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競聘上崗演講稿集錦(12篇)

演講稿1.08W

演講稿要求內容充實,條理清楚,重點突出。隨著社會不斷地進步,演講稿應用範圍愈來愈廣泛,怎麼寫演講稿才能避免踩雷呢?下面是小編為大家收集的競聘上崗演講稿,歡迎大家分享。

競聘上崗演講稿集錦(12篇)

競聘上崗演講稿 篇1

尊敬的領導、同志們:

大家好!

首先,感謝我廠舉行了這次廠長助理競聘上崗演講活動,也藉此機會感謝大家一直以來對我工作的幫助和支援,我為作為一名參賽者走上這個舞臺,而感到榮幸之至,這次競聘更多的是鍛鍊與學習,我願意把這次競聘當成人生考驗的機遇,向大家展示自我,充實自我。下面我從三個方面做簡短演講,希望能贏得大家的信任和支援。

一、工作簡歷:

我叫Xx,身體良好,精力充沛;1992年6月在我廠參加工作;1995年5月起先後任空調車間質檢員、排程員;1997年12月任空調車間副主任;20xx年8月任空調檢修車間黨支部書記;20xx年任空調檢修車間主任;20xx年7月機構整合後任檢修車間副主任;20xx年11月至今任XX車間主任。這期間,我先後參加了中央黨校經濟管理本科班學習和蘭州大學制造本科班學習。

二、我競爭廠長助理崗位具有以下優勢:

(一)具有精細化的工作方法及管理水平:

從事管理工作以來,我越來越感受到,安全工作是一項系統性的複雜工作,一個細小的環節出現問題就有可能釀成不可想象的後果,因此日常工作中我養成了“細節決定安全”的管理理念,對安全卡控的各個環節和細節在思想上高度重視,在卡控制度的建立上不斷細化完善,在落實中對各個環節細緻檢查。通過運用這種精細的工作方法,有效地實現了自己所管理的部門安全生產工作穩定有序。

(二)具有紮實的業務功底和較強的工作經驗。

我參加過的蘭州大學制造本科班學習,為我更好地擔當管理者提供了前提條件,同時,也為能正確指導和實施空調檢修保養、運用安全管理工作創造了基礎。我先後擔任過空調車間質檢員、排程員、車間副主任、空調檢修車間黨支部書記和主任及XX運用車間主任等職務。不管在什麼崗位,我都沒有放棄過學習,從而使自己的專業知識面不斷擴大,工作經驗不斷增強,能夠解決生產中遇到的各類生產難題,從而為我今天參加競聘奠定了堅實的基礎。

(三)從事空調定檢、運用等各方面的工作經歷,使我有較強的協調能力。

在多個不同工作性質的車間任職的工作經歷,使我的工作思路、工作方法和工作能力得到了鍛鍊和提高,吃透並熟悉了空調檢修工藝和質量要求,熟悉了空調運用安全工作的各個環節和卡控辦法,為空調定檢、運用保養工作積累了豐富的工作經驗。這些豐富的工作經驗為我今後解決空調檢修、運用中的各類問題,協調和理順各個車間、部門安全生產關係提供了平臺。

(四)、具有較強的領會、貫徹上級要求,狠抓落實的能力。

自走上工作崗位以來,我政治上要求進步,從未放鬆過思想上“三觀”的改造,對各個時期上級的要求主動學習,更重要的是在行動上加以落實。尤其是近年來鐵路不斷提速,機構又進行了大規模的整合,但不論何時何地,我對上級的各項要求,不是被動的的應付,而是主動積極地抓好落實,把各項階段性工作與現場生產主線統籌兼顧,達到互相促進的效果。

三、工作設想:

(一)擺正位置,當好參謀。

如果我競聘成功,將努力做好廠領導的參謀和助手。一是協助領導安排好工作佈局,根據不同時期的工作重點,提出可行的參考意見;二是在領導決策前做好各項準備工作,收集、提供領導決策所必須的資訊和資料,決策執行中,注意督辦並根據工作開展情況,及時提出補充性的調整意見,決策後要認真總結工作經驗;三是認真檢查廠各個時期重點工作安排後的落實情況,及時向領導反饋各項工作實情。

(二)督促加快“安全保障體系”的修訂和完善。

為保證客車空調安全的長治久安,對安全卡控、質量控制等已建立的保障體系,著手進行修訂,避免這些制度僅僅停留在紙面上,或出現與生產現場實際相脫離的情況;對“十大安全保障體系”中未建立的部分,督促相關部門儘快建立;在保障體系的運作上,從各個環節逐一檢查落實,對每個過程逐一卡控,將各類問題和安全隱患消除在生產過程中,對交驗及出庫檢查時發現的問題,做到件件可追溯定責,切實發揮“體系”對安全生產和管理的促進和保障作用。

(三)嚴抓幹部作風

協助廠領導對幹部量化指標完成情況進行檢查把關,以促進管理人員轉變工作作風,發揮幹部現場盯控的作用。要求各級幹部提報的考核不只是針對列車質量,而且還要針對職工兩紀、班組綜合管理、人身安全隱患、置場文明等各方面;對管理幹部提報的量化考核件數、質量進行分析,提報的考核內容單一的管理人員,實行經濟處罰與張榜公示相結合的辦法,使管理人員感到壓力,從而迸發動力。繼續嚴格執行包保連責制度。對每月質量問題較多的個人、廠發通知書的責任人及出現問題的責任人,不僅要對責任人進行考核講評,而且還要追究主管領導、包保幹部的管理責任,實施連責考核。

(四)嚴抓職工兩紀

一是抓生產兩紀。重點抓好生產途中作業、途中安全資訊反饋、庫內檢修質量等環節,提高職工的'整體素質和崗位責任心。

二是抓地面班組兩紀。重點抓好入庫技檢標準化作業,防止漏檢漏修發生。

(五)抓好班組安全管理能力的提高。

一是推行自控型班組建設。在全廠各車間逐步建立起自控型班組的典型,發揮好四長作用,使工班的各項工作達到有章可循、各項事務有人負責管理、生產環節有序可控、空調檢修質量穩步提高的效果。

二是進一步完善班組的講評制度。規範班組的安全講評,尤其是工種多樣的班組要建立各崗位的講評係數,使講評真正體現公平公正合理的分配原則,消除違規操作,使安全講評在一線切實得到落實。

三是建立班組質量控制制度,完善質量卡控辦法在班組的實施和落實,明確班組作業人員在保證檢修質量的責和利,促進作業人員自覺落實作業標準,保證客車整修質量。

(六)、嚴抓各個階段重點工作的落實:

對每年的春運、暑運、黃金週、春整、秋整等各階段重點工作,根據廠的部署安排,在各車間落實過程中,做到隨時檢查,隨時發現問題,隨時解決問題,不斷督促指導各部門高標準完成厂部署的各項工作。

阿基米德的有這麼一句名言:“給我一個支撐點,我可以撬起整個地球”。在這裡,我也不是王婆賣瓜,自賣自誇,我只想表達一個願望,那就是:“給我一個舞臺,我會為我廠的發展付出一生心血”。請大家支援我,一座大廈不可能只由一根柱子來支撐。正如馬克思,恩格斯所說:只有在集體中,人才能獲得全面發展才能的機會。可見一個人的能力是有限的。要想搞好一個組織,就得分工合作,結合團隊的最大力量,進而更好的建設發展中的我廠。

我的演講完畢,謝謝大家!

競聘上崗演講稿 篇2

各位領導,大家好!

我是財務處的,今年歲,學歷大專。很榮幸今天能站在這裡參加競聘,我今天競聘的崗位是財務主管。

首先感謝公司及領導給我這次機會,讓我參加這次競聘,還要感謝各位領導在百忙中抽出時間來到競聘現場。深感榮幸。這也足見各位領導對這次競聘的重視。

我自年8月份進入,年8月至年4月於,先後從事過銷售、稅務等崗位。在同事們的關心和幫助下我的業務技能得到一步步提升。年4月在領導的信任和支援下我來到了樂清海螺。我深知自己還很年輕,該學習的地方還很多,還有更多的`挑戰在等著我。但我的思想從未動搖過,意志從未發生過改變。在此,我深深的感謝各位領導對我的充分信任。各位領導及同事對我工作的支援、關心和理解。如果我今天有幸成功競聘為財務主管的話,我將從以下幾方面努力:

1、與公司財務人員一起努力學習財務知識,提升自我業務能力。貫徹股份公司財務制度。認真做好各項會計核算。

2、配合財務負責人,妥善處理好與銀行、稅務等相關部門的關係。為公司的發展營造良好的外部環境。

3、協同公司各部門,做好服務工作。盡好財務部門應盡的職責。為公司的發展增磚添瓦。

如果我沒能競聘成功的話,我將一如既往,努力做好本職工作。為公司儘自己的一份力量。更加努力學習各項技能。爭取儘快提升自己,不負領導對我的期望。

我的演講結束了,謝謝大家!

競聘上崗演講稿 篇3

尊敬的各位領導,各位評委:

俗話說,人貴有自知之明,同時,我也明白自身的差距。在各位領導和同事們面前,我還有許多不成熟的地方,很多地方還需要向大家學習。但是我相信:經驗,我會不斷總結、昇華;才幹,我會不斷培養、提高。我希望能一如既往地得到領導的關懷,我誠心誠意地希望能不斷得到同事們的批評與幫助!我深信:江海之所以博大是因為它居於百川之下。

我們機場的建設正日臻完善,這個雪域高原的“森林機場”正煥發著蓬勃的生命力,讓我們這些工作在這裡的人們倍感自豪和驕傲。我願在機場這一平臺上,再次實現超越,更上一層樓。各位領導、各位評委,同志們、朋友們,參與此次競聘,我願在求真務實中認識自己,在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現價值,在競爭中完善自己。如果承蒙領導和評委的厚愛,讓我走上經理的領導崗位,我將不負眾望,不辱使命,開拓創新,具體我將做到以下幾點:

第一、團結合作,開拓創新,開啟工作新局面

多年的工作經驗告訴我,同志之間,理解、支援和友誼比什麼都重要。在團結方面,我要當好主角,擺正自己的位置,協調好各個部門之間的關係。在工作上,我將在充分調查的基礎上,有步驟、有目的地制定工作計劃,逐步落實工作,讓各項工作有條不紊地開展。

第二、加大安檢力度,保障安全運營

安全是一個老生常談而又容易被忽略的問題。安全重於泰山,尤其是我們客貨運輸部門,安全直接關係著乘客和客戶的切身利益。上任後我將進行徹底的安全檢查,使“安全第一,預防為主”的意識深深地印在每一位員工的腦海裡。

第三、立足本職,開拓市場謀發展

市場經濟下,效益是第一位。而效益的取得離不開市場。上任後我將努力開拓市場,尤其是冬天淡季的貨運市場的開發。利用的自然資源和美麗風景吸引國內外遊客。工作中保證航班正點、安全的運營,為機場創造更多的效益。

第四、搞好服務,打造部門新形象

服務是一個企業的形象,只有良好的服務才能換得良好的發展。服務本身蘊涵著價值,蘊藏著無限的商機和潛在的客戶資源。有人說過“只有當一個人從思想上真正認識到服務工作的重要意義,他的工作才會做得更加出色。”為次,我將致力於公司員工的服務的`培訓,使他們能夠以良好的服務贏得客戶的的信賴,使我們的民航公司的品牌深入人心。

尊敬的各位領導、各位評委,如果我競聘成功,我將以凌雲之志實現一腔抱

負;以精誠之心開啟工作思路;以勤勞雙手創造工作業績。不遺餘力地做好本職工作,用出色地表現回報大家的厚愛。“不積跬步,無以至千里;不積小流,無以成江海。”我願從點點滴滴做起,以昂揚的鬥志吹響機場發展的號角。

競聘上崗演講稿 篇4

尊敬的各位領導、各位老師:

大家好!我叫竹文文,自畢業以後一直在浦口街道中心幼兒園任教,__年起擔任園長一職,__年又調至五愛幼兒園,擔任總務副主任,工作至今。曾被評為嵊州市優秀教師、嵊州市優秀幹部、嵊州市教壇新秀等光榮稱號。

站到這個競聘臺,我的心情格外激動。屈指算來,從事幼教工作已經16年了,回想這些年的成長曆程,無論是成功的喜悅,還是失敗的辛酸,此時都化為兩個字:幸福!是的,能為孩子們創造一個溫暖健康的成長環境,是我的幸福;能和大家一起為托起五愛幼兒園的未來而奮鬥,是我的幸福!而今天,我來參與幼兒園總務副主任職務的競聘,就是為了把這份幸福融入到幼兒教育工作中,給孩子一份溫暖而幸福!

鑑於對總務副主任崗位的認識,結合我自身的`工作經歷,我自認在本次競聘中有如下優勢:

1、擔任過8年的園長一職,有管理能力,善於溝通協調。多年為學生、家長及本園的領導、老師服務,我在工作中能做到以人為本,辦事穩妥,處事嚴於律己,廉潔自律,遇事能與大家積極溝通,突發矛盾能及時妥善處理。

2、自20__年3月接受嵊州市中心幼兒園的籌建工作後,完成了新園區建設的準備工作,招標完成各項設施裝置採購,為中心幼兒園的順利開學打好基礎。

如果我有幸當選為總務副主任一職,我將本著盡職盡責,服務學校、服務教學、服務廣大師生的宗旨,做好以下幾個方面工作:第一、有計劃提前組織好辦公、教學、維修等各種物品和裝置的採購工作。 第二、立足本職,當好"服務員",恪盡職守,為學校各項工作的開展提供有力保障。同時做好學校基本建設、校舍的維修和校產清理、登記工作;做好學校的綠化、美化、淨化工作,使學校有一個良好的教學環境和生活環境。五愛幼兒園的事業,是每個五愛人的事業。能為五愛出力,實現自己的教育理想,是一件很幸運的事,我希望並相信能擁有這個機會。我的演講完了,謝謝大家!

競聘上崗演講稿 篇5

各位領導同志們:

你們好!

今天能站在這裡接受組織的挑選,心情非常激動,感謝行領導為我們創造這次公平競崗的機會!我叫xx,現年32歲,大專文化,現任xx_營業所三級主管。我今天競聘的職務是公司業務部經理,下面我向在坐的各位彙報自己參與競聘的條件和優勢:

一、愛崗敬業,工作作風踏實。我始終認為:幹好事業靠的是忠誠於事業,靠的是一絲不苟的責任心。十餘年來,無論在哪個,無論在幹什麼工作,我都把事業放在心上,責任擔在肩上,盡心盡責用心工作。多年來組織的培養,領導和同志們的支援和幫助,造就了我敢於堅持原則,主持公道,照章辦事,作風正派,求真務實,胸懷坦蕩,謙讓容人,善於團結,並善於聽取群眾意見的品格,尤其是在關鍵時刻,自身更具有迎難而上,勇挑重擔,敢擔責任和風險的氣魄。

二、經歷廣多,工作經驗富足。三年的部隊鍛鍊不必多講,就入行十餘年的經歷而言,我先後擔任過xx辦事處出納員,辦公室基建處質檢員,營業部信貸員,專項信貸部內勤,不良資產清收大隊隊長,客戶三部客戶經理和xx營業所二級主管兼櫃員。特別是在從事清收不良貸款工作期間,我所負責的清欠小組,全體組員群策群力,團結拼搏,樂於奉獻,僅一年的時間內就取得了現金收回雙呆貸款192萬元,盤活100萬元,保全6000餘萬元的業績,我個人也因此被評為先進工作者和市級清收能手,另外,在客戶三部工作的'半年時間內,我個人攬儲額達580萬元,其中定期350萬元。以上成績的取得無疑是領導和同事們支援和幫助的結果,也更是自身能力和工作經驗的體現。

三、勤於學習,自身素質過硬。在xx部隊三年的服役和鍛鍊,夯實了我自身

政治素質這根樁,連續三年獲部隊嘉獎。進行十餘年來,我在不斷的加強自身政治修養的同時,為提高業務素質,時時處處向老同志學習,向先進學習,學習他們的敬業精神和業務技能,並通過自學以優異的成績取得了經濟管理專業的大專文憑。十年磨一劍,最終使自己從一名門外漢鍛鍊成為一名政治素質硬。業務素質精的工作能手。

這次競聘如果有幸再次得到領導和同志們的信任和支援,我將迅速找準自己的位置,儘快進如角色,將從以下幾個方面開展好工作:

1、不斷的加強政治學習和業務學習,努力將自身素質提高到一個新層次,積極探索新形式下公司部工作的新渠道和新思路,力爭使公司部的全面工作再上新臺階。

2、堅決服從行領導,緊緊圍繞我行總體工作部署,充分發揮主觀能動性,積極挖掘並充分利用社會關係等各方面的優勢資源,制訂明確的工作計劃,卓有成效的開展業務工作。

3、團結部室同志,當好行長的得力助手和參謀,為工作多提好建議,多想好思路,多出金點子,帶頭在部室裡掀起爭先創優的工作熱潮。

如果這次競崗不能如願,我也決不怨天憂人,更不會消極工作。因為通過這次競崗活動,使我更清楚的看到了自身的不足和“軟區”,更能使我改進今後的學習和工作。也何況參與這次競崗的目的不只是為了爭“官”,而是借這次活動的平臺向領導和同志們展示一下自己勇挑工作重擔,敢於承擔責任和風險的精神面貌!在此,向多年來支援。關心幫助我成長的領導和同志們致以我最誠摯的感謝!

我的演講完畢,謝謝大家!

競聘上崗演講稿 篇6

尊敬的各位領導、各位評委與會的同志們:

大家好!誠懇待人、為人正派是我的做人的態度,勤奮務實、開拓創新是的工作態度。

我叫劉立新,今年42歲,中共黨員,大專文化,現任吉林鎮賚建平糧食收儲庫副主任,分管倉儲科。1988年10月參加工作,從事20xx年糧食質量檢驗工作,20xx年3月走上糧庫副主任崗位,在糧食系統已經工作了20xx年。

我今天要表達是“感謝”兩字。首先要感謝的是收儲公司,是公司給予我們所有參加競聘的同事這麼一個公平競爭的機會;其次要感謝公司領導,幾年來對我的不斷培養和各方面的教育指導;最後要感謝的是我庫領導班子和全體員工對我工作的支援和幫助,沒有他們的幫助和支援,我不能有今天的進步,也不能完成上級和糧庫交辦的工作。

對照這次崗位競聘條件和要求,我競聘的是副主任崗位,我認為,我具有以下四點的優勢:

一是具有一定的專業優勢。糧食安全儲存是糧食工作的重點,而安全保糧工作是重中之重,是糧食企業生存的.命脈。我從參加工作以來,從事糧食質量檢驗工作20xx年,這一期間我不斷認真學習業務知識,還不定期參加上級糧食部門組織的業務培訓,並以優異的成績通過培訓考試,使自己的專業知識和技能以及安全保糧工作水平不斷提高。二是具有一定的實踐經驗。從檢驗股長崗位走上副主任崗位後,因為分管倉儲工作,我經常深入糧食保管、糧食購銷、糧食生產一線,加強調查研究,掌握第一手資料,在實踐中增長才幹,充分掌握糧食質量管理等各業務環節和工作規程,不斷增強分析和解決實際問題能力。善於總結經驗教訓,及時糾正工作中的缺點與錯誤,舉一反三,確保決定正確。三是有較強的工作能力。我在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養,事事以身作則,踏實幹事,誠實待人。經過多年學習和鍛鍊,自己的業務能力、工作作風、組織協調能力、判斷分析能力、具體處理問題的實際能力都有了很大提高,能將各項制度執行到位,落實到位,已基本具備了管理人員的素質和條件。四是具有高度的事業責任感和歸屬感。在參加工作後,無論是檢驗股長還是副主任崗位,我都將其作為我自己事業的一部分,而不是簡單的職業,我熱愛我所從事的職業,有著強烈的事業心和責任感,努力做到“三個服從”,即個性服從黨性,感情服從原則,主觀服從客觀。讓領導放心,員工滿意。正是因為這些因素,也是我勇敢地站在競聘臺上的理由。

如果我競聘成功了,我將擺正自己的位置,當好領導的參謀和助手,積極思考,建言獻策;做到到位而不越位,顧大局,識大體,以全域性為重,以事業為重,敢言,直言,能言,善言,將自己的才智毫無保留的貢獻出來,不計個人得失,不當擺設,開拓進取,銳意創新。在工作中,維護糧庫形象,維護班子形象,遇到矛盾問題,主動承擔責任,把問題解決在分管的工作範圍內,我將配合領導,在公司集團化統一運作的模式下把糧庫的工作邁上一個新臺階。尊敬的各位領導,各位評委,在我的競聘演講結束時,我還想說的是,我也許還不成熟,也許還有這樣那樣的欠缺,我會努力努力再努力,不斷完善自我,追求自我,超越自我,做一個全面發展的人。西方一位哲學家說過:給他一個支點,他會把地球撬起來。我要說的是:給我這個職位,我一定會做得更成功更精彩!謝謝大家!

競聘上崗演講稿 篇7

各位領導、各位戰友:

大家晚上好。非常感謝大家給了我這次上臺發言、學習鍛鍊的寶貴機會。我將把這份深深的情意化作今後工作中務實奉獻、勤奮刻苦的工作作風,不辜負你們的關愛與期望。

我叫XX,現年49歲,大專文化,中國共產黨黨員,20xx年從……調入……局,先後在……,……工作,後一直在……從事出納、會計工作。在平凡的工作崗位上為公安工作做出了應有的貢獻。我此次競爭的崗位是副科級教導員職務。

我覺得我有如下特點:第一是熱愛學習,勝任工作。財務工作是一項紀律性很強的.工作,也是保障公安機關正常運轉的先決條件之一。作為財務工我也知道財務管理工作沒有公安派出所一線部門值班備勤的辛勞繁瑣,也沒有實戰部門偵查破案的轟轟烈烈,有的只有枯燥的數字,按部就班的作息,但是工作沒有貴賤高低,有的只是分工不同,我在我現在的工作崗位,一直默默無聞盡職盡責。近年來警務保障室多次被……財政局評為會計工作先進單位。20xx年,財務工作改革,財務記帳從手工記帳變成電腦軟體記帳,我刻苦鑽研業務知識到熟練運用,使全域性財務工作上了一個新臺階。因為嚴格把關,從20xx年開始,我局所有支出發票無一張白紙票據,無一項不符合財務管理規定的行為,在財政局、審計局、物價局的多次財務檢查和審計中,贏得了好評,20xx年被……市財政局授予為會計基礎工作達標單位。我利用自身所學的知識和人脈關係,每年都積極為局爭取資金。20xx年,從非稅局為局爭取預算外專項資金22萬元。同時積極參與獻計獻策,為我局成功爭取1500多萬“兩所合一”專項建設資金做出了應有的貢獻。

此次局開展競爭性選拔中層幹部,讓我在年滿45歲以後又有了一次參加競爭的機會,我的心裡又燃起了希望。競爭上崗,有上也有下,無論上下,我將以這句話自勉,一如既往的勤奮學習,努力工作,清清白白做人,老老實實做事,不斷強化服務意識,全力規範財務工作,為公安財務工作儘自己最大的力量。

我真誠的希望各位領導、各位戰友,相信我、支援我、請看在我多年會計崗位的辛苦和能站在演講臺上的這分勇氣份上投上您神聖的一票吧! 祝大家新年快樂,萬事如意!

謝謝!

競聘上崗演講稿 篇8

尊敬的各位領導,各位評委老師們:

大家好!

首先感謝領導給我這次參與競聘的時機。我是一名剛參加工作不久的新教師,本科學歷,第一專業:體育教育專業,第二專業:計算機及應用專業。20xx年9月參加工作,20xx年評為小教一級職稱,我競聘的崗位是12級崗位。

我之所以競聘這個崗位,是因為我具有以下三個優勢:

一、我的工作經歷優勢。回憶這3年來,在老教師的幫助和指導下,我取得了優異的成績:20xx年3月帶學生參加市田徑運動會獲得全市第八名,同年參加市國小生乒乓球比賽獲得全市第四名。20xx年3月帶學生參加市田徑運動會獲得全市第五名(與第四名相差3分)。由於工作需要,在20xx年9月分到村小下元良國小擔任全校體育教學工作和一年級莎莎班數學教學工作,在本學年縣街國小冬季運動會中,下元良代表隊獲得初小組20×60米接力賽全鄉第一名,下元良國小一年級(2)班數學期末考試,上學期平均分93.6分,全鄉第一名,下學期平均分96.09分,全鄉第一名。

二、我有較強的多媒體教學優勢。我的第二專業《計算機及應用》專業對我所教其他學科造就了有很大的優勢,其特點是:

①利用多媒體教學能創設情境激發學生的學習興趣:圖、文、聲、像並茂,向學生提供形式多樣、功能各異的感性材料,形象生動的.畫面、標準逼真的情景;

②利用多媒體教學能刺Ji感官機能提高記憶效果,因為視覺和聽覺所佔比例遠遠超過其他感官。

三、我有較好的年齡優勢。我正當青春年華,身體安康,精力旺盛,敬業精神強,能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作中去。

競聘上崗演講稿 篇9

尊敬的各位領導、各位評委、各位同事:

大家早上好!

今天是個特殊的日子,是我第一次面對大家進行競聘演講。我首先感謝領導給我這次競聘的機會,感謝評委在百忙之中抽出時間來給我講評,感謝同志們對我的信任和支援。我個性溫和,但充滿激情;我做事穩重,但不張揚;我為人正直,但不固執。

我已經步入人生的不惑之年,在這充滿生機和活力的新世紀,機遇和挑戰並存。我常常門心自問:“我還該不該有自己的夢想,我還有沒有夢想?我的夢想在哪裡?”我深思過,也傍徨過、惆悵過。憑心而論,我工作時間雖長可人生平幾而普通。

在這二十多年來,我一直默默無聞地工作,是這次競聘上崗的機會又一次喚醒了我沉睡的夢想。我沒有輝煌的過去,但是,我會把握好現在和將來。為此,我來這裡展示自我,讓大家認識我,幫助我,進而喜歡我,支援我。我希望能靠自己的知識和水平,靠自己的實力而不是靠運氣來贏得這次競聘。

總的來說,我這次競聘具有五個優勢:

一、有豐富的機關工作經驗。我在機關工作近二十年,特別是在基層科的十多年裡,我能服務好基層,並得到了基層同志的認可,有豐富的基層工作經驗。

二、有樂於奉獻的'敬業精神。我出生在農村,種過田,進過廠,吃過苦。我愛崗敬業,不管幹什麼,幹一行愛一行,努力把工作做得更好。

三、有一定的寫作能力。我喜歡看書讀報,在平時的工作中,也撰寫一些資訊、先進事蹟、經驗材料和調查報告,具備較好的文字功底。

四、是有較大的年齡優勢。我正值人生中年,身體健康、精力旺盛、敬業精神強,能夠全身心地投入所熱愛的工作中去。

五、有較強的工作能力。在日常生活和工作中,我能不斷加強個人修養,以“明明白白做人,實實在在做事”為信條,踏實幹事,誠實待人。在領導和同事的關心幫助下,我的組織協調能力、判斷能力、辦事能力都有了很大提高。

今天,我是本著鍛鍊、學習、提高的目的來參加競聘。如果我競聘成功,我會努力;如果我競聘不成,我會更努力。我想,在一個人的成長過程中,每走一步,包括參與這次競聘,都屬於成功。天生我材必有用。

總的來說,我將以這次競聘為新的起點:對待人生,會多一份夢想;對待工作,會多一份努力;對待領導,會多一份尊敬;對待同事,會多一份微笑;對待生活,會多一份熱愛;對待家庭,會多一份責任。我相信,只要努力,有時我們自己都會驚訝自己的潛能。謝謝大家的支援!

競聘上崗演講稿 篇10

尊敬的各位領導,各位同事:

大家好,很高興今天能夠站在這個臺上,謝謝大家的支援。進入金玉普惠公司也快一年了,在這段美好的日子裡,有領導的耐心教育與關懷,也有同事之間互敬,互愛,互助。在這良好的工作壞境下,我努力工作,踏實進取,我的工作目標也更加的明確了。金玉普惠公司公平競爭,能者上,庸者下的管理制度,給我提供了一個施展才華的舞臺,我一定把握機會力求上進。

我叫張婷,20xx年6月進入金玉普惠公司以來,努力學習金玉普惠公司的企業文化,工作中的技能技巧,使自己能夠圓滿的完成平時的工作任務。下面我從以三點向各位彙報我這將近一年以來在金玉普惠的工作。

在業務工作中,我有強烈的事業心和責任感,對事業有堅定信念和追求,始終把金玉普惠企業的發展看得比自己生命還重要;善於學習和鑽研,善於經常性地回顧總結提高;長期的工作歷練,培養了我勤于思考、敢於創新、勇於實踐、不斷超越自我的工作風格。熟悉公司管理綜合業務技術、經營模式、銷售策劃、產品宣傳、在多年的工作中取得了良好的工作業績。

在個人品德修養方面,我待人誠懇、友善,能尊敬領導,團結同志,較好的處理與領導和同事的關係。辦事公道正派,責任不推諉,遇難不迴避,敢於承擔責任。同時善於營造活潑、寬鬆、進取的工作氛圍,善於調動各方面的`積極因素,形成工作合力,推動工作順利進展;有強烈的務實、實幹精神,能踏實做事,不唯上,只唯真富有創新精神,在“思想上敢於大膽設想,操作上小心求證”。

在廉潔自律方面,我始終堅持把國家和金玉普惠企業的利益放在首位,認真貫徹廉潔自律各項規定,在紛繁複雜的市場經濟中,始終保持清醒的頭腦,“不以善小而不為、不以惡小而為之”,廉潔自三思想方面:服從領導指示,積極進取,嚴格自律,加強法律常識學習,到個懂法,守法,用法。保持良好的思想素質。

若能夠競聘成功,我將從以下幾點對自己以及班級為突破口。一定帶出一個團結進取,積極工作的班級團隊。

一做到以身作則,敢為人先。工作上認真對待,生活嚴格自律,積極向上,樹立良好的帶頭作用。二加強自身文化學習,努力學習金玉普惠公司文化,商業管理等與金玉普惠公司業務相關的法律知識。使自己在管理上更加得心應手。三加強與其他各部門之間的溝通,不懂就問,多學習金玉普惠公司的專業知識,使自己對工作更加了解。

以上是我的競聘演講,我深信在我們金玉普惠公司我一定能夠帶出一個好的團隊,希望大家批評教育,謝謝。

競聘上崗演講稿 篇11

各位領導、各位老師:

上午好!

首先感謝領導給予我展示自我的舞臺和施展才華的機會!學校中層幹部實行公平、公正、公開地競爭上崗,這是我鎮教育深化人事制度改革的重大舉措,也是加強幹部隊伍建設的有益嘗試。我一是擁護,二是支援,三是參與。記得卡耐基說過:“不要怕推銷自己,只要你認為自己有才華,你就應認為自己有資格擔任這個或那個職務。”憑著這句話,也憑著對百花的滿腔熱愛,今天我勇敢地走上臺

來,再次競聘教導主任這個職位。我自信有能力挑起這副重擔。

再一次站在這裡競聘教導主任一職,不像一年之前那樣緊張和不安,今天從心裡湧出的更多的是感激之情。感謝領導和同志們一年之前對我的鼓勵和信任,感謝各位一年以來對學校教育教學工作的理解和支援。

記得去年剛肩負組織重任時心裡曾暗暗想過“你們選擇我,可能會改變一個人,也可能會改變一所學校。”一年來,我個人最主要的變化就是觀念和信念的

變化。所謂“信”就是“人言”,所謂“念”就是“今天的心”。信念就是“今天的我心裡對自己說的話”。這些話,希望大家與我分享。

在教育工作已有xx個春秋,我幸福地與大家共同度過了得昨天與今天,更展望著能用自己的滿腔熱情為得明天增添一份濃烈的色彩。在過去的`一年裡,我的工作是繁忙而沉重的,每當開學為了及早的安排好老師們的工作我總得幾晚徹夜不眠,為了儘量照顧到每位老師的實際情況多少工作安排我改了又改,為了提高學校的教育教學管理水平我總是冥思苦想。雖然很多老師勸我“操勞容易使紅顏老”,但我總是以笑了之,因為我無怨無悔我的追求,我的事業。一年裡,我驚喜於我們年輕教師教研教改的無限活力,驚喜於我們中年教師的砥柱中流,更驚喜於我們老年教師的厚積薄發。今天我站在這裡,欣慰之心溢於言表,工作的苦與累能換來充實與憧憬,我將義無反顧選擇勇往直前。因為無限風光在險峰,最美的花朵都盛開在懸崖邊上,我願與各位同仁銳意開拓,去迎接屬於我們自己的太陽。

過去的成就已成為歷史,今天我們要走的路已不再像以前那樣平坦寬闊,困難常常會與我們不期而遇,我校的教育教學工作與創省一流學校還有一些差距,我校的教育教學管理水平、科研意識,科研能力都亟待提高。每想至此,常感憂慮和不安。我站在這裡參加競聘,知我者,謂我心憂;不知我者,謂我何求。

為了我們共同的目標,我設想在以下三個方面繼續努力。

1、克盡職守,誠信待人

在倡導“以人為本”“和諧共處”的今天,學校教導工作則更需要人性化與人文化管理,因為教導工作常常與老師們的切身利益密切相關。因此在以後的工作中,我定將憂老師們之所憂,想老師們之所想,盡我所能為老師們營造和諧溫馨的教學氛圍,我也將盡全力克盡職守,努力在自己的崗位上竭誠為大家服務。

2、狠抓教學,保證質量

教學永遠是學校工作的重中之重,質量更是我們百花興旺的根基所在。所以狠抓教學教研工作是教導處的拳頭任務。為此學校將有一系列的措施和方案會落實到位,以確保我校能朝著創省一流的目標奮進。

3、加強管理,提升品位

眾所周知,我校是最大的一所國小,多位老師,xx個班,近x名學生,規模之大更能體現出管理之重要。管理者的水平直接影響著學校的發展。在我任期內,我將加強學習,努力提高自己的教學水平和教育管理水平,在做好自己個人課題研究和教學教研工作的同時,切實抓好學校教學科研工作的管理,建立良好的監督機制和激勵措施,完善各項制度並落實到位,努力使學校的教育教學工作做到有條不紊,穩中求新,新中求實。我企盼能儘自己微薄之力全面提升學校教育教學管理品位,使能勇立潮頭永不言敗。

各位領導,各位同事,古人說:“不可以一時之得意,而自誇其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志。”競聘上崗,有上有下,如果我能得到大家的信任和支援,成為本次競爭中綻放的“紅花”,那我將會“寵辱不驚看花開”;如果不成,那我願意在原崗位上做一片忠實的“綠葉”,配合、支援新任領導唱好學校教研教改的重頭戲,為明天作出積極的努力。

競聘上崗演講稿 篇12

尊敬的各位領導、老師:

大家好!

我是xx部音樂教師xx,我教齡xx年,職稱xx,今天我競聘的工作崗位是國小x年級音樂教師,下面我將從師德師風、教學優勢與教學成績、音樂集體備課組、今後努力方向和服從學校安排四個方面來進行競聘說明。

一、師德師風

我熱愛音樂教育教學事業,在xx年的音樂教學中,我愛崗敬業、關愛學生、對工作有較強的責任心,我能緊跟xx中的辦學教育理念,積極開展好我所擔任的音樂課程,我謹遵學校對教師的嚴格要求,做到為人師表、團結同志;在工作中我能不斷的反思自己,積極向優秀教師、優秀黨員看齊;我能夠找到自己和同事之間的差距,把握團結協作的重要性開展工作,通過領導們的培養和關懷、同事們的鼓勵和督促,我一直保持著對工作的高度熱忱,我尊重我所選擇的音樂教學工作,讓我在教育的天地中不斷充實完善自我,不斷健康的成長。

二、教學優勢與教學成績

近x年來,我嚴把《音樂課程保準》進行音樂教學,在教學中不斷的探究方法、賦予實踐、認真反思。通過努力,取得了教學上的很多成績。

1、課堂教學。我積極的'參加各級舉行的大賽課、教學設計、教學論文、基本功比賽等活動,在活動中能夠總結經驗,提煉精華,運用於音樂課堂,為自己的課堂教學形成領先模式。

2、在xx社團教學中我不斷的培養音樂特長生,積極主動的與班主任協調,瞭解學生的學習情況和家庭背景,同時我重視與家長的溝通,在開展的各項活動中,均得到了家長的支援。

三、音樂集體備課組

於領導們的信任,這些年來,在國小音樂組中我一直擔任備課組長工作,在工作中,我能夠積極配合教務處、政教處、音體美教研組長做好上傳下達的工作,在同事中起表率作用,遇到工作問題及時和組員集思廣益,探討解決難點的方法;遇到思想問題,採取積極解決問題的態度,舒緩壓力和負面情緒,積極輸入正能量。教學的同時,我能夠幫助鼓勵大家都能積極參加各級別的教學設計、優質課、教學論文等活動。

四、努力方向

“學無止境,藝海無涯”,我深刻的明白音樂教師身負重任,在今後的音樂教學中,我會不斷的在課堂教學中除陳換新,努力提升自己的專業技能,把音樂組各位教師緊緊團結在以學校各級領導為榜樣的黨支部周圍,積極工作,勇於爭先。

我的發言完畢,謝謝大家。