公司資訊工作計劃七篇

時間過得可真快，從來都不等人，又迎來了一個全新的起點，現在就讓我們好好地規劃一下吧。相信大家又在為寫計劃犯愁了吧？以下是小編收集整理的公司資訊工作計劃7篇，歡迎閱讀與收藏。

公司資訊工作計劃 篇1

網路資訊部作為團總支新設立的一個部門，本著“利用網路技術，做好資訊服務，方便廣大師生”的宗旨，結合網路資訊部的實際情況特擬定如下工作計劃：

一、迎新生工作：

9月上旬，我部將配合團委學生會其他各部門做好迎新生工作，配合系團委及其各部門做好迎新生工作，以備納新。

二、部門納新：

為使網路資訊部保持活力，我部將根據實際情況面向新生招新，對於**屆新生中的人才做到早發現，早培養，使網路資訊部的工作能夠順利交接為下一年度工作更順利開展打下基礎。

三、做好網站的維護、更新及各辦公室計算機的維護工作：

1、維護好系網站並及時更新；

2、配合好團委學生會其他各部門的工作；

3、善於利用網路收集相關資訊，並通過網站等各種渠道傳遞給同學，提高系網站知名度；

四、建設站：

我部將與系浪花編輯部合作製作“寒巖原創”並作為浪花編輯部的對外宣傳工具。

五、組織活動：

1、協助老師協助老師舉辦我係第一屆：“AUTOCAD繪圖大賽”和CAD的知識競賽。

2、協助團委學生會各部門開展活動，併為其提供必要的技術支援。

六、總結：

由於網路資訊部是系團總支的一個新成員，通過系網站建設，組織活動等工作，將會促進團總支自我宣傳、自我教育、自我管理、自我服務，網路資訊部也將竭盡展示自己的無窮活力。

公司資訊工作計劃 篇2

一、抓好常規資訊報送工作，實現排名位次高和服務水平高

在服務上級黨委方面，資訊科將重點反映20xx年旗委的工作思路、工作部署、工作措施和工作創新，並圍繞推進工業化、農牧業產業化、城鎮化和區域扶貧以及改善民生等方面採取的新舉措、總結的新經驗、取得的新成果，每週向盟委辦公廳資訊處及自治區黨委辦公廳資訊處報送資訊不少於10條，年終力爭保持全盟第一的位次，並爭取在自治區101個旗縣市中資訊工作排名前移，實現資訊工作在全區排名中超過盟內其他旗縣，資訊科工作計劃。在服務旗委方面，資訊科將重點反映我旗各地、各部門貫徹落實旗委決策、部署情況和在推動各項工作過程中採取的新舉措、總結的新經驗、取得的新成果，以及旗委領導關心、關注的重大專案進展情況、社會動態資訊等，並通過《扎賚特動態》等刊物及時、快速地反饋給旗委領導，實現資訊工作服務水平高。

二、抓好重大緊急資訊報送工作，實現零漏報、零遲報

今年，資訊科將加大重大緊急資訊監測、督導力度，建立重大緊急資訊“第一線聯絡”制度，要求各地、各部門必須確定一名重大緊急資訊第一聯絡人，在發生各類災情、疫情、重大事故以及群T性 事件後，必須在2小時內上報初步情況，並在4小時內上報詳細情況，經資訊科工作人員核實無誤後形成要情快報及時反饋給旗委領導，並經旗委領導批示後向上級黨委報送，工作計劃《資訊科工作計劃》。同時，加強資訊工作值班，保證重大緊急資訊隨時發生、隨時處理和及時報送。

三、抓好調研工作，實現有廣度有深度

資訊科將緊緊圍繞旗委中心工作，從推動我旗經濟快速發展、維護全旗社會穩定大局兩處著眼，從總結經驗、發現問題、為旗委領導提供參考資源和決策依據等方面著手，重點在突破制約地區發展瓶頸、培育扶植富民產業、加強基層組織建設和涉穩工作等幾個方面開展調查研究；並著力建立聯合調研機制，在對一些專業性強、理論性深的課題開展調研時，積極主動與相關部門取得聯絡，開展聯合調研，力爭把情況反映得最清、把層次挖掘得最深、把問題分析得最透、把建議提出得最實，切實做到為領導決策提供參考思路和基礎依據。同時，今年資訊科在盟委辦公廳資訊處刊物上刊登調研文章至少在4篇以上。

四、抓好刊物編髮工作，實現載體創新

本著服務領導、服務基層的原則，以《扎賚特動態》為載體，及時探尋、彙總各地、各部門在工作中值得借鑑的好做法、好經驗以及出現的新典型、新亮點，為各級領導掌握情況提供有效服務，為各地、各部門學習借鑑、溝通交流搭建平臺；抓好《資訊通報》刊發工作，對各地、各部門資訊報送數量、採用文稿數量和題目及時給予分類、分期通報，激發各地、各部門資訊調研工作積極性，增強資訊報送情況透明度。今年《扎賚特動態》要出刊至少12期，《資訊通報》刊發不少於12期。

五、抓好日常工作，實現全方位服務

辦公室是一個分工不分家、聯絡緊密、運轉高效的集體，資訊科作為旗委辦的一個職能部門，一定會牢牢樹立集體榮譽感，在做好本職工作的同時，進一步加強與其他科室的團結和協調，兼顧好其他工作，切實盡到旗委辦祕書人員的職責，為旗委辦公室發揮好中樞要位增添力量。

公司資訊工作計劃 篇3

根據20xx年資訊化工作要求，本單位全體資訊化工作人員攻堅克難，全力推進我司資訊化發展，在計算機硬體建設、計算機網路、資訊化建設等方面取得了一定成績等方面取得了一些成績，現就相關工作總結如下：

一、資訊化建設主要工作情況。

（一）提高認識，加強領導。

今年，公司領導高度重視資訊化建設工作。根據上級單位20xx年資訊化工作要求，把資訊化工作納入重要工作日程。公司於20xx年xx月份開始組建XX公司OA自動化辦公系統。為保證此項工作的順利開展，公司主要領導親自抓，併成立資訊化工作小組，同時選調政治敏銳、責任心強、熟悉業務的人員充實到公司資訊化建設的工作崗位。保證資訊化建設能規範、有序的發展，明確資訊化建設方向。在20xx年xx月本公司和市道路養護中心OA進行了網路對接，增強了本公司資訊化程度，便於和上級部門資訊工作的傳達和溝通。20xx年xx月，公司對OA自動化辦公系統進行了全面的升級，並於12月為公司全體領導幹部安裝了手機OA辦公系統，現已基本實現“實用性、標準性、可行性、成熟性”。

（二）加強建設，培養人才。

我公司在人員少，人員兼職多、任務重、缺乏專業計算機人才的情況下，堅持培養、建設高素質資訊化人才隊伍。積極倡導各資訊員加強自身學習，相互交流，在工作中探索創新，不斷提高綜合素質和業務技能。同時我公司注重資訊化管理人員的培養，積極組織相關資訊人員網路建設及維護培訓，不斷提高人員計算機專業水平。

（三）加大投入，完善基建。

今年以來，我公司加大資金投入，進行資訊化基礎設施建設。其中，優化網路資源，對網路資源管理系統進行了升級改造，進一步提升了公司網路使用率和無線網路的覆蓋面積；架設監控裝置，對公司實施24小時多方位的監控，節省了人力物力；對公司各部門超過使用年限的電腦有計劃分批更換，並妥善處理更換下來的舊電腦，進行二次利用；新增網路儲存裝置，將公司各部門的工作資料資料合理有效、安全地管理起來，並可作為備份裝置將資料庫和其它的應用資料時時自動備份；改版公司網站，對公司網站進行改版，各欄目設定更加合理，提升公司形象；架設公司門禁系統，樹立公司辦公場所規範化管理形象，規範內部管理體制；硬體防火牆和網路防毒軟體已經全部配備；其中，對區域網內網路進行監控，更加有效的對病毒進行防範，為下一步資訊化建設奠定了基礎。

（四）資訊化建設推動了公司各項工作。

一是提高了的公司管理水平和辦公效率，使資訊資源全方位共享和流通，為各級領導及時瞭解情況、實施巨集觀管理和科學決策提供高效便利的服務，使公司辦公人員能及時掌握各方面動態，做到辦公高效化、規範化和科學化。二是依靠資訊化建設使機關進一步轉變了工作方式、工作作風，進一步提高了工作質量和效率，逐步建立辦事高效、運轉協調、行為規範的公司管理體制。

二、20xx年工作計劃。

儘管20xx年我公司資訊化建設工作取得了一定的成績，但是，由於資訊化建設剛剛起步，工作中也還存在很多不足，有待於我們加以改進和完善：一是資訊化工作經驗欠缺，業務技能有待提高；二是網站建設仍需完善，版式、內容、功能等方面也需要進一步改進和加強。

公司資訊工作計劃 篇4

一、加強領導

20xx年，根據揚州市資訊保安等級保護辦公室的的通知，集團高度重視非涉密重要資訊系統的資訊保安保護工作。集團安全等級保護工作由集團資訊保安領導小組負責，具體工作由網路技術部和揚州網等部門承擔，負責集團資訊系統等級保護工作，並開展對集團所屬單位的監督指導。根據安排，集團自20xx年以來就開展了資訊系統安全等級保護基礎調查工作等相關工作，全面開展資訊系統安全等級保護，同時通過組織培訓等方式，不斷加強技術人員的培養，強化資訊保安保護能力。

二、完善制度

為貫徹落實全市加強和改進網際網路建設與管理工作會議和市委辦公室、市政府辦公室《揚州市深入推進資訊保安等級保護工作的實施意見》（揚辦發[20xx]57號）檔案精神，對集團資訊系統安全等級保護工作做出了具體的要求，根據等級保護要求，開展了資訊保安制度的前期完善工作。陸續制定了“增加揚州網一些網站新聞釋出稽核的制度”、《外部人員訪問機房審批管理制度》、《中心機房管理辦法》、《機房消防安全管理制度》等制度。

三、資訊等級安全保護基本情況

目前，集團已有揚州網、揚州晚報網、揚州汽車網、藝術線上網和多個內部資訊系統根據等級保護的要求進行了整改優化，積極加強資訊系統安全環境建設，消除安全管理中的薄弱環節。在物理安全方面，機房安裝門禁系統，嚴格管理機房人員進出，消防設施完善，所有裝置通過UPS供電。關鍵網路裝置和伺服器做到有主有備，確保在發生物理故障時可以及時更換。

在網路安全方面，我們嚴格按照內、外網物理隔離的標準建設網路系統，並採用虛擬區域網技術，通過交換機埠的IP繫結，防止非法網路接入；在網路出口以及不同網路互聯邊界全面部署硬體防火牆，部署日誌伺服器，記錄並留存使用網際網路和內部網路地址對應關係；

在集團網際網路出口部署網路行為管理系統，規範和記錄上網行為，合理控制不同應用的網路流量，實現網路頻寬動態分配，保障了資訊系統正常應用的網路環境。

在主機安全方面，終端計算機採用雙硬碟及物理隔離網際網路及內網應用，通過部署趨勢網路防毒牆網路版，安裝聯軟安全管理軟體保障客戶機系統安全，並且做到漏洞補丁及時更新，重要的應用系統安裝了計算機監控與審計系統，實現對主機的USB等外設介面的控制管理，採用KEY使用者名稱密碼等方式控制使用者登陸行為。

對於應用安全，嚴格做好系統安全測試，配備了專門的漏洞 掃描器定期掃描應用系統漏洞，並按測試結果做好安全修復和加固工作；在網站區，部屬入侵防禦系統，監測、記錄安全事件，及時阻斷入侵行為，自部署起已多次成功檢測出SQL注入，FTP匿名登入，網站目錄遍歷，探測主機地址漏洞等。

在資料安全方面，資料庫通過備份系統定期備份，關鍵資料庫伺服器採用雙機熱備份，保證資料庫伺服器的可用性和高效性，在出現故障時可以快速恢復；資料庫的訪問按不同使用者身份進行嚴格的許可權控制。

四、建議

資訊系統安全等級保護工作責任重大，技術性強，工作量巨大，集團在該項工作上雖然取得一些進展，但是與市裡要求還有相當的差距，在等級保護意識、宣傳力度、技術人才的培養和制度的建立上仍然存在問題。

建議市裡加強工作指導，通過多種方式的等級保護技術交流和培訓，提高單位領導及員工的等級保護意識，進一步推進集團的資訊系統等級保護工作。

公司資訊工作計劃 篇5

20xx年羅源菸草根據省、市局資訊化工作會議精神，以安全、服務為宗旨，緊緊圍繞“捲進煙上水平”的基本方針和戰略任務，進一步明確目標，落實責任，加強資訊保安工作，為資訊化建設上水平打好基礎。

一、 加強考核，落實責任

結合質量管理體系建設，建立健全資訊化管理和考核制度，進一 步優化流程，明確責任，與各部門重點涉密崗位簽訂《資訊保安及保密責任書》。加大考核力度，將計算機應用及運維情況列入年度考核中，通過考核尋找資訊保安工作存在的問題和不足，認真分析原因，制定切實可行的預防和糾正措施，嚴格落實各項措施，持續改進資訊保安工作。

二、 做好資訊保安保障體系建設

進一步完善資訊保安管理制度，重點加強使用者管理、變更管理、網路安全檢查等執行控制制度和資料安全管理、病責防護管理等日常網路應用制度；加強入侵檢測系統應用，通過桌管系統、瑞星控制檯密切關注各移動儲存介質（行動硬碟、U盤、CD光碟機）等裝置執行情況；在業務分析需求的基礎上，合理設定安全策略，充分利用區域網優勢，進一步發揮技術防範措施的作用，從源頭上杜絕木馬、病毒的感染和傳播，提高資訊網路安全管理實效；進一步完善應急預案，通過應急預案演練檢驗預案的科學性、有效性，提高應對突發事件的應變能力。

三、 加強各應用系統管理.

進一步作好專賣系統、營銷平臺、OA等業務系統應用管理。加強 與各部門勾通，收集使用過程中存在的問題，定期檢查系統內各模組使用情況及時反饋給相關部門，充分發揮系統功能；完善系統基礎資料，加大操作人員指導力度，確保系統有效執行，切實提高資訊保安水平。

四、 加強資訊保安宣傳教育培訓

利用區域網、OA系統，通過宣傳欄等形式，加大資訊保安宣傳力度，不斷提高員工對資訊保安重要性的認識，努力形成“廣泛宣傳動員、人人積極參與”的良好氣氛；著力加強資訊化工作人員的責任意識，切實增強做好資訊化工作的責任感和使命感，不斷提高服務的有效性和服務效率。

公司資訊工作計劃 篇6

一、機房建設

隨著資訊化工程的實施，公司計算機應用不斷的深入、網際網路技術的迅猛發展，網路資料中心的地位越來越重要，為保障計算機、伺服器和儲存裝置等的安全、正常執行。根據實際情況及長遠目標繼續建設以**熱力網路自動化綜合平臺為基礎的實用、高效、經濟、安全的中心機房。

二、為引進現代化計算機工具，推動現代化管理，使公司管理規範化、程式化、迅速快，制定相應的部門工作管理制度、中心機房管理制度、 網路安全管理員職責及網路應急預案。

三、集中力量做好**熱力綜合資訊系統的建設工作，為今後**辦公自動化網路平臺的整合奠定基礎。

四、與公司相關各部門溝通協商、瞭解需求，繼續完善資料傳輸方式、網路安全模式、網路規模。制定出合理、實用的近期目標及長遠規劃。

五、合理安排人員工作，明確崗位職責，做到人盡其用。根據工作實際需要及相關專業知識進行安排。

六、定期對部門相關專業人員進行新技術培訓，更新知識並注重後備技術人才的培養與鍛鍊。

七、供熱完成後，對各換熱站點自控裝置進行檢修、校驗和維護。做好下一個供暖期新增換熱站自控裝置的設計、安裝及除錯工作。

八、對熱網監控軟體進行繼續開發、細化。使之更直觀有效的為熱網調節服務。

九、繼續對各獨立計量使用者(紅旗大廈、京香實業等)定期抄表，並進行計量裝置維護，為公司相關部門提供準確計量收費資料。

公司資訊工作計劃 篇7

回顧一年來的工作，我在工作上雖取得了新的進步，但我也認識到自己的不足之處，理論水平還比較低，今後，我一定克服缺點，發揚優點，刻苦學習，勤奮工作。來年，我在以下的'幾個方面還需進一步地努力：

一、認真學習，增強業務知識，努力提高自己的工作能力

時代是在不斷髮展變化的，我們所做的工作也在隨著時代的不斷變化而變化，要適應工作的需要，唯一的方式就是加強學習。來年，我首先應認真學習計算機專業知識，用專業的理論來武裝自己的頭腦，指導自己的工作實踐，不斷提高理論水平及業務工作能力，使自己在工作中不掉隊、不落伍，能夠更好地勝任本職工作。其次認真學習公司的各項政策法規，弄清楚工作的方向、目標和任務，緊跟時代的潮流，確保在思想上、行動上和公司保持高度一致。

　二、腳踏實地，努力工作

資訊部是一個工作非常繁瑣複雜、任務比較重的部門。作為資訊部的一員，我深知自己肩負的重任。為了更好的勝任本質工作，應熟悉本職業務，進入角色。我工作的時間不長，業務工作經驗還不豐富，唯有腳踏實地，努力工作，向部門經驗豐富的同事及領導學習，才能夠將本職工作做得更好。

三、端正作風與心態，擺正位置，全心全意投入到本質工作中

在工作中，堅持勤奮、務實、高效的工作作風，認真做好本質工作。服從領導分工，不計得失、不挑輕重。對工作上的事，只注輕重大小，不分彼此厚薄，任何工作力求用最少的時間，做到最好，不耽誤領導交辦的任何事情。在生活中，堅持誠實守信、正直、謙虛、樸實的作風，擺正自己的位置，尊重領導，團結同志，平等相處，以誠待人，正確處理好與領導、同事相處的尺與度的關係。

今後努力的方向：

我們每個人都是在不斷的總結中成長，在不斷的審視中完善自我，一年來工作中雖然取得了一定的成績，但也存在一些不足，在今後的工作中，我一定認真總結經驗，克服不足，進一步解放思想，努力把工作做得更好。同時向“實踐”學習，人們常說“處處留心皆學問”，來年，在日常工作中我一定認真總結工作中的經驗教訓，仔細觀察留心其他同事及領導的工作方式、方法，取長補短，不斷提高自己的工作能力。

“泰山不拒細壤，故能就其高；江海不擇細流，故能就其深。”所以，大禮不辭小讓，細節決定成敗。因此，來年工作中我一定更加註重細節，把小事做細，增強自身的主人翁意識，提高自身的職業素質修養，兢兢業業、任勞任怨地幹好本職工作，全心全意為公司的發展奉獻更多的光和熱！正如海爾總裁張瑞敏所說：“能把每一件簡單的事做好就是不簡單，能把每一件平凡的事做好就是不平凡”。為此，我將更加勤奮的工作，刻苦的學習，努力提高自身的文化素質和各種工作技能，為公司的跨越式發展奉獻自己的光和熱，作出自己應有的貢獻。

新的一年，新的氣象，新的希望，新的目標，面對新的任務，新的壓力，我也應該以新的面貌、更加積極主動的態度去迎接新的挑戰，在本質工作崗位上發揮更大的作用，取得更大的進步，為公司的跨越式發展做出自己應盡的義務。

最後，預祝公司在來年取得更加輝煌的成績，發展得更加強大，讓“東方”這個品牌更加深入人心。在這辭舊迎新之際，預祝公司各位同事新春愉快、閤家歡樂、身體健康、吉祥如意、工作愉快！