚴格的遵守酒店的紀律，這樣才能在酒店中帶來更好的服務，更優秀的完成工作！這樣才能讓酒店更加的優秀！我們的行動顯示這我們的責任感！這次因為我個人的錯誤造成了比較嚴重的影響，我向大家道歉！但是，我會在今後嚴格的要求自己，絕不讓自己在犯下這樣的錯誤！

此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

工作遲到檢討書9

xxx主管：

你好！

本人於1月11日下午在上公司組織的消防知識培訓中，遲到了十分鐘。解釋理由只有一個，就是在醫院打針打過點了，醫生本來計劃35分鐘把那一瓶葡萄糖打完，結果在打的.時候手感覺不適，就把輸液的速度放慢的點，故而培訓遲到了近十分鐘。深知這非什麼理由，員工應當服從組織安排天經地義，錯就是錯，但天有不測風雲，人有禍福旦夕，事又至此，自知罪孽不淺，只求我尊敬的主管網開一面，從輕發落。

在這裡給主管做個保證，以後不會有這樣的情況出現了，畢竟意外不會常有。

此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

工作遲到檢討書10

尊敬的領導：

您好！

此次工作，我因為自身紀律上管理的不嚴謹，竟在x月x日的工作中犯下了遲到的錯誤！對此，我感感到十分的慚愧和抱歉。我深知公司對紀律的重視，一直以來，也都在努力的遵守公司的規定，努力工作，不違反紀律。

但如今，我卻在不知不覺中疏忽了起來，在工作中漸漸忽視了自己的職責！忘記了作為一名xx員工的目標和追求！對此，我真的深感慚愧。

對於遲到這個問題，您也已經對我們講解了很多次，我也充分的從中認識到，這不僅僅是一兩分鐘的錯誤，更是一個人，紀律和責任心的表現！但我卻在工作中漸漸淡忘了這些基礎的紀律規定，讓自己忽視了工作的基本，甚至給身邊的同事們帶來了不必要的影響！

此次反省，我從思想和行動上再次反省了自己。並從自己近期的行為，反省了自我的問題，改進了工作的態度。望您能在此指正我的不足。

首先，是紀律性的問題。通過自我的反省和對比，我認識認識到自身紀律的缺陷，其主要原因個就是因為我責任態度的不嚴謹！不能嚴格遵守公司的紀律規定！這些日子來我在責任心上變得越發的放鬆，自己的工作中也出現了越來越多的“小毛病”。因此，在工作經常行動欠缺考慮，沒能遵守公司要求，還經常給身邊的同事和領導帶來麻煩。

其次，這也是我自身管理上的缺陷，因為我的不重視，不管理，所以才會遲遲沒能發現錯誤，更沒有在工作中改進自己，改善問題。如果我能儘早認識到自己的錯誤，並加以改進，那麼也不會出現這麼多麻煩了。

我很慚愧，作為xx公司的'一員，遵守公司的責任是我們的基本要求，但我卻沒有做好這些基礎，讓自己疏忽大意。今天，雖然犯下的只是遲到的錯誤，但如果這樣的問題繼續下去，明天，是否又會有更大的問題呢？想到這一點，我才真正認識到自己錯誤的嚴重性！遲到事情雖不算影響十分嚴重，但卻是對紀律的破壞，是對整個公司氛圍的影響！作為xx人，這是我們絕對應該避免的問題，也是最基礎的工作要求！

很抱歉，因為我的錯誤，給您也帶來了不少麻煩，甚至還讓您抽空檢查我的檢討。但在這次反省之後，我定會嚴格要求自我，定不會再給您增添這樣的麻煩，望您原諒。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

工作遲到檢討書11

尊敬的領導：

您好！

我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書，作為一個醫生，我為自己失職行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我向各位醫院領導做出深刻檢討：

通過這起遲到事件，我感到自己責任心不強，但同時也是長期以來對自己放鬆要求，工作作風渙散的必然結果。自己身為代崗位人員，應該嚴以律已，對自己嚴格要求！然而自己卻不能好好的約束自己，由於自己的失職，給公司帶來了嚴重的安全隱患，如果發生事故，後果不堪設想。這也說明，我對自己的工作沒有足夠的責任心，也沒有把自己的工作更加做好，更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應付思想。現在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其重要的苗頭。

因此，這次發生的.事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任，愧對領導的關心。

同時，要誠心的謝謝領導，如果不是領導及時發現，並要求自己深刻反省，而放任自己繼續放縱和發展，那麼，後果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的及時，這在我今後的人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉折。所以，在此，我在向領導做出檢討的同時，也向你們表示發自內心的感謝。

　　檢討人：xx

　　20xx年x月x日

工作遲到檢討書12

尊敬的馬老師：

由於開例會沒有依照本新聞網的規定時間準時趕到會議辦公室而遲到的事情，在此我向大家也給自己作一個檢討。

所謂非私人遲到，是指與市場主體有關的會議、談判、溝通、協商、口試、調停等。基於我國市場經濟的迅速發展和很多國際公司的涉進，一般在觸及到某一外資主體的上述會面中，非私人遲到的機率非常小，且多數遲到時間限制在十分鐘之內。蓋因在與上述主體的會談中，都會牽涉到經濟利害關係；而且外資或外方的時間概念通常較為強悍之故。而在非涉外的上述會面中，遲到的情況較官方遲到為輕，但亦不容樂觀。

至於私人遲到，則指私人集會、飯局、約會、私人事務的處理等等。不管從質還是量而言，都是最龐大而且可恨的。

表意人為表意時，因熟悉不正確或缺少熟悉，以致內心的真實意思與外部的表現不一致。

錯誤的構成要件是：

（１）錯誤是由表意人自己的.緣由造成；

（２）表意人的內心真意與表示不一致；

（３）表意人不知其內心真意與表示不一致；

（４）錯誤必須具有嚴重性，足以影響表意人決定為意思表示；

（５）錯誤是不是存在，以意思表示成立之時為決定標準。

通過這件事，我感到這固然是一件偶然發生的事情，但同時也是長時間以來對自己放鬆要求，工作作風散漫的結果。經過反思，我以為這不但是對自己所出錯誤的熟悉，還是一次讓自己覺醒的關鍵。

首先我熟悉到開會遲到本身就是不重視新聞網規定的表現，我這類行為在新聞網能造成極為壞的影響，破壞新聞網的形象。同學之間本應當相互學習，相互增進，而我的這類表現，卻是給同學們帶了一個壞頭，不利於新聞網的發展。假如工作也這樣，人們會以為這是一個沒有規章制度的組織，不但影響新聞網的形象， 也會影響自己的前程。

拋除路途太遠等一切所謂的客觀緣由，這其實不是理由，更不是我遲到的藉口。我對我這次犯的錯誤感到很慚愧，我真的不應當在部分開例會的時候遲到，我以為這隻能說明我的工作態度還不夠認真，對工作的責任心不夠，沒有把自己的工作做好，在自己的思想中仍然有著得過且過，混日子的應付思想，這類不良思想只能說明我自由渙散，只顧自己，臵組織規定的原則於不顧，自私自利。我對我個人犯下的這個錯誤感到後悔與遺憾。明知道星期四晚九點半開會，還遲到，且慢吞吞的，把個人凌駕於組織規章制度上，這是很不應當的，我應當以此為戒，做到不再犯這類錯誤。

另外，我也看到了這件事的卑劣影響，假如在各個會議或工作上，大家都像我一樣自由渙散，漫不經心，那怎樣能及時把工作做好呢。同時，假如在我們這個集體中構成了這類無組織，紀律觀念，為所欲為的不良風氣，我們工作的進步將無從談起。因此，這件事的後果是嚴重的。

固然犯下這類錯誤也是自己平時不嚴要求，對組織的紀律宗旨等沒有很好的理解。同時也謝謝馬老師能給我這次改過的機會 ，我將依照新聞網規定對自己嚴格要求。首先值班不遲到，準時到達；其次認真學習新聞網的文化與工作，嚴格依照新聞網的制度展開工作。開會不會出現遲到現象，希看廣大同學以我做反面教材，檢查自己，在以後的學習工作中不會在出現類似的錯誤。在此我做了深入的反思：

1.在同學們中間造成了不良的影響，由於我在開會的時候遲到，直接的破壞了會議的進行，給其他同學造成了不良影響。

2.影響個人綜合水平的進步，使本身在本能進步的條件下未能進步。如今錯已鑄成，我深感後悔，深入檢討自己的錯誤。

　　檢討人：xxx

　　日期：xxx

工作遲到檢討書13

尊敬的領導：您好！

我因家裡事情繁多(孩子太孝老人太老、路途太遠堵車等等)，經常遲到，從而影響了工作，為此我十分內疚，深深感到辜負了領導對我的培養和信任，有愧於人名警察這個光榮的稱號。在此我敬請領導原諒我的`過失，今後我一定克服困難，按時上班，在人民警察這個光榮崗位上做出優異成績！

　　檢討人：xxx

　　x 年x月x日

工作遲到檢討書14

公元20xx年x月x日，我沒能按照公司規定的時間（早晨9點15分前）趕到公司，拋除一切所謂的客觀原因諸如家住的太遠、身體不適、公共汽車時間不好掌握等等，我個人認為這是

是主觀上長期以來在我頭腦中形成的嚴重資產階級自由化思潮極端氾濫的結果，這種不良思潮氾濫的最直接表現就是自由散漫，把個人的困難凌駕於公司組織原則之上，置廣大公司員工的集體利益於不顧，置公司領導班子的威信尊嚴於不顧；置我們公司的企業文化宗旨於不顧；自私自利、自我放縱、丟棄原則、利慾薰心……我對我個人所犯下的`這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無比遺憾，感到非常可恥，感到無以復加的後悔與悲痛。

此時此刻，我流著眼淚，帶著無比悔恨的心情，默默地想：我個人的這次錯誤，與其說是錯誤，不如說是罪行。是的，我是在犯罪啊！如果公司每位員工都像我一樣遲到那麼幾小時，全體員工加起來就會遲到好幾十個小時，我們一天的工作就不要乾了。如果我們每天都這樣，那我們一年的工作也就不要乾了。如果我們每年都這樣，公司也就會從地球上消失，這是多麼嚴重而可怕的後果啊！由於我個人遲到那麼幾十分鐘，就有可能導致全體公司員工丟掉飯碗，就有可能導致一個好端端的很有希望的公司垮臺，想到這裡，我的心在流血，也逾發為自己所犯下的嚴重罪行感到追悔莫及。

親愛的組織，親愛的領導，我現在已經從內心深處深刻認識到：我所犯的錯誤是巨大的，後果是嚴重的，

教訓是深刻的，代價是慘重的！為了嚴肅法紀，殺一儆百，也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行，我衷心懇請公司領導考慮對我進行嚴厲的懲處——罰我在家閉關思過15天並給予口頭警告的紀律處分！唯有如此，才能夠真正做到執法公平，同時，也可以達到懲前毖後治病救人的崇高目的。

最後，我再次衷心希望公司全體員工以我為反面教材，拿我做一面黑色的鏡子，每天對照自己、檢查自己。倘能如此，我想今後類似的悲劇就不會再上演，倘能如此，則吾幸甚，公司幸甚！

工作遲到檢討書15

尊敬的領導：

您好！

在此向您遞交這份工作失誤和上班遲到的檢討書，以表達我對自己態度不端正，違反公司工作規定的無比愧疚心情。

對於我的工作失誤，我覺得很大程度上是因為我的態度不端正，對於工作怠慢與疏忽，我沒有很好的遵守公司的規章制度，沒有對自己工作嚴格要求，沒有嚴肅履行自己的職責義務，我的工作失誤違規和遲到也是最令自己感到心痛的錯誤，錯誤的發生，充分地暴露出了，我在思想上、工作意識上存在嚴重欠缺，在工作操守上存在嚴重怠慢和疏忽，我主觀的認識不深刻，給我犯下了如此工作埋下了隱患，從而發展的角度上分析，我個人這樣的工作失誤違規的錯誤如不加以改正繼續發展下去，會對自己今後的工作形成很大不利的因素。

首先，我作為一名公司的'員工，員工最基本的責任就是上班一定要準時，一切工作的順利開展都是建立在嚴格遵守的公司的相關政策和規定的前提下的，而我卻在這段時間內放鬆了對自己的要求，沒有準時的到公司上班，而且在工作上出現了失誤，我這樣的工作失誤違規和上班遲到，對於公司的日常管理秩序和利益上造成了一定程度的消極影響。

在此、我向蘇老闆以及同事表示深深的歉意，並鄭重地向您說一句：非常抱歉，我錯了，以後我會準時上班並遵守好公司的規章制度，嚴格要求自己，工作上要認真對待，仔細檢查多遍，減少對公司利益造成的影響。

此致

敬禮!

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