碧桂園物業轉正申請書範文

在這個高速發展的時代，申請書起到的作用越來越大，請注意不同的物件有不同的申請書。寫申請書時理由總是不夠充分？下面是小編收集整理的碧桂園物業轉正申請書範文，歡迎閱讀與收藏。

碧桂園物業轉正申請書範文1

尊敬的公司各級領導：

讓知識帶有溫度。

你們好!

首先，感謝您們能給我機會xx物業管理公司工作成長學習的機會。在我試用期一個月時間裡，我主要的工作是環境、人員、制度流程的熟識瞭解，通過學習，我熟識了公司專案的整個操作流程。工作中，我始終嚴格要求自己，仔細準時做好領導交代的每一項任務，同時主動為領導分憂及提出好的建議;專案方面不瞭解的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，盼望能儘早融入到工作中，為公司做出更大的貢獻，公司領導的關心下全體員工的協作下已工作了1個多月，對這段期間的工作彙報如下：

一、全面熟識公司、專案人員環境、制度流程，感悟公司企業文化。

本人加入公司時，全體公司員工在老總的帶領下，滿腔熱忱，樂觀進取，呈現出勃勃向上的公司氛圍。在這種良好的公司文化感召下，我很快全身心地投入工作中。

二、訂正錯誤、合理建議：

由於前期多種緣由，造成物業管理服務中心工作滯後，特殊是工程修理方面，通過努力逐一處理，充分調查討論，科學合理執行公司領導的交代的各種事宜;合理結合農夫安置房物業管理特性;在參考同行業操作規律的前提下，對本專案物管工作進行了調整。

三、規範管理制度、提高專案執行力量：

接手xx專案後，逐個與部門員工交談，增進了解，利用例會、臨時會議進行培訓，包括物業管理法規條例、裝飾裝修、建築物質量標準、保質期限等國家省市標準。在工作中發覺存在的問題隱患，準時的講解學習消退，同時在利用好原有制度的基礎上完善建立了一些規章制度：

千里之行，始於足下

1.裝修裝飾巡查制度;

2.保安部周勤務執行制度;

3.保潔勤務工作流程安排方案;

經過初步的規化調整，每個員工的確做到責任到人、獎罰到人;做到培訓、考核常常化，有效提高員工專業服務學問與技能。現在本專案員工的`服務意識和對客戶服務力量有較大進步。

經過一過個多月的工作，雖然取得了一些成果，然而，仍存在不足，如別工程修理方面未能完全準時的解決，現盡力逐個協調解決，本人信任在葉總的帶領下，在公司領導的支援下，桂林萃島物業服務中心的工作會更加進步。

此致

敬禮！

　　申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

碧桂園物業轉正申請書範文2

尊敬的公司各級領導：

你們好！

首先，感謝您們能給我機會xx物業管理公司工作成長學習的機會。在我試用期一個月時間裡，我主要的工作是環境、人員、制度流程的熟悉瞭解，通過學習，我熟悉了公司專案的整個操作流程。工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導交代的每一項任務，同時主動為領導分憂及提出好的建議；專案方面不瞭解的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能儘早融入到工作中，為公司做出更大的貢獻，公司領導的'幫助下全體員工的協作下已工作了1個多月，對這段期間的`工作彙報如下：

一、全面熟悉公司、專案人員環境、制度流程，感悟公司企業文化。

本人加入公司時，全體公司員工在老總的帶領下，滿腔熱情，積極進取，呈現出勃勃向上的公司氛圍。在這種良好的公司文化感召下，我很快全身心地投入工作中。

二、糾正錯誤、合理建議：

由於前期多種原因，造成物業管理服務中心工作滯後，特別是工程維修方面，通過努力逐一處理，充分調查研究，科學合理執行公司領導的交代的各種事宜；合理結合農民安置房物業管理特性；在參考同行業操作規律的前提下，對本專案物管工作進行了調整。

三、規範管理制度、提高專案執行能力：

接方案；

經過初步的規化調整，每個員工確實做到責任到人、獎罰到人；做到培訓、考核經常化，有效提高員工專業服務知識與技能。現在本專案員工的服務意識和對客戶服務能力有較大進步。

經過一過個多月的工作，雖然取得了一些成績，然而，仍存在不足，如別工程維修方面未能完全及時的解決，現盡力逐個協調解決，本人相信在葉總的帶領下，在公司領導的支援下，桂林萃島物業服務中心的工作會更加進步。

此致

敬禮！

申請人：

　　20xx年xx月xx日

碧桂園物業轉正申請書範文3

尊敬的單位領導：

您好!

特別感謝您日理萬機中抽出時間來批閱我的工作轉正申請書，我也非常榮幸能夠獲得公司授予的這一次工作提升的機會

回顧我的工作歷程，從年3月進入公司工作以來，我奮鬥在保安一線。在初期工作的.三個月試用期內，在單位領導、同事的關懷關懷下，讓我獲得了充分的工作歷練，積累了初期工作閱歷。20xx年年6月我正是辦理了入職手續，成為公司一名正是保安員工，這期間我的工作主要服務於三方面：

1、工廠日常的巡邏看護。

2、保安隊伍內部的日常後勤工作。

3、做好每日保安工作記錄。

我工作始終以來秉承“實事求是、腳踏實地”的態度，對待工作一絲不苟，不放過任何一個工作細節，真正將領導下發的保安任務落到實處。時間荏苒，現如今已經是年8月，我也已經在單位從事保安工作一年6個月時間。回顧往昔，我感受許多。特此向單位提出工作轉正的申請，盼望領導考核我過往工作狀況，予以辦理!萬分感謝!

此致

敬禮！

　　申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

碧桂園物業轉正申請書範文4

尊敬的公司各級領導：

你們好!我從20xx年xx月xx日至今，在貴公司所轄物業管理處，從事保安工作。在此期間，我在所在崗位兢兢業業，任勞任怨，勤勤懇懇，作好本職工作。

在兩個月時間中，通過對白班和夜班的分別體驗，我深刻的熟悉到物業服務過程中，服務本身是無形的'，護衛工作作為業主最能切身感受到服務質量的工作之一，其責任重大，主要職責有防火、防盜、防毒、防事故;掌握物品外流;掌握外來可疑人員等，使業主生活在安定的環境中。從而使物業達到保值增值的目的。因此，我經過深思熟慮後，特申請成為物業公司的一名正式保安。

在物業管理處管理處工作的這段時間，我很盼望能在貴公司得到物業管理員/事務員這樣的工作，能有機會熬煉一下自己。以更好的熟識物業服務工作，更好的為業主服務，為公司製造財寶。

誠心祝福物業公司事業發達，蒸蒸日上，早日步入一流物業服務企業的行列。

此致

敬禮！

　　申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

碧桂園物業轉正申請書範文5

尊敬的公司領導：

首先，感謝您給我一次個人進展、學習的機會。本人自20xx年8月31日在港西新城上班以來，工作仔細、大膽管理、責任心強。在最短的時間內熟識環境及有關工作的基本狀況，與同事之間能夠通力協作，培育大家彼此增加團隊意識。在工作中擅長髮覺存在的問題，並能快速有效的處理完成。協同專案總經理處理日常事務，遇到困難時，能主動擔當各種艱難任務。就近期工作的狀況彙報如下：

1、培訓員工學習《物業管理條例》、《住宅室內裝修管理方法》物業體系檔案及各崗位制度。

2、完成製作服務中心各部門的相關表格。

3、完成建立服務中心各部門的檔案資料。

4、完成交收樓工作。

5、現場指導辦理房屋二次裝修申請手續、臨時出入證等工作。

6、釋出各類書面通知20多份，通知擬發準時、詳盡，並樂觀協作通知內容做好相應的解釋工作。

7、建立健全區域各種資料，尤其是業主檔案及投訴處理彙總。

8、接待來訪業主投訴，指導上報投訴處理單，在工程部處理完善業主投訴問題的基礎上，對業主回訪。

9、起草部門方案、總結和有關公文，組織召開部門工作例會。傳達上級領導工作支配，參考部門各員工意見，合理有效的部署開展工作。

10、督導服務管理工作的落實，發覺問題準時進行整改，不斷提高服務管理水平。

經過3個月的工作，雖然我工作沒出什麼大的問題，但我也發覺了自己還有人際交往力量差，缺乏必要的技巧;工作主動性發揮的不夠，對工作的預見性和製造性不夠;做事急躁大意等缺點和不足。

金無足赤、人無完人，有缺點不行怕，可怕的是不能改正缺點、補全不足。在今後的工作和學習中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向領導、同事學習，我信任靠著自己高度的責任心和自信念，肯定能夠改正這些缺點，補全自己的不足，爭取在各方面取得更大的進步。經過3個月的工作讓我學到許多學問、受益匪淺。同時也深刻、充分的.學習到了公司的企業文化和服務理念。或許3個月的工作的工作表現沒有令領導非常滿足，管理專業還有部分不足，但今後我肯定會更加勤奮、努力。信任在公司這個大家庭的呵護下，我肯定能健壯成長，有所作為，為公司的進展竭盡全力。同時更為期盼公司能夠為我供應一個獨立的舞臺，用一種全新的管理模式，呈現我的管理力量。

此致

敬禮！

　　申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

碧桂園物業轉正申請書範文6

尊敬的公司領導：

首先，感謝您給我一次個人進展、學習的機會。本人自xxx年xx月7日上班以來，工作仔細、大膽管理、責任心強。在最短的時間內熟識環境及有關工作的基本狀況，與同事之間能夠通力協作，培育大家彼此增加團隊意識。在工作中擅長髮覺存在的問題，並能快速有效的處理完成。協同經理處理日常事務，遇到困難時，能主動擔當各種艱難任務。就近期工作的狀況彙報如下：

讓知識帶有溫度。

1、培訓員工學習《物業管理條例》、《住宅室內裝修管理方法》。

2、協同經理聘請管理員、保潔員。

3、協同完成xxxx花園物業管理方案、各崗位制度。

4、協同監督完成公共設施的.安裝。

5、協同工程部處理小區記憶體在各項問題的整改。

6、完成製作服務中心各部門的相關表格。

7、完成建立服務中心各部門的檔案資料。

在這兩個月的工作中讓我學到許多學問、受益匪淺。同時也深刻、充分的學習到了公司的企業文化和服務理念。或許兩個月的工作表現沒有令領導非常滿足，管理專業還有部分不足，但今後我肯定會更加勤奮、努力。信任在公司這個大家庭的呵護下，我肯定能健壯成長，有所作為，為公司的進展竭盡全力。同時更為期盼公司能夠為我供應一個獨立的舞臺，用一種全新的管理模式，呈現我的管理力量。

此致

敬禮！

　　申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日