啟蒙文學站

位置:首頁 > 範文 > 演講稿

科長競聘優秀演講稿

演講稿2.84K

演講稿在寫作上具有一定的格式要求。在日常生活和工作中,演講稿與我們的生活息息相關,怎麼寫演講稿才能避免踩雷呢?下面是小編為大家整理的科長競聘優秀演講稿,希望能夠幫助到大家。

科長競聘優秀演講稿

科長競聘優秀演講稿1

尊敬的各位領導、同志們:

你們好!今天,我是懷著緊張與激動的心情走上這個講臺的。緊張,是因為面對如此神聖的“競選”演說,這在我的人生經歷中還是頭一次;激動,則因為我獲得了一次向領導和同志們推介自己的機會。所以,我非常感謝學校黨委、學校領導和同志們給了我這麼一次好的機會。我要講的“過去”二字就是我過去的工作情況。自從參加工作以來,我一直從事財務工作,期間當過出納,成本會計,材料會計,財務會計。20xx年5月起,擔任xx學校財務科副科長兼財務會計,至到20xx年10月。工作中,我能刻苦鑽研業務,嚴格要求自己,堅持原則,服從領導,團結同志,紮紮實實做事,工作精益求精,從未出過任何差錯。在1997年至20xx年,連續五年被評為先進工作者和優秀黨員,連續三年年終考核優秀,並在20xx年到20xx年的會計規範化考核驗收達標的工作中,榮獲三等獎。回顧過去22年的工作經歷,我深深地感到,沒有虛度年華,經過不同工作單位、不同工作崗位的鍛鍊,增加了自己的閱歷,拓寬了自己的視野,使自己的政策水平、業務能力和綜合素質得到了較大的提升。

我要講的“現在”二字就是我現在的基本條件。競聘財務科副科長,我認為自己具備以下幾個基本條件:

第一,熱愛財務工作,業務比較熟悉。對這一塊比較瞭解,比較熟悉,對如何抓好財務工作有一個基本的輪廓。

第二,具有較好的專業基礎知識。我所學的專業是經濟管理,又長期從事財務會計工作,具有比較紮實的專業基礎知識,熟悉財務會計工作,精通業務,因而具有比較豐富的業務經驗,應該說,可以算得上是一個財務會計方面的內行,這為我今後順利地開展工作奠定了良好的基礎。

第三,有一定的組織協調能力。工作中,我能夠坦誠待人,團結協作,能夠正確處理好上級與下級、內部與外部的.工作關係。遇到分歧和爭論時,能夠求同存異,化解矛盾。在多年的財會工作中,對內我十分珍惜與同事們在一起共事的緣分;對外我學會了與財政、工商、稅務、銀行、審計等部門建立良好的工作關係。同時,多年的工作鍛鍊,提高了我獨當一面的工作能力。

我要講的“將來”二字就是我將來的打算。這次學校機構改革,競爭上崗,對我們每一位同志來說,既是一次很好的機遇,同時也是一次全新的挑戰。如果我能有幸當選,我將一如既往,努力工作,不負眾望。

一是加強政治和業務學習,不斷提高自己的工作水平。職位的升遷,就意味著更高的工作要求,所以我不僅要向書本學習,向實踐學習,更要向領導和同志們學習,不斷提高自身素質,適應新職位的需要。敬業愛崗,不畏困難。做到講黨性頭腦清醒,講奉獻勤政廉潔,講效率只爭朝夕,講質量精益求精。善於從大量具體、繁雜的事務中抓住重點,有心於事,熱心於事,耐心於事,大事常記心中,小事照顧周全,確保財務工作平穩有序高效運轉。

二是當好參謀,做好助手。我深深懂得,副科長職位不僅僅是一個“官銜”,一種權力,更多的是一種使命,一種責任。因此,在校黨委的正確領導下,牢固樹立全心全意為領導服務、為學校服務、為師生員工服務的觀念,積極配合支援財務科科長的工作,嚴格遵守各項財經法規,認真執行國家統一的會計制度,積極參加政治理論的陶冶和業務知識的學習鍛鍊,努力作好年初的財務預算和年終財務決算的分析工作。以一個合格黨員和稱職科室副職領導的標準嚴格要求自己,對校領導負責,配合好相關部門科室的工作。在工作中,多出點子,多想辦法,紮紮實實做事,確保科室工作的高速運轉。同時,做好增收節支工作,建立一套切實可行的內控制度,為學校、為校領導、為教職工把好關,理好財。

三是擺正位置,當好配角。財務工作無小事。作為副職,我將擺正自己的位置,努力當好助手,安其職,盡其責,積極配合、支援科長工作,增強團結,維護形象,管家不當家,補臺不拆臺,到位不越位。清清白白做人,認認真真做事。因此,我將從以下三個方面努力為之:一是為學校領導當好參謀,二是為學校事務當好主管,三是為一線員工當好後盾。具體說就是擺正位置,當好配角;胸懷全域性,當好參謀;服從領導,當好助手。以“三個服從”要求自己,以“三個一點”找準工作切入點。“三個服從”是:個性服從黨性,感情服從原則,主觀服從客觀。做到服務不欠位,主動不越位,服從不偏位,融洽不空位。“三個一點”是:當上級的要求與我校實際工作相符時,我會盡最大努力去找結合點;當科室之間發生利益衝

科長競聘優秀演講稿2

運用各項職能,圓滿完成工作,做好領導的助手和參謀。

第二、我將立足公司,放眼市場,做好運銷工作。我將緊緊盯住市場,及時瞭解市場趨勢,掌握運銷規律,及時提供給科長,以便根據市場情況進行決策。首先,我將配合科長制訂好年度運銷計劃,及時協調銜接產銷關係,搞好排程和運銷工作,按時完成領導交給的運銷任務。其次,我將協助科長加強與用鹽單位和轉批、零售網點的聯絡,掌握用鹽單位的生產和需求情況,確保市場供應,努力提高碘鹽“三率”。再次,我將根據食鹽流通現代化的要求,協助科長做好食鹽分銷站點的設定和執行工作。

第三、重視安全,做好資金回籠工作。安全永遠是運銷的第一生命線。我將配合科長抓好本科內部經營和安全管理工作,同時及時做好銷售貨款催討和及時回籠,做到貨、款、物三清。遇有運銷中的重大情況和急難問題,除進行積極處置外,及時向科長進行報告。

此外,我將進一步提高自身素質建設。打鐵先要自身硬。如果我能夠競聘成功,我將認真學習、貫徹執行黨的路線、方針、政策,不斷學習政治和業務知識,努力提高政治和業務水平以及駕馭市場經濟的能力,使自己能儘快適應崗位需要。同時認真組織本科人員搞好政治和業務學習,帶領全體運銷人員搞好協調,提高政治和業務水平。在為人上,我要堅持以誠待人,以信處事,以德服眾,以身做則。乾淨幹事,清正廉潔。我將不負重託,不辱使命,會以百倍的'信心和百倍的努力,為湘潭鹽業做出自己的貢獻,以實際行動證明您正確的選擇。

如果我在競選中失敗,那麼,我仍要用年輕人的勇氣去面對失敗,一如繼往地勤奮工作,爭取早日達到讓領導放心,同志們滿意的標準。 因為我相信競聘,就象奧林匹克運動會一樣,重在參與。我的參與可能只是一小段插曲,但我也以最誠摯的態度尋求各位投我一票,尋求對我的全力支援,多謝各位!

科長競聘優秀演講稿3

各位領導、各位評委、各位老師 :

大家好!

首先,感謝各位領導和同志們給予我這次展示自我的機會和舞臺。我叫xx,1974年出生。1992年參加工作,大專文憑,今天競聘是市局港航管理科副科長的崗位。我今天演講的內容分二個部分:一是我競聘市局港航管理科副科長的優勢;二是談談做好市局港航管理科副科長的工作思路。

第一部分

回顧本人近年來的工作情況,我把自己的優勢總結為以下幾個方面。

一、基層工作經驗豐富,對全域性的港航管理工作比較熟悉。

本人1992至1994年在市南淝河檢查站從事證照檢查、事故處理等海事管理工作,從1994年至1999年在市航管站運管股、稽徵股從事水運企業、船舶營運的許可、稽核、發證管理已及規費徵收和稽查工作,又到檢查站從事海事管理工作,至在包河處港航科從事港航管理工作,7月借調到局港航科一直從事《港總體規劃》編制工作,並於全程參與了港綜合碼頭的2次前期報批工作,於參與並負責港的全國第三次港口普查工作,參與了南淝河交管工程的前期準備和後期施工工作。3月調入市局管中心從事港航安全管理工作。

通過在不同部門的工作經歷,及參與的工程專案,為本人積累了豐富的業務知識和職業技能,對全域性港航站點、碼頭、泊位、航道情況、港口企業、工程報批等情況較為熟悉。

二、具有顧全大局、不計得失及勤奮好學、敢於挑戰的求是的精神

自參加工作以來,本人一直聽從組織調遣,服從組織分配,在不同崗位盡職盡責,勤奮學習不同的業務知識,海事、運管、港航,每一個崗位都留下了我辛勤的汗水,其實每一次換崗因為要重新面對新的工作環境,新的崗位,認識新的同事,對我來說既都有一種失落與困惑,又有一種激情與新鮮,但一想到這是領導對我的信任,是組織對我的考驗,我就能很快融入新的工作中。

對我來說是不平凡的一年,從基層處借調到局港航科,那時的辦公自動化水平還不是很高,但我要面對卻是新的環境,高的要求,在感到壓力後,我覺得自己的必須得加強自身業務學習和各方面綜合素質的提高。從電腦打字,電子郵件,網路溝通,我開始從頭一一學習,沒人教,我就偷偷跟別人學,實在沒法就厚著臉皮向同事、向朋友請教,直到可以熟練掌握。公文寫作、工程審批流程、專用裝置使用,我都是通過工作中一點一滴的積累,不斷總結和請教,掌握了這些業務。

我始終相信一句話“世上無難事,只怕有心人”。我的學習能力也得到了領導的認同,並多次代表市局參加了全省的港航知識競賽。

三、具有嚴於律己、誠實待人的優良品質及善於溝通的能力

由於工作關係,近幾年我經常與工程設計、規劃、土地、環保等《規劃》編制相關部門的同志打交道,在與他們的交往中,我一直信奉嚴於律己、誠實待人的處世之道,通過交流與溝通,保證了工作進度,維護了單位形象。至今還與他們保持著良好的工作關係。在本單位,我也能始終嚴格要求自己,尊敬領導,團結同志,得到了領導和同事的認同,並被選為工會小組長。

四、具有一定的組織協調及獨立工作能力

自進入港航科工作以來,只要是領導交給我的任務,我基本上都能獨立完成,從合同談判,到工程排程,至今我還獨自承擔這南淝河交管工程掃尾及派河監控系統工程建設安裝的協調工作。

五、具有吃苦耐勞的精神

港的全國第三次港口普查,按要求必須現場調查與測量,當時正值7、8月盛夏,時間緊,任務重,我堅守在崗位第一線,幾乎走遍了全港的34座碼頭,110個泊位的每一個角落,從碼頭前沿的gps定位,到作業區堆場的測量,到1000餘張表格的填寫錄入,汗水淋溼了衣裳,但我始終堅持在崗位上,按質按量完成了上級交辦的任務,為此在我還獲得了交通部的全國第三次港口普查先進個人。

其實有時我也覺得很累很辛苦,工作壓力大,責任太重,但一想到有的人一輩子也沒機會為單位獨立承擔某項重要工作,而我卻能參與到這麼多單位的大事件中來,我就覺得這份工作是光榮的,是驕傲的,哪怕苦點累點也是值得的。這是人生的歷練,也是成功的機遇。

第二部分

我來談談做好市局港航管理科副科長的工作思路。

1、首先我會繼續團結科室同志,配合正職科長做好科內的日常管理工作。

2、我會理清工作思路,完善科室工作制度,發現和解決港航科現存的`一些問題。解決與上級對口相關業務科室的工作銜接的疏漏,在科室內進行必要的業務變革,和大家一起了解和參與到科室內正在進行的相關業務,及時掌握工程進度,採用雙人負責制,真正落實ab崗制度,提高辦事效率。

3、按照二個轉變四個提升的要求,轉變現有港航工作模式,將科室內的動態和靜態業務再進行細分,使之與局政務中心和局監管中心形

成良性互動,通過搭建的訊息溝通平臺,使省局對口相關業務科室的指令能夠第一時間得到落實,與兄弟科室的交叉業務得到及時解決。

4、創新港航管理模式,將工作重心從管理型工作向服務型工作的轉變,由事務型工作向精品型工作的轉變,制定全區港航管理切實可行的規章制度和實施細則。

5、推行綜合監管模式改革,捋順在碼頭及過河建築物建設時,海事現場監管與港航港航審批的關係,扭轉我局在水上水下施工現場監管中,容易被動的局面,採用一些靈活的行政手段,促使施工方主動接受海事安全監管。例如:海事部門在港航通航標準審批時,就開始提前介入,做好各項服務工作,港航部門再配合做好相關宣傳,引導工程施工方主動接受海事現場監管,繳納監管費用。

6、加快南淝河交管工程建設,建立全域性訊息交流中心,建立全市港航資訊電子檔案,製作電子航道圖,建設規劃中的錨泊區,制定船舶分道航行規則,合理建設航道助航標誌。

7、加強與規劃、國土等相關職能部門的橫向聯絡,及時掌握政府引資動態,引導和服務大型工礦企業例如(熔安動力公司)落戶港區,以轉變港口規模小,功能單一的問題,帶動臨港工業綜合發展。

8、通過參與政府交通規劃及各區政府的港區區域性規劃,呼籲地方政府充分利用水運優勢,大力發展臨港工業,並加快水運基礎設施建設的投入,提前疏港路網的規劃,提高現有航道等級。

9、利用是全國28個內河主要港口之一及省會經濟圈的區域性的優勢及市大建設、大發展的有利時機,建設安全、暢通、現代化和數字化的資訊港,儘快把港打造成為“江淮航運中心”。

尊敬的各位領導、各位評委、全體同仁們,競爭上崗有上有下、有進有退,上固可喜、下也無悔,一如既往;進也可賀、退也不餒。我沒有驚人的業績,也沒有耀眼的資歷,更沒有顯赫的學歷,優勢也不足掛齒。我不敢奢求什麼,只想讓大家認識我、瞭解我、幫助我,支援我。也正因為如此,我更加清醒地看到了自身存在的差距,促使我在以後的工作當中,勵精圖治,努力學習,勤奮工作,以綿薄之力來回報組織和同志們。

最後我要說,在我多年的工作經歷中,屬於我的舞臺不多,今天藉此機會,表達一下我的心願,感謝各位領導多年來對我的教育和培養,感謝與我同舟共濟、朝夕相處的全體同事對我的關心與幫助。

謝謝大家!

科長競聘優秀演講稿4

尊敬的各位領導、各位評委、同事們:

大家好!

我現任市局糧食監督檢查科副科長,今天我競聘的職位是檢查科科長。首先我要感謝組織上給我這次競崗演講的機會,對我來說,參加這次競聘,既是接受組織和領導的檢驗,更是強化學習的平臺;是新的機遇,更意味著要迎接新的挑戰。

我於年月來到局工作,先後擔任過、,年任檢查科副科長至今。多年來,我立足本職,履行職責,鑽研業務,不斷進取,得到了在座的許多領導的親切關懷和悉心幫助,思想和工作能力上取得了不少進步。參加這次競聘,我認為自己有如下優勢:

一、具有良好的政治素養。作為一名黨員,在工作中不僅有堅定的政治立場,而且有較高的思想政治覺悟,積極瞭解國家、地方政事以及與工作密切相關的動態和資訊。可以說“家事、國事、天下事,事事關心”。在業餘時間,我從未間斷過學習。並將理論學習運用到實際的工作中,把更高的著眼點放於整個局、整個社會。

二、具備愛崗敬業、甘於奉獻的.精神。近年的工作經歷,無論是在哪個崗位,我都十分注重加強政治思想修養,思想上積極向黨靠攏,行動上自覺服從黨的利益,牢固樹立正確的人生觀、價值觀。具備了吃苦耐勞、任勞任怨的敬業精神,嚴於律己、誠信為本的優良品質,實事求是、求真務實的工作作風。

如果我這次能夠競聘成功,我將在自己競聘的崗位上,儘自己的全部力量幹好本職工作,以優異的工作成績向領導和同事交一份滿意的答卷。我將通過以下幾個方面的努力,認真履行崗位職責,爭取成為一名合格的檢查科科長。

一、提高自身素質,積極配合上級工作

糧食流通監督檢查是維護市場秩序,保護糧食生產者、消費者合法權益的重要途徑,我們檢查科是糧食流通檢查工作的前沿陣地,它要求我們具備很強的工作能力,豐富的工作經驗,要有廣泛的親和力,和與時俱進的創新精神,因此在今後的工作中,我會繼續努力學習,熟悉業務,以及先進的管理經驗,使自己的思想水平和業務水平永遠保持較高水準。在工作中堅決做到服從上級的領導,全力配合上級的工作,維護國家和人民利益,團結好每一個科員,用自己對事業的熱愛和忠誠以及出色的表現,來贏得領導與同志們的信任。

二、與科室同仁共同做好糧食監督檢查工作

一是將繼續加強對糧油庫存的檢查,做到摸清情況,確保儲量符合標準要求;二是將繼續加強對糧食購銷活動的檢查,保證不出現壓級壓價、抬級抬價等擾亂收購秩序的現象,防止損害糧農利益的事件發生,確保各項政策得到落實;三是將繼續加強糧食流通體系建設,加強領導,健全體制,積極爭取後勤保障,推進監督檢查工作。

三、找準定位紮實推動工作發展

科長這個職位要求我要善於和敢於承擔責任,推動工作,關鍵是要找準自己的定位,做到辦事不越權、不越位,工作不拖沓、不含糊,矛盾不上交、不下壓,責任不躲避、不推諉。我將與科室同事共同發揮好決策參謀、調查研究、綜合協調、督查督辦“四大職能”,用全新的經營理念,簡化辦事程式,提升科室層次,真正做到領導放心、上下級稱心、全體同事順心,推動糧食流通監察工作向前發展。

空談誤事,實幹興邦。我沒有什麼豪言壯語,也沒有什麼搏大精深的施政綱領。我只有紮實做事,老實做人的工作理念。各位領導,各位評委,各位同事,面對著大家信任和期待的目光,我看到了希望的所在,同時也意識到壓力和責任的所在,但這都必將成為我工作的動力。假如組織選擇了我,我堅信自己有能力在科長的崗位上做出更大的成績,在求真務實中認識自己!在積極進取中塑造自己!在拼搏奮鬥中奉獻自己!在崗位競爭中完善自己!

最後我想說,人的一生,只要堅持做到勇於競爭,只要是為追求正確的人生目標付出辛勞,既使沒有達到理想的彼岸,也會問心無愧、無怨無悔!無論我能否通過競聘,我都將一如既往,一步一個腳印向前邁進,服從組織安排,盡職盡責地做好本職工作!我的演講完畢,謝謝大家!

科長競聘優秀演講稿5

各位評委、領導、同志們:

我叫xxx,現任XX科檢察員。到檢察院工作已有7年時間了,第一次走上這演講臺,聽到掌聲響起來,心中充滿無限感慨!首先感謝領導和同志們給我提供了這個展示自己的舞臺,能讓我站在這裡,向大家彙報一下我的工作情況。我於19xx年12月出生在XX縣的一個農村家庭,1982年參軍入伍,從部隊考入檢察院中層副職競聘演講稿炮兵工程學院,經過四年的正規學習,獲得工學學士學位。畢業後歷任副連職排長,團軍事參謀、裝備助理,炮兵分院軍務處參謀,學員隊副隊長,隊長等職務,期間多次立功受獎,並被評為師級優秀共產黨員、優秀隊長。98年根據組織安排由正營職隊長轉業到檢察院工作。轉業到地方後,我於99年至20xx年參加了中央黨校函授學院法律本科專業的學習。通過學習和實踐,我明確了一生的追求:那就是當一名優秀檢察官,為了檢察工作,我願意奉獻自己的一切。根據黨組安排,這幾年中我先後在監所檢察科、公訴科和反貪局工作,在領導和同志們的幫助下,我於99年順利通過全國初任檢察官考試,後依法被任命為助檢員、檢察員。從一名農家子弟成長為一名光榮的軍人,再到今天的人民檢察官,這是我人生角色的兩大轉變,也是包括院黨組和全體同事在內的所有關心我、愛護我、支援我的人們對我幫助、支援和厚愛的結果。我再次真心的謝謝你們。

“江山如此多嬌,引無數英雄競折腰。”當前,我國的法制日臻完善,我國的檢察事業也正處於創新與規範的重要時期,檢察工作大有可為,檢察機關的作用日益重要,我院的各項工作也取得了一項又一項的成績。處於這樣一個時代,就職於這樣一個檢察院檢察院供職報告,我非常慶幸,也非常激動,因為這裡有我一份小小的貢獻,我期盼並準備著為國家的法律事業、為我院的工作貢獻自己的光和熱,盡更大的努力。

在我看來,競爭職位是給自己施加壓力,促使自己不斷進步。無論成敗都是收穫,因此我今天就是抱著收穫動力的心態來競職的。日久見人心,與同志朝夕相處在一個大院裡七年了,近三千個日夜的相處使大家都知道了我的為人和秉性。俗話說“知人者智知己者強”,我在此仍願意向領導和同志們展示自我。我自己認為有以下不一定算得上優勢的地方請領導、同事們考慮:(一)政治素質好,積極要求上進,工作業績好;(二)業務素質過硬,在這七年工作中我通過向領導和同事們需心求教和自己的刻苦鑽研,積累了一定的業務知識和辦案經驗;(三)在為人處世上,我作風正派、品行良好、正直、和善,能團結人,善於聽取不同意見和採納正確觀點,勇於自省和改正錯誤,具有人格魅力和親和力;(四)具有一定的'組織協調能力;(五)協作能力好。我現在正值年富力強之時,有能力、也有水平勇挑重擔,願意為我院欣欣向榮的法治事業奉獻自己最大力量,更願意接受黨組和同志們的挑選,實現一個從軍人到法律職業人的目標和追求。

當然,我也深知自己有很多不足。如不是法學科班出身,沒有從事檢察管理的實踐經驗等,凡此等等都須加強鍛檢察院幹部述職述廉報告煉和學習。我更明白有競爭就有成敗,如若不能成功,這隻能說明自己工作離領導和同志們的要求有一定差距,說明其他同志比我更優秀,因此我不會垂頭喪氣,只會更加努力工作,更加虛心向領導和同志們學習,以期儘快提高自己,縮短距離。

我是35歲那年進入檢察院工作的,相信和在座同志們一樣,我把這前七年和今後的年華都將奉獻給了青州檢察院和青州的檢察事業。這七年的歷程使自己得到了鍛鍊,增長了才幹,因此我對有幸工作在這個融合、進步、團結的集體懷裡無比自豪,我作為其中一員深感驕傲,我以發自內心的使命感和責任感向領導和同志們表態:“不管結果如何,我一定服從組織安排,窮且益堅不墜青雲之志,為檢察院、檢察事業奉獻畢生精力”。

謝謝大家。

科長競聘優秀演講稿6

尊敬的各位評委、各位領導、各位同事:

大家好!

今天,我走上演講臺,心中百感交集。一是非常榮幸自已趕上了一次挑戰自我,展示自我的大好時機;二是要感謝全體同志們對我一直以來的關心、信任和支援。記得美國著名政治家富蘭克林有句名言:“推動你的事業,而不要讓你的事業推動你。”今天,我參加這次競聘正是為推動我無比熱愛的事業而來。作為一名年輕的共產黨員,我擁護改革,渴望競爭。此刻,我站在這裡,以平常、誠懇的心態接受大家的評判和選擇。

在這裡請讓我簡要回顧和介紹一下我的成長曆程,1974年12月我出身於一個軍人家庭。在高中期間,我曾被評為、市級和省級三好學生各一次,兩次參加全國中學生作文大賽被評為全國一等獎,94年考入上海旅遊學院賓館管理師資專業,97年6月在校加入中國共產黨,同年畢業後到培訓中心參加工作,先後在辦公室和教務科任職。98年4月至10月到廬山吉偉賓館任辦公室主任。98年10月至99年1月參加了全省萬名機關幹部下鄉幫助災區重建家園發展經濟工作組,並被評為“先進個人”和“優秀黨員”。99年起到吉偉賓館辦公室任辦公室主任。xx年6月任井岡山映山紅賓館任總經理助理。xx年4月至xx年11月在吉偉賓館任副總經理。在賓館工作的這段時間也多次被評為先進工作者;xx年11月起回中心在培訓二科工作,併兼任了工會委員和辦公室的資訊員。目前是大學本科學歷,助理經濟師職稱,中共黨員。

今天我競爭的崗位是網路教育培訓科副科長,理由有以下三點:

一是,多年的工作經歷積累了許多寶貴的工作經驗和鍛練了我多種能力。

我有12年的基層一線業務工作經歷,在辦公室從事過6年多的文字工作與綜合管理工作,有五年的培訓科工作經歷。簡單的成長曆程,短短的12年工作時間,相對於在座的資深的各位領導、各位同事來說是微不足道的,但對於我來說,卻是令我受益匪淺,終身難忘的。我常這樣想,是黨的政策、組織的.培養、領導的關愛以及同事們的關心與幫助,我才能一步一步走到今天。我只有將這份感激之情變成為為工作不懈追求的動力,才能報答領導和同事們的多年教育、培養和關愛。

二是,我認為有利於提高自已的綜合素質,全面發展自已。

因為工作的需要,工作崗位多次變動,這對於我人生閱歷的增長和工作能力的提高都是難得的機會。我覺得越是新的工作環境越富有吸引力和挑戰性,越能夠增長新知識,開拓新視野、挖掘新潛力。今年我已35歲,已過而立之年,對於從事培訓工作來說我有年輕人精力充沛的優勢,也具有一些中年人不畏艱難、紮實肯幹、執著追求的韌勁,而最重要的一點是,我能全身心地投入我所熱愛的工作。這些,都使我對網路教育培訓科的工作充滿激情與自信。

第三,多年的培訓工作和相關的專業學習,我積累了一定的專業優勢,使我更加適合這個崗位。

我深知網格教育培訓科的作用和職能,通過學習和交流悟出了一些搞好各項工作的方法和策略,具備了相應的綜合能力,在處理日常工作中,發揮了積極作用。首先我具備紮實的電腦使用知識和操作技能,93年高中時我就學習使用電腦,並熟練掌握了五筆字型漢字輸入技術,在大學期間掌握了word和excell的相關操作技能,早在95年我就獲得了上海市計算機一級證書。xx年在南京參加了國家旅遊局舉辦的全國旅遊行業賓館辦公室主任學習班的學習,其中也有賓館網站後臺管理的相關學習,並獲得了畢業證書,而且中心的攝像機、數碼照相機、投影儀等電子產品我均能熟練操作使用;去年3月起擔任中心的資訊員後全年在網上發表資訊40餘件,其中多篇資訊被國家發改委培訓中心網站轉載,資訊釋出量與xx年同比增加了3倍。此外在10年和11年,在中心由我所撰寫起草了報告和檔案也有10餘篇之多。其中與中心網路教育培訓工作相關的報告和檔案均由我主筆起草,特別是起草幹部教育培訓網網頁設定計劃書時我查閱了大量資料,積累了大量素材,這使我對這項工作更有信心。

科長競聘優秀演講稿7

尊敬的各位領導、同志們:

首先,我要感謝礦黨委、嶺北礦為我們創造這次機會 ,感謝在座的各位領導和同志們。我叫××,今年44歲,中共黨員,現任安檢科工程師。我是80年到本礦工作的,85年到局工學院學習深造,畢業後一直在礦安檢科工作,至今已有17個年頭。

17年的工作實踐,使我對煤礦安檢工作充滿了深厚的感情。今天,我站在演講臺上,面對這麼多的領導和同志們,心情非常激動。回想近二十年的安全管理工作,給我感觸最深的就是“責任重大”,安全責任重於泰山。前些年礦上發生事故,職工付出血的代價和職工家屬失去親人的慘痛場面,我至今歷歷在目,給企業造成了重大健康損失令人心痛。血的教訓發人深省。作為一名安檢人員,在近二十年的工作實踐中,我時刻感到肩負的責任重大,不敢有絲毫的懈怠。安檢科的一位老領導曾說過這樣一句話,他說“安檢工作是保護人生命的工作,是光榮而責任重大的工作”,這句話給我以深刻的感觸,也一直激勵著我。我想,如果我能夠在這次競聘中勝出,那我首先就要把“責任重大”銘刻在我的思想上、行動中,以保護職工生命的高度責任心和維護企業利益的莊嚴使命感,時時刻刻以事故教訓警示自己,以保安全、促發展的責任鞭策自己,堅持深入井下、深入現場、深入礦工之中,把安全管理工作抓細做實,腳踏實地的為我礦的安全生產盡一份心、盡一份力,紮紮實實的把安全工作做好,為全礦幹部職工共享平安、共建和諧,盡到一名安檢人員應盡的責任。

責任重大,但履行責任不僅僅靠一片赤誠,更需要知識、技術和業務能力。如果我競聘成功,我將在系統領導和科長的健康領下,與全科同志一起,繼承和發揚我礦安檢工作的優良傳統,把自己多年的實踐經驗與先進的管理方法結合起來,共同做好安全質量工作,營造安全綠洲、建立平安鶴礦。就如何做好安檢科工作,談一點自己的想法:一是,在加強自身建設的同時協助科長帶好隊伍。堅持以身作則,加強業務學習,提高工作能力,打造一支責任心強、業務嫻熟、敢抓敢管的過硬的安檢隊伍,為安全生產把好關,讓各級領導和職工群眾放心滿意。二是,要堅持以人為本的思想,抓好職工安全思想健康和安全技術培訓工作,特別是要加強四級培訓和五級培訓工作,增強培訓的針對性和可操作性,培訓一人合格一人。對待“三違”人員,不能以罰代教、以罰代幫,要從職工的切身利益出發,要在思想上使職工認識到“三違”的危害、生命的寶貴、健康的幸福。把安全思想做到職工家裡和職工心中,讓職工從生命價值、人生意義的高度認識安全的重要性和“三違”的危害性,增強思想健康的情感化和說服力。三是,要加大安全監查力度。發揚“三鐵”精神和老安檢人員的好傳統、好作風,及時發現三違,制止三違,要用過去點線流程的好方法,查出安全隱患,消滅死角死麵。四是,進一步落實安檢人員的崗位責任制,研究、探索專職安檢人員與班隊安全的包保辦法,從而構築安全生產的可靠防線,保證全礦安全生產的大好形勢。

抓安全,說起來容易,但實際工作中的難度,是不從事這項工作的人難以體會的。現在的社會,人際關係複雜,願意交人,不願意也不敢得罪人,是人們共同而突出的心態,各種檢查走過場、走形式司空見慣。但是,作為一名安檢人員,如果這樣的心態佔了主流,那後果將是嚴重和不堪設想的。當前的煤礦工作,安全是第一位的,是否決性指標,一起重大安全事故,就會使全礦的成績付之東流。因此安全生產不僅關係職工的生命,也關係到企業和大家每一個人的利益。安全管理必須動真的、來實的,決不能瞻前顧後,當老好人。近些年,我們安檢科的同志,在工作中的確得罪了一些人,我本人也遭過白眼捱過罵,但我相信,大多數職工對我們的工作是理解的,是贊成的,也只有我們不怕得罪人,才能換來更多人的認可,換來更多人的平安。我想,如果我能競聘成功,我將不辜負礦領導和同志們的信任,不辜負全礦幹部、職工、家屬的重託,將會更加激勵和鼓舞我在工作中更加努力。個人的得失固然重要,但全礦的發展才是大局,我有決心、有信心在各級領導的支援下,全力協助科長抓好安全工作,與全科同志團結協作,恪盡職守,堅持“敢”字當頭,把安全工作抓實抓好,寧可讓違章者橫眉冷對、威脅責罵,也要換來職工家庭幸福,換來全礦的安全穩定。

在礦黨委下發的'競聘通知中,要求競聘者談一下自己的優勢和劣勢,我先說一下自己的劣勢和不足。按照優秀安檢人員的標準,我在學習、工作上還有一定的差距,有時對自己要求不夠嚴格,工作上存在急躁情緒,工作的方式方法上還需進一步改進和加強,還需要在學習和實踐中不斷提高。說到優勢,我覺得實在沒有什麼太多可說的,只是積累了一些經驗,盡了應盡的責任,做了自己該乾的工作。在近二十幾年的工作中,我掌握了一定的安全管理工作規律和較為可行的工作方法,在工作中能夠求實務實,認真負責,有高度的責任心和事業心,有愛崗敬業的精神;對“三違”敢抓敢管,不怕得罪人;對隱患,一抓到底,決不放鬆;對事故,實事求是,認真追查。領導安排的工作能夠獨立完成。200X年在全礦安全生產1000天表彰大會上,我被授予安全標兵稱號,被XXX授予安全檢查技術能手稱號,並多次得到礦領導和系統領導的好評,也得到了基層領導和工人師傅的稱讚。

我熱愛XX、熱愛礦山,因為是XX這片土地養育了我、培養了我。我能為××礦的發展和職工的平安貢獻自己的光和熱,是我的自豪和不懈的追求。我願意用踏踏實實的老黃牛精神,為XX礦安全週期的無限延長,盡職盡責。通過我們全礦上下的共同努力,使我們每個職工及家屬都認識到在嶺北礦工作是非常安全的,也是非常幸福的。

謝謝大家。

科長競聘優秀演講稿8

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!首先我要感謝各位領導和同事給我提供這次競聘的機會。我叫,現年34歲,專科學歷,中級職稱。現在裝置科從事裝置維修工作。我競聘的職位是裝置科副科長。

我競聘本職位的優勢是:

一、具備紮實的專業知識和豐富的實踐經驗

(個人簡歷)

二、具有一定的組織、協調能力

在具體工作中,我能夠做到識大體,顧大局,在業務上不爭功,不諉過,處理問題果斷,能夠當好領導的幫手和助手。本人團結同志,能較好的處理協調方方面面的關係。去年在參與安裝除錯西班牙政府貸款購買的醫療裝置中,我積極作好廠家工程師和我院業務科室在裝置安裝除錯方面的組織協調工作,使此項工作有序進行,裝置順利交付使用。

三、具有敬業奉獻、刻苦鑽研的精神。

在工作中,我能夠做到吃苦耐勞,認真負責,從不假公濟私,從不與人爭名奪利,領導佈置的工作我總是盡心盡力去做,從不無故推諉。在醫院技術人員少、工作壓力大、醫療裝置多的情況下,對於需要及時解決問題的裝置,加班加點進行工作是常有的事情,有時,在節假日或凌晨接到報修電話也馬上過來解決問題;對於有些超期服役的裝置,修舊利廢,出主意想辦法,千方百計進行改造性維修來滿足診斷和治療的需要;新的裝置投入使用後,我通過認真學習中、英文技術資料,查閱大量的文獻書籍,全面瞭解和掌握新裝置的技術引數和日常維護方法。幾年來,我對各種裝置的日常維護和保養基本上有了一套完善的操作方案及熟練技術。

四、具有幹事創業的年齡優勢。

我正處在幹事業的最佳年齡,身體健康,精力旺盛,頭腦靈活,思想成熟,工作熱情高,接受新事物快,能夠較快的適應和擔任新的工作崗位,並在新的崗位上逐步鍛鍊成熟。

競聘上崗後的工作設想

假如有幸競聘上崗,我將認真履行崗位職責,積極協助科長作好裝置科各項工作。

一是擺正位置,當好配角。儘快適應從一個技術人員到管理人員的角色轉變,大膽創新,大膽管理,當好科長的參謀、助手。在工作中,我將尊重科長的.核心地位,維護科長的威信,多請示彙報,多交心通氣,甘當綠葉。積極配合科長協調好各方面的關係,對內虛心向科室老同志學習請教,凡事互通有無,有問題及時彙報;對外同有關科室積極協作,緊密團結,營造良好的外部環境,以強烈的責任心和使命感,當好科長的左膀右臂。

二是強化學習,提高素質。一方面加強自身的政治理論和業務知識學習,不斷提高自己的政治思想素質和工作水平。另一方面協助科長加強科室人員的業務知識學習,切實提高科室人員的綜合素質和服務水平,切實保障全院各種醫療裝置的正常執行。

三是紮實工作,銳意進取。既發揚好的作風、好的傳統,埋頭苦幹,紮實工作,又注重在工作實踐中摸索經驗、探索路子,和科室同志一道努力使裝置科的各項工作做得更好更優秀,在新的一年裡更上一個新的臺階。我將積極協助科長做好以下工作:

1、加強同業務科室的工作協調,統籌安排好各科室醫療裝置、器械和衛生耗材的採購計劃,及時彙總並上報科長。

2、加強和規範各種醫療裝置的日常使用和維護維修記錄管理,逐月進行專項檢查,定期歸檔備案,確保每臺裝置從投入使用到終止報廢*有全面、詳細、準確的檔案資料。

3、加強裝置計量管理,建議指定專人負責此項工作,確保強行檢定的醫療裝置及時得到檢定,避免因超期檢定而增加的不必要費用,切實降低裝置的管理成本。

4、加強裝置的日常維護維修工作。將每臺裝置的日常管理具體到每個人,充分調動好、發揮好現有技術人員的聰明才智和工作熱情,對發現使用率低的裝置認真分析原因,及時予以解決,把裝置的事後維修轉變為有計劃、有條理、有步驟的預防性維修,改變過去“頭痛醫頭、腳痛醫腳”的維修方式,努力提高裝置的使用率和完好率。

我們有先進的醫療裝置,我們有優秀的技術人才,再加上科學的管理方法,我相信我院的裝置管理工作必將開創一個嶄新的局面。

各位領導,各位同事,以上是我幾點粗淺的想法。如果大家給我這個機會,請相信我能夠擔任這一職位,當好科長的參謀、助手。如果不能競聘上崗,我仍將一如既往,盡職、盡責幹好本職工作。

謝謝大家!

科長競聘優秀演講稿9

各位領導、各位同仁:

大家好!

感謝給我這次展示自我的機會!中層幹部實行公平、公正、公開地競爭上崗,這既是深化一局人事制度改革的重大舉措,也是我處加強幹部x伍建設的有益嘗試。我一是堅決擁護,二是大力支援,三是積極參與。我將珍惜這次提高自己、鍛鍊自己的機會,勇敢地走上臺來,接受大家的評判。

我叫XXX,北京市人,生於xx年1月,xx年考入北京建築工程學院公路與城市道路專業,大學本科畢業,中共黨員,高階工程師,具有建設部頒發的一級專案經理證書。競聘優勢我競爭的職位是質量安全科科長,理由有三點:第一點,我認為這有利於提高自己的綜合素質,全面發展自己。第二點,作為一名黨員,我認為自己具備擔當該職務所必須的政治素養和個人品質。第三點,我認為自己具備擔當此任所必須的知識和能力。ゴ又柿堪踩科的職能看,綜合性較強、職能繁雜,擔負著全處質量工作、安全保衛、QHSE貫標工作、計量管理等多項工作。質量安全科科長必須具備一定的專業技術知識、豐富的施工經驗、文字綜合能力、組織協調能力和管理經驗。從我自身素質和能力來看,我認為能夠履行好上述工作職責。サ諞唬我具備一定的專業技術知識和理論水平。從大學畢業到今天,我從事過技術員、技術主管、副隊長、專案總工、副經理、技術質量科副科長、科長等工作。參加過天津港監理工程師培訓,專案經理培訓、多次參加局組織的專案總工學習班和內部監理培訓班、參加了中國質量管理協會組織的QC小組培訓和QC小組活動質量診斷師培訓。同時再加上平時注重學習,尤其是注重專業技術理論的.學習,因此使自己在工作中游刃有餘,能夠較為出色的完成本職工作,受到業主和處領導和同事的一致好評。

第二,我有一定的組織協調能力和管理工作經驗。質量安全科的工作,大部分我在不同時期不同程度地接觸和實踐過,尤其是質量管理及貫標工作。安全管理也在做安全技術交底時有所接觸。同時,在特大型橋樑、隧道工程施工方面還存在著不足之處,但是,我想通過以後的學習和實踐,一定能夠彌補自己在以上方面的不足。

如果我能競爭上崗,我的工作目標是:“以為爭位,以位促為”,爭取處領導和全體職工的重視和支援,使質量安全管理標準化、制度化、服務優質化、參謀有效化。我有信心、有決心搞好質量安全工作,確保處質量安全目標的實現。各位領導,各位評委,各位同事,競爭上崗,有上有下,無論上、下,我都將一如既往地勤奮學習、努力工作。

科長競聘優秀演講稿10

尊敬的各位領導、各位同仁:

大家上午好! 非常榮幸能有這個機會,參加競聘活動。在此我要感謝所領導為我們搭建這個公平競爭、展示自我的舞臺!

我於xxxx年從xxx市種禽公司調入動物衛生監督所,先後供職於動物衛生監督科、畜牧飼料監督執法科、醫政藥政監督科,現任職於航空運輸檢疫監督科。

我競聘的崗位是航空運輸檢疫監督科副科長職位ⅲ

競聘這一崗位,我認為自己具備以下優勢:

1、具備擔當該職務所需要的政治素養和良好品質。 首先,我熱愛祖國,熱愛中國共產黨,熱愛動物衛生監督事業,擁護黨的路線方針,我有較強的敬業精神,工作認真負責,勤勤懇懇。尤其是多年來的動物衛生監督執法工作經歷,在從事大量夜查工作時,面對危

險經受住了考驗,也練就了我吃苦耐勞、敢於挑戰的優良品質。

2、具備但當該職務的工作能力。我競聘的崗位涉及航空運輸環節的執法檢查活動的組織、到達和發運動物及其產品的檢疫監督、突發重大動物疫情的應急處理等,在這方面我具有多年執法工作的經驗,尤其是在違法行為認定、立案處罰、案卷製作方面,通過多年一線執法工作,將行政處罰法、行政訴訟法等行政法規和專業法律法規已經熟記於心。我會利用多年的工作經驗和社會經驗,開發出更加科學的工作方法,樹立首都國際港的視窗服務意識,加強與周邊口岸部門和友鄰單位的聯絡,提升我們的行業影響,從而構建更為融洽和諧的工作環境。

3、具備一定的管理經驗。讀書期間曾任xxx市畜牧學校學生會副主席,工作期間曾任xxx市華都集團種禽公司種雞場副場長,任職兩年。這些經歷使我對團隊建設有了更加深刻地認識,怎樣身先士卒、調動團隊力量、發揮團隊優勢、構建和協上進的集體都是我從事管理工作經歷中得到的深刻體會。

4、具備以學為先,德才兼備的自身發展意識。按照我所提出的建立學習型和諧單位的發展方針,我始終不懈學習,提升自身對崗位工作的掌控能力。我於XX年自學報考了北京農學院獸醫專業大專班,利用工作之餘,完成了包括病理學、寄生蟲學、解剖學等30餘門課程的學習,順利通過畢業考試,拿到了國家承認的學歷證書,並被評為北京地區高等學校優秀畢業生。今年我又考取了中國農業大學網路教育學院動物醫學系本科班,繼續學習,強化自身素質。同時,結合我所提出的推行一個模式、提升兩個水平、利用三種資源、健全四種制度、完善五個體系、構建一個平臺的整體發展思路,認真學習領會其內涵,對照崗位工作,分析本崗位的落實思路,並結合首都機場崗位的特點探索了一些管理上的思路。在不斷學習的同時,堅持強化自身道德的品質建設。從身邊入手、從小事入手,做到“三多”和“兩不”,即多想團隊和諧、多想推進工作、多考慮大家利益,“兩不”即不說不利於團結的話、不做不利於團結的事。多年來積極向黨組織靠近,我本人已經向黨組織表達了入黨要求,並多次向有關黨員彙報思想,將學習踐行黨員模範作為我本人品德建設的長期內容。

如果我能競聘成功,我將從以下幾個方面加強航空運輸檢疫監督科的工作:

1、加強團隊建設。認真履行一名副科長職責,當好科長的.助手,按照單位的規章制度要求,強化隊伍管理,力爭打造一支過得硬的執法隊伍。主要採取以下三個措施,一是抓思想,做到身先垂範,帶動大家發揚求真務實、甘於奉獻的精神,建立一隻思想過硬、工作熟練的動物衛生監督執法隊伍。二是明職責,協助科長全面梳理首都機場分所的工作職責,科學合理的劃定崗位工作,細化要求,強化責任,從而使每一位同志對應該幹什麼,怎樣幹好、幹不好怎樣處理有進一步深刻地認識。三是強制度,以制度為統領,對於工作紀律、工作程式、學習安排、衛生要求、服務意識等內容,對照單位的規章制度和首都機場的工作制度進行規範,率先垂範,務求落實,讓領導放心。 2、全面落實“風險分級、量化監督、檔案管理”模式。根據首都機場的工作特點,我想,應從幾個方面進一步體現這一管理模式,首先,將按照貨場吞吐量、畜牧業大省(動物疫病高發省)的航線、歷年來違法行為的集中表現等引數進行風險分級,結合執法力量,探索更為合理的監督頻次,從而更加有效履行監管職能,進一步完善檔案管理,將動物及動物產品來源、現場檢查記錄、班組工作記錄等進一步進行分類檔案管理,同時藉助我所的資訊網路化管理系統,提升電子檔案管理能力,發揮出基礎點位的作用。

各位領導、評委,古人說:“不可以一時之得意,而自誇其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志。”競爭上崗,有上有下,無論上、下,我都將以這句話自勉,一如既往的勤奮學習、努力工作,為首都適當動物衛生保護水平的成功構建貢獻力量。最後我只想說一句話,那就是:給我一次機會,我

將還大家一個滿意!請大家支援我,謝謝!

科長競聘優秀演講稿11

尊敬的各位評委、領導、同志們,大家好!

首先,非常感謝組織給了我一個“推銷自已”、“副而思正”的機會,本人要競聘的崗位是地籍科科長。

我叫陳某某,今年36歲。 大專文化程度,中共黨員,年參加工作; 。 地籍科是我局的綜合部門,主要負責全域性的 等工作,在全域性的政務運作中處於中心與樞紐地位,我認為本人適合擔任地籍科科長職務。 首先,本人有較長時期從事土管工作的經歷,有一定的文字功底(原是辦公室副主任),對地籍科各項業務比較熟悉。本人自從 年 月到地籍科工作以來,至今已近 年,通過長期的實際工作的鍛鍊,能夠比較熟練起草各種文稿,工作態度比較細緻嚴謹,上下左右之間的工作關係基本能理順,尤其是近年來,在局領導的指導和同志們的.幫助下,業務進步較快,也在實際工作中取得了一定成績,曾多次在年度考核中確定為優秀,也使全域性的土管工作在市局有了一定地位

其次,本人已有年擔任地籍科副科長的任職經驗,承蒙領導和同志的關愛,本人在年 月份被局黨委聘為地籍科副科長,作為中層後備力量進行了工作鍛鍊,在擔任副科長期間,本人對自己要求更加嚴格,在全力做好本職工作的同時,能夠積極提出合理化建議,協助科長抓好管理,並使自己在政治思想、工作能力、協調管理水平等方面有了進一步鍛鍊和提高。

第三,我認為,本人有勤奮務實、踏實肯幹的工作作風。多年來,本人始終著眼於工作業務的提高,能吃苦耐勞,加強學習,積極開動腦筋,富有成效地開展工作,能做到高標準、嚴要求,尤其對土管工作能深入進去,有一種不達目標不罷休的鑽勁。此外,能夠正確看待工作中的一些名利得失,凡事做到以工作為重,有大局觀念和服務意識。我想,正因為有了這種良好的工作作風,本人相信,在今後的工作中能解決困難,提高自己,把工作抓好。

假如組織信任,同志們支援,讓我當選地籍科科長,我將擺正位置,協調好關係;我將在以下三方面作出努力:

一是要全力發揮骨幹作用,完成好領導和工作崗位賦予的任務。為適應形勢的需要,我要加強理論和業務學習,虛心向局長領導請教,不斷提高管理水平和業務水平。同時深入調查研究,掌握真實、大量的第一手材料,為開展工作打下良好基礎。作為一名中層正職,首先是一名合格的戰鬥員,要通過自己艱苦細緻的工作作風,為全科同志作出示範,讓局領導放心。今後,我一方面要加強自己的調協能力,提高自己的工作魄力;另一方面要進一步樹立責任意識,全面提高工作水平和處理複雜問題的能力,提升工作檔次。

二是要協助分管局領導抓好地籍科管理。地籍科工作面廣事雜,工作要求高,因此,要樹立大局觀念、榮辱與共思想,要誠心誠意幫助分管局領導抓好業務管理和隊伍管理,做到補臺不拆臺,相互配合好,形成抓好工作的合力,對自己分管工作要積極動腦筋,想辦法,尤其是當前系統內業務工作競爭加劇,壓力加大的情況下,要力爭上游,而不能無所作為,依賴觀望思想,使全域性的土管工作在全市中能有一席之地。

三是加強自身修養,提高兩個素質。要以這次聘任為新的工作起點,全力提高自己的政治素質和業務素質,始終保持積極向上的工作姿態和高昂的鬥志,並善於發揚自己的優點,看到自己的短處,克服自身工作和個性中的不足,使自己能儘快轉換角色,適應崗位的要求,為我局的土管工作儘自己一份微薄之力。

科長競聘優秀演講稿12

各位領導、同志們,大家早上好:

我非常榮幸地走上這代表榮譽的三尺演講臺,與這麼多年青上進的稅務幹部一起展示才華,證明能力,闡述觀點。 首先我簡單介紹一下我的個人經歷,我是一九九四年稅務機構分設時,分到博樂市地稅局工作,時任市局管理科科長,一九九六年擔任紀檢員一職,分管業務科和稽查局工作,一九九九年八月調任州局徵管科科長,負責徵管科工作,二OO一年任州局業務科科長,負責業務科工作至今。幾年來,無論是稅政管理、徵收管理、稅務稽查,還是紀檢糾風,無論是在市局,還是在州局,本人都能嚴格要求自己,認真履行職責,加強自身政治思想及業務知識的學習,秉公執法,嚴格律己,熱情服務於納稅人。 地稅分設以來,本人多次被為市地稅局先進工作者,博樂市優秀黨員,97年被市政府評為十佳執法員,在州局徵管科和業務科任職期間,所主持的各項工作均名列全疆前列,多次受區局通報嘉獎。 本人這次參加競聘的第一志願是稅政法規科科長,讓本人填報這個崗位的直接原因是本人有能力、有信心在現有的基礎上將稅政法規科的工作做的更好。 在談本人競聘稅政法規科科長職務的優勢和工作思路之前,本人想先談談競聘這一職務的劣勢。 年齡相對較大是本人蔘加此次競聘的主要劣勢,年齡的問題在本人蔘聘之初可以說是最大的心理障礙。在看到區局機構改革和人員分流的檔案時,本人也想過不參加競聘或者享受區局的優惠條件告老還鄉。

接下來我將從五個方面談談本人蔘加此次競聘的優勢和今後的工作思路。

一、老馬識途,輕車熟路。 本人蔘加工作以來,從事財會工作19年,從事稅收工作13年,在稅務工作期間,主要從事稅政法規管理和稅收徵收管理,可以說對這方面的工作非常熟悉,本人在市局工作時主要負責集體財務管理、營業稅、企業所得稅、個人所得稅等地方各稅的稅政管理,主持制定了《博樂市地稅局非國有企業財務管理辦法》、《博樂市地稅局關於加強客貨運輸市場稅收徵管辦法》等規定,使市局的稅收徵管更趨完善,到州局後主持修訂了企業所得稅、個人所得稅等考核管理辦法。從97年企業所得稅實行自匯自繳以來,本人親自主講每年的企業所得稅培訓,1995年本人主講了對黨政機關的個人所得稅培訓,20xx年主講了對水利系統的財務人員業務培訓等。因此,本人儘管年齡相對較大,但經驗豐富,能熟練掌握現行稅收法規,業務水平較高,對稅政法規科各項職能設定,非常熟悉並且熟練,主持稅政法規科工作可以說是老馬識途,輕車熟路。

二、德能雙過硬,一顆赤誠心。 稅收工作是一項執法行為,稅收工作直接面對的是納稅人,隨著經濟的發展,公民法律意識的提高,稅收工作越來越貼近人們的生活,稅務人員的執法形象、工作作風和工作態度,直接反映了稅務部門的形象,越來越受到整個社會的關注,因此僅有過硬的業務素質和業務能力是不夠的,必須要做到業務素質和道德素質雙過硬。本人從參加稅務工作以來始終不忘加強自身的政治思想道德素質建設,自覺地將自己的形象作為稅務部門一個視窗,自己要對自己所承擔的那份形象負責。在執法工作中嚴格遵守稅務人員十五不準的各項規定,廉潔奉公,秉公執法。對待納稅人熱情細緻、耐心周到,始終堅持善待納稅人就是善待自已的觀點。如果此次本人競聘稅政法規科科長成功,本人將一如既往地追求思想道德素質和業務素質雙過硬這一目標,並且會嚴格要求本科室人員加強思想道德素質和業務素質的提高,使整個科室成員都成為德能雙過硬,適應形勢,符合時代發展的新時期稅務人。 本人是

一名中國共產黨黨員,從在黨旗下莊嚴宣誓的那一刻起,就將這顆滾燙的赤誠之心獻給黨的事業,無論在任何時刻,任何工作崗位上,也無論此次競聘的結果如何,本人一顆赤誠之心都將獻給我所熱愛的稅收事業。

三、融合徵管查,協調上下級。 稅政法規科的工作在區局的檔案中歸納為八項,這些都是稅政法規科所必須做的本職內的工作,但在實際工作,稅政法規科的工作則遠遠不止這些。除此之外,稅政法規科的工作還必須體現融合徵管查,協調上下級的特性,這是徵管法和現行徵管體制所要求的。稅政法規科負責地方各稅的政策業務管理,不只是簡單說明對什麼徵稅,按多少徵的問題,還要搞清如何徵、怎麼查。 隨著新徵管軟體的啟用,網路執行的深入,資訊工作將成為各項工作的先行軍,稅政法規科應當將最新的稅收法規通過資訊科公佈,將稅政法規管理與資訊管理有機結合,相互促進發揮更大作用。按照稅政法規科的職能要求,就必須將稅政法規科放在一個洞察全域性、高屋建瓴的位置上去展開工作,因此,稅政法規科的工作將不再是過去的一種簡單配合,而是將各業務性科室融合起來。同時,稅政法規科還負責對區局稅政法規工作的上傳下達,報表總結報送,接受上級檢查,對下級局的稅政法規工作進行檢查督導等工作,因此協調上下級也是稅政法規科的一項重要工作。這種上下級關係協調處理的好壞將影響全州整體的稅收工作。

四、傳教幫學帶,點撥後進人。 全州稅收工作的進步關鍵體現在縣市局工作的`進步上。而縣市局工作的進步則最終要落實到一大批熱愛稅收事業,道德素質高、業務水平強的中、青年幹部肩上,做為稅政法規科的科長更有責任和義務,將自己的工作經驗傳授給他們,同時要擅於學習、總結、汲取他人的工作經驗,其他地州的先進經驗和工作做法,並將這些經驗及時的傳教給基層幹部,如果本人此次競聘成功,本人將親自定期到縣市局蹲點督促檢查指導工作,開展調查研究,與縣市局的幹部共同工作,互相學習,共同使博州地稅系統的稅收業務工作邁向一個新臺階。一個人在一個崗位上不可能幹一輩子,工作經驗是一點一滴積累總結出來的,經驗是自己的,也是大家的,在位時,應當毫無保留地傳給別人,承上啟下,承前啟後,這樣才能使我州的稅收工作持續穩步的發展,才能使我州稅收工作不落後於其他地州。今天,我在競聘演講中提出傳教幫學帶,點撥後進人,是對我今後工作的一個要求,同時也把這句話送給所有經驗豐富的稅務幹部,讓我們共同關心、支援、幫助身邊的同事,讓不強的變強,讓強的更強,在整個博州地稅系統營造一種傳教幫學帶,後進趕先進的積極向上、團結一致、好學實幹的工作、學習氛圍。

五、老驥伏櫪忘天命,無須揚鞭自奮蹄。

在市局、州局任職多年,但真正的參加競聘還是頭一回,心裡的緊張不亞於參加競聘的每一位,以前站在這裡講,是給納稅人講課,別人從我這裡學到知識,解決疑惑,今天站在這裡講是演講,是介紹自己,闡述觀念,接受評委和大家的點評。從徘徊不定到決定應聘,從不自信到自信,多少也有一些壯犢搏虎易,老驥伏櫪難的感悟。

總之,不論此次是否能夠競聘上,都對我本人是一個歷練,從某種意義上講,參加競聘本身就意味著一種成功。既使我沒有競聘上,我也決心一如既住地在任何工作崗位上做好本職工作,支援年青幹部做好各項工作,老驥伏櫪,志在千里,在工作中應當忘掉自己已是知天命的年齡,要敢於和年青人比拼,畢竟稅收工作是我最熱愛事業,我願永遠為之奮鬥!

謝謝

大家,我的演講到此結束!

科長競聘優秀演講稿13

尊敬的各位評委、領導、同志們:

大家好!首先,非常感謝組織給了我一個“推銷自已”、“副而思正”的機會,本人要競聘的崗位是地籍科科長。我叫陳某某,今年36歲。大專文化程度,中共黨員,年參加工作;。地籍科是我局的綜合部門,主要負責全域性的等工作,在全域性的政務運作中處於中心與樞紐地位,我認為本人適合擔任地籍科科長職務。

首先,本人有較長時期從事土管工作的經歷,有一定的文字功底(原是辦公室副主任),對地籍科各項業務比較熟悉。本人自從年月到地籍科工作以來,至今已近年,通過長期的實際工作的鍛鍊,能夠比較熟練起草各種文稿,工作態度比較細緻嚴謹,上下左右之間的.工作關係基本能理順,尤其是近年來,在局領導的指導和同志們的幫助下,業務進步較快,也在實際工作中取得了一定成績,曾多次在年度考核中確定為優秀,也使全域性的土管工作在市局有了一定地位其次,本人已有年擔任地籍科副科長的任職經驗,承蒙領導和同志的關愛,本人在年月份被局黨委聘為地籍科副科長,作為中層後備力量進行了工作鍛鍊,在擔任副科長期間,本人對自己要求更加嚴格,在全力做好本職工作的同時,能夠積極提出合理化建議,協助科長抓好管理,並使自己在政治思想、工作能力、協調管理水平等方面有了進一步鍛鍊和提高。

第三,我認為,本人有勤奮務實、踏實肯幹的工作作風。多年來,本人始終著眼於工作業務的提高,能吃苦耐勞,加強學習,積極開動腦筋,富有成效地開展工作,能做到高標準、嚴要求,尤其對土管工作能深入進去,有一種不達目標不罷休的鑽勁。此外,能夠正確看待工作中的一些名利得失,凡事做到以工作為重,有大局觀念和服務意識。我想,正因為有了這種良好的工作作風,本人相信,在今後的工作中能解決困難,提高自己,把工作抓好。假如組織信任,同志們支援,讓我當選地籍科科長,我將擺正位置,協調好關係;我將在以下三方面作出努力:一是要全力發揮骨幹作用,完成好領導和工作崗位賦予的任務。

為適應形勢的需要,我要加強理論和業務學習,虛心向局長領導請教,不斷提高管理水平和業務水平。同時深入調查研究,掌握真實、大量的第一手材料,為開展工作打下良好基礎。作為一名中層正職,首先是一名合格的戰鬥員,要通過自己艱苦細緻的工作作風,為全科同志作出示範,讓局領導放心。今後,我一方面要加強自己的調協能力,提高自己的工作魄力;另一方面要進一步樹立責任意識,全面提高工作水平和處理複雜問題的能力,提升工作檔次。二是要協助分管局領導抓好地籍科管理。地籍科工作面廣事雜,工作要求高,因此,要樹立大局觀念、榮辱與共思想,要誠心誠意幫助分管局領導抓好業務管理和隊伍管理,做到補臺不拆臺,相互配合好,形成抓好工作的合力,對自己分管工作要積極動腦筋,想辦法,尤其是當前系統內業務工作競爭加劇,壓力加大的情況下,要力爭上游,而不能無所作為,依賴觀望思想,使全域性的土管工作在全市中能有一席之地。三是加強自身修養,提高兩個素質。要以這次聘任為新的工作起點,全力提高自己的政治素質和業務素質,始終保持積極向上的工作姿態和高昂的鬥志,並善於發揚自己的優點,看到自己的短處,克服自身工作和個性中的不足,使自己能儘快轉換角色,適應崗位的要求,為我局的土管工作儘自己一份微薄之力。

最後,這次競爭無論結果如何,我都會正確對待,接受組織的考驗,勝不驕、敗不餒。我相信,有領導和同志們的支援,再憑自己的信心、能力和努力是能夠勝任地籍科科長這個崗位的。我的演講完了。謝謝大家!

科長競聘優秀演講稿14

尊敬的各位領導、各位評委:

你們好!

在決定參加這次職務競聘之前,我也曾度德量力,思慮再三,因為中國傳統的處世哲學就是“不與世人爭”,今天,我之所以參加這次基層幹部職務的競聘,是因為:一方面,表明我對推行中層幹部崗位競聘上崗機制的擁護和信任;另一方面;通過這次演講,鍛鍊提高自己的綜合能力,充分展現自己的才華,發掘潛力,並藉此機會和同志們交流;同時,準備接受領導群眾對自己優劣長短的評價,期待得到領導的挑選和信任。我相信,通過這次職務競聘,必將使我在各方面得到檢驗,能力得到提高。

我競聘的崗位是專賣監督管理科副科長。我的彙報分為以下三個部分:自我介紹及工作回顧;對競聘崗位的工作思路;我的競爭優勢。

一、自我介紹及工作回顧:

我叫,1983年1月出生,現年23歲,大專學歷。20xx年7月被分配到靈武市菸草專賣局專賣監督管理科從事稽查員工作。在此期間,我潛心鑽研菸草專賣法律法規相關的業務知識,業務能力飛躍發展,很快成為科裡的骨幹。並在20xx年開始從事專賣科內勤工作,崗位的更新,需要觀念的更新、知識的更新,而且管理崗位對人素質要求更高,知識更全面。於是,我參加了中國政法大學的法律大專班的函授學習,並以優異的成績拿到學歷證書。20xx年度的專賣內勤工作受到了區局(公司)專賣處的好評,並獲得了20xx年度局(公司)的先進工作者。由於崗位調整,20xx年度我被調到辦公室從事祕書工作,在辦公室工作1年多的時間裡,我開闊了視野,增加了閱歷,提高了能力,使我的綜合素質和協調能力得到了很大的提高。

二、對競聘崗位的工作思路

總結我自身的情況,我認為我有條件、有能力勝任副科長的'工作。如果我能競聘成功,我將做好以下幾項工作:

(一)、深入開展卷煙市場專項清理整頓工作,嚴厲打擊製假售假活動。

專賣稽查繼續開展卷煙市場淨化達標活動,採取路查、巡查、夜查、蹲點監控、資訊收集摸排、線人培養相結合的方式,針對無證戶違規比較嚴重的特點,將無證客戶分為公開擺賣型、暗箱操作型、認知度較差型、季節性經營型、家庭作坊型、特種行業型,與公安、工商聯合開展卷煙市場專項整治打擊非法銷售捲菸活動,有力的打擊捲菸市場違法違規行為。加大資訊的捕捉和對違法違規活動的打擊力度,加強對非法捲菸衝擊市場的事前防範能力,以求全面、有效、及時的維護我市捲菸市場。

(二)、對無證經營戶採取行之有效的管理措施。

在清理無證經營戶的過程中,堅決取締違法、違規的無證經營戶,對不符合佈局條件的無證經營戶以及流動捲菸零售攤點進行宣傳教育使其不公開擺賣捲菸,不銷售非法渠道捲菸,防止無證戶成為“三煙”流入市場的主要渠道。加大宣傳教育和打擊力度,採取措施,積極與工商部門聯絡對轄區市場採取有效地清理和整治,減少無證經營對捲菸市場的影響。

(三)、實現業務流程再造,提高專賣管理的工作效率。

以流程再造為突破口,所有工作流程都要以市場需求為導向來制定,將原有的以職能為中心的傳統管理轉變成以流程為中心的新型管理,嚴格執行專賣管理工作中各項管理流程,以此來提高專賣管理的工作效率。

(四)、加強素質教育,使專賣人員的執法水平不斷提高。

切實提高專賣稽查人員的素質、規範執法行為、提高執法水平。定期深入學習相關法律法規,開展模擬案件製作、真假煙識別等活動,使專賣執法人員的執法水平、業務素質得到明顯提高。

(五)、增強服務意識,加強法律宣傳,優化執法環境。

利用各種法律法規宣傳日及召開各種零售戶座談會的時機,向捲菸經營戶及廣大群眾發放各種法律法規宣傳材料,開展假冒捲菸識別諮詢活動,並加強對與菸草相關的法律法規的宣傳,使經營戶和消費者對《菸草專賣法》有進一步的瞭解;使菸草專賣法制宣傳逐步深入,切實有效地提高廣大零售戶和消費者的經營防範意識,為專賣執法營造了良好的社會環境。

(六)不斷完善菸草專賣社群化管理試點工作。

推動社群菸草專賣實現全方位、多層次監管,使菸草專賣管理真正社群化,與社群街道組織開展“齊抓共管社群捲菸市場”活動,積極、大力發展線人、繼續加強對資訊員的培訓工作,經常聯絡,充分發揮資訊員的監督職能、聯手開展市場檢查和市場整頓工作,使社群化管理工作穩步持續發展。

三、我的競爭優勢:

我競聘專賣管理科副科長,我認為我有以下優勢:

一是我具備較高的專業文化知識,在專賣管理方面比較精通,有近四年的專賣管理崗位工作實踐,熟悉專賣管理的各項政策法規。在政治上、思想上、業務上、管理上正在一步步走向成熟。通過認真的學習,我相信我會很快能掌握管理崗位的各項政策和規定,做好專賣管理的各項工作。

二是我比較年輕,精力充沛,處於人生的黃金階段,並具有較高的辦事效率,對於工作有雷厲風行的作風。我敢於創新、思想敏銳,善於接受新事物,並能根據實際情況,大膽設想管理方法和改革方案。能認識自身的不足,勤奮好學,不斷提高自身素質,我目前仍在不斷學習,現正在寧夏大學法律系參加專升本函授學習。

三是我具有較全面的組織、協調工作的素質和能力。識大體,顧大局,處理問題較為周全,工作認真負責。能夠團結同志,正確處理與領導和其他同志的關係的素養;做工作,辦事情,能夠做到思路清晰,行止有度,頭緒分明,恰到好處。版權所有

以上是我競聘的主要工作目標與措施,如果領導和同事們信任我,我將不負眾望與科長一起把專賣科工作做的更好。如果落聘,說明我還有不足,我將會更加努力。我不在乎大海有多遠,我只在乎天空有多高,帶著希望,用信念和知識的雙翼,在銀川菸草這片晴朗的天空中,展翅飛翔。

謝謝大家!

科長競聘優秀演講稿15

各位領導、各位評委、各位同事:

大家好!首先感謝你們給我這個機會,我競聘的職務是生產經營科科長。

我叫×××,××年畢業於(……個人簡歷與工作經歷)。個人滿足生產經營科科長任職的基本條件和補充條件。

首先,我想說的是我競聘的優勢,主要有幾下幾個方面。

1、從××年至××年我一直在專案從事施工管理和經營管理,瞭解生產運營,有很豐富的經驗;

2、熟悉生產經營科的業務內容和工作環境,具有一定的工作經驗和管理經驗。

3、熟悉標後預算、計劃統計、合同管理、市場定額、企管和經營管理。

4、我對工作的認真和執著;

5、我喜歡這份工作,對工作充滿了愛心和激情以及對企業的責任感。

從事工作的幾年來,我一直抱著熱愛做好一個工作,幾年來,雖然說不上有什麼巨大的成績,但是我所從事的每一項工作我都認真的去作了,在××專案從事××××和××××兩工程的施工管理期間,合理的安排工期、配製最佳的機械組合和科學的施工工藝,使機械生產率達到××%以上,直接工程成本降到最低。××年擔任××分部專案總經期間,在××經理的大力支援下,執行了標後預算、成本預測和日核算。日核算給工段職工注入了成本的概念,給每一工段根據施工方案計算出每天的最少工程量,晚上和工段職工一起根據當天的工作量、人員、機械、材料的消耗情況,核算出當天的盈虧情況,並分析出原因。在節流的同時積極拓展開源的`途徑,為××三分部最終取得較好的效益奠定了基礎。

到生產經營後,在處領導的關心和其他科室支援下通過我科室全體科員的共同努力完成了以下幾項工作

1)、順利通過了建設部壹級資質的申報,取得了公路工程總承包壹級,市政二級,路基、路面、橋樑、地基處理專項壹級。

2)、通過了全國使用者滿意施工企業,××市的“守信譽、重合同”企業。

3)、及時編制了新開工專案的標後預算;為專案提供了一個明確的成本目標,為專案經理提供相對公平競爭的平臺;

4)、在經營管理方面修改了分包結算、分包合同管理辦法和設計推行了專案核算模板及施工合同範本。

5)、收集彙總了各專案所在地的工序市場價和修改我處工序施工定額。

6)、指導專案操作層的申報和參與專案操作層的核算工作。

7)、編制了QHSE體系的程式檔案和推動了該體系的執行與實施。

因本人比較年輕,工作年限不長,工作經驗不足,因此我將加強與專案和各科室的聯絡,創造各種學習的機會,增強自身的素質,逐步彌補自己的不足。

我知道,我今天所競聘的生產經營科主要的工作內容是:企管、計統、定額、標後預算、經營管理和材料管理。

如果領導信任我,讓我擔任生產運營科科長,我將從主要抓好以下企管包括的五個方面:

1、雙項考核;

2、營業執照、資質、資信、年檢工作,專案經理資質的年檢換證以及“外地駐津企業備案”工作;

3、方針目標的管理工作;

4、工程處的榮譽申報工作;

5、對各種證件的管理工作。企管工作瑣碎而責任重大;計統、定額、標後預算、經營管理和材料管理是專案生產經營活動的主體,每項工作都需要紮實的基礎和務實的工作態度;如施工計劃是企業活動的綱領,是企業實現經營管理管理目標的重要保證。計劃管理就是通過計劃的編制、執行、檢查、處理來控制企業全部生產經營活動。每一工作都很重要,我將用我的認真和執著與同事們攜手去完成每一項工作。

在今後的工作中重點放在以下幾個方面:

1、繼續修訂我處的施工定額,為標後預算的編制提供依據

2、加大合同管理和分包結算的力度;

3、提高標後預算的編制水平。

4、在材料管理中加大限額領料的管理,

5、強化對分包隊伍和操作層的管理,

6、加強材料主管和專案總經的培訓。

在我的競聘演講即將結束的時候,我最想說的就是:如果我在競聘中不能取勝,我仍將一如既往的努力工作,為××工程處的蓬勃發展奉獻自己的微薄之力