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精選繼續教育的心得體會三篇

當我們有一些感想時,可以尋思將其寫進心得體會中,這樣我們可以養成良好的總結方法。相信許多人會覺得心得體會很難寫吧,以下是小編為大家整理的繼續教育的心得體會3篇,希望對大家有所幫助。

精選繼續教育的心得體會三篇

繼續教育的心得體會 篇1

本人於xx年7月18日至7月22日,在安康市職業技術學院參加了專業技術人員繼續教育培訓,分別學習了《安康漢劇的傳承創新和發展》、《從中西文化對比看科技創新之路》、《全民記者時代公共事件的危機傳播與責任擔當》、《衛生行為與健康》、《基於迴圈經濟理論基礎下的綠色生態城市的構建》,以及《關於分類推進的指導意見》等課程。學習內容豐富多彩,涉及知識廣泛實用、與時俱進,教授講課旁徵博引、風趣幽默、引人深思,雖然這次培訓不涉及專業課程,但這幾天的培訓將對本人以後的工作和學習起到重要作用,是對個人的生活態度,人身素質,工作、學習、研究方法,以及職業規劃的一次較全面的指導,本人受益非淺。在學習過程中,結合工作實際,有以下幾個方面的思考,與大家交流。

一、合格的專業技術人員應具備廣博的知識面

培訓前,總以為專業技術人員就應該一心一意學業務,踏踏實實搞建設,認為學好專業知識,能夠解決實際工作中的具體問題就行了,其它事有領導考慮,相關人員解決,不用自己管。通過培訓知道,作為建設領域的技術人員,特別是中高階專業技術人員,應以專業技術知識為核心,向外延伸學習相關的知識,更好的服務於本職工作。以專案建設為例,一個專案的實施會有各種資源的消耗,我們如果需要資源利用效率最大化,就得學習和了解迴圈經濟理論,對比中外類似專案的施工經驗,結合施工實際,選擇最優的施工方案或方法,在實施過程中,還應在已有經驗和實踐的基礎進行大膽創新,而創新的靈感往往需要一個淨化思緒的氛圍,藝術往往是營造這種氛圍的有效工具,可藝術的鑑賞和感知離不開相關知識的積澱。事實證明,藝術往往能激發一個科技人員偉大的創新靈感,比如這次培訓中,老師提到著名科學家錢學森,常常在音樂會中靈感湧現,攻克科技難題,從而為中國的科技史添上濃墨重彩的一筆。當在施工實踐中發現新方法、新材料,準備分享給業內同行時,就得學習科技論文的寫作方法及技巧,把你的創新成果明明白白的表述出來,才能讓用的著的同行看的懂、能使用。當然,還有許多相關的知識,都需要我們不斷的學習和積累,從而厚積薄發,為行業的發展做出更大的貢獻。

二、合格的.專業技術人員應具備良好的素質

交通建設長期工作於野外,特別在安康這樣的山嶺重丘區修路,翻山越嶺、風餐露宿不可避免,環境惡劣,工作辛苦而繁重。中高階專業技術人員大多年齡漸長,身體機能處於下降週期。這就要求我們養成良好的衛生行為習慣,同時要有積極向上的心態、豁達的精神面貌,具有適應各種環境的身體和心理素質。

三、合格的專業技術人員應具備身處一線、心懷全域性的眼光

交通領域專業技術人員的工作作為工程建設領域的重要一環,看起來乾的是很具體的事,卻關係全域性,修的是路橋,影響的是社會經濟等各個方面。工程的造價、質量、進度、安全、環保、節約等都涉及國計民生。如何處理好它們的關係是中高階專業技術人員必須面對的課題,我們只有以全域性的眼光為指引,專業知識為基礎,用嚴謹分析比較的方法,做出科學、高效、質優的技術方案和建議書,為領導決策提供依據,同時有義務提醒或制止決策層不遵照技術規律的盲目決策。為行業科學發展和創新打下實實在在的基礎。

四、體制障礙已嚴重製約著專業技術人員的職業規劃和創新能力

通過學習《關於分類推進的指導意見》,讓我們這些工作於基層事業單位,從事一線工作的專業技術人員看到了一線曙光。

長期以來,事業單位機制不活,管理教條機械,身份管理重於崗位管理;職稱晉升制度缺乏良性迴圈機制、晉升程式存在嚴重不公和缺陷;分配存在“平均主義大鍋飯”現象,幹多幹少一個樣等等。嚴重影響和制約著事業單位的專業技術人員的工作積極性和創新能力。

以職稱晉升為例,上級人社部門要求必須有空崗證才能晉升高一級職稱,把空崗證等同職稱,對後晉升職稱人員造成最大的不公平,這個制度導致的直接結果是先晉升職稱的人皆大歡喜,因為競爭者已經被這一制度擋在門外了,所以先進的人幹也行,混也可以,反正職稱已經晉升了,待遇已經上去了,就等著更高級別的人退休讓崗後再晉升,後晉升的人著急也沒用,反正乾的再好也沒辦法晉升職稱,拿到相應的待遇,所以也混吧,只要資格年限夠了,等人家退休了再晉級。如此下去,技術人員的積極性和創造性在等待和混日子過程中消磨殆盡了。

本人一直都沒想明白,職稱是證明一個技術人員專業技術水平和能力的權威鑑定,空崗證是一個單位完成某項任務需要設定的職位證明,兩者怎麼會等同起來呢?!

通過學習《關於分類推進的指導意見》,本人可以欣慰的感覺到,空崗證制度或許會成為歷史。因為空崗證制度是身份管理的主要手段,在事業單位中,晉升職稱意味著待遇的提高,而待遇提高後,除休退或瀆職,待遇是不能降低的,所以人事管理部門只能通過控制身份來控制崗位,空崗證應運而生,可空崗證制度本身是有缺陷的,它造成了事業單位資歷重於能力的事實,是事業單位的專業技術人員相互比較資歷、不願實實在在幹事這一現狀的根源,嚴重影響了事業單位的效能。

《意見》明確要求方向是要從身份管理轉變為崗位管理,這就意味著對能力的評價以職稱為依據,而待遇與崗位掛勾,也就是說只要具備這個職稱級別要求的條件,就可以晉升職稱,而不用受空崗證的約束,晉升職稱只是競聘某個崗位的條件之一,只有競聘上這個崗位之後,才能享受這個崗位相應的待遇,如果不在這個崗位上履職,就是拿到更高一級的職稱,也不能享受這個崗位上的待遇,這樣才能形成良性流動,給有能力的專業技術人員希望,從而打破長期以來“佔著茅坑不拉屎”的現狀。

這種打破現有利益格局、重建分配機制的改革,將更適應事業單位的發展需要,提高工作效能,但也勢必打破現有既得利益者,阻力和困難很大,需要決策部門更大的決心和力度,也需要較長時間。

本人認為,空崗證制度的改革阻力應該是最小的,如果新晉升的人員只晉升職稱,沒有空崗的單位暫不與工資掛勾,為以後競爭上崗儲備崗位人才,不破壞現有利益格局,應該是可行的。本人欣喜的看到有些行業已經悄悄的為空崗證鬆綁,希望人事管理部門改革的步伐邁的更大些,放鬆空崗證審查制度,甚至廢除,以免給以後的改革造成更大的不公平。

通過這次培訓,開擴了視野,提升了認識的高度,作為專業技術人員晉升職稱前的培訓,對單位而言是必要的,對個人來說是值得的。

繼續教育的心得體會 篇2

通過這次培訓,讓我受到很多感受。作為教師既然選擇了這個職業,同樣就選擇了付出奉獻,更要終身學習,更新觀念,腳踏實地,充分利用自己的長處來完善自己,我們更要不斷的學習,不斷的反思,不斷的進步,更要不斷地從新課程標準、物理學科特點、物理學科的教育功能、課改先驅的課堂案例和反思中汲取營養,我們也許無權選擇自己的工作環境,但我們可以自己選擇我們的工作方式,用自己的獨特去演繹精彩,使自己的課堂永遠讓學生有一種耳目一新的特別感覺。現在我來說說自己的一些心得體會。

1、要培養學生的主動參與到課堂教學中的意識。

在課堂教學中,讓學生有充足的動手、動口、動腦的時間,注重學法指導。中學階段形成物理概念,一種是在大量的物理現象的基礎上歸納、總結出來的;另一種是在已有概念、規律的基礎上通過演繹推理得到的。學生只有積極參與教學活動,給他們以充分的動手、動口、動腦的時間,經歷觀察、分析、推理、綜合等過程,才能完整理解物理概念的內涵及其外延,全面地掌握規律的實質。與此同時,學生的思維才能得到真正的鍛鍊,體現出學習的主體角色。所以,在課堂教學中教師應改變那種以講解知識為主的傳授者的角色,努力成為一個善於傾聽學生想法的聆聽者。而在教學過程中,要想改變那種以教師為中心的傳統教學觀念就必須加強學生在教學這一師生雙邊活動中的主體參與。

2、教學方式要多樣化。

恰當運用現代化的教學手段,提高教學效率,為新時代的教育提供了更多的教學平臺,為“一支粉筆,一張嘴,一塊黑板加墨水”的傳統教學模式注入了新鮮的血液。老師除了採用對學生提問、分組討論、要求學生查資料、寫小論文等等傳統的教學方式之外,還可以適當的運用多媒體教學手段——投影儀、錄音錄影、多媒體課件,特別是製作複雜物理過程的演示動畫等視聽裝置和手段。它除了增強對學生的吸引力,增加課堂的趣味性和視覺上的衝擊外,更重要的是可以表現各種物理現象,能在短時間內展示物體的運動和變化的全過程,為學生提供大量而豐富的`感性材料,突破傳統教學手段在時間、空間上的限制,能將傳統教學手段不能表現的許多現象和過程生動地表現出來,取得良好的教學效果,因而廣泛地被廣大的教師採用。在新課改下,對教師提出更高的要求,提高教師的科學素養和教學技能,

3、要滿足不同學生的學習物理需要

學生群體的差異性,決定了教學過程、要求的多元性。在教學過程中,教師可以聯絡生活、啟發學生的學習興趣、採用淳淳善誘的方法調動全體學生學習的積極性和自覺性。使他們的學習積極性高而主動性強。因而在教學過程中,應更加重視對他們進行創造思維和創新能力的培養,滿足他們求知慾和探索欲。

4、客觀地評價學生的物理學習

教學是教與學互動作用的雙邊活動,學生是教的活動的物件,是學的活動的主體。怎樣檢驗學習主體的學習成效?新課程提出了定性評價與定量評價相結合的舉措,更加客觀地評價學生的物理學習。定性評價主要從學生的教學參與度、學生質疑求異活躍度和學生參加探究活動等方面進行評價,通過教學的參與度的評價,教師能清楚地瞭解學生課堂思維活動的過程和學習的過程,也能及時地調整教學方式。通過質疑求異活躍度評價,促進學生思維發展的過程和學習方法的掌握。

總之,通過這次培訓學習我有不少的收穫及提高。

繼續教育的心得體會 篇3

我是一名老年教師,由於實際工作中遇到很多問題,再加上知識老化。

我非常需要進一步學習和深造的機會。教育部全國中國小教師繼續教育網開通後,我首先進入站,不影響工作的同時,利用業餘時間參加學習,開闊了視野,除了去解決教師提出的問題外,還對新的知識產生興趣。在自己原有的知識基礎上開始重新構建知識,是一件非常實際、非常好的事。因此網上學習是我最好的選擇。通過一段時間的網上學習,我感受良多,有如下幾點體會。

一、網上學習體現了學生的主觀能動性。

以前的教學模式是滿堂灌,以老師教學為主,學生的學習感到很被動,學習興趣不是很大。現在通過網上學習,從以教師為主的教學主義變為以學生為主的自主學習,讓學生有思考.合作交流的空間·學生的主觀能動性得到了體現,學習興趣提高了。這種教學方式為學生創造了一種開放的學習環境,網路既是一種學習的工具,也是一個資訊的海洋

二、網上學習方便,

在網上學習方便,可以隨時學習,師生可以分別做自己目前緊要的.工作,有空時發貼及回貼,教師通過網路實現了資源豐富,能解決學習中的疑惑和教學方法的改進等等。 總之,計算機網路遠端教學是現代教育技術發展的重要途徑和主要趨勢,對教育質量的提高,確保素質教育,創新教育的實施具有重大意義。在網路教學中可以充分利用計算機網路資源的開放性、共享性,且揉合傳統教學方式中的優勢,將有利於增強學者學習的興趣,培養學者的資訊素養,提高自主學習的能力,促進學者素質的全面發展,能為培養出更多符合時代需求的創新型人才而服務。