國小教科研工作總結15篇

總結是對取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓等方面情況進行評價與描述的一種書面材料，它可以促使我們思考，讓我們來為自己寫一份總結吧。總結怎麼寫才不會千篇一律呢？下面是小編為大家收集的國小教科研工作總結，僅供參考，歡迎大家閱讀。

國小教科研工作總結1

本學年我校教研工作的指導思想是：以面向全體學生、使學生全面發展、主動發展為宗旨，以推進有效課堂教學實踐為核心，以深化校本教研為主線，廣泛開展有效課堂教學實踐研究，切實抓好有效課堂的實施，積極探討有效課堂教學評價方案，著力夯實常規管理，堅持求新務實作風，強化指導服務職能，促進我校教科研工作再上新臺階，保障學校教育教學的可持續發展。

一、抓學習，強研究，不斷推進課堂教學改革

1、加強學習，更新理念，提高理論學習的實效性。

課堂教學改革是進一步深化教育教學改革，全面推進素質教育的重要舉措，全體教師要不斷學習新的課程理念，切實樹立起與新課程相適應的課程觀、教學觀、人才觀，用先進的教育理念指導教學實踐。本學年學習內容分為學校統籌安排和教師自選兩部分。教師要結合學習內容和教學實際，撰寫較深刻的學習體會，以加強理論學習的實效性。每一個教師在上學年要歸納總結出自己的教學模式，同時制定出評價標準，下學年要不斷實踐，不斷完善自己的教學模式，接受學校檢查。

2、繼續開展撰寫課堂教學案例、教學論文、教育故事、教學反思活動，不斷提高教師教學教研水平。

新的教育形勢要求教師不能墨守成規。要成為一個研究型的教師，就要對任何問題都不能熟視無睹，要有思考，要有調查分析，要進行及時的總結。思考怎樣才能真正建立和諧的師生關係，讓學生成為學習的主人。本學年要求每位教師結合自己的教學實際寫一篇教學論文，學校推薦10篇以上論文參加省教科院評選活動，同時，部分論文向鎮沅教育推薦報送。每位教師要整理出1xx2篇優質教學案例或教育故事、教學反思作為教科研成果

二、優化教研常規管理，提高工作的實效性

1、教研計劃。

學校以年級為單位設立6個教研組，各教研組根據學校要求制訂本組教學教研計劃。教師個人應根據計劃，結合自身實際，制定教學計劃和教學工作總結，教師個人的教研工作計劃和總結應納入教學工作計劃和總結之中。

2、定期召開教研會議。

（1）教科室定期召開教研組長工作會議，聽取並檢查教研組長彙報的有關材料、指導安排教研工作。

（2）教研組要定期召開日常工作會議，要求定時定點，活動內容要詳細記錄並上報教科室。

3、堅持集體教研活動。

教研組每兩週至少開展一次集中教研活動，要求定時定點。內容可以是集體研討、分析學情、審定備課提綱、反饋教學實踐資訊等集體備課活動和各種專題研討交流及理論學習。教研組長鬚根據事前計劃，確立活動內容和活動方式，確立中心發言人並使之做好充分準備。活動過程要圍繞主題，除中心發言人外，全體人員都應積極參與和發表見解並作好記錄，做到每次活動有效果，人人有收穫。活動內容記錄及時上報教科室。

4、各級骨幹教師管理。

學校要充分發揮骨幹教師在教科研中的帶頭作用，縣級骨幹教師每人必須有一個教研專題或參與一項課題研究，每年至少寫一篇教研論文或優秀案例，主講一節研究課。市級以上（含市級）骨幹教師每人必須主持一個教研專題，每期至少寫一篇教研論文或優秀案例，主講一節研究課或學術報告。縣級以上（含縣級）骨幹教師每年必須有一篇文章在縣級以上教科研部門評獎，或在全校會議上交流。其餘教師必須根據學校要求積極參加教研活動，總結教學經驗。

三、進一步做好教科研工作，提高教師科研意識和能力

新型的'教師應該是一名科研型的教師，走“教科研”結合的道路，是培養新型教師最為有效的途徑。教學不應再是純粹的教學活動，必須圍繞一定的研究專題開展，必須有明確的研究方向，有計劃、有過程、有結論。學校要求人人有研究課題，週週有研究活動。每學年至少有一個縣級申報課題，凡參加課題研究的教師要認真實踐，廣泛蒐集資料，不斷總結，按時完成研究任務。

四、研究活動重點內容安排

上學年：

九月份：定出行之有效的學期活動方案和具體內容，提出本年度研究課題；

十月份：完成研究課題申報；確定個人教學模式；

十一月：根據教師個人教學模式，制定課堂教學評價標準；

十二月：交個人教學模式、評價標準、教學論文、教學反思等。

下學年：

三月份：定出行之有效的學期活動方案和具體內容；

四、五月份：全面深入課堂教學實踐調研，檢查落真實模式的有效性；

六月份：有效課堂教學模式及經驗交流；

七月份：完成課題結題申報工作；上交教研工作總結、個人教學論文、教學反思等。

國小教科研工作總結2

我校的教育科研工作圍繞學校的辦學目標，在全校教師的共同努力下，重視教師教科研成果的收集和整理，使我校教科研工作獲得長足發展，對提高我校教師素質，促進教學質量的穩步提升起了促進作用。

一、取得成績

1、領導重視，為教師開展研究提供便利

我校成立教科室以來始終把教科研工作放在首位，作為教科室主任我深信教科研工作是提高教師素質促進教師專業成長的有效途徑。為保證我校教科研工作的正常開展，對教科室職責、工作思路、教科研課題立項管理辦法做了詳細的闡述和說明。規定教師必須人人有課題，年年有成果。學校安裝了校園網，方便教師上網查閱資料。教師形成的教科研成果或論文，學校提供紙張讓教師列印，為教師提供方便。年終考核時教師獲得的教科研論文證書作為單項獎計入教師量化考核。

2、分層引導，紮實開展業務學習

本學期我校根據不同層次、不同年齡段教師的教研能力和水平，有針對性地分層次引導教師開展業務學習。新上崗教師，著重學習教育教學理論、學習借鑑他人的教學經驗、促使其儘快在教育教學上入門。中間層教師，著重學習現代教育教學理論、圍繞教育教學中的問題生髮出來的科研課題進行紮實研究，不斷提高教育科研水平。骨幹教師要以現代教育理論為指導，對其教育教學實踐進行反思，總結經驗，形成特色，發揮教科研示範作用。

3、加強培訓，提高課堂教學效率。

通過各級培訓和教研活動，以理論闡述和案例解剖相結合的形式，瞭解課堂教學應遵循的基本原則，及如何在教學中落實這些原則。要求教師明確國小生應具備的`基本學習習慣並在教學過程中持之以恆地貫徹和培養，並能通過學習培訓，讓實在、實用、高效的課堂呈現在校園。

二、不足方面

1、缺乏專業技術人才引領

教師提出的種種問題缺乏相關領域的專家，不能及時解決。教師開展的課題立項，缺乏相關領域的權威，不能及時把握研究方向。確保課題研究正常開展。

2、教科研骨幹培養工作開展不明顯

由於我校是農村薄弱學校，因此雖然是我校的教科研骨幹，但專業理論知識並沒有達標，很難勝任正常的教科研工作開展。同時學校也缺乏相關的教科研骨幹教師，缺乏這樣勇挑重擔為廣大教室樹立楷模和榜樣的教科研人才。

3、所立課題、所撰寫論文脫離課堂教學實際，推廣意義不大。

教科研工作最終是促進教學工作發展，但廣大教師所立課題、所撰寫論文大多理論性太強，與當前我校教學實際脫節，對我校教學工作指導意義不大而沒有推廣價值。

三、具體措施

1、進一步喚醒教師個體科研的意識，積極創設濃厚的教學科研氛圍，促使轉變，讓反思和科研成為一種自覺。

2、還是要增強教師的業務學習，以此為基礎逐步提升綜合素養。3、定期召開全校性的公開課、論文比賽等教育科研活動，廣泛地進行宣傳和交流，使更多的教師參與到科研工作中來：

國小教科研工作總結3

. 本學期，教科室圍繞學校加強教育教學管理，推進“學習南通教育 深入學講計劃”的教學改革，加強教師專業思想、專業知識、專業技能建設，推動教師專業化發展，積極營造教師鑽研業務、發展專業的濃厚氛圍，努力培養一支師德高、素質高的教師隊伍，切實履行好教科研部門“研究、指導、服務”的工作職責，現總結如下：

一、加強課題研究的管理和指導，推動教師專業化成長。

科教興校，課題是龍頭，課題是先導。本學期，由我校教師申報立項、主持研究的課題共有7個。張斌校長主持並申報的徐州市十三五重點課題《農村國小“柳琴戲進課堂”的價值與研究》立項成功，已積極展開課題初期的問卷調查、學情分析、專業理論等方面的學習與研究。王小潔老師主持的江蘇省教育學會立項課題《農村留守兒童英語學習習慣的實踐與研究》已立項成功，主持人王小潔赴南京參加了為期兩天的培訓，現已完成初期研究與資料的上傳。鄭可可、劉琳兩位老師共同申報的徐州市陶研會十三五課題《農村國小生學習需求的研究》與王明傑老師申報的“學南通”專項課題相結合，在語、數、英三科中結合我校具體學情展開實踐與研究。此外，我校張聯合、周文靜等3位教師申報的市個人課題《國小中年級隨文練筆教學探究》、《低年級學生語文課堂傾聽能力培養策略的研究》、《國小語文教學中培養學生問題意識的策略與研究》經過近兩個學期的深入研究，已初見成效，周文靜老師撰寫的課題論文獲得了徐州市第十八屆科研杯論文評比的二等獎。

本學期的課題立項較多，但部分課題研究人員對研究性學習過程步驟的瞭解不太深入，實施過程存在困難。教科室針對以上問題進行了培訓和指導，力求通過細緻務實的工作，讓課題研究成為教師解讀教育理念，開展教學實踐，總結教育經驗的平臺，充分發揮課題研究在推動教學改革，加強校本建設，凸顯學校辦學特色工作中的作用。

二、特色教研，多措並舉，著力促進師生髮展。

1、紮實有效的教研活動

本學期，二、三、四年級語文備課組開展了“習作（寫話）教學”研討活動，組內每一位語文老師都執教一節習作課，做到集體備課、共同磨課，課後有反思、有研討。李豔、潘海燕、邢玉玲、宋梅、周文靜、張莉、高豔、熊運娟、袁苗、王貞、胡敏等教師的習作課精彩紛呈，給老師們留下了深刻的印象，同時為老師們的習作課做了很好的示範。六年級語文組的陳娟、劉琳、王倩三位老師進行同課異構研討活動，她們執教《山谷中的謎底》一課各有千秋，五六年級組語文教師集體參與聽課、評課。最終，推選出王倩老師代表學校參加了與縣第二國小的同課異構交流活動，獲得了各方面的一致好評。

數學、英語教研組也分別開展了主題研討課活動，其中四年級數學組宋倩、劉自紅、楊書文三位老師同課異構《加法運算律》，設計有一定的思考性和獨創性，通過創設具有啟發性的問題情境，使學生經歷了觀察、猜測、試驗與交流的數學活動過程以及小組合作討論的學習方式，儘量為每個學生提供均等的學習機會。這些活動中，老師們集思廣益，利用集體備課，對所教學的內容，進行了深層次的挖掘。主講教師先設計初步的教學方案，大家再進行合理的.整改，使每節課在教學重難點上都有好的突破方法，在掌握基礎知識的同時有所拓展，教學過程精講精煉，有的放矢，人人打造一節精品課堂。

2、豐富多彩的學生活動

本學期，語文教研組開展了“誦讀詩文，閱讀經典”系列活動，其中五年級組舉行學生詩詞大會；一至四年級組開展必背古詩、必讀書目檢查評比。此外，四至六年級還開展了“春天裡的童年”系列活動，組織四、六年級學生尋找童年的遊戲，五年級學生開展春天裡的種植等實踐活動，引導學生將實踐活動與習作（觀察日記）相結合，寫一寫自己在春天的收穫，以習作、小報的形式展示，並進行評比等，學生興趣盎然，收穫頗豐。常識教研組認真組織好學校“科普周”工作、精心設計開展“青少年環境知識科普課堂——生命之水”宣傳教育活動，大力開展“睢寧縣首屆青少年科技創新大賽”。這些豐富多彩的活動，有效激發了學生的學習熱情，傳承了中華美德，發展了個性特長，提升了學生的綜合素質，推進了素質教育的深入實施。

三、開展教師培訓，加強學校教科研隊伍建設。

1、本學期，教科室組織教師參加了“學習南通教育 深推學講計劃”、“教學新時空名師課堂”、“閱讀促進教師專業成長”、“經典誦讀”、“基於課程意識，提升教師文字解讀能力”等專題培訓，使教師積極將學到的知識和技能運用到教學中去。其次，學校本著以教師為主體，校本研究為載體，培訓為依託，組織教師出外聽課學習，其中先後組織語數英科教師去實小、新城區、徐州、邱集、二小等地方聽課，組織教師觀摩優秀的教學視訊，並寫好讀後感，學習他們先進的教學經驗，組織周文靜、宋梅老師去徐州參加於永正的課例研修活動。

2、發現和培養優秀青年教師，儲備骨幹教師後備力量。教科室會同教導處積極開展語數英等學科青年骨幹教師的公開課、研討課等活動，打磨青年教師的課堂。20xx年4月，宋梅老師執教的《第一次抱母親》一課代表睢寧縣鄉村骨幹教師培育站參加徐州市評比獲得一等獎，並代表徐州市參加“首屆江蘇省鄉村骨幹教師培訓站學員優秀課評比”獲得省一等獎。在整個活動過程中，學校組織語文骨幹老師多次召開研討會，並對參賽教師進行專題指導，反覆打磨課堂，讓教師通過學習培訓，實戰鍛鍊，教學理論水平和實踐能力得到了顯著提高，充分展示了我校教研組強大的團隊實力，一批優秀的青年教師脫穎而出。

四、認真組織教科研競賽，為教師成長提供切實的幫助和指導。

教科室還以各項教科研競賽為契機，組織了“江蘇省教科院師陶杯論文評比”、“江蘇省第九屆行知杯論文評比”、“江蘇省教海探航論文評比”、“徐州市第十八屆科研杯論文評比”等活動。每一次活動，教科室都做到積極動員、精心組織，對參賽教師給予細心服務和指導，使教師在各項教科研競賽中獲得好成績。本學期，我校教師在各類論文案例評比及評課活動中，共獲得省級獎12人次，市級獎17人次，省、市級指導獎9人次。此外本學期，我校共有5位教師在各級報刊雜誌上發表文章，其中國家級1人，省級4人。

五、今後努力方向

教科室將進一步明確自身的職責，通過富有成效的校本培訓和教學研究，不斷提高全體教師的思想政治素質和職業道德水準、教育教學和教育科研能力，爭取逐步實現校級教學能手不低於教師數的40%，縣級教學能手不低於教師數的20%，不斷壯大學校青年骨幹教師、學科帶頭人隊伍。

回顧一學期的教科研工作，雖取得了一些成績，但還存在許多的缺點，很多地方需要改進。在今後的工作中，還需更加努力使教科研工作穩步前進。

　　xx國小教科室

　　20xx.6.20

國小教科研工作總結4

教育科研是一種事業，是一種學術事業，是一種教育科學研究事業。既然是一種事業就不能搞“泡沫”研究、虛假研究和浮誇研究，應該追求真理、追求真實。追求真理和真實，就要規範研究過程。換句話說，就是端正研究風氣，提高研究素質，保證研究質量，要從規範做起。

本學期，我們教科室本著“研究、指導、服務、管理”的工作職能，仍然堅持“推動課改、成長教師、促進學生、發展學校”的工作宗旨，充分發揮教科研的先導、服務功能。抓住“十一五”有利契機，以課題研究為載體，努力提升教師的教科研水平，培養學生的創新精神和實踐能力，全面提高基礎教育的質量和效益。全面促進教師隊伍師德、教品和綜合教育能力的不斷髮展和提升，推動學校素質教育的可持續發展。

學期臨近結束，現將各項工作總結如下，以期來年求得更好的發展：

1、教師讀書：

讀書是教師的職業生命得以鮮活的保證。本學期，教科室在上學期成功實施教師閱覽室定時讀書的基礎上，繼續紮實有效地開展好了此項工作。在活動過程中，我們要求教師定時並儘可能地超量閱讀，同時做好閱讀記錄卡的填寫。因為特殊原因不能在規定時間完成閱讀的，應在當週內利用其他時間補足閱讀任務。每週一的工作例會上，我們及時總結通報上週讀書情況。學期結束時，我們還把讀書活動作為教科研先進個人的評選依據之一。一學期來，教師定時定點讀書活動安排有序，材料齊備，每週檢查，及時反饋，全校通報。至學期末，已有計劃地組織閱覽室讀書14次，且次次記錄翔實。

2、教研活動：

廣博的吸納是為了更好地傾吐，輸入的資訊只有經過頭腦的加工再自主地輸出，才能成為自身素質的積澱。這學期，我們有計劃地利用好了週四教研活動的時間，把學校的骨幹精英推上校本培訓的講壇，讓家門口的專家促動和引領自家的教師獲得更好地專業化成長：

4月份，

①請全國優秀論文一等獎獲得者張華老師談《我的深圳之行》，交流領獎感言和論文撰寫經驗體會。

②請讀書積極分子金銘君作《紀連海成名之因》講座，激發教師向自己的優秀同行學習，做一個有思想、有闖勁的老師。

5月份，

③請在上海掛職培訓半個月的吳衛國副校長講上海教育，開闊視野，在對比中找差距，將工作做得更好。

6月份，

④本校沙龍組的骨幹成員與白塔國小聯誼，計25人，面向全校教師開展《教育教學中的智慧和藝術》主題沙龍研討活動。

3、沙龍研討：

本學期我們依然將每月一次的沙龍集體研討活動作為一個亮點工程，以點帶面抓出實效。具體時間安排在每月的最後一個週四晚上6：00——8：00。成員還是以原班人馬為主，並隨時歡迎新成員的客串或長期加入。開學初，沙龍成員制定《沙龍組成員個人學期目標》，商討確定本學期沙龍活動的形式和主題。接下來的幾個月內，按照第一次活動定下的主題有計劃地開展活動。每月初，我們都在周前會上向全校教師總結上月的沙龍研討情況，使沙龍活動真正起到“擴大視野、提高能力、分享成果、促進成長”的功效。

①3月份（3月29日），總結上學期沙龍成果，佈置本學期活動計劃，沙龍組成員討論並制定學期成長目標。

②4月份（4月27日），在機房請計算機專職老師袁雙龍作“個人部落格”專題講座，每位沙龍成員申請了自己的個人部落格，並且掛上了校園網，要求教師及時更新，接受大眾的督促管理。

③5月份（5月30日），針對教海探航論文寫作初稿，各學科進行了個人選題、構思創作的話題研討，佈置二次改作。

④6月份（6月14日），與白塔國小聯誼，計25人，面向全校教師開展《教育教學中的智慧和藝術》主題沙龍研討活動，活動受到嘉賓與本校老師的一致好評。

4、課題研究：

課題研究是教科室工作的生命線。本學期，教科室加大了力度抓實抓好教師的課題研究工作，具體做到三個結合：即課題研究與課堂教學相結合、課題研究與學生的成長相結合、課題研究與教師專業發展相結合。

①省級課題《以日記為載體的體驗作文研究》：開展了多次校際交流活動，課題組的老師去河頭、堯塘、華羅庚實驗學校等多個研究基地進行課堂教學實踐和專項研討；

本校內部也進行了種植體驗研討課《趣味花生》、遊戲體驗研討課《吹雞毛》等的公開教學活動；

於4月初在《金壇教育報》刊出了課題習作專版，為課題研究創生了新的成果。

②省級課題《主體開放潛能識字，培養兒童閱讀素養》：於3月14日組織了全校性的開題活動，並將活動概況報呈江蘇省教育學會；

做到月月有活動：3月20日，與來自外校的老師上專項課題研究課——河濱國小張吉娣、儒林國小王玉香共同執教蘇教版二年級下《識字6》；

5月份，由外校支教老師姚菊開設《晚上的太陽》研究課、本校課題組的蔣文靜老師執教《我叫足球》；

6月份，邀請水北國小的兩位低年級老師為該課題研究提供了兩個課例《會走路的樹》、《烏鴉喝水》，各子課題組根據各自的研究側重點，以課例為話題展開了研討等。

③省級課題《開放教育理念下的課堂教學教學實踐與研究》：參與了省級主持人的培訓，立足課堂教學，活動正常有序，深入細緻。有4位老師的“開放教學專題隨筆”發表於《金壇教育研究》07年第1期。

④校級課題十五項：經過一學年的研究，按計劃已進入結題階段：老師們上交的材料有嚴格的規定，必備內容有課題研究方案、申請協定書、研究工作計劃表、研究情況登記表、研究課教案、課題研究階段、課題研究結題報告等，規格與省級課題結題相當。老師們在整個活動中梳理了自己的研究過程，形成了規範化的研究思路和習慣。此項活動為在廣大教師中普及課題研究正規化提供了操作層面上的例子。我們已評選出一部分成果顯著、材料齊備，有創新且價值高的好課題，準備向金壇市甚至更高一級的機構申報，進行更深入的研究和推廣。

5、各項活動：

對於各級各類的活動，教科室在廣泛發動的.基礎上做好過程性的管理，幫助教師選好題、改好文，真正起到引領和規範的功能，不斷提升教師自身的科研業務水平。

①做好教海探航論文的組織、研討、修改等工作。成立了教海探航論文寫作指導小組，在沙龍研討時專門開闢出時間來進行專題討論，並將老師的論文二稿提請指導小組的成員逐一填寫修改意見，與教師面談，進行三次修改後再定稿。教科室最後從中執優挑選出精品8篇呈送教研室。

②我校是金壇市不多的幾所敘事研究試點學校，“我的故事”又是我校堅持了多年的傳統專案。這學期，我們加大了敘事研究的力度：在原有基礎上深入推動課題研究背景下的敘事故事，將講述故事與課題研究有機地結合起來，讓研究更有實效。學校的每月一次的“我的故事”評比正常開展，並按月評選出校級故事的一、二等獎，在大會上公佈評選結果，組織教師向各級報刊雜誌投稿。

③組織侯怡娟等8人註冊加入市教研室的教師部落格，成為部落格的固定撰稿人，及時上傳高質量的論文隨筆等。

④參與市教育學會組織的教學案例設計、教育故事評選、教學設計比賽等三項徵文活動，共上交教師作品44篇。與此同時，認真組織做好省教育學會的語文、數學年會論文評比活動。

⑤組織教師參加二年級思品教學設計評比活動，其中陸小翠老師喜獲市級一等獎。

⑥組織申報江蘇省教研室的第七期課題，目前藝體組的“2+1”工程專案已基本定稿。

⑦積極組織教師參加市“新理念、新課堂、新作文”作文教學設計評比活動，共上交作文教學設計8篇。

6、成果影響：

①協助市教研室做好教科室主任培訓，並作題為《紮實培訓、分享研討、促動成長》的大會交流。

②協助市教研室做好研討觀摩活動：4月份，由本校老師執教省級課題《聆聽、感懷、傾吐》作文評講課；5月份，開設主會場，協助上好《男生VS女生》遊戲作文課。

③申報由市科技局組織的科技進步成果獎，已作為優秀成果報送到常州市。

④先後到南京、蘇州等地參加各項活動，擴大學校教科研工作的影響：參加江蘇省閱讀教學研討活動；參加省級課題研究主持人培訓活動；參加省級“赴英培訓論壇”活動。

⑤本學期在《課程與教學》、《常州教師教育》等省級刊物發表教師論文5篇；在《常州日報》、《金壇教育報》、《金壇教育研究》等報刊發表教師論文習作10餘篇。

國小教科研工作總結5

一、本期開展的主要教研工作

（一）、常規教研工作

1、各教研組根據學校教研工作計劃，開展了紮實而富有成效的教研工作，每個教研組做到計劃具體、目標明確、責任落實，全校教師參加教研活動的出勤率達95%。特別是英語教研組，開展活動多次，還承辦了單集鎮在我校舉行的國小英語教學工作現場會，我校兩位英語老師提供兩節課，受到領導和聽課老師的一致好評。為這次現場會，教科室還專門編輯了一本英語專題資料，展現了我校的英語教學教研的熱潮。

2、加強教師校本培訓，絕大多數教師的教研能力有所增強。本期由教科室組織開展了課堂教學的有效性、作文教學、案例寫作以及課堂教學評價等專題講座，使教師對反思的方法、內容及功能有了較為明確的理解，幫助教師更好地把握對課堂教學的評價原則、方法及策略。

3、本期繼續堅持了教師公開課制度，對優化課堂教學，引領青年教師，提高課堂教學質量產生了積極的'作用，根據我校語、數、體藝科教師較多的情況，要求每位年輕教師一學期必須上一節公開課，全校本學期共上公開課10多節。為推動研教改步伐，在中心學校的指導下教科室成功地舉辦了教學能手選拔賽，語、數、科、英等各學科教師一展風采，這次活動激勵了年輕教師的教學熱情。王雲俠、詹玉波兩位老師在銅山區第九屆國小教師基本功競賽活動中也取得了較好的成績，得到了教學專家的好評。

4、做好與鄰近學校的教研交流活動，本學期開展了與壽山國小、黃集國小的兩次教研活動。

5、各教研組、年級組根據本學科及組內教師結構情況，開展了以解決本學科教學、教研突出問題為目的的集體備課專題教研活動，對提高本組教師的教學能力發揮了一定作用。

6、充實完善了教研科研的各項制度，形成了自身的教科研工作管理體系，為教科研工作的深度推進提供了保障。

7、繼續協助教務處做好教學月查工作，為幫助教師調整和改進教學以及評價教師工作提供了最基本的依據。

8、做好教科研資訊釋出。利用校園QQ群、學校網站進行各類資訊的釋出和交流，如各類學習材料的下發，各類教育教學論文、案例、隨筆、教學設計等的評比通知、各種雜誌的約稿、各類競賽的獲獎情況等。

9、校刊編印。精選教師、學生等各方面的文章，積極籌劃編印20xx年《尖尖角》，並在校園網站上公佈，為教師、學生、家長提供交流學習平臺，同時為今後的編印工作積累更多經驗。

10、文章上薦。積極向各級各類教育刊物，如《弄潮》、《銅山教育》、《教師培訓》、《徐州教育》、《教育科研動態》、《少年寫作》、《徐州日報。教育週刊》等，推薦教師的各類文章和學生的優秀作文，同時積極組織教師參加各級各類的教育教學論文評比。本學期共有7篇文章發表，10多篇獲獎。

11、主動做好每年一屆的科技創新大賽工作，指導學生的科技實踐活動，推薦優秀作品參賽。

（二）、教育科研工作

1、課題研究。本學期我校的市立項課題《提高學生習作能力的策略研究》，在市教科所專家、中心學校領導、學科課題組指導下，積極開展研究，並取得階段性成果，在銅山區市"提高課堂效益"的課題會議上交流。同時，籌備材料，積極申請"銅山區市先進課題組"。本課題還在本學期加入了江蘇省教育科學規劃"十一五"資助課題《互動導學式心靈寫作課例研究》課題協作研究，《互動導學式心靈寫作課例研究》邀請全國和全省著名課改專家、全省著名語文教學專家為專家指導組成員，以《新課程研究》和《少年寫作》雜誌為平臺，以江蘇省少年作家協會和中國小作文教學研究學會為組織後援，促使學生在寫作實踐中形成寫作興趣，掌握寫作方法，提高寫作能力，變"要我寫"為"我要寫"和"我會寫"，並在寫作過程中學會學習與合作。共同開展協作研究，參加全省的校本行動研究協作攻關行動。我校的英語教研組也被評為"銅山區市先進教研組"。

2、外出學習。派出語文教師銅山區市課題會議觀摩課活動；派出了英語骨幹教師參加銅山區市英語聽課活動。在銅山區教研室舉辦的語、數課堂教學競賽中，我校都派出了學科教師代表參與學習。

（三）加強學校教科室建設

1、完善了教研組，建立了教研以組長為教學研究的第一責任人制度。本學期對課題進行了梳理，建立了教研組運作常規，以規範教研組的活動。

2、進一步確立了教科"先導"地位，完善了考評機制。，以保證有較多的時間用於研究。

3、教科室認真制訂每學期的教科研計劃，妥善安排各課題的活動。做到了每個課題每學期至少舉行一次研究活動，做到有資料準備、有研究現場、有中心發言、有活動小結。

二、今後尚需努力的方向

1、加強過程教研過程管理。注意對教研活動資料的收集、整理。

2、堅持走出去的思路。走出去見大場面，見大會場，見多識廣，更新教師觀念；緊跟教改步伐。調動教師教改激情，使他們堅信：不知不覺會浪費一生，所見所聞能改變一生。

3、開闢請進來的路子。把優秀的老師請到學校上示範課；把教研工作做得好的教研人員請到學校講經驗、體會；努力把國小教改中的名家請到學校作座。

國小教科研工作總結6

本學年教科研工作繼續推行“與新課程同行，開展群眾性科研活動”的策略，凸現“引領教學、服務教學”的特色，做好四方面工作：

一、明確職責，分工合作，保證課題的順利進行

為促進各課題的順利開展，我校領導十分重視，成立了校長室——教導處——課題組三級管理機構，由潘秋龍副校長牽頭，教導處馬靜副主任具體負責課題實驗研究，課題組組長及其成員具體實施。在實驗的過程中，各級明確職責和分工，團結協作，為課題的有效開展注入了強心力。

二、健全制度，有效管理，保證課題有效實施

我校從研究目標、管理制度、操作方式、評價方式、隊伍建設、資源利用、課程整合、實踐反思、檔案管理等方面對課題進行了全面規劃和方案的制定。通過健全的管理制度和明確的考核制度，促使執研教師按計劃開展研討活動、進行相關的理論學x，以保證課題的實施。

三、多種途徑開展研究活動，掀起課題研究的風氣

在課題研究中，我校課題組堅持培訓與研究相結合、觀念與行為互動相結合，著力於課題研究的過程管理，而不僅把精力放在“播種”與“收穫”上。在學期初都必須有學期研究計劃，在期中有課題研究活動，在期末有學期研究小結。專人負責檔案資料管理，過程資料規範、完整。這樣，使整個課題研究能在每學期都有量的積累，從而為最後質的飛躍即課題研究的結題工作打下良好的基礎。為了保證課題研究操作過程的規範化，課題組建立定期交流、分步推進的例會制度，如我校語文有效閱讀課題組堅持每月至少上一次集體研究課，每月一次總結評比活動，為每位教師提供切磋交流的平臺，思維碰撞的空間。在實驗的過程中，雖然遇到的問題很多，但老師沒有“等”“靠”的思想，而是集思廣益，開動腦筋，大膽實踐，深入研究，保證了實驗情況得到真實反映、真實記錄、真實體現，使課題實驗工作走上規範化、常規化的軌道。

（一）重視多種形式的理論學x，實現教師的自我反思

教育理論為教育實踐提供豐富的思想資源和智力支援。因此，在課題的實施中我們注重為教師們提供理論學x的機會。採取的形式是自主學x、分小組學x和專題交流相結合。每個人都要寫學x心得，把自己的學x心得在組內與全體教師交流。本學期，我校語文有效閱讀課題組打破了負責人唱獨角戲的理論學x形式，分年級分主題開展語文課堂實施的有效策略的學x交流，讓課題組老師對有效講授、有效提問、有效反饋、有效傾聽等六個細節的理論有了一個基本認識，提高了課堂研討實踐活動的理論性，加強了課堂研討實踐活動的目的性，發揮了執研教師的自主性，能動性，自覺性。

（二）開展多種形式的教學實踐活動，搭建同伴互助的平臺

我校按照“學x討論——實踐——評議——再學x討論——再實踐”的迴圈式思路組織執研教師積極地開展校內課題研究實踐活動。在課題研究中，充分發揮課題組這一載體的職能作用，全方位營造良好的教科研氛圍。讓執研教師在課題組中通過集體備課、相互聽課、集體研討、小組專題報告等活動方式，成為課題教研活動中的主角,在過程中學x，在過程中進步。楊薇老師、馬靜老師先後參加了20xx年4月市級青年賽教課和20xx年11月市級語文有效教學總課題組的賽教課，巫柳豔老師於20xx年10月面向全市專家和老師展示我校數學課題組的一次教研學x活動中執教《秒的認識》都是經過了各課題組集體分析教材、集體備課、集體聽課、共同反思、不斷試教等團隊合作、集體攻關，在同伴互助的平臺中磨練、而獲得成功。在青年教師中展開了形式多樣的課題研討活動：有對同一名教師同一篇課文的多次磨課，有同年級同篇課文不同教師不同教法的比較研究。不論哪種形式，既對整個教研過程進行理性思考，反思教學，總結經驗、提煉觀點，又對教育教學中存在的問題進行冷靜的分析和反思，促使課堂教學不斷的優化，教師的反思意識不斷的增強，解決教學問題的能力不斷地提高。教研活動的蓬勃開展課題研討活動的展開使得教師之間做到了經常有效地互通訊息、分享經驗，建立合作攻關的同伴互助組織，充分發揮個性特長和團隊精神，在分工協作、互動共生中創造優秀的教研成果。

（三）注重校外的交流，實現專業引領

除了在校內對自己的課題作研究，我校還重視與其它學校的交流。在市級課題組的多次研討活動中，我校老師積極到會，參與交流。20xx年10下旬，《廣西國小數學新課程課堂教學狀況、問題與對策的研究》課題課題組面向全市專家和老師展示了圍繞課題開展的一次教研學x活動，活動中由教導處楊柳主任對本學期課題組課題研究過程進行介紹，而後由巫柳豔老師現場授課《秒的認識》，最後教研組圍繞課題議課，全市專家和老師們都參與到研討過程中，研討氛圍熱烈，活動效果受到市專家和老師們的一致好評和認可。

（四）以案例研究為切入口，推動教師自覺、自主學x，將教育理論與教學實踐相結合，使教學走向科學，走向理性

“真教育是心心相印的活動，唯獨從心裡發出來，才能打動心靈的深處。”為了關愛學校特殊生，社群幹部與我校團員教師共同開展了“守望花活動”，社群幹部和學校黨、團員、骨幹教師在思想、生活、學x上全方位幫助特殊生，在“守望”過程中，團員老師每天都堅持填寫“守望花”觀察日記，對“花兒”的閃光點及時記錄、表揚、鼓勵。團員老師還走入家庭，與家長進行交流、溝通及專題輔導， 改良了“花兒”的“土壤”，創設了一片沃土。利用節假日，我們還組織“花兒”開展了豐富多彩的活動。在活動中，大家都感受到了愛的魅力！通過一學期的努力，“守望花”取得了可喜的成績，在期末考試中單科成績進步了92%，雙科成績進步了42%。在愛的沃土中孩子們茁壯成長！

（五）發揮教師骨幹的作用，由骨幹教師承擔校內培訓活動，為教師成長搭建舞臺

德育課題組的黃金梅老師、黃萍老師，科技教育課題組的覃莉老師，分別就家庭教育，師生交往技巧，科技創新教育的`專題向老師進行培訓，此項活動促使責任教師自覺學x，迅速提高；執研教師在氛圍寬鬆自在的互動培訓活動中暢所欲言，碰撞思想，收穫多多，感悟多多。

四、勤於總結，收穫多多

語文有效閱讀課題組經過一年不斷的探求，形成了自己的課題研究策略：

（一）開展理論學x，加深執研教師的研究底蘊。

（二）進行課例研究，增強執研教師研究能力。

（三）課內外閱讀活動相結合，提高學生的學科素養。

1、課內閱讀教學中相機交給學生學x方法。

（1）創設良好的課堂心理氛圍，以激發學生對學x方法的期待為目標。

（2）開設專題課，以幫助學生了解學x方法為目標。

（3）重視日常滲透課，以指導學生綜合靈活運用為目標。

2、搭建寬闊的閱讀平臺，開展群眾性讀書活動，開辦文學社團、開設廣播站……激發學生課外閱讀的興趣，提高學生的閱讀能力。

（四）組織誦讀比賽，加強執研教師文章理解能力和表現力。

五、成果物化

參加年度青賽課中，楊薇老師執教《少年王勃》獲城中區一等獎，執教《跟蹤颱風的衛星》市級三等獎；

柳州市語文有效教學策略總課題組的第二次評比活動中，馬靜老師執教《說勤奮》獲二等獎；

教學論文評比，獲一等獎的有趙敏的《調動學x積極性，促進語文有效教學》，二等獎的論文有：楊薇老師的《實踐國小語文有效閱讀教學的嘗試》，馬靜老師的《國小高年級語文閱讀學x方法指導策略淺談》，黃菊蓉的《引導 激勵 發展 建構學生閱讀能力》，獲三等獎樑瓊娥的《強化口語訓練，促進有效學x》，陳姿的《淺談語文閱讀方法的有效指導》；

趙紅珍老師的案例獲三等獎；

學校子課題階段總結《促進學生閱讀能力發展的策略研究》獲二等獎；

馬靜老師被評為先進個人。

國小教科研工作總結7

忙碌的三月已經過去，在這過去的一個月裡，我校根據教育局佈置的教科研月的有關檔案的精神，將工作的重心轉移到了教學教研工作上。認真落實完成教科院佈置的各項工作，也根據自身情況進行了教研活動，現總結如下：

一，搞好集體備課。

根據教科院的要求，我校三月份開展了兩次集體備課活動。對各科的兩個內容進行了交流和研討。每科都根據集體備課安排，認真有序的進行集體備課。要求每位老師提前備那一課的教學目標、重點、難點，對已有教學經驗中存在的一些爭論性問題，研究出解決問題的辦法，備為了完成這一目標，所需要的教學情境的設計、教學手段的運用、教具的使用等。指定備課組中的一名成員牽頭說該教案，備課組成員共同參加集中交流，瞭解教案的設計是否合理，是否具有科學性，是否符合新理念，執教者對教案的使用，有沒有按照預定方式，收到預期效果，課堂教學中生成了哪些新目標，創 造性運用了哪些新的教學方法等等。這樣做既培養教師的業務素質，也提高教師的課堂教學水平。與此同時，使集體備課活動成為學校的一項制度；成為學校教研的常態。

二，組織語文教師學習《教材說明》。

教材是教師"教"和學生"學"的重要資源。對學習素材感興趣，產生主動學習的願望，是學生主動探索、合作交流的重要前提。依據這一思想，落實教科研組織全體語文教師學習《教材說明》的要求。我校於三月十四日對語文老師十五日的學習進行了分組。十五日上午八點，全體語文老師集中在多媒體教室，教學校長對活動的.重要性進行了說明，對活動提出了具體要求後，全體語文老師分組開始學習。由一名老師讀，其他老師進行記錄各跟段領導進行督察。十點三十分，對所有語文老師的學習情況進行了考試。通過一系列的學習與考試，不斷提高教師的業務水平，從而提升課堂的有效性。

三，進行電教整合課比武。

為全面提高教育教學質量，促進我校任課教師的整體授課水平，促進我校學生學習興趣和學習質量的提高。我校於三月中下旬，以白板教室為平臺，精心組織了校青年教師的《電教整合課教學比武》。教務處統一對進行比武的教師及參加評課的評委進行了調課。以校長牽頭，所有空課老師都參與聽課，評課的形式進行。課後，每位老師寫好課後的反思，反思自己課的亮點與不足之處及改進的方法。通過此次的活動，使每位青年教師全面提升教學設計與實施的能力和水平，引導學生進行有效學習，從而提高課堂教學效果。

四，參加省國小數學名師教學觀摩

聽名師的教學課，也是能讓教師的業務水平跑起來的辦法之一。通過聽課活動，教師能提高課堂教學的質量，昇華課堂管理的藝術。向上課者汲取長處，從各方面得到提高和發展。所以，三月下旬，我校組織各年級的數學教師，由教學校長帶隊，到仙桃實小參加了我省數學名師的教學觀摩課。通過這次聽課，讓與會老師受益頗多。它不僅提升教師內在修養，還能開闊教師的視野，體察同行的教學技能，學會一些不可言傳的知識與方法，發展多方面的能力，有著極其重要的作用。

總之，我校充分發揮"教科研月"活動的引領作用。使本次"教科研月"系列活動規範有序，有效。我們還將活動的相關情況及時的在教育資訊網上進行公佈。使我校教師的素質全面提升，教學質量的整體提升，為推進教學教研工作的同步發展作出新的貢獻。

國小教科研工作總結8

本學期，我校教育科研工作繼續立足於當前課程改革的新要求和新學期學校的中心工作，貫徹執行教育科研要為教育教學決策服務、為教育改革實踐服務、為繁榮教育科研事業服務的宗旨，以課堂教學為主陣地，以課題研究為載體，充分發揮教科研在課程改革中的先導作用，開拓創新，構建適應我校教育發展和學校特色的教科研體系。

一、 加強學習培訓，轉變思想觀念

要開展教育科研工作，首先必須做到思想到認識到位。本學期，要求教師確立終身學習的思想，一線教師在教研組長的帶領下認真閱讀教育理論專著不少於一本，上網查資料的次數每天不少於1小時。定期開展有效地教育教學講座，探討教育教學中遇到的難題及解決策略。鼓勵教師撰寫課題與論文，本學期學校課題《利用千年古鎮文化開展綜合實踐活動的實踐與研究》獲得XX市二等獎，三位教師的課題結題報告已送往市教科所進行評獎。 10位教師的11篇論文送往市教研室進行展評。三位教師的論文發表在國家級刊物中。

二、 開展教研活動，提高教師素質

有了理論學習的基礎，就要進行實際的教學。要求本校35週歲以下教師開課1節及以上，每個教研組集體備課的次數不少於1次。同時，對不上課的老教師也要求將教學經驗通過講座的形式向年輕教師進行傳授。使每一位教師都有鍛鍊學習、提高自己的機會。

通過這些豐富多彩的教育科研活動，本校教師的教育素質得到很大地提高：許維維老師在XX市的國小英語青年教師優質課中獲一等獎，邵餘芳、周素文2位老師XX市國小青年教師優質課評比中分獲二、三等獎，傅映波老師在XX市師徒結對說課比賽中獲二等獎。

三、 存在問題及今後工作打算

1、教研工作的創新意識不強

在教研組活動的組織形式上應積極開拓創新，應以教學方法的改革創新，教育觀念的轉變為主要內容組織教研活動。

2、由於各種原因，在拔優補差中，優秀生、尖子生的'成績不是很突出，我們將不斷總結，努力拼搏，提高成績。

3、在教育教學工作中我校全體教師仍需團結協作，勇挑重擔，努力學習，刻苦鑽研爭取取得更大的成績。

轉眼間，這學期教學工作接近尾聲。一學期來，本人思想上嚴於律己，熱愛黨的教育事業。在工作中嚴格要求自己，積極參加各類政治業務學習，努力提高自己的政治水平和業務水平。服從學校的工作安排，配合領導和老師們做好校內外的各項工作。努力學習、執行黨的教育方針，忠誠黨的教育事業，為人師表，熱愛學生，團結同事，樂於助人;及時瞭解關心國內外大事，樹立正確的世界觀、人生觀，形成良好的師德、規範，平時遵守學校的各項規章制度，把全身心投入到教育教學中去。

本學期任教四年級體育，班級管理以及學生的狀況也各有不同，這就要求老師的教學要計劃周密，因人而異，採取令學生易學、好學的途徑去激發他們的求知慾，達到良好的教學效果。按照《體育新課程標準》的要求，本學期新課開始之前即已制定了周密詳盡的教學計劃。在教學過程中，自始至終能按照計劃進行教學，至期考前，本學期的體育教學任務已圓滿完成。一學期來，本人認真備課、上課、聽課、評課，做好課後輔導工作，廣泛涉獵各種知識，形成比較完整的知識結構，嚴格要求學生，尊重學生，發揚教學民主，使學生學有所得，不斷提高，從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟。

(一)激發學生學習體育的興趣

興趣是學習體育的基本動力。本人充分發揮體育教學特有魅力，使課程內容呈現形式和教學方式都能激發學生的學習興趣，並使這種興趣轉化成持久的情感態度。同時將體育課程內容與學生的生活經驗緊密聯絡在一起，強調了知識和技能在幫助學生健康鍛鍊方面的作用，使學生在實際生活中領悟體育的獨特價值。

(二)使學生形成基本的體育素養

在體育教學中，本人注重面向全體學生，以學生髮展為本，培養他們的人文精神和審美能力，為促進學生健全人格的形成，促進他們全面發展奠定良好的基礎。因此，在教學過程中注意選擇基礎的、有利於學生髮展的體育知識和技能，結合學習過程和方法，組成課程的基本內容。同時，根據課程內容的層次性，適應不同素質的學生，使他們在體育學習過程中，逐步體會體育學習的特徵，形成基本的體育素養和學習能力，為終身學習奠定基礎。

(三)教師自身素質的培養

教學之餘，我除認真參加學校及教研組組織的各種政治業務學習外，還訂閱了教育教學刊物，從理論上提高自己，完善自己，並虛心向其他教師學習，取人之長，補己之短，從而在教育教學工作上主動適應二十一世紀的現代化教學模式。認真帶好學校的體育訓練隊田徑隊，訓練科學、刻苦，開拓進取，訓練時間、質量保證。同時積極備比賽。

當然，教學工作中出現這樣那樣的失誤和缺點在所難免的。本人在邊學邊教的過程中，注意總結經驗教訓，向先進個人和教學經驗豐富之人士學習，互補有無，取長補短，以達良好的體育教學效果，從而順利地完成本學期的教育教學任務。

國小教科研工作總結9

這學期，我們六年級語文教研組的工作在學校的統一領導下，按照學期初制定的工作計劃，全體語文教師團結協作，真抓實幹，兢兢業業，踏踏實實全面貫徹中心學校對教研工作的要求，從規範入手，有目的，有計劃，有步驟地加強課堂教學改革研究，以全面提高本組語文教學水平及語文教學質量，全面提高學生的語文素養為目的，形式多樣地開展語文教學工作，圓滿地完成了本學期的教學教研工作，現總結如下：

一、加強校本培訓，促進教師專業發展

作為教研組，我們深深地感到，教研組應該始終站在課程改革浪潮的前頭，為學校的語文教學，為推動學校整體語文教學水平的提高，發揮教師集體的智慧和才能。因此，本學期，我校語文教研組以教研組為中心，注重加強教師的校本培訓工作，多渠道的對教師進行培訓，促進教師的專業發展。

1、開學初，語文教研組要求語文教師繼續加強教育理論與實踐經驗的學習，使新的課程理念深入人心。在教師的自主學習中，每位語文教師的教科研水平都得到了更進一步的提高。

2、開展好教研活動，利用教研活動的時間組織切實有效的學習討論活動，用先進的教育理念支撐深化教育改革，改變傳統的教學模式。教師在學習、交流、實踐的過程中，把新的教學理念滲透到了教學中，教學注重了以培養學生的合作交流意識和實踐創新能力為主，注重了尊重學生的需要，培養了學生的自學能力。

3、加強校本培訓中的骨幹教師引領作用。要求全體語文教師加入到學校課題研究中，結合課題研究的內容，進行相關的理論學習和研究，提高了教師們的課堂教學策略、教學評價的能力，牢固地樹立了評價要以學生髮展為宗旨的思想。

二、積極開展各種教研活動，提高教師教學能力和教學水平

1、認真積極地開展校內聽課活動，促進教師集體教學水平的提高，一直是我校搞好教研工作的傳統。本學期，這個光榮的傳統繼續在我們語文教研組懂得到發揚。鼓勵教師之間相互學習，一起討論，共同參與，發揮著傳、幫、帶的作用。每次活動，我們都認真抓好以下環節：組織聽課，評課、診斷、總結。交流中，教師的教育科研能力也得到開發，從多方面對一堂好課有了更全面的認識。

2、結合學校各階段工作的進展來開展教研活動，促進教師間的相互交流和合作，達到教學相長的目的。在這些活動的開展中，教師互幫互學，共同進步。這樣的教研研氛圍，不僅加深了教師間的相互瞭解，更促進了教師教學技術上的提高，達到了取長補短、共同發展的目的。

三、教學常規檢查常抓不懈，落實到位

為了使教學工作規範化，制度化，科學化，條理化，每個月的常規檢查，都很抓落實，不走過場形式，認真細緻，發現問題及時整改。通過督促、檢查教師們形成了工作習慣，每到月底總能及時完成各項任務。

四、積極開展課題研究

教學改革和教學科研是提高教學質量的根本出路，我們語文組在學校、教導處的帶領下，以提高課堂教學質量為目標，不斷地進行探索、改革、創新。利用教研活動進行學習、交流，取長補短，以不斷提高課堂教學能力和教研水平，積極參與課題研究，深化課堂教學改革，積極參與課改實驗。這學期，我們語文教師緊緊圍繞學校的一個省級課題實施研究工作。全體老師根據教研組確定的主課題選定子課題作為自己的研究課題。做到人人都有明確的目標，個個都有自己的實驗操作。以此來加大教科研的力度，做好隨機的監測、統計等資料的積累工作，集中力量突破主課題。在研究過程中老師向科研要質量，積極撰寫教科論文。

五、教研組工作存在的不足：

1、有些教研活動開展的'不夠紮實，走過場，在許多具體工作環節上缺乏創意，活動效率不高，沒有發揮出教研活動應有的作用。

2、對教研組活動重視不夠，認識不夠端正，參加集體活動的熱情、積極性不高。因此，教學能力提高不快，影響了教學成績的提高。

3、學生活動開展少，對學生能力的培養不夠。對學生的課外閱讀指導還不夠，在學生活動的組織上依然沒有跳出應試的窠臼，對其語文綜合素養的提高關注不夠。

六、下一步工作的四點措施：

1、教師是教育的關鍵，我們要從自身找原因，不怨天尤人，不抱怨環境，努力加強學習，提高工作的責任心和工作的藝術性，開展教研組之間更進一步地交流溝通，努力提高我們組老師的專業技術水平。

2、嚴格抓好平日的教學常規工作，從上課、批改作業、能力訓練入手，嚴格要求學生，牢記古語“教不嚴，師之惰”，以此相互勉勵。

3、從學生的角度來講，我們將以樹立學習的自信心，樹立競爭的學習風氣為主，注重學習興趣和學習方法的培養，擴大閱讀量和作文量，進行有序地專門訓練，提高他們的綜合水平。

4、盡力做好後進生的工作，想各種辦法，常抓不懈，努力不讓一個學生掉隊。

總之，在本學期裡，我們語文組取得了一定的成績。但我們也看到了困難和不足，我們相信，只要全校上下切實更新教育觀念，真正堅持正確的辦學方向，在總結本學期經驗教訓的基礎上，在各位教師的共同努力下，我們組下學期各方面的工作會做得更好。對此，我們充滿信心。

國小教科研工作總結10

本年度，我鄉立足高效課堂建立，以提升教師的業務素質為主要任務，將教師培訓、半日教研、讀書活動有效結合起來。教師備課技能、課堂效益大大增強，、學生的素質得到充分發展。現總結如下：

一、圍繞三個優化，紮實開展師訓工作。

優化培訓內容。教材梳理，教學觀摩，業務講座是主要培訓形式。重點組織了20xx版新課標分科學習培訓。

優化培訓機制。突出經費保障、時間保障、效果保障。實行學習彙報制，擴大外出培訓輻射效應，讓全體教師及時瞭解教改資訊，考核結果與績效、評優等掛鉤等措施提高了培訓者的責任感、參與率；

優化培訓渠道。打造鄉鎮一體化教師培訓平臺，有效整合教學資源，實現教學研一體，觀摩優質光碟教學重資源借鑑。“請進”與“走出”有機結合。活動開展紮紮實實。

目前，我們按照區教研室、進修培訓部門以及協作片通知要求，組織教師參加各類培訓達到120人次。有多名同志被區培訓部門表彰為優秀學員，校本培訓已形成村小常態化，中心校特色化的良好態勢。

二、著力特色打造，全面推進“高效課堂”。

1、打造校本教研特色，彰顯學校個性

為促進各校紮實開展校本教研，我們還組織了八次校本教研半日開放活動。東高國小、希望國小、中心國小從教學管理程式化、校本教研主題化兩個方面去打磨、彰顯教學工作特色，圍繞“專題確立課例觀摩經驗推介成果展覽”活動流程組織半日開放活動，推介了各自好的做法，中心國小教學工作考核常態化、東高國小的教學管理規範化、希望國小的教務程式化資料建設已初顯特色。

2、打造鄉本教研特色，促進教師成長

一年來，本著“促均衡、提質量、創特色”的思路，整合村小、教學點教研資源，實施以中心國小為依託，打造國小一體化鄉本教研平臺。我們的主要做法有：1、設定鄉本教研活動日，時間為每週三下午。無特殊情況，不會隨意調整。2、優化活動組織流程。具體分為“課例觀摩交流評議專題發言總結推介”四個階段。以解決問題為目標，以課例分析為載體，以交流研討方式提高聽課教師主體參與意識3、關注教學熱點與難點問題，組織錄影課觀摩、課改理念學習交流、同課異構教學、教學主題論壇等活動，有效提升教師的課堂教學能力，拓寬教師的教學視野。4、實施了行政推動，嚴格考勤，考核促動的方式，既提高教師的參與意識又促進了校際交流，推動了學校工作走向精細化，促進了教研團隊的教研水平不斷提高。

3、打造課程特色，促進學生髮展

本年度，我們還重點開展了綜合實踐活動專題研究，組建了課題組，圍繞研究主題走進家鄉的意楊、走進特色農業科技園開展了活動，實現區級觀摩與集體備課有機結合。探討了綜合實踐四種課型如何實施。組織學生走進廢黃河意楊林產業帶、走進章窪、小茭等數家木板廠、走進了高蕩現代農業科技園進行採訪調查，學生體驗了活動的快樂與收穫，推選骨幹老師上了選題指導、方案設計、方法指導、成果彙報四種課型研討課，學生的視野得到開拓，採訪、調查、合作、探究等能力得到提高。

三、有效推進課外閱讀，提升寫字水平

1、有效推進課外閱讀。各個單位讀書活動的基礎性工作做到落實到位，圖書室、閱覽室陣地建設不斷加強，並形成正常的圖書借閱制度，創設班級圖書角，營造和諧的`閱讀氛圍。重視閱讀指導的探究研討，開展課外閱讀的調研、交流、展評活動。中心國小能充分發揮引領作用，活動紮實高效，該校曾經兩次在區讀書專題研討會上作經驗交流。東高國小、章集國小、希望國小學生清楚必讀書目和選讀書目，學生能簡單地交流近期閱讀主要收穫。

2、有效提升學生寫字水平。各校加強寫字工作的領導與指導工作重視作業規範管理，抓實寫字訓練環節，通過調研、競賽評比等方式努力提高學生的寫字水平。組織學生參加了省書法等級考試活動，全鄉參加測試學生900人。

四、主要教科研成果

1、東高國小高輝主持的市十二五課題《農村留守兒童的成因與對策研究》。幼兒園區級課題《利用親子活動，培養學生感恩意識》研究正順利開展，即將完成結題任務。

2、教科研論文獲獎情況：教育科研論文發表、獲獎情況：省級15篇、市級18篇、區級22篇，共55篇。

3、參加了區“惠宣杯”校園詩歌創作大賽活動，總校獲得區優秀組織獎。12名老師獲得區優秀指導老師獎。

4、中心國小的讀書活動經驗兩次在全區讀書活動現場會上進行了交流。

5、選派教師參加了區學科基本功大賽、區英語教學、閱讀教學優課競賽，趙靜、邵中霞、胡成亮等20多名老師獲得了區一、二等獎。

國小教科研工作總結11

回顧即將過去的一學年，我校教科研工作在上級教科室領導的直接領導下，在學校領導的高度重視和支援下，在全體教師的共同努力下，立足本科，夯實基礎，紮紮實實開展教育教學研究，取得了一定的成效，但也存在許多不足之處。現對一學年學校教育科研工作進行整體梳理和總結反思，彙報如下：

一、目標定位。

1、我們學校教科研工作的定位是“兩個服務”，即一為教育改革和發展的實踐服務，二為學校行政決策服務。具體地說就是學校教科研工作定位於素質教育的研究、課堂教學和創新教育的研究和引導教師廣泛參與之上，以務實科學的態度和精神來開展教育科研，使教育科研真正發揮先導作用，使之成為提高教師素質和學校教育教學質量的推助器。

2、本年度我校根據不同層次、不同年齡段教師的教研能力和水平，有針對性地分層次引導教師參與教育科研。新上崗教師，著重在學習教育教學理論、學習借鑑他人的教學經驗、促使其儘快在教育教學上入門。中間層教師，著重在學習現代教育教學理論、圍繞對因教育教學中的問題生髮出來的科研課題進行紮實研究，不斷提高教育科研水平。骨幹教師要以現代教育理論為指導，對其教育教學實踐進行反思，總結經驗，形成特色，發揮教科研示範作用。

3、以課堂教學為科研的重點，從理論與實踐的結合上探索課堂教學最優化。課堂教學既是素質教育的主陣地，也是教育科研的主陣地，因此，我們把課堂教學中如何體現新課程改革的理念，培養學生的創新精神和實踐能力的途徑、方法、手段等問題進行研究，要求每一位教師每學期上一堂研討課，撰寫一篇有質量的論文和教育教學案例，讀一本教學理論書籍，每週寫一篇教後記，以此作為一項教科研工作的基本要求。

二、論文發表獲獎情況。

我校老師在20xx年共有14篇論文發表於《作文指導報》、《作文週報》、《國小教研》、《中國教育研究論壇》、《國小生數學報》、《基礎教育改革論壇》等報刊。

本學期，我校教師組織了11篇教學教育論文參加了本年度的“藍天杯”論文大賽。2篇獲二等獎，4篇獲三等獎，5篇優秀獎。

有2篇文章在《邗江教研》上發表。分別是方巧雲老師的《語文課堂教學的幾點體會》，宋秋霞老師的《數學課堂教學》，

我校在5月份參加了《國小生數學報》的優秀小讀者的評選活動。3位教師獲得指導獎。

另有兩位教師獲市論文競賽一等獎。

三、科研資訊。

本年度，我校多次組織教師外出聽課學習，先後參加了教研室組織的送課活動，市教科所舉辦的學術論壇。同時安排校課題組成員多次外出聆聽專家講座，先後參加了兩次市小數“百堂好課”匯課活動和小語年度賽課活動。通過學習不斷提高理論素質。另外，學校還徵訂了《江蘇教育研究》、《江蘇教育》、《上海教育科研》、《成才導報》、《學校教育》、《國小數學教學》等刊物，豐富和提高了教師的`理論素養，教師也根據自身需要，每人徵訂了一份教育雜誌。

四、課題研究。

學校基於學生思想道德的現狀和教學中出現的問題以及學校自身發展的需要，我校的3個課題：市級課題《利用鄉土資源開發校本課程》、市級課題《國小語文綜合性學習實施策略研究》、區級課題《國小數學教學中引導學生“自主探索”學習方式的研究》。課題組成員一年來能對照計劃，認真研討，共同探索，對出現的新問題能及時分析、研究，制定有效解決問題的策略，並及時總結反思，同時做好各項材料的蒐集工作，現已開題。正進入深入研究之中。

五、問題與反思。

我校的教科研工作與上級要求還有相當大的距離，學校要發展，學校的管理和教育教學要上檔次，教育科研必須走在前面。但是，在實踐中，我們也面臨著許多的困難、困惑，主要有：

1、教科研發展不平衡，部分老師對開展教科研的目的和對課題研究的期望存在一些不正確的傾向，如重申報輕過程，重結果輕實踐等等。

2、課題組成員的理論水平不夠高，缺少經驗與專家的指點。

3、校本教研只有內容，但缺乏研究。

今後，我校將進一步加大教科研投入，完善制度，重視培訓，加強過程管理，以校本研究、課題研究為主，腳踏實地，切實開展具體的研究活動，培育根基，茁壯成長，爭取早日結出豐碩的成果。

國小教科研工作總結12

回顧一學期的教科室工作，可以說是忙忙碌碌。但總體上說能夠根據學校的教育教學目標開展工作。在教師的業務能力和教學水平的發展上作了很大的努力，取得了一些成績。但在教研的深度和廣度不夠。

1、深入課堂，促進教師的教學藝術駕馭課堂的能力，以“課堂質量工程”為契機，狠抓教師課堂教學，本學期學校組織聽評教師的課，17位教師通過學校評價組評價達到了“課堂質量工程”的普通標準,在教育局，教師的積極參評，認真備寫記錄並將聽課情況納入教師考評。教師的教學能力有了很大的提高。

2、選派年輕教師積極參加周邊市區學校的'教研活動，不斷吸取新的教學資訊。組織全體語文教師參加大武口區教研室組織的語文優質課評比，共計28人次，並要求教師撰寫心得體會或感受，鍛鍊教師的撰寫能力。

3、採取結對子，走出去，請進來的方式進行交流互動，提高教師教學能力，大武口教研室二十一小來我校送課，給我校教師提供了學習的機會和探討的話題，特別是二十一小的課，每位課題組的教師都有研討的課題，給我們的啟示，當然我校教師在評課交流中不同程度的提出了發展方向和存在得問題，提出了有研究性價值的問題，如：低年級的識字教學應如何教等問題。

4、不斷組織教師積累經驗，互相交流，取長補短。本學期教科室要求教師每月寫兩篇教學反思。學終通過年級組的交流學校交流，評選出八位教師的教學反思為較好的教育教學反思。

5、學習新課標，應用新課標已成為我校教師教學的新時尚。“學課標，用課標”的活動是教師們認為最有效的提高自身的途徑。通過學課標考試，教師的學的認真，成績85%的教師為優秀。

雖說做了一些工作，但並沒有實質性的突破，究其原因：

1、教科室的主要工作人員忙於應付表冊工作，沒有靜下心真正理清思路，寫出提綱見領性的目標，如：低年級組語文教學中的“識字教學”，中年級的“閱讀教學”，高年級的“作文教學”，數學教研組教學中“學習工具的正確使用”、“幾何圖形”的教學等。讓每位教師都有研究性的課題，根據課題寫材料，寫反思，提高教學。教育倡導“研究型”的教師。我們教師思想上還是受學校指揮行動，而缺乏主動探究意識，即使部分教師有主動探究意識，缺少專業的引領，教科室應充分利用業務學習時間多搞幾次講座，應結合本校實際，想教師之所想，急教師之所急。

2、多鼓勵教師撰寫心得體會和反思，我校教師大部分是查什麼有什麼，真正處於自己頭腦的有幾句話。教案寫了三、四本，反思寫了七、八篇。但大部分都是拿來主義，不能結合自己的教學實際寫，要形成集體備課意識。今後的查教案和反思要有新的措施，不能千篇一律，對有創意，有創新的要大力提高。

3、把業務學習和課堂教學，經驗交流，反思提高創新的一個臺階，對字詞句上反覆斟酌。發揮集體才能。

4、採取學校內的評優質課活動，說課活動等。激發教師的積極性，給教師創造展示自我、鍛鍊自我的平臺。

5、外出學習教師要做好校本培訓工作。

國小教科研工作總結13

xxx國小教科研工作始終堅持堅持以發展為主題，以創新為核心，以提高為重點、以服務為方向、以實踐為根本的工作思路，紮實有效地開展教科研工作，逐步達成教育科研服務學校管理決策，服務教師專業發展，服務學生學業成長，服務學校文化建設等。

一、堅持校本研究、實踐研究，加強課題管理，提升教科研水平。

我校教育科研工作堅持理論聯絡實際的原則，堅持校本研究、實踐研究，把課題研究滲透到教師的教育教學活動中。通過加強教育教學實踐研究，使每一間辦公室成為科研室，每一位教師成為研究者。本學期，教科室對教科研骨幹教師進行一系列課題研究和課題申報的專題培訓，加強課題研究管理力度，提高草根研究者的研究水平和學術修養。現有在研課題按照課題研究方案和研究計劃，有目的、有計劃、有組織地開展課題研究活動。課題組注重資料積累，注重提升課題研究理論價值和實踐價值。區級以上課題資料按月上傳校園網，定期組織課題組長自查，課題檔案袋資料及時收集整理，及時歸檔。課題組成員按照教科室佈置任務，一學年必須上一節研究課，上交研究課教學案例，除了積極參加課題研究活動，還要積極撰寫與課題研究有關的論文，研究報告等。每一個課題組成員每學年論文獲獎或發表一篇以上。根據xxx市高水平現代化教育要求，學校要求工作滿三年，40週歲以下的青年教師必須參加課題研究，課題研究作為青年教師常規工作，納入到績效工資考核中，並通過了教代會審議。

學校在十一五課題研究基礎上，建設了一支教科研教師隊伍，成長了一批教科研骨幹教師，為學校教科研工作可持續發展奠定了基礎。20xx年是教育科研十二五課題申報年，我校抓住機遇、制定目標、規劃遠景，發動骨幹教師圍繞當下教育教學新問題、新熱點、新思想，密切聯絡學校教育教學現實背景，反思探究，提煉課題，積極申報研究課題，力爭課題立項。目前，我校立項通過的十二五課題有3個，xxx市教育學會規劃課題《校園文化特色的研究》，xxx市教育科學規劃課題《運用金磚書寫板進行毛筆書法教學的實踐研究》和《提高國小生課外閱讀質量的研究》。10月份，我校向區教科室申報7個區級課題。11月份，我校骨幹教師申報9個校級課題，教科室邀請專家對申報課題給予審定，下學期宣佈課題立項結果。

學校主課題省級課題《多媒體在常規課堂教學中的運用與提高課堂教學效率的研究》本學期圓滿結題。教科室和課題組成員齊心協力，發揮團隊智慧，沈健老師撰寫了結題報告，沈莉、徐群、嚴曉斌、倪燕等老師整理資料，彙編結題材料。12月17日，支俊華和沈健老師在南京參加江蘇省教育科學研究院現代教育研究所組織的集中課題結題，我校課題組經過現場結題彙報和答辯，順利通過專家組鑑定，圓滿結題，獲得課題研究成果三等獎。校級課題《國小低年級英語教學遊方法的運用研究》課題組長範棟華老師認真撰寫課題結題報告，順利通過學校教科研領導組的鑑定，順利結題。

二、創新學習機制，激勵教師終身學習，提升教師教科研文化素養。

終身學習是教師成長的源頭活水，是教育教學質量提升的根本保障。本學期，教科室制定了一系列教師學習措施，創新了教師學習機制。(1)繼續徵訂學科專業書籍《國小語文教師》、《國小數學教師》、《中小英語教師》等送書進辦公室，讓教師學習專業知識。(2)每人一冊教育專著《讓孩子保持陽光心態的100個小故事》供教師自學。(3)圖書館送書報上門，每個辦公室每天都能看到新報紙，定期能看到新書刊。(4)制度激勵，為了提高學習的積極性，我校制定了績效考核細則，績效工資考核讀書活動13分;制定了讀書學習實施細則，要求教師認真閱讀每期教育教學專刊，在教育科研工作手冊進行摘記，精讀一得：青年教師每月2次 ，一學期不少於10次，中年教師每月1次，一學期不少於5次，老年教師一學期 3次;文摘卡片：青年教師每月4次，一學期不少於20次， 中年教師每月2次，一學期不少於10次。老年教師每月1次，一學期不少於5次;每學期青年教師每月寫一篇教育隨筆，中年教師每兩月寫一篇教育隨筆，老年教師每學期寫一篇。每學期青年教師要寫一篇教學書刊的讀後感。一學年，全體教師寫一篇教育專著的讀後感。學期末教科室將進行檢查考核。由於措施得當，制度激勵，教師自我學習意識增強，中青年老師不但認真完成教科室佈置的讀書任務，還經常到圖書室借書學習，借書量明顯增大。全體教師通過讀書活動積澱了理論知識，增強了科研意識，提高了科研能力，為我校今後教科研良性發展夯實了基礎。學年末，教科室對每位教師教師的讀書情況進行考核。

三、紮實開展教科研工作，努力提升學校教科研質量。

學期初，教科室、課題組都制定了課題研究計劃，教科研工作有的放矢。9月15日，召開了xxx國小教科研工作會議。9月23日，到xxx市田家炳中學參加xxx市教育學會十二五課題的課題會議。9月28日，到珍珠湖國小參加相城區中國小教科研工作會議。 10月11日，xxx國小召開xxx市教育學會“十二五”科研課題開題論證會議。11月初，教科室組織《多媒體在常規課堂教學中的運用與提高課堂教學效率的研究》課題組召開課題結題動員會。11月15日，開展了xxx國小教科研“十二五”校級課題申報培訓活動。11月22日，市級課題《校園文化特色的研究》課題組開展了理論學習的沙龍活動。12月9日，《依託xxx文化推動學校教育現代化程序的`研究》課題組活動——參觀xxx文化陳列室。《數學探究式學習方案研究與實驗》課題組由曹英老師、包月華老師、俞菊英老師上了三節研究課，並得到專家姚樹中的好評。校級課題組長能在教育教學實踐中進行課題研究，達成了教學即研究，研究即教學。

我校教科研工作卓有成效地開展，校本研究、實踐研究已經滲透到課程設定、學校管理、學科教學、文化建設、班隊活動等方面，初步形成了學校教科研文化。

四、夯實功底、搭建平臺，服務教師專業發展。

本學期，教科室繼續以“寫論文、練內功”為抓手，督促教師理論聯絡實際，不斷總結經驗，積極撰寫論文。20xx年，有109篇論文在區級以上獲獎發表。教科室副主任身先士卒，先後在省級刊物發表了2篇論文，3篇論文在省市區級評選中獲獎。教科室充分發揮服務功能，每一位師的論文都認真校對、修改、列印，及時上交上級部門。這學期，教科室加強教師論文發表工作，進過教科室修改稽核後，向各級各類刊物推薦發表。通過撰寫論文，我校教師專業素養、教學水平得到提高，推動了教師的專業成長。

五、建設xxx文化，努力創設學校辦學特色，提升學校品質。

學校提出傳承xxx文化，爭創一流教育的辦學宗旨，在xxx文化進校園的背景下，xxx金磚書法是xxx國小旗幟鮮明的辦學特色，學校以此為平臺，積極申報書法特色學校，今年我校被命名為首批市級規範漢字書寫教育特色學校。本學期，教科室協助校長室建設xxx文化陳列室， 在xxx磚瓦廠、袁中平澄泥堂、王建江緙絲工作室的大力支援下，陳列室的陳列櫃全部佈置好，課題組還組織學生進行參觀活動。教科室組織編寫組成員編寫了第二本校本教材《xxx》，王美琴、沈莉、沈婷、鄒萍、鄭英、闕喜元等老師認真編寫教材，12月份《xxx》出刊。教科室還出金點子，開發課程設定，建立勞技美術特色“篆刻”，下學期將著手實施，繼續為學校辦學特色增彩。暑期，教科室協助教技室建設了金磚娃電視臺，使我校的少先隊活動有了自己的特色陣地。在智囊團的群策群力下，學校辦學特色愈加明朗，主題愈加突出，品質愈加優化。

總之，在全校教師支援下，xxx國小教科研工作卓有成效地開展。相信在十二五課題研究中，我校教科研工作一定會提高一個層次。

國小教科研工作總結14

過去的一學期，學校教科研工作堅持“以人為、科研興教”的辦學理念，堅持以夯實常規管理為重點，以新一輪課程改革為抓手，以服務育人為宗旨，以促進師生共同成長為目標，深化“學校管理年”活動，突出開展“教師隊伍建設年”活動，立足科研興校，推進課程改革，全面提高教學質量，全面推進素質教育。現將一學期取得的成績彙報如下：

主要工作及成效

（一）突出開展”教師隊伍建設年”活動 整體提升師資隊伍素質

以人為本，主題帶動，突出開展“教師隊伍建設年”活動。按照縣局《關於開展“教師隊伍建設年”活動的實施意見》的要求，以“做人民滿意教師”為活動主題，整體規劃和部署活動方案，有計劃地分步推進和實施。

(1)立足校本，加大教科研力度。一是在原來學校“教研日”活動的基礎上，建立和完善校本教研製度。完善校本教研活動的內容、形式，促使每一位教師都能在“合作、互動”的校本教研中實現專業成長。二是繼續加強課題研究，提高教師的科研素養。三是繼續開展優質課、優秀課件、論文、案例等評選活動，為教師搭設教學業務鍛鍊和展示的舞臺，促進年輕教師的迅速成長，加強骨幹教師的培養力度。一學期來，我校利用週四的校本教研活動時間開展了系列活動，大提升了教師的專業素養，共開設了校級研討課、示範課6節，片區美術、語文優質課二節。在學區級以上舉行的論文、案例評選中，我校成績斐然，其中張曉紅撰寫的品生教學案例獲得縣三等獎、學區一等獎；楊婉真老師的《品德導行》獲得學區二等獎；在學區舉行的` “我與新課程”第四屆暨個案評選活動中何芬芬老師的《別拿“釘痕”不當回事》、黃麗霞的《我用我的教育方式，悄悄地愛著你》、張曉紅老師的《有個“爸爸”真好》分別獲得二、三等獎；在首屆德育導師制工作經驗論文及優秀個案評選活動中楊婉真老師的《心靈深處的痛》獲得德育導師制優秀個案一等獎；在學區舉行的科學教學設計中，陳清昆的《骨骼》教學設計、何芬芬的《聲音是怎樣產生的》教學設計獲得一、三等獎。特別值得一提的是我校語文教研組被評為惠安縣教科研工作先進教研組。

(2)實施“名師”工程，加強骨幹教師的培養和管理。“名師”的培養要做足“研”的文章。通過參與“骨幹教師講壇”和“骨幹教師課堂教學展示”等活動，促進“名師”進一步成長，也發揮“名師”的示範作用，實現“名師”效應。在學區對我校進行的第三輪督導評估活動中，我校骨幹教師的三節課獲得領導的一致好評，全部獲得A及評價，其中楊婉真副教導被評為惠安縣教科研工作先進個人；吳雪卿老師被評為鎮優秀教師、曾春華老師被評為學區優秀老師……

(3)強化師訓工作，構建教師終身教育體系。繼續鼓勵教師參加提高學歷的學習考試，現學校大專學歷教師11人，已遠遠超過達標比率；12位通過了資訊科技考試，獲得相應證書；“研訓結合”繼續推進新課程培訓，提高新課程培訓的實效性，14位老師全部參加了由縣人事局組織的公共科培訓。

(4)、開展“書香伴我行”師生系列活動：學生的“閱讀節”、“經典詩詞誦讀”比賽、“最是書香能醉人”讀書徵文活動、評選“書香班級”、“書香少年”；開展了教師組的“一路書香、一生幸福”演講比賽。其中張曉紅、楊婉真老師獲得一等獎，何芬芬、王雪娥老師獲得二等獎，在學區舉行的“鑄魂敬業，做新時代優秀教師”師德論壇中，張曉紅《當一個“美麗”的教師》獲得二等獎。

（二）加強教學管理 提高教學質量

以推進課程改革為重點,進一步解放思、更新觀念、大力提高教育教學質量和管理水平，促進我校教學工作健康、快速發展。努力做到改革創新要有新思路、教學管理要有新水平，教育質量要有新提高，奮力實現學校教學工作爭創上游的奮鬥目標。

1、規範教學常規管理，加強課堂教學研究，努力提高課堂教學的實效性。一是要進一步加大教學常規檢查的力度，實實在在搞好各環節的教學工作，全體行政領導把教學工作作為頭等重要的大事抓細抓實。二是下功夫改進課堂教學，優化教學過程。各校行政要加強隨堂聽課、評課，及時瞭解課堂教學動態；同時，幫助教師總結經驗，不斷改進，提高課堂教學效率。學區組織的常規工作檢查中，我校獲得優秀等級，這很好地說明我校的教學常規工作有序、高效、規範。

2、全方位進行質量監控，建立“學困生”檔案。從“平時作業→單元檢測→期中檢測→學期檢測”加強質量過程與目標管理。對學困生要求從作業設定與佈置上進行改革，讓這些“學困生”感受成功的快樂，激發學習熱情，大面積提高質量。

3、加強畢業班教學工作，緊緊圍繞“摸清方向、系統訓練、削減偏科、家校合力、提高質量”的思路做好畢業班的教學工作。在學區舉行的期中測試中，我校畢業班語文獲得第一名的優異成績，數學科獲得第五名的成績。

4、全面實施素質教育，高度重視並切實抓好體育、衛生、藝術、和勞動教育，適當開展一些學生素質技能競賽或比武活動,充分發揮其在培養全面發展的高素質人才中的作用。在學區舉行的各種競賽中，我校成績斐然，共有37位同學獲獎:東橋中心“水保杯”學生徵文評比中，我校的吳燕煊、吳嶽弘、吳瑜蓉分別獲得二、三等獎；在東橋中心第十一屆推普周系列活動中我校吳燕煊獲得講故事三等獎，硬筆書法比賽中吳小鑫、吳詩婷、吳境波獲得二、三等獎；張曉紅老師指導的吳雅茹、唐 宇同學獲得手抄報二、三等獎；在東橋中心感恩教育徵文評選中，吳亮亮的《媽媽，謝謝你》、吳志昭同學的《父親節：少了一句感恩的話》、吳偉東同學的《“四味”母愛》、吳愛萍的《一封感恩的信》、吳思萍的《心中有愛感恩常在》分別獲得一、二、三等獎……

5、加強學籍管理，做到檔案填寫完整、有序、規範，保管整潔、有序、查閱方便，變動手續完整。強化控輟力度，落實招生、鞏生責任制、輟學通報制度，輟學率為0。

6、做好圖書室、閱覽室、檔案室、實驗室、器材室等專用室的使用工作，規範管理，充分發揮其功能和效益。我校也於10月順利通過縣“十配套”工作驗收。

（三）紮實開展教育科研 推進課程改革

1、認真開展校本教研活動。在校本研究過程中要重視開展“課堂觀察—教學反思—同伴交流”活動，強調教師間的合作互動；要創造性地開展“五個一”活動，結合學校和教師實際，改革、調整“五個一”的內容和形式，讓“五個一”更具可操作性，不流於形式；要繼續開展各種優質課和優秀論文、案例的評選活動，以促進教師的行動研究，開發和培養一批骨幹教師。我校陳清昆教導撰寫的論文《“趣”字當頭打造生機盎然的科學課堂》發表於CN 刊物《中國小教學研究》20xx年第11期；撰寫的《課改斷想》獲得首屆“海峽·冰心”杯全國教師隨筆徵文二等獎 並發表於CN 刊物《海峽》20xx年第12期。

2、實施課題帶動策略。鼓勵教師從日常教學的難點、熱點、困惑點、精彩點確定研究課題，積極開展課題研究。學區將繼續在實驗教師中開展優秀課題申報和相關論文評選、課堂教學展示觀摩交流活動。

3、積極落實《關於積極推進中國小評價與考試改革的通知》，實現考試與其他評價方式相結合，努力探索和推進評價制度的改革。

（四）創新競賽活動 促進學生個性發展

1、以校園文化藝術節為契機，切實抓好英語、資訊科技、綜合活動、校本課程的教學研究工作。依託惠安縣“六項技能競賽”、“玉阪杯”數學競賽、“廣海杯”綜合知識競賽等比賽，舉辦“榮川杯”能力展示等活動，為學生搭設施展才能的舞臺。我校一學期來，取得三年數學競賽第五名、四年數學競賽第四名、作文競賽第五名、六個作文競賽第三名的優異成績，共有37位同學在學區級競賽中獲得。

2、加大推普力度，加強校園用語用字環境建設，開展“啄木鳥”行動等語言文字規範化活動，促進學生語言文字應用能力的提高。

3、繼續開展星級班級、星級幹部、三好學生、優秀隊員評選活動，我校的401班被推薦為市優秀班級，吳境波等10同學被評為第五屆優秀學生幹部；吳傑強等18位同學被評為三好學生；吳璇等21位同學被評為優秀少先隊員。

國小教科研工作總結15

遵循學校教科研工作為學校課程改革助推，為教師專業發展服務的理念，本期我們重點開展了學本式卓越課堂建設、學校課程建設、青藍工程和綜合學科公開課展評工作，現將有關事宜總結如下：

一、卓越課堂建設工程

卓越課堂建設已邁過第二個年頭，持觀望的老師愈漸減少，大家終於明白了開弓已無回頭箭，我們只能緊隨這列火車駛向遠方。“以學生髮展為根本，以學生學習為中心”的價值理念逐漸深入人心，“先學後教，互助展評”的基本模式逐漸為教師掌握。教師從上期更多關注互助合作學習的形式到本期既關注形式同時也關注學科特點，讓形式更好地為學科教學服務。我們以科研、教研、評價保證這項工程的落實。

1、科研：貼地而行的是我們的三項成長課題研究，低段語文組研究學生的寫話，低段數學組研究學生的質疑能力培養，高段語文組研究學生的課外閱讀語言積累，高段數學組研究學生自學能力培養，這些都是基於學本式卓越課堂背景下進行的。這種從問題和實際出發的研究，使我們的常規教學有了方向感。教師的月反思加強了對問題解決的反思，教師上交的26篇論文無不是在記錄自己研究的思考。從這個角度而言課題研究就是一根牽著我們的繩子，我們不時會回到它的身邊思考我研究得怎麼樣，當確實有收穫我們會倍感欣慰，當我們碌碌無為，我們又會有絲絲惶恐。

2.教研：本期我們累計開展了五次組內教研和一次綜合學科分科研修、一次校級課例研修。每一次課執教者總能精心準備，組內教師都能積極參與聽評課，教研組長在每次活動中發揮好了組織帶動作用。尤其是校級課例研討，李術平老師執教《圓明園的毀滅》，當我們走進她的課堂，感受到了學本式卓越課堂帶給學生的可喜變化，他們能夠大膽走上講臺陳述自己的意見，組間也能開展質疑對話交流，正如有老師談到的——這讓我們看到了開展下去的希望和勇氣。但一切還需要一種可貴的堅持。

通過我們親歷教科研現場，走進教師的課堂，我們依然看到還有許多需要我們更近一步：1.科研工作，成長課題組長需要準確把握研究進度，以課題結題的時間和需要的成果倒逼我們現在的工作，這樣我們才能做到每一步落實，不至於臨近結題，空空如也。課題要加強成果物化，尤其是要有原滋原味的成果，這種成果讓人一見就知道是平時點點滴滴積累而成的。2.教研活動，主題還可以更集中一些，以小問題為抓手，聽課前佈置觀測任務，以量化的指標對課堂進行科學分析。研討時，老師的評課可以更深入一些，不是停留在表面，老師的評課能力是亟待加強的。每一次教研應該讓參與的教師真正有收穫，這樣的教研才有價值。

二、校本課程建設工程

區級培訓以後，學校多次召開會議，學校課程建設方案才塵埃落定，緊接著開展問卷，確定開設的課程，教師申報課程，組織學生以走班制的形式開展了十次課。其實邁出的每一步都耗費了大量時間，而這些大多隻是前期的準備，是為後續工作開展所做的鋪墊。從十次課開展教師準備的教學資源和實際上課情況來看，絕大多數老師是在精心準備、認真上課，有別於以往的課外文體活動課，但依然有少數課，可能是教師自身原因，的確是學生漫無目的.地虛度了四十分鐘。這樣的課程或者是學校更換老師，或者是取消這門課程，另外增設別的課程代替。

三、青藍工程

青藍工程一直是與骨幹教師培養工程相聯絡的，通過新教師與骨幹教師結對子這種形式，促進新教師更快更好地發展。我們的師傅都很負責任，毫無保留地教授徒弟。立根在課堂中，在游泳中學會游泳，8位新老師通過自身的努力和師傅的幫助得到了很好發展，課堂基本入格，組織教學關已度過，正在逐漸進入學科的範疇，上出有學科味道的課來。新教師加強了教學反思和讀書行動，凡事貴在堅持，如果能夠持續下去，不久的將來這批新老師將會成為回小的棟樑。

四、綜合學科公開課展評

這項活動曾經牽扯著不少老師的神經，引起學校領導教師的足夠重視，因為重視我們才足夠認真，因為認真我們才能涉水而過。此項活動帶給我們很多啟示：

1.事物的發展關鍵在內因。人的潛力是無窮的，這次抽到的6位教師，我們不能說他們本身有多優秀，但也不能說他們本身不優秀，但我們的確從他們一次次課堂上看到了他們的巨大變化，這種不斷向上生長的課堂感覺，支撐著他們在區級展評課的舞臺上臨危不亂，讓他們找到了一種職業尊嚴感。當他們再回到學校的常規課堂上會產生一種“會當凌絕頂，一覽眾山小”的感覺，現在更需要他們把這種反覆磨課後的感覺保持得更久遠。

2.外在壓力是絕對必要的。如果沒有區教委的檔案硬性規定，如果沒有將他們推向最前臺露臉的規定，他們是不會有這麼大的壓力。正是這種壓力在逼迫教師鑽研課堂，迅速提升自我去迎接挑戰。

3.領導的高度重視也很重要。這是一種壓力傳遞，校長在大會小會上反覆強調，多番部署，也使老師思想上引起高度重視，非上好不可，學校中層也感到非抓好不可。這時，老師已經沒有任何心思去討價還價，一門心思想的就是課。

4.團隊協作是保證。獨木難以成林，一個人的戰鬥是無法取勝的。五個團隊，集體備了多少次課，聽了多少次課，累計下來應該有幾十節吧。那是一種同志之間的友誼體現，不計報酬，貢獻智慧，奉獻時間精力。

這項活動可以昇華出一種團結進取的精神，我們教師幹每一件事情有這樣一份進取精神就會不怕累，不計付出，一心只想把事情幹好，有這樣一份團結精神就能“人心齊，泰山移。”