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學校骨幹教師培訓心得體會

有了一些收穫以後,寫一篇心得體會,記錄下來,如此就可以提升我們寫作能力了。很多人都十分頭疼怎麼寫一篇精彩的心得體會,下面是小編幫大家整理的學校骨幹教師培訓心得體會,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

學校骨幹教師培訓心得體會

學校骨幹教師培訓心得體會1

我有幸成為省級骨幹教師培訓班的一員,心裡特別高興,因為這次培訓給我提供了再學習、再提高的機會。培訓將理論與實踐相結合,內容豐富,形式多樣。通過培訓學習,聆聽了專家的精闢講座,積極參與了學員與學員、學員與專家間的互動交流,每一天都能感受到思想火花的碰撞。專家的教育教學理念、人格魅力和治學精神深深地打動著我。

他們所講內容深刻獨到、旁徵博引、通俗易懂、生動有趣、發人深省。雖然我不能做到照單全收,但他們先進的教育理念、獨到的教學思想、全新的管理體制,對我今後的教育教學工作無不起著導向作用。這次培訓之後,更增添了我努力使自己成為反思型、智慧型、研究型教師的信心,給了我強烈的薰陶漸染和深刻的理論引領。

一、更新觀念

通過培訓,讓我深刻地認識到必須更新觀念。隨著知識經濟時代的到來,資訊科技在教育領域廣泛運用,“教書匠”式的教師已經不適應時代的需要了,這就要求教師既不能脫離教學實際又要為解決教學中的問題而進行的研究,不是在書齋進行的研究而是在教學活動中的研究。必須具有現代教育觀念,並將其運用於教育工作實踐,不斷思考、摸索,朝著教育家的方向努力。

以教師為本的觀念應當轉為以學生為本,自覺讓出主角地位,讓學生成為主角,充分相信學生,積極評價學生。當前,面對新課程,新教材的實施,要想真正提高課堂教學效果,沒有必要的觀念更新,課程改革是難以實現的。在實施課堂教學時,不能僅僅滿足於將書本上的有限知識傳授給學生,而要根據學生身心發展規律,年齡特點來認真研究,探討課堂教學的方式,方法,要從學生全面發展的目標出發來組織和實施自己的課堂教學。同時還要改變對學生的傳統看法,要遵循教育活動的規律,充分注意學生的差異性,潛在性,努力提高學生學習的主動性。

二、淨化靈魂

通過培訓,讓我思想認識得到了提高,靈魂得到了淨化。教師除了一方面有豐富的知識外,更多地應具有高尚的道德、情操與人格魅力,教師的言行對學生有直接的影響,教師要通過自身榜樣無言的力量教給學生做人道理,教師的價值應體現在道德情操與知識水平、教學能力完善統一上。必須教育民主化,教師與學生是平等的,教師有尊嚴、學生也有尊嚴。

每一個學生不管成績好壞,品德是否有缺陷都有他的尊嚴,應受到尊重。教師要發自內心地愛學生,努力發現學生多方面的優點,欣賞學生的每一點進步,學生只有感受到老師的愛和尊重,方能愉快地學習,健康的成長。在資訊時代,教師很多方面的知識都可能不如學生,那麼必須放下架子,與學生建立相互學習的夥伴朋友關係,真誠地向學生學習,教學相長、共同進步。

三、授人以漁

通過此次培訓,我在教學觀上有了一定的轉變,不能為了教書而教書,葉聖陶先生說過:教是為了最終達到不需要教,為了達成這個目標,教學不光是簡單的傳授知識,要重在教學生掌握方法,學會學習,不能只讓學生“學到什麼”還讓學生“學會學習”,學生掌握了方法,終身受用,可以自己獲取知識,除了學習,還要注重啟迪學生的智慧,給學生充分的空間、時間,發揮出他們的想象力和創造力。

四、堅持學習

通過培訓,讓我深刻地認識到作為一名教師,要堅持不斷地學習,積極進行知識的更新。隨著我國經濟的高速發展,教育現代化工程的不斷推進,當前以多媒體與網路技術為核心的現代教育技術的迅速興起,正猛烈地衝擊著各學科的教學。在網路理論下知識突破了原有書本的限制,教學觀念,教學主體,教學方法,教學過程和教學形式都發生根本改變。傳統的的教學模式已不能適應新課改的需求,現行的教育要為學生的終身發展奠定基礎,讓學生學會做人,學會求知,學會合作,學會實踐,學會創新。教師應與時俱進,適應時代的發展,做好自己的角色定位,充分利用網路環境,激發學生的求知慾,提高學生的實踐能力,培養學生的創新精神,促進學科教與學的改革深化。

五、提升素質

通過培訓,讓我能以更廣闊的視野去看待我們的教育工作,讓我學到了更多提升自身素質和教育教學水平的方法和捷徑。“愛”是教育永恆的主題,我們知道了怎樣更好地去愛我們的學生,怎樣讓我們的學生在更好的環境下健康的成長。作為一名骨幹教師,要以紮實的作風潛心實踐,堅持不懈;要以自覺的精神對待學習,不必急功近利,心浮氣躁;要以務實的心態思考問題,力求兼收幷蓄,博採眾長;要以獨特的.眼光大膽創新,做到不拘一格,匠心獨運;要不斷完善自己多元而合理的知識結構,保持積極而健康的心理品質,逐步形成巧借外力的綜合素養,讓自己的工作、生活與學習始終處於一種研究的狀態,讓自己的生命處於不斷探索與追求的過程之中。

六、踐行課改

通過培訓,讓我深刻地認識到必須積極加強課程改革,做課程改革的實踐者。課程改革現在雖然還處於探索階段,許多未知的領域需廣大教師去進行認真摸索和總結。經過這培訓,認識到每一位教師都應積極參與到課程改革中去,不做旁觀者,而應去推動它朝正確方向發展,做一個課改的積極實施者。身為老師,要把握新課改的動態、要了解新理念的內涵、要掌握學生的認知發展規律,要在教學實踐中不斷地學習,不斷地反思,不斷地研究,厚實自己的底蘊,以適應社會發展的需要,適應教育改革的步伐。

在今後的教育教學實踐中,我將靜下心來採他山之玉,納百家之長,慢慢地走,慢慢地教,在教中學,在教中研,在教中思,走出自己的一路風彩,求得師生的共同發展,求得教學質量的穩步提高。在這裡,我突然感到自己身上的壓力變大了。要想不被淘汰出局,要想最終成為一名真正的骨幹教師,就要不斷更新自己,努力提高自身的理論水平、業務素質、教育科研能力、課堂教學能力等。這就需要今後自己付出更多的時間和精力,努力學習各種教育理論,勇於到課堂中去實踐,相信只要通過自己不懈的努力,一定會有所收穫。

總之,通過這培訓,我開闊了視野,學習了教育教學的新理念,新思想,從思想上受到了極大地鼓舞,這將為我今後的教育教學工作起到很好的推動作用。“不經一番寒徹骨,哪得梅花撲鼻香。”作為骨幹教師培訓物件,在今後的日子裡,我將不斷地學習理論知識,用理論指導教學實踐,研究和探索教育、教學規律,把科研和教學結合起來,爭做智慧型、研究型、反思型的教師,使自己具有教學方面的前瞻性。同時我還將學以致用,將培訓期間學到的新知識、新理論儘快地內化為自己的東西,運用於教育教學中去,結合我校的實際情況,積極地為學校的建設和發展獻力獻策,起到骨幹教師的引領作用。

學校骨幹教師培訓心得體會2

我有幸參加了儀徵市幼兒園骨幹教師培訓,我非常感謝專家教授們的精彩講課和輔導老師對我們的幫助,也由衷地感謝教育局領導給我這次難得的學習機會。網上學習期間,我按照必修課十門程體系,進行了認真學習。整個課程不但有幼兒一日活動、保育保教方面的知識、教師職業道德、政策法規方面的知識,還有地方特色課程。不但有知識解讀還有豐富的案例分析。雖然本期網上學習只有短短的近一個月的時間,但我覺得感觸很多,收穫也很大。下面我主要從以下幾個方面總結一下國培幼教學習:

一、瞭解了幼教知識的內涵,明白了路子

這次網上學習,我們完成了每門課程的學習,10門課程基本涵蓋了幼教的主要領域,幼兒教師職業道德;《幼兒教育指導綱要》解讀;幼兒保育、教育基本知識;地方特色課程等等,內容覆蓋面廣。從幼兒教師職業道德、政策法規方面我懂得了師德主要指高尚的品德和人格、高度的責任感和事業心;是教師必備的基本道德素養和職業要求;是一種有感染力的品行;是一種自覺內化的高尚情感,作為一名教師,應該全身心的愛孩子,這就是教師的最基本的職業道德。幼兒教師的職業道德是必須熱愛幼教事業,熱愛幼兒,尊重幼兒,有高尚的.道德品質,關心集體,團結互助並正確處理好領導和家長的關係。我們幼兒教育就是“愛”的教育,“愛”的需求是幼兒最基本的需要。作為幼兒教師必須熱愛幼兒教育;有良好和諧的人際關係;能正確地瞭解自我;具有教育獨創性;在幼教活動和日常生活中均能真實地感受情緒並恰如其分地控制情緒;幼兒教師要有自尊、自立,接納自己的健康心理等等內容。從幼兒保育、教育基本知識的幾門課程中我領悟到了學前兒童心理髮展的年齡特徵與教育;幼兒衛生與保健知識;新入職教師常見的問題與對策;學前教育的課程與其它學段的課程的區別,課程的定義、課程的理論、我國幼兒園課程改革的歷史、幼兒園課程編制等。通過本課程的學習,幫助我們進一步瞭解課程的改革動態與課程內容結構,幫助我們樹立科學的課程觀。認知了一種新的幼兒教育評價方式。從地方特色課程我們認知了本土化幼兒教育資源的開發與利用。

二、通過學習增長了知識,明白了教師的作用,懂得了如何培養幼兒。

1.教育教學中教師的作用。

2.培養幼兒作為教師應如何做。

用孩子的眼睛去看

幼兒也是人,與成人一樣,也需要關愛、理解、支援。幼兒也有他天真、好奇的一面,我們應多親近幼兒、喜歡幼兒,時常擁抱一下幼兒,親親幼兒,做幼兒的好朋友。有一次我看見一個幼兒表現的特別乖,就主動親了一下該幼兒,結果該幼兒下來後就給很多孩子說:“老師親了我,老師好愛我喔”,後來該幼兒特聽我的話,很喜歡我。

用孩子的耳朵去聽

在平時的工作中,教師要多聽幼兒的心聲,做幼兒喜歡的遊戲活動,讓幼兒在快樂中游戲、探研、學習。如:有一次我無意中聽到幼兒說:“來,我們用輪胎鑽洞玩”,後來我組織幼兒一起進行了輪胎鑽洞遊戲,幼兒玩的很高興,讓幼兒明白瞭如何平穩將身體鑽過輪胎。

用孩子的心靈去體會

遊戲活動時,當幼兒表現好時,我們要給予適當的表揚、鼓勵;幼兒做錯事時,我們要幫助他改正錯誤,指出缺點;幼兒遊戲活動過程中,讓幼兒自己發揮思索、探研、動手的能力,我們要做好協助、引導、保護安全的責任。不能任何事情由老師代辦、解決,幼兒無所事可做,要用幼兒的心靈去引導幼兒。

三、通過網上學習提高了認識,明白瞭如何完善自身

在學習中提高,在實踐中成長,這是我這次網上學習的重要體會之一。通過學習,不僅逐步地提高和完善了自己,而且,通過學習,還促進了反思。

一是要注重提高理論知識修養。通過這次學習,我深刻地感覺到自己的教育理論水平和教育認知水平離要求差距太大。這不僅體現在自己學習的習慣上,沒有養成有計劃、有規律地學習總結、歸納知識的習慣,而且體現在自己的學習成效上,既沒有對各種知識做到大量涉獵,擴充知識面,又沒有精讀各種教育教學知識,融會貫通,更沒有形成自己獨特的觀點。因此,以後要在學習上更進一步加強,不斷提高自身水平,在學習中提高、在學習中成長。

二是要注重積累實踐經驗。知識是在實踐的基礎上,通過概括提煉而成。通過這次學習專家們傳授的知識和舉的列子,明白了這都是因為他們不僅勇於實踐、不斷探索,而且是因為他們善於總結,注重積累的結果。

三是要注重提高教師素質水平。通過這次網上學習,我深刻地認識到,要做好幼教工作,還需要進一步提高自身知識結構,以適應現代社會對一名教師的要求。一方面要進一步提高教育教學能力和水平;另一方面要不斷提高廣泛的知識學習面,使自己成為一個出色的幼兒教師。

這次網路培訓已接快要結束,但我會把這次培訓的學習成果當成新的開始,在以後的教學過程中,不斷完善自我,加強自己的專業素養,提高自身的綜合素質,為孩子提供更好更優質的服務。

學校骨幹教師培訓心得體會3

一、感受名校風采、領略大家風範、倒不盡的感激

始創於19xx年的成都師範學院伴隨著中國經濟社會快速發展和高等教育現代化而成長壯大,已是一所基礎雄厚、學科較為齊全、特色鮮明、頗具規模的師範教育高等院校。具有新時期教師教育專業化的辦學特色。作為一名普通中職教師,有機會來參加這次培訓,有機會來充實和完善自己,我自豪,我榮幸。但更多的是心存感激。回首這一個月的培訓,為搞好本次中職骨幹教師培訓,成都師範學院精心設計培訓課程,開設了不同的專題講座,學院安排了著名教授、專家、為學員上課。老師們淵博的知識、精湛的技能、嚴謹的治學態度,矢志不渝的探究精神和忘我的奉獻精神,深深感染了每一位學員,激勵著我們抓緊時間努力學習。兩位班主任老師對學員們每天生活的關心和幫助更讓我們這些從不同城市來的學員,有了一種家的感覺以便很快的適應了在這裡的學習和生活。通過大師們的言傳身教,瞭解了計算機及應用專業課程教學改革的方向,瞭解了本專業教學法和現代教育技術手段,熟悉了本專業領域的新知識、新技能和關鍵技能,開拓了眼界,豐富了實踐經驗。樹立起現代職業教育理念。培訓中學院領導和班主任老師的傾囊相授使我心中充滿無言的感激。

二、自身的進步

首先,培訓讓我撞入了一種求學的氛圍。不學習就要落後,不思進步就得淘汰,要在教育這塊土地上尋到自己的一畝三分地,其次,這樣的培訓也給我帶來了一種機遇。我是幸運的,這次培訓活動,不但使我發掘出了自己的一點價值和長處,也給了我一個鍛鍊自己的平臺,並使我認識了很多同行,為我今後教學上的拼闖打下了基礎。再次,這樣的培訓當然更讓我發現了自己的許多不足,培訓班上的老師和學員的幫助,在他們的解剖下,認識到自己的不足,並且找到今後努力的方向。人說人生得一知己足矣,我得如此之多的良師益友,該是一種幸福的事吧。

三、學習現代教學理論與方法,更新我的育人觀念

在這次培訓中,學院聘請了成都藍德實業有限公司總經理、INTEL資訊科技專家、高階工程師張曉茂《計算機新技術發展趨勢》、成都師範學院教授、四川省心理學會理事長李小融《中職教學心理學》、成都市溫江區燎原職業技術學校副校長李仕嚴《什麼樣的老師才是好老師》為學員們做報告,他們以大量的資訊,生動豐富的例項向我們講授了現代教育教學理論、職教政策和職教動態、職教體系及現代化教育教學方法,還向我們介紹了西方的教育思想、我們職教現在和今後的發展方向等。通過講座,我深刻認識到職業技術教育在我國現代化建設和市場經濟建設中的重要戰略地位,是我國正在進行的工業化和城鎮化轉型的基礎,具有非常廣闊的發展前,要提高了我們的教育教學水平,進一步明確了職業教育必須堅持以“以能力為本位,以學生為中心,以就業為嚮導”的指導思想。在今後的教學中,我們要大力改革課程結構、改革新教學方法、更新育人觀念,把發展學生能力作為目標。作為中等職業學校,我們可以通過學生職業生涯規劃的教育教學活動,引導學生自主自立,提高主觀能動性。作為教師,我們要樹立不選擇學生的育人觀念,在技能教學中要大力推廣行動導向的教學指導思想,改革傳統教學方法,推廣使用專案教學法、模組式教學法及模擬教學法等適合職教特點的教學方法,使學生真正學好一技之長,使我們的教學更貼近企業生產的環境,培養學生適應企業的能力,培養企業需要的人才。

四、接觸專業新知識、學習行業新技能

這次中職骨幹教師培訓,四川省教育學院的幾位高階工程師和專家為我們講解了《計算機網路》、《物聯網》、《雲端計算及應用》《多媒體技術》、《Adobe Premiere》、《PHOTOSHOP》、《辦公軟體高階應用》等專業課程,通過學習我們提高了專業理論和專業技能水平,提高了應用現代教育技術能力,同時,通過學習我進一步學習了行業的新知識、新規範,感知了行業發展的新方向,為我今後研究改革中職學校計算機技術類專業課程結構,準確定位中職培養目標、培養現代企業所需要的專門人才提供了重要的專業依據。我也進一步明確了在電子技術、資訊科技飛速發展的21世紀,我必須加強學習,追蹤行業發展新方向,掌握行業新技術。否則,我的知識就要落後,我培養的學生就不能適應企業的要求。

五、交流促進、開拓思維

在這次學習培訓中,大家充分利用這個平臺,對職業教育的發展、對計算機專業的發展、專業定位、學生就業方向、對教育教學的方式方法、職業教育的招生等多方面的問題,進行了廣泛的'交流和討論,為了職業教育的發展和未來,大家仁者見仁,智者見智。在學習中,大家互相探討和交流,從而使我對職業教育有了更深的瞭解和認識。通過交流和討論活動,我瞭解了各個兄弟學校發展的狀況,也獲得了很多好的成功經驗。我們相互瞭解、熟悉,共同探討學習、工作中的問題、想法,互通有無,取長補短,互相交流,相互切磋,共同協作,努力完成團體、個人的學習任務,在共同學習中發現了各自的差距與不足,對原有的教育觀念產生了強烈的衝擊,大家都受益匪淺。

六、合作學習、共同成長。

在學習過程中,全體學員合作學習、共同成長,成為一個親密和諧的學習大家庭,學員之間、師生之間相互學習、取長補短,結下了深厚的友誼,培訓結束,就是我們新的合作開始!

七、參加企業實踐、感知企業文化

按照培訓計劃,學校安排我們到成都幻維動漫數碼集團企業實踐活動。在企業,我們與企業人事面對面交流,並動手實踐,我們學習企業文化,瞭解企業用工制度,體驗企業管理。我們深刻認識到:作為職業教師,我們既要給學生專業知識、專業技能,我們更要教學生如何做人,教學生腳踏實地做事,培養學生吃苦耐勞的精神。職業學校要與企業緊密結合,加強實習、加強校企聯合,廣泛開展訂單培訓等。在培養人才的過程中,要引入企業的管理觀念,讓我們的學生樹立牢固的質量意識和安全意識,市場競爭意識,學生的技能培訓要儘可能的結合真實的工廠生產作業環境,提高學生進入企業後的適應能力。回到工作崗位後,我們要將這些方法運用到學生的教育與培訓中,培訓學生的團隊意識、合作能力、溝通能力、培養學生學會寬容、理解,學會犧牲與奉獻。

能參加成都師範學院的這次中等職業骨幹教師的培訓,我感到十分的光榮和驕傲,我們忠心感謝成都師範學院對這次培訓的精心設計、精心安排,忠心感謝培訓老師及班主任老師付出的辛勤勞動。在今後的工作中,我將把所學到的知識、技能、理念應用到教育教學過程中去,不斷改進和提高教育教學水平,不辜負學校和領導的期望,為職業教育事業做出新的貢獻。

學校骨幹教師培訓心得體會4

20xx年7月我有幸參加了黑龍江旅遊職業技術學院承辦的20xx中職骨幹專業教師培訓班,進行為期20天的中餐烹飪專業培訓。首先感謝黑龍江旅遊職業技術學院的王其梅校長對我們培訓班學員生活及學習上的照顧和悉心的教導,給我們提供了良好的學習生活環境。

為期20天的培訓給我的總體感覺是:走出去,可以知道自己能力與水平,也可以知道別人的長與短,有助於完善自己,豐富自己,提高自己,同時還結識了一批走在教育改革前沿的一線優秀教師,與他們交流,相互取長補短;使自己接觸到了最新的教育理念,通過認真學習,廣泛涉獵本專業前沿知識,彌補了我的不足,使自己從教書匠型逐步雙師型教師轉型。現將具體內容彙報如下:

一、重新認識了職業教育的意義

通過學習黑龍江旅遊職業技術學院孫孟建校長《行動導向教學法》這個專題的培訓,使我重新認識了職業教育的意義。

就目前中職生的生源來說,大多是一些在國中成績、品行不好的學生。他們到職業教育中心學習也只是抱著混日子的想法。很多學生甚至破罐子破摔。上課不認真學習不說,還養成許多不好的習慣,比如上課玩遊戲,有網路時就瀏覽網頁,聊QQ等,老師批評的時候還跟老師頂嘴等。但是我作為一名專業課教師,總認為學生的天職就學習,天天逼著他們學習、考證,同時也把我全部的工作重心都放到他們的學習上,但是收效甚微,有的時候我真的想過放棄,但是聽了孫孟建校長的講座後我深深的明白能把有良好基礎的孩子培養得更加優秀的教師是一名優秀的教師;能把尚未打下良好基礎的孩子培養成優秀人才的學校更是更是優秀的教師。作為一名中職教師,我個人認為首先我們不能放棄我們的學生。相反,要在日常的教育教學中給予他們在國中時沒有得到過的重視與關愛,走進他們的內心世界,幫助他們樹立正確的人生觀和價值觀,也要讓他們重拾對學習的熱愛和激情,這樣才能更好的掌握好技能。我們的校不是發證機關,學生也不是老師們製造的考試工具。學校是培養人、教育人、再塑人的場所。它承載著社會未來的發展、一個家族的興衰、甚至一個人終生幸後福的`責任。一個學校不能改變社會,但至少要為一個學生向優秀的方向發展做出努力。

二、專業課的學習

本次培訓另一個重大收穫就是又一次系統的學習了烹飪專業知識,工作以來一直期待能夠有機會靜下心來專心的學習,以提高自己的理論實踐和教學水平。本次培訓的課程主要課程涉及《熱菜菜餚製作》、《茶葉的鑑賞與沖泡》等。我曾經聽到過這樣一句話:“給學生一杯水的時候,老師要先要有一桶水”,這句話在也曾在教育界流行一時,但是在新時代背景下,作為一名中職教師因該如何理解這句話呢?我們做為教師經過了長時間的學習,應該說已經把自己這桶水裝滿了,但是不是裝滿了自己這桶水了就萬事大吉了呢?自己的這桶水長久不更新會不會變質?自己的這桶水會不會乾涸?這都是我們應該思考的問題。老師雖然給我們展示的是高職高專獲獎的比賽作品,而我們中專的技能比賽僅僅是基本的擺臺,還沒有到主題設計的程度,但是我們作為專業課教師要不斷更新自己的知識——隨時“添水”、“換水”,不要使自己的一桶水成為“陳年老水”。尤其在中餐烹飪專業知識資訊更新迅速的今天,老師如果僅僅滿足於原有的一桶“陳年老水”,而不及時的對自己的一桶水更換更成有營養價值的“優質礦泉水”和“活水”,為跑冒滴漏蒸發後的水及時添水,恐怕只會是“倒人胃口”,引起學生“消化不良”、“營養不良”。因此,作為一名專業課教師要不停地學習,不斷的更新自己的專業知識,通過學習順應教學和專業的發展變化,滿足學生的越來越廣泛的知識需求,使自己這桶水一條奔流不息的河流——讓學生取之不盡用之不竭!

朱彩雲老師主講的《教師禮儀觀摩教學》對我來說也是受益匪淺:朱彩雲老師從為什麼要學習禮儀、禮儀的含義等幾個方面進行了逐一講述,使我們瞭解了作為一名教師應該具備的日常禮儀,這也使我想到了我我今後要如何在課堂中為學生滲透禮儀對我們的重要性,朱彩雲老師也為我們的日常禮儀教學指明瞭方向——除了基本的理論知識和專業技能以外,我們更多應該給學生進行日常禮儀的教育,為學生進一步提升打好基礎,避免學生走更多的彎路。

屈守方校長講的《中國烹飪文化》也讓我的專業知識有了長足的進步。首先是楊蘊教授的講課方式現在最流行的任務驅動教學法就是:提出問題----小組討論----代表回答-----集體分析。通過大家集思廣益解決了解決問題的同時也學到了該學的知識,我們也可以把這種任務驅動教學法運用到自己的教學中去,調動學生的學習積極性。從內容上講楊蘊教授加深了我們對中國烹飪文化更深層的認識。

其他的授課教師也都備課認真,旁徵博引,意寓深刻,使我們收穫頗豐。

學校骨幹教師培訓心得體會5

進修學校對我縣擬評縣級骨幹教師進行了為期兩天的培訓,我有幸參加了這次培訓,開班儀式上,教育局鄒局長親自給我們做了熱情洋溢的動員講話,其他領導也給我們的開班典禮做了講話,提了一些要求。在接下來的兩天培訓中,進修學校桑鴻校長給我們解讀了“骨幹教師相關檔案”,進修王校長給我們培訓了《骨幹教師的成長》,市級骨幹輝南二中湯老師和省級骨幹一高中的陳穎老師結合自己的教學和工作為我們做了精彩的報告。通過培訓,使我的教育觀念得到了洗禮,作為教師要樹立終身學習的理念,教師要擁有幸福感。下面我就結合自己的實際和本次培訓總結如下:

我一直羨慕那些成為骨幹教師的同事,我覺得那不僅是一種榮譽,更是對自我價值的肯定。今天我有幸成為縣骨幹教師培訓班的一員,我十分高興。這次培訓為我提供了再學習、再提高的'機會。本次培訓內容豐富,形式多樣,有集中培訓、分學科培訓、有學員間的互動交流,名師講座。名師的教育教學理念、人格魅力和治學精神深深地印在我的心中。他們所講內容深刻獨到、旁徵博引、通俗易懂、生動有趣、發人深省。這次聽了他們各具特色的前沿講座,雖然我不能做到照單全收,但他們先進的教育理念、獨到的教學思想、全新的管理體制,對我今後的教育教學工作起到引領和導向作用。

這次培訓,讓我深刻地認識到作為一名教師,要堅持不斷地學習,積極進行知識的更新,才不會被時代淘汰。傳統的“以教師為中心,三尺講臺,一支粉筆一張嘴”的教學模式,已不能適應新課程“主動、探究、合作”學習方式,傳統觀念下的“師者傳道、授業、解惑”的觀點,也將被新課程教學提出來的“教育要為學生的終身發展奠定基礎,讓學生學會做人,學會求知,學會合作,學會實踐,學會創新”的理念所取代。在這種環境下,教師不讀書是自我的放任,是對學生的不負責,因為現在需要的是教師的“長流水”。另外這次培訓,讓我能以更寬闊的視野去看待我的教育工作。“愛”是教育永恆的主題,我知道了怎樣更好地去愛我們的學生,怎樣讓他們更好的成長。作為一名未來的骨幹教師,我要以紮實的作風潛心實踐,堅持不懈;要以自覺的精神對待學習,不急功近利,心浮氣躁;要以務實的態度思考問題,博採眾長;要以獨特的眼光大膽創新,形成自己的教學風格;要不斷完善自己,保持積極而健康的心理品質,逐步形成巧借外力的綜合能力,一切從實際出發,切實擔負起教師應盡的責任和義務,在工作中起到骨幹教師的帶頭作用。

學校骨幹教師培訓心得體會6

我參加了骨幹教師帶頭人培訓學習。我珍惜這次學習的每一天,不放過學習過程中的每一個環節,無論是有關經營策略教育教學經營理念的講座,還是走進課堂,聽優秀教師給我們展示的常規課……自始至終,我幾乎在努力地學習,力爭做到不辜負教會學校領導領導成員的期望。在研習過程中我過程慢慢地認識到了自己的貧乏與稚嫩,學習又逐漸地使我變得充實與幹練。是的,在培訓學習的每躍動一天都能讓人感受到思想火大學的撞擊與迸發,整座培訓的過程就職業培訓好像是一次“xx”的過程,給了我太多的感悟和啟迪!同時又宛如是一劑“興奮劑”,給了我無限的組織工作xx和留有了太多的思索!

在本次培訓中有幸讓我們聽到了教育界的專家、學者對教育方面的前沿的思考、精闢的理論、獨到的見解,對生活、對工作、對事業、對中學生獨特的感悟,激起了我內所心中的心絃,觸及到我思想的地底下,我一次次禁不住問起自己我該怎樣做、做什麼樣的教師能適應現代教育的發展,怎樣做一名優秀的教師(xx)。從他們身上,我學到的遠不只是專業的知識傳授和做學問的方法,更多的是他們執著於教育文學事業、孜孜不倦、嚴謹勤奮、潛心鑽研、盡心盡責的那種熱愛工作,熱愛生活的高品位的生命方式形式;作為一個學者,他們那閃光的人格魅力令我震撼!讓我感染!學生教學管理如何做?幾年來的辛苦探索,留下聖索弗的茫然與困惑!在教學過程中,上述無論是教育教學的相關講座,還是專業知識的授課,無論給我們上課的上課是頂尖教授,還是普通的老師,不是那一個不是兢兢業業的。

這些,讓我開闊了眼界,拓寬了思路,轉變了觀念,促使我站在更高的層次上反思以前的工作,更嚴肅地思考現在所面臨的挑戰與機遇,更認真地思考未來的路如何仔細去走。在這裡就從聽取的報告中淺談幾點自己的感悟。

教師基本素質方面:

一、教師必須多讀書、豐富自己的知識、提高自己的修養

本來一直感覺自己是兩名一名語文老師。所以總是這麼放鬆自己。可是在我說話完講座之後,讓我深有感觸。我們的教師需要的不僅僅是書本上實際上的專業知識、更需要的是淵博的知識、教育的智慧,我們要改變的是過去的老師的形象,我們要做得好一個有智慧、有愛心、讓自己快樂也要讓高中學生快樂得人,要想讓自己的課所講的更好,更加的吸引學生。某項就必須提高自己的個人素質。

有一句話講的非常好。“什麼是教育?教育首先就是愛。愛他的學生,沒有愛的教育不是真正德育的教育,培養對學生的愛就是要幫助他(幫助學生克服成長的缺陷,幫助他就要成全他,成全他擁有美好的生活,獲得走向幸福的能力)”教授的一個個獨特的觀點難道是引起了我深深的思考,我們在面對學生的時候過多的關注的使學生的成績,學生在繁重的學業負擔下似乎也變得麻木,沒有動力,如果我們美好生活讓學生感受到他今天的努力就是明天取得能的能力,擁有幸福的能力,那學生就會更多的發揮他們自動自覺的一面;一個素質好的老師,講課在差也差不就算。一個素質差的老師,講課在好也好不到哪去”我對這句話是非常的同意的。

只有課堂上的生動語言和有深度的上為提問才能吸引學生,激發學生的學習興趣。只有提高了自己現代文學的文學修養,才能講出生動的一課。聽到了教授的報告,才知道如何成為一名優秀的教師。首先的一點是應當要讀書多讀書,讀好書。不但這樣他們都同時的了許多課外的讀物來豐富自己讀知識。我也從中立志要多讀書來提高自己的各方面的素質。努力讓自己成為一名優秀的教師。

二、嘗試幾種教學方法,改變課堂,創造多彩課堂。

學員就必須在各個方面提高自己。尤其是在教學各方面,一個優秀的教師放暑假不會上課單一。而是要有多種多樣的課堂手段。只有形式多樣的課堂,若想更好的吸引學生。讓學生喜歡上課,從而在各個方面提升水準自己的水平。在講座中說:一堂課下來,教師一定要明白在教學生什麼,學生髮展了沒有,改變了沒有,學生走出教室與走進教室有無衰減?這就要求我們教師在備課的時候絕對不僅是在備教材,更多的是要高度關注學生,高度關注學生能學會什麼,是否發展了。這也就要求我們的教學是面向的教學,我們的教學要採用更多的學習方法、教學方法,這裡說的方法也不僅僅是單純表面意義的活躍,而是要看課堂有沒有遠距,好的教學內容應是有生成感,推進感的課堂,教師不僅僅準備考驗給學生什麼樣的挑戰,好要可看學生能提升什麼,突破什麼?我們要使課堂變成心智的舞蹈者。同時我們還應該在科學理念指導下改革教學方法的老的教學方面已經不能適應社會的需求了。同時也不會不可能滿足我們新一代的學生了。所以作為當代的老師不能只滿足目前的狀態。應該從現在開始學會適應社會、適應學生。所以了就應改在科學的理念現代科學指導下,改變教學方方法。不能只是單純的像以前那種教學的方法,我教你學。也不管教職員不會。現在要多學習。

三、轉變教師角色。

“學生是學習和經濟發展的主體。讀書要關注學生的個體差異和不同的學習需求,激發學生的主動參與意識和進取精神,積極倡導自主、合作、探究的學習方式,為學生家長全面發展和堅實基礎終身發展奠定基礎”。新課程將改變教師與教師傳統的傳統角色、教學方式和學習方式,積極倡導急於學生主動學習和主動探究的精神,國小教師要不斷地實現自我更新。新課改強調教師是學習活動的組織者和引導者,同時認為學生才公開課是課堂的.主體,老師應儘可能地把課堂還給學生,讓儘可能多的學生參與參與選修課,把“主宰”權還給學生。我認為,學習的目的是為了目的學以致用,而不是純粹地為了考試,為了升學,因此,作為教師確實有必要轉變一下自己的角色地位,順應課改的需求,把放飛內心的空間和時間時間留給學生,營造寬鬆自由的課堂氛圍,在這種輕鬆的氛圍裡真正地引導學生們應積極、主動地學習,這樣一來,學生有了較自由的學員學習空間,有了與老師平等對話的本錢機會,變得越來越大膽,在課堂上踴躍發言,積極地表現自我。

四、教師要理解孩子、尊重孩子,要有大學立場。

孩子是個獨立人格的人,他自己的興趣、愛好、要求、願望。老師要尊重孩子,平等地對待孩子。智慧的教師要把自己當作學生,把學生當成自己,把學生當成學生,要有大學立場。對孩子說話的音量要適中,不要大嗓門;儘可能蹲著和孩子言談,用商量的口吻提出建議。如“我同時指出你這樣做比較好”,並讓孩子明白這樣做的理由和消極影響,這時孩子會自覺地按你的明確要求去做。要尊重孩子探究和認識周圍世界的特點,接納孩子的錯誤,不要用相同完全一致的尺度去衡量所有的孩子,應給於他們更多的獨立和自由,感恩和接納每一個孩子,使孩子不斷感受到和體驗到老師對自己的關注、喜愛、鼓勵和支援。

五、教師要法學會終身學習。

新時代、新知識、新課程都要求教師樹立終身學習的普及教育目標,實現自身的可持續發展戰略。學習不僅僅只專業方面,要擴充到各個領域,不斷的提升自身的修養和素養。首先必須樹立終身學習的意識,把不斷學習作為自身發展的源泉和動力。其次,教師應把學習貫徹在自己的教學實踐中,將學習與實際教學融為一體結合起來,努力探索新的教育教學方法。再次,在豐沛自身特長專業知識的同時,基礎科學廣泛涉獵各種社會科學和自然科學知識,從而更好地成熟教學的需要,通過總結經驗,提高自身,向更完善的首要目標努力。最後,要充分利用現代善用資訊通訊技術,不斷擴大學習資源和學習空間,及時瞭解專業領域以及其他領域的最新發展動態,注重與其他教師和專家的合作研討,教師要秉承終身學習和教育理念,以適應教育改革的思潮。

最後,談我們還要做一個幸福快樂的人。你會尋找幸福嗎?關於讓自己幸福的組織工作著。怎麼才能幸福起來呢?這是很多老師,尤其是面對競爭壓力、人際關係壓力的教師群體,怎麼樣才能幸福起來呢。首先要弄清楚,幸福要靠誰來給,是別人,還是自己。區外在條件對幸福是否重要呢?回答是肯定的,當然重要,每個教師都希望自己得到別人的廣泛支援,都希望自己的辛苦努力足以得到高回報,都希望自己的境遇非常好,所以我們都在努力的改變著我們的生活條件、工作條件、人際關係,但這些外在的條件很易往往改變起來很不容易,所以面對短時間內我們無法改變的外界,我們應該採取的態度是,現實的從自己能夠影響的活動中創造幸福、體驗幸福、享受幸福。只要教師教職員是一個幸福並快樂著的人,才會讓學生家長感受到幸福並快樂,我們的社會需要的也是培養出更多的幸福並快樂的人。

短短的幾天培訓,走進教授們的心靈世界,感嘆於他們思維的靈敏,語言的風趣豐滿,獨特的教育視角,大學樂觀的人生觀,豐富的教育經驗……把我印象最深的記錄下來,給自己留個紀念,願我也能拾級而上。

學校骨幹教師培訓心得體會7

一、知道並理解了新課程理念,創新與策略

1、注重學生根底學習能力的提高。根底學習能力是學生適應未來社會的前提,是開展終身學習、促進自我完善與開展的根底,根底學習能力是學生適應未來社會的前提,是開展終身學習、促進自我完善與開展的根底。

2、注重學生資訊素養的養成。迎接資訊時代的挑戰,適應資訊化社會,從浩瀚的資訊海洋中獲取必要的資訊,學生必須具備相應的資訊素養。

3、注重學生創新性與開放性思維的培養。教育應該培養胸襟開闊、能夠站在全球化視野考察問題並創造性地解決問題的公民。

4、強調學生的價值觀教育和道德教育。在享受現代科技開展帶來的充足的物質生活的同時,應更加註重精神世界的錘鍊,如對真理、正義、誠信、責任感的追求。

5、尊重學生經驗,開展學生個性教育向學生生活的世界迴歸。瞭解學生特徵,選擇適宜的教學策略,實現因材施教。

二、知道並理解了教師心理健康與教學

(1)端正人生價值觀,獻身教育事業

“崇高的師德和正確的人生價值觀是促進教師發奮向上,獻身教育事業,不斷進取的動力之源。”當前,改革開放的歷史條件,為教育改革注入了生機與活力。但是,隨之而產生的人生價值觀、生活觀念的變化也衝擊著學校教師,影響到教師的價值趨向和道德觀念,使教師隊伍中存在著一些與教師角色身分不相稱的思想意識。有的教師受腐朽生活方式的影響,表現在工作態度上,怕環境艱苦,怕任務艱鉅,追求輕鬆自在,缺乏高度的事業心和責任感,遇到困難總是繞著走,“絞盡腦汁”地要求到條件舒適的地方去工作。表現在思想作風上,安於現狀,得過且過,不思進取,缺乏艱苦創業的精神。表現在生活上,畸形消費,花錢大手大腳,生活追求瀟灑,吃穿講究排場。作為一名心理健康的教師應該能把自己的全身心投入到本職工作中,限度的發揮自己的智慧和能力,對工作懷有持久的熱忱,並從工作中獲取滿足和樂趣。在這方面,我還有所欠缺,在以後的工作中應以正確的人生價值觀為標準,培養自我控制和自我調適能力,學會抵抗各種不利因素的刺激和影響,保持良好的心態。

(2)塑造良好性格,做到為人師表

心理健康是我們學生走向現代化、走向世界、走向未來建功立業的重要條件,培養學生健康的心理素質是素質教育的重要內容。其中教師對學生心理健康的影響是巨大的,許多研究說明,教師的學歷、知識水平和學生的開展並沒有必然的聯絡,而教師性格對學生開展的影響是長期的、潛移默化的。教師良好的性格特徵,不僅時時感染和教育著學生,而且能為學生的健康成長提供良好的心理環境。因此,教師要為人師表,在教育教學過程中應學會鼓勵、學會尊重、學會寬容、學會公正、學會鼓勵、學會賞識、學會呵護;應保持樂觀、開朗、熱情的態度,以飽滿的熱情從事教育教學工作。“你能行!”、“你可以的!”、“你很優秀!”這樣看似簡單的話,往往可以點燃學生自信的火把,照亮他的成長之路。我想,作為教師,如果沒有客觀的認知標準,他的課上得再好,也難走進學生的心,所以教師要為人師表,尤其要具有寬容、公正的良好性格。

(3)富有創新精神,培養學生創新意識

在教育改革和課程改革以及教師體制改革風起雲湧的今天,對學生的培養不能再循規蹈矩,必須通過教師創造性的工作去尋找適合自己教育物件的方式方法。在以後的教育教學工作中,我應該在模仿、學習他人經驗的根底上,總結、思考自己的經驗,結合自己的特點及優勢,加以創造性運用,逐步形成自己獨特的風格。要不斷擴充套件自己的知識和興趣愛好,以便從各種渠道獲取的資訊中得到啟發。

要培養學生的創新意識,教師首先要在教育教學中,展示自己的創新成果。

三、保持平和心態

(1)安貧樂道,正確認識教師職業

教師應該對自己的職業有個正確的認知,不能認為教師是社會地位虛高、經濟地位實低,工作辛苦費力的角色,而應該以教師這一職業為榮。教師應努力瞭解自己工作中的任務和壓力,樹立正確而穩定的自我概念,正確認識自己,客觀評價自己,合理要求自己,瞭解並愉悅地接受自己的優點和缺點,不給自己設定高不可攀的目標。制定符合自己實際的目標,不要把目標理想化。一切從實際出發,才能到達預想的結果。

(2)堅持不懈,正確對待教學工作中的成功與失敗

什麼樣的教育是成功的教育?什麼樣的學生是合格的人才?教師要從更長遠的視角來看待教育的成功和失敗,併為了學生的全面開展而努力。應根據學生的特長和興趣培養出即能滿足社會需要的專業人才,又能培養出少數個性特長得到開展,一專多能的高素質人才。我很贊同書中的觀點:“樹立社會需要和個性開展需要相結合的觀念,社會對人才有多種需要,學生也有不同的'特長。教師應當著力培養學生的能力,挖掘學生內在的能力,在動機、興趣、方法、習慣方面給予重視。”

四、體驗教師的職業樂趣

一個健康成長的人應有樂趣相伴,這樣他的工作,職業生涯才能獲得鮮活的生命,教師的工作環境,工作物件的特殊性更要求教師應有自己的工作樂趣。

因此,在我們教師隊伍中就出現了這樣的人:對待工作不積極,沒有熱情,得過且過,沒有責任心和進取心,沒有明確的目標,與學生關係淡薄,排斥學生,不和學生接觸,為必須和學生交往而煩惱。究其原因,就是缺乏教師職業自豪感,沒能充分認識自己的職業價值。要改變這一現狀,我們要注意以下幾方面:

首先,教師的環境特別是教育物件是不斷變換的。那麼,教師就應迅速適應教育物件,這樣才能做到因材施教,到達預期的目的效果。從而促使教學的高效迴圈。只有適應教育物件、環境、我們工作起來才能順心順手,才能安心,並從中體味到工作的樂趣。

其次,教師的個性是吸引學生的重要因素之一。每個教師都應該時常問自己:我靠什麼吸引學生?一個善於反思的教師,一個關注學生感受的教師,一個充滿民主的愛心與學識的教師,一個有著與眾不同的教育魅力的教師,到哪兒都是受歡送的。難怪有的教師和學生相處默契,永遠是校園裡的一道靚麗的風景線。當然,我這裡所說的吸引絕不是庸俗的討好學生。其實,一個學識和魅力並存的教師,即使你對學生嚴厲一些,學生仍然愛你、崇拜你。偶爾當你有一些小缺點時,反而會使學生感到親切甚至“有意思”。再次,教師的工作大區域性是定性的:備課、上課、批改作業、課外輔導是教師工作日的定性工作流程。這些工作都在有效的時間內完成,富於緊張。那麼,我們就應學會在緊張的工作背後放鬆,盡力讓自己的工作充滿彈性,留下教學以外的時間空間,豐富業餘生活,這樣也有益提高效益。

最後,教師的工作平凡,驚天動地的業績很難創造。但我們不能因此心灰意冷,放棄對成功的追求。這時調節自身的成就感就尤為重要了。我們可把一個差生的轉化,一次成功的論文交流,一件優秀的課件展示,一次扣人心絃的典型發言,一次推心置腹的家訪勸學,一屆學生的優異成績!看作成功的驛站,並從中獲得成就感,以此收穫樂趣。

總之,通過這次培訓活動,我收穫很多,我要不斷地學習,以便適應時代的要求,爭做一名優秀的中學教師。

學校骨幹教師培訓心得體會8

舉辦這次培訓的同志們雖然都很珍惜這次難得的學習機會,在最短的內完成了由工作者到學生的角色轉換,認真、虛心、誠懇地接受培訓,態度端正、學習專注,從確實教育局班子成員到學校校長都能專心致志,全神貫注,認真的傾聽和記錄,及時完成作業,如飢似渴地接受著新鮮的理念。大家都笑言覺得機會是如此的難得,學習氣氛十分濃厚,彷彿搬到了學生時代。

專家、教授的講座就象是一頓豐盛的大餐,精美地呈現在我們的面前,真是“聽君一席話,勝讀十年書”。各位專家、教授毫無保留的把自己博士在學習和工作中的經驗拿出來與大家分享,深入淺出,可謂是異彩紛呈。蓉教授:教育管理中的危機和輿論應對和李雯教授的“學校安全工作理論、與實踐”,對輔導實際工作有較大並不大幫助,令我們不僅瞭解了全國學校安全公共安全的現狀,也對如何做好學校的安全管理有了做足新的`思路。更重要的是懂得如何處理校園突發事件和抵禦各種媒體,理解什麼叫“媒治”。做好學校安全其他工作,需要腳踏實地,持之以恆,不能心存僥倖。餘祖光室主任的講座,使我對職業教育人才培養模式、影響因素及改革走向有了新的認識,理解了什麼叫“工業文化缺失”。聆聽了孫霄兵副部長對《國家中長期教育發展戰略綱要》的解讀,明白研究重點了基礎教育體制改革的重點,知道了做為一個人才,不只要懂外語,更要懂國際規則、懂中國國情。

聽專家、教授們滔滔不絕、揮灑自如的講座,心中十分佩服他們的口才,佩服他們的自信,佩服他們的敏銳,欽佩他們知識的淵博。想想如此才氣從何而來?所有人都是走著同一條五道,那就是不斷的讀書學習,關注專業知識,關注國家大事,日復一日,永無止境。

就像聽課時孫部長說過的一句話:“人生是一個長跑,要一直堅持下去。”學習也是如此,要讓讀書學習已像吃飯起床一樣,成為我們必不可少的生活方式。我雖然學家不能教育教學的專家,但我可以從現在起就行動起來,像專家一樣投入到讀書學習的活動中去,讓讀書講課也成為我生命活動中不可或缺的組成部分。對照自己的工作實際,將融會貫通知識為我所用。

培訓學習雖然已經結束了,但我前邊知道有更重的學習和工作任務在後面。思想在我們的頭腦中所,組織工作在我們的手中,坐而言,不如起而行!路雖遠,行則將至;事雖難,做則必成。讓我們借市教育局開展“學習工程”的東風,重新樹立終身學習的觀念:為談一名合格的教育工作者努力學習,為培養出與更多創新人才努力工作。

學校骨幹教師培訓心得體會9

面對這場深刻而全方位的新課程改革、日益複雜的學生思想道德,很多時候仍讓我們有些霧裡看花,無所適從,我們很需要學習,而此次骨幹教師培訓班的學習,猶如為我們打開了一扇窗,撥雲見日,使我們驚為天人在一次次的感悟中喜出望外。

培訓中,專家教授的講座,特級教師的觀摩課,在言談之中透露著充滿無一不是哲理的思考也無不告訴我們:“成人”才是學校教育的最終目標。為了適應明天的社會風氣,今天的教育必須分設,而改革的成敗首先在於更新德育理念,劃時代的改革不能指望一步到位。通過短暫性的學習生活,我的收穫就是真正地認識了新課程改革,認識到這場課改所具有的深遠意義。

社會在發展,科技在進步,的素質就必須提高到一個新水平,這樣教育才能可持續性地發展。xxx教授給我們講推進的教師發展的內在機制,給我留下了深刻印象。她為我們講解了教學研究反思的,進行教學反思的好處,反思內容的設計,以及新課程深化改革背景下,作為教師我們應該反思些什麼。通過吟唱專家的講座,使我對教學反思有了一個更深刻的認識。

新課程改革的最終目標是什麼?一句話:為了每一個學生的健康發展。這也正是多元智慧理論的寫照。那我們學校教育究竟要做什麼?是不是僅僅為甄別出一部分高智商者送他們進入高等學府即是終極目標?不,那是殘酷的,今天的求學者明天都將步入社會參與社會經濟建設,應該我們學員必須發現學生的優勢智慧,發展他的優勢地位智慧,為他們的“成才”提供方向,讓每一個人都能為社會發展盡己所能。

只有這樣才能提高全民素質,才可以實現中華民族的偉大復興,才能使我們在知識經濟到來之際贏得入場券。而在這其中,我們教職員起著至關重要的作用,我們應該在教學改革中,培養學生的學習能力,綜觀兩位老牌教師的講課,他們近於在這方面的培養上尤為偏重。

試想,教師同樣的講課為什麼孩子顯露出來的掌握程度出現差距?因為知識是學生自己主動生成的,任何人是不能代替他體驗、領悟、理解,然而,教師不是萬能的,但也決不是軟弱的,教師的作用就是設計好能引起學生積極活動情境。從聽說讀寫入手,培養學生的多元智慧是中間目標,教育的終極目標是成人,知識和技能只是培養成人的工具。只有把學習的選擇權真正歸還給學生,學生才有了獲得果斷髮展的前提。

作為教師,我們肩上的肩上是沉重的,面對如此重大的革新,我們要做什麼?關注未來,放飛希望。首要的是我們要更新思想觀念,要敢於打破傳統教學中的條條框框,在教改的路上敢於創新。繼而走上務實之路,一切從實際出發,實事求是,講求實效。棄繁就簡,走簡單之路,返樸歸真。直至把每一個孩子培養出來“成人”。

作為骨幹教師培訓物件,在今後的日子裡,我將不斷地學習理論知識,用方法論

一、新教材的釋疑

面對新課程,新教材的實施,我自己有著太多的疑惑,而南京市教研室員朱宇輝同學案例的形式向我們全面詮釋了新教材的.特點,強調學生自主、合作、探究式學習。而要想真正的提高課堂教學效率,沒有一定的觀念更新是很難實現的。

在實施課堂教學之時,不能僅僅滿足於將書本上的有限知識傳授給學生,而且要根據學生身心發展規律,年齡特點來認真研究課題,闡釋課堂教學的方式、方法,要從學生全面發展的目標戰略目標出發來組織和實施自己的課堂教學,同時要遵循教育活動的規律,充分注意學生的“差異性”,充分發揮學生潛在的能力,努力提高學生學習的主觀能動性。

二、個人成長的引領

美女特級魏潔老師的個人成長經歷,特級教師王凌給我們特級教師看他的備課日誌,張勇成老師結合自身的成長給我們做的大講堂等等,為我們教師的健康成長又一次指明瞭方向。還記得宋濤老師的那幾句“不推諉責任、不獨享成果”“學會拒絕、學會放棄”“提高工作品質”猶如醍醐灌頂,教會了我如何在工作中懂得舍取。只要你願意,你總歸能聽到前面的希望!

三、教育觀念的更新

此次培訓班的學員來自教學各條線。通過集中理論努力學習,使我們逐步更新了教育工作教學課堂教學觀念,瞭解了先進的教育科學基本理論,現代教育觀、學生觀和學習觀,在教學活動中遵循客觀規律、調整教學模式自身的角色和訓練方法,把素質教育學科貫穿到學科教學過程中。我第一次聽案例教學,開始感到茫然無緒,現在慢慢從一團亂麻中理出了一個分析課堂教學的頭緒。我們研讀以前評課總是在關注教師的設計和講授,而很少關注學生的認同認知水平和參與度,更很少體察學生的情感和需求,賁友林老師“其實你不懂我的心”,使我知道要學會聆聽學生的心聲,尊重學生的需求。

改變了對學生一貫的只有終結性評價的模式;突出了發展性評價和即時性評價;從而使自己變原來只關心學生的成績而忽視學生學習過程的探究為注重學生學習過程的探究,或者說體現教學評價的過程性。

學校骨幹教師培訓心得體會10

這次我有幸參加了骨幹教師培訓,由衷感謝學校為我們搭建了一個很好的學習、提高的平臺。在這五天的培訓中,我們有幸聆聽了專家的精彩講座,還學會如何利用電腦製作幻燈片,進行現代化教學。

作為一名幼兒教師必須心中要有夢想,雖然在我們追夢的路上會經歷各種困難,但這些經歷對我們來說恰恰是一種最好的鍛鍊,正如xxxx老師說的“合理的是訓練,不合理的是磨練,但他們都是最好的鍛鍊。”只有經歷了各種鍛鍊,我們才會有甜蜜的收穫。在講座中xxxx老師還提到我們還要做一個善於思考、勤於動筆的人。孔子曰:“學而不思則罔,思而不學則殆。”我們的教學也如此,只教不研,就會成為教死書的教書匠;只研不教,就會成為紙上談兵的空談者。幾位專家也特別強調了應加強反思,注重積累。只有成為一名科研型的教師,邊教邊總結,邊教邊反思,才能“百盡竿頭更進一步。”

xxxx老師通過理論講述,通過對具體案例設計指導,通過師生互動,向我們介紹了繪本教學中的語言教育因素與傳統文學作品中的語言教育因素的.不同之處,以及繪本教學與看圖講述、早期閱讀語言教育之間的關係,從而讓我對繪本教學有了新的認識。xxxx主任緊緊圍繞“為什麼教?教什麼?怎樣教?”三個問題展開,具體向我們闡述了幼兒園音樂教學如何正確組織實施,以及在實施過程中應該注意的問題。讓我受益匪淺。

如今,電腦及網路的運用在幼兒園教學活動中已經相當普遍,作為現代教師應更好的掌握多媒體教學技能,更好的服務於教學。在xxxx老師的講座中,我們具體學習了幻燈片的製作,通過實際操作,我對在幻燈片中輸入文字、插入動畫及超級連結,新增音樂及視訊及電子白板的使用等相關操作有了一定的瞭解。在經後的教學活動中,如果能多使用、恰當的使用這些技術,相信能使我們的課堂教學更加生動,更吸引孩子,獲得較好的教學效果。對於一些還不夠熟悉的環節,還應多多練習鞏固,逐漸積累網路及多媒體運用知識與技能。

幼兒教師培訓結束了,但留給我的卻是深深的回憶,是一筆寶貴的財富。牛頓曾經說過:“我之所以成功是因為我站在了巨人的肩膀上。”這些成功的經驗為我今後的教育教學奠定了良好的基礎,縮短了探索真理的路途。

學校骨幹教師培訓心得體會11

按照縣教育局和學校的安排,7月16—30日,本人蔘加了在西南xx大學教育學院舉辦的xx縣高中骨幹教師研修班的學習,雖然時間短,但是內容豐富,感受很深,受益匪淺。研修期間既有專家的講座,得到理念的提升,又有實地參觀xx中、xx中學,感受新課改的精神,讓我們一線教師得到理論與實踐的充實。我從中受到深刻的思想教育,回想短短半個月的培訓,導師、教授的精彩講課的聲音和形象久久迴盪在腦海。他們的思想教育了我,影響了我,使我充分認識到學習和掌握一種重要的思想,比學習和掌握一門學科知識更重要。

第一天是xx教授的講座,高屋建瓴地引領我們走進教師文化與班級文化建設。通過為什麼需要建設教師文化與班級文化以及如何建設教師文化與班級文化這兩個主題。並結合一些很具體案例對課程改革做了生動地、具體地介紹。我們聽後有收穫,也有思考。在新課程改革不斷深入發展的今天,我們必須把教師文化和班級文化作為教育教學工作的`重要內容。

第二天是xx教授的講座,讓我感受到新課程教學中提倡的合作學習的重要性。x教授對教育教學的關心和教師職業的執著追求,他幽默、風趣的講解讓我們不知不覺就度過了一天,既有理論知識,更有實戰的經驗。這種經驗上升為他對教育的四條信念:信念一:教育強調和諧:健康第一,以德育人,開發智慧,貫穿審美(系統性)。信念二:教育追求有效:讓師生們用較少時間,能得到較大收穫(科學性)。信念三:教育需要激發:用榜樣和例項去激勵,用問題和交流去啟發(藝術性)。信念四:教育要求行動:實踐出真知,訓練出技能,經驗出智慧(技術性)。

xx教授等其他幾個專家的講座給我們展示了新課改理念和新的教學模式。新課改給我們基礎教育的老師帶來了新的挑戰和機遇,但無論多麼好的課程理念,如果沒有教師的教育思想的轉變和教學方式方法的更新,都將無法得以落實。教學質量的好壞與我們自身的素質的高低有直接或者間接的關係,這必然要求我們既要加強理論素養的學習,可以是集中學習,更多的是自己學習,要有終身學習的思想和準備,以滿足學生需求的不斷增長和社會的不斷髮展,同時可以走出去看看別人的做法,聽聽別人的課堂,吸取他人之長,補自己之不足。

在歷史課中,怎麼把新課改的理念和精神,把教學的“知識與技能、過程與方法、情感態度與價值觀”很好運用在課堂中,把教和學有機的融合在一起,教師在教學過程中更多的是在導學。教比導容易,在教學過程中有效的把握教學的節奏和環節,除了有很好的掌握教材以為,更多的是有掌握學生,瞭解學生。教師的教不是演員在舞臺上的表演,更不是電視螢幕上的節目,是師生之間的情感的交流,思想的溝通。

這樣的學習機會是難得的,是很寶貴的。通過本次培訓班的培訓,在一定程度上提高自己的修養和素質,更使我認識到在教育改革不斷深入的情況下,只有“學以致用,研學並進”,不斷加強學習和研究,才能使自己成為學習型和專家型的中學教師,才能更好地適應教育教學發展和學生的要求。

學校骨幹教師培訓心得體會12

一、更新教育觀念,提升個人素質。

當今社會是知識型社會,需要的是具有創新能力的人才。而傳統教育培養的大多是應試型人才,他們只懂死知識,卻少有創新。這樣的人才很難適應當今的社會。因此,新課程改革的核心是:“為了每一個學生的開展”,這就要求學校轉變過去的重甄別選拔職能,轉向重視學生的開展。對學生要關注個體差異,實行多元化評價指標。注重學習過程,從而實現評價重心的轉移。

然而,面對這場深刻而全方位的新課程改革、日益複雜的學生思想,很多時候仍讓我們有些霧裡看花,無所適從,我們很需要學習,而此次骨幹教師培訓學習,猶如為我們翻開了一扇窗,撥雲見日,使我們在一次次的感悟中豁然開朗。培訓中,每位專家教授的講座,在言談之中無不透露著充滿哲理的思考,也無時無刻不再提醒我們:“成人”才是學校教育的最終目標。為了適應明天的社會,今天的教育必須改,而改革的成敗在教師,教師的改變首先在於更新教育理念。通過短短十天的培訓學習,我最大的收穫就是真正地認識了新課程改革,認識到這場課改所具有的深遠意義。社會在開展,科技在進步,勞動者的素質就必須提高到一個新水平,只有這樣,教育才能可持續性地開展。

為了響應新課程改革的要求,我們教師的當務之急是提高自身素質,以適應新時期學生的開展變化。只有教師的素質提高了,他的'教學水平才會提高,他的課堂才會豐富多彩,才會有的放矢的面向全體學生,從而促進學生的個性開展。而提升素質的一條捷徑就是及時進行教學反思。我們教師平時實踐的很多,但卻缺乏反思提升的意識,每次上完課就算完成了任務,至於課堂的效果也許自己有些想法,但一回辦公室就因忙於一些其他事物而不了了之了,久而久之自己的教學沒有任何長進,自己還感到很辛苦。其實,教師真的太需要通過反思提升實踐智慧了。好多時候,擠出一些時間就可以完成的事,教師卻不願意擠,如朱旭東教授所說的,課上完後,將從班裡往辦公室走的路上想到的這節課的成敗寫上那麼三五十個字,堅持下去,反思能力就會增強。反思能力增強了,實踐能力也就會提升。雖然很簡單的事,但又有多少人能堅持下去了呢?

二、踐行師德標準,展現人格魅力。

新時期,新型師生關係,對教師的職業道德提出了新的要求,而“育人”是師德的終極目標。現實生活中,有許多教師並沒有真正理解育人的含義,有的教師在課堂上失去理智,生氣發火,這除了傷害了學生的感情以外,別無他用;有的教師在課堂上喋喋不休,侃侃而談,除了讓學生耳根的繭子更厚以外,沒有其他功能。我們可以這樣嘗試一下,當孩子上課走神的時候,提醒他,因為學習畢竟是孩子自己的事,他沒做好,希望得到老師的幫助;當課堂秩序混亂的時候,不要對孩子大呼小叫,我們應該就教學對孩子沒有吸引力反思自己,及時調整教學方法,把孩子們吸引過來;當孩子沒有完成作業的時候,原諒他,幫他找出原因,促使他按時完成,使孩子充分體驗完成作業的成功感;當孩子犯了錯誤時,耐心一點,調查清楚事情的來龍去脈,找出孩子存在的問題,有的放矢地去跟孩子交談,幫他認識自己的錯誤,這才能到達我們育人的目的。我們體驗到,教師只有在促進學生全面開展上下功夫,當好人師,為學生樹立楷模,才能實現真正意義上的“一切為了學生” 。在教育工作中,教師的人格魅力對學生起著潛移默化的作用。而教師的人格魅力來源於什麼呢?來自淵博的學識、精彩的課堂,就像XX起老師說的教師上課要有激情,幽默生動,教學設計要精巧別緻,語言要形象感人、抑揚頓挫、有衝擊力、震撼力。在這方面我感觸頗深,我的課堂教學做的就不好,上課調動不起學生的積極性,整個課堂非常的死板。我缺乏的正是王老師講的這些,作為教師在課堂上注意與學生的交流碰撞,老師不僅要講授知識,還要啟迪學生智慧,展開互動研討,開發創新思維。學高為師、身正為範,人格是教師的最高學位,“無德何以為師”真是至理名言。

三、應用現代技術,提高教學成效。

二十一世紀是資訊時代,身為教師如果不懂得計算機,不懂得網路,就是新時期的文盲。而且網路確實給我們帶來了極大的方便,不同地域,不同風格,不同教師同授一堂課成為網路時代的特色,它完全打破了時間、空間的限制,大大開闊了教師和學生的視野。通過這次資訊培訓,我學會了以前許多不懂的東西,並促使我轉變傳統教育觀念,以前,自己在教育教學中遇到問題,總想外出學習,去見識一下先進地區的教學;有時候就一個觀點想與更多的老師進行探討,但總是受現實情況限制,得不到實現。“網路教學”使我先前的想法變成現實,能夠跨越地域與其他教師進行互動交流,得到優秀教師示範和專家的引領,相信我的課堂會越來越生動,效率會越來越顯著,教育教學水平一定會得到更大的提升。

作為教師,我們肩上的擔子是沉重的,面對如此重大的革新,我們要做什麼?關注未來,放飛希望。首要的是我們要更新觀念,要敢於打破傳統教學中的條條框框,在教改的路上敢於創新。繼而走上務實之路,一切從實際出發,實事求是,講求實效。棄繁就簡,走簡單之路,返樸歸真。直至把每一個孩子培養“成人”。

“不經一番寒徹骨,哪得梅花撲鼻香。”作為骨幹教師培訓物件,在今後的日子裡,我將不斷地學習理論知識,用理論指導教學實踐,研究和探索教育、教學規律,把科研和教學結合起來,做一個專家型、學者型的教師,使自己具有知識的前瞻性。這樣,才能培養出新時期“發現型、創造型、創造型、創新型”的學生。

學校骨幹教師培訓心得體會13

今年有幸參加了市骨幹教師培訓,在這10天的培訓中,我感覺自己獲得了很大的提高。

在這次培訓中,馬培函老師做了新課程與課堂教學的講座,在這裡,讓我對課程有了新的理解與認識,而對我震動最大的是沒有愛就沒有教育!雖然這是蘇霍姆林斯基的話,但在馬老師結合新課程講起來,讓我認識到,只有對學生的愛,對教育事業的熱愛,那才會有真正的教育,吸引我的注意力,讓我全身心投入到培訓過程中去!

在馬老師的講座中,也提到了教師的專業成長,為教師的專業成長指明瞭道路:那就是在學習中,提升自己的理論水平;在實踐中,提高自己的教學水平;在反思中不斷提高自己的能力與素質!

在劉雪莉教師的講座中,讓我感覺到,數學課,不應該是單一的數學課,我們應該有與國際接軌的思想,讓自己的`教學有多種學科結合的思想。應該積極學習新的理論,為培養全面發展健康和諧的學生而努力!通過中外教育的比較,讓教師對教學工作有了全新的認識!

在這次培訓中,也有心理學角度講教師的壓力與學生心理;也有從策略方法來講如何教學的;也有從課題方面來講教師如何研究的。這都讓感受到自己的能力與素質提高不少!而讓我感受最深的是陶繼新教師的講座!

在這次講座中,我重新認識到的讀書的重要性!其實我一直在讀書,而這次,我才明白:讀書,要讀好書!這是一句多麼重要的話!

讀書,如果說是我最深的感觸,那陶教師的成長,對我來說,更是一種激勵!他能從一名平凡的教師,成長為專家,為什麼?

值得我深思的是:我也是教師,而且是專科畢業,生活條件也好,最起碼比陶老師要好得多!而我卻只是一名平凡的教師,而且還是有無數抱怨與煩惱的,一事無成的教師?

是什麼造成了這種情況?也許是我的態度不端正,不能正確看待工作與生活中的一些事情,這也就是說,我應該好好學習,改變自己的工作態度!

是什麼造成這種情況?是我的努力方向不對!作為教師,應該是圍繞著教師專業成長而努力!所有的工作,都應該是為教學服務!讀書也好,學習也好,反思也好,這一切,都應該是為教學服務!而這時,也確立了我在部落格指導工作中的態度:利用部落格的工作,提高自己的素質與能力,提高自己的專業水平!

是什麼造成這種情況?是我的性格!在教學中,我慢慢認識到,自己的能力也不低,素質也不差,就是性格不好,容易得罪人,也就是直脾氣!而這,解決的最好方法是什麼?就是讀書!在教學中,提高自己,這不就是教學相長嗎?

其實,在這次培訓中,我獲得很大的提高,我的工作態度,我的教學方法,我的綜合素質等等,都有不小的改變與提高!更為重要的是,我在這次活動中認識到,作為教師,應該學會以人為本,尊重與理解,關愛與寬容,這才會產生真正的教育。

學校骨幹教師培訓心得體會14

通過此次培訓,我在教學觀上有了一定的轉變,不能為了教書而教書,葉聖陶先生說過:教是為了最終達到不需要教,為了達成這個目標,教學不光是簡單的傳授知識,要重在教學生掌握方法,學會學習,不能只讓學生“學到什麼”還讓學生“學會學習”,學生掌握了方法,終身受用,可以自己獲取知識,除了學習,還要注重啟迪學生的智慧,給學生充分的空間、時間,發揮出他們的想象力和創造力。

通過培訓,讓我深刻地認識到作為一名教師,要堅持不斷地學習,積極進行知識的更新。隨著我國經濟的高速發展,教育現代化工程的不斷推進,當前以多媒體與網路技術為核心的現代教育技術的迅速興起,正猛烈地衝擊著各學科的教學。在網路理論下知識突破了原有書本的限制,不再以點的形式出現,而是以流的形式傳遞,使教學觀念,教學主體,教學方法,教學過程和教學形式都發生根本改變。傳統的“以教師為中心,靠二支粉筆一張嘴”的教學模式,已不能適應新課程“主動、探究、合作”學習方式,傳統觀念下的“師者傳道、授業、解惑”“聞道有先後”的觀點,也將被基於新課程教學提出來的“教育要為學生的終身發展奠定基礎,讓學生學會做人,學會求知,學會合作,學會實踐,學會創新”的理念所取代。教師應與時俱進,適應時代的發展,做好自己的角色定位,充分利用網路環境,激發學生的求知慾,提高學生的實踐能力,培養學生的創新精神,促進教與學的改革深化。

通過培訓,讓我能以更寬闊的視野去看待我們的教育工作,讓我學到了更多提自身素質和教育教學水平的方法和捷徑。“愛”是教育永恆的主題,我們知道了怎樣更好地去愛我們的學生,怎樣讓我們的學生在更好的環境下健康的.成長。作為一名骨幹教師,我們要以紮實的作風潛心實踐,堅持不懈;要以自覺的精神對待學習,不必急功近利,心浮氣躁;要以務實的心態。思考問題,力求兼收幷蓄,博採眾長;要以獨特的眼光大膽創新,做到不拘一格,匠心獨運;要不斷完善自己多元而合理的知識結構,保持積極而健康的心理品質,逐步形成巧借外力的綜合素養,讓自己的工作、生活與學習始終處於一種研究的狀態,讓自己的生命處於不斷探索與追求的過程之中。

通過培訓,讓我深刻地認識到必須積極加強課程改革,做課程改革的實踐者。課程改革現在雖然還處於探索階段,許多未知的領域需廣大教師去進行認真摸索和總結。經過這培訓,認識到每一位教師都應積極參與到課程改革中去,不做旁觀者,而應去推動它朝正確方向發展,做一個課改的積極實施者。身為老師,要把握新課改的動態、要了解新理念的內涵、要掌握學生的認知發展規律。在今後的日子裡,我將不斷地學習理論知識,用理論指導教學實踐,研究和探索教育、教學規律,把科研和教學結合起來,做一個專家型、學者型的教師,使自己具有所教學知識方面的前瞻性。這樣,才能培養出新時期“發現型、發明型、創造型、創新型”的學生。為了我們的教育,為了我們的學生,也為了我們自己,我會時時處處都要注重自己的師德修養和人格塑造,並加強自己的理論素養和專業技能的學習和提高,具有較強的教育科研意識和能力,有目的地總結教育經驗,反思教學實踐,一切從實際出發,切實擔負起教師應盡的責任和義務,在工作中起到骨幹教師的帶頭作用。

今後我會將在這裡學到的新知識儘快地內化為自己的東西,運用於教育教學過程中去,結合我校的實際情況,及時地為學校的建設和發展出謀劃策,努力學習同行們的學習態度,求知精神,協作能力,加強平時的學習、充電。他山之石,可以攻玉,我一定將學到的知識運用於教育教學實踐中去,讓培訓的碩果在職教事業的發展中大放光彩。這次培訓內容豐富,水平高,充溢著對新課程理念的深刻闡釋,充滿了教育智慧,使我們開闊了眼界。

在今後的日子裡,我將不斷地學習理論知識,用理論指導教學實踐,研究和探索教育、教學規律,把科研和教學結合起來,做一個專家型、學者型的教師,使自己具有所教學知識方面的前瞻性。這樣,才能培養出新時期“發現型、發明型、創造型、創新型”的學生。為了我們的教育,為了我們的學生,也為了我們自己,我會時時處處都要注重自己的師德修養和人格塑造,並加強自己的理論素養和專業技能的學習和提高,具有較強的教育科研意識和能力,有目的地總

結教育經驗,反思教學實踐,一切從實際出發,切實擔負起教師應盡的責任和義務,在工作中起到骨幹教師的帶頭作用。

學校骨幹教師培訓心得體會15

5月10日,我有幸參加了這次的家長學校培訓活動,本次培訓形式多樣,內容豐富,通過培訓,我既有觀念上的洗禮,也有理論上的提高,既有知識上的積澱,也有教學技藝的增長。在培訓中我始終懷著飽滿的學習熱情,認真聽講,仔細做筆記,通過培訓提高了我對家長學校的認識,下面談談我幾點體會。

一、孩子在一個階段中的表現,無論是進步或退步,總有些可圈可點的地方。老師應該以此為契機,多與家長溝通交流。教師可以將孩子一天中表現最棒的地方用愉悅的語氣告訴家長,這樣他們對教育好孩子便會充滿信心會投入更多的關注;並且會感激老師的關注,更積極配合教師的教育。

二、善於觀察,及時把握學生思想、學習、生活等方面的不良苗頭,把問題消滅在萌芽狀態。一個細小的動作或微妙的神情,都可折射出學生的心理。教師要善於在瞭解學生的思想狀況及行為表現情況的基礎上,對學生將要發生和可能發生的思想問題和行為傾向進行預測防範,把工作做在前頭,爭取工作的主動權,及時與家長聯絡溝通,交換解決問題的意見,把問題消滅在萌芽狀態。

三、在與家長交流時,老師要善於傾聽家長的心聲,從家長身上獲取豐富資訊,瞭解家長的價值觀和教育觀,從而預見孩子生活中可能出現的問題,為更有成效的溝通找到共同的支點。

四、做家長的'參謀,提升“家校溝通”的品質。多數家長都是望子成龍、望女成鳳的,他們都希望自己的孩子能遵守紀律、取得好成績,在校被老師喜歡、受同學們尊重。但現在的多數家長自身是獨生子女,又只生一個孩子,缺少教育孩子的經驗,很多教育方法都是道聽途說,經常走一步算一步,等孩子的性格出問題了才知道走錯了路、用錯了方法。老師不要對這樣的家長求全責備,他們需要的是有效的指導和幫助。

通過這次培訓,讓我懂的如何具備科學教育理念和基本教育方法,我將不斷更新家庭教育理念,提高個人素養,不斷探索,把培訓中學到的新理念,新方法在教學中得以實現,把我們的孩子教育成為社會有用的人才!