助教工作計劃

時間過得可真快，從來都不等人，成績已屬於過去，新一輪的工作即將來臨，為此需要好好地寫一份計劃了。那麼我們該怎麼去寫計劃呢？以下是小編為大家整理的助教工作計劃，歡迎大家借鑑與參考，希望對大家有所幫助。

助教工作計劃 篇1

一、指導思想

以中國關心下一代工作委員會教育發展中心20xx年工作指導思想為原則，認真貫徹落實《中共中央國務院關於進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》和《國家中長期教育改革和發展規劃綱要（20xx—20xx）》精神，針對全國支學助教實際情況，創新性地開展支學助教工作，使支學助教工作與當前德育教育情況相結合，探索更適合學生年齡與身心特點、更適合社會發展規律的新舉措，使德育工作真正落實到學生的學習生活中。堅持以愛國主義教育為主線，以強化行為規範養成教育為重點，不斷增強德育工作的針對性、主動性、實效性，形成全員、全方位、全過程參與的德育模式，為下一代樹立正確精神、輸送正確思想，力爭成為全國精神扶貧工作的龍頭組織和第一人，使德育工作形成全國特色。

二、工作目標

20xx年的主要工作目標，就是通過中國關心下一代工作委員會教育發展中心的正確領導，經過全國支學助教辦公室的精心組織和共同努力，使全國支學助教工程成為全國感恩勵志領域的領頭人和主力軍。

1、年校園感恩勵志演講中國行講座9000場次，培訓義務教育階段學生1500人。

2、年社會感恩勵志演講中國行講座1000場次，培訓青年400萬人次。

3、年幼兒園家長行為教育9000場次，培訓規範幼兒行為500萬人次。

4、恩才網學習卡捐贈20xx萬張，價值10億元。

5、感恩勵志指定教材500萬冊，價值2.5億元。

6、全國志願者招募1000人，其中感恩勵志講師200人，幼兒行為規範講師300人，組織人員400人，形象代言人100人。

7、確定全國德育教育試點學校200家，獎勵全國百強德育教育學校、全國優秀德育教育單位300家，獎勵全國先進德育教育工作者600人，獎勵資金500萬元。

8、評選全國感恩勵志先進個人20xx人獎勵資金600萬元。

9、到年末，吸引企業參與5家，累計捐贈實現3億元。

10、到年末，吸收國家級主辦3家，協辦單位10家。

11、新聞媒體報道實現500篇次。

三、具體工作重點和保障措施

全國支學助教工程點多、面廣，地方需求量大。如何系統的開展工作，使更多有需求的地方受益，是我們下步工作中必須要考慮的問題，具體體現在七個必須上：

1、必須實現專案的自我造血功能。全國支學助教工程，以捐贈為主要模式，但在捐贈過程中，專案本身的自我造血功能不足，專案深入發展的後勁明顯失力。因些，今後工作，如何保證專案可持續發展，實現專案自我造血功能是我們考慮的問題。我們主要考慮在以下幾個方面實現造血功能。一是恩才網上市。恩才網上市會獲得一部分盈利。二是建立支學助教基金會。向全國徵集捐贈物資。三是申請國家專項資金。國家每年均有一定數額的德育教育專項資金和平臺開發建設資金，我們將申請使用。四是尋找一個好的專案運營模式，使專案在運營中就能夠自我造血。

2、必須全面展開專案。過去11個月，我們在專案試點過程中，感覺到了各地、各校對支學助教工程的強烈需求，每縣啟動儀式後，各校校長都排隊要求講課。因為我們今年準備工作不足和經費有限，不能全面展開，很多校長帶著期盼目光而來，帶著失落目光而去。這也是我們不願看到的。今後，我們在專案實現自我造血功能和資金準備充分的情況下，準備在全國33個省、市、自治區設立辦事處，各省獨立開展工作，使得支學助教工程能夠全面展開。

3、必須吸引企業助力。一個好的專案，如果沒有全社會的愛心企業參加，必將是無水之井，沒有生命力。必將是孤軍奮戰，累死沙場。因此，我們研究，全國支學助教工程必須吸引企業助力。我們將和全國500強企業、世界500強企業，共同推進這個專案，由他們出部分資金或產品支學助教，我們將工程冠名權贈與捐贈企業。我們也可以與企業共同設立專項基金，進行定向捐助。對於捐贈企業，我們將報請關工委，給予這企業以榮譽，適當時機，我們將召開全國感恩勵志高峰座談和全國巡迴演講報告團，給予他們公開獎勵。

4、必須深入開展工作。全國支學助教工程是一項系統的工程，絕對不是單純的捐贈和感恩勵志教育演講，而是利用捐贈和演講為契機，深入的開展德育教育工作，我們根據感恩勵志演講倍受歡迎、影響程度極深的特點，在今後準備開展系統的挖潛活動。一是舉辦全國優秀校長高峰論壇。這個論壇，我們將邀請全國各省市致力於德育教育的優秀校長參加，共同探討全國中國小德育教育的趨勢及方法。會上，我們將出版全國優秀校長名錄，免費收錄並刊登在恩才網上。二是在適當的時機，在山東、海南、哈爾濱、北京、四川等地召開全國中國小生感恩勵志夏、冬令營活動，以宣揚愛自己、愛父母、愛祖國、愛家鄉為主題。三是舉辦感恩勵志才藝展示大賽。鼓勵全國中國小生在感恩勵志教育上進行創新和創作，給他們搭建平臺。

5、必須以網站為龍頭開展工作。恩才網是全國第一個以德育教育為主題、以提高學生素質為目標的`教育類站。它具有相當強大的會員基礎和活動號召力，它能實現講師、學生、家長、學校、社會五位一體的社會互動，因此我們今年活動的重點也恩才網推廣上。今年，我們將在網站上著重開展線上解答、線上交流等欄目。同時，我們將以網站為依託，打造核心產品。在時機成熟的情況下，我們會與全國知名投資公司接觸，適當的引進風險投資。專案成熟後，擇機上市！

6、必須擴大志願者隊伍。全國支學助教工程是一項龐大的工程，需要很多人力，如果這些人全部有總辦聘用的話，會產生極大的人力成本，而且熱衷於支學助教志願者又沒有了施展才華和能力實現他們夙願的平臺。所以，今年我們準備在全國招募支學助教志願者，並開展全國十佳優秀志願者等其他獎項的評選活動。

7、必須實行代言人制。全國支學助教工程是一項公益事業，功在當代，利在千秋，因些招募一批全國支學助教工程形象代言人是一件必須而且必要的大事。而一些演藝明星、企業家明星也急於尋找這一個平臺。一般情況下，這些明星對於公益代言是不收取任何費用的，因此使得我們這項工作變得具有可行性和可操作性。對於形象代言人我們準備採用國家、省、地市三級代言的形式。對於代言人的選擇必須是支學助教工程的直接參與者，並且社會形象良好。我們將為他們拍攝專題宣傳片，在恩才網、新聞單位、支學助教現場進行播放。明星的推動作用是學生接受支學助教教育的強大推進器，其作用是不可估量的。國家級明星我們準備和陳游標、韓庚等人接觸。省地市代言人由各省辦事處自行確定。

助教工作計劃 篇2

新學期開始了，本學期我和老師共同步入小班的生活。我們本著同一個目標：讓每一個孩子健康、愉快地生活，全面發展成為會學習、會思考、會交往、有創造性的新一代兒童。以尊敬幼兒、尊敬家長、一切以幼兒利益為優先的原則開展各項工作。制定出以下工作計劃：

一、班級情況分析及工作重點

本學期我們將重點以培養幼兒良好的常規習慣，增強幼兒的語言能力、生活自理能力及培養幼兒的社會交往能力和音樂素質的培養。在工作中加強個別幼兒的指導，通過把主題探究活動與日常的保教工作結合起來，讓幼兒得到全方位的發展。

二、幼兒發展目標

(一)健康領域

⒈逐步適應幼兒園的集體生活，情緒基本愉快。

⒉在成人的幫助下學習獨立喝水、進餐、洗手、入廁，學習穿脫簡單的衣褲、鞋。

⒊瞭解簡單的衛生知識，願意接受健康檢查，認識五官懂得保護。

⒋願意和同伴參加體育活動，發展走、跑、跳、鑽、攀爬等動作。

(二)語言領域

⒈學習普通話，樂意運用語言表達自己的喜好與需求，學習用普通話與人交流。

⒉學習安靜地聽他人講話，能聽懂簡單的語言指令並按其行動。

⒊喜歡念兒歌、聽故事、看錶演、看圖書等，學習表達自己的認識和感受。

(三)社會領域

⒈願意上幼兒園，能參加幼兒園的活動，願意親近老師或熟悉的成人。

⒉樂意和同伴一起遊戲，嘗試學習分享等待，體驗其中的.快樂。

⒊在成人啟發下學習關注他人明顯的情緒表現，學習關心他人。樂意招呼熟悉的人，學習求助和感謝。

⒋學習在性別、外形等外在特徵上比較自己與別人的不同。

⒌學習接受老師的建議和批示，學習在集體生活中遵守基本規則。

助教工作計劃 篇3

經過學生助教崗位的申請和一系列審批程式後，我終於成為吳敏睿老師大學英語一這一課程的學生助教。在此我申請做20xx級造價一二班同學的助教。通過對《xx學院xx校區“優秀大學生助教計劃”實施辦法》的認真閱讀，我知道做好這一工作並非易事，以下我將對自己本學期的助教工作提出一些自我要求與計劃，以接受設崗教師的監督，並時刻提醒自己做好這一工作。

在學生助教職責的履行方面我主要有以下工作目標：

1)積極與設崗教師溝通，在保證自身學習的情況下每週定時跟課以及時瞭解設崗課程的教學進度。

2)對於設崗教師進行的`隨堂測驗、佈置的作業等我也會協助老師進行批閱，保證測驗和作業個至少六次的批閱量，做好學生成績、易錯知識點等的相關記錄，並且及時向老師反映同學們的學習狀況與問題

3)協助老師查閱課堂相關資料並做課堂教學用ppT至少六次。

4)參與課堂教學活動六次做好輔助教學工作，並積極參與與課堂相關的活動。

5)而對於與學生的溝通交流方面，開學初我會給同學們留下聯絡方式以便隨時進行課外輔導和答疑，包括學生上課期間遇到的難題和測試中做的錯題等。積極與班級學習委員合作，一起為班級大學英語這一課程的學習出謀劃策。當然為與讓學生更好地融入學習交流氛圍，學生期會考試前我將組織一次學習經驗交流活動，通過這一活動集中總結同學們上半學期課程學習的表現，共同發現問題並及時解決，再經過優秀學生的學習經驗報告拉動全班同學學習動力。對於在與同學開展的交流活動中遇到的比較集中的問題包括對設崗教師的教學意見等我也會積極與設崗教師交流。

6)工作期間我會合理分配自己的時間，保證做好工作的同時不影響自身學習，也不因為參加課外活動而敷衍行事。自覺接受崗系部對我的日常管理和設崗教師的評價，在工作中逐步提升自己的能力，以更好地配合設崗教師完成教學任務。

感謝老師給我做學生助教的機會，我會珍惜這一工作，踏實履行職責，做好老師工作的得力幫手。

助教工作計劃 篇4

為加強青年助教的培養，使他們的教學和科研水平儘快提高，本部對青年助教實行指導教師培養制度。

一、在教師崗位上不滿兩年的助教都應配備指導教師。指導教師的配備，採用雙向選擇的方式，由所在的教研室負責協調。教研室在教學工作安排時，注意指導教師和青年助教教學工作的配對安排。

二、擔任培養青年助教的'指導教師是業務能力強、教學經驗豐富、教學效果好的、具有較強責任心的教師（副教授以上職稱）擔任。

三、青年助教應努力學習，認真實踐，明確學校、學院教學工作的相關要求和規定，自覺遵守教學紀律；增強教學責任心，努力提高課堂教學水平，按要求做好各個教學環節的工作。

四、青年助教在指導教師的指導下，應選聽一門以上的課程，參加聽課、輔導答疑、批改作業等教學環節的實踐。每學期聽課應不少於6次，做好聽課記錄，完成每學期教學工作小結以及學年教學工作總結交指導教師。

五、承擔課程教學的青年助教，應認真備課，在指導教師的指導下，撰寫全程詳細教案或製作多媒體課件（可撰寫簡單教案），每學期應由指導教師檢查。

六、指導教師應認真指導青年助教熟悉各個教學環節，重點在提高課堂教學水平。

七、本規定由部黨政聯席會議負責解釋。

助教工作計劃 篇5

一、研究的目的意義

家長助教，就是家長進課堂，直接參與教育活動，協助教師較好地完成教學任務，實現教學目標。《幼兒園教育指導綱要(試行)》中也明確指出："家長是幼兒園教師的重要合作伙伴。應本著尊重、平等的原則，吸引家長主動參與幼兒園的教育工作。"因此，積極有效地開展家長助教活動，能夠促進家園聯絡，為家長和老師搭建一個互動交流、互相學習的平臺，更好地促進幼兒的全面發展。

不同層面的家長來自不同的行業、有著不同的工作，家長的職業、閱歷、特長對幼兒園來說就是一筆豐富的教育資源。家長資源的充分開發能夠彌補幼兒園教育中存在的許多侷限：首先是男家長的參與，對孩子們來說，充滿了新鮮感和陽剛之氣，這可以大大激發孩子們的學習興趣;其次，家長中不乏各種型別的專業人才，對於求知慾極強的孩子們來說，他們的到來能夠滿足他們對專業知識的渴求。

然而，在實際的幼教工作中，相當一部分幼兒園和教師還沒有意識到家長也是重要的教學資源。目前許多幼兒園對家長資源的開發與利用尚處於無意識狀態，忽視了家長參與幼兒園教學的積極作用，歸納起來，還存在以下幾個問題：

①教師對家長資源的理解是狹隘的，不外乎開開家長會、參加家長開放日活動，或者配合教學內容從家裡帶一些物品等等。

②家長是幼兒園教學活動的旁觀者甚至無關者。經常情況下，家長頭天下午來接幼兒時才會被告知第二天要來參加家長會、家長開放日等活動。家長由於長期處於被動的狀態，參加活動就變成例行公事，更不用說真正參與幼兒園的教學活動。久而久之，家長難免產生應付心態，無法認識到自己在幼兒園教學中的特殊價值。

造成這樣的局面，一方面是由於一部分幼兒園管理者或教師對家長資源的價值認識不足或認識模糊，因而不能有意識地、主動地開發和利用家長資源，或者不知道該怎樣開發和利用家長資源;另一方面，幼兒園管理者和教師與家長之間缺乏有效的溝通，未能充分調動家長的積極性，這也是導致家長對幼兒園教學參與不足的原因之一。比如，幼兒園管理者在每個學期的開學初只要求教師做好家訪和召開家長會工作，並未指出開發和利用家長資源的重要性;有些需要家長配合、參與的活動，教師事先沒有讓家長了解活動的目的和意義，也沒有與家長一起討論活動的設計、組織等問題;有些需要延伸到家庭教育中的活動，教師沒有向家長進行必要的說明，受到了家長的誤解;有的幼兒園將家長資源侷限於家長委員會中的個別家長。

這樣，"家長"這一寶貴的幼兒園教育資源得不到很好的開發與利用。我園也不例外。目前，我們的家園互動形式看上去豐富多彩：家長開放日、家長會、親子活動、家園合作小組、家園聯絡冊等，但都還是侷限於"你(教師)教我(家長)學，你說我聽，你佈置我完成"的現狀，鮮有教師邀請家長作為自己的教學助手或讓家長來園組織教學活動。

基於上述的現狀，我們思考：在走進新課程的今天，如何充分開發和利用家長資源，加強家園合作，提升教育合力，是擺在我們每個幼教工作者面前的課題。為了挖掘各行各業家長的資源優勢，豐富幼兒園教育內容，擴充套件幼兒視野，培養幼兒多方面的興趣和能力，我們嘗試以"家長進課堂"的形式，開展"家長助教"活動，讓家長臨時擔任孩子們的老師，來園給孩子們上課。為了初步瞭解家長參與助教的情況，上學期末，我們對大、中、小班各抽一個班幼兒家長進行了調查，從調查的結果來看，家長非常支援家長助教這一活動。共發放調查表122份，收回77份。

調查表內容主要分為兩部分，支援助教活動與否和願意參加與否。支援率為98.8%，願意參加的佔77%。大部分的家長很願意參加幼兒園的教學活動，有些家長很願意但抽不出時間，還有的家長擔心自己心有餘而力不足，家長的積極性超出了預期的設想。調查結果表明，家長助教活動是可行的。

我們認識到，家園合作共育，不僅要讓家長配合幼兒園的教學活動，更應該讓有能力的家長參與具體教學活動的設計與實施。我們設想，根據幼兒園教學活動的目標、內容的實際需要，本著尊重、平等、合作的原則，有計劃地邀請具有某種職業或專業、技能優勢的'家長直接參與教育活動，協助教師較好地完成教學任務，實現教學目標。這是在幼兒園教育中，變家長被動配合為主動參與的有效舉措。

二、研究內容與方法

(一)研究物件：仙居縣實驗幼兒園大二班、中一班、小二班的家長與幼兒。

(二)研究內容

1、家長助教概念的界定

家長助教，就是根據幼兒園教學活動的目標、內容的實際需要，本著尊重、平等、合作的原則，有計劃地邀請具有某種職業或專業、技能優勢的家長直接參與教育活動，以家長進課堂的形式，協助教師較好地完成教學任務，實現教學目標。家長助教以其獨特的優勢，能夠豐富幼兒的教學資源，有效彌補幼兒園教師的專業缺陷，有利於促進教師、家長和幼兒的共同成長。

2、家長助教活動的總體思路：通過助教活動，讓家長了解幼兒園的教學和教師的工作，變家長被動配合為主動參與;讓教師瞭解家長潛在的豐富的教學資源，改變觀念，扮演好"發起者、組織者、參與者"的角色。採用家長進課堂的形式，打造家園對話平臺，形成教育聯盟，實現家園互動，達成家園共育，提高教育質量。同時建立家長資源庫，實現幼兒園家園共育的可持續發展。

3、家長助教的指導策略

(1)做好活動前的準備工作，吸引家長參與到助教活動中來。首先通過調查問卷、調查表等方式全面瞭解家長資源。其次，真誠地邀請家長參與助教活動。再次是與家長共同設定活動目標、內容。家長畢竟沒有幼兒教育的專業經驗，教師要幫助家長分析活動的目的、發展意義、活動的形式、內容的組織與可能會出現什麼問題都要提前想到，防止發生意外。

(2)做好活動中的組織工作。首先是營造平等、信任、尊重的心理環境，讓家長能消除顧忌，充滿信心地投入到整個活動之中;其次是要因人施教、適時指導。針對不同型別的家長，根據不同的情況採用不同的指導方法，同時要給家長留有發揮的餘地。

(3)做好活動後的反饋、延伸工作。認真收集家長助教後的建議，合理化改進，達到真正的互動、互補、互學，以不斷推進和提高家長助教質量。

4、開展家長助教活動的原則

(1)平等合作原則。幼兒園教師和家長是平等、合作的關係，教師應以尊重、平等的態度對待每一位家長。

(2)互動互補原則。在助教過程中，教師和家長應該互相學習、互相幫助、互相指導，共同提高。

(3)以孩子發展為中心原則。家長助教的最終目的是促進孩子的發展，活動的核心應圍繞孩子的全面發展進行。

(4)適當指導原則。指導應適時進行，給予家長髮揮的空間;並根據不同的活動採取靈活的指導方式。

(三)研究方法

以行動研究法為主，以經驗總結法為輔，結合觀察記錄法，進行活動設計及案例分析。在行動中研究，在研究中行動，逐步構建，逐步實踐，逐步完善。

三、研究背景

目前，國內幼兒園對家長助教活動這一開發家長資源的形式還沒有很好的重視，而在國外，家長參與教育早已司空見慣。據馬雲榮、王建平《美國家長參與學校教育研究動態》的研究，國外的家長參與學校教學活動普遍比國內要高，其中主要原因在於他們有比較健全的相關政策法規和組織機構。如在美國，早在1970年就已經使家長參與教育成為一種制度，並且從國家到個州政府都設有相關的"家長參與"的機構。在我國，目前有關家長參與助教的理論、政策法規都較少。雖然《幼兒園工作規程》和《幼兒園教育指導綱要(試行)》明確規定了要重視家長資源，但沒有明確家長的權利與義務，這導致家長及幼兒園認識不清。

華東師範大學學前教育與特殊教育學院的陳先珍教授在《家長參與幼兒園教學活動的現狀調查與對策分析》中，從家長參與幼兒園教學活動的現狀分析，到影響家長參與幼兒園教學活動的因素分析，再到對家長參與幼兒園教學活動的建議都做了全面詳細的闡述，但沒有具體的研究如何開展家長助教活動。

重慶師範大學學前教育學院的左瑞勇教授在《反思幼兒園教學中家長資源的開發與利用——基於生態教學觀視角》一文中，從生態學的角度闡述了幼兒園家長資源的開發與利用存在的三個普遍問題：即重利用輕開發、重臨時輕長遠、重配合輕參與等問題，指出這"三重三輕"在一定程度上導致幼兒園教學的生態失調，降低了幼兒園教學的有效性。此研究對我們的課題有很好的啟發作用。

這些經驗對我們研究《幼兒園家長助教活動的實踐研究》來說，有許多值得借鑑的材料和經驗，但這些研究都是從巨集觀的角度切入的，研究者是理論工作者，研究的問題和對問題的定位也較高，與我們要研究的家長助教活動的目標、內容、成效有一定的差別。

本課題研究就是根據目前我園在家長資源開發中所存在的問題，在這些研究的指導下，開拓家園合作新思路，以"家長助教"這一有效形式，充分挖掘家長身上蘊含的豐富的教育資源，真正讓家長參與到幼兒園教育中來，積極有效地推進家園合作，更好地促進幼兒健康、全面的發展。

四、研究步驟及時間安排

(一)準備階段(20xx.11--20xx.12)

1、收集與課題有關的材料。

2、確定研究物件和時間。

3、制定研究方案，設計調查表、收集有關家長助教的資料。

(二)實施階段(20xx.12--20xx.1)

1、調查摸底(20xx.12--20xx.1)發放調查表，瞭解家長的專業、特長和特殊崗位工作，以及家長對助教活動的態度。

(1)制定和發放調查表。

(2)以調查表和家長訪談相結合，瞭解家長對助教活動的態度和認識。

2、制定計劃(20xx.2--20xx.3)將家長助教列入園務計劃和班級計劃，並在學期、周、日計劃中具體落實。

(1)根據教學內容、目標，有計劃地邀請家長參與教學活動。

(2)教師與家長共同設定活動內容、目標、一起準備活動方案。

3、實施計劃(20xx.3--20xx.7)家長進課堂，在大二班、中一班、小一班開展家長助教周活動。

4、活動反思(20xx.5--20xx.7)對家長助教周活動進行反思和總結。

(1)通過觀察、記錄瞭解家長助教情況。

(2)根據助教情況，組織課題組成員對家長助教活動的內容、方法進行總結和反思，及時調整、修改，並在下一學期繼續實踐。

5、拓展範圍(20xx.9--20xx.1)在全園鋪開家長助教活動，讓更多的家長參與到助教活動中來，豐富幼兒園教學內容。

6、逐步建立家長資源庫。在實施過程中，對全園的家長資源進行充分的挖掘、清理、整合，形成全園共享、隨時更新的家長資源資訊系統。

(三)總結階段(20xx.1--20xx.3)

1、整理出家長助教實踐活動中的典型活動設計、活動案例。

2、對家長助教實踐活動進行分析、討論、提升，饌寫課題研究報告，形成課題最終成果。

五、研究目標(及預期的突破點)

通過本課題的研究，探索出一套以"家長進課堂"為主要形式的家園合作共育新方式，吸引家長參與到幼兒園的教學活動中來，發揮家長的積極性和獨特的作用，充分挖掘家長潛在的豐富資源，在實踐過程中，不斷更新和提升教師、家長教育理念。以實現家園互動，達成家園共育，促進幼兒全面發展。

預期通過實踐研究，讓家長真正參與到幼兒園教學活動中來，以點帶面，在全園推廣家長助教活動。同時形成家長資源庫，對家長資源的開發和利用有長遠的規劃與具體的策劃，實現幼兒園家園共育的可持續發展。

助教工作計劃 篇6

安全工作是教育工作的前提，“皮之不存，毛將焉附？”可見安全工作有多麼重要。首先分析託班幼兒的安全現狀及可能出現的安全隱患：

本學期幼兒園託班安全教育工作計劃將以獨立自理能力的培養為基礎，以加強常規訓練為措施，逐漸提高幼兒自我保護能力和安安全防範意識，並開展了一些相應的安全教育活動。現將本學期的幼兒園託班安全工作計劃制定如下：

教師應做到“六常規”、“三個一”中的安全，其中六常規是指寶寶的吃、喝、拉、撒、睡、玩；三個一是指一接來園、一送離園、一教育活動中的安全。

吃：

養成飯前便後吸收的習慣，防止秋春季節傳染病的.感染；同時交給寶寶正確吃飯方法，要留心寶寶用餐情況，防止寶寶用挑子戳到自己或其他人；同時防止食物燙傷寶寶；

喝：

託班寶寶大多不認識自己的名字，可用不同的動物與水杯配對，防止寶寶錯拿錯放水杯，造成寶寶因沒水杯喝水引發的糾紛；教育寶寶在指定地點進行喝水，防止蜂擁在保溫桶邊而造成磕碰；防止開水、燙傷兒童。

拉撒：

及時提醒寶寶大小便；

睡：

幼兒午睡時檢查是否有危險物品，巡視幼兒是否有不良的睡眠習慣，如矇頭並及時糾正；

玩：

排除安全隱患：在開學前檢查教室每一個角落，將物品放到幼兒觸控不到的地方，發現有水、電、等安全隱患及時排除；隨時清點人數，堅持每天檢查幼兒是否帶有異物入園，發現情況及時妥善處理；組織兒童活動前，要檢查場地是否安全，兒童活動必須在保教老師的視線內。組織玩滑梯攀登架、外出參觀等有一定危險的活動，要給予保護；保證教室的通風、乾淨，保證區域角材料的安全、衛生，定期消毒玩具。及時預防傳染病的發生，保證一人一巾一杯；戶外活動時，教師認真檢查活動場地的安全性，及時排除不安全因素，確保幼兒安全，活動後不遺忘幼兒物品。

接來園：

嚴格堅持晨間檢查；保證幼兒不帶危險物品入園，如有要收回，嚴格幼兒的安全制度。

送離園：

實行接送卡制度，如有無卡代接情況，要及時與家長聯絡；同時加強早晚接送兒童工作，不得將兒童交給陌生人，防止錯接；嚴格書寫交*記錄，及時清點人數和物品與*教師交代清楚。

教育：

1、教育幼兒在家或在其他地方能不爬陽臺。

2、確保上下樓的安全。幼兒能做到不推拉、不跳臺階。

3、幼兒知道不跟陌生人走，不吃陌生人的東西。懂得不能隨便離開大人或集體。

4、幼兒知道不將手放在門縫間、桌子間、椅子間、以免受傷。

5、戶外活動玩玩具或玩遊戲的時候，能互相謙讓，不擁擠，幼兒互相監督。拿器械時互相幫助，保證幼兒安全。

6、知道不能碰電插座等電器，對於不安全的電器不玩。玩剪刀時注意安全，知道正確的使用剪刀。

7、通過認知活動，知道不把紙團、釦子等塞到耳、鼻裡，也不能把異物放到嘴裡，午睡時不玩衣物等危險物品。

8、認識常見的交通標誌，目的是當幼兒外出時，學會看清交通標誌，學習按標誌來調節自己的社會行為。

9、教育幼兒危險的事情不做，同時加深幼兒對危險物品的認識。分辨對與錯。讓幼兒通過分辨安全知識的對與錯，提高自身的安全意識

最後，要注意家園教育的一致性，同時及時與家長交流幼兒在園與在家的情況。

通過這些安全教育，幫助幼兒懂得自我保護的簡單知識和方法，這樣才能真正保證幼兒的安全。

助教工作計劃 篇7

一、努力提高自己的專業素質

首先，在理論學習中成長：

1、通過多種途徑：幼教刊物、多媒體技術、觀摩、聽講座等，吸取教育學科的新知識、新技能。

2、進一步學習課題研究方法，積極參與課題的研究。

其次，在實踐中成長：

1、積極參加專業學習培訓和教研活動。

2、尊重孩子、走進孩子，用一百中語言去詮釋孩子在日常生活中的想法和做法。

3、探索適合中班的教育內容、教育方法，

4、學習在工作中發現問題、反思自己的教學，每週記錄教育教學中的困難及相關資料的收集和反思。

5、在活動中學習觀察幼兒的一言一行，及對事物的反應、行為態度、學習狀況，並進行一些記錄，提高教師的觀察、記錄技能。

6、認真做好教養和閱讀筆記，積累自己一些學習或工作上的經驗。

二、多學習。

人類積累的文化財富浩如煙海，教科書中的知識資訊不過是滄海一粟。21世紀，知識將以前所未有的速度增長和淘汰、人類社會現有的知識，只代表過去的認識水平，可能陳舊，可能將由於新的發現而更新。因此作為教師應不斷的學習。

1、學習先進的.教育教學理論，轉變教育教學觀念，準確定位自己，用先進的理論充實自己、武裝自己、提高自己。

2、學習身邊老師的寶貴經驗，提高執教學水平，使自己的課堂真正成為生動、高效的課堂，教學上形成自己的獨特風格和特色，在教育科研、創新教育教學研究方面有所建樹。

3、學習專業知識，用淵博的知識、個性的教學風格吸引幼兒，用真誠的態度吸引家長。

無論是一個優秀的教師還是管理者，都必須有深厚的文化底蘊，在今後地工作生涯中，我將利用教學實踐、業務進修、校本培訓等不同的學習機會，讓學習成為自己的習慣，使自己發展成為具有多種業務知識、多種職業情感、多種教學技能的複合型教師。唯有如此才能做到：給學生一杯水，我不僅有一桶水，而且有長流水。

4、勤於學習，不斷充實自我。“辛勤的蜜蜂永沒有時間悲哀。”(布萊克)勤於學習，充實自我是成為一名優秀教師的基礎。教師跟其它專家不一樣，需要多方面的知識，一個知識面不廣的教師，很難給幼兒人格上的感召。孩子年齡越小，他們對教師的期望越高，他們越把教師當作百科全書。在他們眼裡，教師是無所不知的，而如果教師是一問三不知，他們就非常失望。所以，教師最重要的任務是學習，是完善自己的知識結構。

5、寫好周計劃，備好每一堂課，上好每一堂課。

　　三、多反思

自我反思是提高業務水平的重要途徑，對自己的教學行為、幼兒的活動方式、教學目標的制定、教學內容的選擇……及時進行反思、總結、改進，從而做“經驗型”的教師。

1、不斷進行師德自查，反省自己的行為，規範自己的言行，做到身正為師，學高為範。

2、在自己的教學過程中，時刻做到三個反思：教學前反思，從培養幼兒實踐能力著手，拓展教學內容，優化教學過程;教學中反思，及時自動地在行動中反思，培養反思和自我監控地習慣;教學後反思，隨時審視，隨時修正，形成自己的教學個性。

　　四、多實踐

1、努力探索、大膽實踐，用新的教學藝術充實課堂教學。在自己的課堂教學中，努力營造尊重、讚賞、寬容的師生關係，加強師生的對話交流，力爭完成從教學的“主角”轉向“平等中的首席”、從傳統的知識傳授者向現代學生髮展的促進者的轉變。

2、積薄發、開拓創新，做教育教學的研究者。積極參加各類的教育教學活動，提高自己的理論水平，不斷的磨練自己，在挫折中不斷的成長完善。

3、不斷挑戰自我。一位理想的教師，應善於認識自己、發現自己、評價自己，從而樹立自信。自信使人自強。只有自信，才能使一個人的潛能、才華發揮至極致，也只有自信才能使人得到“高峰體驗”。教師要不斷地挑戰自我，不斷地追求成功、設計成功，甚至要撞擊。

助教工作計劃 篇8

1、學習先進的教育教學理論，轉變教育教學觀念，準確定位自己，用先進的理論充實自己、武裝自己、提高自己。

2、學習身邊老師的寶貴經驗，提高執教學水平，使自己的課堂真正成為生動、高效的課堂，教學上形成自己的獨特風格和特色，在教育科研、創新教育教學研究方面有所建樹。

3、學習專業知識，用淵博的知識、個性的教學風格吸引幼兒，用真誠的態度吸引家長。

無論是一個優秀的教師還是管理者，都必須有深厚的文化底蘊，在今後地工作生涯中，我將利用教學實踐、業務進修、校本培訓等不同的學習機會，讓學習成為自己的習慣，使自己發展成為具有多種業務知識、多種職業情感、多種教學技能的複合型教師。唯有如此才能做到：給學生一杯水，我不僅有一桶水，而且有長流水。

4、勤於學習，不斷充實自我。“辛勤的蜜蜂永沒有時間悲哀。”(布萊克)勤於學習，充實自我是成為一名優秀教師的基礎。教師跟其它專家不一樣，需要多方面的知識，一個知識面不廣的教師，很難給幼兒人格上的感召。孩子年齡越小，他們對教師的期望越高，他們越把教師當作百科全書。在他們眼裡，教師是無所不知的，而如果教師是一問三不知，他們就非常失望。所以，教師最重要的任務是學習，是完善自己的知識結構。

5、寫好周計劃，備好每一堂課，上好每一堂課。

　　多反思

自我反思是提高業務水平的重要途徑，對自己的教學行為、幼兒的活動方式、教學目標的制定、教學內容的選擇……及時進行反思、總結、改進，從而做“經驗型”的.教師。

1、不斷進行師德自查，反省自己的行為，規範自己的言行，做到身正為師，學高為範。

2、在自己的教學過程中，時刻做到三個反思：教學前反思，從培養幼兒實踐能力著手，拓展教學內容，優化教學過程;教學中反思，及時自動地在行動中反思，培養反思和自我監控地習慣;教學後反思，隨時審視，隨時修正，形成自己的教學個性。

　　多實踐

1、努力探索、大膽實踐，用新的教學藝術充實課堂教學。在自己的課堂教學中，努力營造尊重、讚賞、寬容的師生關係，加強師生的對話交流，力爭完成從教學的“主角”轉向“平等中的首席”、從傳統的知識傳授者向現代學生髮展的促進者的轉變。

2、積薄發、開拓創新，做教育教學的研究者。積極參加各類的教育教學活動，提高自己的理論水平，不斷的磨練自己，在挫折中不斷的成長完善。

3、不斷挑戰自我。一位理想的教師，應善於認識自己、發現自己、評價自己，從而樹立自信。自信使人自強。只有自信，才能使一個人的潛能、才華發揮至極致，也只有自信才能使人得到“高峰體驗”。教師要不斷地挑戰自我，不斷地追求成功、設計成功，甚至要撞擊。

助教工作計劃 篇9

一、思想方面嚴格要求自己要遵守園裡的規章制度，積極認真地投入工作。堅持正確教育觀，以正面教育為主，講明道理。要平等對待每位兒童。以學習精神為工作的動力，不斷更新思想以飽滿的熱情參加新的工作，時刻以一個優秀教師的標準

二、個人學習方面積極學習各種教育理論以充實自己，以便在工作中以堅實的理論作為指導，更好地進行教育教學。加強教育教學理論學習提高個人的教學質量，使幼兒健康、快樂、和諧得發展，並讓他們能夠從玩中學，學中玩。加強思想業務學習，加強職業道德教育，加強責任心，規範言行，加強精神建設，用自己的一言一行、一舉一動去教育幼兒。平時在工作中遇到問題能和班級人員共同商量，在教學中遇到問題時能虛心向有經驗的老師學習。

三、工作方面對工作做到主動、積極、踏實勇於承擔責任。對幼兒有愛心、耐心，能細心地觀察幼兒，努力做到對每個幼兒因材施教，給孩子創造一個舒適、優美、良好的生活和學習環境。跟幼兒建立一種平等、尊重、信任的關係。對家長熱情，及時向每個家長了解幼兒在家情況。並向家長反饋幼兒在園的表現，做到對每個幼兒心中有數，視家長為自己的教育夥伴。上班做到不遲到、不早退。按時制定各種計劃，認真準備和組織好班級的教學活動，活動後認真分析和反思活動的效果，做好安全、衛生工作，強化安全管理。加強"安全第一"的意識，做到事事處處講安全。發現不安全的隱患及時處理，杜絕事故的發生，確保幼兒的人身安全。並且做好安全教育工作，對幼兒進行自我保護意識教育，不跟陌生人走。發現問題及時彙報，妥善處理。培養幼兒良好的生活衛生習慣，正確使用手帕及自己的一巾一杯，養成飯前便後洗手的良好習慣，培養幼兒良好的'進餐習慣，做到愛惜食品不挑食、不浪費。並且保證幼兒的戶外活動量，促進幼兒身心健康發展。抓好教育教學工作，提高教學質量，教育教學做到面向全體幼兒，因材施教，因人施教。

四、家長工作家長是我們教育事業的合作人，是教育責任的分擔者。我們用細緻入微的工作態度贏得家長們的信任和支援。我們還將一如既往地做好如下工作：

1、熱情接待家長，不定期地與家長聯絡，共同協商育兒經驗，同時認真收集家長反饋意見，虛心採納合理建議。

2、積極邀請家長參與教學活動及各類大型活動。

3、如遇特殊情況及時向家長彙報或保持電話聯絡。如有生病未返園的幼兒堅持電話追蹤問候。

4、邀請家長積極參與到教學活動中去與教師共同商討、策劃教育計劃。

5、結合各種方式向家長了解幼兒在家的情況，同時向家長反饋幼兒在園的生活學習情況，促進幼兒之間及家園之間的交往與交流。

五、個人努力方向

1、再多一點愛心多一些耐心，使孩子在各方面有更大進步。

2、抓好班級的常規工作使得有更好的班風班貌。

3、加強自身基本功的訓練。

幼兒園的工作非常重要，我們是孩子們的啟蒙老師。我一定會盡全力把每一個孩子教好，只要我們努力，我們一定可以出色地完成任務，並用我們濃濃的愛心、耐心和責任心換取每個家長的放心。加油！

助教工作計劃 篇10

入園

1、衣著整潔、情緒愉快地按時來園。

2、能主動的向老師、小朋友打招呼。

3、能愉快的和父母再見。

4、主動參加晨間活動。

飲水

1、需要喝水時能主動喝水，每天保證喝足量的水。

2、使用自己的專用喝水杯，正確取水，不浪費水，不喝生水。

3、接水後到指定的地方喝水，知道飯前後半小時少飲水。

4、喝完水後將水杯放到自己的位置，杯口朝上，杯把朝外。

盥洗

1、飯前便後主動洗手。

2、在盥洗時保持愉快的心情，會用正確的洗手方法。

3、做到不浪費水，學習輪流等待的規則意識。

4、洗完手後將手在水池裡甩幹並會正確的使用擦手巾。

餐點

1、保持愉快的心情進餐，學習表達自己的飲食需要。

2、不挑食、不撒飯。

3、飯後會擦嘴漱口。

4、學習正確使用餐具，餐後能將餐具放在指定的位置。

睡眠

1、在穩定的情緒中入睡。

2、遵守簡單的睡眠規則，保持安靜，儘量不到打擾他人休息。

3、有需要時主動向老師尋求幫助。

4、學習將衣服放在指定的位置。

如廁

1、養成輪流如廁的.規則意識。

2、需要如廁時能主動告訴老師。

3、大小便在褲子上時能主動告訴老師。

離園

1、情緒穩定、愉快的等待家長。

2、有禮貌的和老師及同伴說再見。

3、願意與家長分享自己在園的生活片段。

4、能將自己帶來的物品收拾整齊帶回家。

助教工作計劃 篇11

一、教育教學工作

1、認真備課，提前做好備課工作

備課是確保教育活動能順利完成的前提。我們每次備課前都會先登陸DIC國際課程的網站，看看裡面的課件，確保目標的一致性。每次教案都會認真研究一下，做到目標明確、條理清晰。每次都認真準備教具，以便更有效地進行我的教學活動。

2、細緻、認真地做好每一個孩子的個人網站資料

中山敏捷陽光幼兒園裡的幼兒個人網站資料每週更新，甚至是每天更新一次，於是不論在何時都會認真地觀察孩子，把孩子發生的點滴都牢牢記在心中，並把孩子在園的情況都以電子版形式放到網上空間。

3、及時有效地與外教溝通，攜手進行雙語教學

本班的外教老師叫GOOFY，與他互相配合把英語滲透到日常用語當中，必要的時候還要協調準備好英文教學閃卡、相關音樂和視訊等等，意在讓孩子學會用英語進行會話，從中體驗雙語學習的快樂。

　　二、環境創設

環境是為教育教學活動服務的。根據教學活動的需要和本班海豚班的特點，我們選擇了一些有特點的裝飾佈置，為節省紙張，還利用一些廢舊物品。在佈置中，我們讓孩子們參與到其中，讓他們動手去製作。同時我和鄭老師還根據課堂要求製作大量的教具。

　　三、組織活動和常規、安全教育

律動從選擇律動音樂、到律動的編排、以及道具的選用，我們都做了詳細的策劃，都選擇了一些有趣、節奏適合本班年齡段的孩子的英語律動，為了排練好這個律動，我們一次次地排練，共同商討怎樣才能做得更好。Goofy老師發揚風趣搞怪的風格，幹什麼都似乎是隻大猩猩，從來不管自己是大人還是小孩，一樣的幹，這些都讓我們的氣氛輕鬆愉快，我都認真配合他。平時除了忙於教學工作，還注意保教配合，孩子們的常規培養，提醒調皮的孩子要遵守老師的規定。我們都為孩子們創設了安全舒適的生活環境，同時利用課堂，我還對孩子進行安全教育，教育孩子並教給孩子們正確的自我保護的方法和能力。

　　四、日常生活中的英語滲透教育

平時除了忙於教學工作，還注意保教配合，孩子們的常規培養。我們在每一個環節都滲透了相應的英語學習，確保孩子們時時在英語的語境中，並提醒調皮的孩子愛上用英語對話，所以我們滲透的英語雖然說不是很難，但是也不會過於簡單。

　　五、家園共育方面

家長工作尤其重要，家長工作是家與園的有用橋樑，只有做好家長工作，才能促進班級的`團體管理，我將踴躍和家長取得接洽，和家長共同探討制定適合每個幼兒的教育方法，使家園結成教育夥伴，充分發揮教育的潛能。認真聽家長的意見和建議，滿足家長的合理要求，儘量縮短家園之間的距離，還要加快家園聯絡資訊的更換頻率，為家長提供更優質服務。

以上，是我本學期的計劃及目標，我會努力去完成，也希望各位同事及領導加以督導和指正。希望在園領導的培養下、在自己的努力下，有所收穫有所成長。

助教工作計劃 篇12

一、 背景

為做好迎接20xx屆新生的各項工作，使新生儘快融入電信學院這個大家庭，在思想、學習、工作、生活中給予指導，配合班主任共同幫助新生走入大學生活。經電信學院學生會研究，決定擔負起共同建設我院發展的責任，自願申請參加我院的班主任助理申請活動。在我院12、13級中選拔政治素質好、組織管理能力強的優秀學生擔任20xx級新生“班主任助理”，以協助學院領導老師和班主任工作，確保學校的各項政策措施能及時貫徹到廣大學生當中去，更好地開展學生工作。

二、 指導安排

總顧問： 俞鬆坤書記，於華副書記

指導老師： 徐更青，胡麗瑩，張洪彩，陳穎芳，皮曉嫚

湯雙鳳，丁方，黃朝漲

總助教：學生會主席陳培哲

三、 機構設定

新生辦公室：負責開展新生的入學、軍訓、始業教育、適應、親情教育等各項工作（有助教工作經驗者優先）

主任：東校區輔導員 副主任：陳老師、皮老師、湯老師、張老師，黃老師

成員：學生會主席、團委副書記、社聯主席

總助教：學生會主席陳培哲

總助教助理：暫定兩名

四、 人員需求

（一）每班三名助教：分別為學生助教，黨員助教，外院助教，共42名助教。 學生助教： 作為大一新生的班主任助理，是新生和班主任之間的橋樑。 主要負責新生在軍訓期間的日常起居及活動安排，課程開 始以後的晚自習監督和平時課業的正確指導。

黨員助教： 主要負責對新生提供中國共產黨的思想教育，引導他們正

確的世界觀、人生觀、情感觀。安排入黨的前期工作準備， 提供相關的諮詢。

外院助教：由於東西校區地域的關係，外院助教主要負責新生在東校 區的緊急工作，在分擔了西校區助教繁忙工作的同時，更 加強了學院之間的交流，擴大了我院的影響力。

（二）人員來源比例：

團學社幹部及幹事：40%

黨員學生：30%

優秀學生及班級幹部：30%

五、 篩選過程

（一） 發放助教申請表，面向12級和13級同學招收。

（二） 對報名的同學進行筆試篩選。

（20xx年5月25日星期日晚，具體時間地點另行通知）

（三） 對於筆試通過的同學進行面試。

（20xx年5月29日星期四晚，具體時間地點另行通知）

（四） 綜合筆試與面試的成績，決定最終助教的'名單。

其中，篩選要求：

1、體貌端正，無不良嗜好，無反動反組織思想和行為。

2、品學兼優，有紮實的專業知識。

3、性格開朗，積極向上，思想端正。

4、樂於助人，有責任心。

5、對學生手冊和學院的規章制度有全面的瞭解。

6、通過助教的筆試和麵試，並順利完成培訓工作。

六、 統一培訓

（一） 外院助教與電信助教進行統一培訓

（二） 培訓內容：

（1） 思想道德教育；

（2） 學生手冊相關內容、學院規章制度；

（3） 各項工作或者活動流程；

（4） 專業科技競賽的情況；

（5） 其他相關工作。

七、 助教分配

每班分配1個學生助教，1個黨員助教，1個外院助教。 根據不同的專業，每個班級的學生助教必須是同一個專業的學生。 具體的名單等助教選拔以後進行合理的分配。

附錄1：寧波工程學院電信學院20xx——20xx學年助教申請表

（提交列印稿）

助教工作計劃 篇13

這一個學期是大班孩子在幼兒園的最後一個學期，作為老師應充分利用這段時間，為幼兒提供多元的學習環境，注重多元智慧的開發教育，積極為入國小打好基礎。

一、做好班內的衛生消毒工作

作為助教老師要嚴格遵守學校制定的衛生消毒流程制度，堅持每天對幼兒接觸的物品及時消毒，保持地面乾淨，保證班中環境的整潔。及時開窗通風，保證空氣的新鮮，為孩子的學習和生活提供一個乾淨舒適的環境。

二、做好幼兒的安全護理工作

隨著春天的到來，天氣漸漸變化多變，應特別留意班中抵抗力弱容易患病的幼兒，多做運動多喝水。戶外活動前，檢查好活動場地，準備好活動器械。在戶外活動的過程中，細心的護理好幼兒，隨時提醒幼兒注意安全，整理好幼兒的衣服。戶外活動後要整理好活動器械，協助教師整隊將幼兒帶回，並要提醒幼兒先洗手，養成良好的衛生習慣。

三、做好一日生活常規的加強工作

大班幼兒大部分能遵守一日生活常規，有較好的衛生生活習慣及生活自理能力。只有個別幼兒需要老師提醒，並堅持不斷地加強幼兒一日生活常規，使幼兒養成良好習慣。

四、做好配合班中的.老師搞好各項活動

在平時的工作中，和班中的其他兩位老師團結協作，在教育活動中儘可能參與，在班內老師準備活動的過程中，看護好幼兒，使老師能夠順利的進行活動。

鞏 豔

　　20xx.2.25

助教工作計劃 篇14

時間一刻不停歇的向前邁進，轉眼間我在中山敏捷陽光幼兒園都兩個多月了，新學期開始了,我們迎來了一批新的孩子,在新環境中,孩子們由於剛開始進入集體生活,對新環境陌生,畏懼,還有跟人亂跑,晚入睡,拒吃等現象。

根據《幼兒園教育指導綱要(試行)》[指導思想]中也明確指出：幼兒在遊戲中學。安全是幼兒園的第一要素。應本著尊重、平等的原則，吸引幼兒主動參與幼兒園的教育工作。因此，積極有效地開展幼兒助教活動，能夠促進幼兒的身心發展，同時為家長搭建一個互動交流、互相學習的平臺，更好地促進幼兒的全面發展。對於求知慾極強的孩子們來說，他們的到來能夠滿足他們對專業知識的渴求。本學期為了協助教師較好地完成教學任務，實現教學目標，使孩子們能儘快適應集體生活和培養他們各方面好習慣，使他們能得到全面和諧的發展，同時也為了使本學期自己的工作更有序有效的地進行下去，我特制定如下個人計劃：

一、教育教學工作

1、認真備課，提前做好備課工作

備課是確保教育活動能順利完成的前提。我們每次備課前都會先登陸DIC國際課程的網站，看看裡面的課件，確保目標的一致性。每次教案都會認真研究一下，做到目標明確、條理清晰。每次都認真準備教具，以便更有效地進行我的教學活動。

2、細緻、認真地做好每一個孩子的個人網站資料

中山敏捷陽光幼兒園裡的幼兒個人網站資料每週更新，甚至是每天更新一次，於是不論在何時都會認真地觀察孩子，把孩子發生的點滴都牢牢記在心中，並把孩子在園的.情況都以電子版形式放到網上空間。

3、及時有效地與外教溝通，攜手進行雙語教學

本班的外教老師叫GOOFY，與他互相配合把英語滲透到日常用語當中，必要的時候還要協調準備好英文教學閃卡、相關音樂和視訊等等，意在讓孩子學會用英語進行會話，從中體驗雙語學習的快樂。

　　二、環境創設

環境是為教育教學活動服務的。根據教學活動的需要和本班海豚班的特點，我們選擇了一些有特點的裝飾佈置，為節省紙張，還利用一些廢舊物品。在佈置中，我們讓孩子們參與到其中，讓他們動手去製作。同時我和鄭老師還根據課堂要求製作大量的教具。

　　三、組織活動和常規、安全教育

律動

從選擇律動音樂、到律動的編排、以及道具的選用，我們都做了詳細的策劃，都選擇了一些有趣、節奏適合本班年齡段的孩子的英語律動，為了排練好這個律動，我們一次次地排練，共同商討怎樣才能做得更好。Goofy老師發揚風趣搞怪的風格，幹什麼都似乎是隻大猩猩，，從來不管自己是大人還是小孩，一樣的幹，這些都讓我們的氣氛輕鬆愉快，我都認真配合他。平時除了忙於教學工作，還注意保教配合，孩子們的常規培養，提醒調皮的孩子要遵守老師的規定。我們都為孩子們創設了安全舒適的生活環境，同時利用課堂，我還對孩子進行安全教育，教育孩子並教給孩子們正確的自我保護的方法和能力。

　　四、日常生活中的英語滲透教育

平時除了忙於教學工作，還注意保教配合，孩子們的常規培養。我們在每一個環節都滲透了相應的英語學習，確保孩子們時時在英語的語境中，並提醒調皮的孩子愛上用英語對話，所以我們滲透的英語雖然說不是很難，但是也不會過於簡單。

　　五、家園共育方面

家長工作尤其重要，家長工作是家與園的有用橋樑，只有做好家長工作，才能促進班級的團體管理，我將踴躍和家長取得接洽，和家長共同探討制定適合每個幼兒的教育方法，使家園結成教育夥伴，充分發揮教育的潛能.認真聽家長的意見和建議，滿足家長的合理要求，儘量縮短家園之間的距離，還要加快家園聯絡資訊的更換頻率，為家長提供更優質服務。

以上，是我本學期的計劃及目標，我會努力去完成，也希望各位同事及領導加以督導和指正。希望在園領導的培養下、在自己的努力下，有所收穫有所成長。