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年度教務工作計劃範文八篇

光陰迅速,一眨眼就過去了,我們的工作又進入新的階段,為了在工作中有更好的成長,做好計劃可是讓你提高工作效率的方法喔!相信大家又在為寫計劃犯愁了吧?以下是小編整理的年度教務工作計劃10篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

年度教務工作計劃範文八篇

年度教務工作計劃 篇1

一、指導思想

堅持"對學生的終身負責,為學生的未來奠基"的辦學宗旨,充分發揮教務處“服務、督導”的功能,堅持細化管理的工作方針,把依規辦校、質量強校作為基本工作思想,幫助教師專業發展,促進教學質量全面提升。

二、工作思路

教務處全面做好教學事務管理、教學督導和教學服務工作,優化教師日常教學行為。規範教學常規管理,以更高更規範的視角審視我們的常規教學,努力尋找突破點,深入開展有效教學研討。倡導新課程背景下先進的教學方法和教學活動,倡導教師之間取長補短,積極引導學生自主學習,發揮學生主體作用,提高學習效率.強化教研組、備課組建設,加快教研組有特色有主題的發展.積極繼續完善較高質量的校本練習體系,堅持高三練習多元化和高一高二內涵化的作業模式。

三、工作目標

1、積極真誠耐心引領,增強教師工作責任心,強化責任意識。

2、推行教學常規過程精細化,努力打造高效課堂,提高課堂效率,始終將教學質量作為教師評價的最高標準。

3、倡導教師之間團結協作、互幫互學、嚴謹紮實的工作作風,推廣團隊合作。

4、努力完成20xx年大學聯考預期目標,在教學質量上無論是大學聯考還是學業水平考試能夠上一個大臺階。尤其高一年級著力培養學生良好的學習習慣。

四、本學年主要工作

1、準確定位,明確目標

準確定位,明確方向是一所學校發展的前提,更是我們老師在教學工作中應該找準的中心,沒有準確的定位和努力的方向,猶與在黑暗大海中航行的舵手,鑑於我們學校目前的學生學習基礎狀況和在今後生源狀況仍然得不到好轉的狀況下,怎樣跟自己的教學定位,朝著哪個方向努力,是我們該思考的問題,我想教務處給教學的定位和目標是:

1.a 班努力衝刺重點,力求本科人數最多化。

2.b 班盡力完成學業水平考試最高指標,力求專科上線人數最多化。

3. 專科班盡力幫助他們能夠升學,在高職高專自主招生等各方面提供有效的指導和幫助。

2、做好常規,做足課堂----做好教學“六認真”

一所學校的聲譽:一取決於教師,二取決於教師工作,三取決於學校的管理。

教學“六認真”一直是教育主管部門為加強教學管理、提高教學質量提出的最基本的要求。一方面它規範了我們的教學行為,另一方面它給學校的常規管理提供了科學依據。

它指的是⑴認真備課;⑵認真上課;⑶認真佈置和批改作業;⑷認真輔導;⑸認真考試;⑹認真組織課外活動和綜合實踐活動。教學六認真已經成為廣大優秀學校嚴格執行的基本和根本常規。

具體要求.

⑴認真備課.

備好課是上好課的前提和關鍵,教師應嚴格執行教學計劃,鑽研教材和課程標準及其教學指導意見,根據學生知識及基礎狀況,面向全體學生,精心設計教案,努力使備課規範化、科學化。要認真研究教材,把握教材的重點,明確各單元、各章節的地位、作用及其相互聯絡,要研究學科學業水平考試標準、大學聯考的考試說明,掌握教學要求。備課要從單元或章節整體出發,樹立教師為主導、學生為主體、訓練為主線的指導思想。備課中著重解決目標設計、教學運用、手段改革、學法指導、知識鞏固等幾大問題。

⑵認真上課.

課堂教學是整個教學工作的中心環節,是完成教學任務、提高教學質量的關鍵。每個教師都應嚴格要求,充分運用45分鐘,認真上好每一節課,真正提高課堂教學效率。

①教學目標要明確。要根據教學目標安排好教學的各個環節。教學環節清楚,步驟合理,能體現教學的重點。

②教學內容正確。講解教學內容,要注意科學性和嚴密性,對每一個概念、定義的表述,對每一個例題的講解,都要力求準確無誤。

③重視教學方法。注重啟發學生思維,注重精講精練、講練結合。強化課堂訓練和教學資訊的及時反饋,通過練習、討論、實驗等多種形式加強當堂鞏固訓練,使學生有機會得到訓練,有所收穫,有所提高。

④掌握教學基本功。教師要努力提高自己的語言、解題示範、實際操作,使用教具等方面的基本功。

⑤嚴格上課常規。按時上下課,不遲到、不早退、不拖堂,不無故離開課堂。上課要按教學計劃進行,維護好課堂紀律,保證每一堂課的質量;對個別不守紀律的學生要耐心教育,避免矛盾激化,不要離開教室或自已賭氣不上課。

⑶認真佈置和批改作業.

作業是鞏固和檢查教學效果的重要手段,是教師瞭解學生學習情況不斷改進教學方法的重要渠道,是教學工作的一個重要組成部分,老師要針對學生所反饋的資訊,及時彌補教學缺陷,調整教學策略。

①佈置作業要根據教材要求和上課內容,精選習題,凡佈置的作業,教師先做一遍,瞭解作業的深度和廣度,體現目的性和針對性,合理控制每天的課外作業總量,各學科教師要注意溝通協調。

②教師應嚴格要求學生認真完成作業。作業必須規範化,要求字跡端正、答題完整、卷面整潔。作業要按時認真的批改,不錯改、漏改,做到有佈置就有檢查和批改;作業批改要註明批改日期。

③及時糾正作業中存在的問題。對作業中出現的問題,要做好批改記錄。帶普遍性的錯誤要做好記載,並在課堂上集體訂正、講評,個別性的錯誤要求自己訂正,並在下次作業批改時一併檢查批閱。

⑷認真輔導.

輔導是課堂教學的必要補充,是貫徹因材施教的重要途徑,是實行分類指導、提優補差必不可少的一環。同時又是溝通師生感情、密切師生關係的主要渠道,輔導的目的主要是關心學生身心健康,發展個性特長,提高學生成績。對學習困難的學生,要滿腔熱情,細心分析原因,幫助他們樹立信心。在重視心理輔導的同時,更要加強思維方法、學習方法的指導與輔導,重視知識過關,及時彌補缺漏,使他們在原有的基礎上有所提高,同時注重加強情感交流,消除師生之間的距離感。

⑸認真考試.

考試是教學評估的重要手段,是對學生知識和能力的綜合考查,也是教學過程管理的一項重要內容。

①認真命題。任課教師均有參與命題和評卷的職責和義務,要嚴把命題和評卷的質量有關。命題由教務處負責組織。既要突出教學重點,又要注意覆蓋各知識點。著重考查基礎知識和運用的.能力,試題難易適當,小巧靈活,不出偏題和怪題。

②端正考風,嚴肅考紀。要加強學生的考風考紀教育,監考教師要集中思想嚴格監考,杜絕舞弊行為,確保考試成績的可信度。

③認真閱卷。一般實行年級交叉閱卷,由閱卷組長分工,採取流水作業法。閱卷時,要嚴格執行評分標準,責任到人,既要認真,又要及時,儘量減少錯誤的出現

④成績統計和試卷質量分析。每次考試結束後,教師要認真分析試卷,及時組織評講,要認真填寫質量分析表,準時上報教務處存檔。

⑹認真組織課外活動和綜合實踐活動.

要根據新課程要求組織開展各種形式的課外活動和選修課。認真確定活動主題和內容仔細選擇活動教材,明確活動目的和方法。做到計劃落實、內容落實、時間落實。課外活動的內容可結合教學大綱,教材要求組織進行,活動內容豐富多彩,形式多樣,富有吸引力,要注意思想性、趣味性,確保活動安全,力爭出成果。每次活動要作好記錄,包括輔導內容、方法、效果等,注意積累資料,期末認真總結。

3、走教科研務實之路

在教科研這一塊,總的指導思想是根據學校的實際情況,把學校教學研究工作與提高教學質量緊密結合,使科研內容實際化、主體化,使教科研工作真實、有效、符合校情,走教科研務實之路,不斷提高教師教育教學能力。

具體工作:

1、加強教研組和備課組的建設,形成規範化的教科研管理體制。

堅持備課團隊化,集思廣益,堅持備課組集體備課,備課組全體教師每週進行一次集體備課活動,時間不少於1小時,在個人鑽研的基礎上,一人主講,共同討論本學科教學過程中遇到的實際問題和切實的解決辦法。備課組在教學過程中,要統一教學要求,統一教學內容,統一教學進度,統一作業佈置(語文作文每學期大作文6篇,英語12篇),統一單元測試,由各備課組長具體負責安排。備課組活動,由備課組長負責召集,並做好活動記錄。備課活動的內容有:a認真制訂學期教學計劃和教學進度,應包括:學情分析,提高教學質量的措施,每月計劃等b對照教學計劃,檢查當前教學進度的執行情況;c明確本單元教學的目的和要求;d研究教學內容中的重點、難點及其處理方法;e統一作業佈置和單元檢測內容;f檢查總結前一階段教學情況,找出教學中的問題並制定相應的措施;g佈置和分配下一次活動任務。

2、推廣倡導聽隨堂課和評課,聚焦課堂,著力於研究推廣本校教研活動中各學科中的鮮活課例研討。通過開設公開課、展示課、彙報課,推門隨堂課等多渠道聚焦課堂,提高老師的業務素質,努力做到“向課堂要成績”。為青年教師的迅速成長,搭建發展平臺。

3、每月定期檢查教研記錄,學校領導不定期參與學校各學科組的教研活動,教研活動課不能請假或缺席,並且在組內要認真探討,積極發言。

4、紮實認真做好教學評價,公正客觀做好教學考核

教學的最終目標是教學質量的優劣,教學評價是對教學工作質量所作的測量、分析和評定。它包括:對學生學業成績的評價,對教師教學質量的評價和教學過程中的評價。

對教學效果進行評價,可以瞭解教學各方面的情況,從而判斷它的質量和水平、成效和缺陷。全面客觀的評價工作不僅能估計學生的成績在多大程度

上實現了教學目標,而且能解釋成績不良的原因,並找出主要原因。

可見教學評價如同身體檢查,是對教學進行一次嚴謹的科學的診斷。評價對教師和學生具有監督和強化作用。通過評價反映出教師的教學效果和學生的學習成績。經驗和研究都表明,在一定的限度內,經常進行記錄成績的測驗對學生的學習動機具有很大的激發作用,可以有效地推動課堂學習。評價發出的資訊可以使師生知道自己的教和學的情況,教師和學生可以根據反饋資訊修訂計劃,調整教學的行為,從而有效的工作以達到所規定的目標,這就是評價所發揮的調節作用。進行教學評價時,從測量的標準和方法到評價者所持有的態度,特別是最終的評價結果,都應該符合客觀實際,不能主觀臆斷或參入個人情感。因為教學評價的目的在於給學生的學和教師的教以客觀的價值判斷,如果缺乏客觀性就失去了意義,因此而導致教學決策的錯誤。

由於教學系統的複雜性和教學任務的多樣化,使得教學質量往往從不同的側面反映出來,表現為一個由多因素組成的綜合體。因此,為了反映真實的教學效果,必須把定性評價和定量評價綜合起來,使其相互參照,以求全面準確的判斷評價客體的實際效果。我們定量方面繼續採用均量值計算方法,教學質量獎金計算方法公正化,透明化,合理化!定性方面採用學生座談,老師瞭解,學生書面問答等多樣方式進行。

在教學評價和教學獎金方面,教務處總體思路非常明確:

鼓勵有序有為的競爭,倡導團結緊張的合作;

摒棄非分僥倖之雜念,拒絕無為空談的酬勞!

老師們,教務處的工作千頭萬緒,真是“斬不斷,理還亂”,但是教務處的工作是學校整體工作的重要組成部分,擔負著學校中心工作實施的組織與協調,教務工作的績效直接影響著學校整體目標的達成。因此,作為教務處負責人感知責任之重大,本人將盡力真誠的為各位教師做好教學服務,也將細心的研究思考自己的工作方法,不斷完善自己工作中的不足,通過教務處有效紮實的工作,能夠提高學校全面教學質量,促進學校的全面發展。也期待著各位老師真誠的建議和指導!

年度教務工作計劃 篇2

本學期是新一學年的開始,各方面的工作都很繁雜,因此要多方面的考慮和配合學校各方面才能把工作正常開展起來,根據學校實際情況,特制定本計劃:

1、根據學校實情,作好部分教師的思想工作,配合學校完成崗位聘任,堅持七年級實行雙向選擇;八年級、九年級保持相對穩定而略有調整。

2、配合總務處完成學生報名註冊工作,完成好七年級新生的錄取分班工作,八年級、九年級按計劃開學,正常開課。

3、配合政教處安排好七年級新生軍訓工作,召開開學典禮暨表彰大會,對前學期成績突出的`學生進行獎勵,配合政教處完成對各班級的量化考核,有利於調動和為以後評價班集提供依據。

4、積極配合各年級組完成各組計劃,積極組織有關教師,對講優質課的教師進行評定。

5、積極配合學校和組織實驗室工作人員,認真開好實驗課,並做好“普實”驗收的準備工作。

6、配合各處室完成學校督導評估自查工作,同時做好綠色學校的建立工作,並教育學生要有愛護環境的意識。

7、加強各年級學生的學籍管理,並查對各班學生的考試成績,為今後各教師的考核提供依據。

8、負責完成好排課、代課、調課的臨時性工作,為學校教學的正常運轉作好工作。

9、配合年級組訂好本學期的考試資料,注重把教學放在平時來抓,積極參加各年級組的活動。

10、完成好教材徵訂工作,並對存書進行統計,以便以後利用,指導和配合圖書室工作人員。完成好圖書室的開放,教材發放和各教師、學生徵訂服務工作。

11、配合微機室人員完成好期中、期未成績統計和各項工作。

12、努力完成教務處日常事務工作,並完善期未考試製度和閱卷中存在的問題,爭取改卷前做好評分標準,責任到人。配合學校對工作不認真的教師制定出處罰意見。

13、配合教研組做好本學期教研工作。

14、完成各教師計劃、總結、教案和作業的檢查工作。

總之,教務處工作是一項複雜而又繁多的工作,要求工作上要認真、細心才能完成好。因此,要求教務處每個成員既要有分工,又要有配合。只有每個人積極主動才能把工作做得更好。

  xx教務處

  20xx年9月1日

年度教務工作計劃 篇3

本學期堅持以提高教學質量為中心,以大學聯考、會考、會考為工作重點,狠抓常規落實,規範管理,不斷提高教學效果,主要做好以下幾項工作:

一、新學期的開學準備工作

1.各年級的教師工作安排。

2.學生教材、教師用書、教學進度安排表等的發放。

3.開學初的教案檢查,工作計劃制定檢查。

4.開學後的各項常規工作檢查。

二、認真抓好九年級、高三畢業班工作。

1.畢業班工作歷來是學校工作的重中之重,學校將20xx屆畢業班工作領導小組,將加強對畢業班工作的領導和常規管理。組織初、高三教師認真學習、研究新教材、新課標及新的中、大學聯考考試《大綱》、《試題分析》和《說明》,進一步明確初、高三教學工作的指導思想、目標任務並制定切實可行的措施。

2.教務處組織畢業班教師在抓好每輪複習的同時,注重資訊分析與整合,注重團結合作,協同作戰,相互配合,認真做好學生思想工作,培養學生的應試心理和應試能力。

高三

(1)一模、省模、二模結束後,分別組織召開高三年級質量分析會,根據學生學情,及時調整複習計劃和複習策略,提高複習備考的效率。

(2)根據《xx市普通高中20xx屆各學校大學聯考上線人數預測》表,認真落實指標的分解,將任務指標落實到各班、各位任課教師頭上,力求完成指標。

(3)抓好術科合格的體藝特長生的`文化複習,術科考試前組織學生召開思想動員會。

(4)注重對大學聯考資訊的蒐集,為一線教師作好後勤服務。

(5)認真組織高三學生的大學聯考填報志願工作,召開學生、家長志願填報指導會。

(6)召開高三年級學生和家長的思想動員大會。考前組織召開誓師動員大會。

九年級

(1)組織好九年級學生會考報名及體檢工作。

(2)認真組織好學生進行體訓備戰體考。

(3)認真組織好九年級學生進行適應性考試。

(4)認真組織九年級學生的大學聯考填報志願工作,召開學生、家長志願填報指導會。

(5)召開九年級年級學生和家長的思想動員大會。考前組織召開誓師動員大會。

三、認真抓好高二年級學業水平考試工作。抓好20xx屆高二年級的學業水平考試複習工作,提出明確要求,安排摸底排查考試,開展學困生幫扶工作。

四、組建專家團隊。為了加快學校教師成長,提高教師業務能力,提高教育教學質量。本學期特聘請貴州省教科院,xx市教科所及雲巖區進修學校的專家團隊,指導我們的教育教學工作。同時組建校內督導團隊。

五、作好20xx年秋季招生工作。3月份制定出我校20xx年秋季的招生計劃,並做好各項招生宣傳。

六、認真組織大學聯考英語聽力考試、大學聯考、會考、會考等一系列重大考試,嚴肅考風考紀,確保考試順利進行。

七、繼續抓好學校的教學常規管理工作,加大檢查力度,注重對課堂教學的監管,不斷提高課堂教學的實效性。

八、提前做好20xx屆高一年級文、理分班的工作,5月份做好文、理分班的意向性統計,期末考試結束後進行文、理分班。

九、按照上級教育部門要求,在學科教學中,進行健康教育、環保、法制、德育等的滲透教育工作。

十、合理安排好教研活動、教師培訓、繼教培訓工作。

十一、及時完成學校佈置的其他臨時性工作。

教務處

20xx年2月19日

年度教務工作計劃 篇4

一、指導思想:

以學生、教師和學校的發展為根本,以課程改革為動力,以高效益的課堂教學為重點,以教師隊伍建設為基礎,以教研組、備課組建設和課堂教學效益監控為保證,細化、內化教學常規,強化教學過程管理,向管理要質量;大力開展教育科研,向科研要效益。腳踏實地、高質量、高效益地實施素質教育,全面提高教育教學質量。

二、教學工作目標及要求:

(一)、明確教學管理目標,完善教學管理制度。

“一切為了學生的發展”是學校的辦學宗旨,我們要將“一切為了學生的發展”與更好地促進教師的專業發展作為教學管理的根本任務,要為教師的專業發展、教師的創造性教學、教師教學特色的形成提供條件和平臺,使廣大教師從教學觀念上、知識結構上都能逐步適應課程改革的需要。

要不斷健全、完善教學管理制度,使我們的課堂教學管理、活動課程管理、學生成績管理等能更好地促進學生的發展。

1.抓計劃:每學期,根據學校工作計劃對教學工作的要求,由教研組和備課組制定教學工作計劃,用於指導教師的教學和教研。

2.抓檢查:各教研組和備課組制定的教學進度表,內容包括單元教學目標、教學內容、單元考試、集體備課中心發言人、研究課等。教務處牽頭組織教研組長對各科教學計劃的執行情況進行檢查,期末公佈檢查結果,作為評比先進教研組和備課組的一個依據。

3.抓落實:每學期各教研組根據執行教學工作計劃的情況進行認真總結。教導處根據落實計劃的情況,專門召開會議進一步檢查、通報、總結經驗,落實改進措施。

(二)細化管理制度,優化考核條例,重視績結合量,提升教師的工作主動性。

提高效益需要管理措施,措施實施需要教師認真執行。我們希望為提升、發展學校的每一項措施都能切實轉化為每個教師自覺、規範的教學行為。

1.抓教學計劃的制定和落實,使教學工作有序進行。

教學計劃統率著整個教學過程,是指導和規範教學行為的標準,也是教務處檢查教學工作的重要依據,為此,根據學生的特點,各任課教師要在做好學科教學計劃整體規劃的同時,注重對教學內容進行分析、取捨,增強計劃的實用性、針對性和可操作性,力爭做到有計劃可依,有計劃必依。

2.強化過程管理,提高教學效率。

(1)強化“七認真”,加強過程管理。

完善我校教學“七認真”考核細則,認真抓好教師“七認真”工作的各個環節。

備課要充分,目標要明確,要求做到“三結合”,即課程標準、教材內容、學生實際相結合,不斷完善和提高備課水平,確保課堂教學的內容能面向全體學生。

上課要精細、方法要靈活:要求做到“兩個不”,即不上無準備、無教案的課,不上無目的、無要求的課。上課過程中要注意觀察瞭解學生的感受和反應,要充分體現教師的主導地位和學生的主體地位。師生互動得當,資訊反饋及時。

學生作業、練習佈置要科學合理,教務處定期檢查,嚴格控制,重在質量,做到有效練習,練有效果。個別輔導及時,針對性強,為基礎較差的學生提供信心,為中等學生提供發展的機會,為優秀的學生提高層次。

全面貫徹落實教學工作“十字”方針,即備課要“深”,上課要“實”,作業要“精”,教學要“活”,手段要“新”,活動要“勤”,考核要“嚴”,輔導要“細”,負擔要“輕”,質量要“高”。

(2)抓教學過程管理,規範教師的教學行為。

教學過程是一個動態的過程,本學期在注重教學質量目標管理的同時,將著力加強教學過程的管理。

①認真執行聽課制度:校長、分管教學副校長、教務處主任帶頭統籌聽課,每學期不少於40節。其他中層領導要經常深入教學第一線進行指導,帶頭推門隨堂聽課,每學期不少於30節。教研組長、備課組長要充分發揮其職能作用,每學期聽課不少於xx節。任課教師要積極吸取他人之長,補己之短,每學期聽課不少於10節。3年內教師要主動向老教師學習,多聽同年級老教師的課,每學期聽課不少於30節。

② 堅持“三查”,狠抓課堂教學。“三查”:一是檢查教案作業,二是檢查課堂教學,三是檢查教學效果,所有結果一律以書面形式記錄。

③教師的教學效果進行“三評”,即學生評價、教研組評價和教務處評價。評價結果將作為教師教學獎勵和年終考核的依據之一。

④嚴格考試製度:加強考風考紀建設。學校在同類可比的班級中實行統一進度,統一命題,統一考試,統一閱卷,統一分析;學期考試,監考教師要求認真負責,一絲不苟,確保全面、真實地反映教學質量。

(3)加強備課組建設,細化評價措施。

要認真制定切實可行的活動計劃,恰當安排好活動地點、時間和方式,定期開展多種形式的教研活動,每次活動都要做到主題集中,任務明確,措施紮實,責任落實,效果實在。本學期教研活動主要做好兩個層面上的工作,教務處主要統籌安排較大規模和相對側重的教學研究活動,備課組著力進行立足於課堂教學的教學觀念、教學方法、教學手段、教學模式創新的研究活動。各備課組要認真制訂活動計劃,並積極實施,重點研究課堂教學。立足課堂教學,努力實現教學觀念的創新、教學方法的創新、教學手段的創新、教學模式的創新。

備課組人員要積極參與,共同探討教法,以教研促進教育質量的提高。同時,教務處要求並安排好個備課組的活動,語數英每週活動一次,其餘教研組每兩週活動一次。為了各教研組備課組活動的長足有效的推進,全體行政進行活動督導,並將每次的活動內容記錄在案,同時對每次活動會提些有效的'建議或要求。

為了促進青年教師的全面發展,教務處對全體老師提出了,每週必寫教學反思的要求。老師們每天在上課或課後都會有源自教學實踐的感受和體驗,讓老師們能養成教後反思、總結和出新的習慣,這對他們今後的教學勢必會帶來推進作用。檢查教師的教學反思也將納入“教學七認真”的範疇。

為杜絕教研活動流於形式,提高教研活動質量,教務處將進一步加大對教研活動的檢查督促力度:檢查教研時間有沒有得到保證,檢查教研活動有沒有書面記錄,檢查教研活動有沒有貼近學校實際,檢查教研活動主題內容有沒有真正落實到位。

(三)、加強教師隊伍建設,主動關注教師發展。

引導廣大老師積極進行有效教學策略的研究,不斷提高課堂教學效益,改變過去教師教得苦、學生學得苦的現象,通過效益的提高確保教育教學質量的提升。

營造學習型氛圍,引導廣大老師關注自身業務水平的提高,反思自己的教學,做一名反思型的教師。

全面實施教師教學業務評優工程。一方面開展新教師教學業務達標活動,切實採取措施促使新教師達到“教學常規入門”、“課堂教學過關”、“教學能力達標”。另一方面繼續開展教師教學業務系列公開展示活動、評優活動。

普遍開展現代教育技術培訓工程。隨著學校資訊化程度的提高,對教師資訊意識和能力的要求也與日俱增,本學期將舉行各類裝置使用研討活動,努力使全體老師都能切實掌握現代化裝置的使用、保養等知識,不斷提高獲取資訊、貯存資訊、加工處理資訊、篩選利用資訊、更新創造資訊的能力。

(四)、加強教研組建設,營造教研氛圍。

課堂教學是提高教學質量的中心環節,如何優化課堂教學、深化教學改革,提高教學質量,加強教學研究應是重要途徑之一,因此,必須強化教研組建設。

教研組是學校中各學科教師發揮集體智慧,全面推動素質教育,提高教學水平和教學效益的教學研究組織,一個教研組的建設水平一定意義上決定著本校該學科教研水平和教學質量,決定著該學科在校內外的地位和影響。

要採取有效措施改變目前教研活動時學習內容隨意性、活動形式簡單化、活動主體單一化的現象,教研活動的時間、地點、內容、方式以及對教研活動的核查要進一步規範,定時間、定地點、重交流、重參與、重反思,在活動內容的選擇上要面向學生、面向教學實際、面向教師、面向教材,鼓勵老師深入研究教材、研究大綱、研究學生、研究教法設計、研究如何提高課堂教學的有效性、如何提高教學質量。

要將教研組努力建設成為學習型組織,通過學習和研究來促進教學,鼓勵開展總結反思型教研方式,教研組成員根據教學實際開展案例(包括教學案例和學生個案)分析,以教育教學理論指導教學實踐,並通過教學實踐來深化對教學理論的理解和內化,改進自己的教學實踐;鼓動開展主題式教研方式,積極促進教研活動主題化,真正發揮教研組作為提高教學水平和教學效益的教學研究組織的功能。

(五)、完善課程建設,深化課程改革。

重視以學生自主學習為中心的學法指導,引導學生做學習的主人;重視在學案中體現分層要求;重視指導學生實施學科內或學科間的研究性學習。

針對既有大學聯考模式,加強對命題和考試的研究。隨機編排考場,優化成績處理系統,對考試成績進行深度處理。

開設開好各類選修課、活動課。開展好體育活動,加強藝術教育,促進學生和諧、全面地發展。體育、音樂、美術、勞技課都開足開全。加強兩操一課的管理,健全檢查評比制度。開好秋季新生運動會。增加課外活動專案,規範活動過程。加強音、體、美等各類課外活動小組的管理工作,爭取在市級以上比賽中取得較好成績,全面提高學生素質。

以學生髮展為本,繼續開設開好研究性學習課程。以激發學生主動探索、積極創新和努力實踐為目標,以獲取知識、應用知識、掌握科學研究的一般流程為基本內容,以自主性、探索性學習為基礎,以小組合作的方式進行,努力使學生在思想意識、情感意志、精神境界等方面的綜合素質全面提高,個性和特長得到開發與持續發展。

年度教務工作計劃 篇5

本學期教務處以全面提高教育教學質量為目標,以”創新、規範、提升”為主題,以學校工作計劃為指導,以規範教師教育教學行為、以確保我校教育教學各項工作有序地開展、以不斷提高我校教師教育教學水平為著力點,充分發揮教務的指導、管理和服務職能,切實抓好各學科常規教學的檢查和監督,加大科研力度,務實求真,勇於創新,力爭實現各年級、各學科成績在花都繼續保持領先地位。教務處將緊緊圍繞學校本學期工作思路和工作重點,強化制度建設,樹立“以人為本”的教育理念,認真貫徹落實新課改精神,認真做好本學期的教育教學工作。

一.工作思路

全面落實教學工作“八字”方針。即:備課要“深”,上課要“實”,作業要“精”,教學要“活”,手段要“新”,考核要“嚴”,輔導要“勤”,質量要“高”。要把此方針作為我校強化教學中心意識、形成辦學特色的重大舉措,並在教學活動的各個環節與層面加以體現。其具體做法如下:

1、教學過程繼續抓好教學“三個環節”、

(1)備課:

強調“三個結合”即教材內容、教學大綱與學生實際相結合;基礎知識、基本技能與學習方法相結合;知識體系、心理素質與德育滲透相結合。

(2)上課:

強調三個避免,即避免上無教案欠準備的課;避免上無啟發重灌輸的課;避免上無密度重要求的課。

(3)作業批改:

強調“三精”(即精心選題;精心批閱;精心講評)、“四必”(有發必收、有收必改、有改必評、有差必補)。

1、教學評價做到“二個落實”

(1)日常檢查落實:

早自習安排處室人員下班檢查;上課、教研活動安排處室人員巡查;週六日培優補差安排人員值班。

(2)教學要求落實:

對各年級組、教研組、備課組要求做到“四落實”(時間、地點、人員、內容);做到“五有”即有學期教研活動記錄,有學科課改專案,有固定的教研時間和制度,有教研組活動記錄,有學校集體備課檢查記錄;做到“五統一”(要求同年級要做到教學要求統一、教學進度統一、單元檢測統一、閱卷標準統一、使用資料統一)。

2、教學管理實現“四個優化”

(1)優化管理途徑:

做到請示校領導——教務處具體負責督促安排——年級組、教研組具體操作執行鏈條式的管理模式。特別強調發揮年級組、教研組的核心作用。

(2)優化課程建設:

在加強基礎性課程開設的同時,開好校本活動課,同時做好培優補差轉化工作,確保教學質量的提高。

(3)優化考試組織:

以良好的考風促進學風建設,確保考風嚴格,學風嚴謹,校風嚴明。從命題保質量,出卷保安全,組織保科學提升教學質量。

(4)優化管理方法:

在教學管理過程中,以人為本,講究工作方法,注重工作方法的藝術性,工作從調動教師的積極性入手儘量避免死板的工作作風。

二.主要工作任務和工作措施

1、強化常規教學的環節管理,加強對課改的監控,突出學情與教學質量提高的結合

(1)依據學部教學常規管理規定:堅持做到在教務處的指導、督促下做到教案抽查,作業批改抽查,聽課記錄檢查,考試環節檢查,上課秩序調查。

(2)密切關注教師教學過程中存在的問題,特別是通過期中期末各備課組質量分析及時找出問題,協助教師及時調整教學方法,制訂應對措施。

2、做好教學保障服務工作,協調好各種關係

教務處要正確傳達和領會上級主管部門的各種精神和意圖,安排和協調好各種教學活動,積極為教師的成長提供服務平臺,鼓勵教師進行業務進修和繼續教育培訓。認真協調好以下關係:如教學與教研、個體教學與集體教學活動、正常文化課與課外活動興趣小組、教師自我成長與各種幫帶活動之間、年級與年級之間、特別是年級組和教研組之間、教務處與其他各處室等力求各種關係之間有序而和諧。

3、遵循課堂有效教學“五原則”

⑴目標性原則。每堂課要有明確的思想教育目標、知識教學目標、能力培養目標。

⑵針對性原則。教學過程、內容、方法的設計、確定與選用,要有極強的針對性,要考

慮全班和各種層次學生的認知水平和接受能力,要講其所“需”,練其所“要”,讓全班

每位學生有所收穫,有所提高。

⑶主體性原則。要變“講堂”為“學堂”,變學生被動聽課為主動積極參與課堂教學活動,

在發揮教師主導作用的同時,體現學生在教學過程中的主體地位,突出學生的參與。

⑷思路教學原則。在講知識點的同時突出思路教育,教會學生規律與方法,培養學生舉

一反三,觸類旁通的學習能力。

⑸精講精練原則。要講練結合,以練促學,通過練習,促進學生主動學習,達到掌握、消化、鞏固當堂教學內容的目的。

4、切實做到教學“六認真”

(1)、認真備課。

教案內容完備(目標、重點、難點、內容、方法、作業、板書等),應一課一案,有時間安排。中、老年教師可備略案,年輕教師應備詳案。每學期檢查備課本四次,並評選優秀教案,給予相應的物質和精神獎勵。

(2)、認真上課。

課堂教學中應貫徹“啟發式”教學原則,應以教師為主導,學生為主體,重視學生的'“非智力因素”,注重培養學生的創新意識、思維能力,反對“注入式”、“滿堂灌”。教學目的明確,重點突出,板書工整,條理清楚,難易適度,效果良好。教師上課規定用普通話,不遲到、早退,不私下調課或代課。

(3)、認真批改作業。

認真安排好課內外練習、作業,對作業要作規範要求精選,要按照基礎性、層次性、探究性和激勵性原則來設計和佈置各類作業,要做到科學、規範、趣味、多樣,督促學生認真作業,按時交作業;作業批改方式豐富多彩。可以全收全改、小組互評、自批自改,適當進行眉批等多種方式穿插進行,作業中的共性問題應集中評講。繼續執行作業批改次數制,本期檢查學生作業情況四次,學校將定期和不定期檢查作業佈置和批改情況。使作業成為交流資訊和促進教學的有效途徑。

(4)、認真輔導。

按安排準時到班輔導,既備問,又負責紀律;課餘時間的輔導也應熱情、耐心,注重發展學生的個性特長。

(5)、認真實驗,確保必做的實驗問題全面落實和開展課外活動。

使用新教材年級的教師要大膽探索、使用好新教材,外語班教師要利用集體智慧,認真鑽研、使用好特殊教材。課堂演示實驗,要求現象明顯,能用較簡單的實驗現象說明或總結出應有的規律。實驗時間安排合理,實驗方法科學;能使學生了解、掌握實驗內容,明確實驗目的,掌握實驗過程,瞭解各儀器的用途、效能、大概結構、使用和保護。引導組織學生參加課外活動(各類興趣小組、科普活動),開闊學生眼界,開發學生智力,培養學生的實踐能力、創造能力,使學生成為“合格+特長”的新型人才。

(6)、認真組織檢測、考試。

教師均有命題的責任,預判命題難度值、區分度應恰當,不得有知識性錯誤;應按教務處和年級組的安排嚴格監考;應按評分標準認真閱卷,客觀公正,寬嚴適度,確保成績信度;應作質量分析和試卷評講。

5、認真執行教學“四個必”:講必練,練必閱,閱必評、錯必糾。

6、加強聽課,發揮團結協作精神,互助互導,至少每位教師要聽各教研組課一遍。

年度教務工作計劃 篇6

一、指導思想:

堅持一切以學生髮展為本的辦學宗旨,以教學為中心的管理為手段,以質量為目標,把提高教學質量、提高教學效益作為一切的出發點和落腳點,強化細化管理,優化課堂教學質量。

二、工作目標:

1、加強教學常規管理,提高教學效率和教學質量。力爭達到並超過教育局給我校下達的教學目標。

2、深化課堂教學改進,積極推進課改,師生共享課改成果。

3、抓好教研工作,關注教師專業發展。

4、開展豐富多彩的校園文化活動,全面提高學生素質。

三、工作措施:

(一)認真抓好教學的各個環節,加大檢查、抽查力度,讓教學落到實處。

1、備課。依據學生的身心發展規律,在充分理解和掌握學科知識內容的基礎上,充分挖掘教材資源和校本資源進行備課,突出以啟發準確、激發興趣、主動參與、自主學習為目的。針對學情,突出教師自身的教學思路,突出重點、突破難點,重點落在過程上。教案的書寫只是備課中的一部分,在教材和教參上批註圈畫也是備課的重要體現。因此檢查備課時,除檢視教案外還要翻閱教師使用的教材和教參。

2、上課。嚴格執行義務教育課程計劃,開足開齊規定課程,根據實際增補地方課程和校本課程。嚴格按課表上課,不得隨意擠、佔、挪用音、體、美課時。按教學進度,備課內容上課,不開無軌電車,準時進課堂,按時下課,除特殊情況外不得隨意離開教學環境和教學物件,充分利用課堂四十分鐘。教師上課要精心組織,激發學趣,啟發引導,夯實基礎,積極培養、提高學生的學習能力。對課堂教學的調控和資訊反饋,要突出自主學習、掌握方法、形成技能、具有創新意識。

3、聽課、評課。鼓勵教師相互學習,相互聽課,教師間平常相互聽課每期不少於15節(本學科不少於10節)。校長、教務主任每期聽課不少於20節。教師應積極參與評課,每位教師在聽課後都應作出評價,至少談一點優點,一點不足。

4、作業佈置與批改。作業佈置要有針對性、講究實效,儘量做到精而少。作業分課內作業和課外作業,課內作業指課堂教學目標完成情況的檢測;課外作業即發展性作業,從低中年級起就要加強思維訓練,根據學生的實際情況和教學內容,堅持每天做1—2道開放題,開闊學生的思路。對待學生的作業,倡導全批全改,儘量做到面批面改,認真分析學生作業問題的原因,及時做好記錄,反饋給學生,強化校正意識。在學生的作業後,要常寫一些鼓勵、激勵、讚許的評語。

5、輔導:提倡面向全體學生、兼顧兩頭的科學輔導原則。加強對學生學科特長的重點培養,重視對學困生的'個別輔導,以促進學生個性自由發展。各學科教師對學生學習狀況全面瞭解,採取針對性方法進行培養幫助轉化,要有實效。

6、檢測:定期進行階段性檢測,認真分析,及時

總結經驗,發現問題,調控教學。語數學科應組織好每一次的單元自測,學校組織好期末考試。每次考試,教師都應做好成績記載並做好分析,提出整改措施。

6、加大教學“六認真”的檢查力度。每期對教師教學“六認真”的定時檢查,與隨時抽查不少於2次,每次檢查、抽查,認真做好記錄。對教師上課採取隨時“推門”檢查。

(二)調動教研組、年級組的作用,積極開展教研、科研工作,促進教師專業化發展。

1、落實教研組工作:組長直接負責,有計劃、有活動記錄(時間、地點、參加人、活動內容)、有總結。

2、積極開展各種形式的教研活動。教研活動為集體備課、教學研討、經驗交流、公開課、觀摩學習等形式。教研組成員對本教研組開展的教研活動,不得無故不參加。每次教研組活動,成員應積極發言。

3、加大對校本科研課題的研究力度。鼓勵教師根據切合自身的特點,對課堂形式、結構、組織、教學語言等進行深入細緻的研究並積極撰寫教研科研論文,並組織好教師參加各類論文大賽的參評工作,鼓勵教師積極投稿。

4、養成隨堂反思、總結的良好科研習慣,多寫教學隨筆,並隨時把自己的教學反思、教學隨筆與大家討論交流,促進共同發展。

5、開展校際間的學習與交流活動。加強與兄弟學校的資訊溝通,通過請進來,走出去的方法,創造條件,利用外出聽課等途徑,在課堂教學、複習方法等方面加強與兄弟學校的交流。

6、認真組織教師和學生參加上級有關部門組織的各類活動,如學科知識競賽、賽課、撰寫論文、外出聽課、培訓進修等。通過各種活動的參與,讓教師的專業能力得以大幅提高。

8、鼓勵教師利用遠端教育資源,利用現代教育技術備課、上課。

(三)認真做好體藝衛工作。

1、積極實施中學生體質健康標準,堅持不懈抓好體育、藝術、衛生工作。認真貫徹體育衛生工作條例,抓課外活動的組織指導工作,保證學生每天的體育活動時間不低於1小時,.深入開展陽光體育運動。杜絕體育課放羊式教學,每堂體育課堅持對學生進行佇列訓練和相應的常規技能訓練。音樂教學至少要教會學生教材中一半以上的歌曲和一些簡單的樂譜知識。美術教學要加強學生審美能力的訓練與提高,並能根據情感需要運用喜愛的表達方式創作出相對完美的藝術作品。

2、抓好學生的心理健康教育,促進學生身心和諧發展。

加強對學生心理健康教育指導的日常管理,開展學生心理健康教育指導和實踐研究活動,研究不同年齡段的學生心理髮展規律、狀態,採用不同的方法加以教育、引導,培養學生良好的心理品質。

(四)組織各種活動,培養學生素質

1、繼續開展全校性的讀書活動,引導學生與好書為友,與經典對話,與博覽同行,開闊視野,陶冶情操,積澱文學底蘊,提高文學修養。在學校掀起濃郁的讀書氛圍,讓書香飄滿校園。各年級、各班級也要根據年級和班級特點,經常開展一些形式多樣、內容豐富的主題活動,如班級文化沙龍、班級圖書角、演講會、作文比賽、知識競賽等。

2、強化學生書寫訓練,提高學生書寫質量。教導處將定期組織學生進行寫字比賽。低年級為鉛筆字,中高年級為鋼筆字。

3、積極開展一些學科競賽活動,以豐富學生的生活。

(五)加強學生管理,注重學法指導。

1、加強學生管理,以班主任為核心,任課教師參加,對學生進行學習、思想品德、行為習慣的培養,創設良好的學習氛圍,從而提高學習成績。

2、召開家長會,按要求召開學生家長會和學困生座談會,進行思想教育,激發學生學習動機。

3、家訪:定期進行家訪,溝通家長與學校的聯絡,家校合力,共同管理好學生。

4、注重學法指導,培養學生自主探索、合作交流、發現問題解決問題的能力,注重創新精神的培養,突出學生的主體地位,教給學生

科學的學習方法。

(六)及時準確上報各類資料,做好各類教育教學科研的資料收集、整理歸檔工作。做好學籍管理工作,及時追收流失生。

(七)加強對各室的使用和管理。

圖書室要做好服務工作,確保正常提供借書和閱覽,做好借閱登記。

電教人員要主動與各教研組聯絡,使各教研組及時利用電教資源。做好各類賬冊的登記工作,加強裝置的管理與維護保養。

實驗室做好學生實驗及演示實驗的實驗準備及教學工作,及時完成各種表冊。

四、各月工作安排:

二月:1、學生報名註冊,學籍統計。

2、教導處、各教研組、教師制定計劃。

3、教學常規工作檢查。(計劃)

4、教研組長會議。

三月:1、召開教學質量分析會。

2、擬定書寫競賽方案,。

3、短期課題研討。

4、教學常規檢查。(備課、聽課)

四月: 1、體育達標運動會。

2、擬定藝術節活動方案。

3、進行全校學生作業檢查,進行學生作業展覽。

五月:1、寫字比賽和作文比賽

2、抽查部分教師備課。

3、召開畢業班、市抽考年級的教師會和學生會。

六月:1、數學單項競賽。

2、制定複習計劃,進行語、數、期末複習研討。 3、進行期末考試、閱卷等工作。

4、教學工作總結。

七月:

1、按要求做好試卷分析、成績登統工作。

2、做好個人本學期工作總結與反思,按要求上交材料。

年度教務工作計劃 篇7

20xx年是**教育跨越發展的攻堅之年,我處將緊緊圍繞學校的中心工作以“民生工程”“樁基工程”和“強師工程”為主抓手,進一步深化課程改革,進一步加強有效教學的研究,不斷強化服務意識和改革意識,細化管理,力爭部門工作創特色、上臺階。

本學期我們將著力做好以下幾項工作:

一、進一步加強老師隊伍建設

1.以老帶新做好青藍結對工作,進一步發揮優秀教師的示範輻射作用;

2.加強教師的專業培訓工作,積極參加省、市有關部門組織的專業培訓;積極參加兄弟學校開展的大型教研活動;

3.進一步開展“教學比武”活動,本學期擬開展以下幾項活動,優秀教案評比、優秀課件評比、優秀反思評比、優秀讀書心得評比、優秀論文評比、組織青年教師上彙報課、中青年教師進行各種盃賽活動;

4.進一步做好“師生同考”工作及“苦做千題”工作,不斷提高青年教師的專業素養。

5.繼續完善教研獎勵制度,鼓勵教師注重專業發展,自覺適應課改工作的發展要求;

二、進一步加強有效教學工作的研究

1.繼續組織教師學習有效教學的相關理論,幫助教師更新觀念,提高認識,真正凸顯學生的主體地位,真正實現“教堂”到“學堂”的轉變;

2.繼續加強有效教學工作的研究

①組織教師撰寫有效教學方面的心得體會;

②組織教學指導小組成員對課堂的有效教學情況進行過關驗收;

③延請市、縣教研部門的專家深入課堂,具體指導,邀請名校的名師來校講課;

④進一步做好常規教研工作,從教學文字、班情學情到教學手段、教學方法、學法指導都要認真研究。

三、繼續做好教學管理工作

1.進一步加強教學一線的中心值周工作。細化管理,快速反饋,確保教學工作零失誤;

2.進一步做好坐班考勤工作、考勤人員要不循私情,嚴格考核,確保正常工作時段每位同志能出滿勤,出全勤;

3.進一步嚴格考課工作,堅決杜絕遲到、早退甚至曠課現象,嚴格調課手續,杜絕私自調課;

4.進一步規範老師的.教育行為,堅決杜絕體罰學生和有償家教等不良現象。

四、繼續做好“聽課特色校”的建設工作

1.繼續實行課前登記,過程跟蹤,每週反饋的操作方法,確保對聽課工作能督查到位;

2.設立聽課工作專項獎,對聽課突出的老師進行表彰,以簡報通報的形式對聽課工作滯後的老師進行鞭策;

3.加強聽課工作的研究,提高教師的評課水平,認真做好每週的聽評課工作,真正使廣大老師從聽課中得到收益。

五、繼續做好教學服務工作

1.圖書室、閱覽室、實驗室作為教學的後勤部門,要進一步做好服務工作,尤其是實驗室與教學工作聯絡密切,要根據大綱要求與課任老師做好聯絡,開足開全大綱規定的所有實驗;圖書室要及時發放書籍簿本保證教學工作能正常進行。

2.進一步確定管理就是服務的意識

六、落實課改精神,執行“五嚴”要求

認真學習課改的有關檔案,開足開全大綱規定的各種課程,進一步加強校本教材建設,進一步強化第二課堂工作。努力做到教學工作既緊張有序又生動活潑。切實減輕學生的學業負擔,嚴格按照省、市、縣主管部門的有關規定要求作息,不組織假日補課、不延長教學時間、向四十五分鐘要效益,向有效教學要成績。

七、繼續做好常規工作

1.嚴格按照縣局的要求做好高一年級的新生錄取工作;

2.認真做好各項考務工作,從試卷的命制、過程的組織到登分彙總、統計分析要做到周密安排,特別是會考、大學聯考等省級考試更要認真籌劃,未雨綢繆;

3.認真做好教師工作量的核算工作,確保零失誤;

4.繼續做好教學常規的檢查、督導工作,通過學生座談、問卷調查、學生意見箱、隨堂聽課等形式及時瞭解學生的意見,及時糾正教學工作中的不足。

年度教務工作計劃 篇8

一、指導思想和目標

樹立科學發展觀,以提高教育教學質量為核心,以提高管理質量為保證,深化課堂教學改革,使學校的教育教學質量再上新臺階,為把我校辦成全縣人民滿意的學校而努力。

面對普通高中教育發展的新形勢,教務處要有步驟進行教育思想建設,牢固確立學生的主體地位,牢固樹立學習的主體意識,適應不同層次學生的需求,為新的課改張本,真正向素質教育轉化,為學生奠定知識、思維、人格、心理基礎,保證學生有明顯的學習、發展後勁,中學畢業後能較快地適應升學和就業的需求。

二、工作要點和措施

1、按照國家規定的計劃,開足各類課程,尤其是體音美和資訊科技教育課從本學期在內容和形式上要有根本的改變。要求教師精心備課,盡職盡責上課,使學生願學、樂學。加強體藝輔導的督查力度,使參加輔導的學生有所收穫,為國家培養藝術人才。

2、起始年級要著重抓好學生的學習常規、理想教育,嚴格訓練,掌握學習方法,培養良好的學習習慣。

3、嚴肅課堂教學工作管理,嚴格執行座班制,對上課遲到、早退、曠課、接打手機以及只顧自己上課不管學生聽與不聽的老師,教務處派專人定期進行登記,按月小結,對違規者不但要給予批評,還要做出經濟處罰。

4、定期徵求教學意見,按月檢查學生作業,定時調查教學情況,做好教師教學評估工作,並及時與教師交換意見,促使教師每一次教學評估後教學能力有所長進。

5、備課組長要配合教務處定期檢查教師教案,並做出評估,指導新教師備好課、上好課,促進新教師不斷提升教學水平,幫助有困難的教師不斷提升教學水平。

6、堅持觀摩性和檢查性聽課制度。觀摩性聽課是一種學習,檢查性聽課是一種鞭策,取長補短,共同提高。高、中、初級職稱的教師聽課節數務必符合學校規定的節數。

7、倡導教師實施多媒體教學。利用現代資訊科技,進行大容量、快節奏、高效率的現代課堂教學。

8、領導深入教學第一線聽課。聽課要有目的、有計劃,既要注意全面檢查課堂教學情況,又要突出重點,有針對性。聽課要有記錄、分析和評價,並以適當的方式向教師進行反饋。

9、為豐富學生的課餘生活,培養學生的興趣,張揚學生的個性,把學校有限設施的'作用發揮到極致,廣泛開展“第二課堂”活動。

三、培養青年教師,縮短他們的成長時間

近幾年我校調進和招聘的青年教師較多,一方面擴大了我校的教師隊伍,使教師年齡結構更加合理,為教師隊伍軀體注入了新鮮的血液;一方面青年教師教學閱歷較膚淺,教學經驗較欠缺,駕馭教材、課堂、學生能力的翅膀還不夠硬朗,需要組織和同事加以關心、扶持和培養,促使他們早日在三尺講臺的上空翱翔。

1、做好新教師的“結對幫扶”工作,學校為每一位新教師安排指導教師,並下達具體的指導任務,促使新教師迅速成長。2、組織聽評新教師的彙報課,促使他們成為教壇能手。3、組織聽評骨幹教師的示範課,帶動他們提高教學水平。4、鼓勵新教師積極參加賽教、論文比賽等活動,對賽教優勝、論文獲獎者,學校均給予一定的物質獎勵。

四、重視畢業班工作,確保大學聯考成績穩中有升。

在上上下下的共同努力下,我校今年大學聯考取得了令人矚目的佳績,上二本線以上人數223人,上三本線以上人數520人。高20xx屆學生的大學聯考又擺在面前,為確保大學聯考成績穩中有升,我們將落實以下幾項主要措施。

1、統一思想認識,形成爭先創優的氛圍。在團結協作的基礎上形成你追我趕的態勢,力爭全年級教師攜手進取。2、加強領導,深入基層形成管理網路。教務處隨時到年級巡查,聽課,分管領導要強化、細化管理。3、因材施教,調整佈局。應屆生和往屆生基礎和能力有著明顯的區別,教師在夯實基礎和提高能力上不可等量齊觀。4、搞好教研,精講精練,精選試題,講評到位。年級集體備課必須定期、高質量展開。通過集體備課統一全年級教學進度、教學步驟。5、認真組織各類檢測考試,以考促教。高三年級繼續實行月考制度,要求學生認真答題,教師認真評卷,以便及時調整教學策略。6、制訂考評細則,全力調動教師的積極性,同時倡導奉獻精神、吃苦精神,在教育教學過程中,做到“橫向到邊,縱向到底“,把工作做實做細。7、做好分層教學研究,力求保尖、補差工作兩不誤。學習成績好的同學,要使其錦上添花;學習成績差的同學,要使其芝麻開花——節節高。

8、教育機會平等是現代教育的基本理念,老師們必須面向全體學生——愛生如子——每名學生都是老師的子女。

希望每一名教師為提高我校教育教學質量做出應有的貢獻。

五、主要工作安排

八月:

1、選配教師,編排課程表,發放課本,印發教學進度表等。

2、檢查實驗室、電教室、圖書室、閱覽室、體育保管室的準備工作。

九月:

1、指導教師填寫教學進度表。

2、召開年級部主任會,部署各年級教學工作,確定各年級備課組長。

3、召開青年教師會,落實“結對幫扶”工作。

4、檢查教案撰寫、作業批改情況。

5、組織高三月考。

十月:

1、以教研組為單位,聽骨幹教師上示範課或專題講座。

2、以教研組為單位,對新教師進行檢查性聽課。

3、檢查各班開展“第二課堂”活動情況。

4、檢查教案撰寫、作業批改情況。

5、組織高二、高三月考。

十一月:

1、召開年級部主任會,對前階段工作進行小結,對後階段工作予以安排。

2、檢查實驗室、圖書室、閱覽室工作,瞭解學生實驗、圖書借閱情況。

3、徵求教學意見或建議。

4、檢查教案撰寫、作業批改情況。

5、組織高二、高三月考,高一期會考試。

十二月:

1、召開青年教師座談會,總結工作,肯定成績,指出不足,指出希望。

2、召開高三教師會,調研大學聯考備考情況。

3、檢查各學科教學進度,高三迎接語數外政四科畢業會考。

4、檢查教案撰寫、作業批改情況。

5、織高二、高三月考。

元月:

1、高一、高二年級參加市調研考試,做好備考工作。

2、高三年級參加全省調研考試,做好備考工作。

3、開展“優秀教師”、“優秀教研組長”、“先進年級部主任”評選活動,並加以表彰獎勵。

4、教師撰寫教學總結或論文並上交。

5、統計、上報各年級期評成績,收繳教師借閱、借用學校的圖書、儀器等。